第一篇：官壩鎮2010年萬元增收工作總結暨2011年規劃

官壩鎮2010年萬元增收工作總結暨2011年規劃

農戶萬元增收工程開展以來，我鎮堅持以強化產業打基礎，戶戶增收有項目，2010年，100%的農戶實現增收3000元，51.3%的農戶實現增收一萬元。

據統計，在養殖業上：全鎮新增土雜雞18.65萬只、蛋雞9.23萬只、水禽7.3萬只、山羊8316只、肉牛843頭、肉兔8.7萬只，新增出欄生豬28930頭、新增養蠶3582張、養魚28畝，實現增收1784萬元。在種植業上：新增大豆種植3672畝、食用菌20萬袋，蔬菜3845畝；增產水稻1596噸、小麥320噸、玉米673噸、紅苕418噸、小雜糧34噸，實現增收739萬元；在外出務工上：收入18925萬元，比上年增加收入2288萬元；在轉移性收入上：各種直補較去年增加344萬元，養老保險、低保等較去年共增加22萬元。全鎮農戶共計增收5177萬元，農民人均純收入6127元，比去年增加1119元。

我們的主要做法是：

1、抓宣傳教育，更新發展觀念。在開好各種會議的基礎上，我們積極組織村社干部、致富能手、群眾代表到四川達州食用菌場、重慶大盛鎮肉兔基地等地參觀考察，邀請了西南大學、萬州三峽學院知名專家到鎮演講，請本鎮致富能手、種養大戶典型介紹經驗，并安排一定數量的增收困難戶到本鎮種養場住下來實地學習，有力轉變了群眾增收致富的觀念。

2、抓產業建設，夯實增收基礎。堅持把發展牲畜養殖、優質大米、蠶桑生產、水產養殖作為農民增收的四大經濟骨架，不斷開發新興產業。全年新增養殖大戶164戶，其中養雞46戶、養兔22戶、養豬38戶、養牛18戶、養羊33戶、養魚8戶。增加養蠶大戶126戶，積極利用桑樹資源開發食用菌產業，利用官壩鎮中高山地理氣候優勢，新發展蔬菜產業。

3、抓畜禽進林，突出林下經濟。積極利用農戶豐富的庭院林地資源和森林資源發展林下經濟，廣泛開展庭院搭棚圍欄和森林山地養殖模式，發展林下養殖大戶47戶。碾盤村劉小勇利用五條索林地養殖土雜雞，出欄四批8400只，收入達12.6萬元。

4、抓管理服務，促進項目增效。切實在服務上下功夫，從山東菏澤等地分別引進了魯西黃牛、伊拉兔、皖南土雜雞、安徽小青腳土雜雞等優良品種。新發展了雨筍生豬專業合作社、泉心水稻專業合作社。牽頭與重慶奧龍兔業有限公司、忠縣鑫能釀造有限公司、忠縣民明公司簽訂了伊拉兔、小米椒、食用菌銷售協議。制定了生豬、蠶桑養殖獎勵扶持辦法并啟動實施。

5、抓獎勵扶持，助推全面發展。“抓兩頭促中間”，一方面積極培育大戶、實施重點獎勵，發揮示范帶動，對大戶典型給予2000元以上的獎勵。另一方面實施扶貧增收工程，為全鎮320多個建卡貧困戶發放啟動資金16.4萬元，購買雞苗、小兔等發放給貧困戶養殖，全面推進增收工程。2011年我鎮的農戶萬元增收工作，堅持以科學發展觀為指導，繼續大力實施“產業興鎮、工業強鎮、商貿活鎮、百姓富鎮”發展戰略，以推進城鄉統籌發展、實現農民增收為目標，充分發揮資源優勢、突出發展畜禽、蠶桑、大米、水產四大特色優勢產業，實現“一村一品、一戶一項目”，強化社會服務，強化政策扶持，以超常規工作，促進農戶快速穩定增收。具體目標是：農戶戶均純收入由2010年的18999元增加到22824元，戶均增收3825元，農民人均純收入由2010年的6127元增加到7358元，人均增加1231元。

我們的主要增收措施是：

1、產業強鎮保增收

繼續把發展牲畜養殖、優質大米、蠶桑生產、水產養殖作為農民增收的骨干項目，突出發展食用菌、肉兔、蔬菜等新興產業。重新規劃曾家溝為肉牛養殖基地、草壩溝生豬養殖基地、五條索溝禽畜養殖基地、飛云山肉羊養殖基地。2011年，新增肉牛257頭，增收61.7萬元；新增山羊2684只，增收67萬元；新增土雜雞5萬只，增收175萬元；蛋雞5萬只，增收125萬元；新增水禽5萬只，增收 125萬元；新增肉兔15萬只，增收375萬元；新增4000畝，增收120萬元；新增食用菌80萬袋，增收560萬元；新增蔬菜1200畝，增收62萬元；新增瓜果1000畝，增收5萬元；新增雜糧1500畝，增收12萬元；合計增收1688萬元。區域布局是在賽馬等村發展食用菌，在高升等村發展伊拉兔，在固國、豐裕等村發展兒菜、榨菜、小米椒等蔬菜。新培育種養大戶180戶，其中養雞20戶、養兔30戶、養豬10戶、養牛10戶、養羊30戶、養魚5戶，養蠶50戶，種植大豆、蔬菜25戶。

2、夯實基礎強增收

努力提升五大傳統產業，繼續夯實增收基礎。穩定糧食生產，鞏固生豬發展，壯大蔬菜生產，提升桑蠶效益，做大水產。繼續穩定關心部級優質高產水稻示范基地，建成萬畝小麥高產示范片，全力推行水稻全程機械化，打造全市農機化示范鎮。加快桑園綜合開發利用，提高蠶繭單產，突擊抓好養蠶大棚、省力化蠶臺等養蠶設施設備建設，切實抓好桑樹改良和養蠶技術培訓，依托公司+農戶，促進蠶桑產品加工，鞏固“重慶市萬擔蠶繭基地”；2011年養蠶8000張，新增1500張，增收150萬元；努力發展標準化生態循環規模養殖，提高生豬生產效益，鞏固“重慶市生豬生態養殖示范區”、“重慶市萬頭母豬基地”，2011年新增出槽肉豬6535頭，增收392萬元；大力種植特色優質蔬菜，推廣標準化生產和設施栽培，建成無公害蔬菜基地；新增養殖面積，實施“稻—魚、鰍”工程，2011年新增養魚400畝，增收60萬元。

3、科技服務助增收

繼續大力實施科技服務工程，引領各方協調配合，共同念好山字經，盤活增收這盤棋。加強良種推廣利用，完善基層農業服務體系，強化農村適用技術及市場經濟知識培訓，充分利用農村黨員遠程教育系統、“移動農網”、“農信通”和“農網廣播”，為農民增收提供科技咨信；著力壯大龍頭企業，切實加大招商引資力度，不斷扶優扶大扶強，做到扶持一個龍頭企業、帶動一個特色產業、搞活一地農村經濟、致富一方農民群眾；積極扶持專業合作社，圍繞優質糧油、水禽、蠶桑、生豬、山羊、肉兔、食用菌、農機等產業創辦農民專業合作社。大力開展“農超對接”，促成小米椒、大米、伊拉兔、食用菌等農產品與大型超市或大型流通企業對接；改建好官壩標準化農貿市場，抓好農產品推介，參加網上購銷對接，全力拓展銷售渠道。

4、政策保障促增收

大力實施政策保障工程，科學調整規劃，切實以產業為核心，以農戶為基礎，建立健全規劃體系，做到鎮有規劃、有方案、村有臺賬、戶有計劃，突出示范帶動，鼓勵大膽探索，不拘一格，多形式、多途徑開發山林資源，多元化、多模式發展林下經濟。積極健全完善“公司+農戶”“公司+專業合作社+農戶”等經營機制，引導龍頭企業與農戶采取統一供種、統一技術、統一購銷等方式，發展訂單生產；竭力突出財政支撐，除市縣級以上資金外，2011年整合涉農資金40萬元，投入農戶萬元增收工程，重點用于新增企業、大戶和帶動戶增收多的龍頭企業、專業合作社、村級互助組織的建設補助和貸款貼息等。同時，協調好各商業銀行加大農戶小額信用貸款和聯戶擔保貸款，加大對村社農戶萬元增收的考核力度，2011年落實考核資金15萬元，比2010年增加5萬元。

總之，2011年我鎮將認真總結2010年農戶萬元增收工作經驗和鞏固前期工作基礎，做到“五個到位”。一是將上級萬元增收工作的政策和領導的重要講話，學習領會到位；二是把上級提出增收計劃貫徹落實到位；三是增強干部的工作熱情和群眾積極性，提高工作效率，深化認識到位；四是建立長期宣傳制度，廣泛宣傳貫徹落實“萬元增收計劃”的各項目標、措施，使其深入人心，宣傳發動到位；五是按照確定的增收計劃方案，認真落實責任單位和具體責任人，并制定長效機制，確保增收計劃中的每一個項目落到實處，責任落實到位。我們有決心、有信心，保證超額完成縣下達我鎮的農戶萬元增收目標任務。

興峰鄉人民政府

2010年農戶萬元增收工程工作總結

及2011年工作計劃

（2010年12月27日）

按照縣委縣府關于“農戶萬元增收工程”相關文件精神，自今年2月24日正式啟動以來，我鄉農戶萬元增收工作在縣增收辦的統一領導下，在各幫扶單位的大力支持下，以增加農民收入為核心，以產業發展為支撐，以縣里下達的增收任務和產業目標為指引，通過全鄉干部群眾共同努力，圓滿完成了今年增收任務。

今年，全鄉確定萬元增收目標戶3260戶，其中示范戶692戶。目前，已實現增收3000元以上農戶3267戶，占全鄉總農戶數的95%，其中增收10000元以上農戶694戶，占全鄉總農戶數的20%，太洪示范村實現萬元增收127戶，占全村總戶數的30%。

一、2010年主要工作

（一）領導重視，統一認識，牢固樹立全鄉一盤棋意識

1、強化領導，健全機構

為確保我鄉“農戶萬元增收工程”工作順利開展，鄉黨委政府在縣動員會后，立即成立了由鄉黨委書記任組長，鄉長任副組長，鄉級領導班子成員、相關部門任成員的領導小組。領導小組下設辦公室，由分管領導任辦公室主任，經法辦成員負責具體辦公。各村委會也相應成立了領導機構，負責做好“萬元增收工程”工作的前期工作調研、產業發展分析以及增收項目評估、方案計劃實施等工作。同時全鄉派出五支指導小組，分赴五個村，幫組各村制定計劃。確定增收措施、審核方案，確保了各村增收規劃科學合理。

2、加強宣傳，統一認識

我鄉黨委政府高度重視“農戶萬元增收工程”工作，明確指導思想，堅持以“雙目標”為著力點，指導全鄉增收工作。自“農戶萬元增收工程”開展以來，全鄉上下廣泛宣傳發動黨員群眾，統一思想，提高認識，全面貫徹《興峰鄉農戶萬元增收工程宣傳方案》，扎實有效地抓好宣傳工作。全鄉通過廣播、標語、宣傳手冊、院壩會等多種方式，全方位、多角度宣傳“農戶萬元增收工程”，使廣大干部群眾明確了目標任務，明確了工作方法、步驟和措施。為下一步工作的順利實施奠定了堅實的基礎。全年，共召開鄉級會議40余次，村級會議50余次，廣播宣傳562次，出黑板報50期，標語20余條。

3、深入調研，統籌全鄉

全鄉干部將“三項制度”和“爭先創優”活動緊密結合，遵循“政府引導，農民主體；戶為基礎，農民主題；市場運作，突出特色；保護生態，和諧發展”的原則，深入田間地頭，農戶家中，摸清鄉情、戶情，提出了近百條良好的意見建議，撰寫了調研報告5篇。在深入調研后，黨委政府決議，將“農戶萬元增收工程”與“五個興峰”建設、“打造特色生態高校產業之鄉”有機結合，優化經濟結構，重點培育林下產業，做活山地文章。

（二）三措并舉，群策群力，扎實推進農戶萬元增收工程

一抓產業發展。全年我鄉社會消費品零售總額增長率保持在13.6%，排名同類鄉鎮第一；鄉農民人均收入達到5341元，增長率為30.2%；圓滿完成了全年農業產業化項目建設任務；貧困人口下降率、整村推進工作任務完成率達到目標要求。我鄉在實施農戶萬元增收工程過程中，結合“特色種植、特色養殖、加工、建材、勞務”五大產業發展規劃，充分發揮“以鄉帶戶”和“以戶帶戶”的“兩帶”能動作用，注重示范片區與規模農戶點面結合。

今年，全鄉農業總人口為1.2459萬人，農業經濟總收入達到6359萬元，增長率為12.33%；農民所得總額為6409.2萬元，增長率為30.03%；實現外出務工收入3238萬元，增長率為19.22%。

今年以來，我鄉發展示范片有“渝豆一號”5000畝，玉米制種1500畝，種植南瓜、辣椒、洋芋各1500畝，優質水稻5000畝等，以“企業+基地+農戶”或“專業合作社+農戶”的模式，壯大農業產業。發展了以太洪生態野雞養殖基地、三元雙孢菇基地、興峰金針菇基地為代表的52個示范戶，同時通過“1+5”的幫扶模式，帶動其余農戶，做好規劃、發展產業。全年，全鄉肉豬出欄15000余頭，肉牛出欄100余頭，肉羊出欄2000余頭，土雜雞出欄80000余只，蛋雞存欄30000余只，水禽出欄40000余只，肉兔出欄50000余只，蜂存欄400箱。

二抓制度保障。通過“三建四好”為增收任務完成提供有力保障。“三建”：一建幫扶機制。實施單位、干部職工、示范戶1+5的幫扶模式。二建激勵機制。獎勵先進，鼓勵典型，建立產業發展基金，對農戶萬元增收工程提供信貸貼息。今年6月25日，我鄉對首批27個示范戶進行了表彰，當場兌現了1000-2000元不等的獎勵扶助資金3.9萬元。三建干部考核機制，實行目標責任考核。“三好”：一是做好戶籍制度改革工作。全年超額完成目標任務數。二是做好承包地確權頒證工作。按時完成了調查、數據錄入以及頒證工作。為確保萬元增收工程提供了有力保障。三是做好市場對接。通過與市場多方對接，搭建農產品銷售平臺。目前，與市級單位簽約2個，另有6個大戶與市級對接已經申請。四是做好資金保障。首先，從三個特困村扶貧資金中每村規劃10萬元用于農戶產業發展。其次利用財政專項資金建立農戶萬元增收產業發展基金。三是將財政貼息的貸款資金全部用于農戶萬元增收工程。全年，已整合產業發展資金50萬元，落實20萬元財政貼息貸款，農商行發放支農貸款200余萬元。

三抓業務工作。一是做到統計報表及時準確，如實匯報各階段發展情況。二是及時向縣增收辦報送信息。三是制定了農戶萬元增收實施方案，并建立全鄉增收臺帳，到戶明白卡全部上墻。四是萬元增收工程相關補助資金落實到位，無截留、滯留、挪用、違規使用資金情況。五是全鄉安全穩定，無到縣集訪事件發生。

（三）突出重點，選準渠道，全面落實各項措施

強化基礎設施建設，切實解決瓶頸制約問題。加快構建村級交通網絡。加快水利基礎設施建設，提高農業綜合開發能力。優化經濟結構，培育新的經濟增長點，增強經濟發展后勁。

二、存在的突出問題

(一)、少數干部對開展“農戶萬元增收工程”工作思想認識不到位，存在畏難情況，進而工作的落實不夠到位。

（二）、囿于我鄉資源環境差、底子薄，對資源環境的開發利用還很不充分。

三、2011年工作計劃

（一）、在來年工作中，鄉黨委政府將在進一步鞏固前期工作的基礎上，做到“五個到位”，以確保 “農戶萬元增收工程” 全面實施：一是把縣文件精神及重要講話，在班子會上認真學習、領會到位；二是把鄉調研小組在對各村村情進行認真調研的基礎上所提出的各項增收計劃認真貫徹落實到位；三是深化認識、統一思想到位，以增強干部職工的工作熱情和積極性，提高工作效率；四是宣傳到位，建立長期宣傳制度，廣泛宣傳貫徹落實“農戶萬元增收工程”的各項目標、措施，使其深入人心；五是把責任制落實到位，按照確定的增收計劃方案，黨委政府將對各地計劃的發展項目進行分門別類，落實責任單位和具體責任人，并制定長效機制，確保增收計劃中的每一個項目落到實處。

（二）、健全機構，進一步加強對“農戶萬元增收工程”工作的領導，建立健全考核獎懲機制，確保對不同階段、不同項目的實施情況進行準確考核，以促使各項工作、措施得到有效落實。

（三）、認真總結經驗。在下步工作中，黨委政府將認真總結和積極推廣各地工作中的好經驗、好做法，廣泛開展宣傳活動，努力營造良好的工作氛圍。

（四）、在下步工作中，根據實際，結合制定的增收項目在實施過程中的實效，對“農戶萬元增收工程”實施方案進行適當調整。確保各村的實施方案時時做到“三個結合”：與縣工作思路相結合、與村情相結合、與老百姓意愿相結合，提高工作時效。

第二篇：萬元增收工作經驗交流發言材料

萬元增收工作經驗交流發言材料

奉節縣人大辦公室

在中共奉節縣委和縣人大常委會領導下，在縣增收辦的具體指導下，縣人大辦以科學發展觀統攬全局，以開展“結農親活動”為著力點，以幫鄉扶貧為重點，以農戶增收為目標，帶領機關全體職工，圍繞縣委下達工作目標展開工作，較好的完成了萬元增收任務。主要做法如下：

一、領導重視，建立健全工作機構

為了更好完成永樂鎮的萬元增收工程助推工作，成立以辦公室主任為組長，農工委主任為副組長，相關委室主任為成員的萬元增收工程領導小組，負責協調、規劃、檢查增收工作。落實3名具體的工作人員，負責聯絡、后勤保障、收集資料等日常工作。

二、目標明確，深入推進各項工作

1.根據調研了解的情況，人大辦制定了《關于助推農戶萬元增收的幫扶規劃》和《實施農戶萬元增收工程的工作方案》，從組織機構、目標要求、增收內容、責任細化，考核獎懲、注意事項等方面作出了詳細的部署。

2.落實幫扶農戶“七個一”。一是讓幫扶農戶的明白卡重新上墻；二是讓幫扶農戶有一本算得清的增收賬，農戶清楚自己明白卡上的所有內容，知道從哪些方面可以實現增收；三是讓幫扶農戶有一個主導增收項目；四是聯系確定土家肉制品公

司作為鐵甲村的幫扶企業，落實轄區內龍頭企業、專業合作社和大戶的幫扶責任；五是明確機關職工幫扶農戶，與所幫扶的農戶聯系、溝通，及時為他們提供增收信息、技術等各方面服務；六是讓幫扶農戶至少參加一次蔬菜、果樹和養豬等實用技術培訓；七是幫扶農戶接受一次增收項目落實情況隨機抽查。

3.扎實開展“幫扶活動”。每年初，縣常委會領導帶領機關職工，在鐵甲村召開了村民代表大會，通報本年萬元增收的具體安排，要求職工進村入戶，共同商量增收計劃和門路。全體職工在端午節、中秋節和春節時，帶上粽子、月餅和慰問金，深入農戶，查看萬元增收任務落實情況，細算明白賬。

三、以獎代促，注重實際幫扶效果

在協調工作中，人大辦注重實際幫扶效果，常委會領導牽頭，多次召開部門協調會。協調萬元增收辦繼續牽頭，在永樂鎮現有2000畝蔬菜基地上，打造一個6000的畝反季節蔬菜基地，逐漸完善該基地的水、電、路、收購平臺等基礎設施配套；協調建委牽頭規劃鐵甲新農村居民點和幸福中學至隧洞口公路沿線建設規劃，爭取早日完成新農村改造；協調水務局安排資金21萬元，解決群眾吃水難的問題；協調國土局在2012年安排廉租房建設指標200套，以解決該片區部分群眾住房難的問題；協調扶貧辦安排2012年高山移民指標60人。年底，人大辦按照考核辦法，對照完成項目，獎勵幫扶得力單位。

經過多方努力，永樂鎮及鐵甲村基礎設施得到一定改善，產業得到發展，幫扶農戶逐漸確立增收計劃和渠道，圓滿完成了增收任務。

第三篇：農戶萬元增收工程工作的情況報告

中共黔江區黑溪鎮委員會

黔江區黑溪鎮人民政府

關于開展農戶萬元增收工程工作的情況報告

區萬元辦：

自開展農戶萬元增收工程工作以來，我鎮認真開展了農民萬元增收工作。根據3月12日全區農戶萬元增工程工作會議的安排，現將有關情況報告如下：

一、強化領導，建立機構

為了全面完成農戶萬元增收工程的各項目標任務，確保工作落到實處，3月1日成立了黑溪鎮農戶萬元增收工程領導小組，由黨委書記吳仕忠任組長，鎮長曾健（第一副組長）、人大主席龐友立、紀委書記聶友建、政法委書記侯天順、副鎮長汪文、組織委員范昌平、副鎮長張孝華任副組長，各村（居）、鎮級部門負責人為成員的農戶萬元增收工程領導小組。領導小組下設辦公室在農業服務中心，由陶長青任辦公室主任，并抽調了6名責任心強、業務能力強的工作人員專門負責農戶萬元增收工程工作，確保農戶萬元增收工程領導有力、推動有力、執行有力。

二、強化宣傳，推動有力

一是以會代訓，深化認識。鎮黨委、政府于3月1日召開由村5職、全鎮職工參加的“農戶萬元增收工程培訓會”，認真宣傳貫徹落實區農戶萬元增收工程會議精神，對開展好規劃工作進行了周密的安排布臵，確定了萬元增收工程鎮級示范片；3月9日晚召開各村（居）委書記參加的“農戶萬元增收工程落實會”，會上進一步強調了“萬元增收工程”的重要意義，進一步明確了目標任務，細化了考核責任；3月10日召開了全鎮中層以上干部參加的萬元增收工程專題會議，會上對“萬元增收工程”的前期工作及發展模式等進行了探討，重點就產業規劃、示范點建設、大戶培植、專業合作社、龍頭企業和市場培育、獎扶政策及考核細責進行了研究討論。經討論確定了“萬元增收工程”的具體發展模式，并對此項工作再一次進行了全面部署；從3月2日起，鎮村兩級干部已分別召開了黨員會、群眾會和院壩會50余場次宣傳貫徹農戶萬元增收工程。二是采用多種形式宣傳，強力推動工作開展。通過撰寫新聞報道、發放宣傳資料、書寫宣傳標語、舉辦宣傳板報等形式，多角度、全方位、廣泛宣傳農戶萬元增收工程工作的重要意義，營造良好的輿論氛圍，讓萬元增收工程家喻戶曉。全鎮現已制作萬元增收工程石灰標語47幅，固定標語12幅。群眾知曉率達90%以上。充分調動了農戶的積極性和主動性。

三、結合鎮情，立足實際

以林畜、林禽、林蔬、林糧、林果、速豐林六大產業為增收發展模式。以科技為支撐，因地制宜、因戶施策。圍繞增收目標和產業布局，發揮各村優勢，突出發展特色，分村分戶制定增收規劃和方案，培育示范戶，培植8個示范點，以點帶面，整體推進；發揮龍頭企業、專業合作社和大戶的輻射帶動作用，形成“龍頭+基地+農戶”發展模式，為農民增收創造條件；發揮政府的組織領導和政府在資源配臵中的宏觀調控作用，加大投入出臺扶持政策，重點布局產業項目；運用市場機制，對接市場，全力開拓市場、完善產業化經營體系，提高農產品商品化程度，確保產品順暢銷售；保護生態、科學開發。把握環境資源承載力，推行生態、高產、優質、高效生產，做到開發與保護并重，實現可持續發展。

四、強化措施、注重實效

細化了工作機制，實行劃片包干負責，簽訂了目標責任書，確保層層抓落實。做到“五個到位”，一是人員落實到位，組建了六個工作小分隊，進村入戶開展萬元增收工程工作；二是基礎工作到位，工作人員入戶認真調查摸底，收集詳細的數據，為科學規劃提供詳實依據，同時完善好林地、宅基地、承包地“三權”確立工作；三是規劃到位，以現有生豬、蠶桑產業為依托，立足實際做好群眾增收項目規劃，做到村村有臺帳、戶戶有項目；四是任務明確到位，建立2010年到2012年萬元增收工程農戶明白卡，注明每戶發展產業、增收目標和幫扶人等信息，實行動態管理和幫扶銷號制，幫扶目標不實現，幫扶干部不脫鉤。五是考核獎懲

到位，將農戶萬元增收工程工作開展情況作為職工工作性津貼和干部年終評優晉級的重要依據，確保農戶萬元增收工程工作落到實處。

五、明確目標，落實任務

（一）工作目標

1、總目標：以林下經濟為突破口，突出發展特色產業，鞏固壯大

現有產業，穩定糧油生產，創新萬元增收工程支撐配套體系，實現農戶快速穩定增收。至2010年起人均純收入年均增幅達到18%以上，人平純收入年增加840元以上；全鎮有勞動能力的農戶95%以上實現戶戶增收10000元。

2、目標： 2010、2011、2012三年分別實現1670戶、2226

戶和1669戶增收1萬元，分別占全鎮農戶的30%、40%和30%；人平純收入分年增加712元、840元和991元以上；2010年建設鎮級示范片8個、擬建專業合作社4個、農副產品綜合交易市場一個、新增產業大戶636個（帶動全鎮5381戶發展，戶平3個發展項目）。

（二）2010年工作實施步驟

農戶萬元增收工程總體目標任務按照分實施，整體推進的思路，2010年工作實施步驟如下：

宣傳發動階段（2010年3月1日至3月30日）：召開動員大會，通過以會代訓、印發資料、和入戶宣傳等途徑深入宣傳，營造強大輿論氛圍，充分調動農民積極性，全身心投入增收致富。

調查摸底階段（2010年3月1日至20日）：全體干部職工，在搞好宣傳發動的基礎上，全力以赴，深入到所負責的轄區農戶家中，摸清各戶情況，做到心中有數。分戶規劃好農戶萬元增收發展項目，制定好明白卡。

規劃制定方案階段（2010年3月10至25日）：按照政府引導、農民為主體、市場為導向，戶為基礎、突出特色，科學發展的原則，分戶規劃好農戶萬元增收發展項目，制定好明白卡，建立好增收臺帳。

實施階段（2010年3月20—12月30日）：。按照增收規劃、增收方案、和農戶增收計劃，采取具體措施推進項目實施，落實農戶萬元增收

工程目標任務。

考核階段（2010年12月15日—12月30日）：農戶萬元增收領導小組在根據目標任務，對各村（居）完成情況進行考評獎懲，及時總結經驗。

（三）示范片建設情況

1、磨刀石果蔬示范片。建設地點：改革村四組；責任領導：黨委書記吳世忠；工作人員：聶鑫、陶長清、張永陽；建設規模：打造500畝果蔬示范片。鎮黨委、政府在經過認真調研、科學規劃后，決定依托磨刀石500畝脆紅李果園引進業主發展種植蔬菜。現已成功引進業主在果園內訂單種植出口臺灣的新紅發四號菜椒，目前業主已與246戶農戶簽訂500畝種植合同，預計年底可實現人平增加純收入1000元以上。目前已完成播種，種子現已進入發芽期；種植戶已全面完成大面積整地開廂和種植肥料的儲備。計劃每年擴建500畝，至2012年最終建成改革村果蔬示范基地。

2、馬嘶口林下養雞示范點。建設地點勝地居委，小地名馬斯口，責任領導：鎮長曾健、紀委書記聶友建；工作人員：劉舉福、謝學程 ；建設規模：該點建設目標占地規模1500畝，引種20000只，年出售量規模80000只以上，帶動周邊農戶860戶，戶平增收10000元以上。現已完成林地整合和養殖規劃，已完工4個養殖點圈舍建設和養殖場道路建設；正在進行種群擴建，已與孵化場簽訂2萬只幼雞供種合同；專業合作社籌建工作正在實施中。計劃至2012年建成年出禽200000 只規模的林禽養殖示范基地。

3、白合橋林下黑土雞繁育示范點。建設地點白合居委 6 組；責任領導：人大主席龐友立；建設規模：占地規模200畝，養殖黑土雞10000只，年出售量規模30000只以上；年孵化小雞200000只，帶動周邊農戶50戶，戶平增收10000元以上。現已完成養殖規劃、2個養殖點圈舍修建和孵化設備配備。正在進行專業合作社籌建和商標注冊等工作。至2012年建成幼雞供種基地。

4、渝東黑山羊養殖示范點：建設地點光明村 2 組；責任領導：副

鎮長汪文；建設規模：占地規模200畝以上，養殖黑山羊1300只，年出售量規模1300只以上；帶動周邊農戶30戶，戶平增收10000元以上。現已完成養殖規劃和圈舍擴建，現存欄黑山羊350只，正在擴建種群、會商穩固的銷售渠道。

5、西門塔爾肉牛養殖繁育示范點：建設地點光明村8 組；責任領導：政法委書記侯天順；建設規模：養殖肉牛400頭，年出欄400頭以上；繁育300頭牛犢，帶動周邊農戶50戶，戶平增收10000元以上。現已完成養殖點圈舍200㎡修建，現存欄50頭，正在進行銷售渠道對接和專業合作社籌建。

6、茶林坡養雞示范點：建設地點蘇維村 2 組；責任領導：副鎮長張孝華；建設規模：計劃引種10000只，年出售量規模40000只以上；帶動周邊農戶60戶，戶平增收10000元以上。現已完成1個養殖點圈舍修建工作，正在進行養殖點圈舍修建工作。

7、蓮花塘腎豆示范點：建設地點光明村組；責任領導：組織委員范昌平；建設規模：發展面積200畝，涉及72戶，預計所涉農戶人平實現增加純收入1000元以上，現已完成宣傳發動、調查摸底、實地規劃等環節；正在進行調運種子工作。

8、堰塘灣桑菜示范點：建設地點改革村6 組；責任領導：紀委副書記金世成；建設規模：一是在桑園內種植榨菜400畝，涉及146戶，預計所涉農戶人平實現增加純收入1000元以上，已完成調研和宣傳發動，正在實地規劃落實；二是建設彩色紅薯種地100畝，完成調研和規劃，現已簽訂供種合同，正在調運彩色紅薯種，預計產值可達萬元，到2012年最終建成彩色紅薯供種基地。

第四篇：后官寨初中2014—2015工作總結暨要點

后官寨初中2014—2015學 第一學期工作總結暨第二學期工作要點

回首過去的一年，在區委、區政府，教體局的領導下，我校以“質量立校、教研強校、依法治校、和諧興校”為抓手，在黨建工作、教育教學工作、安全工作、禁毒工作、辦學特色等方面取得了長足的進步，并把“目標管理”活動作為學校發展的一項重要內容，積極堅持開展創建活動，牢固樹立育人為本的思想，始終把德育工作擺在素質教育的首要位置。進一步發揮學校作為精神文明建設主要陣地，堅持“管理育人，教書育人，服務育人，環境育人。”進一步優化育人環境，提高教育教學質量和學校文明水平，并取得了顯著成績。

一、高度重視領導班子建設，不斷提高管理水平。

辦好一所學校，領導班子是關鍵。班子成員素質、能力、管理水平高低直接關系到黨的教育方針的貫穿和執行，在各項工作中領導班子率先垂范、廉政勤政，加強學習，真正成為管理和學科帶頭人。我校牢固樹立“有為才能有位，有位才能有為”的思想。我們建立了以校長為核心，兩位副校長分管，下由中層干部組成的教育教學管理機構，實行層級式管理辦法，一級對一級負責，分工明確，各司其職，同時對各年級組、各處室實行定期和不定期檢查相結合的辦法，促使各項工作有序、高效地進行。

二、自覺推進校務公開制度，強化學校民主管理。加強學校民主管理，重視充分發揮黨支部，教代會的監督職能，建立廉潔自律制度。重視行風建設、強化民主意識，實行民主管理。學校的一切重大決策、獎優罰劣，規章制度均由教代會討論通過。

學校實行了校務公開制度，把“重大決策，財務收支，考核職稱，師生獎懲”等主要內容都進行一一公示，這樣就能做到給領導一個清白，給教師一個明白。

三、始終堅持德育為首，不斷促進學生身心健康。

學校精神文明建設，把育人工作擺在了首位。我校德育工作以基礎道德和行為規范、養成教育為基礎，以“文明班級”評比為載體，以師德教育為向導，以“一切為了學生，為了一切學生，為了學生一切”為工作出發點和歸宿點，工作上“大處著眼，小處著手，近一點，實一點，小一點”注重過程管理，努力做到全員育人，全程育人，提高德育工作針對性和實效性，具體做法：

（一）抓好師德師風建設，提高育人水平。

一年來，學校堅持加強和改進思想政治工作，把提高教師職業道德水平擺在重要位置，樹立“學校無小事，事事關教育；教師無小節，處處是楷模”的師德思想。

1.組織全體教職工學習《教師法》、《教育法》、《中小學教師職業道德規范》等教育方針、法規、規范，結合黨的群眾路線教育實踐活動，撰寫心得體會，真正提高思想認識。

2.實施全方位德育工作制度。學校采取校長值周，各科室，年級組值日制度，負責全校德育教學管理檢查工作，增強每位教職工都是德育工作者的意識，形成全員育人，全程育人的良好局面。

3.建立一整套教師管理制度，加大依法治校力度，并把師德建設與考核、評優、晉升職稱掛鉤。

4.發揮黨支部政治核心和保證監督作用，結合保持共產黨員先進性教育和“群眾路線”活動。開展“千名教師訪萬家” 活動討論和演講會。

5.開展德育工作交流，為進一步提高教師德育水平和育人水平，定期召開班主任工作會議開展德育工作研究和經驗交流。

（二）以規范養成和基礎道德教育為核心，努力提高育人水平和成就。

中學生正處在長身體，長知識的階段，可塑性強，求知欲強，容易接受新鮮事物，但辨析能力較弱；思想不成熟，容易受各種思想影響。要使學生在人格、智力、身體幾方面生動、活潑、健康、主動地發展，必須依靠全體德育工作者去開導和教育。

1.日常行為日常抓，規范教育常抓不懈。

以《中學生守則》、《中學生日常行為規范》為藍本，通過學習，觀看錄像，開展主題活動和行為規范訓練，以“文明班級”活動為載體，班主任、同學參與意識濃烈，對學生集體榮譽感和良好的班風形成有較大的推動作用。并把學生宿舍管理納入“文明班級”評比中，使班主任進一步重視寄宿生管理工作，實行一日三掃制度，保持全天候校園衛生整潔。2.樹立典型，學校重視榜樣教育，促進良好校風形成，榜樣的力量是無窮的。我校大力開展“星級學生評選”活動，廣泛宣傳學習先進人物事跡，校園形成一股團結互助，奉獻愛心，樂于助人的良好風氣。

3.開展形式多樣的文體活動，豐富校園文化生活，培養同學集體榮譽感。

學校重視校園藝術活動和校委會，黨支部，政教處，團委結合每年“三·八” “五·一” “五·四”“

七、一”慶祝建黨系列活動。開展教師節、國慶節、慶元旦系列活動，舉行聯歡會，籃球賽，師生書畫展，手工制作比賽，詩朗誦等活動，寓教于樂，進一步加強了對學生的社會主義、愛國主義、集體主義教育。

四、加強教學管理，努力提高教學質量。﹝一﹞、求真務實，規范教學常規管理。

教學常規工作是學校教學管理的核心工作，內容涉及計劃、備課、上課、聽課、教案、作業、檢測、輔導、課外活動和校本教研等。這學期教務處本著求真務實的態度，根據學校工作計劃擬定教務活動安排表，提前打印下發各年級教研室，將課改培訓、教研活動、業務檢查、業務指導和學生適應性培訓等工作細化到每一周，并明確時間、地點，具體負責人和活動要求，確保教學常規管理方面的每項工作都真正落到實處，且有條不紊。

針對課堂教學、教案備寫、作業批閱中出現的問題，及時通過檢查反饋指導談話等形式予以糾正，并統一學生作業書寫要求，對學生開展課堂學習適應性培訓，促進了教學常規管理中上課、教案、作業、輔導等環節工作的實效性。每次檢測結束后，要求科任教師結合自身課堂教學情況和所任班級檢測成績進行認真總結與反思，并以年級組為單位開展質量分析與教學研討活動，認真梳理不同年級新課改中的優點與不足，將優點固化為教學經驗與方法及時推廣；將不足確定為教學管理工作跟進的思路及時分析解決。另外，適時組織開展教師課堂教學學生問卷調查活動，讓學生從教學態度、教學行為、教學方法、教學效果等方面對教師課堂教學進行評定，逐步規范課堂教學評價方式。

在做好常規教學管理的同時，我們還結合學校實際完善社團活動和藝術活動，開展教師校本培訓和學生校本教學。根據寄宿制學校特點，組織學生進行晨讀、午誦、暮省；七年級開設了讀書課；并組建起了體訓隊、聲樂班等，及時跟進督促原有的書法班、舞蹈班等藝術活動的組織，既調動了學生的學習積極性，又使我校教學工作趨向特色化發展。

﹝二﹞、創設平臺，促進教師專業成長。

教師專業成長對教師個人學校發展和教學目的達成都具有重要意義。從這學年開始，我們緊緊圍繞 “過一種完整的幸福教育生活”的發展理念，在促進教師專業成長與發展方面主要做了以下四點工作：

1、營造快樂生活氛圍，激發教師工作熱情。學期初，學校將圖書室擴建，設立教師閱覽室，積極為教師創設閱覽學習環境；組織教師以年級組為單位參加清明節專題詩文朗誦會；鼓勵教師參與正常的體育鍛煉活動，努力營造“快樂生活，激情工作”的氛圍。

2、創設教育培訓平臺，促進教師專業成長。本學年教務處結合教體局培訓學習安排，組織12名教師赴溫泉（齊樓）初中跟班培訓學習一周，返校后及時組織他們向全體教師匯報學習心得體會。還先后組織教師參加“相約名師、聚焦課堂”名校名師走進彭中活動現場觀摩學習、張代英的《杜郎口中學經驗與反思》報告會、慶陽市第二屆新教育實驗開放周活動觀摩等共計37人次；有針對性的組織音樂、美術科任教師參加全市中小學藝術培訓和慶陽市邊遠地區薄弱學科培訓；安排教師參加“種子教師”培訓和“骨干班主任”培訓等，積極為不同層次發展的教師創設不同的培訓平臺。

3、提供成果展示平臺，推進課堂教學改革。

為了進一步探索新課程理念，全面推動學校教研教改氛圍的形成，為在教育教學、課程改革等領域內思維活躍，工作扎實，成果顯著的教師提供展示的平臺，從第三周到第六周，學校組織開展了“教改標兵”評選活動。這次活動先以教研組為單位，各教研組全員參與，利用上課時間以聽課的形式進行初評推薦，學校再成立評委組統一安排聽課評選的辦法，經過組內初評、學校復評、評委審議、校內公示等程序，有6名科任教師榮獲學校“教改標兵”稱號，學校及時予以表彰獎勵，并推薦優勝者參與全區的“教改標兵”評選活動。另外，教務處還積極組織教師參與市、區級組織的錄像課、優秀教育教學論文評選等活動，本學期有2名教師參加了區級錄像課評選；2名教師的教育教學論文上報參評區級優秀教育教學論文評選活動；并組織多名教師積極參與向《西峰教育》刊物投稿。盡力為教師多提供教育教學成果展示平臺，一方面使更多的教師看到了自己的潛能，嘗到成功的喜悅；另一方面又不斷增強教師做好本職工作的信心，產生互補學習與借鑒的效果。

4、建立激勵評價機制，增強教師發展動力。

在教學管理中，注重建立科學合理的激勵機制，對教師的教育教學成績及時肯定與獎勵，并建立教師脫穎而出的培養機制，培訓學習、評優選模等逐步向責任心強、工作踏實、成果突出的教師傾斜，讓優秀教師充分實現自身價值與理想，使其發揮帶頭表率作用，增強全體教師自身發展的內驅動力，有效推動教師整體素質的提高。

﹝三﹞、積極引導，開展教育教學研討

教務處細化各項教務活動安排，明確教研活動內容、時間、地點和具體負責人，積極組織以教研組為單位，集體參與師德師風建設和義務教育均衡發展等教育教學理論學習與研討，并將教師業務學習納入教學常規檢查，引導教師參與專業知識自學。同時，還結合教案、作業和課堂教學督查結果，有針對性的確定《作文批閱技巧》、《數學課后作業的設置與輔導》、《英語口語與寫作訓練》、《課堂教學目標的確定與展示》等校本教研課題，以教研組為單位交流探討，要求科任教師將好的經驗與方法運用到日常教學中去，再定期組織匯報與總結，鼓勵教師將教研教改成果撰寫成教育教學論文和心得體會，并參與評選和投稿等，積極引導教師參與教育科研，努力營造一種人人參與，積極探討的教研氛圍，充分挖掘學校的潛能、利用學校的資源，發揮教師在校本教研中的主體作用，解決新課改過程中隨時出現的問題，推動我校新課改由模仿試驗向自主研發快速轉型。

﹝四﹞、家校溝通，狠抓畢業年級管理

在全面實施義務教育均衡發展的同時，學校也清楚的認識到九年級升學率、會考總評成績排名與我校聲譽和生源的必然聯系。從這學期初就認真分析畢業年級學生的學習狀況，將九年級教學管理納入教務活動日程，成立年級組，主管教學副校長包級監管九年級教學質量。主要工作有：

（一）適時組織召開九年級學生家長座談會，家校聯手，關心學生的思想、學習、生活和身心健康，做好學生心理疏導，調節學生學習情緒，引導學生以優異的成績向家長和老師匯報。

（二）每次檢測結束后及時與年級組教師座談分析學生的階段學習狀況，討論下階段組織學生復習的策略，把握各個學科會考方向與動態，組織教師設計模擬試題，強化相關訓練。

（三）結合區教體局下達的質量目標，制定我校九年級教學質量獎勵辦法，明確九年級文化課科任教師、音體美教師和班主任老師的目標任務和獎勵措施，提高畢業年級教師的工作積極性。

（四）通過召開2014屆畢業典禮，使每個學生清醒的認識到，今天學習生活的結束是下一個學習生活開始的起點，增強學生的榮辱意識，教育學生為母校爭光，穩定學生考前情緒。值得慶幸的是，與去年相比，我校2014年畢業班學生考入公立高中人數大幅增加，學校的教育教學質量得到了學生家長和周圍群眾的認可與贊揚。﹝五﹞、注重細節，推進學生養成教育

學生良好的學習習慣可以克服惰性、化解困難、培養自信。這學期我們規定學生作業統一用藍黑鋼筆書寫，培養學生認真書寫的習慣；七年級開設讀書課，培養學生良好的閱讀習慣；進入課堂看課統計回頭率，培養學生集中精力學習的習慣；定期檢查學習用品和書本擺放情況；培養學生養成有條理的習慣。同時，為進一步深化學生養成教育，引導學生自主學習、參與合作、大膽展示、快樂學習、培養自信、幸福成長，教務處安排開展了“七大行為“星級學生”認定活動和學生成長記錄袋研發活動。這次活動面向全體學生，先由班級按照評選標準推薦，教務處和政教處審查公示，校務會認定產生了“學習之星”14名；“展示之星”38名；“合作之星”60名；“進步之星”39名；“閱讀之星”9名；“禮儀之星”14名；“管理之星”21名。學校對認定的七大行為“星級學生”及時進行了表彰獎勵，并實行動態管理。這些活動的開展有效的推動了課堂教學改革和校園文明規范，使學生的學習、生活精神面貌煥然一新。

﹝六﹞、大膽創新，營造校園書香氛圍

開學初，教務處以“營造書香校園”新教育實驗為核心，配合學校積極開展校園文化建設，更新校園和樓道宣傳欄和標語；組織學生進行晨讀、午誦、暮省，課前進行經典詩文齊聲誦讀；添置圖書架，增加學校庫存圖書的上架率和借閱量；增建教師閱覽室和學生閱覽室，并安排專人負責，全天侯開放供教師和學生閱覽；利用課外時間向班級借閱圖書，豐富班級教室圖書角；將七年級讀書納入課程管理，每個班級每周開設一節讀書課，有專任教師負責組織學生在閱覽室閱讀課外書籍，指導學生制作讀書卡、寫讀書筆記；確定七年級語文課前5分鐘為學生演講時間。大膽創新，積極營造“好讀書、讀好書、會讀書”的書香校園氛圍。

同時，通過各類活動的開展檢驗學生讀書效果，激發學生讀書興趣。這學期教務處組織學生參加了西峰區第三屆中小學現場作文大賽，紀念南梁蘇維埃政府成立80周年征文，以保護環境為主題的征文活動等。有1名學生在第三屆中小學現場作文大賽中榮獲二等獎；有3名學生的作文被推薦參加紀念南梁蘇維埃政府成立80周年征文活動。

第六周教務處組織舉辦了“感恩春天、慎終追遠、緬懷先輩“清明節專題詩文朗誦會，既教育學生學會擔當自己的歷史責任，又營造了濃厚的校園書香氛圍。各教研組也結合學科特點，組織開展課外興趣活動，努力營造良好的校園文化氛圍。第十五周，英語教研組組織舉行了七年級英語書寫大賽和八年級英語聽寫大賽；第十六周，語文教研組組織進行了七、八年級學生“我口說我心”口頭作文大賽。這些活動的開展充分調動了學生參與讀書，大膽展示的積極性，相信通過我們的工作會逐步為學生創建快樂成長的校園，為教師搭建專業發展的舞臺。

﹝七﹞、打造特色，拓展校本課程教學。

校本課程開發是新一輪基礎教育推進過程中的一個亮點，是辦學理念和構建學校特色文化的載體。從這學期開始我們在繼續完善學校社團活動、藝術活動的同時，充分拓寬校本課程的體驗性，確定了以《弟子規》為內容的經典誦讀；結合高中術科招生動向，組建了美術班、聲樂班和體訓隊，并組織科任教師編寫完成了聲樂校本培訓教材； 安排七年級讀書課指導學生開展以讀書卡為內容的手工制作。經過一學期的努力，我校的校本教學已經由學生體驗逐步邁向學科內容。在以后的教育教學工作中，我們將繼續順應新教育實驗的潮流，拓寬校本教學思路，打造特色校園文化。

四、加強安全工作，確保育人環境良好。

一年來，學校始終把安全工作擺在各項工作的首位，以確保學校財產和師生生命安全為重點，切實維護學校教育教學等工作有序進行。

1.成立安全領導小組。貫徹“誰主管、誰負責”原則，定期召開安全保衛工作會議，研究部署學校安全工作，堅持不懈地抓好安全教育工作。高度重視食品安全、學校設備安全、教育教學集體活動尤其是文體活動安全及學生交通安全等。定期舉辦安全知識講座，加強學生的安全教育工作，本期我校共舉行師生緊急疏散演練2次和4次徹底安全大排查，對滅火器及電線進行了更換，做到及時發現問題及時整改，增強師生安全意識和自救自護能力，防患于未然，有效杜絕了學校各種安全責任事故。

2.落實安全責任。領導重視安全工作，成立了以段蘭峰校長為組長的領導機構，聘請后官寨司法所所長為治安副校長，派出所三位警察為學校校外輔導員，做到了校長親自抓分管領導具體抓，教師直接抓。開展豐富多彩的宣傳教育活動，如“爭當守法小公民”、“我是一名交警”、舉行法制交通安全講座及法律知識競賽活動，提高了師生的法制意識和安全防范能力。

3.定期開展安全檢查，特別是學校的重要安全部位，如師生宿舍、食堂等檢查，開展防電、防毒、防盜，防火檢查，發現安全和隱患，及時整改。一年來，學校無重大安全事故。

4.加強學校禁毒教育工作，提高了廣大師生對毒品犯罪和社會危害性，緊迫性的認識水平，增強了禁毒、防毒意識。學校每月開展一次“遠離毒品”主題班會，努力推動學校創建“安全、無毒、文明”校園。

六、抓黨建積極推進科學發展

市、區作出關于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動部署后，我校高度重視精心組織、積極籌備認真貫徹市、區下發的方案和講話精神，進行了全面動員部署。圍繞必學內容，結合實際，創新形式，全面開展各個環節各項工作，做到邊學邊查邊改，不斷把活動引向深入，取得了初步成效。抓好黨建，推進發展。我校在區局黨委的指導下圍繞學校活動主題“創區級示范獨立初中，育高素質人才，全面推進素質教育”“教師黨員示范崗”。開展了“學校為什么要發展，怎樣科學發展”的思想討論，征集了學校發展的意見和建議，并進行了整改。

七、做好后勤服務，保障優質高效。

在學校領導指導下，后勤人員積極工作，全力服務于教學，充當教育教學的堅強后盾，確保了教育教學的正常運轉。

1、及時購買配發辦公用品及各班課桌凳，保證教學工作正常運行。

2.積極籌備師生食堂，保證一日三餐正常營業，飯菜質量師生滿意，并認真做好食品衛生監督檢查工作。

3、對校產進行了詳細登記，做到了校產清、使用人清、購置時間清、價格清。

4.嚴格財產管理制度，做到日清月結期公布，嚴格執行了購物申請審批制。

八、存在的問題。

1、課堂常規不能持久貫徹執行，通報和處罰力度不夠。

2、有的學科還沒有嚴格按照“新課標”備課上課要求進行，使學科教學處于弱勢或應付狀態。

3、學生的養成教育方面還不夠，教師對學生的齊抓共管方面做得不夠。

4、師德師風建設。校本培訓還有所欠缺。

八、2015年工作要點

（一）總體思路

2015年我校將以新課改為突破口，大力開展“教育質量年”活動，徹底改變教育落后觀念，加強課堂教學及常規管理，強化質量意識，以培養學生創新精神與實踐能力為目標，繼續開展豐富多彩的教研組活動和課外活動，創建足球特色學校，通過形式多樣的課外活動促進我校各項工作再上新臺階。

（二）主要工作

1、學習宣傳黨的路線、方針、政策。深入學習《教育法》、《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《中小學教師職業道德規范》，中央、省、市縣有關基礎教育改革的政策、規定，充分調動廣大教職工教書育人及服務的積極性，加大業務學習及培訓力度。

2、進一步加強師德師風建設，鞏固教師職業道德活動成果，不斷規范教師的教育教學行為，提高教師整體的思想道德水平，加強教師考勤，實行彈性坐班制。真正形成家庭、社會、學校三力合一有效教育模式。

3、加強教研教改工作。要求教師吃透課程標準、教材，認真分析學生結構，充分準備，做到心中有數，嚴把教學三環節（課前準備、課堂優化落實、課后檢查提高），優化課堂結構、加強學法指導。實行骨干教師幫扶制，骨干教師每學期上一節示范課，先進教師一對一幫扶后進教師，切實做好“傳、幫、接、帶”工作，努力提高課堂教學效益。

4、狠抓學校常規管理工作。早自習分配到各科，做細做實教學案，取消課外作業，增加校內活動量。著力做好初三備考工作，初三教師要研究考試動態，搜集考試信息，一一落實考點，認真做好月考的制卷、測評、匯總、分析總結，作好培優補弱工作。

5、繼續執行安全責任制和事故責任追究制，確保師生生命財產安全。以創建平安校園為契機，每周必講、逢會必講，認真落實各項安全制度，做好管理。

6、不斷健全科學民主的管理考評機制，過程與結果并重，創設和諧的工作環境，發揮廣大教職工工作的積極性、創造性。

7、進一步美化校園、改善、凈化育人環境，積極爭取區級校園文化活動在我校承辦，并多方籌措資金，完成操場硬化工作。回首過去，我們豪情滿懷，展望未來，我們信心百倍。我們相信在上級主管部門的悉心指導下，在政府和社會各界的大力支持下，通過學校上下自加壓力，在全體教職工負重拼搏下，我校定能邁開新步伐，再接再厲，再鑄輝煌。

后官寨初級中學 2015-1-10

后官寨初中2014—2015學 第一學期工作總結暨第二學期工作要點

二零一五年一月

第五篇：某鎮十三五規劃工作總結暨十四五規劃

XX 鎮人民政府 關于十三五規劃工作總結及十四五規劃的報告

按照《XX 縣發展改革和經濟信息化局關于做好十三五規劃總結工作和十四五規劃工作的函》文件要求，現將我鎮十三五規劃工作總結及十四五規劃報告如下：

一、十三五規劃工作總結 過去的五年，在縣委縣政府的堅強領導下，在各級人大的監督支持下，我鎮堅決踐行“兩個維護”、樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習習近平總書記系列重要指示講話精神及黨的十九大、十九屆三中、四中全會、省委十一屆六次全會精神，緊緊圍繞鄉村振興戰略，搶抓政策機遇，團結帶依靠全鎮各族人民，在堅守中突破，在改革中前行，進一步鞏固了經濟平穩較快發展、社會事業全面進步、社會穩定和諧、人民安居樂業的良好局面。

過去的五年，我們負重奮進、迎難而上，經濟發展穩中有進，產業結構持續優化。

探索先行，特色產業發展壯大。農業供給側結構性改革不斷深入，特色產業持續發展壯大，“XX 核桃”、“XX 核桃”等本地品種形成 20 余萬畝的核桃產業基地；肉類總產量達到 17845 噸；2019 年完成 27999 畝烤煙收購任務。農村居民人均可支配收入從 2016 年的 x 萬元到 2019 年的 xx 萬

元，圓滿完成了縣委縣政府下達的發展任務。

破題發力，工業經濟質量提升。積極采取切實有效的措施，解決企業在生產經營中遇到的各種問題和困難，轄區企業運行平穩，全鎮 GDP 從 2016 年的 xx 億元到 2019 年的 xx億元。認真落實全縣現代服務業發展實施意見中相關激勵政策，圓滿完成每年縣委縣政府下達的服務業發展目標任務。

過去的五年，我們凝心聚力、上下聯動，城鄉面貌顯著改善，綠色生態初步實現。

統籌發力，城鄉環境整治深入推進。加快環衛體制改革步伐，對全鎮環衛工作進行政府購買服務，提高環境衛生管理水平和作業質量；深入開展“四亂”專項整治等行動，有效改善了轄區城鄉環境衛生水平。完善鎮村兩級河長制組織體系，在 XX 河（XX 河段）、XX 水庫、XX 河（XX 村段）設置鎮村兩級河長 X 名。

上下聯動，強化森林草原管護。深入開展森林資源保護宣傳教育，嚴厲打擊各類破壞森林植被行為，森林資源保護深入人心，全鎮森林覆蓋率達 75%；落實森林草原防火工作責任，通過組建防火隊、義務打火隊、強化重點時段重點地區管控等方式，進一步加強森林草原管護。近五年未發生較大森林火災。

過去的五年，我們傾心盡力、統籌發展，基礎設施明顯改善，發展后勁明顯增強。

積 極爭取，基礎設施大幅改善。積極爭取各級項目資金，完成 XX 村農網改造、XX 村通村道路硬化、XX 村文化活動場

所建設、XX 村新農村建設、XX 村土地增減掛鉤等一大批交通、水利、文化、電力基礎設施項目，有效改善了群眾生產生活條件。

聯動推進，集鎮秩序整治成效明顯。協調駐鎮站所、轄區機關單位人力物力，建立集鎮秩序整治工作組，教育引導占道經營商戶全部入駐市場。通過在集鎮、新街新劃定汽車停車位、引導居委會修訂居規民約、組織集鎮秩序勸導隊等措施，有效提高集鎮管理水平。

過去的五年，我們聚焦民生、強化服務，民生保障更加有力，群眾福祉日益增進。

嚴把政策，社會治理水平有效提升。嚴格按照相關規定程序完成優撫、城鄉低保、五保、重度殘疾人補助、生態效益補償金等民生資金的兌付。通過“XX”系統對 126 名吸毒人員進行有效管控；民族宗教、婦女兒童、關心下一代、老齡等工作有序推進。

補短強弱，脫貧成果有效鞏固。通過發展脫貧致富產業、開展感恩奮進教育、持續深化“四好”創建、強化作風建設等舉措落實脫貧攻堅各項責任。全鎮 X 個貧困村順利摘帽，XX 戶貧困戶順利脫貧并實現脫貧成效持續鞏固。

過去的五年，我們固本強基、深化改革，機關作風明顯好轉，改革任務順利完成。

固本強基，工作作風有效轉變。堅持把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，扎實推進“不忘初心、牢記使命”主題教育，干部隊伍服務意識不斷提升，務實高效、勤政為民政府初步建成。嚴格落實中央八項規定精神，厲行勤儉節約，三公經費支出逐年降低。

深化改革，區劃調整圓滿完成。按照縣委縣政府相關部署要求，扎實開展前期調查、意見建議征集、清產核資、財務審計、檔案清理等工作，圓滿完成“將原 XX 鄉的 XX 村、XX 村、XX 村和原 XX 鄉所屬行政區域劃歸 XX 鎮管轄”的改革任務。

過去的五年，我們深入一線、艱苦奮戰，重點項目順利實施，任務目標圓滿完成。

積極爭取，大力推進基礎設施建設。一是累計爭取資金XXX 余萬元，完成 XX、XX、XX 等村共計 107.6 公里村道硬化，實現全部行政村通硬化道路，順利完成農村公路提升完善工程。二是積極爭取資金完成集鎮供水站維護維修，投資 XX萬元完成集鎮污水管網改建和街面硬化工程；投資 XX 萬元完成 XX 垃圾填埋場升級改造整治；招商引資 XX 萬元，完成集鎮經貿綜合市場建設。三是爭取資金 xx 萬元實施 XX 河堤壩建設，對 XX 河進行深度治理。四是積極協調項目資金完成 XX、XX、XX 等村的體育活動場所及文化活動陣地的建設。五是協調爭取完成轄區各村農網改造。

試點先行，積極打造特色旅游小鎮。依托龍肘山旅游資源和區域產業優勢，鎮黨委政府積極爭取各類資金、項目，建設 XX 村觀光旅游廣場、特色民宿、電商服務網點、物流配送網點等發展配套設施，打造集生態種養、特色民宿、電

商服務、鄉村自駕游為一體的農村觀光旅游路線。截止目前，爭取資金 700 萬元完成 XX 廣場建設，該項目核心區 XX 畝、輻射區面積 XX 畝；爭取資金 XX 萬完成電商平臺、旅游廁所、超市、觀光步道、太陽能路燈、綠化建設等廣場配套設施以及摸魚池、垂釣魚塘、產業觀光步道等景點建設。

回顧過去的五年，成績來之不易。在肯定成績的同時，對 XX 發展過程中存在的問題我們清醒的認識：一是產業發展小、散、亂問題突出，規模化程度偏低，中草藥種植、林果業等新培育的產業項目仍處于起步期，市場競爭力及抵御自然災害能力不足，支撐引領作用尚未發揮；二是 XX 特色、XX 品牌尚未打響，優質產業承載力和吸引力有待提高；三是基礎設施依然薄弱，部分村民小組道路建設滯后，交通出行仍然是部分群眾發展增收的最大桎梏。四是民生改善任重道遠，企業較多，廠社矛盾時有發生，維護社會和諧穩定仍面臨較大壓力。五是部分干部在工作中積極性不高、執行力不強，導致部分工作久推不動。六是機關思想作風建設有待進一步強化，法治建設還要付出更大努力。對于這些問題，我們絕不回避、絕不推卸，將盡最大努力認真解決。

二、十四五規劃 十四五期間，我們將進一步把握習近平新時代中國特色社會主義思想的內涵與實質，緊緊抓住行政區劃調整后的有利發展機遇，聚焦鄉村振興、重大項目建設等任務，破難題、補短板、揚優勢，以堅如磐石的戰略定力、百折不撓的發展定力、雷厲風行的落實定力，團結帶領全鎮各級黨員干部群

眾攻堅克難、砥礪奮進，堅決貫徹落實縣委“XX”戰略，全力實施鎮黨委“1343”發展思路（“完成 1 個愿景”：以黨的建設為統領，建設美麗繁榮和諧幸福新 XX。“強化 3 個支柱”：壯大“黃”（烤煙）、“綠”（林果）“黑”（養殖）三大支柱產業。“實施 4 大行動”：工業強鎮、農業穩鎮、產業興鎮、旅游活鎮。“實現 3 大目標”：鄉村振興先進鎮、特色產業亮點鎮、一二三產融合示范鎮。），為全面小康建設打下決定性基礎。

預期目標是：

以完成 1 個愿景為統領，以強化 3 個支柱為基礎，以實施4 大行動為抓手，奮力實現 3 大目標，到 2025 年實現地區生產總值年均增長 7%，規上工業增加值年均增速 6.5%，固定資產投資年均增長 8%，社會消費品零售額年均增長 10%，城鎮居民人均可支配收入年均增長 8%，農村居民人均可支配收入年均增長 9%。農村居住條件、醫療保障水平等明顯提高。基礎設施進一步改善，轄區各村（社區）通組道路全面硬化，集鎮停車場、自來水廠、污水處理站、垃圾填埋場等設施設備進一步擴能升級。文化、教育、體育、醫療、民政等社會事業協調發展。

工作要求：一是必須牢固樹立和自覺踐行“四個意識“，堅持把講政治放在首位、作為根本，堅定正確的政治方向，自覺踐行全心全意為人民服務的根本宗旨。二是必須牢固樹立和落實新發展理念，適應把握引領經濟發展新常態，崇尚創新，注重協調，倡導綠色，努力實現更高質量、更有效率、更加公平、更可持續的發展。三是必須牢固樹立和堅持穩中

求進工作總基調，大力推進供給側結構性改革，積極作為，奮發有為，大力延伸產業鏈，切實增強群眾收入。四是必須牢固樹立和落實以人民為中心的發展思想，堅持人民利益至上，把保障和改善民生作為工作的出發點和落腳點，思想上尊重群眾，感情上貼近群眾，工作上依靠群眾，生活上關心群眾，堅持資金優先保障民生投入，加快補齊民生短板，不斷提升人民群眾的獲得感、幸福感。五是必須牢固樹立和落實全面從嚴治黨的方針，堅持全面從嚴治黨與經濟社會發展的力度統一，嚴格落實黨風廉政建設主體責任，切實履行“一崗雙責”，把黨風廉政建設和反腐敗斗爭不斷推向深入。

十四五期間需要完成的工作重點：

以農業穩鎮為基礎，深入推進產業結構調整，積極推進助農增收。繼續做強烤煙生產，向規模化、品質化、效益化發展，到 2025 年實現發展烤煙 30000 畝，產量 8.1 萬擔，煙農收入 xx 萬元目標；利用交通優勢，引導 XX 國道沿線老百姓發展油桃、華山松等特色經濟林果業 3000 畝以上，收入xx 萬元以上。大力發展林下種養殖、中藥材等產業，實現增收 xx 萬元以上。做強、做活畜牧業，積極培育生豬、肉牛、黑山羊規模養殖大戶，加大生豬代養場的建設和扶持力度，到 2025 年實現存欄 13 萬頭（只），肉類總產量 5000 噸以上。

以工業強鎮為抓手，大力提升基層治理水平，積極構建和諧社會。

（一）大力發展工業經濟。以 4 家規上企業 XX、XXX、XXX、XXX 為重點，加大對全鎮資源整合的政策扶持，在規模上和生產技術上得到提高，繼續對我鎮內煤炭、玄武巖石、石灰石等礦產資源的招商引資進行開發利用。

（二）以構建和諧廠社關系為抓手，進一步加強依法行政能力。全力推動依法治鎮，以規范和約束公權力為重點，堅持依法辦事，用法治思維和法治方式開展工作。扎實推進城鄉基層治理制度創新和能力建設，增強鎮村服務功能，充分發揮群眾參與社會管理的基礎作用。開展信訪隱患和重大矛盾排查，及時化解和處理各種矛盾糾紛，積極配合 XXX公司，全力做好施工建設過程中廠社矛盾協調，保障施工建設順利進行。深化平安建設，進一步完善社會治安防控體系，持續掀起禁毒防艾人民戰爭，嚴密防范和依法打擊各類違法犯罪活動，有效應對和處置突發公共事件，保障人民生命財產安全。全面落實安全生產責任制，推進安全生產清單制管理工作，強化風險隱患排查整治，堅決遏制重特大安全生產事故發生。

（三）進一步健全和完善社會管理和服務工作。進一步完善社會救助體系，扎實做好五保、低保、醫療救助等保障類民生工程，切實保障困難群眾的基本生活，解決好特困家庭的生活困難問題。建立健全疫情防控體系，全面落實疫情防控相關要求部署，常態化抓好疫情防控工作。切實提高應急管理水平，建立健全防汛機構和落實責任制，進一步強化應急隊伍能力建設，2025 年以前建成一只不少于 100 人的綜合化專業應急救援隊伍。認真落實屬地管理責任，抓好違法

違章建設制止和查處、重大動物疫病防控等工作。

以產業興鎮為重點，全力推進城鄉統籌發展，積極建全特色產業鏈條。

（一）著力提升集鎮功能。以城鎮化建設為重點，全面統籌城鄉發展，激發鄉村振興活力。依托 XX 集鎮、XX 企業生活區、XX 村新農村便利條件，合理科學規劃 XX 集鎮新區建設、XX 征拆戶安置區建設、土地增減掛鉤集中安置點建設、山洪危險區搬遷建設，打造形成集鎮--新農村-集鎮新區-XX高速 XX 出口城鎮化建設示范片。

（二）進一步拓展產業鏈和價值鏈。努力打造核桃品牌，加快 XX 村核桃產業園建設，爭創省級核桃產業園。積極招商引資引進核桃加工企業，抓好核桃精深加工，提高產品附加值。依托現有核桃產業規模，大力推廣 XX 核桃品種，著力打造以 XX 村為核心區域的 XX 萬畝優質品牌核桃產業帶，為農產品精深加工企業落地生根提供資源保障。

（三）進一步加強互聯網+農業產業鏈條。發揮 XX 高速XX 互通出口優勢，依托 XX 智慧梁場現有基礎，通過村民土地入股引進企業或資金進行物流集散中心建設。依托物流集散中心，大力發展農村電子商務。完成培育一批電商暢銷拳頭產品、電商服務站點、電商網商經營主體、電商從業人員，力爭一個村培養 1 名以上電商經營人才，將 XX 建成一個區域性的電子商務服務中心。

以旅游活鎮為契機，著力營造良好人居環境，積極打造精品農村康養旅游路線。

（一）大力推進城鄉環境衛生治理。以衛生城市創建為契機，加強城鄉環境衛生整治力度，對轄區環衛清掃保潔作業、垃圾清運實行市場化運作管理，全面提升我鎮環衛作業水平，營造良好人居生活環境。

（二）強化基礎設施建設。以民族團結進步示范創建等活動為契機，在充分挖掘地區鄉土人文等資源的基礎上，大力爭取民族宗教團結進步示范村等上級項目資金，全力解決各村、組的水、電、路等問題，持續改善地區基礎設施建設，讓老百姓的生產、生活環境得到進一步改善。

（三）全力打造精品旅游品牌。以 XX 旅游開發為核心，以省級核桃產業園區創建為抓手，通過持續修建打造 XX 觀光旅游廣場、發展特色民宿、完善配套設施等措施，因地制宜推動核桃園區農林業與旅游、康養等產業深度融合，全力打造以 XX 農村觀光旅游為中心的服務產業。

（四）筑牢鄉村康養旅游基礎。加大宣傳引導、大力發展綠色產業，深化污染治理，嚴厲打擊污染環境行為，讓 XX山更青、水更綠、天更藍、土更凈、鄉村更美，生態更文明。加強環境保護工作宣傳，提高村民環境保護意識。嚴格控制畜禽養殖污染和農業面源污染，大力推進生物有機肥、低毒農藥防范使用，營造秀美鎮村環境。依法從嚴查處亂砍濫伐、亂占林地、毀林開墾等破壞森林資源的違法犯罪行為，同時加強對已退耕地塊的撫育管護。全面落實河長制，切實履行好河道及塘庫管理職責，管理好、保護好河道、塘庫。進一步落實森林防火工作責任，加大對春耕生產野外用火的查處

力度，重要時段節點及時在各上山路口設置火源管控檢查站點，切實守護好森林草原資源。

建議納入全縣十四五規劃的重點項目 經鎮黨委政府深入征求社會各界意見建議并認真研究，擬建議縣委縣政府將以下項目納入全縣十四五規劃。

一是精深加工企業建設項目。XX 鎮擁有“XX 核桃”等品牌核桃在內的XX 余萬畝核桃產業帶，是 XX 縣重要的核桃產區，年產核桃X 噸，同時 XX 國道及 XX 高速兩條全縣主要干道穿鎮而過，交通優勢突出，且 XX 鎮與 XX 鎮、XX 鎮等核桃產區相接壤，在 XX 轄區引進核桃精深加工企業不僅能有效提升轄區群眾產業收入，更能輻射帶動周邊產區產業提升。

二是農產品集散中心建設項目。XX 鎮所屬地區農特產品資源豐富，交通便利，歷來是農特產品銷售的重要集鎮，特別是 XX 高速建成后，依托德會高速 XX 互通出口優勢，交通優勢進一步凸顯，擬在高速公路修建完畢后，依托 XXX 現有基礎，通過村民土地入股、引進企業或資金進行物流集散中心建設。

三是集。

鎮自來水廠建設項目。XX集鎮現有供水站修建于XX年XX月，至今已投入使用 XX 年，主要為 XX 集鎮、XX 中學、XX 中心小學供水。因近年來供水對象從原來的 XX 人增加到 XX 余人，日供水量要 XX/天才能滿足需要，現有供水能力遠遠不能滿足 XX 集鎮生活用水需求。擬建設自來水廠以解決相關問題，經費預算 1000 萬元。

五是集鎮污水處理廠及污水管網升級

改造工程。因集鎮污水處理廠及污水管網設備老化，加上集鎮規模擴大，老街片區人員、商鋪大幅增加，新街片區發展日漸繁榮，原有污水處理設施設備已經難以滿足集鎮污水處理需求，擬對污水處理站進行擴容升級，對污水管網進行改造升級，經費預算 1300 萬元。