2021年工會系統年度工作總結2則
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2021年工會系統年度工作總結2則
第一則
我縣現有職工___人,基層工會___個,其中新建企業工會___個,鄉鎮工會聯合會___個,工會會員___人。縣總工會機關現有在職干部職工___人,設辦公室、會統股、基層工作股、企業管理股、勞模宣傳管理股等四股一室。縣總工會自成立以來,在縣委和上級工會的正確領導下,圍繞中心,服務大局,充分發揮工人階級主力軍作用,做了大量卓有成效的工作。
一、圍繞“全心全意依靠工人階級”的根本指導方針,強化基層___建設,動員廣大職工積極投身于改革、建設和發展的偉大實踐中職工代表大會制度、民主協商簽訂___合同制度、廠務公開制度,是基層___建設的三項基本制度,它形成了工會___多角度___的格局。
這三項制度,都是工會___多年堅持的___制度。工會工作的實踐證明,這三項制度抓得扎實,就能真正發揮工會的___職能,就能調動職工參與企業民主管理的積極性,也就能使工會工作得到社會各方面的理解和支持。縣總工會在工作中堅持和完善“三項制度”,強化源頭參與、源頭維護,積極___職工參與企事業民主管理。全縣___戶國有及控股企業,全部建立了職工代表大會制度和廠務公開制度,___戶事業單位建立了職工代表大會制度和校務、所務、院務公開制度。全縣___戶國有企業、___戶私營企業簽訂了___合同,簽訂率分別達到___%和___%。“三項制度”的建立和完善,進一步維護了職工的民主參與權、民主決策權、知情權、監督權,維護了職工的勞動權利和經濟利益,并促進了企業的黨風廉政建設。另外,堅持抓好建設“職工之家”工作。以“建家就是建企業”的思想為指導,為“建家”工作創造了良好的外部環境。目前,全縣已有縣級“合格職工之家”___個,縣級“先進職工之家”___個,州級“先進職工之家”___個,省級“模范職工之家”___個。職工之家的建設,協調了基層黨政和工會的關系,改善了基層工會的工作條件,增強了工會的社會基礎地位。二、堅持實施送溫暖工程,維護困難職工群體,幫扶困難職工,保持職工隊伍穩定對全縣的困難企業、困難職工,縣總工會和基層工會都建立了檔案,完善工作制度,實行動態(范本)管理,及時給予幫扶。
縣總工會通過開展調研,提出建議,困難職工群體的權益維護,得到了黨委、政府和全社會的重視。縣財政每年撥出專款用于送溫暖工程,縣總工會和基層工會積極籌措資金,開展送溫暖活動,工會___成為困難職工的“第一知情人、第一報告人、第一關心人、第一幫助人”。每年元旦、春節等節日,縣領導都和工會干部一起到困難職工家中走訪慰問,把黨和政府的溫暖、工會___的關心送到職工心中。同時,縣總工會在教育部門和各基層工會的配合下,對考入大專院校的特困職工子女給予資助,收到很好的效果。三、積極開展群眾性技術創新活動,___職工為經濟社會發展建功立業幾年來,縣總工會積極___和幫助企業開展勞動競賽、合理化建議、技術革新、群眾性安全生產活動,企業___領導積極配合并給予支持,收到很好的效果。
其中,公路養護段開展的鋪筑柏油路面競賽是我縣開展群眾性經濟技術創新活動的一面旗幟。__年,縣總工會、衛生局___選拔的醫護人員技術技能護理競賽選手參加州級比賽,成績名列前茅。這些活動的開展,進一步調動了職工群眾的積極性、主動性、創造性,凝聚了廣大職工的智慧和力量,團結動員廣大職工為實現彝縣經濟社會全面發展作出了貢獻。縣總工會組稿編寫的《工會工作簡報》,宣傳了工會工作,為各級黨政機關和基層工會提供了及時可靠的信息。《漾濞時訊》和漾濞有線電視臺經常有工會工作的新聞,為開展工會工作營造了良好氛圍。年,我縣有___篇稿件在全州工會工作研討會上分別獲一等獎和二等獎。四、抓好新建企業建會工作,調整勞動關系,維護員工合法權益對新建企業建會工作的認識程度、工作力度體現著工會領導班子在這項工作上反映出的政治敏銳性。
在新建企業建會工作和___工作中,一是突出一個“實”字。首先,深入一線,調查研究,召開多層次的座談會,以增強企業業主和員工對工會工作的信任度,保證建會工作的嚴肅性。其次,主動爭取領導,積極開展工作,形成了“黨委領導、政府支持、各方配合、工會主抓”的新建企業建會工作格局。二是加強輿論導向,創造有利建會的社會環境。通過宣傳貫徹《工會法》,與勞動部門配合進行勞動執法檢查,___合同、勞動合同簽訂和履約檢查,創造一種有利于新建企業建會工作的社會輿論。三是對工會聯合會在建會和開展工會工作中的地位給予足夠的重視。五、積極爭取黨對工會工作的領導,爭取政府對工會工作的支持,為開展好工會工作創造良好的外部環境年__月,根據上級有關文件精神,我縣實行縣總工會主席按同級黨政副職配備,由縣___委會副主任左漢華兼任縣總工會主席職務。
總工會主席進入人大領導班子序列,客觀上為工會工作開展創造了更多有利條件,也使工會工作地位得到了提高。隨后,縣委召開了黨群工作會議,加強了對工會工作的領導,明確一位副書記分管工會工作。同時,縣人民政府明確一位副縣長聯系工會工作,并建立了聯席會議制度,使工會有機會了解全縣的建設、發展、穩定情況,反映來自基層和職工的心聲。各鄉鎮也明確了由一位鄉鎮人大主席或黨委副書記兼任工會主席,為工會工作的順利開展提供了強有力的___保證。為了進一步加強政府勞動保障行政部門、工會___和企業___三方就涉及勞動關系方面的重大問題經常性溝通和協商,促進我縣勞動關系的協調和穩定,保證我縣改革開放的順利進行和社會經濟的持續發展,縣勞動與社會保障局、縣總工會、縣經貿局三方建立了協調勞動關系聯席會議制度。聯席會議就企業在改制過程中工會___保留的問題、各有關部門相互配合做好私營企業中的職工入會問題、繼續深入開展廠務公開問題、如何做好___合同的履約檢查監督問題、私營經濟___從業人員勞動合同簽訂中存在的問題等進行磋商并達成了共識,使三方在貫徹《工會法》、《勞動法》中形成了合力。我縣的工會工作,得到了縣委、縣人民政府和上級工會___的關心支持,全縣工會干___伍精神面貌煥然一新。經過努力,我縣工會工作目標責任考核連續三年在全州名列前茅,工會工作在全縣的經濟建設和社會發展中發揮了積極的作用,工會的政治地位得到了提升。盡管我們還面臨很多困難和問題,但我們一定忠于職守、帶好隊伍,努力學習和認真實踐“___”重要思想,肩負新使命,創造新業績,開創我縣工會工作的新局面,為彝縣美好未來譜寫光輝篇章。第二則
在礦領導和礦工會的領導下,堅持貫徹黨的安全第一的生產方針,以黨的___屆__中全會精神、___理論及“___”工作動力,認真學習《工會法》、《安全生產法》等法律法規,緊緊圍繞各項經營,大力開展技術性群眾創新活動,依法維護職工的合法權益,協助行政抓好安全生產,帶領職工積極投身于企業的改革和發展的活動中去,__年重點做了以下工作:
一、認真學習貫徹上級工會下達的文件精神,認真落實好各項任務,隊工會今年把學習《工會法》《安全生產法》等法律法規當作首要的工作來抓,并成立了理論學習小組,定期召開座談會,相互學習交流,除利用板報標語形式宣傳外,還積極參加礦工會舉辦的工會干部政訓班論文研討及各種知識競賽等活動,提高了工會干部的理論水平和自身素質。
二、圍繞生產經營中心,認真開展群眾性勞動競賽,促進了重點難點工程的順利完成。
__月份在西五皮帶巷改造工程中,為了完成重點工程,隊工會在三個生產班組之間展開了勞動競賽,賽工期、賽安全、賽質量,在黨員干部的帶領下,以公司黨代會精神為動力,在礦工會的大力支持下,圓滿完成任務。在搞好安全工作的同時,大力開展節支降耗,修舊利廢等建功立業活動,取得了顯著效果,調動了職工敢于管理,鉆研業務,干好本職工作的積極性、主動性、提高了職工的技術業務水平,1~__月份創經濟效益___萬元,開展技術比武、崗位練兵___人次。三、協助隊行政抓好安全生產。
除利用多種形式對職工進行安全教育外,年初對全隊___名群監員進行調整和培訓,使他們在生產中充分發揮職能作用,一絲不茍地查隱患、反“三違”、督促整改同時積極配合礦開展好“安全月”“安全教育季”等活動,出版二期“安全月”活動黑板報,刷寫懸掛安全標語10幅,開展班前安全半小時活動___次,大力營造轟轟烈烈的主題教育氣氛,使職工牢固樹立安全第一的思想,時刻繃緊安全生產這根弦,為今年安全生產取得好成績奠定基礎。四、突出維護職能,每月按時公布職工關心的焦點問題如獎金分配、困難補助、干部下井、機動金的使用等情況,自覺地接受職工監督,增加了透明度,同時拉近了干群之間的距離,成立了勞動法律監督小組和勞動爭議調解小組,預防和減少勞動爭議的發生,有效地制裁違___律法規的行為,保證了勞動法律、法規的貫徹實施,充分發揮了工會在協調勞動關系方面的作用,積極參與各項民立活動,年底___職工對隊工會進行了民評活動,滿意率達___%以上,廣大職工積極踴躍行使自已的權利,投下莊嚴的一票,每年召開兩次職工大會,討論審議修改補充管理制度,使之更合理完善。
加強班組管理,設立班組臺帳,加大了對班組的考核力度,完善了班組建設。五、關心職工生活做好困難補助,為了讓職工充分感受到工會家一樣的溫暖,積極為職工辦好事辦實事,___隊骨干赴青島療養___人次;
為困難職工辦理補助___人次,開展家訪談心___人次,為___人辦理了互助金,幫助職工辦理了子女助學金,解決了職工的后顧之憂,安心搞好安全生產。六、積極配合工會,抓好本職工作,___月份成立了安全月活動小組,開展了有聲有色的宣傳活動,參加了“預防禽流感”“安全生產月”“與法同行”“安全生產法”及“119消防日”等黑板報展評活動___余期,積極繳納會費,上繳率達___%,認真上報工會信息,確保每月___期以上,根據礦工會要求,參加了論文研討活動和工會干部理論培訓班,普遍提高了工會干部的政治業務水平,在做好以上工作的同時,經常開展一些豐富多彩的業余文化活動來活躍職工的業余生活。
總結一年來的工作,雖然取得一些成績,但距礦工會的要求還有一段距離,在新的一年里,我們要繼續學習___屆___中精神和《工會法》,通過各種形式學習《安全生產法》等法律法規,積極為職工辦好事,辦實事,以《工會法》為指南和工作動力,團結一致,共同開創工會工作新局面。范文僅供參考
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