第一篇：繁昌縣工商局系統(tǒng)工會2009年工作總結(jié)

繁昌縣工商局系統(tǒng)工會2009年工作總結(jié)

縣總工會：

2009年，繁昌縣工商局系統(tǒng)工會在縣工商局、縣總工會的堅強(qiáng)、正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下，在黨的十七屆四中全會精神指引下，以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，堅持以法治會、加強(qiáng)自身組織建設(shè)，開展豐富多彩的活動，激發(fā)全局系統(tǒng)工會會員以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，努力完成全年各項目標(biāo)任務(wù)，牢固樹立為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和維護(hù)廣大會員切實利益大局意識，積極協(xié)助縣工商局的各項工作，抓職工隊伍建設(shè)，各項工作取得了一定成績，現(xiàn)將2009年工作總結(jié)如下：

一、積極強(qiáng)化學(xué)習(xí)機(jī)制，提高全局職工整體素質(zhì)

我局系統(tǒng)工會積極協(xié)助局黨組，從強(qiáng)化學(xué)習(xí)、廉潔自律、做好服務(wù)入手，本著“外樹形象、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)”的宗旨，狠抓全員作風(fēng)建設(shè)，以建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)為目標(biāo)，確立了“學(xué)習(xí)與工作相結(jié)合”的理念。一是堅持定期政治學(xué)習(xí)，堅持每周三為學(xué)習(xí)日，將政治、法律法規(guī)、規(guī)章制度和業(yè)務(wù)有機(jī)結(jié)合起來，組織集中學(xué)，請專家授課、輔導(dǎo)，組織職工集中收看《黨的十七屆四中全會召開精神》、《國慶大閱兵紀(jì)實》、《反腐敗警示錄》等電教片，張貼警示宣傳畫，積極引導(dǎo)他們牢固樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀；二是以第二批學(xué)習(xí)實踐 1

科學(xué)發(fā)展觀活動為契機(jī)，分階段進(jìn)行，從學(xué)習(xí)調(diào)研到分析檢查，最后整改落實，一環(huán)套一環(huán)，與孫村鎮(zhèn)八分村開展幫扶結(jié)對，我局系統(tǒng)工會在經(jīng)費十分緊張的情況下，拿出28000元支持村里發(fā)展經(jīng)濟(jì)，修建村級公路和上門慰問特困群眾，得到了兩委班子和廣大村民歡迎和贊譽(yù)。在學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動中，我們還認(rèn)真聽取幫扶結(jié)對點——孫村鎮(zhèn)八分村兩委班子的意見和建議，以及服務(wù)對象、基層工商所的意見和建議，將上述意見、建議認(rèn)真進(jìn)行梳理加以整改，幫助提高我局系統(tǒng)工會開展工作；三是參加各項業(yè)務(wù)培訓(xùn)，先后組織會員參加《食品安全法》培訓(xùn)班，經(jīng)濟(jì)戶口數(shù)據(jù)錄入、票證通等相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，以提高會員的服務(wù)本領(lǐng)和法律、法規(guī)知識，大大提高全體會員為維護(hù)地方經(jīng)濟(jì)大發(fā)展的責(zé)任意識。

二、急會員之所急，想會員之所想，把工會組織建成溫暖的會員之家

工會組織是黨和群眾的橋梁和紐帶，不但要從政治上給予關(guān)心，而且還要在生活上給予關(guān)懷，切實幫助會員解決實際困難，把工會辦成真正的會員之家。今年上半年組織全體會員到縣中醫(yī)院進(jìn)行身體體檢，對會員親屬病故上門慰問，對特困會員家庭給予適當(dāng)?shù)乃腿ノ繂柦穑瑢ι∽≡旱臅T到醫(yī)院慰問，積極開展工會干部“雙走訪、促三保”行動，制定《“雙走訪、促三保”行動工作方案》，前往快樂購、如

海、小燕子三家超市進(jìn)行實地走訪，了解企業(yè)經(jīng)營發(fā)展情況，對基層所和特困職工、大病特困職工上門走訪了解，全年共看望生病職工6次。春節(jié)期間，由工會牽頭，局領(lǐng)導(dǎo)參加離退休老職工慰問活動，讓會員有溫暖之感。

三、開展各種文體活動，豐富會員的業(yè)余生活，加強(qiáng)單位精神文明建設(shè)。

為了讓會員的業(yè)余生活既豐富多彩，又高雅不俗，局系統(tǒng)工會多次組織開展了各種文體活動，豐富職工業(yè)余生活，提高隊伍的綜合素質(zhì)。在春節(jié)期間，組織開展了乒乓球、撲克牌比賽，做到了人人參與，個個比賽。“五一”勞動節(jié)，局系統(tǒng)工會與縣委辦工會舉行撲克牌聯(lián)誼賽，既賽出了風(fēng)格，又增加了友誼。“重陽節(jié)”局系統(tǒng)工會組織會員參加登山活動。“國慶節(jié)”期間，由市工商局組織“慶國慶”乒乓球、羽毛球、象棋、書畫、文藝演出一系列文體活動，我局工會組織會員報名參加，并獲得乒乓球女子單打第一名，2 人書法被評為二等獎、1名優(yōu)秀獎、1人在文藝演出中獲三等獎。此外，我局工會20名會員參加全縣“和諧行動”志愿者行動。上述活動開展極大地展現(xiàn)了工商人拼搏進(jìn)取的精神風(fēng)貌。

四、用溫暖之手，奉獻(xiàn)一片愛心

今年，縣工商局系統(tǒng)工會積極響應(yīng)號召開展獻(xiàn)血活動，其中1名工會委員參與獻(xiàn)血活動。為了使“5.12”汶川大地

震震后的兒童盡快重返校園，我局工會積極參與“愛心包裹”捐贈活動，幫助5名在校學(xué)生。近期從關(guān)心特困家庭又購買了5套愛心卡。為全面落實科學(xué)發(fā)展觀，從構(gòu)建和諧繁昌的高度出發(fā)，確保困難職工及其家屬與全縣人民一起歡度“兩節(jié)”，向困難職工開展捐助活動，我局工會捐助5000元，會員個人捐助3325元。

五、開展創(chuàng)建文明行業(yè)活動，積極做好工會宣傳工作 工商局系統(tǒng)工會積極發(fā)揮其職能作用，認(rèn)真履職到位，廣泛開展工商行政管理法律法規(guī)宣傳教育。利用“3〃15”國際消費維權(quán)日活動之際，在縣城中心花園開展“3〃15”消費維權(quán)咨詢活動，共接待消費者咨詢上千人，散發(fā)宣傳材料近6千余份，讓消費者如何維護(hù)自身合法權(quán)。在企業(yè)年檢之際，開展工商法律法規(guī)培訓(xùn)，先后共辦理培訓(xùn)班10期。通過創(chuàng)建文明行業(yè)活動開展，營造了和諧經(jīng)濟(jì)環(huán)境和社會環(huán)境，同時對好的事例，我局工會通過自辦《簡報》及時宣傳報道，對典型事例向市以上媒體進(jìn)行投稿，全年自辦《簡報》22期，市級以上媒體刊登33篇。

在女職工利益保護(hù)方面，我局工會與婦委會一道做好婦女保障工作。

總之，繁昌縣工商局系統(tǒng)工會在縣總工會的領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)，全心全意為會員服務(wù)，為工商事業(yè)添磚加瓦，很好地發(fā)揮了橋梁作用。今后，我們將再接再勵，努力把工會辦成會員最溫馨之家，為組織分憂，為會員解難，為構(gòu)建和諧繁昌做出新的貢獻(xiàn)。

二00九年十二月二十日

第二篇：工會系統(tǒng)工作總結(jié)

發(fā)揮工人階級主力軍作用-工會系統(tǒng)工作總結(jié)我縣現(xiàn)有職工4572人，基層工會組織118個，其中新建企業(yè)工會組織16個，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會聯(lián)合會11個，工會會員4386人。縣總工會機(jī)關(guān)現(xiàn)有在職干部職工8人，設(shè)辦公室、會統(tǒng)股、基層工作股、企業(yè)管理股、勞模宣傳管理股等四股一室。縣總工會自成立以來，在縣委和上級工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞中心，服務(wù)大局，充分

發(fā)揮工人階級主力軍作用，做了大量卓有成效的工作。

一、圍繞“全心全意依靠工人階級”的根本指導(dǎo)方針，強(qiáng)化基層民主政治建設(shè)，動員廣大職工積極投身于改革、建設(shè)和發(fā)展的偉大實踐中職工代表大會制度、民主協(xié)商簽訂集體合同制度、廠務(wù)公開制度，是基層民主政治建設(shè)的三項基本制度，它形成了工會組織多角度維權(quán)的格局。這三項制度，都是工會組織多年堅持的維權(quán)制度。工會工作的實踐證明，這三項制度抓得扎實，就能真正發(fā)揮工會的維權(quán)職能，就能調(diào)動職工參與企業(yè)民主管理的積極性，也就能使工會工作得到社會各方面的理解和支持。縣總工會在工作中堅持和完善“三項制度”，強(qiáng)化源頭參與、源頭維護(hù)，積極組織職工參與企事業(yè)民主管理。全縣7戶國有及控股企業(yè)，全部建立了職工代表大會制度和廠務(wù)公開制度，35戶事業(yè)單位建立了職工代表大會制度和校務(wù)、所務(wù)、院務(wù)公開制度。全縣7戶國有企業(yè)、8戶私營企業(yè)簽訂了集體合同，簽訂率分別達(dá)到100和50。“三項制度”的建立和完善，進(jìn)一步維護(hù)了職工的民主參與權(quán)、民主決策權(quán)、知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)，維護(hù)了職工的勞動權(quán)利和經(jīng)濟(jì)利益，并促進(jìn)了企業(yè)的黨風(fēng)廉政建設(shè)。另外，堅持抓好建設(shè)“職工之家”工作。以“建家就是建企業(yè)”的思想為指導(dǎo)，為“建家”工作創(chuàng)造了良好的外部環(huán)境。目前，全縣已有縣級“合格職工之家”66個，縣級“先進(jìn)職工之家”29個，州級“先進(jìn)職工之家”6個，省級“模范職工之家”2個。職工之家的建設(shè)，協(xié)調(diào)了基層黨政和工會的關(guān)系，改善了基層工會的工作條件，增強(qiáng)了工會的社會基礎(chǔ)地位。

二、堅持實施送溫暖工程，維護(hù)困難職工群體，幫扶困難職工，保持職工隊伍穩(wěn)定對全縣的困難企業(yè)、困難職工，縣總工會和基層工會都建立了檔案，完善工作制度，實行動態(tài)管理，及時給予幫扶。縣總工會通過開展調(diào)研，提出建議，困難職工群體的權(quán)益維護(hù)，得到了黨委、政府和全社會的重視。縣財政每年撥出專款用于送溫暖工程，縣總工會和基層工會積極籌措資金，開展送溫暖活動，工會組織成為困難職工的“第一知情人、第一報告人、第一關(guān)心人、第一幫助人”。每年元旦、春節(jié)等節(jié)日，縣領(lǐng)導(dǎo)都和工會干部一起到困難職工家中走訪慰問，把黨和政府的溫暖、工會組織的關(guān)心送到職工心中。同時，縣總工會在教育部門和各基層工會的配合下，對考入大專院校的特困職工子女給予資助，收到很好的效果。

三、積極開展群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動，組織職工為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展建功立業(yè)幾年來，縣總工會積極組織和幫助企業(yè)開展勞動競賽、合理化建議、技術(shù)革新、群眾性安全生產(chǎn)活動，企業(yè)黨政領(lǐng)導(dǎo)積極配合并給予支持，收到很好的效果。其中，公路養(yǎng)護(hù)段開展的鋪筑柏油路面競賽是我縣開展群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動的一面旗幟。2004年，縣總工會、衛(wèi)生局組織選拔的醫(yī)護(hù)人員技術(shù)技能護(hù)理競賽選手參加州級比賽，成績名列前茅。這些活動的開展，進(jìn)一步調(diào)動了職工群眾的積極性、主動性、創(chuàng)造性，凝聚了廣大職工的智慧和力量，團(tuán)結(jié)動員廣大職工為實現(xiàn)彝縣經(jīng)濟(jì)社會全面發(fā)展作出了貢獻(xiàn)。縣總工會組稿編寫的《工會工作簡報》，宣傳了工會工作，為各級黨政機(jī)關(guān)和基層工會提供了及時可靠的信息。《漾濞時訊》和漾濞有線電視臺經(jīng)常有工會工作的新聞，為開展工會工作營造了良好氛圍。2004年，我縣有2篇稿件在全州工會工作研討會上分別獲一等獎和二等獎。

四、抓好新建企業(yè)建會工作，調(diào)整勞動關(guān)系，維護(hù)員工合法權(quán)益對新建企業(yè)建會工作的認(rèn)識程度、工作力度體現(xiàn)著工會領(lǐng)導(dǎo)班子在這項工作上反映出的政治敏銳性。在新建企業(yè)建會工作和維權(quán)工作中，一是突出一個“實”字。首先，深入一線，調(diào)查研究，召開多層次的座談會，以增強(qiáng)企業(yè)業(yè)主和員工對工會工作的信任度，保證建會工作的嚴(yán)肅性。其次，主動爭取領(lǐng)導(dǎo)，積極開展工作，形成了“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府支持、各方配合、工會主抓”的新建企業(yè)建會工作格局。二是加強(qiáng)輿論導(dǎo)向，創(chuàng)造有利建會的社會環(huán)境。通過宣傳貫徹《工會法》，與勞動部門配合進(jìn)行勞動執(zhí)法檢查，集體合同、勞動合同簽訂和履約檢查，創(chuàng)造一種有利于新建企業(yè)建會工作的社會輿論。三是對工會聯(lián)合會在建會和開展工會工作中的地位給予足夠的重視。

五、積極爭取黨對工會工作的領(lǐng)導(dǎo)，爭取政府對工會工作的支持，為開展好工會工作創(chuàng)造良好的外部環(huán)境2003年4月，根據(jù)上級有關(guān)文件精神，我縣實行縣總工會主席按同級黨政副職配備，由縣人大常委會副主任左漢華兼任縣總工會主席職務(wù)。總工會主席進(jìn)入人大領(lǐng)導(dǎo)班子序列，客觀上為工會工作開展創(chuàng)造了更多有利條件，也使工會工作地位得到了提高。隨后，縣委召開了黨群工作會議，加強(qiáng)了對工會工作的領(lǐng)

第三篇：工會系統(tǒng)工作總結(jié)工作總結(jié)

我縣現(xiàn)有職工4572人，基層工會組織118個，其中新建企業(yè)工會組織16個，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會聯(lián)合會11個，工會會員4386人。縣總工會機(jī)關(guān)現(xiàn)有在職干部職工8人，設(shè)辦公室、會統(tǒng)股、基層工作股、企業(yè)管理股、勞模宣傳管理股等四股一室。縣總工會自成立以來，在縣委和上級工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞中心，服務(wù)大局，充分發(fā)揮工人階級主力軍作用，做了大量卓有成效的工作。

一、圍繞“全心全意依靠工人階級”的根本指導(dǎo)方針，強(qiáng)化基層民主政治建設(shè)，動員廣大職工積極投身于改革、建設(shè)和發(fā)展的偉大實踐中 職工代表大會制度、民主協(xié)商簽訂集體合同制度、廠務(wù)公開制度，是基層民主政治建設(shè)的三項基本制度，它形成了工會組織多角度維權(quán)的格局。這三項制度，都是工會組織多年堅持的維權(quán)制度。工會工作的實踐證明，這三項制度抓得扎實，就能真正發(fā)揮工會的維權(quán)職能，就能調(diào)動職工參與企業(yè)民主管理的積極性，也就能使工會工作得到社會各方面的理解和支持。縣總工會在工作中堅持和完善“三項制度”，強(qiáng)化源頭參與、源頭維護(hù)，積極組織職工參與企事業(yè)民主管理。全縣7戶國有及控股企業(yè)，全部建立了職工代表大會制度和廠務(wù)公開制度，35戶事業(yè)單位建立了職工代表大會制度和校務(wù)、所務(wù)、院務(wù)公開制度。全縣7戶國有企業(yè)、8戶私營企業(yè)簽訂了集體合同，簽訂率分別達(dá)到100%和50%。“三項制度”的建立和完善，進(jìn)一步維護(hù)了職工的民主參與權(quán)、民主決策權(quán)、知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)，維護(hù)了職工的勞動權(quán)利和經(jīng)濟(jì)利益，并促進(jìn)了企業(yè)的黨風(fēng)廉政建設(shè)。另外，堅持抓好建設(shè)“職工之家”工作。以“建家就是建企業(yè)”的思想為指導(dǎo)，為“建家”工作創(chuàng)造了良好的外部環(huán)境。目前，全縣已有縣級“合格職工之家”66個，縣級“先進(jìn)職工之家”29個，州級“先進(jìn)職工之家”6個，省級“模范職工之家”2個。職工之家的建設(shè)，協(xié)調(diào)了基層黨政和工會的關(guān)系，改善了基層工會的工作條件，增強(qiáng)了工會的社會基礎(chǔ)地位。

二、堅持實施送溫暖工程，維護(hù)困難職工群體，幫扶困難職工，保持職工隊伍穩(wěn)定 對全縣的困難企業(yè)、困難職工，縣總工會和基層工會都建立了檔案，完善工作制度，實行動態(tài)管理，及時給予幫扶。縣總工會通過開展調(diào)研，提出建議，困難職工群體的權(quán)益維護(hù)，得到了黨委、政府和全社會的重視。縣財政每年撥出專款用于送溫暖工程，縣總工會和基層工會積極籌措資金，開展送溫暖活動，工會組織成為困難職工的“第一知情人、第一報告人、第一關(guān)心人、第一幫助人”。每年元旦、春節(jié)等節(jié)日，縣領(lǐng)導(dǎo)都和工會干部一起到困難職工家中走訪慰問，把黨和政府的溫暖、工會組織的關(guān)心送到職工心中。同時，縣總工會在教育部門和各基層工會的配合下，對考入大專院校的特困職工子女給予資助，收到很好的效果。

三、積極開展群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動，組織職工為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展建功立業(yè) 幾年來，縣總工會積極組織和幫助企業(yè)開展勞動競賽、合理化建議、技術(shù)革新、群眾性安全生產(chǎn)活動，企業(yè)黨政領(lǐng)導(dǎo)積極配合并給予支持，收到很好的效果。其中，公路養(yǎng)護(hù)段開展的鋪筑柏油路面競賽是我縣開展群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動的一面旗幟。2005年，縣總工會、衛(wèi)生局組織選拔的醫(yī)護(hù)人員技術(shù)技能護(hù)理競賽選手參加州級比賽，成績名列前茅。這些活動的開展，進(jìn)一步調(diào)動了職工群眾的積極性、主動性、創(chuàng)造性，凝聚了廣大職工的智慧和力量，團(tuán)結(jié)動員廣大職工為實現(xiàn)彝縣經(jīng)濟(jì)社會全面發(fā)展作出了貢獻(xiàn)。縣總工會組稿編寫的《工會工作簡報》，宣傳了工會工作，為各級黨政機(jī)關(guān)和基層工會提供了及時可靠的信息。《漾濞時訊》和漾濞有線電視臺經(jīng)常有工會工作的新聞，為開展工會工作營造了良好氛圍。2005年，我縣有2篇稿件在全州工會工作研討會上分別獲一等獎和二等獎。

四、抓好新建企業(yè)建會工作，調(diào)整勞動關(guān)系，維護(hù)員工合法權(quán)益 對新建企業(yè)建會工作的認(rèn)識程度、工作力度體現(xiàn)著工會領(lǐng)導(dǎo)班子在這項工作上反映出的政治敏銳性。在新建企業(yè)建會工作和維權(quán)工作中，一是突出一個“實”字。首先，深入一線，調(diào)查研究，召開多層次的座談會，以增強(qiáng)企業(yè)業(yè)主和員工對工會工作的信任度，保證建會工作的嚴(yán)肅性。其次，主動爭取領(lǐng)導(dǎo)，積極開展工作，形成了“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府支持、各方配合、工會主抓”的新建企業(yè)建會工作格局。二是加強(qiáng)輿論導(dǎo)向，創(chuàng)造有利建會的社會環(huán)境。通過宣傳貫徹《工會法》，與勞動部門配合進(jìn)行勞動執(zhí)法檢查，集體合同、勞動合同簽訂和履約檢查，創(chuàng)造一種有利于新建企業(yè)建會工作的社會輿論。三是對工會聯(lián)合會在建會和開展工會工作中的地位給予足夠的重視。

五、積極爭取黨對工會工作的領(lǐng)導(dǎo)，爭取政府對工會工作的支持，為開展好工會工作創(chuàng)造良好的外部環(huán)境 2003年4月，根據(jù)上級有關(guān)文件精神，我縣實行縣總工會主席按同級黨政副職配備，由縣人大常委會副主任左漢華兼任縣總工會主席職務(wù)。總工會主席進(jìn)入人大領(lǐng)導(dǎo)班子序列，客觀上為工會工作開展創(chuàng)造了更多有利條件，也使工會工作地位得到了提高。隨后，縣委召開了黨群工作會議，加強(qiáng)了對工會工作的領(lǐng)導(dǎo)，明確一位副書記分管工會工作。同時，縣人民政府明確一位副縣長聯(lián)系工會工作，并建立了聯(lián)席會議制度，使工會有機(jī)會了解全縣的建設(shè)、發(fā)展、穩(wěn)定情況，反映來自基層和職工的心聲。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也明確了由一位鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席或黨委副書記兼任工會主席，為工會工作的順利開展提供了強(qiáng)有力的組織保證。為了進(jìn)一步加強(qiáng)政府勞動保障行政部門、工會組織和企業(yè)組織三方就涉及勞動關(guān)系方面的重大問題經(jīng)常性溝通和協(xié)商，促進(jìn)我縣勞動關(guān)系的協(xié)調(diào)和穩(wěn)定，保證我縣改革開放的順利進(jìn)行和社會經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展，縣勞動與社會保障局、縣總工會、縣經(jīng)貿(mào)局三方建立了協(xié)調(diào)勞動關(guān)系聯(lián)席會議制度。聯(lián)席會議就企業(yè)在改制過程中工會組織保留的問題、各有關(guān)部門相互配合做好私營企業(yè)中的職工入會問題、繼續(xù)深入開展廠務(wù)公開問題、如何做好集體合同的履約檢查監(jiān)督問題、私營經(jīng)濟(jì)組織從業(yè)人員勞動合同簽訂中存在的問題等進(jìn)行磋商并達(dá)成了共識，使三方在貫徹《工會法》、《勞動法》中形成了合力。我縣的工會工作，得到了縣委、縣人民政府和上級工會組織的關(guān)心支持，全縣工會干部隊伍精神面貌煥然一新。經(jīng)過努力，我縣工會工作目標(biāo)責(zé)任考核連續(xù)三年在全州 “工會系統(tǒng)工作總結(jié)”版權(quán)歸作者所有；轉(zhuǎn)載請注明出處!名列前茅，工會工作在全縣的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展中發(fā)揮了積極的作用，工會的政治地位得到了提升。盡管我們還面臨很多困難和問題，但我們一定忠于職守、帶好隊伍，努力學(xué)習(xí)和認(rèn)真實踐“三個代表”重要思想，肩負(fù)新使命，創(chuàng)造新業(yè)績，開創(chuàng)我縣工會工作的新局面，為彝縣美好未來譜寫光輝篇章。“工會系統(tǒng)工作總結(jié)”版權(quán)歸作者所有；轉(zhuǎn)載請注明出處!

第四篇：系統(tǒng)工會工作總結(jié)

2014系統(tǒng)工會工作總結(jié)

2014年，工會在省總工及糧食局各領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，以“三個代表”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹總書記系列重要講話精神，緊緊圍繞公司戰(zhàn)略目標(biāo)和全年收糧任務(wù)，扎實開展各項工作，較好的推進(jìn)糧食工作的全面實現(xiàn)。具體工作開展如下。

一、加強(qiáng)民主管理，將職代會提入議程

定期召開職工大會，籌備進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)班子民主評議、后備干部推選等工作。為充分體現(xiàn)職工民主管理、參政議政的主人翁精神做好準(zhǔn)備。

二、做好民主管理事務(wù)公開，將職工權(quán)利落在實處 對職工工資調(diào)整及業(yè)績考核、擬聘領(lǐng)導(dǎo)干部的任免、先進(jìn)的評選與推薦、幫扶資金的使用等涉及職工切身利益等重大問題都進(jìn)行了及時參與、跟蹤、公開工作。一定程度的促進(jìn)了工會管理的標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化，使職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)落到實處。

三、圍繞文明單位建設(shè)開展各項活動

為豐富職工生活，營造更好的工作氛圍，圍繞創(chuàng)建文明單位的目標(biāo)，組織開展如退休老人幫扶活動、健康安全講座、交流會、演講比等形式多樣的活動，加強(qiáng)職工思想道德建設(shè)，豐富職工生活。

四、切實做好職工群眾工作

為營造和諧穩(wěn)定局面，按照糧食局黨委要求，切實做好新形勢下職工群眾工作，更好發(fā)揮工會橋梁和紐帶作用，公司工會組織開展排憂解難活動。各基層積極響應(yīng)，公司工會以召開職工大會、個別交談等形式，了解職工思想狀況和訴求。并解決了大部分問題，并得到了職工認(rèn)可和肯定。

五、搞好困難幫扶、積極推進(jìn)和諧穩(wěn)定

為幫扶困難職工家庭和做好穩(wěn)定工作，公司工會在黨政的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，一方面對公司離退休老同志、遺屬及待崗職工進(jìn)行慰問；另一方面堅持幫扶長效機(jī)制，對特別困難職工家庭，女職工單親家庭開展走訪慰問。與此同時，工會還積極協(xié)助黨委、行政做好信訪工作，為推進(jìn)企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展，做出了巨大的貢獻(xiàn)。

六、加強(qiáng)工會自身建設(shè)，不斷提高自身能力

一年來，公司工會按照本年工作計劃中的工作要點，確定工作目標(biāo)，不斷提高工會專兼職人員的理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)。組織工會干部進(jìn)行了總書記系列重要講話精神的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高了工會干部人員的理論素養(yǎng)。公司工會及二級單位工會分別利用重大節(jié)假日開展好各類職工喜聞樂見的文體娛樂活動，深受職工群眾好評。

七、2015年工作計劃

一年來，公司工會和各基層工會在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，行政的大力支持下，做了大量工作，但仍然存在不足，例如：各基層工會工作的開展缺乏創(chuàng)新，合理化建議、學(xué)習(xí)活動等工作開展不理想，深入職工家庭了解困難情況較少等情況。針對這些問題，在2015年中將做進(jìn)一步改進(jìn)，努力做好以下幾點：

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會黨的十八大四中全會精神，圍繞糧食收購經(jīng)營，做好工會工作；

二、做好公司工會會員代表大會的換屆改選的籌備組織工作；

三、圍繞生產(chǎn)經(jīng)營工作，充分發(fā)揮職工主力軍作用。深入開展業(yè)績競賽活動，著力提高職工素質(zhì)。

四、繼續(xù)修訂完善公司民主管理制度，深入事務(wù)公開民主管理工作。

五、進(jìn)一步做好困難職工幫扶工作，充分發(fā)揮幫扶中心作用。進(jìn)一步抓好勞動爭議預(yù)防與調(diào)處機(jī)制建設(shè)。

六、加強(qiáng)工會自身建設(shè)，加大各級工會干部培訓(xùn)力度，提高工會干部職業(yè)素養(yǎng)。

七、抓好工會宣傳工作。及時報道先進(jìn)人物事跡，鼓勵職工學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)。

八、將職工娛樂活動與企業(yè)文化結(jié)合起來，因時因地選擇職工喜愛的項目開展活動，豐富職工業(yè)余文化生活。

第五篇：濟(jì)南市工商局工會工作總結(jié)130925

服務(wù)職工主體 促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展

發(fā)揮工會組織優(yōu)勢作用

濟(jì)南市工商局工會（2013年9月23日）

近年來，濟(jì)南市工商局工會在市總工會的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在市工商局黨委的具體指導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認(rèn)真貫徹黨的十八大精神，深化落實黨的群眾路線教育實踐活動，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，扎實履行服務(wù)發(fā)展、市場監(jiān)管、消費維權(quán)三大職能，加快推進(jìn)信息化、基層基礎(chǔ)、學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)三項建設(shè)，努力推進(jìn)工會各項工作水平全面提高，服務(wù)職工、服務(wù)市場的效能明顯增強(qiáng)，圓滿完成各項任務(wù)。現(xiàn)將濟(jì)南市工商局工會近年來工作要點歸納如下：

一、慎重承諾，跟蹤踐諾，扎實推進(jìn)承諾事項

市工商局工會按照“改進(jìn)工作作風(fēng)，深化效能建設(shè)”的活動總要求，立足職能、慎重思考，面向社會公開承諾“提高監(jiān)管服務(wù)能力、加大打假維權(quán)力度、搞好就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)”三項重點事項，細(xì)化承諾內(nèi)容、分層落實責(zé)任，市局工會主席為公開承諾責(zé)任人、相關(guān)責(zé)任部門負(fù)責(zé)人為踐諾第一責(zé)任人、分管責(zé)任人為踐諾監(jiān)督人，并就踐諾措施、完成時限、問責(zé)追究等作出明確規(guī)定，同步建立承諾情況臺賬，做到許諾必誠、有諾必踐、踐諾必果。

（一）提升監(jiān)管服務(wù)，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。按照全市10大重點領(lǐng)域改革方案要求，首次以市政府辦公廳文件頒布《發(fā)揮工商職能促進(jìn)濟(jì)南實體經(jīng)濟(jì)發(fā)展的意見》，34條實在且實際的優(yōu)惠措施切實兌現(xiàn)了提高監(jiān)管服務(wù)能力的承諾。近幾年來，共研究出臺《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)加強(qiáng)指導(dǎo)提高登記注冊效能的措施》、《進(jìn)一步放寬登記條件優(yōu)化營商環(huán)境的服務(wù)措施》、《促進(jìn)小微企業(yè)健康發(fā)展的意見》等，大力支持新型經(jīng)濟(jì)組織發(fā)展，幫扶小微企業(yè)發(fā)展。深化網(wǎng)上登記、網(wǎng)上年檢和即時年檢，僅今年上半年，共辦理網(wǎng)上登記22310戶次，即時年檢6.85萬戶，上門集

中年檢5530戶，全市新登記各類市場主體29975戶，累計達(dá)29萬戶，萬人擁有市場主體421戶，同比增長8.5%。支持農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，與市農(nóng)業(yè)局、財政局聯(lián)合在全國率先出臺《關(guān)于積極發(fā)展家庭農(nóng)場增強(qiáng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展活力的意見》，王敏書記對我市登記第一家家庭農(nóng)場做出批示。

（二）加大維權(quán)力度，優(yōu)化消費環(huán)境。一是規(guī)范基層站點維權(quán)服務(wù)，推進(jìn)“五進(jìn)”站點規(guī)范化建設(shè)，對221個大型商場超市消費維權(quán)服務(wù)站進(jìn)行了規(guī)范化建設(shè)考核驗收。拓展維權(quán)網(wǎng)絡(luò)觸角，在全市21家旅游景區(qū)中建立了規(guī)范化消費維權(quán)服務(wù)站，完善了維權(quán)體系建設(shè)。二是強(qiáng)化12315平臺受理工作，跟蹤考核舉報案件，認(rèn)真做好與12345市民服務(wù)熱線的聯(lián)動受理，全市12315共受理熱線41870件，處置12345轉(zhuǎn)辦件5594 件，申訴處結(jié)率達(dá)到98.6%，有效舉報處結(jié)率、轉(zhuǎn)辦件辦結(jié)率、案件回訪率均達(dá)100%，為消費者挽回經(jīng)濟(jì)損失3716萬元。三是開展重點領(lǐng)域維權(quán)整治，與園林、文明辦開展旅游景區(qū)商品質(zhì)量暨消費維權(quán)情況綜合整治，對全市21個大型旅游景區(qū)內(nèi)的商品經(jīng)營業(yè)戶進(jìn)行了

大規(guī)模的集中整治。開展為期三個月的家電市場售后服務(wù)經(jīng)營行為專項規(guī)范行動。以通訊服務(wù)、汽車銷售、物流快遞等行業(yè)為重點，深入開展合同格式條款整治，消除格式合同和霸王條款生存土壤。關(guān)注兒童安全，開展兒童用品質(zhì)量專項整治，督促兒童用品銷售者依法落實進(jìn)貨檢查驗收制度，強(qiáng)化源頭防護(hù)。

（三）拓展搭建平臺，優(yōu)化就業(yè)環(huán)境。一是關(guān)注需求，落實創(chuàng)業(yè)新政，促進(jìn)就業(yè)和再就業(yè)。認(rèn)真貫徹就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和更加積極的就業(yè)政策，促進(jìn)高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、退役士兵、城鎮(zhèn)就業(yè)困難群體到中小企業(yè)就業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)。根據(jù)城鎮(zhèn)化推進(jìn)進(jìn)程，積極引導(dǎo)農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動力創(chuàng)業(yè)就業(yè)。二是加大定向幫扶，充分發(fā)揮系統(tǒng)各級個私協(xié)會作用，今年上半年積極開展職業(yè)技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)29期，與市人社局聯(lián)合組織企業(yè)人才政策宣講服務(wù)，開展股權(quán)、債權(quán)、知識產(chǎn)權(quán)出資，動產(chǎn)抵押、股權(quán)質(zhì)押、商標(biāo)專用權(quán)質(zhì)押融資等政策宣傳。舉辦幫扶就業(yè)招聘會，加強(qiáng)對各類人員就業(yè)再就業(yè)的指導(dǎo)和服務(wù)，2012年我局會同市人社局，搭建個私企業(yè)人才招聘平臺，先后向社會提供就業(yè)崗位10400余個，今

年與市人社局等舉辦兩場民企專場招聘會，提供就業(yè)崗位7000余個。三是營造創(chuàng)業(yè)環(huán)境，加大宣傳力度，通過創(chuàng)業(yè)就業(yè)展示會等有效形式，鼓勵和引導(dǎo)轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，自主創(chuàng)業(yè)，自我就業(yè)，激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情、增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)信心。同時主動走近各類創(chuàng)業(yè)群體就創(chuàng)業(yè)過程中涉及到國家和濟(jì)南市工商政策法規(guī)進(jìn)行宣傳指導(dǎo)和解疑答惑。出臺促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的具體措施，大力扶持小微企業(yè)，嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)費減免政策，營造更加寬松的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

二、精心籌劃，豐富內(nèi)涵，深化“一線服務(wù)月”成效 在“315國際消費者權(quán)益保護(hù)日”當(dāng)日舉行濟(jì)南市工商局“一線服務(wù)月”活動啟動儀式，市局工會組織引導(dǎo)全局2000余名干部職工圍繞“誠心、真心、愛心”主題，深入一線、深入基層、深入服務(wù)對象開展系列活動，以“走聽解促”活動為主線強(qiáng)力開局，借助黨的群眾路線教育實踐活動深化“一線服務(wù)月”效果，立足實際打造工商系統(tǒng)關(guān)注民生、服務(wù)群眾的品牌。

（一）誠心傾聽，了解所想所盼。組織干部職工深入開展“走企業(yè)、聽建議、解難題、促發(fā)展”活動，采取實地走訪、座談交流、現(xiàn)場辦公、上門服務(wù)等多種形式，先后組織召開了16次高

層次企業(yè)人才座談會和8次失地農(nóng)民工商登記培訓(xùn)會，組織“5150”高端人才企業(yè)商標(biāo)戰(zhàn)略管理知識講座，為佳寶集團(tuán)、統(tǒng)一銀座、漱玉平民、浙江商會會員企業(yè)等5530戶企業(yè)集中辦理年檢業(yè)務(wù)。經(jīng)過近一個月的時間，共走訪企業(yè)21717戶，發(fā)放調(diào)查問卷16288份，召開座談會204次，征集意見建議1448條，主要集中在提高審批效率、加強(qiáng)政府幫扶、擴(kuò)大政策宣傳、加大執(zhí)法力度等方面，我局提出改進(jìn)措施61條，解決企業(yè)實際困難1030個。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，進(jìn)一步擴(kuò)展“一線服務(wù)月”活動層面，開門納諫，通過召開各級干部職工座談會、設(shè)立意見箱、發(fā)放調(diào)查問卷等形式，征求各方意見建議27條；組織機(jī)關(guān)近百名干部到建筑工地開展“察民情、接地氣、征求意見建議”走訪活動，贈送防暑降溫慰問品，合計18000余元，各工地共征求意見和建議35條，其中反映較為集中的意見建議8條。

（二）真心謀劃，切實排憂解困。充分發(fā)揮個私協(xié)會作用，強(qiáng)化融資服務(wù)，僅今年上半年促成貸款意向30 億元，實際發(fā)放貸款8.9億元。商標(biāo)質(zhì)押融資實現(xiàn)零的突破，幫扶濟(jì)南重工以中

國馳名商標(biāo)專用權(quán)質(zhì)押，達(dá)成1500萬元貸款意向。落實免征企業(yè)登記注冊費、個私協(xié)會費等優(yōu)惠政策，為企業(yè)減負(fù)2000余萬元。放低門檻、放低姿態(tài)，優(yōu)惠措施送上門。組織部分在濟(jì)企業(yè)召開座談會，賈杰局長、企業(yè)注冊局局長王圣水和相關(guān)處室負(fù)責(zé)人介紹了我局新出臺的進(jìn)一步放寬登記條件優(yōu)化營商環(huán)境的12條措施，聽取企業(yè)需要工商部門解決的困難和問題，征求了企業(yè)對新12條的意見和看法，并對濟(jì)南漱玉平民大藥房有限公司提出的申請山東省著名商標(biāo)等問題當(dāng)場予以答復(fù)。對山東通訊城有限公司提出的通訊城個體工商戶統(tǒng)一驗照和手機(jī)質(zhì)量投訴處理與市局12315實現(xiàn)無縫銜接等建議，賈杰局長表示會后進(jìn)行專題研究，盡快落實。開展市場主體增量提質(zhì)專題調(diào)研，增強(qiáng)服務(wù)發(fā)展的針對性。為加大對網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營者的扶持、服務(wù)和監(jiān)管力度，調(diào)研人員先后深入“渠道256”和“三聯(lián)商社”等網(wǎng)站進(jìn)行了實地調(diào)研。調(diào)研座談中，我局了解了企業(yè)目前在發(fā)展電子商務(wù)過程中遇到的困難，從大力培育網(wǎng)絡(luò)交易平臺、引導(dǎo)實施商標(biāo)戰(zhàn)略、加強(qiáng)合同管

理和服務(wù)以及提供融資支持和服務(wù)等方面對企業(yè)進(jìn)行了全面詳盡的解釋指導(dǎo)。

（三）愛心匯聚，傳遞溫暖能量。市局工會不斷豐富“一線服務(wù)月”內(nèi)涵，將為基層和群眾解憂濟(jì)困作為日常性工作堅持下去。以引導(dǎo)健康消費、合法經(jīng)營為重心，以關(guān)愛他人、關(guān)愛社會、關(guān)愛自然為主題開展各類學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動。支持派駐“第一書記”，協(xié)調(diào)解決實際問題，提升了幫扶農(nóng)村發(fā)展的工作效能。立足“濟(jì)南市工商局慈善救助站”打造成熟的愛心救助平臺，慈善工作站成立兩年來，共結(jié)對幫扶1779名困難群眾，落實幫扶資金50余萬元。持續(xù)開展“慈心一日捐”、“救助特困職工、市場主體和群眾”等活動，2012年愛心捐助款物合計163024元，2013年號召干部職工開展“祝福雅安”、“慈心一日捐”等主題捐助活動，籌集善款61,4250元。對基層同志本人或家庭有重大困難的最高給予1萬元救助，前不久開展“中秋團(tuán)圓月”主題活動，在愛與善的影響下，和諧、互助、友愛氛圍濃厚，基層同志提煉創(chuàng)作出反映工商人自己故事的配樂詩朗誦作品《黨旗在傳遞》，引發(fā)工商人共

鳴，潛移默化中錘煉隊伍愛崗敬業(yè)道德素養(yǎng)，積聚干事創(chuàng)業(yè)正能量。

三、發(fā)揮職能，主動進(jìn)位，跟蹤服務(wù)重點項目

緊扣全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展實際和10大重點領(lǐng)域改革方案要求，立足工商職能，積極探索重點項目扶持、服務(wù)新思路，支持企業(yè)做大做強(qiáng)。實行特事特辦，今年上半年為5戶全市重點項目企業(yè)提供行政審批無償代辦服務(wù)。積極牽頭推進(jìn)聯(lián)合審批一表通落實，楊魯豫市長給予充分肯定。

（一）“綠色通道”，推動項目審批提速。針對每個項目具體情況，實行“個性化直通服務(wù)”，研究制定項目落戶與登記優(yōu)惠政策對接方案。在登記要件齊全的情況下,進(jìn)一步簡化程序，可核發(fā)籌建期營業(yè)執(zhí)照,提高項目啟動速度。濟(jì)南濱河文化發(fā)展有限公司，經(jīng)營項目是市政府推動西區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展項目，包括文化產(chǎn)業(yè)項目的投資，旅游景區(qū)開發(fā)，非物質(zhì)文化遺產(chǎn)博覽園的建設(shè)、管理等。在市局工會協(xié)助下，各職能部門以最簡化的辦事程序，最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度，最有效的登記模式為企業(yè)辦理執(zhí)照贏得了企業(yè)的稱贊。為恒生地產(chǎn)濟(jì)南有限公司，當(dāng)場辦理變更登記，當(dāng)場頒發(fā)營業(yè)執(zhí)

照，解決了企業(yè)急需營業(yè)執(zhí)照的難題。濟(jì)南演藝集團(tuán)有限公司是市政府為推進(jìn)文化體制改革，由政府出資把市屬文化演出單位集中起來組建的企業(yè)，公司成立我局做到了全程負(fù)責(zé)、幫辦到底、優(yōu)質(zhì)準(zhǔn)確，從名稱、經(jīng)營范圍、提交材料全力服務(wù)。

（二）人文關(guān)懷，對接跟蹤項目運(yùn)行。對重點項目登記審批過程中涉及到上級工商部門手續(xù)的，承辦人要協(xié)同辦理。對涉及到其他政府部門問題的，承辦人要幫助溝通協(xié)調(diào)。對疑難問題要及時上報,由第一責(zé)任人負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)，全力保障項目審批順利進(jìn)行。同時對項目落地生根進(jìn)行責(zé)任分解，采取一對

一、點對點方式開展重點項目大走訪。主動提供法律法規(guī)、扶持發(fā)展政策等咨詢服務(wù)；對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中遇到的困難和問題，主動獻(xiàn)計獻(xiàn)策。前不久，局領(lǐng)導(dǎo)帶隊相關(guān)處室負(fù)責(zé)人，專程到中國重汽集團(tuán)現(xiàn)場辦公，解決落實部分在濟(jì)企業(yè)座談會上提出的困難。中國重汽集團(tuán)的在整合下屬公司過程中出現(xiàn)了注銷和增加經(jīng)營項目的交叉矛盾，使內(nèi)部整合工作受阻。在分析情況后，當(dāng)場提出了可行性解決方案，協(xié)助中國重汽集團(tuán)內(nèi)部整合順利開展。依托市場準(zhǔn)入信息10

服務(wù)體系，有效整合全縣企業(yè)登記信息資源，有重點地對相關(guān)行業(yè)的市場主體信息在區(qū)域、規(guī)模等方面深入分析，提供行業(yè)產(chǎn)業(yè)上、下游企業(yè)發(fā)展信息，為投資人市場調(diào)研和經(jīng)營決策提供參考。

（三）延伸服務(wù)，優(yōu)化項目成長環(huán)境。充分發(fā)揮工商部門與市場聯(lián)系緊密、掌握市場資源的優(yōu)勢，深入了解項目特點，搭建項目和已有企業(yè)間的交流互助平臺，協(xié)助實現(xiàn)資源共享。推進(jìn)商標(biāo)戰(zhàn)略，增加重大項目附加值。上半年新申報馳名商標(biāo)材料17件。支持地方知名字號保護(hù)，與市有關(guān)部門協(xié)調(diào)，向省局申請將“泉城”作為知名字號（商號）予以特別保護(hù)。對2012獲得馳（著）名商標(biāo)、地理標(biāo)志商標(biāo)、國際注冊商標(biāo)企業(yè)由市政府獎勵1150萬元。全市注冊商標(biāo)達(dá)到4.7萬件，其中馳名商標(biāo)48件，省著名商標(biāo)253件，市著名商標(biāo)334件。支持文化企業(yè)改制重組，指導(dǎo)12家國有影劇企業(yè)改制。推進(jìn)企業(yè)誠信建設(shè)，上半年全市公示申報“守重”企業(yè)212戶。