第一篇：20XX黨建工作思路

XX社區20XX年黨建工作思路

2008年XX社區的工作思路是：以黨的十七大精神為指導，以強化為民服務功能為目標，堅持民主集中制度，重點抓好兩支隊伍建設，加強三個方面的管理，解放思想、求實創新，不斷強化為民服務功能，深化安全服務、文化服務、就業服務、法律、生活服務等，進一步建立起社區服務的長效機制和保障機制，使社區工作有新進展、新突破。

一、重點抓好兩支隊伍建設

一是加強黨員隊伍建設。團結黨支部黨員較少，只有5名黨員，20XX年要重點抓好發展黨員工作，深入開展黨員一帶四工作，將居民中的優秀分子發展成為入黨積極分子。同時堅持發展黨員公示制度。凡列入近期發展的發展對象，都要對其個人簡歷、培養考察時間、接受培訓、政治審查等情況進行公示，接受黨員、群眾的監督，保證今后發展黨員的質量。

二是加強干部隊伍建設。建立和健全社區干部培訓機制，落實學習制度，通過日常的思想教育、嚴格要求和實踐鍛煉，切實加強對社區干部的思想作風和工作作風建設，保持全心全意為居民服務的敬業精神，建立健全長效的學習機制。

1、堅持不懈的抓好黨員、干部學習制度，全面提領導班子成員的素質，特別是思想政治素質，在學習制度上體現規范，做到全年有計劃、每季度有安排、月月有學習；在學習要求上體現注重效果，做到有考勤、有記錄、有心得；在學習方法的形式上體現多樣性，采取集中學習與分散學相結合，自學與交流相結合，集中講座與電化教育相結合。努力營造全員學習，善于學習的濃厚氛圍，充分更新黨員的政治思想理論知識，構建黨員新的政治思想體系，以此來提升整體的工作水平。

2、針對今年新配備的干部干部的業務培訓力度，把干部送出去培訓，參加市、街道的各項業務培訓，提高干部的工作業務水平。

3、努力實踐，創造理論聯系實際新亮點。創新思想政治教育的方式方法。積極應對黨建工作出現的新情況和新挑戰，大膽探索新時代下黨建工作新思路，認真辦好我社區黨建工作，全方位多形式的開展教育活動，不斷豐富干部理論學習資料。

二、強化服務功能，創建新型社區

堅持以人為本，緊緊圍繞廣大居民的客觀需求，進一步強化社區服務功能。創新服務形式，注重服務效果。

一是為弱勢群體做好社會救助服務。認真做好低保工作，要切實做到不漏保、不錯保、應保盡保。同時要積極開展扶貧幫困活動，繼續堅持定期入戶走訪慰問的作法，組織開展社會捐助活動，幫助特困居民解決燃眉之急。積極培育孤寡老人、殘疾人幫扶志愿者，幫助社區開展好幫扶等活動，二是做好居民就業再就業工作服務。社區居民做好勞動保

障服務。重點要抓好下崗失業人員、“4050”人員的再就業工作。認真做好再就業政策的宣傳，并通過多種渠道開展技能培訓和職業介紹工作，幫助下崗失業人員實現再就業。加強對離退休人員社會化管理，組織開展鄰里互助和為老年人服務活動，弘揚尊老敬老傳統美德。

三是做好轄區衛生服務。建立社區環保監督機制。積極治理街巷路面和居民庭院的臟、亂、差現象，教育培養廣大居民群眾和轄區內單位樹立良好的衛生環境意識。宣傳社區環保，進行垃圾袋裝化管理示范，建好城南社區的新科花園、江東花園，城北社區的牛形窩、新興小區，城中社區的羅家凹、廟背的垃圾袋裝示范小區。

四是做好精神文明宣傳服務。通過開展創業之星演講比賽、門橋比賽、棋類比賽、登山活動、腰鼓隊活動、社區宣傳咨詢活動、法律宣傳活動、科普宣傳活動等群眾性、與居民利益密切相關的各種活動，積極做好宣傳、發動工作，鼓勵居民參加社區活動、社區服務、社區管理、社區教育，通過接受服務、提供服務，培養社區居民的參與意識，樹立“社區是我家、文明靠大家”的良好意識和輿論氛圍，增強居民對社區的歸屬感、認同感、親情感。

五是開展好群眾上訪服務。建立信訪接待日制度，密切政府與居民的聯系，維護社會穩定。在社區接待居民，為居民提供咨詢服務，及時解決矛盾糾紛及居民生產生活中遇到的困難問題。

三、加強廉政建設工作力度，制定、完善各項黨風廉政規章制度

4．堅持民主集中制度，加強民主決策，增強我社區黨政決策的透明度。制定、完善各項黨風廉政規章制度，做到有章可循。同時加強廉政建設工作力度的宣傳教育力度。對廣大黨員干部繼續開展黨風廉政建設、法律法規等主題教育，引導他們學法、知法、懂法、守法。深入開展向先進典型學習的活動。

XX社區黨支部

20XX年2月1日

第二篇：街道黨建工作思路

為切實做好2011年黨的建設工作，貫徹落實好黨的十七大精神，以十七大精神指導街道今后的各項工作，努力實現街道經濟、政治、文化、社會的又好又快發展，特制定金石灘街道2011年黨建工作思路如下：

一、加強政治理論學習，把政治思想工作放在首要位置來抓。一是制定并落實《金石灘街道黨工委中心組2011年理論學習安排意見》，重點抓好黨的十七大的集中宣傳教育活動，努力提高黨員干部的執政能力。要將學習黨的十七大精神列入工委中心組學習政治理論學習的重要內容，集中一段時間，采取多種形式，認真組織好黨的十七大精神的傳達學習。

二是各級黨組織有要周密的學習安排和計劃，要組織召開書記、主任、支部書記、黨員代表學習貫徹十七大精神系列座談會，制定學習貫徹黨的十七大精神工作要點。同時，要加強對學習的組織領導，發揮領導干部在學習宣傳上的帶頭和引領作用，并以學習貫徹黨的十七大精神為契機，結合本職工作，開展“學理論看行動”的生動實踐活動。

三是認真組織2011年黨員大黨課學習和黨員干部培訓班，就黨的十七大精神進行專題理論輔導，切實做到黨的十七大精神進機關、進村屯、進社區、進家庭、進人心，促發展、促經濟、促進步、促穩定、促和諧的工作。

二、夯實黨建工作基礎，加強黨組織和黨員隊伍建設。

一是加強基層黨組織班子建設。研究制定黨務干部考核評價制度，年終依據考證予以獎勵或批評。要進一步完善黨務干部選拔、任用機制，選好配強基層黨組織領導班子，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，使基層黨組織煥發出生機和活力。

二是加強基層黨組織建設，實現村級黨組織建設橫向聯建。結合街道動遷造成村級組織日漸縮小甚至不完整的實際，探索在農村基層黨組織采取村村聯建、村企聯建、村居聯建等形式的兼容聯合。要完善社區黨建的共建機制。要找到黨員互教互管、困難互幫互助、治安聯幫聯防、文明風尚共培共育的共同利益驅動點，吸引單位、黨員和群眾的自愿參與社區建設。加強“兩新”組織中的黨建工作，有計劃地培養一批“兩新”組織黨建工作示范點，力爭達到黨建工作全覆蓋。

三是加強黨員隊伍建設。始終把新發展黨員的質量放在首位，嚴格執行發展黨員兩公開制度，嚴把黨員“入口”關。探索建立正常的黨員退出機制，加大對不合格黨員的懲處力度，疏通“出口”，始終保持黨員隊伍的先進性和純潔性。強化流動黨員管理,在各社區組織建立流動黨員聯絡站，使組織關系一時不能或不便轉入社區黨支部的流動黨員有家可歸。

三、開展好黨內系列活動，加強教育引導，規范黨員干部行為。

一是深入開展經常性教育活動。堅持用黨的理論創新成果，特別是黨的十七大精神武裝廣大黨員、干部的頭腦，引導黨員、干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺踐行“三個代表”重要思想、科學發展觀和社會主義核心價值觀，模范遵守社會公德、職業道德和家庭美德，堅決抵制各種不正之風，永葆共產黨人的高風亮節。突出理想信念教育，強化黨員教育培訓，把新《黨章》作為黨員學習教育的重要內容，引導廣大黨員自覺地遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，使廣大黨員在思想上、政治上始終保持清醒和堅定。

二是加強黨員黨性實踐鍛煉。立足“爭先創優”，繼續大力開展好“七為民工程”和“黨員創業富民、設崗定責”為主要內容的“五個一”主題實踐和黨性鍛煉活動。進一步深化“機關干部包村（社區）制度”，引導廣大黨員、干部深入了解群眾、廣泛聯系群眾，在服務群眾中增強責任感、體現先進性。

三是注重發揮典型示范帶動作用。堅持用身邊事教育身邊人，發現和培養先進典型，充分發揮示范帶動作用。大力培育和宣傳具有廣泛群眾基礎、富有時代特色的好黨員、好干部的典型事跡，不斷提升廣大黨員的黨性修養。引導全街道各級黨員領導干部在思想、行為、情操、作風、敬業和廉潔等方面發揮好示范帶頭作用。

四是嚴格黨員干部的監督管理。認真貫徹落實《中國共產黨黨內監督條例》，加強監督網絡建設，完善群眾監督、輿論監督、社會監督、組織監督等各項制度，保證黨員干部依法用權、依職用權，使黨員領導干部自覺接受黨組織的監督。嚴格執行《中國共產黨紀律處分條例》。

第三篇：街道黨建工作思路

2011年黨建工作思路

2011年亞運村街道社會領域黨建工作將圍繞全面貫徹黨的十七屆五種全會精神，以建黨90周年紀念活動和全國文明城區創建活動為契機，按照“完善覆蓋、強化服務、創新亮點、提升影響”的整體思路，進一步探索社會領域黨建可持續發展規劃，完成社會工作黨委換屆選舉、做強商務樓宇黨建、做實社區黨建、做新流動黨員管理、做廣非公經濟組織和新社會組織黨建。主要從以下幾方面加強：

一、完善體系，凝聚力量，構建區域化黨建工作格局

一是按季度召開非公組織黨建聯系會議，建立健全工作通報制度、議事會商制度、項目督辦制度等。進一步完善街道非公組織黨建工作的整體布局，形成“一圖、一表、三長效機制（即制定一張非公企業黨建布局圖、制作一張臺賬表、形成非公企業黨組織負責人聯系、黨務工作者培訓、黨員教育活動長效機制）；

二是發揮街道黨建共建協調委員會和社會建設協調委員會的作用，明確職能定位，健全規章制度，定期研究解決街道轄區黨建工作重大項目，圍繞地區建設、民生工程、黨建工作，大力開展共駐共建活動，從而形成“工委統籌、兩級協調、橫向互通、資源共享”的全模式管理格局。

三是完善社會動員參與機制，積極搭建社會單位黨組織和在職黨員發揮作用的載體和平臺，圍繞“我為地區發展做 1

貢獻”的主題，積極開展豐富多彩的共駐共建活動。

二、健全制度，全面提升，構建規范化黨建工作體系

一是開展社會工作黨委規范化建設，明確社會工作黨委在街道工委領導下開展工作，以構建區域化黨建格局為目標，通過整合區域黨建資源，搭建交流、溝通、服務的平臺。圍繞落實：“三有一化”，全面實施《社會工作黨委1358規范》，探索和完善強黨建、帶工建、帶團建、帶婦建，促建企業和社區雙發展的“一強三帶兩促”工作模式。

二是深化商務樓宇服務站規范化建設。全面落實《亞運村街道關于推進商務樓宇服務站建設的實施方案》，進一步梳理和完善服務項目，促進商務樓宇規范化建設。在完善五礦大廈、亞運村商務樓宇中心站、唐人街和創業大廈四處中心站建設的基礎上，重點在提升服務站綜合服務能力上下功夫，實現一站一品牌。籌備建立“盤古大觀”服務站。組織、協調、指導轄區非公有制經濟組織、新社會組織和商務樓宇開展黨建工作，強化流動黨員教育管理和服務工作。

三是推進社區黨支部規范化建設。推行統一模式的支部活動手冊，大力開展特色支部創建活動，發揮社區常任黨代表作用，積極開展黨員的民主評議和對口幫扶活動。落實《亞運村街道2011年入黨積極分子培訓計劃》，做好培養和發展黨員工作。

三、創先爭優，擴大覆蓋面，營造社會化黨建工作氛圍

深入開展創先爭優系列活動。深挖社區黨建工作亮點和特色品牌，樹立在創先爭優活動中涌現出的先進典型，通過多種形式宣傳典型，發揮典型示范、引領作用。大力開展“創先爭優”從我做起主題活動，采取項目化運作方式，積極參與朝陽區“

一、十、百、千、萬”主題活動，繼續抓好“特色黨支部”、“文明先鋒崗”、“五好”黨組織等服務品牌；以慶祝建黨90周年為契機，大力開展主題教育。通過組織演講、知識競賽、紅色歌曲大家唱、征文等活動，教育廣大黨員樹立立足崗位做奉獻、立足基層解難題的意識。

四、夯實基礎，完善考核，構建長效化黨建工作保障

以提升履職能力為重點，抓好街道、社區班子隊伍建設。分層分類開展理論知識、黨務知識培訓，提高黨務工作者業務能力和綜合素質，將大學生黨務工作者培養納入人才隊伍范疇，加強后備力量儲備。規范基層黨建經費使用、管理和監督。加強“五好”社區黨委的創建工作，完善和改進對“五好”社區黨委的考核，加強對非公有制經濟和新社會組織黨組織的考核工作，細化考核指標，切實保障社會領域黨建任務的全面落實。繼續推行黨務公開，深入開展黨代表常任制工作。擴大宣傳，利用互聯網等宣傳媒介，研究創建網上支部、推動社會領域黨建工作學習資料電子化、活動通知短信化、組織生活在線化、信息發布網絡化、意見征詢論壇化、集中會議視頻化建設。

亞運村街道工委組織科

第四篇：黨建工作思路

堅持科學發展、構建和諧成都

2011年是市委根據中國共產黨第十七屆全國代表大會確定的新精神，機關黨的工作要圍繞工業經濟新跨越新突破這個中心，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十六大、十六屆三中、四中、五中、六中全會和市十屆七次全會精神，以“堅持科學發展、構建和諧成都”為主題，圍繞實施以城鄉一體化為核心、以規范化服務型政府建設和基層民主政治建設為保障的城鄉統籌“四位一體”科學發展總體戰略，大力加強機關黨的先進性建設，著力建設和諧機關，發揮黨組織的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，為我委實現“‘三新’突破年”的各項目標任務，提供堅強的政治和組織保證。

一、加強思想教育，建設學習型機關

1、加強思想理論教育和宣傳，統一黨員干部的思想。堅持黨員先進性教育長效機制，組織黨員干部開展理論學習，學習貫徹黨的十六屆三中、四中、五中、六中全會精神和市委十屆七次全會精神;認真學習貫徹黨的十七大和省第九次、市第十一屆黨代會精神;采取多種形式，圍繞城鄉統籌“四位一體”科學發展戰略，深入開展科學發展觀教育，凝聚一心一意謀發展的思想和力量。

2、加強思想政治工作，努力建設和諧機關。發揮思想政治工作的網絡作用，增強思想政治工作針對性和實效性，堅持談心制度和思想分析制度，為黨組決策提供依據。

3、建設學習型黨支部。采取多種方式開展學習月活動，開展讀書心得征文、知識競賽、演講等活動，開展“五五普法”、業務培訓等學習，利用好本委網站，開展學習和宣傳，促進學習型機關建設。

二、協助班子深化“四好”活動，增強創建的實效性

1、深化領導班子“四好”活動。按照“舉旗子、抓班子、帶隊伍、促發展”的總體要求，以樹立和落實科學發展觀和正確政績觀為重點，認真貫徹市委《關于進一步深化領導班子“四好”活動的實施意見》，完善創“四好”措施，增強創建活動的實效性，保持“四好”榮譽。

2、協助班子開展思想作風整頓。認真學習貫徹xx同志在中紀委第七次全會上的講話，開展作風整頓建設活動，加強領導干部作風建設。

三、加強黨組織建設，落實黨的先進性機制

1、深入推進黨支部建設。按照圍繞中心、服務大局、拓寬領域、強化功能的要求，推進“黨員先鋒工程”，發動全體黨員圍繞經濟工作中心，發揮黨組織和黨員的先鋒模范作用，為實現“‘三新’突破年”的各項目標任務做貢獻。

2、貫徹落實《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》，堅持“三會一課”。建設規范化黨支部。加強黨建目標管理。做好黨支部改選換屆和支部工作培訓。每半年分布一期黨支部工作動態，交流和推進黨建工作。

2、做好發展黨員工作。進行預備黨員、積極分子培訓;及時報送工作信息。

3、開展“創先爭優”活動。評選表彰先進黨支部、優秀共產黨員和黨務工作者。

4、組織開展黨內活動。在保證質量的前提下，探索組織生活新形式。

四、加強機關作風建設，建設規范化服務型和廉政型政府機關

1、協助推進規范化服務型政府建設。堅持把規范化服務型政府建設作為作風建設的載體，進一步改進服務方式，提升服務質量。

2、深入基層，大興調查研究之風。倡導八個方面風氣;深入落實市委《八項規定》，開展“雙深入”、“黨員進萬家”活動，為企業辦實事，排憂解難;加強調研，完成調研報告，為市委、市政府當好參謀助手。

3、加強黨風廉政建設。深入貫徹《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，以為民、務實、清廉為主題，開展多種形式的黨風廉政教育，推進廉政文化進機關活動，落實《條例》和黨風廉政責任制。

五、加強精神文明建設，建設和諧機關

貫徹落實公民道德綱要，開展“創文明單位，做人民滿意公務員”活動，進一步提高干部隊伍文明素質;引導黨員干部堅定理想信念，加強黨性和思想道德修養，推進社會主義核心價值體系建設;開展精神文明創建活動，加強文明處室建設，為爭創省級文明單位打好基礎;深化城市精神，建設和諧機關。進行2011文明處室考核評選工作。

做好定點扶貧雙堰村的幫扶工作，支持和幫助駐村干部開展工作;組織參加公益活動和“獻愛心”活動。

六、發揮工會組織作用，增強機關的活力

發揮機關工會的橋梁和紐帶作用，關心職工生活，開展健康有益、豐富多彩的工會活動，構建團結向上的機關文化。

第五篇：黨建工作思路

縣委在十二屆五次全體擴大會議上提出了全縣今年的奮斗目標即：五大任務：“在建項目爭速度；重大項目保突破；一般預算超四成；列統企業增一百”。五個年：“重大項目突破年；城鎮建設擴張年；財政稅收增速年；民生改善實事年；機關效能提升年”。五個一百：“百個新型工業項目；百個城建旅游項目；百個特色農業項目；百個民生實事項目；百個創業典型項目”。為此,今年全系統的黨建工作要圍繞縣里的中心工作,在加強黨組織的思想、組織、作風和制度建設、局領導班子建設、干部隊伍建設、黨員隊伍和職工隊伍建設，以及思想政治工作和精神文明建設等方面，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，為現實局黨委提出的“目標爭先進，服務創優質，執法更嚴格，行風樹形象”的總體要求，提供政治思想和組織保證。為此制定2011年黨建工作計劃。

一、總體要求

1、堅持以鄧小平理論“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，以加強黨的執政能力、鞏固黨的執政基礎為目標，充分發揮黨組織的政治優勢、思想優勢和組織優勢，不斷加強和改進黨的思想、組織、作風和制度建設，增強黨組織的凝聚力和戰斗力；不斷加強局領導班子建設，把局領導班子建設成為學習實踐科學發展觀的堅強領導集體；不斷加強干部隊伍建設，培養造就一支精通業務，能夠擔當起保護資源，保障發展，維護權益的重任，經得起各種風浪考驗的高素質的干部隊伍；不斷加強黨員隊伍和職工隊伍建設，提高職工隊伍整體素質；不斷加強思想政治工作計劃，不斷加www.2src.om強精神文明建設，為“建設一流隊伍、爭創上流業績，塑造一流形象”提供政治思想和組織保證。

2、工作方針，黨建工作要堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針。圍繞工程管理抓黨建，抓好黨建促管理。做到“四個突出”：突出整體，全方位、多層次研究黨建工作整體思路，力求科學性；突出創新，我局黨建工作要適應新形勢、把握新特點、探索新方法、開辟新途徑，力求實效性；突出前瞻性，注重我局黨建工作的調查研究，特別要做好預測分析，力求主動性；突出針對性，結合我局管理工作實際和黨員隊伍、職工隊伍現狀，有計劃，有針對性地開展黨建工作。

二、工作目標和主要任務

3、我局黨的建設工作目標是：把我局領導班子建設成為學習創新、民主團結、勤政為民、清正廉潔成效顯著的“四好”領導班子。把基層黨支部建成團結、帶領、教育職工同心同德完成各項工作任務的戰斗堡壘；把黨員隊伍建設成為各項工作中發揮先鋒模范作用的骨干力量；提高全局職工的整體素質。爭創“省級文明行業”。

4、主要任務：抓好思想、政治、作風建設為重點的領導班子建設；抓好在我局各項工作中發揮戰斗堡壘作用的基層黨支部建設和發揮黨員先鋒模范作用為重點的黨員隊伍建設；抓好以數量充足、結構合理、素質過硬的干部隊伍建設和職工隊伍建設。

三、領導班子建設

5、按照政治堅定、求真務實、開拓創新、勤政廉政、團結協調的總要求，把“舉旗幟,抓班子,帶隊伍,促發展”作為目標，深入開展“學習創新、民主團結、勤政為民、清正廉潔”的“四好”活動，不斷提高班子成員的思想政治素質和領導水平，增強“四好”活動的針對性和實效性。努力實現黨組織設置100%、黨組織活動100%、黨組織活動陣地建設100%、黨員干部做群眾工作100%。

6、堅持中心組學習制度，黨委中心組成員每年集中學習不少于12天，每年認真制定學習計劃、確定重點學習的內容和研究的問題。理論聯系實際，深入調查研究，每年班子成員完成1－2篇有較高質量的理論文章和調查報告。有計劃、有組織地認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想，特別要帶頭學好鄧小平理論、“三個代表”和學習實踐科學發展觀，完整、準確地把握這些重要思想的科學體系，運用科學發展觀來解決我局改革與發展中的重大問題。

7、認真貫徹民主集中制原則，堅持集體領導與個人分工負責相結合的制度，凡屬我局重大問題和重要事項，按照少數服從多數的原則，經黨委集體討論決定。

8、堅持民主管理，涉及我局改革與發展、職工切身利益的重大問題，都要廣泛聽取職工代表、基層黨支部和黨員干部的意見。討論和研究的一些我局重大問題，要采取公示、情況通報會、中層干部會等多種形式，溝通情況，聽取意見。

9、堅持民主生活會制度。認真開好每年的民主生活會，結合班子成員的思想和工作實際，開展批評與自我批評。領導干部“三述活動”，基層在崗工作人員向服務對象述職活動一年進行一次。黨員領導干部要參加支部活www.2src.om動和組織生活，無故不得請假或缺席，要認真聽取黨員意見，接受黨員的監督。

10、堅持局領導聯系基層單位制度。每年不少于四次到聯系的所及分管部門進行調查研究，幫助基層解決實際問題。

四、干部和職工隊伍建設

11、努力建設一支德才兼備、學歷、年齡和專業知識結構合理，有較強管理能力的中層干部隊伍，大膽選拔優秀青年干部進入后備科級干部隊伍，形成一支穩定的35－45歲為主體的中層干部隊伍。

12、全面提高干部素質，優化干部隊伍結構。加強對干部的教育、管理和監督，建立黨政領導與中層干部定期談話制度。堅持干部的培訓制度，每年對各類干部進行1－2次集中培訓。創造條件，安排年輕干部到黨校參加政治理論培訓。鼓勵年輕干部攻讀學歷教育，參加各類培訓。

13、完善干部任用選拔、管理和考核制度，逐步推行公平競爭、擇優選用的干部制度。對成績突出的干部要給予獎勵、表彰，對不稱職的干部要調整崗位，形成平等競爭、優勝劣汰、能上能下的機制。

14、關心年輕干部的成長。建立年輕干部定期交流思想、匯報工作制度和局級領導定期與年輕干部談話制度，切實關心和幫助他們解決思想、工作、學習及生活中的實際問題。加強后備干部的培養和考察，建立培養檔案，實行動態管理。

15、加強干部和職工的教育和培訓。每年初制定全局統一的員工培訓工作計劃，舉辦包括黨風廉政、依法行政、勘察測繪、公文寫作、微機運用、安全生產、資源管理、法律知識、精神文明、黨務工作、紀檢監察、工會工作等內容的培訓班。

五、基層黨支部建設

16、充分發揮基層黨支部的戰斗堡壘作用，加強領導，保證基層黨支部圍繞黨委的各項任務和全局的中心工作，創造性地開展工作。

17、局領導要堅持參加基層黨組織的活動，開展調查研究，加強工作的指導。每年黨委至少要專門研究一次基層黨支部建設工作，確定目標，制定措施，根據支部的不同特點進行分類指導。

18、黨支部要根據局黨委的工作部署，結合本單位的實際，制定工作計劃，年終工作總結，并向全體黨員報告，自覺接受黨員監督，推進黨支部工作的制度化、規范化。

19、加強基層黨支部的目標管理考核和評比工作。每年進行一次先進黨支部的總結、交流和評比，對優秀黨支部進行表彰獎勵。

20、加強黨支部的建設，選用熱愛黨務工作的人員從事黨支部的各項工作，加強對黨支部書記和支部委員的培訓，每年集中培訓一次。

21、在全局黨組織中大力開展創建www.2src.om學習型單位、學習型黨組織活動。將學習活動與其它黨務工作、黨內活動結合起來。

22、在黨的組織生活中堅持以“以人為本”為核心的科學發展觀，各基層黨支部要從自己的實際出發，創造性地開展形式多樣的、高質量的黨內活動。要堅持政治性、思想性、原則性與靈活性、多樣性結合開展內容豐富的黨內組織生活。

23、基層黨支部要創造性地開展工作，進一步擴大黨的工作覆蓋面，進一步增強黨組織在群眾中的凝聚力，充分發揮基層黨組織的政治核心作用和戰斗堡壘作用。