第一篇：200*年上半年黨建工作匯報材料

**村200*年上半年黨建工作小結匯報材料

半年來，**村黨支部堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針，堅持立足實際、不斷發展、以人為本的宗旨，積極調動全體黨員的積極性，努力提高黨員的戰斗力，充分發揮黨員的先鋒模范作用，以最高昂的熱情投入到農村社會主義現代化建設事業之中。在鎮黨委及上級黨委的正確領導下，上半年小荊村的黨建工作取得了一些成績。

一、切實加強學習，不斷提高素質。

村支部嚴格按照鎮黨委的要求，認真制訂學習計劃，保證每月召開一至兩次支部學習會。不斷豐富和創新學習內容，改變以往單純的理論學習，輔之以典型實例的教育。上半年，村支部共組織全體黨員召開了7次理論學習會和觀看了6次電教片。2月份按照上級的統一部署立刻組織全體黨員進行農村反邪教警示教育會，會上全體黨員均做了相關發言和表態，會后及時向全村居民進行輻射教育、宣傳，并帶領黨員對村里的幾處宗教場所進行檢查，進一步提高了黨員和村民的反邪教意識，取得了較好的效果。5月份按照省創建“平安浙江”、市創建平安“溫州”和鎮創建“平安大門”的活動，及時組織黨員和部分在家群眾開展學習活動，讓黨員更清楚地認識到平安和穩定對社會經濟的健康發展、人民群眾的安居樂業有著十分重大的意義，從而自覺地擔負起維護社會安定、農村穩定的重任。6月份村支部及時組織黨員進行“兩個條例”的學習和考試，進一步強化了黨員的先鋒模范意識，明確了黨員的職責，在內心深處激發黨員的熱情，提高黨員的素質。

二、積極響應號召，加大宣傳力度。

村黨支部始終高舉鄧小平理論偉大旗幟堅持“三個代表”重要思想，緊緊團結在黨中央周圍，認真宣傳和貫徹好黨的各項路線、方針、政策。上半年以來，村支部在村指導員的協助下認真做好黨中央、國務院的1號文件精神的宣講、落實工作，并制作標語進行張貼宣傳；認真配合鎮黨委做好計劃生育、禁毒、整非等各項政策的宣傳工作，要求黨員必須率先垂范，堅決從我做起，從自己的身邊人教育起。

三、加強黨員管理，提升戰斗力。

村支部為加強對黨員的管理，采取了一些措施如制訂黨員與會簽到制度等。但是針對黨員外出嚴重的現實，村黨支部一直多方謀劃，努力尋找強化黨員管理、提高黨員戰斗力、凝聚力的辦法，經過一段時間的努力，村黨支部比較全面地了解到各位外出黨員的聯系辦法，并制訂了聯系卡，要求外出黨員在條件允許的情況下，力爭回村參加黨員會議，若確有困難則利用手機進行遠程學習和座談，從而提高了學習會的質量，保證了民主決策，同時，也提高了黨支部的凝聚力和戰斗力。村黨支部以爭創“十星”黨員為載體，加強了對黨員的管理，進一步激發黨員積極性，增強黨員的責任感，提升黨員的戰斗力。

四、發揮模范作用，加速社會發展。

村黨支部調動全體黨員參與社會建設的積極性，充分發揮黨員的先鋒模范作用，促進農村社會的快速發展。今年6月下旬，三條坑自然村的蓄水池因天氣干旱而無法供應居民的日常生活、生產用水。發現問題后村黨支部立即組織黨員群策群力，積極行動起來，在三條坑背建設了一口容積近10立方米的水井，并清理、挖深了部分老水井，在一定程度上緩解了群眾的用水難問題，確保群眾生活的穩定、有序。小荊村集體經濟薄弱，產業單一，結構不合理，為了壯大村集體經濟，村兩委和黨員花費了巨大的精力，2001年至今，小荊村共發展水果林近200畝，形成了一定的規模。水果林機耕路的建設與否成了水果林效益真正體現的瓶頸問題。村黨支部在指導員的協助下帶領黨員經過多方努力，終于啟動了水果林機耕的前期建設。相信在鎮黨委政府和上級領導、部門的大力支持下，不久的水果林將成為小荊村壯大集體經濟的希望之林。村黨支部充分發揮黨員的先鋒模范作用，帶領村民積極投入村居的周邊環境衛生大整治的活動中來，努力提高村民的衛生水平，為創建文明村居奠定基礎。

五、關注弱勢群體，積極奉獻愛心。

小荊村系縣級貧困村，產業結構單一，缺乏支柱產業，人民群眾的生活水平低，全村貧困戶近20戶。如何使貧困戶脫貧，這一直是村黨支部和各位黨員都十分棘手的問題，針對這種情況，村黨支部不但沒有無為，而是號召全體黨員積極行動進來，向弱勢群體伸出幫扶之手，積極奉獻愛心，捐贈錢物、尋找就業門路。2004年初，村黨支部經過研究在村集體經濟十分拮據的情況下，決定出資對貧困戶進行慰問，幫助他們過好年。

六、狠抓村務賬務公開，促進黨風廉政建設。

村黨支部十分重視村務、賬務公開工作的建設，認為抓好村務、賬務公開是黨員干部干凈干事、透明為政的重要體現，是村民廣泛參與村務、實行監督的最佳方式。為此，村兩委成立了民主理財小組和民主監督小組，并堅持一年四次將村務、賬務上墻進行公開與群眾見面，接受群眾的詢問和監督。真正促使黨風廉政建設落到實處。

半年來，小荊村黨支部在各級黨委的正確領導下，開展了一些工作，取得了一點成績，但離上級的要求還有較大的距離，為此，在今后的工作中，我們將

第二篇：建筑公司2012年年黨建工作匯報

建筑公司黨支部2012年黨建工作總結

建筑公司黨支部現有職工22人，黨員7人。2012年上半年以來，黨支部在公司黨委的正確領導下，在區啊你黨員干部及職工的共同努力下，嚴格按照公司黨委2012年黨建工作部署和總體要求，以鄧小平理論，三個代表重要思想為指導，全面落實科學發展觀和黨的十七大精神，以“爭先創優”活動為主線，加強班子建設、組織建設。結合分公司的工作，圍繞著安全、生產、質量、效益開展好黨建工作，較好完成上半年各項工作任務。

年初，黨支部根據建安公司黨委工作要求，切實抓好六個方面的工作：

一、加強領導班子的建設，樹立領導干部正氣

基層領導班子既是黨的路線、方針、政策的貫徹者、執行者、實踐者和推動者，又是領導本當支部科學發展的關鍵所在。建筑公司黨支部以改革創新的精神加強領導班子建設，堅持做到為務勤、為事公、為人正、為政廉，不斷提高執政能力，使各級班子成為堅定貫徹黨的理論和路線方針政策、善于領導科學發展的堅強領導集體。

堅持深入學習，提高履行職責的能力。政治的清醒源于理論成熟，本領的增長源于不斷學習。切實把學習作為一種政治責任、精神追求和工作需要，系統學習中國特色社會主義理論體系，做到思想上清醒、政治上堅定；認真學習黨的路線方針政策，特別是科學發展觀這一重大戰略思想，切實增強以科學發展觀統領經濟社會發展全局的自覺性和堅定性；廣泛學習經濟、科技、文化、法律、歷史等方面的知識，更新知識結構，跟上時代步伐；充分發揚理論聯系實際的良好學風，向實踐學習。在堅持集體學習制度的同時，領導班子成員積極主動自學，經常溝通交流，做到個人學習經常化、集體學習制度化。

堅持廉潔自律、提高拒腐防變的能力。領導班子成員按照務實、清廉的要求，堅持做人有準則，做事有原則，工作有規則，做到講黨性、重品行、作表率。自覺加強黨性修養和道德修養，樹立黨員干部正氣，慎用手中權力，時刻做到自重、自省、自警、自勵，嚴于自律、嚴格監督，嚴格遵守領導干部廉潔自律各項規定。黨員干部要做到廉潔操守，守住底線，艱苦奮斗，堂堂正正做人，清清白白做官，干干凈凈做事，以黨員干部的優良作風帶動支部全體職工。

二、加強黨組織建設，提升黨建工作質量

2012上半年，支部結合黨建目標管理制度，要求全體黨員全面貫徹黨的思想、組織、作風建設的要求，強化自我教育，增強自律意識，在工作中以身作則，不斷加強學習。一是抓好學習，支部多次召開學習心得交流會、民主生活會開展談心活動，交換意見，劃分責任，嚴肅認真、積極主動對黨員思想和工作方面存在的問題進行查擺剖析，努力增強解決矛盾的能力。二是抓住關鍵、突出重點，把對廣大黨員的教育工作放在了議事日程。2012年3月，組織全體黨員對兩會精神進行了學習。要求全體黨員要以兩會的勝利召開為強大動力，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，使思想和行動更符合客觀實際，更符合我單位工作發展的要求。

三、落實黨管安全責任，推動安全質量標準化建設

根據集團公司和建安公司黨委要求，建筑公司黨支部切實落實黨管安全責任這一任務，組建黨員安全巡視小組，每周對建筑公司負責的施工項目進行現場安全巡視檢查活動，對施工中存在的安全隱患，進行提前預知危險源，現場檢查安全情況，及時處理安全隱患，將安全隱患消滅在源頭。根據建筑公司施工項目點多面廣、項目多、施工戰線長等實際情況，劃分黨員負責區，將安全生產管理工作落實到個人。對公司內部職工的安全管理，采用黨員聯保形式，將黨員與群眾組成聯保對子。通過安全教育、行為監督、組織處理等手段，不斷增強分公司黨員、職工的安全意識、安全責任和安全技能，努力實現分公司黨員、職工無“三違”和輕傷級以上人身事故的目標。

結合建安公司的要求與建筑公司實際，今年上半年以來，我們通過黨員雙十排查活動、領導干部帶頭值班等組織，加強黨員干部對安全生產活動的管理，不但較好的完成了上級黨委交給我們的任務，同時也推動了建安公司安全質量標準化的建設。

四、加強黨風廉政建設，提高廉潔從業意識

為進一步加大從源頭上預防和治理腐敗力度，加強黨風廉政建設和工作，促進我單位安全工作的發展，半年來，結合各項活動的開展，我支部緊緊圍繞黨風廉政建設和反腐敗工作總體要求，以深入學習宣傳貫徹《黨員干部廉潔從政若干準則》和《國有企業領導從業人員從業若干規定》為重點，要求全體黨員嚴格遵守中央和中紀委的有關規定，堅持廉潔自律，堅持清正廉潔。推動我單位黨風廉

政建設和反腐敗斗爭的深入開展，有力地促進我單位安全生產工作的開展，在企業經濟發展和穩定中起到應有的作用。

五、加強宣傳教育，維護企業和諧穩定

今年上半年以來，建筑公司黨支部認真學習貫徹上級黨委的各項文件，不斷加強對安全生產工作的宣傳力度，為維護企業的和諧發展穩定做出了貢獻。

一是拓展途徑，營造安全氛圍。加大經費投入，利用黑板報安全標語、安全橫幅等多種載體，全方位開展安全生產方針政策、法律法規、安全知識等宣傳工作。二是開展活動，增強安全意識。通過開展“安全生產月”“警示三月行”“平安一季度”“一日一題、一周一案、一周一考”等活動，建設企業安全文化。通過這些活動的開展，增強了分公司全體職工的安全意識。三是舉辦安全培訓，加強安全教育。扎實開展項目施工負責人、安全管理人員、特種作業人員等的安全教育培訓。同時，組織分公司安全管理人員、項目部負責人員，認真開展施工項目的安全培訓與考試制度，嚴格執行各項安全技術交底工作，對施工人員進行三級安全教育工作，不斷提高施工人員的素質。為企業的安全生產打下了良好的基礎，為維護社會的穩定作出了巨大的貢獻。

六、加強工團建設，激發職工隊伍活力

結合建筑公司實際，在每月的例行安全檢查活動中，認真開展青崗員突擊行動，群監員安全監督活動，落實安全獎懲機制，強化責任，不斷的提高廣大職工對安全生產工作的認識，激發施工隊伍的活力，對施工現場的安全生產工作起到了相當大的推動作用，實現了黨工團齊抓共管的局面，安全工作成績顯著。

存在的不足和下半年工作要點

通過上半年的努力，我黨支部各項工作取得了一定的成績，但離組織和群眾的要求還有很大的差距，黨員學習的廣度和深度不夠，工作中應付緊急問題、解決技術問題的能力尚有欠缺，理論聯系實際等方面有差距，在開展黨建活動中適應性和有效性有待進一步探索，這些不足和問題還需在下半年的工作中進一步加以完善。

第三篇：2012年工作匯報

2012年工作匯報

潘 有 崇

大家好，我是科研處、教務處處長助理潘有崇，下面我把一年來本人的工作情況作一簡要匯報，請批評指正。

一、思想政治方面

2005年加入中國共產黨，也算是一名老黨員了。一直以來，都以黨員的標準嚴格要求自己，堅決擁護黨的領導，政治立場堅定，思想上進，積極參加各種政治學習，關心國家大事，關注學院發展，自覺維護學院聲譽，身體力行，力爭發揮黨員的先鋒模范作用。

二、業務能力方面

作為科研處、教務處兩個部門的處長助理，我深知各級領導對我的厚愛，同時也感知到肩上擔子的份量。教務處事務繁雜，加上我們有多個辦學層次，各種數據的報送、各個項目的申報等工作，此起彼伏，一項接一項，事情棘手且往往是時間緊迫，要把工作做好，除了要有高度的主人翁意識和強烈的工作責任心，還必須要有相應的業務技能；科研處為新成立的部門，工作局面亟待展開，要讓部門工作有成效、出成績，同樣需要嫻熟的業務技能，需要勇于探索的精神，開拓創新的思維。

為了配合好部門領導的工作，為領導分憂解難，在定位自己助理角色的基礎上，一方面，謙虛謹慎，虛心好學，通過書籍、網絡、求教等途徑刻苦鉆研，一步一個腳印，踏踏實實，不斷進步和提高；另一方面，相信勤能補拙的真理，用大量的時間和精力，埋頭苦干，盡最大努力來完成每一項工作。業務能力的提高，讓自己對領導交代的任務，均能按時保證保量完成，做到讓領導放心。

三、勞動紀律方面

記得圖書館大樓值班的阿姨跟我開玩笑說，“潘老師啊，你哪有這么多的工作要做啊，怎么天天都看到你在辦公室？你這樣，這么冷的天，我都要被你折騰得夠嗆哦！”我只能苦笑，個中滋味難說其祥。說真的，我也想好好休息啊，躺在床上悠悠然地看看電視，是挺舒服的事。可是，我實在是有好多事等著要去做，總覺得時間不夠用。一方面，諸如項目申報、資料整理、示范校建設等重大工作，另一方面，諸如開會、交流、辦公室日常雜務等瑣碎工作，均需要付出大量的心血。有時候，多個項目申報工作接踵而至，全都疊加在一起，可又都是關系到學校直接利益的，又有時間限制的，必須及時完成，沒有推卻的理由。沒辦法，就只有長夜漫漫忙至深更半夜，甚至是熬通宵。更苦的是，有幾次，通宵還沒熬完，早上五六點鐘又要急急趕往南昌，真是疲憊不堪！

除了偶爾回趟宜春的家，在學校的日子里，一天到晚連軸轉，每天的晚上、每個的周末基本上都耗在辦公室，工作著，學習著。也曾記得部門領導張潔處長在月度考勤時問我有多少個晚上或周末加班，我不知說什么為好，我只有說聲“謝謝”。

四、工作成效方面

應該說，今年的工作重點，主要是在我校國家中職示范校的建設方面。中職示范校的建設工作尚無先例，如何解決內涵建設的深入、資金使用的規范等問題，積極穩妥地推進建設進度，其工作難度非常之大。根據領導的指示和部署，本人積極主動、創新思維、想方設法，與各項目工作組一道，為示范校的建設工作盡心盡力。六月份，完成了示范校建設動態監測數據的網報工作；九月份，完成了中期驗收工作；而接下來的這幾天，根據上級部門通知，將要完成動態監測數據的網報工作。

在項目申報工作方面，主要的有：省級教育體制改革試點項目申報、國家教育信息化試點單位申報、省級高等職業教育專業技能實訓中心申報、陽光工程申報、勞動廳精品課程、示范專業申報、國家級重點建設專業動態監測數據填報、省級中專精品專業申報、基礎能力建設項目申報、歐特克正版軟件申請、省級精品資源申報、院級精品課程評審等。其中，申報資料編印成書的種類有8種，最厚的書本近300頁。

在自身提高方面，完成了在職研究生的學業；主持申報并立項了一個省級課題，以第一參與人身份獲批了三個省級課題的立項；主持申報并立項了一門院級精品課程，主持了一門院級立項課題的結題，主持了一門新的院級課題的申報。此外，與機械工業出版社簽約，國家職業教育統編教材，本人主編的《Mastercam軟件應用》一書已經完稿，即將出版。

在招生工作方面，作為一個新兵蛋子，我還是頂著種種艱辛，竭盡全力，超額完成了分配的招生任務。

五、廉潔自律方面

公平、公正、公開，這是我的自律準則，亦是我對整個社會的希冀；不謀私、不自私、不計較、襟懷寬廣、心胸豁達，這是我的處事原則。

“坦坦蕩蕩做人，踏踏實實做事。”一份耕耘，一份收獲，在今后的工作中，我將一如既往，揚長避短，認真學習，好好工作。

最后，我要感謝所有支持我、信任我的好領導、好同事，我在這里衷心地道一聲：謝謝！

第四篇：2012年年雙擁工作匯報

2012年云龍區衛生局雙擁工作匯報

今年以來,我局積極做好擁軍優屬、擁政愛民工作, 以“三個代表”重要思想為指導，進一步落實科學發展觀，按照區政府雙擁工作的具體要求，認真貫徹落實雙擁工作的各項方針政策，立足衛生工作實際，狠抓落實，營造了軍愛民、民擁軍，軍民魚水一家人的社會氛圍，為國家和部隊建設，為改革開放和經濟發展做了一些有益的工作。現將各項工作開展情況匯報如下：

一、領導重視，建立健全機構，完善規章制度

局領導高度重視雙擁工作，切實把雙擁工作作為事關全局，涉及長遠利益的大事來抓，把雙擁工作列入本單位的重要議事日程，成立了主要領導為組長，副局長為副組長，局機關及區屬各單位負責人為成員雙擁工作領導小組，確保雙擁工作的順利開展。

二、統一思想，全員參與

結合實際，開展形式多樣，豐富多彩的國防教育活動，使國防教育深入人心，做到雙擁工作制度化、經常化。

一是利用“八〃一”建軍節開展國防教育，講授國防知識，充分認識軍隊在現代化建設中的重要作用，提高大家的國防意識和擁軍意識。經過學習教育，大家一致認為：建立鞏固的國防是現代化建設的戰略任務，是維護國家安全統一和全面建設小康社會的重要保障；沒有強大的國防作后盾，就不可能贏得應有的國際地位，甚至在政治、經濟、外交等方面受制于人。作為衛生系 1

統的工作人員者應該認真學習軍隊的優良傳統和頑強作風，以扎實細致的工作，為經濟和社會的發展、為實現衛生現代化的奮斗目標做出新的更大的貢獻。

二是每年組織職工參加區委區政府在清明節前在淮海烈士紀念塔進行愛國主義和國防教育活動。

三是把征兵體檢作為雙擁的一項重要工作，每年配合人武部門做好全區的征兵體檢初檢工作，并抽調醫務人員參加市征兵體檢工作，保證向部隊輸送優質兵員。

四是強化宣傳力度，每年八一建軍節，張貼宣傳標語，專題制作宣傳欄，把地方建設和部隊建設緊密結合，增強擁軍優屬擁政愛民的良好社會氛圍。

五是開展衛生服務進軍營活動，組織專家到軍營進行健康教育，心理講座及防治訓練傷等專題講座，提高官兵的健康意識和訓練傷的防范。每個中心都和一家部隊單位結成共建對子，每年為他們免費體檢。

三、優撫工作形式多樣、扎實有效，雙擁工作有序開展

一是做好擁軍優待標識工作。在各醫療機構掛號、取藥、收費、就診等窗口均設立軍人優先標牌，落實軍人就醫優先政策。二是落實各項優惠政策，廣泛開展面向革命功臣、軍烈屬、革命傷殘軍人、在鄉老復員軍人等重點優撫對象的“獻愛心活動”，進一步建立健全優撫對象醫療保障體系。開設健康門診，堅持免費體檢，憑“重點優撫對象醫療證”就診，可享受“五優”（優先

掛號、就診、取藥、檢查注射）、“四免”（免交掛號費、注射費、注射費、出診費）、“十減半”（減半住院床位費、治療費、護理費、常規檢查費、心電圖、透視、B超、理療、針灸、推拿三）等優惠待遇。

三是擁軍優屬走訪慰問工作有序開展，在元旦、春節、“八〃一”等重要節日和紀念日前夕，及時組織走訪慰問共建部隊的官兵、革命功臣、軍烈屬、革命傷殘軍人、在鄉老復員軍人等。同時，通過召開各種座談會、聯誼會和組織有關文體活動，進一步加強軍地之間的交流，密切軍民關系。并定期召開轉業干部和軍屬座談會，在建軍節、春節等重大節日來臨之際，了解他們的工作生活情況，并力所能及地為他們解決一些實際困難。

雖然我們在軍民共建工作上取得了一定的成效，在今后工作

中我們還要繼續開展國防教育，進一步提高做好雙擁工作的主動性，加大軍民共建工作力度，不斷充實和完善工作內涵，向更高的目標而努力奮斗，進一步開創衛生系統軍民共建工作的新局面。

第五篇：2011年年安全生產工作匯報

文山州農業局二○一一年安全

生產工作情況匯報

（2011年12月24日）

尊敬檢查組各位領導：

歡迎各位領導蒞臨我局檢查指導安全生產工作。下面，我將我局開展安全生產的各項工作向各位作簡要匯報，不足之處，敬請批評指正。

2011年，我局的安全生產工作在州委、州人民政府的正確領導下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大、十七屆四中、五中、六中全會精神為指導，全面落實科學發展觀，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，認真履行職責，圍繞開展“安全生產年”活動，抓好各項措施的落實，推進全州農業安全生產工作平穩運行。

一、認真履行安全監管職責，推進農機、漁業和農藥使用安全生產水平的提高。

（一）農機安全

農機安全監管是農業系統最重要的安全監管工作之一，為了進一步推進全州農機安全生產水平的提高，2011年，我局創新工作機制，通過進一步扎實開展“三項行動”（農機安全生產執法行動、農機安全隱患治理行動、農機安全宣傳教育行動)和“三項建設”（農機安全生產法制體制機制建設、農機安全保障能力建設、1

農機安全監管隊伍建設)，深入推進“平安農機”創建活動，創新農機動態監管模式，認真實施農機購機補貼項目等工作，努力構建農機安全生產長效機制，預防和減少重特大事故發生，保障人民群眾生命財產安全，為農業機械化又好又快發展營造了安全穩定的環境。

一是開展農機安全生產宣傳教育行動，提高群眾的農機安全生產意識。2009年以來，我州農業農機部門以開展農機安全宣傳“六個一”活動為中心，加大農機安全生產宣傳教育力度，即：在每個鄉鎮組織一次“平安農機”宣傳教育活動、給每個農機駕駛員送一封創建“平安農機”倡議信、為廣大農機駕駛員和群眾放映一部“平安農機”教育警示片、給每個村送一套“平安農機”安全宣傳掛圖、給每個農機戶送一本“平安農機”知識手冊、在每個村級中小學校上一堂“平安農機”知識課。通過“六個一”的宣傳教育活動，大力宣傳農機安全法律法規、方針政策和安全操作知識，極大地提高了群眾的農機安全生產意識。2011年，結合六月安全生產宣傳月活動的實施，各級農業農機部門又扎實開展了“醉駕入刑”和“文明交通伴我行”等宣傳活動。據不完全統計全年共開展宣傳教育活動212次，印發各種宣傳手冊、宣傳單、倡議書、宣傳掛圖19.3萬份，開展警示教育9次，上平安農機知識課20堂。通過這些活動，累計有10萬余人次的群眾和機手接受到有關農機安全知識的宣傳和教育。

二是開展農機安全生產隱患排查治理行動，落實安全主體 2

責任，努力提高農機作業安全水平。各級農業農機監理部門通過建立農機安全生產責任制，層層簽訂責任狀，將隱患排查治理任務層層分解，落實到鄉鎮、到村、到機手，同時，督促拖拉機銷售商規范銷售行為，保證不銷售改裝、拼裝拖拉機。對農機監理工作人員，在“機車確認”、“檢驗確認”等重要環節，實行嚴格的“誰檢驗誰簽字、誰簽字誰負責”的安全技術檢驗責任倒查制，同時組織工作組深入農機作業場所、拖拉機駕駛培訓機構、農業機械機庫棚、維修、儲油等設施場地進行安全生產隱患排查，發現問題督促責任主體及時整改，特別是針對微型耕整機發展迅猛的實際，專題開展了微耕機改裝、載人等的整治活動，年內共清理備案登記微耕機7865臺，并與所有機手簽訂了安全責任書。與此同時，嚴格考試紀律，把好拖拉機駕駛證的發證關，促進了農機作業安全水平的提高。2011年，全州共完成拖拉機新注冊登記726臺，拖拉機安全檢驗8410臺，拖拉機駕駛人考試發證1649人，拖拉機駕駛證換發733人，目前拖拉機在冊數達16091臺。一年來全州未發一起生重特大農機作業安全事故。

三是開展農機安全生產執法行動，遏制拖拉機安全生產違規違法行為。我州各級農業農機監理部門，創新動態監管模式，通過組織工作隊進村入戶宣傳、深入農機作業場所檢查等工作手段，嚴厲打擊、查處農機安全生產違法違規行為，使拖拉機無牌行駛、無證駕駛、違法載人、酒后駕駛、脫檢、脫審等嚴重違規違法行為得到有效遏制。截止11月20日，全州共出動執法隊50個次，3

出動執法人員150人次，深入200余個農機作業場所，檢查農機具300余臺，教育機手300余人次，處罰機手60余人次，使我州的拖拉機上牌率、檢驗率和持證率提高5%以上，至2011年11月底，分別達85%、98%和100%，拖拉機違法載人的現象也大大降低。

三是加強農機安全生產的體制、機制和制度建設，推進農機安全監管的法制化和規范化。幾年來，我州根據國務院的《農業機械安全監督管理條例》以及農業部的《農機安全監理人員管理規范》、《農機安全監理機構建設規范》和《農業機械安全技術運行條件》的相關規定，結合實際制定和完善了“責任書制”、“倒查制”、“登記備案公告制”、“安全生產考核制”等制度，通過這些制度的實施，提高了各級農機監理機構、農機監理工作人員和農機手的責任心和安全意識，規范了農機安全監管行為。同時，根據農機監理的執法工作性質，通過積極申報，使州農機監理所和西疇縣農機監理站獲批為參公管理事業單位，努力理順監管體制。

四是加強農機安全生產保障能力建設，提升農機安全監管水平。幾年來，我州圍繞“科技興安”項目的實施，全州共整合各種資金152萬元，建成規范化農機監理服務窗口10個，建設和修善辦證大廳600多平方米，配套業務軟件2套、制證設備92臺件，配備執法車輛10輛。努力改善農機執法環境和裝備條件，提高安全監管科技含量，增強安全監管服務能力，促進了全州農機安全監管水平的提升。

五是加強農機監理執法隊伍建設，不斷提高農機監理的執法水平和服務群眾的能力。擁有一支敬業和高素質的農機監管工作隊伍，是做好農機安全監管工作的首要條件。為此，我州各級高度重視隊伍建設工作，通過各級的共同努力，至2011年底，全州共核定農機安全監理機構10個、編制83人，現有機構10個，在職80人。同時，我州各級通過以下措施，加大對農機監理工作人員的培訓力度，不斷提高農機監理的執法水平和服務群眾的能力。一是通過加大對農機監理工作人員相關法律法規的教育和培訓力度，提高其綜合素質；二是通過對農機監理工作人員站姿、隊列、交通指揮手勢、執法程序、執法用語等方面進行了強化訓練，提高執法形象和精神風貌；三是依照農業部《農機安全監理人員管理規范》的要求，啟用全國統一的行業標識，并統一了執法程序和執法標準，提高了執法的規范性。

六是認真實施中央農機購置補貼政策，在推進農業機械化發展的同時，促進了安全適用農機具的更新換代。農機購置補貼政策是中央為了促進我國農業機械化的發展，提高農業綜合生產能力而專門制定的一項惠農政策。我州自2005年實施農機購置補貼項目以來，各級認真貫徹落實中央和省的有關政策，積極宣傳，嚴格程序，規范操作，有力地促進了全州農業機械化的發展和先進適用農機具的更新換代。2011年，全州共完成補貼資金1378萬元，帶動農戶投入購機資金3215萬元，購機總額達4593萬元，共購置農機具8600臺，有力地促進了我州農業裝備水平的提高，5

同時，更新和淘汰了500余臺老舊、落后、安全隱患多的農機具。

（二）漁業安全

漁業安全監管是農業系統又一個重要的監管內容。2011年，我局以抓宣傳教育、抓責任制的落實、抓安全檢查等為主要手段，努力推進全州漁業安全生產。

一是開展漁業安全生產宣傳教育。緊緊圍繞“實施安全生產法，人人事事保安全”這個主題，大力宣傳漁業安全生產法律法規，因地制宜，努力提高漁業安全生產意識。一年來，全州共開展安全宣傳教育培訓20余次，發放各種宣傳材料5703份，進行電視廣播5次，并重點對水產生產經營、銷售業主進行強化安全教育培訓，年內共培訓了626人次，進一步提高了生產者和經營者的安全生產意識。

二是實行漁業安全生產責任制。州與各縣簽定《漁業船舶安全生產目標管理責任書》，各縣與船主簽定《漁業船舶質量安全承諾書》，同時對每個漁政人員實施了安全風險責任制度，從而有效提高了業主和各級監管機構和工作人員的安全責任意識。

三是認真開展漁業船泊安全生產檢查。各級農業漁業工作機構，根據省州有關開展安全生產隱患排查整治行動的通知要求，制定工作方案，認真開展漁業船泊安全生產隱患排查工作。截止2011年11月10日，全州各級共出動檢查車輛91輛次，船艇6艘，重點對具有漁船的富寧、丘北、廣南、硯山四個縣進行檢查，共檢查船只493艘，其中，機動船346艘，非機動船147艘。共 6

排查出作業人員安全意識淡薄、漁船救生設備不齊全等安全隱患32項，對能夠治理的責令船主立即治理，共治理隱患26項。

（三）農藥使用安全

一是開展農藥經營人員上崗培訓，提高農藥經營人員素質。按照“四統一”（即統一培訓教材、統一培訓時間、統一培訓地點、統一證件制作）的要求，今年共舉辦3期農藥經營上崗培訓班，共培訓農藥經營上崗人員190人。

二是完善農藥管理法規制度，加強宣傳教育。積極做好《文山州農藥管理辦法》修訂工作，推進修訂工作進程。同時，充分利用六月安全生產月活動，放心農藥下鄉進村宣傳，宣傳農藥法規、安全使用、市場監督等方面的知識，提高守法經營、安全使用意識，形成良好的氛圍。全年共發放各種宣傳資料5.51萬份。

三是加強農藥市場監管，整頓市場經營秩序。圍繞“嚴厲打擊假劣農藥，嚴禁五種高毒禁用農藥在市場流通，保障農民合法權益”的宗旨，在農藥銷售旺季，切實加大對轄區內農藥經營單位的監督管理力度。一年來，全州共出動執法人員2302人次，檢查農藥經營單位1371個，整頓農藥市場220個，查獲、沒收、銷毀假冒偽劣、過期農藥5937公斤，涉案金額1.23萬元，并處以3.06萬元的處罰，有效維護了農藥市場的經營秩序，確保了群眾的用藥安全。

四是認真開展農藥標簽抽查，落實農藥打假專項治理行動。按照《云南省農業廳2011年農藥市場產品質量和標簽抽查工作方 7

案》要求，積極組織全州各縣對2010年1月1日以后生產的部分農藥產品進行標簽抽查，對部分縣（市）、鄉鎮的63個農藥經營門店150個農藥生產企業經營生產的農藥進行標簽抽查，共抽查農藥標簽175個，合格標簽155個，合格率為88.57%；不合格標簽20個，占抽查總數的11.43%。對不合格的，責令經營者退回廠家。在此次專項整治活動中，未發現甲胺磷等5種禁限用高毒農藥。

二、高度重視內部安全生產工作，確保農業系統干部職工的安全生產。

農業工作雖然不屬于高危行業，但安全生產仍需警鐘常鳴。為了抓好內部的安全生產，我局以制度建設、責任制建設和認真開展安全檢查為主要抓手，落實各項安全措施，確保農業系統干部職工的安全生產。

一是建立健全單位安全管理制度。為了做好本單位的安全生產工作，局機關以及局屬各單位針對本單位較易產生安全事故的事項，制定了“車輛使用制度”、“消防制度”、“化學藥品保管、領用制度”、“用電制度”等一系列安全管理制度，確保單位內部的安全生產工作有制可依，形成制度化。

二是層層簽訂責任狀。為了抓好內部安全生產工作，我局每年年初都與局屬各單位簽訂安全生產責任狀和消防安全責任狀，局屬各單位又與本單位職工與及在本單位院內居住的住戶簽訂責任書，使安全生產逐級落實到戶到人。

三是認真開展安全檢查。根據年初簽訂的安全責任狀，局機關組織對局屬

各單位進行定期和不定期的安全生產檢查，局屬各單位對本單位進行經常性的日常安全檢查，排查出的安全隱患限期采取措施加以整改。2011年局機關共開展安全檢查12次，排除照明電路安全隱患 2 起，局屬各單位共開展安全自查110多次，排除各種安全隱患30余起。

文山州農業系統在安全生產方面雖然做了大量的工作，取得了一定的成績，但距新形勢下對安全生產的要求還有一定的差距，還存在不少困難和問題，一是少數單位領導和部分干部職工對安全生產工作的重要性認識不夠，安全生產意識淡薄，系統內不同程度地存在麻痹思想和僥幸心理；二是拖拉機無牌行駛無證駕駛的現象還不同程度的存在；三是漁政管理與漁業技術推廣長期合為一體，難以體現出行政執法管理職能要求，漁業安全生產工作開展難度大；四是由于歷史的原因，州農業局及下屬部分單位的辦公樓、職工住房許多是上世紀70、80年代建設的老房，目前安全隱患較多，但由于經費問題，一時難以整改。例如：文山農校的部分學生宿舍和新民農場的部分職工住房，早已被鑒定為危房，但由于資金問題一直無法進行徹底的整改。

三、下一步工作打算

（一）提高認識，加強領導。安全生產工作事關經濟發展和社會穩定大局，事關人民安居樂業。要從貫徹落實科學發展觀、9

構建社會主義和諧社會的高度，充分認識安全生產工作的重要性和必要性。要牢固樹立安全工作無小事的思想，把安全生產工作納入黨委的議事日程，認真研究解決安全生產工作中存在的困難和問題。

（二）落實責任，強化管理。實行“一把手”負責制，主要領導要親自過問，分管領導要具體抓落實，層層落實工作責任。州農業局與局屬各單位簽訂安全生產責任狀，局屬各單位與職工和住戶簽訂消防安全責任書，把安全責任落實到每個環節、每個職工、每個住戶。并加強督促、檢查，確保各項措施落到實處。

（三）預防為主，防治結合。堅持思想重視，不斷加強管理，加強對安全生產工作的檢查和考核，進一步落實行之有效的工作方法和工作機制，持之以恒地做好安全生產工作。

(四)強化宣傳，營造氛圍。采取多種形式，加大對安全生產的宣傳力度，強化各單位和干部職工的安全責任意識，調動其參與安全生產工作的積極性。不斷提高本單位的安全自我管理能力。充分利用報紙、廣播、電視等多種媒體，采取印發宣傳資料、刷寫固定標語、召開事故現場會等多種方式，開展多視角、多層次、全方位的安全生產宣傳活動。做到報刊有文章，廣播有聲音，電視有圖像，網絡有信息，村村有標語，家喻戶曉，人人皆知。

（五）整合資源，共同防范。進一步爭取政府及有關部門指導和支持，經常溝通匯報，整合各種社會資源，共同做好農業系統的各項安全生產工作。