第一篇：XX鎮基層黨建工作總結

XX鎮基層黨建工作總結

XX鎮基層黨建工作，在縣委、縣委組織部的正確指導下，在鎮黨委的堅強領導下，在各支部和全體黨員的共同努力下，狠抓基層黨組織建設工作，創新工作舉措，取得了一定的成效。各支部和黨員的先進性作用得到了進一步發揮，群眾對黨組織的信任有了新的增強；黨建工作保障機制進一步健全，黨建創新成果得到進一步體現；鎮、村兩級黨組織領導發展意識明顯增強，抓經濟的能力進一步提高，經濟社會發展實現了新的跨越。

一、黨組織及黨員情況

全鎮共有基層黨組織XX個,其中:機關支部X個,農村黨支部XX個，鎮直黨支部XX個;共有黨員XXXX名,其中:農村黨員XXXX名。

二、黨建工作開展情況

（一）以搞好爭創為抓手，掀起創先爭優活動新高潮 自2010年5月我鎮正式啟動創先爭優活動以來，XX鎮根據縣委創先爭優活動領導小組辦公室的統一安排和部署，認真貫徹落實黨的十七屆四中全會精神，以科學發展觀為指導，立足實際，圍繞“創先爭優比貢獻；實現發展新跨越”的活動主題，以“兩創”為目標，切實加強干部隊伍建設和基層黨組織建設。通過扎實開展黨組織爭創“五個好”、黨員爭當“五帶頭”等鮮明具體、切實可行的活動，團結和帶領全鎮黨員干部群眾，進一步解放思想、頑強拼搏、虛心務實，開拓創新、爭創一流。通過開展創先爭優活動，為推進我鎮經濟、政治、民生的高速運轉增添了動力，我鎮在五個方面取得了新成果：

一是在學習和學習能力的提高方面取得新成果：通過健全鎮黨委中心組和干部學習培訓制度，落實黨員干部述學、評學、考學等學習管理制度。不斷研究、探索XX鎮創先爭優的方法途徑，帶頭建設學習型黨組織，本年度共形成調研報告9篇。同時不定期組織黨員干部學習創先爭優相關文件，累計培訓黨員干部300余人次，使農村黨員干部隊伍素質得到進一步提高。

二是在解決“熱點”、“難點”的工作上取得新成果：針對鎮區商戶門前車輛亂停亂放問題，我鎮聯合各方力量，對重點區域進行了集中整治，有效地改善了鎮區人車混雜、治安狀況復雜，交通擁堵的現狀。開發建設了新鎮區，科學規劃了XX新型社區，硬化長550米的鐵南路東段，新開發建設門面房172間，新增商戶63家；加快改造了老鎮區，硬化長1800米的東西大街，沿XX路兩側栽置道牙3000米，鋪設彩磚9000平方米，新建花壇320座，新植綠化樹1.9萬株，初步形成了自然相連、有機統一的新老鎮區。硬化了XX路、XX路、XX路和XX路，綠化、美化了XX路，創造了XX道路建設大跨越，加快推進城鄉一體化進程，明顯改善了人居環境。今年，榮獲全縣城鄉一體化先進鄉鎮。

三是在樹立黨員的新形象，創出新品牌的實踐上取得新成果：通過抓考勤、考績、考廉的“三抓”活動，深入開展干部作風整頓，提升行政效能，增強工作活力。進一步激發了黨員干部的事業心和責任感，全面提高了干部的工作積極性。同時深入開展了 “民情下訪”和“領導干部接訪”等活動，要求黨員干部經常下基層，變群眾上訪為干部下訪，切實把矛盾化解在基層、問題解決在一線。密切了黨員干部和群眾的關系，提高了黨員干部在群眾心目中的形象。

四是在規范黨支部的活動，激發黨員的工作熱情方面取得新成果：堅持推行黨員活動日制度，切實把“黨員活動日”活動作為黨員參與村級事務，增強大局意識的主要途徑。規定各支部每月固定一天作為黨員活動日，黨員活動日活動除與黨組織活動內容相同外，還圍繞新農村建設和群眾生產生活中存在的突出問題，有針對性地安排活動內容。通過開展黨員活動日活動，進一步加強了黨員干部的理論知識，同時還進一步加大了黨員干部之間的聯系，激發了黨員群眾為民辦實事的熱情。

五是在招商引資、為民增收上不斷取得新成果：XX鎮將創先爭優與優化產業結構相結合，立足實際，突出特色。在招商引資工作中，我鎮堅持做到“創新舉措抓招商，竭盡全力抓招商”，堅持把招商引資、項目建設作為“一號工程”，認真落實“二分之一”工作法，進一步優化招商環境、創優招商政策。全鎮共招引項目6個，總投資2.34億元。其中投資8000萬元的XX食品，正在建設廠房；投資5000萬元的XXX項目簽約待建，預計明年4月份即可開工建設；投資6000萬元XXXX正在加緊立項報批，預計12月份簽約；投資2200萬元的XXXX，已建成辦公樓1幢、廠房3幢、正在建2幢，目前，正在試營生產；投資1200萬元的XX面業和投資1000萬元的XX植物油廠，已全部建成投產。在為農民增收上，今年我鎮新發展林果1000畝以上，新發展各類蔬菜3000畝，（其中XX村發展大棚蔬菜300畝、XX村發展路地蔬菜1300畝）規模發展煙葉2000畝以上，新建千頭豬場4座，千只雞場3座，新建種植基地3個，新成立各類專業合作社8個，切實增加了農民收入。

（二）修訂完善村規民約，促進社會和諧穩定

自開展“創建民主管理示范村”活動以來,XX鎮在縣委組織部正確領導下，嚴格工作程序，充分借鑒深入學習實踐科學發展觀活動的成功經驗,精心設計載體、豐富活動內容,采取有力措施,在全鎮基層黨組織和共產黨員中開展“創建”活動, XX個行政村都成立了領導小組，配齊了村民代表，建立健全矛盾糾紛調解協會、紅白理事會、婦女禁賭協會、五老協會、新農村建設協會等各類群眾自治組織和村務政務監督組織，不斷提高群眾的組織化程度。在各村黨支部的引導下，黨員群眾代表和各類群眾自治組織成員的積極參與下，依照“四議兩公開”程序，修訂完善了村規民約，修訂后的村規民約制成彩頁發放的群眾手中。XX村將土地流轉和征用寫入村規民約，解決了發展經濟的用地問題。XX村把公共衛生和秸稈禁燒寫入村規民約，村容村貌煥然一新。XX村把男女平等、五保老人供養、留守兒童照看等內容寫入村規民約，使民族優良傳統得以弘揚。通過創建活動的開展，全鎮干群的民主管理行為有據可依，民主管理和依法辦事的水平得到顯著提高，黨和國家的政策得到有效貫徹和落實，群眾素質有了新的飛躍，村民更關心集體經濟，更關心公益事業，更關心農村的未來，調動了廣大干部群眾的積極性和創造性，促進了村級經濟的發展，減少了群眾上訪，促進了社會穩定。群眾更理解干部，干部更關心群眾，村兩委人員面對問題更加團結，解決問題更有信心，工作中減少了顧慮，增進了友誼，和諧了干群關系，為建設社會主義和諧新農村打下了扎實的基礎。

（三）以提高執政能力為重點，集中精力抓好領導班子和干部隊伍建設

一是創新黨組織機構設置模式。在抓好原有基層黨組織建設的同時，注重在新經濟組織中發揮黨員作用，成立了XX公司黨支部和XX公司黨支部，將XX名黨員納入支部管理,使他們在抓好生產、勤勞致富的同時,過上正常的組織生活，擴大了黨在農村的活動陣地，充分發揮黨組織和黨員發展農村經濟的模范帶頭作用。積極開展黨員干部 “一幫一”活動，讓群眾得到更多實惠；廣泛開展豐富多彩的文體娛樂活動，擴大交流、相互學習；進一步整合了城鄉資源，統籌城鄉發展，促進了城鄉黨建相融互動，提升了城鄉共建整體水平，實現了組織聯建，黨員聯管，強強聯合，優勢互補，為建設“生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的社會主義新農村提供了組織保障。

二是注重發揮核心引領作用，注重自身建設，堅持內強素質，外樹形象，爭創先進基層黨組織。建立和完善黨要管黨、從嚴治黨的工作機制，切實做到黨建工作年初有安排，半年有檢查，年終有考核。結合鎮情，制定了《XX鎮XXXX年基層黨組織建設工作安排意見》，并下發各支部。調整了黨建工作領導小組，推行目標、任務、效果三掛鉤的責任制。落實基層黨建工作責任制，建立和完善了分級負責目標管理責任機制。實行包村領導黨建、農業、經濟等工作“一攬子”負責制，明確了基層組織建設第一責任人和直接責任人的職責；鎮黨委與各支部簽定了《XXXX年基層黨組織建設目標管理責任書》，明確責任，層層抓好落實。健全和完善了黨委議事規則，堅持每月召開一次黨委會，及時研究部署黨建工作任務，以黨建工作推進全鎮整體工作的順利開展。

三是強化培訓提素質。在領導干部經常性學習方面，主要圍繞“每月一主題、每學一心得”的要求，開展中心學習組學習活動。先后學習了十七屆五中全會精神、省市縣重要會議精神、科學發展觀等專題內容，并組織全鎮科級干部、村書記、主任參加了全縣科級干部和村干部培訓班，深入開展了領導干部警示教育活動。一年來，共組織班子成員學習12次，黨員干部集中學習47次。領導班子及班子成員“謀大事、想問題、善決策、求發展”意識不斷的增強。

四是廉政建設樹形象。堅持做到以“一把手”自律，從自身做起，定期組織召開廉潔自律民主生活會，并從機關接待、財務收支入手，嚴格按制度辦事，著力解決黨員干部在思想作風、學風、工作作風、領導作風等方面存在的突出問題。為了進一步落實黨風廉政建設責任制，鎮黨委書記與黨委班子成員簽訂了《黨風廉政建設責任狀》X份，將責任層層分解到人，各司其職、各負其責，形成黨委統一領導、黨政齊抓共管、部門各負其責的領導機制和工作機制。

（四）加強村級組織建設，增強黨支部的戰斗堡壘作用 按照縣委總體安排，我鎮X個村的村級活動場所已建成并投入使用。制定了村級活動場所規范化管理辦法，明確了管理責任人，有效加強了村級活動場所的管理。各村充分發揮活動場所“議事、培訓、服務、宣傳、娛樂”功能，開展了豐富多彩的村務活動，使村級辦公活動場所較好地發揮了團結黨員、凝聚群眾的作用。

（五）加強黨員隊伍建設，黨員干事業活動不斷深化 為深入推進黨員創業，我鎮以縣委創建工作為目標，以經濟建設為主線,號召廣大黨員投身經濟社會等各項事業建設中。

一是在XX村蔬菜種植園區,發揮黨員的先鋒模范作用，配合縣蔬菜辦進行新品種引進的種植示范和推廣，組織黨員毫無保留的將種植技術和經驗傳授給其他大棚種植戶。

二是抓好兩委班子創業工程，帶動農民致富。村兩委班子積極推廣種植新技術和新品種大力培育本村農產品流通的經濟人,切實解決農產品的銷售問題。

三是組織無職黨員開展衛生整治行動，推進新農村建設。四是建立黨員創業示范宣傳牌，并定期更換內容，評比獎勵大戶，激勵農民多渠道增收。通過黨員自身的示范作用,樹立了黨在人民群眾中的光輝形象,黨和政府在人民群眾中的威信進一步提高。

五是發展黨員工作嚴格按照“十六字”方針，采取審慎的態度發展，“寧缺勿濫”。組織入黨積極分子參加了全縣培訓班，強化思想理論教育。今年,我鎮共吸收預備黨員XX名，轉正黨員XX名。在審批程序和材料把關上做到“嚴肅、嚴格、嚴謹”，從源頭保證了黨員的質量，黨員隊伍的整體結構得到改善，素質明顯提高。

(六)努力抓典型促創新

一是認真開展黨建示范點創建工作。今年，我鎮確立了XX村、XX村、XX村、XX村、XX村五個村為黨建示范點，XX村被市級“先進基層黨組織”，XX、XX村黨支部被評縣級“先進基層黨組織”。在創建過程中，不拘泥一種模式，各村結合自身情況，合理使用人力、物力、財力，找準了黨建工作與經濟建設的結合點和共促面。示范帶動，促進了全鎮基層黨建工作有效開展，推動了全鎮社會主義新農村建設進程。

二是開展黨員爭先創優主題活動。我們打破“圍繞黨建抓黨建”的思維模式，樹立“圍繞發展抓黨建，抓好黨建促發展”的工作思路，結合全鎮重點工作，開展了“遠學李連成，近學XXX”的學習活動，號召廣大黨員在“新農村建設、項目建設、產業結構調整”等重點工作上，積極發揮黨員的先鋒模范作用，創先爭優。通過活動，大大激發了黨員干部干事創業的熱情，推動我鎮重點工作的穩步開展，使各項工作有了新進展、新突破。在發展現代設施農業，農民就業問題方面大膽創新，目前，初見成效，為實現全鎮城鄉一體化邁出了可喜的步伐。產業結構調整順利推進,效益明顯。全鎮共落實大棚蔬菜300多畝。落實露地蔬菜種植近1700多畝。在XX村和XX村兩處建設了占地200畝的養殖小區。農業基礎設施不斷完善，生產條件明顯改善。進一步完善了7個村土地整理項目區水利工程，完成人大議案、意見涉及水利工程2處。新農村建設穩步推進，示范帶動作用初步顯現。整合惠農項目和資金，配套了衛生廁所、沼氣池，實行了垃圾集中轉運。加大環境衛生整治工作力度，建立了長效的衛生保潔機制。全鎮開工建設沼氣池700座，建成561座，超額完成全年目標任務。社會各項事業得到加強，城鄉一體化進程明顯加快。落實農民城鎮低保、農村低保、五保供養、養老保險XXX人，實施救助戶危房改造XXX戶。落實家電下鄉補助XX萬余元。舉辦各類勞動力技能培訓班6期，培訓735人，轉移勞動力4275人，實現勞務收入XXXX多萬元。以創建先進鄉鎮為目標，計劃生育工作邁上新臺階；社會治安綜合治理、信訪及文化工作不斷取得新成績。

三是大力加強黨員黨性修養。為幫助和支援汶川災區我們在全鎮黨員中開展了 “愛心” 捐款活動，全鎮共募集到“愛心”捐款XX萬多元。為積極響應號召，我鎮組織廣大黨員干部開展了慈善一日捐活動，共捐款XX萬多元。廣大黨員以實際行動表達了自己的一片愛心。

（七）扎實有效開展“黨建月”各項活動。

一是積極組織開展黨的知識教育活動。各支部分別組織召開了黨員大會，班子成員帶頭到各黨支部講黨課，黨課緊密結合中心工作和思想實際，有針對性地選擇群眾最關心的課題，有的放矢地上好黨課。聯系包村部門領導給支部黨員上黨課，一并對入黨積極分子進行了集中培訓。領導干部講黨課活動，強化了黨員黨性意識，提高了黨員素質。

二是全面開展民主評議黨員活動。全鎮以支部為單位通過組織開展民主評議黨員活動，組織黨員對照黨章及縣委關于提高執行力、加強作風建設等方面的具體要求，從思想、學習、工作、紀律和作風等方面查找問題，深入分析原因，切實抓好整改，增強了黨性修養。三是積極開展城鄉共建活動。各支部主動聯系包村有關部門，爭取人力、物力、財力上的支持。其中，XX村向市XXX爭取幫扶資金X萬元。各支部對困難群眾、困難黨員進行了慰問，共慰問XX名。

四是今年“七一”期間隆重召開慶祝建黨89周年總結表彰大會。鎮黨委在召開會議前組織全鎮領導、各村支部書記、黨代表對今年以來各項重點工作開展情況以及各村陣地建設、黨建活動開展情況進行檢查。通過觀摩檢查，進一步拓寬了黨代表的知情權和參與權，充分發揮黨代表參與決策、帶頭貫徹、監督落實和聯系服務群眾的作用，激發黨代表凝心聚力、鼓舞干勁，帶頭建設新農村的信心和決心。會上表彰了X個先進基層黨組織，XX名優秀黨務工作者，XX名優秀共產黨員。組織全體黨員重溫了入黨誓詞，進一步增強共產黨員的責任感、榮譽感和使命感。

五是組織鎮機關黨員及各村黨員認真開展黨員奉獻日活動。X月X日一大早，在鎮領導的帶領下，鎮機關的XX名黨員佩戴鮮艷的黨員胸牌和全體干部拿著掃帚、簸箕等勞動工具到指定地點參加衛生清掃活動。與此同時，全鎮各村的近XXX名黨員也參加到各村組織的“黨員奉獻日”活動中，自發的對各村的重點路段進行了衛生清掃，受到了過往群眾的一致好評。據統計，全鎮共清掃道路XX條XX公里，動用運輸車輛XX多臺次，清運垃圾XX多方。

六是認真做好農村黨員黨內互助金的發放工作。按照發放要求各支部對黨員的基本情況進行了徹底摸底調查，并進行了公開，核實無誤后上報鎮黨委。全鎮共發放XX年以上黨齡黨員互助金XXXX元，使老黨員又一次感受到黨的溫暖。

我鎮的黨建工作，我們做了一些工作，取得了一些成績，但也還有做得不足的地方。對各支部的指導和督促還需要進一步加強；對黨建工作的調查研究還需要進一步深入；黨建工作的管理機制還需要進一步創新；黨員干部尤其是黨員領導干部的教育管理還需要進一步加強。明年，我鎮將按照縣委的要求和決策部署，重點從深入開展創先爭優活動、深化三級聯創這二方面抓好落實措施，進一步組織和督促落實好全鎮黨的建設工作措施，努力實現黨建工作與經濟工作同步發展、協調推進，為促進XX鎮經濟社會科學發展作出更加積極、突出的貢獻，為建黨90周年獻禮！

第二篇：鎮基層黨建上半年工作總結

2013年1月以來，在縣委及上級黨建部門的正確領導下，我鎮按照全縣黨建工作的安排部署，緊緊圍繞年初確定的工作思路，認真開展基層黨建工作。現將我鎮一至八月基層黨建工作情況匯報如下：

一、主要工作

1、認真落實了黨建工作責任制。一方面，鎮黨委制定了黨建工作計劃，明確了具體工作目標和工作措施。另一方面，推行了村級組織任期目標責任制，各村制定了工作目標，簽訂了工作目標責任狀；建立了“雙述雙評”制度。落實了“四議兩公開”民主管理機制，確保了村級重大事項、重大決策透明公開。

2、充分發揮農村社區的作用。穩步推進村級活動場所建設。重點抓好各村部規范化建設，籌措資金對各村辦公、會議、黨員電教、等相關設施設備進行完善，我鎮村級辦公場所的規范化建設水平進一步提升。切實加大了黨員發展工作力度。本著年初制定黨員發展工作計劃，建立了“一村一名入黨積極分子”跟蹤培養臺帳和跟蹤培養信息卡，落實了跟蹤培養責任人，培養發展了入黨積極分子24名，“一村一名入黨積極分子”7名，且入黨積極分子高中文化以上的占比百分之九十。認真落實了外出務工入黨積極分子的跟蹤培養工作，并對入黨積極分子實行支部書記“帶”、支部委員“引”、工作一線“學”的“三培養”制度，提高了黨員發展質量。

二、特色做法。

一是進行了黨員特色規范化管理。認真實施了農村黨員的“一冊一線”，落實了“三會一課”等正常組織活動。在此基礎上黨委書記親自調度和督導。

二是黨委書記親自開展了教育培訓。組織全鎮黨員認真學習了總書記關于“中國夢”的精髓實質和省市縣重大會議精神，充分利用遠程教育平臺，組織收看了關于加強基層組織建設、優秀共產黨員先進事跡、黨風廉政建設等相關節目，落實了“選學積分制”，確保了學習的效果。

三是特色流動黨員管理，建立了流動黨員管理臺帳，落實了流動黨員“五個一”管理機制，加強與流動黨員的溝通聯系，在七一期間為他們送上節日祝福。

三、存在的問題

一是實用人才緊缺。在發展黨員過程中，我們感覺到青年人普遍缺乏入黨的愿望，再加上農村干部待遇較低、工作難度大，許多創業有成的優秀不愿意當村干部，使得農村干部選拔渠道不寬，整體素質提升緩慢。

二是缺手段。在農村黨員教育管理上，主要教育引導為主，對未以身作則發揮先鋒模范作員，而又未明顯違紀的群眾黨員，沒有非常有效的管理措施。

三是缺保障。各村普遍沒有固定的集體經濟來源，村級財政負債壓力較大。鄉鎮財政在稅費改革后收入減少，保運轉、保穩定的壓力非常大，因此，基層黨組織在發展公益事業、提供服務方面力不從心。

三、工作打算和建議

1、繼續強化黨員隊伍建設，強烈建議上級黨組織多組織一些黨員教育和督導。從思想和行動上都進一步改善黨員的覺悟。

2、擴大基層組織覆蓋面。抓好活動場所、制度、人員、經費保障、黨員發展等各項工作，使其走上正常化運作的軌道，充分黨組織在非公制企業中的引導和幫扶作用。

3、完善黨建責任落實機制。

1、進一步健全黨委委員包村指導、村黨支部書記牽頭主抓的聯動機制。

2、根據年初支部分類定級，完善差距，爭取定級都在“一般”以上。

3、落實“雙述雙評”、監督檢查、績效考核等工作機制，嚴格兌現獎懲，上級黨組織進行定時督查，直接反饋給基層黨委書記，加強調度。促進經濟社會與農村基層黨建工作互動發展。

第三篇：菱角鎮基層黨建工作總結

菱角鎮2011年基層黨建工作總結

菱角鎮黨委下轄24個黨支部，黨員906名，一年來，鎮黨委始終把加強黨的基層組織建設工作，作為推動全鎮經濟社會快速發展的關鍵措施來抓，積極探索加強鎮村兩級組織建設的有效途徑和方法措施，著力解決影響全鎮發展穩定的突出問題，為全鎮經濟社會又好又快發展提供了堅強保障。現將我鎮農村基層組織建設開展情況總結如下：

一、2011年農村基層黨建工作的主要做法和成效

(一)開展農村創先爭優活動

菱角鎮黨委堅持把學習十七屆五中全會精神與全鎮開展的?三抓五創?活動有力的結合起來，成立了以鎮黨委書記為組長，鎮主要領導班子為成員的創先爭優活動領導小組，認真貫徹落實創先爭優活動精神，全面推動全鎮創先爭優活動和新農村建設縱深發展。深化農村黨的建設?三級聯創?活動，實施以?加強村黨組織書記隊伍建設、加強村級組織運行機制建設、提升農村基層組織建設水平?為主要內容的?雙加強一提升?工程。繼續實施?農村黨員干部素質提升工程?，不斷加強對基層黨員的教育培訓。下大力氣抓好相對后進村班子集中治理整頓，針對個別村規模小、人才少、基礎差、自身發展能力弱等問題，采取結對共建、選聘大學生到村任職、建設新型農村社區等措施，整合轉化相對后進村，提升整體水平。對經過綜合治理的后進村，繼續派 出包村工作組進行幫扶，防止出現?反彈?。實行鎮直機關干部包村蹲點工作，加強鎮黨委和廣大群眾之間的聯系，使群眾對黨和政府的意見和建議得到及時的反饋和處理。堅持科學發展，引導村級利用搞活商貿流通、盤活閑臵資產等多種渠道，不斷壯大集體經濟實力。創新農村黨組織設臵模式，探索依托農村產業鏈建立黨組織和依托中心村建立農村社區黨組織的設臵模式。結合鄉鎮區劃調整后的實際，加快農村產業結構的調整步伐。重點建設一批具有示范作用的帶頭項目。其中，博白縣重點項目?東平-菱角?沿線農業特色產業帶，項目的建設將帶動全鎮農業結構的優化和升級，加快推進農業產業化發展步伐。

(二)落實村黨支部書記?一定三有?和村干部?百分制?績效考評管理制度。

菱角鎮認真抓好村支部書記?一定三有?保障機制的落實，推進農村干部規范化管理，激發和調動農村干部工作積極性，提升基層組織建設的整體水平。工作上定目標責任，將村黨支部書記的?責、權、利?與?績、效、懲?有機結合起來，實行村黨支部書記目標化管理，與村干部簽訂目標管理責任狀，年終根據考評結果對村支書進行獎懲；保障經濟上有合理待遇，嚴格落實基本工資、績效補貼和獎勵工資三部分組成的結構工資制度，實現了村黨支部書記?干和不干不一樣、干多干少不一樣、干好干壞不一樣?。

按照上級組織部門的要求，認真落實村干部?百分制?績效 考評管理制度，鎮黨委、政府鼓勵年富力強、實績突出的優秀村黨支部書記、村主任積極參與市縣公務員招考。確保離退村支部書記退崗后有合理的生活保障，建立了在職、離任為一體的農村干部激勵保障機制，為在職農村黨支部書記全部辦理了農村社會養老保險，解決了他們的后顧之憂。在足額發放社會養老金的基礎上，為正常離任的村黨支部書記發放退休工資。(三)推進大學生?村官?工作

菱角鎮高度重視做好大學生?村官?工作，認真貫徹中央、自治區、市、縣關于選聘高校畢業生到村任職工作的文件精神，積極探索教育管理的新手段、新方法，建立完善各項管理制度。一是注重加強教育培養，幫助大學生?村官?轉換角色，熟悉適應基層新環境，發揮自身優勢為新農村建設獻智出力。二是積極推進大學生?村官?有序流動，積極鼓勵大學生?村官?參加公務員、事業單位考試。在學習、生活、工作安排上盡可能地為他們提供便利，讓他們有充裕的時間和精力攻讀專業知識。四是積極安排大學生?村官?到鎮直各部門、單位進行輪崗鍛煉，豐富其社會工作經驗。

(四)搞好村?兩委?換屆準備工作

為了更好地搞好菱角鎮所轄村?兩委?換屆工作，鎮黨委認真宣傳貫徹2010年新修訂的《中華人民共和國村民委員會組織法》，堅持抓?早?字，爭主動，超前謀劃，提前部署，扎實做好換屆前期準備工作。堅持村情調查摸排到位。由鎮黨政辦牽頭，從民政、團委調精干力量，組成村情調查組，深入到村，按照?六個基本摸清?這一要求，即?摸清各行政村是否可以按期進行換屆選舉、摸清村級班子是否團結有戰斗力、摸清現任村支書能否再次當選、摸清合適的村主任人選能否選上、摸清有哪些村主要干部需要作出調整、摸清每個村有哪些熱點難點問題亟待解決?，通過召開座談會、發放調查問卷、個別走訪等方式，對換屆前村?兩委?班子情況、村干部思想狀況等進行調查摸排，做到底數清、情況明。同時，針對干部群眾對換屆選舉的看法、反映及思想動態，進行深入細致地了解，及早發現苗頭性問題，努力把問題解決在選舉之前。積極加強對村?兩委?換屆重點村、難點村整頓力度。通過組織村干部述職、黨員群眾民主評議等形式，對村級班子和村干部進行考察、評估，并根據結果對班子進行整理分類。鎮黨委落實機關干部分組分批駐村幫扶制度，對村干部能力較弱、威信較低、工作無起色的班子，鎮黨委在組織村干部進行學習?充電?的基礎上，對村情復雜、矛盾較多、現任支部書記難以駕馭局面的村，由鎮黨委組成工作指導小組，積極協調，化解矛盾；對班子內部關系緊張、缺乏凝聚力的村，采取領導包靠、派駐工作組等方式，認真加以轉化，確保村?兩委?換屆工作順利進行。

(五)推進第二輪村級組織活動場所建設

菱角鎮在第二輪村級組織活動場所建設工作中，堅持將其與新農村建設、農村基礎設施建設同步考慮，一并謀劃，穩步推進，較好地確保了建設質量和進度。菱角鎮綠湖、羊少、石柳、鹽圩4個村列入縣第二輪村級組織活動場所建設單位，縣審計局駐村幫扶工作組、鎮黨委以及綠湖、羊少、石柳、鹽圩4個村積極籌集資金15萬元用于4個村村級組織活動場所建設，目前工作已順利完工并投入使用。

在第二輪村級組織活動場所建設中，鎮黨委、政府高度重視，明確職責，成立了以鎮黨委書記任組長，黨政辦、財政所等部門為成員單位的村級組織活動場所建設領導小組，成立了相應的工作機構，明確專人負責，集中精力，督促抓好此項工作。為確保按時按質完成村級組織活動場所建設任務，不斷加大督促檢查力度。鎮領導多次親自帶隊深入到村督查建設工作開展情況，督促項目建設的順利實施。鎮黨委村級組織活動場所建設領導小組成員堅持深入項目村施工一線，巡回檢查，幫助指導。要求每周定期上報項目建設進展情況，黨政辦及時通報建設進度。在規劃設計上，按照?美觀實用、適當超前、量力而行?的原則，根據農村經濟承受能力和工作需要，通過召開黨員議事會、村民代表會議等形式，民主商議建設方案、選址定位，把村級組織活動場所建設與村容村貌整治和新農村建設項目相結合，統一規劃，分步實施，在不增加村級債務和群眾負擔的前提下，擴大建筑面積，提高建設檔次，建成高標準的村級組織活動場所。

（六）積極開展農村黨員大培訓

根據縣委關于加強對農村黨員大培訓的要求，鎮黨委緊緊圍 繞建設社會主義新農村的主題，利用?農家課堂?和遠程教育等形式，認真抓好黨員的理論培訓和科技培訓，特別是針對今年新當選的黨員村干部進行任職培訓，提高了農村黨員的思想政治素質，增強了農村黨員帶頭致富和帶領群眾致富的能力，至今，各種形式的培訓達28次，培訓人員達1000多人次，改變了過去單一的培訓方式，有效地擴大了培訓對象的參與面，培訓對象的覆蓋面也得到了大大提高。

（六）開展加強鄉村黨組織書記隊伍建設?書記項目?創新制度。

建立實施?‘1+5’基層民主運行機制?。所謂?1?，就是集中辦公日，即每月1日、15日在基層黨組織中集中進行黨務公開、決定大事、統一開展黨組織活動。所謂?5?，就是?重大事項票決、重大事務提案、日常工作質詢、定期評議、黨務公開?五項黨員意愿表達和權利行使的形式。

（七）遠程教育工作。

按照縣?雙創雙爭?活動推進黨員干部遠程教育的要求，積極開展爭創活動，完善示范終端站點設施設備，規范站點管理，著力提高站點管理員的責任心和服務水平，黨員干部每周學習不少于1次，每次學習時間不少于2小時，并做好學習記錄，設備運行正常，網絡暢通。

（八）非公黨建工作。

2011年新建黨組織的非公企業1個，菱角鎮永福木材加工 廠黨支部現有黨員人數3人，黨支部按照?五個一?標準進行規范化建設，完善組織機構。鎮黨委建立了鎮班子成員聯系企業制度，定人定責，為企業解決實際困難，贏得業主的好評和支持。以學習實踐活動和創先爭優活動的開展為契機，扎實開展各類組織活動，堅持黨的活動與企業文化相結合，促進企業文化和精神文明建設，提升黨建工作水平。

（九）機關事業單位、國企等黨建工作。

機關事業單位、鎮中小學、衛生院每年都按照上級黨委下達要求發展新黨員，2011年共培養22名入黨積極分子，發展新黨員12名，黨員隊伍中專業技術骨干、中層以上管理人員占30%，積極開展黨組織活動和黨建活動，較好地完成黨費收繳工作。按照上級黨委的要求，各單位主要領導兼任該單位黨（總）支部書記，認真落實?三會一課?、?民主評議黨員?等制度，并加強對單位黨員教育管理。各黨員成為本單位創先爭優的主力軍，對于推動本單位各項事業的發展起到了重要的作用。

（十）黨員隊伍建設

今年至此，共發展黨員32名，完成了縣下達指導性計劃，建章立制，嚴格按照《博白縣發展黨員工作程序》要求，規范操作，嚴格把好黨員發展關。新發展的黨員在年齡、性別、文化結構方面趨于合理。全鎮成立黨員志愿者服務隊，隊部設在黨政辦公室，隊長由黨委書記兼任，副隊長由分管黨務工作副書記兼任。各鎮直單位、村黨組織成立黨員志愿者服務分隊。全鎮黨員志愿 者服務分隊，原則上以黨員志愿者所在黨組織為單位組成，服務分隊的正、副隊長，由各基層黨組織確定，也可經分隊全體志愿者選舉產生，黨員志愿者為困難群眾提供實實在在的幫助，提高了他們服務群眾、服務社會的能力，對于促進基層組織建設方面發揮著不可替代的作用。加強對駐外流黨支部建設，建立對外出流動黨員專人聯系制度，及時掌握外出流動黨員的學習、生活和工作情況。鼓勵扶持村兩委班子成員依托當地優勢資源和特色產業，帶頭創辦致富項目，組織帶領群眾發展致富項目。實施黨員帶富承諾機制，增強黨員“雙帶”責任意識，把“創業帶富”情況作為民主評議黨員和表彰先進的重要依據，努力形成“黨員帶頭示范”帶富模式。以“三幫扶”活動為載體，讓先富起來的、有幫帶能力的黨員與困難黨員群眾結成幫扶對子，每名“創業帶富”黨員聯系1至2戶農民黨員家庭，從資金、信息、技術等方面給予支持。

二、存在的突出問題

一年來，我們雖然取得了一些成績，積累了一些工作經驗，但還存在一些不容忽視的問題，主要表現在：一是在競爭激烈的市場經濟條件下，挖掘政治可靠、思路清晰、頭腦靈活、善于組織引導群眾、責任心強、有事業心、有開拓精神的黨員干部隊伍力度不夠；二是個別黨委領導班子成員對加強基層組織建設重識不夠，對這項工作的長期性、艱苦性的認識不高，厭倦松動、自足自滿情緒還不同程度的存在；三是基層組織建設的整體水平還 有一定的差距。四是基層干部的整體素質與不斷發展的形勢要求來衡量，還有一定的差距。

三、2012年工作打算

1、推動創先爭優活動的繼續深入開展。進一步貫徹落實黨的十七大和十七屆五中全會精神，認真貫徹落實中央和自治區、市、縣關于開展創先爭優活動的指導思想，緊緊圍繞全鎮改革發展穩定大局，以科學發展、富民強鎮為主題，借鑒?紅旗黨支部?創建、?三抓五創?中的好經驗、好做法，繼續深入開展?雙諾雙評雙爭?等創先爭優活動，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用。以黨建工作的新成效開創科學發展的新局面。

2、抓好基層黨建工作的督導，落實。繼續抓好?村級工作規范提升?活動暨?雙創雙建 雙提升?活動，充分發揮?龍頭?作用，凝聚基層黨組織和廣大黨員的合力，推動農村基層組織建設整體上水平。

3、抓好黨員隊伍建設的引導、組織。繼續加強黨員學習教育、建設黨員培訓陣地，豐富黨員培訓形式，進一步發揮遠程教育?大課堂?的功能，提高村干部駕馭新時期農村工作的綜合能力。繼續按照?一推薦、兩培養?和?四票決、三公示?制度要求，開展好發展黨員工作，讓農村優秀青年入黨。

4、深入開展以黨員意愿表達機制為中心的?書記項目?創新制度，即?‘1+5’基層民主運行機制?。基層黨建書記創新項目，在前期試點的基礎上，2012年結合黨務公開工作，全面鋪 開以推進黨內基層民主建設為主的黨員意愿表達機制工作。

6、做好遠程教育工作。按照市縣要求繼續創建?五星級?站點。繼續做好村級遠程教育管理員業務培訓工作及遠程教育設備日常維護工作，并做好創新工作，實現遠程教育節目入戶，使遠程教育工作落到實處，收到實效。

2011年11月1日

中共菱角鎮委員會

第四篇：2011XX鎮基層黨建工作總結

2011年XX鎮黨委書記落實基層組織建設

工作述職報告

－－XX鎮

XX鎮位處工布江達縣城以西45公里處，座落于318國道沿線,全鎮國土總面積1517平方公里，共有16個村委會(24個行政村)，963戶4696人,是全縣人口最多的鄉鎮。鎮政府有干部職工共計35人，其中機關干部有31人，司機2人，聘用干部1人，公益性崗位1人。黨支部17個，黨員342人（其中：農牧民黨員317人，女黨員50人）；各村兩委成員81人。全鎮總耕地面積為6251.1畝，牲畜總存欄20343頭（只、匹）。國民生產總值為3386.46萬元，人均純收入7211.37元，人均現金收入5585元。

本人于2010年在上級組織的安排下擔任XX鎮黨委書記一職，今年以來，在縣委的正確領導下，我帶領全鎮黨員干部職工，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀統領全鎮基層黨建工作，深入貫徹落實區地縣各級會議精神，立足實際，堅持以經濟建設為中心，以跨越發展為主題，以產業結構調整為主線，以改革開放為動力，以提高人民生活水平為根本出發點，緊緊圍繞縣委、縣政府的工作思路及工作重點，狠抓落實。鎮黨委堅持以全面建設小康社會為目標，充分發揚優勢力量，全鎮經濟社會和諧穩定發展，基層黨建工作穩步推進。

下面本人就今年基層黨建工作的一些做法及取得的成績、存在的不足進行匯報，如有不妥，請指正：

一、工作中的一些做法 2011年以來，為了帶領全鎮黨員干部在工作中取得新的成效，我主要在以下四個方面下功夫做文章，帶領XX鎮廣大黨員干部取得了一定的成效：

（一）、開展好學習培訓活動，建設高素質黨員干部隊伍

1、加強黨員干部黨性教育。在黨員干部建設中，我鎮堅持以“筑堅強堡壘，樹文明新風”為典范，以培養高素質的黨支部班子為重點，以學習黨章、中央第五次西藏工作座談會、各項惠民政策、十七屆四中、五中全會和區、地委、縣委相關會議、文件精神為主要內容，多措并舉，以開展培訓班，加強黨務知識、民主法制知識和科技知識學習培訓力度，不斷深化學習內容，截止目前，共計發放資料1000余冊，集中學習240余次，參加人員3000余人次。通過學習，提高了黨員干部思想政治理論水平，黨員干部的綜合素質大步提高，工作效能明顯增強。

2、加強管理，健全鎮、村兩級管理體制機制。在對鎮、村兩級的管理上，我鎮嚴格按照相關規定進行落實，鎮干部必須嚴格遵守坐班制度，堅持以“有事辦事，無事坐班”為準則，嚴格約束自我；村干部必須按照值班安排輪流進行坐班，切實方便群眾辦事，提高辦事效率。對村“兩委”、村黨支部進一步規范了“三會一課”制定，開展黨的先進性教育、科學發展觀學習、創先爭優活動等。

（二）、創新機制明確責任，營造黨建工作新局面

1、明確黨建工作職責，建立健全責任制。鎮黨委緊緊圍繞“黨要管黨、從嚴治黨”這一基本方針，建立健全責權明晰、分工明確、運轉有序的黨建工作責任制。以“三級聯創”、“基層組織創新項目”為抓手，始終把基層黨建工作機制創新擺在突出位置，不斷促進黨的建設工作科學化、制度化和規范化，確保每項工作都有組織、有目標、有責任、有落實，不斷提升黨的基層組織建設水平。

2、黨建工作書記抓，抓好書記促黨建。鎮黨委書記作為鎮黨建工作第一責任人，堅持黨建工作不分大小巨細，親自過問，親自安排，親自督察。對鎮所轄村，每年年初與各村黨總支書記簽訂《黨建工作目標責任書》，各村黨總支要有黨建工作承諾書，鎮定期對各總支黨建工作落實情況進行督察，發現問題及時向鎮黨委匯報，集體研究解決。對工作不到位、制度不落實的黨支部和干部，不列為評先、表彰先進的對象。

3、建立黨建聯系制度，形成齊抓共管局面。為確保各項工作措施落實到位，鎮黨委把基層組織建設作為統攬經濟社會發展全局的大事擺上重要議事日程，實行班子成員聯系村制度。定期分析、分類指導、示范帶動、總體推進，進一步明確了在新形勢下加強基層組織建設的工作重點和具體措施。形成“黨委書記帶頭抓、黨委副職共同抓、班子成員具體抓”齊抓共管的良好工作格局。

4、鎮黨委、政府高度重視紀檢監察工作，堅持把黨風廉政建設責任制的落實擺上重要議事日程，多次召開會議研究部署，強化黨政領導班子和黨員干部的責任意識，把我鎮黨政班子隊伍建設作為推動黨風廉政建設的關鍵，制定并落實了《黨風廉政建設責任制》等各項制度。按照“學習上務實、政治立場堅定、作風扎實、紀律嚴明、工作爭優”的要求，狠抓我鎮班子隊伍建設，從而提高了黨政班子隊伍的綜合素質，保障了黨政班子的純潔性。同時鎮黨委加大了對黨務、政務、村務、財務的公開透明制度，將公開內容細化分解，方便農牧民群眾監督，對涉及村民利益的一切工程，采取“一事一議”制度，爭取大多數群眾意見，進行民主決策，真正形成了為群眾辦好事的良好氛圍。

（三）、夯實黨建整體基礎，構筑堅實戰斗堡壘

1、提高村干部隊伍管理水平，提升村干部隊伍素質。完善了村干部激勵工作機制，村干部工資實行足額發放，制定了村干部管理辦法，規范了村干部行為，提高了村干部干事創業積極性，進一步促進村級工作又好又快發展。

2、嚴謹發展黨員、確保黨員發展質量。我鎮嚴格把關，層層抓、層層落實，根據《黨章》要求，按照上級發展黨員相關文件要求和發展黨員程序，把致富能手培養成黨員，把黨員中的優秀分子培養成村“兩委”班子成員。

3、重視選派大學生村官工作，促進鎮村工作提升水平。大力支持選派和選聘干部開展工作。對選派干部大膽管理，對選派工作大力支持。建立了鎮干部、選派干部、村干部之間互相溝通、互相支持、互相帶動、互相促進的工作機制，進一步提升了鎮村工作水平。

4、實施創新項目，推進“三級聯創”活動。按照縣委組織部要求，我鎮實施了農村基層組織建設“三級聯創”活動、鄉鎮推進創建項目，明確了專人負責，制定了實施方案，把鎮黨委爭創“五個好”、村黨組織爭創“五個好”活動聯結起來，同部署、同要求、同督查，進行“捆綁式”指導、考核和評比，努力使所屬各村都達到“五個好”目標。

（四）、構建和諧宜居環境，共建共享新家園

1、改善集鎮基礎設施，美化亮化鎮容鎮貌

一年來多次組織集中整治和大規模突擊整治，累計投入資金 余萬元，新安裝垃圾箱、修建垃圾池、新購專用垃圾運輸車輛、新建立車輛等環衛設施，實行門前三包、定點投放、定時清理，使城鄉環境面貌有了明顯改善，下一步將通過“亮化、綠化、美化”等配套完善集鎮街道的基礎設施和功能設施，逐步形成具有特色的重點鎮建設風貌，形成“整潔、衛生、有序”的親商易居環境。

2、推進民生工程，促進社會和諧穩定

通過優先發展教育事業，推進村村通工程實施，完善社會保障體系，大力發展文化、體育、衛生事業，深化農村綜合改革，加大對安全生產和社會治安綜合治理的投入力度和監督管理力度等各項民生事業的開展，從根本上解決上學難、行路難、看病難、養老難等問題，促進經濟社會和諧發展。

3、健全民主法制，建設精神家園

以完善村治理機制為著力點，搞好農村民主法制和精神文明建設，推進農村和諧發展，為全鎮新農村建設營造了一個良好的環境。一是加強民主法制建設，創造和諧社會環境。通過完善村民“一事一議”制度，進一步落實了群眾的知情權、參與權、管理權和監督權。二是建章立制，公開透明黨務、政務、村務。堅持在財務管理、工程建設、扶貧救濟、征兵工作等具體事項上面，及時全面地向全鎮廣大群眾公開，自覺主動接受群眾監督。通過公開，提升了群眾參政議政積極性，真正得到群眾相信和支持。

二、存在的問題 2011年，我帶領XX鎮黨委在基層黨建工作中雖然取得了一定的成績，但與縣委、縣政府制定的目標還有差距，仍存在一些不足，主要表現在：

1、基礎設施建設薄弱，農牧民群眾增收渠道單一，經濟發展較緩慢。

2、少數干部思想認識不高，缺乏大局意識，服務質量和工作效率仍待改善。

3、各村經濟社會發展參差不齊，公路沿線村莊亮點較多，群眾收入渠道較寬，仲巴、夏巴、多其木片區村莊群眾主要經濟來源靠采集蟲草，經濟收入單一，缺乏增收渠道。

4、政治理論學習和科技知識培訓力度還不夠大，牧區村兩委班子對學習抓的不夠緊。

5、對入黨、入團積極分子及村級后備干部的教育、培訓和管理力度還需進一步加強。

三、下一步工作方向

1、進一步加強理論知識學習，加強科技知識培訓力度。

2、進行產業結構調整，加大良田改造工程力度，確保產業結構調整收到實效，農牧民群眾得到實惠。

3、不斷加強和改進黨的建設，使黨委的領導核心、支部的戰斗堡壘、黨員的先鋒摸范作用更加得到發揮。

4、以礦業開發為契機，加大宣傳力度，組織農牧民群眾成立運輸隊，參與到礦業開發中去，優先組織有礦產資源的村莊群眾參與到礦石運輸中，以帶動全鎮各村群眾積極參與到其中，解決農村富余勞動力就業，增加農牧民收入。

5、鞏固“創先爭優”活動成果，進一步加強“強基礎、惠民生”活動的后續工程力度，促進黨的事業又好又快發展。

6、大力發展在夏巴嘎木林青糌粑加工廠，加強引導和宣傳，組織夏巴片區群眾種植2000畝的嘎木林青青稞，作為糌粑加工廠的原料，爭取年產量達到9萬斤以上，并積極聯系鎮中心小學及全縣各鄉鎮小學購買我鎮糌粑產品，拓展銷售市場。同時我鎮還將結合旅游開發，開放參觀西藏傳統水磨糌粑加工工藝，請游客現場品嘗原生態糌粑，為群眾增加旅游收入。

我清醒認識到，以上所取得的成績與縣委的要求和人民的需求還有一定差距，在今后的工作中，我有信心和決心，在縣委堅強領導下，繼續帶領XX鎮黨委、廣大黨員干部職工，按照抓機遇、打基礎、促發展、重民生的要求，繼續解放思想，開拓創新，頑強拼搏，聚精會神搞建設，一心一意謀發展，與時俱進創事業，努力使XX鎮黨建工作取得新成效，發展思路有新突破，經濟和社會事業有新發展，生態環境建設有新面貌，人民生活水平有新提高，為建設一個發展繁榮、和諧文明的新XX而不懈努力！

第五篇：鎮2018年上半年基層黨建工作總結

XXX鎮2018年上半年基層黨建工作總結

2018年上半年，我鎮以黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，根據省、市、縣關于“基層黨建質量提升年”和支部“五化” 建設工作新要求，圍繞“強基提力，構筑支部堡壘；先鋒引領，打造品質黨建。”這一目標，按照“133”基層黨建工作思路，扎實推進我鎮基層黨建工作提質量、上水平、爭先進，為建設美麗幸福XXX提供堅強的組織保障。

一、提高政治站位，突出黨建主業，打造一批一流的基層戰斗堡壘。

1、形成明確的責任體系。明確黨委書記為黨建工作第一責任人，專職副書記為直接責任人，組織委員為具體責任人，聯系基層黨組織黨委成員和聯村干部為落實責任人。與各村、部門和非公黨組織簽訂履行基層黨建工作責任狀，將任務層層分解，責任層層壓實。

2、形成嚴格的考評體系。按照一季度至少召開一次議黨建專題黨委會，每月召開一次黨建工作例會，每季進行一次黨建工作督查講評會，半年進行一次總結表彰，月例會發工作清單，季講評會發督查通報，半年總結會兌現獎懲。截至目前，召開議黨建專題黨委會3次，黨建工作例會7次，下發督查通報2次，總結表彰了6個先進基層黨組織和11名優秀黨務工作者。

3、形成有效的保障體系。一是確保村干部待遇，按省、市規定的村（社區）組織運轉經費、村干部報酬待遇等規定標準全面落實到位；二是保障村級黨建經費，每村投入的辦公經費達3萬元；三是每村投入的服務群眾專項經費達5萬；四是鎮財政對黨建工作經費投入不少于100萬元。

二、提升能力素質，狠抓責任落實，打造一支過硬的基層黨員隊伍。

4、嚴格落實“三會一課”系列基本制度。堅持“三會一課”、領導干部講黨課、參加雙重組織生活會等制度。各支部堅持一月一次黨小組會和支部委員會，一季度一次黨員大會，一季度一次講黨課，由支部書記、支部優秀黨員、聯點領導或邀請專家學者講課。黨委成員認真落實民主生活會制度，積極參加所在支部與所聯系指導支部組織生活，各支部落實好組織生活會、民主評議黨員等組織生活制度。

5、嚴肅堅持“支部主題黨日”制度。以“三會一課”為依托，各支部每月確定一天時間作為支部主題黨日，采取黨員志愿活動、集中繳納黨費、集中學習培訓、訪貧問需等形式，實現黨員組織生活制度化常態化豐富化。

6、嚴實開展“不忘初心，牢記使命”主題教育。進一步推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，以“不忘初心，牢記使命”主題教育為基本內容，以“三會一課”為基本制度，以黨支部為基本單位，以發揮作用助推發展為基本目標，使主題教育融入日常、抓在經常、形成常態、發揮長效。深入開展“XXX先鋒先行”活動，努力打造一批優秀共產黨員和黨員示范崗。截至目前，組織全鎮黨員統一集中學習十九大1次，各黨（總）支部組織集中學習3次以上，村干部輪訓一次以上。

三、提振干事激情，創新工作機制，打造一套健全的基層治理模式。

7、強化制度監督管理。建立健全一整套對干部、村（居））、機關部門的管理制度和績效考核辦法。嚴格辦法實施，嚴格兌現獎懲，激勵各級干部干事創業激情、引導支部創先爭優。堅持村干部周例會、村干部值班和為民服務代辦等制度。

8、強化黨員日常管理。健全全國黨員管理信息系統，規范黨員檔案管理。積極創新“互聯網+黨建”，利用微信群、QQ群和黨建公眾號等新媒體平臺，加強對在外流動黨員教育管理。在鎮黨建工作平臺“XXX鎮黨員之家”上，定期推送黨建知識、黨員活動及全鎮黨建工作動態。

9、強化量化積分管理。完善黨員日常量化積分管理考核辦法，加大對不合格黨員處置力度，對不合格黨員負面清單進行全覆蓋無死角立體式的宣傳，實行日常亮化積分、組織生活民主評議和不合格黨員負面清單相結合，健全退出機制，純潔黨員隊伍。

中共XXX縣XXX鎮委員會

2018年7月15日