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小學骨干教師發言稿(五篇范文)

時間:2020-08-06 14:41:32下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《小學骨干教師發言稿》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《小學骨干教師發言稿》。

第一篇:小學骨干教師發言稿

小學骨干教師發言稿(精選3篇)

隨著社會不斷地進步,發言稿的使用頻率越來越高,發言稿可以按照用途、性質等來劃分,是演講上一個重要的準備工作。為了讓您在寫發言稿時更加簡單方便,下面是小編為大家整理的小學骨干教師發言稿(精選3篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

小學骨干教師發言稿1

尊敬的各位領導,各位學員:

大家上午好!

非常榮幸能代表阿城區小學新任骨干教師在這里作表態發言,首先請允許我代表全體學員,向關心支持本期培訓的阿城區教育局和教師進修學校領導,向負責具體實施此次培訓的東北師范大學各位教育專家表示衷心的感謝!

學習是立德之本,學習是增智之源,作為新任骨干教師,有機會參加這樣高層次的培訓學習,對于我們每個人的成長來說,既是一個難得的機遇,也是一次寶貴的自我錘煉。骨干教師作為學校教育的中堅骨干力量,是一種榮譽,更是一種責任和擔當。有人說:善于奮飛的人天上有路,敢于攀登的人山中有路,勇于遠航的人海里有路。而骨干教師就是要做善于、敢于、勇于探尋教育發展之路的開拓者,引領者,不斷更新教育理念,努力提升自身素養,影響和帶動身邊的教師,身邊的團隊“奮飛”“攀登”“遠航”這也是教育賦予我們骨干教師的神圣使命。

在教育的星河中,我們雖算不上最亮的一顆,但我們有真誠的心,我們有耕耘教育的執著,我們會加倍珍惜這來之不易的學習機會。在此,代表全體參培學員鄭重承諾:我們將聽從學院管理,遵守培訓紀律,認真聆聽專家講座,積極參與互動研討,累積知識底蘊,內化經驗策略,適當進行娛樂和體育鍛煉,確保平安、健康、愉悅地度過這彌足珍貴的五天大學校園生活。

最后,衷心祝愿各位領導、專家工作順利,各位學員學業有成,預祝本期培訓圓滿成功。

小學骨干教師發言稿2

各位老師:

大家好!今天我發言的題目是:如何上好一堂課。

上課是教學工作的中心環節,也是最重要的環節。上課是學生各項學習活動中所占時間最長的一項活動,也是學生獲得知識、技能和發展的主要途徑。因此,教師應該十分重視上課這個環節,要把課上好,利用好上課的每一分鐘,使學生得到最大的收獲。尤其隨著新課程改革的順利實施,作為語文教師的教學理念、文化修養、知識結構、教學方法等方面,又將面臨著新的沖擊、新的困惑、新的挑戰。新課標指出:教師應轉變觀念,更新知識,不斷提高自身的綜合素養。怎樣緊跟時代步伐,做一名新課改下合格的語文教師,不能不引起廣大語文教師的深思。在新課改下如何上一節語文課,更是廣大語文教師深思的問題。那么,怎樣才能上好一節課呢?下面結合自己的教學經驗,談談粗淺的一些體會:

一、要有良好的語文素養。

1.語文課可以說最簡單,誰都會上,但真正要上好卻決不是一件容易的事。它需要扎實的語文功底,如能說一口流利標準的普通話,能聲情并茂地朗讀好作品,能寫一手漂亮的粉筆字;還要有扎實的、系統的語文知識和深厚的文學素養;課堂上還要能充分調動學生的情感,課堂語言具有豐富的感染力等。這些可以說這是上好一節語文課的基本條件。

2.上好一節語文課,不僅需要語文教師合格的語文素養,還要有一定的人格魅力。作為一名教師,一言一行,學生都會效仿,有人說“有什么樣的老師就會有什么樣的學生”,足見教師對學生的影響。因此,教師要時刻注重自身形象,言談舉止,力求成為學生楷模。高尚的道德情操,純潔的品質,與人為善,助人為樂,勤奮好學的精神,都能影響學生。教師要嚴格要求,不斷提高自己,處處做學生表率,才會被學生認可,才會產生感染力。

二、注重新課的導入

導入的目的是為了讓學生對學習新的知識有興趣、有思考,一個優秀的導入能夠立刻抓住學生的注意力,為學習新知識做好準備,因此,新課的導入過程是非常重要的,但是一節課時間有限,有時候為了課的新穎,為了吸引學生的注意,教師花了很多時間,學生卻不知為何,所以我們也不能為了導入而導入,我覺得我們應該根據教材內容,根據學生的實際情況設計有效的導入方式,方法有很多,比如:

1.情景導入

創設情景導入新課,貼近學生的實際,體驗深刻,能激發學生的學習興趣。

2.以舊帶新的引入

即復習舊知導入。

三、關于新知的落實

在減負增效的大背景下,40分鐘如何出效率,提高課堂的有效性是我們都在思考的問題,對教師各方面的能力都提出了高要求,我認為這幾點比較重要:

1.教師的激情以及與學生的情感互動是上好一節課的靈魂。

教師在上課時應該既是老師,又是學生。要深入學生的內心,體驗學習過程中的情感變化,體驗學生學習過程中會遇到的困惑,容易造成干擾的因素有哪些,也只有這樣,教師才能找到學生學習中的一些盲點,學生也會覺得教師非常地親近。這需要教師平時一點一滴的積累,需要教師在課堂上全身心的投入,只有全身心的投入,教師才能用自己的激-情去引發、激發學生的激-情,同時進行知識、情感的交流。課堂上師生之間的心領神會、情感共鳴是我們追求的理想課堂的最高境界,2.科學地有針對性地提出問題,是上好一節課的關鍵。

我們在聽課時,經常會發現教師設問上的一些問題,比如隨意性大,沒有反復推敲、仔細斟酌,提出的問題沒有思考價值,如“是不是”,“對不對”,等等。教學過程是在教師的不斷地設問中慢慢深入的,一個好的問題能引發學生的思維沖突,能激發學生的好奇心、求知欲,使教學過程始終在動態——平衡中前進,在不斷解決問題中前進。

在課堂教學過程中,通過教師、學生共同創設的一個又一個的問題情景,一步一步地將學生的認識引向深入。學生通過自己的積極思考,逐步學會思考問題,解決問題的方法。

3.精講精練是上好一節課的保證。

以前講精講多練,現在提倡精講精練,講授新知識和鞏固練習都是不可缺少的教學環節。但在實際教學中,往往由于沒有處理好講和練的關系而得不到良好的`教學效果。教師如果講得過多,課堂缺少時間練習,學生一直被動地跟著教師的思維走,缺少主動體驗的過程,就不能對知識有較深刻地理解,也很難用知識去解決新的問題。如果教師講得過于簡略,很快就讓學生獨立練習,學生在練習的時候又會覺得沒有方向,比較盲目。教師要正確處理好講與練的關系,是確保每一節課實效的關鍵。精講并不是少講或不講,我的理解是,精講是要把精選的問題用簡介的語言講清楚、講透徹,達到預設的目標。

四、關于課堂小結

有些老師平時的課堂比較隨意,對小結不夠重視。事實上,一節比較好的課,應該留有幾分鐘時間讓學生對學習知識作一個回顧,從而使學生對一節課的知識有較為清晰、系統的認識。從中也可以培養學生的語言表達能力。因此,作為教師要對這個環節提高重視。

當然,影響一節課質量的因素還有很多,比如教師的語言、板書、教態等等。我們也不可能哪方面都做得很好,但是我們要爭取有一兩個自己的亮點,對于做得不夠的,也力爭改進。上一節課不難,要上好一節課卻并不簡單,所以把課上好是我們永遠的追求和永恒的目標。全心全意投入教學,扎扎實實地搞好每一個教學環節,才能講好一堂課,上好每一堂課。

我的發言完畢,謝謝大家!

小學骨干教師發言稿3

尊敬的教研員老師、親愛的同行們:

大家好!

在這碩果累累的金秋時節里,哈爾濱市特殊教育骨干教師暨學科帶頭人培訓啟動會,如期在哈市特殊教育學校舉行。在這樣一個特別的時刻,能作為第一批次哈市骨干教師培訓代表在這里發言,我感到十分榮幸,心情也特別激動。借此機會,首先,請允許我代表全體骨干教師,向市教研院的各位領導、老師,向為我們提供啟動會便利的市特殊教育學校,表示由衷的敬意和誠摯的感謝!

各位領導、老師,我們深知哈爾濱市培養萬名骨干教師工程,是于20xx年開始實施的全面促進10000名骨干教師提煉教育教學經驗,提高師德水平和業務能力的一項重要舉措,旨在逐步形成名師梯隊,使之成為全市實施素質教育的中堅力量。深感榮幸的是,我們這些來自全市八區十縣不同特教學校的骨干教師,已經成為這批種子隊伍中的一員,并且我們已經順利通過了通識教育理論模塊和選擇性研修模塊的培訓課程。現在我們即將迎接的是教育教學實踐模塊108學時的任務挑戰。

正所謂“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越。”對于我們每個人的成長來說,參加骨干教師培訓都是一次難得的學習、鍛煉、交流、提高的機會,是一個重要的里程碑。為此我們參加培訓的骨干教師鄭重承諾:

一、擺正位置,擔當起自己的責任與使命。我們知道骨干教師不僅僅是榮譽,更是一個崗位,是一份責任和擔當。發揮自己在教師隊伍中的示范輻射作用,用優秀的教學業績,扎實的教學作風、過硬的教學素質來感染、影響周邊的人,用實實在在的聽課、評課等幫扶指導措施來引領師資隊伍的整體提高,進而形成骨干教師團隊,是我們每一位骨干教師義不容辭的責任和義務,也是我們在座的骨干教師給自己的一個準確定位。在整個學習過程中,我們會隨時調整、改進自己的學習和工作方式、方法。努力把培訓與自己的師德修養相結合;把培訓與自己的理論學習相結合;把培訓與自己的課堂教學相結合;把培訓與自己的教學研究相結合。借這次培訓,夯實自己的理論基礎,轉變教學思想;開闊自己的知識視野,完善知識結構;加強同伴之間的交流,廣納博采;理論與實踐結合,學以致用,提高教學科研、實踐創新能力。

二、明確培訓任務,保證培訓時間,從思想和行動上真正重視起來。這次哈爾濱市培養萬名骨干教師工程學科培訓,形式靈活多樣,不僅安排了送教下鄉對口幫扶,利用UC網絡教研開展課程輔導或學科前沿理論培訓、觀課議課及教學策略與方法指導,還包括舉辦以“新課改下特殊教育課堂有效教學模式研究”為主題的團隊沙龍活動。我們都是一線教師,每天要認真備課上課、批改作業、輔導看護學生。但我們仍要堅持認真準備課堂教學和講座材料,按照活動規定的時間,積極交流,參與研討,按時上交作業。以最高的熱情置身于學習活動中去,共建學習資源。培訓之路就在前方,讓我們承載著哈市教育部門各級領導的殷切期望,懷揣著提升自我教學素養的美好理想,以此次啟動會為起點,出發吧!相信哈爾濱市的藍天上會留下我們飛翔的痕跡,神圣的特殊教育土地上會留下我們深深的印記,讓我們把教育生涯中最靚麗的風景定格在為特殊教育事業努力的過程里!

最后,我建議,讓我們把最熱烈的掌聲獻給關心特殊教育事業發展的教研員、各位老師們!謝謝!

第二篇:小學青年骨干教師發言稿

越努力 越幸運 ——小學青年骨干教師發言稿 2010年9月1日,我懷揣著青春的夢想走進了史家小學通州分校,并有幸成為這個大家庭中的一員。從畢業到入職,從學生到教師,從實習期到從教6年,這一路走來感悟頗多,如果真讓我說感到了什么,悟到了什么,我想說我感到了作為青年教師身上的重擔,悟到了怎樣做才是一位優秀的青年教師。仔細回味總結我入職6年以來成長的道理與定論,那就是“越努力,越幸運。”作為成長中的青年教師,就要做個有心人。

一、懷著一顆踏實肯干的敬業心。作為教師的我們都知道,課堂上提高學生學習效率的最有效的方法就是先調動學生的學習興趣,如果學生有了興趣,自然而然就有了動力,就會按照你的指引漸入佳境,最終學會所學的知識。如果學生沒有學習興趣,就算你老師再怎么拉,再怎么盯,過了今兒,明兒又恢復原樣,最終也是徒勞。而我們又何嘗不是呢?懷著青春的夢想,守著心里的目標,每天上班跟打了雞血似的,我相信你不用孫校長盯你,你的成就會比她心里的期望還高。本該奮斗的年紀,你卻選擇安逸,上班的心情跟上墳似的,我也相信孫校長馬上就會找到你,把你列入史家的黑名單,那你就只能呵呵了。作為成長中青年教師,你的工作態度,工作的決心,其實都源于你工作的興趣及動力,所以說,找到屬于你的興趣才是你干好工作最重要的。對待工作沒有興趣,一切都是“紙上談兵”.二、懷著一顆不滿足現狀的求知心。記得有這樣一句名言是這樣說的:“跟著成功者走路,遠勝于在黑暗中彷徨摸索。”誰也不是生來就會教書的,大家都經歷過從實習期不會上課,到后來會上課這一過程。只不過是有的人走的快,有的人走的慢。走的快的老師有一個共同點,那就是:緊睜眼,快張嘴,手快記、勤動腦。“緊睜眼,快張嘴”怎么做?例如我在入職的第一年里,在閑暇時就在網上看一些好的體育課視頻,也許教學的形式略有不同,但是教學的環節與手段都是值得借鑒的,也會從教研員那里,要一些市區級優秀的課堂實錄來學習,填補自己教學經驗匱乏的現狀;日常的教學中有不懂的,或是處理不了教學的問題,我就立刻與我的恩師白老師探討,其實探討的過程也是學習的過程,通過不斷地探討,自己漸漸地學會把握教材的重難點,從而更好的處理好自己課堂里出現的問題;看的多了,問的多了,長期的積累下來,你學到的就多了,在遇到同類教材的時候,你閱讀教材、處理教材、把握教材的能力就會比別人快,你的上課的點子就會比別人多,自然而然你就比別人優秀。所以我特別感謝我入職第一年給予我幫助的領導、老師同事們,真是因為他們的幫助,我才能順利走過這段非常關鍵的成長過程。如果你想走的更快,走的更穩,走的更長遠,那就是我下面要說的“手快記,勤動腦”

三、懷著一顆善于發現問題的上進心。光陰荏苒,白駒過隙,轉眼間,我已經在史家分校工作6年了,這6年的時間里,我從一個不愔世事的畢業生,成長為一個能夠獨立上課,獨立上好課的青年骨干教師,學到的東西實在是太多太多。在此,我要感謝學校,感謝領導,感謝關心和幫助過我的每一位同仁。如今大批素質好、業務精的后備人才不斷融入這個大家庭中,你們在這片沃土上揮灑著汗水,放飛著理想,播種著辛勤與努力,我相信你們會取得更大的成就,為學校做出更多的貢獻。而我,也將一如既往、盡心盡責地在自己平凡的崗位上奉獻所學所知,加倍努力的去工作,時刻保持一顆感恩的心與史家一起成長,為學校貢獻力量。最后,祝愿我們學校的明天更加燦爛輝煌!

第三篇:小學數學骨干教師結業典禮發言稿

小學數學骨干教師結業典禮發言稿

潼南縣梓潼四小彭世蓉

尊敬的各位領導、老師、親愛的同學們:大家好!

在這個臘梅飄香、辭舊迎新的日子里,我們又相聚在以“博學窮理,強師優教”著稱的北碚教師進修學院。此時此刻,我相信我們每一位學員心里一定都洋溢著復雜的心情。熟悉的教室,熟悉的同學,熟悉的領導、專家,讓我們倍感親切,那鮮紅的“結業典禮”幾個大字又讓我們深感自豪和依戀。相聚最怕離別,然而離別卻近在咫尺。回首此次培訓的整個過程,我們風雨與共,幾多歡笑,幾多的感動、感謝至今縈繞在我的腦海中,讓我時時也忘不了——

忘不了之一:領導殷殷囑咐,精細管理

各位學員,我想說,我們骨干班的學員是幸運的!因為我們的領導、老師是淵博、誠懇的,他們為之精心設計的教學活動是豐富高效的!學院領導高度重視此次培訓工作,為了這次培訓,曾多次開會確定工作步驟,制定培訓方案,培訓形式多樣,培訓內容豐富,選派了責任心強、業務素質高、專業功底深的吳平老師、陳曉平教師為我們的班主任。邀請了眾多全國知名專家、教授為我們講課。我們也有機會到洛陽參加了全國第九屆深化小學數學教學改革觀摩交流會,還深入到朝陽小學進行觀摩。并到城區的幾所“窗口”學校-----朝陽小學、西南大學附小、歇馬雙鳳橋小學、人民路小學進行教學實踐活動,得到了教研員和專家耐心真誠的指點,最后學院還為我們安排了一場高規格的數學盛宴,邀請了全國知名專家、教授和我們的學員同臺獻課。第一階段培訓結束后,還通過組織學員問卷調查,反饋情況,以便改進今后的教師培訓工作。學習上,我們又找到了當學生的感覺;生活上,讓我們在外也有家的感覺。在這里,請允許我代表所有的學員感謝重慶市教委師范處和重慶市中小學教師繼續教育中心的領導為我們提供的高規格免費培訓的機會,同時也感謝北碚教師進修學院把我們的學習、生活安排得這么周到、細致!

忘不了之二:專家的精彩執教,師生的激情碰撞

在集中培訓的二十幾天時間里,我們有幸聆聽了二十位數學專家的精彩講座,他們的講座就像是一頓豐盛的大餐,精美地呈現在我們的面前。聽著學識淵博、高瞻遠矚的領導語重心長的教誨,我們如沐春風,感受到的是殷殷的企盼;各方教授、專家的獨到見解,構建了我們寬泛的教育理論基礎,我們兼收并蓄,雕琢自我;看著銳意進取、開拓創新的名師揮灑 1

自如地展現他們各具魅力的風采時,我們收獲的不僅僅是課堂藝術,更是教育思想、理念的洗滌與升華。我們學會了分析與思考,學會了豐富與凝練,學會了合作與競爭,學會了挖掘與借鑒,學會了不斷超越、突破自己的極限。我們身處教育教學的殿堂,感悟名師的教誨,從膚淺到深邃,從浮躁到成熟,“千淘萬漉雖辛苦,吹盡黃沙始見金”。

忘不了之三:充滿愛心認真負責的班主任。

在這次培訓中,讓我難忘的還有我們的兩位班主任吳老師、陳老師,他們一直陪伴在我們身邊,和我們一起聽課學習、一起做操唱歌。在生活上給與了我們無微不至的關心和照顧,同學們住宿情況、伙食的安排,每天還為每一位學員添開水,讓我們非常感動。課堂上,他們靜靜的坐在教室后邊,認真考勤,虛心認真地傾聽每一位老師的講課。他們的言傳身教深深地打動了我們每一個學員,于是,同學們也像他們那樣認真聽講、密密地寫下了厚厚的筆記。洛陽之行,我們的兩位老師更是不辭辛苦,出發前幾周,就通過QQ群及手機短信,告知了我們赴洛陽觀摩的安排及一些注意事項,包括一些非常繁瑣非常小的細節都為我們考慮到了。讓我們感動不已。同時兩位老師也非常有組織能力,無論是在客車上,還是火車上,一路上總是能讓我們歡聲笑語,不感到疲倦。同時我們的紅歌也唱響了洛陽體育館,我們重慶市小學數學骨干學員的精氣神在洛陽得到了充分的體現。我們的洛陽之行不但收獲了教學上的知識,更讓我們開闊了眼界,收獲了快樂,收獲了友誼。

忘不了之四:謙遜踏實、團結活潑的同學們

學員們都十分珍惜這次難得的學習機會,做到了態度端正,刻苦認真,遵守作息時間,勤奮學習,認真完成作業。許多學員還利用課后時間整理筆記,收集資料,撰寫論文,上機操作,晚上在寢室試講。真正做到了“甘當小學生”。課堂上,小組的評課、討論,充分調動了學員的主動性。課堂外,同學們親如兄弟姊妹,互相關懷,互相支持,營造著家的溫馨與快樂。運動場上,有男同學們的瀟灑身影,運動場外,有我們女同胞的吶喊助威。紅歌比賽上,各個小組紛紛拿出看家本領,通俗的,美聲的,激昂的,柔美的,合唱的,獨唱的,老師的,同學的,幾多深情,幾多陶醉,城區的,區縣的;市內的,市外的,培訓將我們連在一起。互相交流著各自學習心得,互相砥礪彼此的智慧,互相勉勵對方的情懷。通過這次培訓,我們結識了一批優秀的同行,我們的友誼更加深厚。在這里,請允許我代表學員向我們的班委干部及組長道一聲:辛苦了!正是因為你們的盡職盡責,我們的活動才這么有聲有

色,我也想對同學們說一聲謝謝!謝謝你們給予過我的幫助和支持,給予過我的友情和關愛,讓我們在今后的工作中,在不同的崗位上一起努力、加油!

時光飛逝,許多難忘的鏡頭卻像膠片一樣留在了我們每個人的心里。讓這些美好的記憶,激勵著我們一路前行。

親愛的同學們,天下沒有不散的筵席。都說,相逢是緣,分離是歌。人離去,心仍可以相依。讓我們在以后的教育教學中,多聯系,多交流,攜手前進,成為名副其實的骨干!尊敬的恩師們,雖然本次學習即將結束,但我們的終身學習還將繼續。雖然我的家鄉——潼南辦學條件差,教師待遇低,但我們的老師發揚了艱苦奮斗、自力更生的“三塊石”精神以及楊闇公”人生如馬掌鐵”的奉獻精神,作為區縣教師的我將立志做一名熱愛讀書的教師,努力做一名有思想的教師,向研究型、專家型的教師努力,在自己的崗位上努力發揮一名骨干教師的作用,帶動身邊的老師學習、思考、研究,關注數學、參與數學,優化數學,到那時,我們也會無愧于今天的學習,更無愧于數學骨干教師的稱號。

最后,請允許我再一次代表我們數學骨干班的54名學員,向所有的領導和老師致以最崇高的敬意和最衷心的感謝!衷心祝愿所有關心我們成長的領導、老師在新的一年春意盎然,綠意濃濃。祝愿同學們元旦快樂,萬事順意!祝愿我們的北碚教師進修學院越辦越紅火!也歡迎大家到我的家鄉—潼南來作客!

我的發言到此結束

謝謝大家!

2009.12

第四篇:骨干教師發言稿

各位老師:

大家好!今天我發言的題目是:如何上好一堂課。

上課是教學工作的中心環節,也是最重要的環節。上課是學生各項學習活動中所占時間最長的一項活動,也是學生獲得知識、技能和發展的主要途徑。因此,教師應該十分重視上課這個環節,要把課上好,利用好上課的每一分鐘,使學生得到最大的收獲。尤其隨著新課程改革的順利實施,作為語文教師的教學理念、文化修養、知識結構、教學方法等方面,又將面臨著新的沖擊、新的困惑、新的挑戰。新課標指出:教師應轉變觀念,更新知識,不斷提高自身的綜合素養。怎樣緊跟時代步伐,做一名新課改下合格的語文教師,不能不引起廣大語文教師的深思。在新課改下如何上一節語文課,更是廣大語文教師深思的問題。那么,怎樣才能上好一節課呢?下面結合自己的教學經驗,談談粗淺的一些體會:

一、要有良好的語文素養。

1.語文課可以說最簡單,誰都會上,但真正要上好卻決不是一件容易的事。它需要扎實的語文功底,如能說一口流利標準的普通話,能聲情并茂地朗讀好作品,能寫一手漂亮的粉筆字;還要有扎實的、系統的語文知識和深厚的文學素養;課堂上還要能充分調動學生的情感,課堂語言具有豐富的感染力等。這些可以說這是上好一節語文課的基本條件。

2.上好一節語文課,不僅需要語文教師合格的語文素養,還要有一定的人格魅力。作為一名教師,一言一行,學生都會效仿,有人說“有什么樣的老師就會有什么樣的學生”,足見教師對學生的影響。因此,教師要時刻注重自身形象,言談舉止,力求成為學生楷模。高尚的道德情操,純潔的品質,與人為善,助人為樂,勤奮好學的精神,都能影響學生。教師要嚴格要求,不斷提高自己,處處做學生表率,才會被學生認可,才會產生感染力。

二、注重新課的導入

導入的目的是為了讓學生對學習新的知識有興趣、有思考,一個優秀的導入能夠立刻抓住學生的注意力,為學習新知識做好準備,因此,新課的導入過程是非常重要的,但是一節課時間有限,有時候為了課的新穎,為了吸引學生的注意,教師花了很多時間,學生卻不知為何,所以我們也不能為了導入而導入,我覺得我們應該根據教材內容,根據學生的實際情況設計有效的導入方式,方法有很多,比如:

1.情景導入

創設情景導入新課,貼近學生的實際,體驗深刻,能激發學生的學習興趣。

2.以舊帶新的引入

即復習舊知導入。

三、關于新知的落實

在減負增效的大背景下,40分鐘如何出效率,提高課堂的有效性是我們都在思考的問題,對教師各方面的能力都提出了高要求,我認為這幾點比較重要:

1.教師的激-情以及與學生的情感互動是上好一節課的靈魂。

教師在上課時應該既是老師,又是學生。要深入學生的內心,體驗學習過程中的情感變化,體驗學生學習過程中會遇到的困惑,容易造成干擾的因素有哪些,也只有這樣,教師才能找到學生學習中的一些盲點,學生也會覺得教師非常地親近。這需要教師平時一點一滴的積累,需要教師在課堂上全身心的投入,只有全身心的投入,教師才能用自己的激-情去引發、激發學生的激-情,同時進行知識、情感的交流。課堂上師生之間的心領神會、情感共鳴是我們追求的理想課堂的最高境界,2.科學地有針對性地提出問題,是上好一節課的關鍵。

我們在聽課時,經常會發現教師設問上的一些問題,比如隨意性大,沒有反復推敲、仔細斟酌,提出的問題沒有思考價值,如“是不是”,“對不對”,等等。教學過程是在教師的不斷地設問中慢慢深入的,一個好的問題能引發學生的思維沖突,能激發學生的好奇心、求知欲,使教學過程始終在動態——平衡中前進,在不斷解決問題中前進。

在課堂教學過程中,通過教師、學生共同創設的一個又一個的問題情景,一步一步地將學生的認識引向深入。學生通過自己的積極思考,逐步學會思考問題,解決問題的方法。

3.精講精練是上好一節課的保證

以前講精講多練,現在提倡精講精練,講授新知識和鞏固練習都是不可缺少的教學環節。但在實際教學中,往往由于沒有處理好講和練的關系而得不到良好的教學效果。教師如果講得過多,課堂缺少時間練習,學生一直被動地跟著教師的思維走,缺少主動體驗的過程,就不能對知識有較深刻地理解,也很難用知識去解決新的問題。如果教師講得過于簡略,很快就讓學生獨立練習,學生在練習的時候又會覺得沒有方向,比較盲目。教師要正確處理好講與練的關系,是確保每一節課實效的關鍵。精講并不是少講或不講,我的理解是,精講是要把精選的問題用簡介的語言講清楚、講透徹,達到預設的目標。

四、關于課堂小結

有些老師平時的課堂比較隨意,對小結不夠重視。事實上,一節比較好的課,應該留有幾分鐘時間讓學生對學習知識作一個回顧,從而使學生對一節課的知識有較為清晰、系統的認識。從中也可以培養學生的語言表達能力。因此,作為教師要對這個環節提高重視。

當然,影響一節課質量的因素還有很多,比如教師的語言、板書、教態等等。我們也不可能哪方面都做得很好,但是我們要爭取有一兩個自己的亮點,對于做得不夠的,也力爭改進。上一節課不難,要上好一節課卻并不簡單,所以把課上好是我們永遠的追求和永恒的目標。全心全意投入教學,扎扎實實地搞好每一個教學環節,才能講好一堂課,上好每一堂課。

我的發言完畢,謝謝大家!

第五篇:骨干教師代表發言稿

骨干教師代表發言稿(精選多篇)

骨干教師代表發言稿

尊敬的各位領導:

大家下午好!我是張灣中心小學張玉玲。非常榮幸今天代表張灣小學骨干教師代表在這里發言!

即將作為張灣小學的一名骨干教師代表參加和東風一小的教師交流,既感到非常欣喜、激動,也覺得有些壓力。協作片區正積極推進高效課堂的建設,我校也從各方面努力提高教師的業務水平,加強課堂教學管理,但是作為一名語文教師,如何構建具有自己獨特教學風格的高效課堂體系,我卻一直在努力探索、實踐。所以,能有機會到在課堂教學、學生管理等各方面都做得很好、值得我們學習借鑒的東風一小去學習,這讓我感到十分的欣喜和激動。同時,如何把本校的課改理念在課堂教學中很好地呈現,這是讓我有感到壓力的地方。不過,我一定會變壓力為動力,更加用心探索研究如何構建高效課堂教學模式。

我承諾,將嚴格遵守一小的活動紀律,虛心向東風一小的老師學習,努力讓自己在一個月的交流時間里,在交流活動中學習東風一小在課改中的經驗和高效的課堂教學模式,以提高自己課堂教學水平。

感謝協作片區領導組織了這樣的交流活動,給我們提供了很好學習的機會!也感謝學校領導對我的信任。

謝謝大家!

學院骨干教師培訓班

尊敬的各位領導、各位老師:

大家上午好!

在學院的統籌規劃和指導下,學院骨干教師培訓班今天正式開班了。在這

個重要而美好的時刻,我很榮幸地作為實訓中心任課教師代表在這里發言。首先請允許我代表本次培訓的全體任課教師熱烈歡迎在座的各位老師來實訓中心學習。

作為實訓中心的一名老師,最近一段時間以來我深切感受到了學院各級領導對本次培訓工作的高度重視,從各個環節、各個方面都給與了這次培訓的大力支持,也為我們這次相聚、共同學習提供了有利的條件。為珍惜這來之不易的機會,在這里我代表全體授課教師向各位老師鄭重承諾:

第一.高標準、嚴要求。遵循理論聯系實際的原則,力求從老師們的需求出發,認真備課,細心講授,讓每一節課都充實而有效。

第二.靈活授課模式。在授課中堅持做到系統學習與項目練習相結合、授課教師與培訓教師交流相結合、理論學習與技能訓練相結合,使老師們學有所依、學有所用。

第三.豐富課堂培訓內容。力爭使每個項目的教學既有針對性,又有相關知識的拓展及實踐操作,從而增加培訓教師對實踐教學課堂的興趣。

其次提出兩點希望:

一、希望通過我們的共同努力,幫助各位老師開闊視野,豐富專業知識、提高技能水平,在專業化、技能化發展道路上更進一步。

二、希望各位老師能將自己多年來積累的寶貴教學經驗留給這次培訓班的全體教師,讓大家共同分享,共同進步。

各位老師們,讓我們珍惜這次共同學習的機會,最后預祝所有參加本次培訓的老師們生活愉快、學有所得,同時希望大家對我們的教學工作提出寶貴的意見和建議。

謝謝大家!

尊敬的老師,親愛的學員們:

大家好!

我是學員xx,一名心理健康教師。很榮幸能站在這里代表全班學員發言。

我將以三個關鍵詞引出我想說的話。

第一個關鍵詞是“感謝”。我們要感謝xx大學為我們選出優秀的教授團隊進行授課,并提供這么舒適的學習環境。我們要感謝中山市教育局對青年教師的重視和培養,組織這期骨干教師研修班讓我們再次走進高校提升自己。我們要感謝家人的付出和支持,讓我們能夠活在當下、心無旁騖地投入學習。當然我們也不要忘了感謝我們自己,正是由于我們積極上進,在各自的專業領域嶄露頭角,才能夠被選派出來參與這次學習。

為了表示感謝,這里必須來點兒掌聲。

第二個關鍵詞是“求知欲”。今天重回大學校園,我想很多人都會和我一樣,會有滿眼的親切和滿心的歡喜。和多年前相比,我們少了空虛和茫然,多了對知識的渴求和憧憬。工作中的我們經常會有書到用時方恨少的感覺,經常會悔恨當初讀書不多,讀書不精。工作多年之后的我們深知自己缺乏哪些方面的知

識,對專業知識的渴求也更加強烈。這次的學習機會對我們來說十分寶貴,我們一定要,也一定會好好珍惜,用心學習,提升自己。

同學們,如果你們認同這一點,就請用掌聲回應一下。

第三個關鍵詞“責任”。我們都是中山市教育領域各個專業中的一線教師,直接面對著一個個身心快速發展中的孩子,我們身上肩負著教書育人的光榮使命。同時,我們的教育局也希望把我們培養成為各個學科的骨干力量。這份信任和期待都會不斷地喚起我們對中山教育的責任感。為了能夠肩負起這份責任,我們承諾接下的幾日會認真學習,快樂學習,將教授們的知識和智慧帶回中山。

祝老師們事事順利,同學們學習愉快!

謝謝大家!

南皮縣骨干教師培訓結業會教師代表發言稿

各位領導老師;

大家好!

三天時間,彈指一瞬,但卻讓我印象深刻,受益匪淺,骨干教師培訓結業會教師代表發言稿。

三天時間,我感受到了教育局及進校領導對這次骨干教師培訓的高度重視。開學典禮南皮縣享有盛譽、德高望重的邢老不顧年老體邁、烈日炎炎親自蒞臨并講話,進校張校長、教育局曲主任等領導百忙之中抽出時間參加活動并對過程做具體安排、對學員提殷切期望,這言談舉止中都讓我們深深感受到了各部門領導對本次培訓所寄予的厚望。

三天時間,我感受到了各位授課專家的高深的學養和深厚的學術魅力。邢老的重視思想政治教育及家庭教育的具體舉措,讓我們無論在學校教育教學還是在個人家庭子女教育上都深受啟迪;孟老師的新課程理念與成功經驗語言生動、事例鮮活,讓我們進一步明確了什么叫高效、科學、合理、快樂的課堂教學;呂主任的教師職業道德進一步提升

了我們的思想道德境界,更加堅定了我們熱愛教育、熱愛學生、獻身教育的愿望和決心;張主任的教育科研常識通俗而不失精彩,他講的真學習、真討論、真反思、真收集、真數據、真論文、真報告、真成果讓我們進一步感受到了教育工作者對科學研究的嚴肅認真、求真務實的態度;高老師的現代教育技術更是開闊了我們的眼界,增長了我們的認識,讓我們對教育有了全新的體驗,讓我們的各種工作困惑在學習中迎刃而解,發言稿《骨干教師培訓結業會教師代表發言稿》。

總之,這次培訓既有宏觀的理論指導,又有微觀的具體實踐,理論與實際相結合,讓我們在思想境界、理論水平以及教育的具體實踐上都有了全面提高。

三天時間,我感受到了進校老師的熱情周到的服務。三天時間進校張校長郭老師許老師全程陪同,飲食安排更是搭配合理、冷熱結合,保證讓大家吃的

飽、吃的好。真想時光能永遠停留在這一刻,真想一直感受這種賓至如歸的感覺,毛主席說過“一萬年太久,只爭朝夕”,就讓我們珍惜這剩下的點滴時間,敞開心扉,坦然接愛這最后的真誠服務吧!

我們每一位學員也一定不辜負各位領導老師的殷切期望,深刻領會、反思、總結我們所學的知識,并把它們運用到我們的教育教學當中去,爭取為我縣教育事業的進步與發展做出更大更多的貢獻。

最后,再次感謝教育局及進校領導給我們創造這次愉快而充實的學習機會;再次感謝各位專家的精彩紛呈的講授;再次感謝進校老師的熱情周到的服務。

祝大家事業精進、桃李滿天、身體健康、一生平安。

謝謝大家!

2014年英語骨干教師培訓開班教師代表發言稿

舍得鄉中學校于云南師大

尊敬的各位領導、外籍教師和學員們!

早上好!

在此培訓之日,我能代表來自全省各地的學員在這里發言,深感非常榮幸。

首先,請允許我代表全體培訓同仁者,向師大組織這次培訓的各位領導、教授表示誠摯的感謝!向外籍教師表示誠摯的感謝!他們將要在講臺上為我們嘔心瀝血的傳授知識和教學技能,學員們十分珍惜這次通過理論聯系實踐,達到更新觀念,理清工作思路,提高理論水平,增強工作能力的培訓。

在此,我向大家提出幾點希望與大家共勉:

第一、各位學員應該樹立自身提高的理念,不遲到、不缺席、不曠課。

第二、保持積極進取、敢于創新的精神。

第三、保持友誼與聯系、加強交流、互相學習、共同進步。第四、各位學員

撰寫此次培訓心得體會,交入師大培訓處。

最后,祝各位領導、教授和外籍教師身體健康,工作順利。祝全體學員身體健康、事業所成。

預祝第七屆中美英語培訓安全地、圓滿的完成。

謝謝大家!

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