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縣財政局老干部工作自查報告

2020-07-26 11:20:05下載本文作者:會員上傳
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縣財政局老干部工作自查報告

×年,我局老干部工作在縣委、縣政府的領導下,在縣老干部局的指導下,緊緊圍繞全縣財政工作大局,堅持不懈地貫徹市、縣一系列老干部工作的方針、政策,做了大量深入扎實、艱苦細致的工作,使老干部工作取得了明顯成效:老干部政治待遇進一步落實,思想政治工作不斷加強,生活待遇的落實有了新進展,老干部的作用進一步發揮,精神文化生活日益豐富,老干部信訪、信息庫建設管理工作邁上新臺階。我局于底利用一周的時間對全系統老干部工作進行了認真的檢查,現將自查情況匯報如下:

一、真落實責任制,強化對老干部工作的領導

×年,局領導高度重視老干部工作,把這項工作納入重要議事日程,局主要領導擔任組長,年初召開兩次會議,按照“眉組老干發號”文件精神,全面部署老干部工作,提前安排,做到統一思想,提高認識,進一步增強做好新形勢下老干部工作的責任感和緊迫感。認真落實好老干部“兩項待遇”,不斷強化服務,充分發揮老干部作用。進一步加強對老干部工作的領導,及時研究解決老干部工作中的重大問題,切實把老干部工作做深、做細、做實。老干部工作領導責任制,在我局得到了充分貫徹和落實,老干部管理工作組織機構健全,局黨委副書記、副局長任領導小組組長,配備專干,局政秘股具體負責老干部工作日常管理,在年初簽定的《目標管理責任制》合同中,賦予了一定的分值。作到責任明確、工作落實。

二、認真落實老干部政治待遇,確保老干部政治堅定、思想常新

一是在老干部來訪時,局領導能認真聽取匯報和提出來的要求,并積極采納老干部提的一些好的意見和建議,對老干部生活中的困難和問題能夠給予明確答復并及時解決。

做到來信來訪事事有回音,件件有著落,對不符合政策規定或一時難以辦到的事情,向老同志解釋清楚,做好思想工作。

二是每季度召開一次老干部座談會,組織學習有關文件,傳達重要會議精神,通報局主要工作情況及重大事項。

組織老干部學習、活動,加強與老干部的聯系,為每位退休干部都征訂了《春秋》,有關學習資料都及時發送給老干部。

三是在召開每月一次支部大會時,所有退休老黨員都能按時參加組織生活,認真學習局制訂的學習計劃、工作總結等,并且學習材料人手一份。

四是高度重視老干部信訪工作,對老干部遇到的困難及時給予解決,努力做到讓老干部們都能滿意。

對屬于本局職責范圍內的信訪事項,均能按規定及時認真地辦理。

三、全面落實老干部生活待遇,確保待遇到位,服務到位

我局在老干部工作上認真貫徹“政治上關心、生活上從優”的原則,堅持積極為老同志辦實事、辦好事,幫助老同志解決實際的問題和困難,建立完善了“三個機制”,確保離休干部“兩費”的落實,切實做到足額發放、實報實銷、決不拖欠。

一是進一步完善和落實醫療費保障機制。

本著堅持“保證治療、因病施治、合理用藥、節約開支、防止浪費”的原則,按規定為全局老干部制定了醫療卡和每年的身體檢查單,并視不同情況,特殊情況特殊對待,解決處理好老干部看病、審核、報銷等環節,確保離休干部醫療費按規定實報實銷。

二是進一步完善和落實老干部遺屬生活困難補助費保障機制。

按規定及時報批局老干部享受和調整遺屬生活困難補助費,并對于老干部遺屬生活困難補助費的發放實行全縣統一工資卡發放,不存在拖欠和克扣現象。

三是堅持走訪慰問老干部生活保障機制。

在老年節、春節等重大節日,領導都親自攜帶禮品逐戶走訪、看望慰問老干部生活,送去了黨的溫暖。重大節日必訪、特殊情況隨訪已經形成了制度。

四、加強老干部工作隊伍建設,提高工作水平和服務質量

在老干部工作隊伍的建設上,我局注意把政治素質好、對老干部有感情、有開拓和奉獻精神、工作能力強的同志安排到老干部工作崗位上。目前我局老干部工作人員堅持以服務的思想從事管理,以服務的形式實現管理,初步形成了一支思想覺悟較高、業務能力強,對老干部有深厚感情的工作隊伍。從事老干部工作人員能認真學習老干部工作的方針政策,進一步提高政治業務素質,以適應老干部工作的要求。

我局在××年老干部工作上,雖然落實了一些具體工作,但仍然存在著一些問題,如個別制度執行不夠到位;對在職老干部工作人員的政治和業務培訓存在不足;對老干部的管理和服務,促進其“老有所為”做的還不夠等等。

今后,我們將在以下幾個方面繼續做好。一是要認真做好老干部工作。每個人都有責任和義務,都應該去關心和尊重每一位老干部,扎扎實實地把這項工作做好。二是要切實從各方面關心老干部。凡是應該照顧老干部的地方,都要照顧好;凡是能照顧到的,包括精神上和物質上的,一定要考慮周全,不但要不折不扣,還要比以往做得更好。三要定期征求老干部對我們工作的意見。一方面要注意聽取他們對我們工作的指導意見,為我們的工作出謀劃策,另一方面還要充分發揮他們的作用,為以后的財政事業做出新的貢獻。五是凡是老干部個人或家里有重大事情的時候,要給予高度重視和幫助,一定要讓他們時刻感到組織的溫暖和關懷,使他們不斷地體會到自己曾經工作過和奮斗過的地方的關心和照顧,要通過我們的工作和努力,讓他們的生活過得更充實、更幸福、更美好。

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