第一篇:溫憲勝先進事跡材料
敢于挑重擔的人
——記優秀共產黨員溫憲勝同志先進事跡材料
溫憲勝,男,1967年4月生,中共黨員,現任加工分廠鍛鋼作業區鍛造工段段長。
溫憲勝同志從1983年5月參加工作,二十七年來一直在鍛鋼鍛造工段工作。先后從事過鍛造工、鍛造班長、大班值班長及現任的鍛造工段段長等職。他從參加工作到現在,不論是干鍛造工還是擔任不同級別的領導職務,給職工的印象是:在工作上,二十年來一直是兢兢業業、任勞任怨,從來都是早來晚走,模范遵守公司制度,不斷學習,不斷鉆研本崗位知識,在鍛造上有自己獨到之處,能解決生產中各種疑難問題,現是鍛鋼的技能帶頭人。在管理上,他不是用簡單、粗暴的辦法去管理工段,而是用制定一整套科學的、切合實際的管理制度去管理工段;在接人待物上,他平易近人、和藹可親,職工不論遇到什么困難,只要職工找到他或者他聽說后,都會主動地想辦法去幫助解決、做職工的貼心人。所以,在單位絕大部分職工稱他為領導,在外是哥們。下面就簡要介紹一下溫憲勝同志在2010年上半年比較有特點的兩項主要工作,并取得了顯著地成績。
一、充分發揮技能帶頭人的作用,快速提升快鍛機產品質量
鍛鋼快鍛機是2008年8月22日投產的,從生產開始一直到2009年底,快鍛材的疏松、內裂、白點等質量問題嚴重,造成大量的廢品,最多的一個月2009年8月達到了近800噸,造成了當期合同無法兌現,發出去的鋼材又退貨,用戶反映很大,鍛材市場萎縮,訂貨量越來越少。為了徹底扭轉這種被動局面,2010年元月份分廠領導果斷作出決定,調技能帶頭人溫憲勝同志領導快鍛機組工作,溫憲勝接到通知后,無條件服從組織決定,到了快鍛機以后,他首先不是盲目地去安排指揮快鍛人員工作,而是深入班組跟班,他每天早上不到6點就到現場,晚上9點多鐘才離開工作崗位,就這樣跟班了一個多星期,從中找出了快鍛機操作人員在操作過程中存在的問題,即加熱時間不夠、低溫鍛造、一次壓下量過大等違反工藝現象。為了解決這些問題,他主動聘請作業區技術人員對快鍛機組人員進行強化培訓,組織閉卷考試,合格的上崗,不合格的試崗,從理論上硬性提升,在實際工作上,他要求職工必須嚴格遵守工藝規程,不得違規,同時,他還規定:加熱時間不到不準出爐,寧停錘待溫不強行鍛造,對5噸以上鋼錠,為保證鋼錠的透燒,加熱過程中,必須遵循從3#爐出爐后,側翻90°,轉4#爐加熱爐加熱后,再轉到5#加熱爐加熱,達到加熱時間后,方可上錘鍛造,在鍛造過程中如發現鋼材溫度低于850℃以下時,必須返爐,不得強行鍛造,同時還規定了快鍛機在生產過程中的每次壓下量等一些行之有效的措施。通過實施,快鍛機質量馬上提升上來,廢品量大幅下降,可以說基本上杜絕了由于操作不當而產生的廢品,廢品率控制在公司考核指標以下,這點是得到公司和分廠認可的。
二、臨危受命,找準問題,真抓實干見成效
2010年3月,溫憲勝前任段長因承受不住巨大的工作壓力,而提出辭職,得到了分廠領導的批準,分廠領導考察再三,決定讓溫憲勝同志挑起鍛造工段段長的重擔。眾所周知,生產工段段長工作責任重大,產量、質量、能耗、物耗等各項經濟指標都在本工段體現,稍有疏忽,就會影響全局指標的完成。而此時溫憲勝已經把快鍛機組工作基本理順,各項工作已走向正規化、規范化,如果不去擔任段長職務,他可以很輕松很安逸。但這不是溫憲勝的性格魅力所在,他想工作之所想,急工作之所急,他深知自己是一名黨員,甘心奉獻是自己工作的座右銘,在平時閑談中,他常引用毛澤東說過的一段話,“什么叫工作,工作就叫斗爭,哪些地方有困難,有問題,需要我們去解決,我們是為了解決困難,解決問題去工作,這才是好同志”,他是這樣想和說的,也是這樣做的,他接受了分廠的決定,挑起鍛造工段段長職務的大梁,接手始初,鍛造工段每月產量一直徘徊在6000噸左右,生產上不去,任務難以完成,就是完成了也是拖到月底最后一天,給后部上交造成巨大壓力,針對這種情況,溫憲勝同志接任段長職務后,為充分調動工段職工工作積極性,他深入到職工群眾中,通過調研、座談、閑聊等方式收集職工意見,對存在的問題,作出如下舉措:一是修改經濟責任制中的部分條款,首先是對產量的考核進行了修改,即對大班班組按完成產量高低決定工資高低的考核方式,改為按計劃完成率的高低決定工資的高低,解決以前在各大班存在的遇到好干的組距品種拼命搶,遇到難干組距雜的品種繞著干、拖著干的問題;二是由對大班的考核修改為對機臺考核,充分調動各機臺生產積極性。解決按大班考核,存在的機臺干的再好而大班整體不好而拿不到高工資的問題。其次,為保證生產任務的完成,工段把公司下達的任務每月按25——28天時間安排,留出幾天時間給后部上交和檢修設備,并安排專人根據品種、組距情況編制自己的作業計劃并嚴格執行,除定修外其它一律不講客觀,嚴格按計劃考核。同時又重點抓了生產過程中的銜接工作。特別1——2錘聯合產材。為提高1#錘產能,利用2#錘換砧子時間,讓1#錘開自坯或產供坯,解放了3#錘的生產能力,過去2#錘換砧子,1#錘基本都是在停錘等待,以后又相繼采取了取消交接班時間,縮短換砧子時間等辦法,使產量得到了大幅度的提高。1——6月份生產材44166噸,完成計劃105%,比去年同期多生產3078噸,特別是今年8月份創造了兩個新高,即快鍛機和3臺電液錘創全國同類最高產量。各項能耗都完成了公司考核指標。分廠領導對溫憲勝所取得的成績予以肯定,并在多次會議對他進行了表揚。
鍛造工段 2010-9-11
第二篇:王勝先進事跡
為民、務實、清廉的農村干部楷模
——追記柳林鎮西石河村原黨支部書記王勝先進事跡
王勝同志榮獲全國勞模
2014年2月19日,全國勞動模范、柳林鎮西石河村黨支部書記王勝同志因積勞成疾,突然病倒在工作一線,后經搶救無效,于2月20日逝世。噩耗傳來,西石河村村民奔走相告,悲痛萬分,紛紛呼喊西石河的“天塌了”。熟悉王勝的人無不感到震驚,為一名好黨員、好干部的英年早逝深表痛心和惋惜。
王勝,男,1957年12月出生,1971年9月參加工作,1975年9月加入中國共產黨。他從1975年任西石河村黨支部書記以來,四十年如一日,帶領當地群眾自力更生,艱苦奮斗,把一個人均收入僅有幾十元的窮山村,建設成了一個集體經濟不斷發展壯大、農民生活逐步富裕、環境優美、文明和諧的社會主義新農村。西石河村連續多年被省、市、縣評為文明村,先后13次被評為市、縣先進黨支部,并被命名為河北省科普示范基地和全國創建文明村鎮工作“先進村鎮”。王勝同志因為事跡突出,自1980年以來先后被授予優秀共產黨員、優秀公仆、治水模范、綠化模范、優秀企業家等榮譽稱號;1981、1989、1995、2003年四次榮獲“河北省勞動模范”稱號;2001年榮獲全國“五一”勞動獎章;2005年榮獲 “全國勞動模范”稱號和“河北省綠化獎章”;2007年榮獲“全國綠化獎章”。同時,他還是河北省第七屆到十二屆連續六屆省人大代表。
一個非常敬業、非常勤奮、非常樸實的干事能人,一個新時期農村干部解放思想、艱苦創業的模范
王勝出生的西石河村,位于內丘縣西部淺山丘陵區,這里缺水少土,自然條件很差。在上世紀70年代,全村600多口人,1000余畝耕地幾乎全是“靠天收”的沙崗薄地,遇到多雨的年頭,還能有個收成,干旱之年,幾乎是顆粒無收,是全縣有名的窮村。縣里派來幾茬工作隊,但西石河村面貌一直難有起色。當地群眾編了一個順口溜:“西石河,演武川(另外一個窮村),再大干部也不占(行);開不完的荒,割不完的草,光棍漢子滿街跑”。由于生活貧苦,村里姑娘爭著往外嫁,西石河全村600多口人光棍漢就有40多個。
1975年,當時的公社書記韓金堂找到正在當民辦教師的王勝,認為他年輕又有文化,準備讓他回村當村支書。王勝時年18歲,剛剛收到保定美術學院的錄取通知書,正面臨“鯉魚躍龍門”的人生機遇。經過一翻思考,王勝毅然決定留在農村,他硬著頭皮做通了家人的工作,辭掉了舒舒服服的教師工作,回村挑起村黨支部書記的重擔。
“水字當頭,抓住水就抓住了一切”
當年和王勝一起搭班子的村民王成祥回憶到,王勝剛當上村支書時常對鄉親們講話就是:“都說西石河村富不起來,我就不信這個邪、不服這個勁,走著看吧,再過幾年我們要讓外村的大姑娘爭著往西石河嫁”。
帶著這股不服勁,王勝帶領鄉親們干起了脫貧致富的第一件大事--治水。水,是太行山淺山丘陵區最寶貴的資源,有水一片綠,無水處處荒。在仔細分析村情的基礎上,王勝認為,西石河老百姓要想吃飽飯,必須大搞水利建設,把荒崗變成良田。西石河村北有一荒崗,村民稱之為北山,北山下有一條水溝,村民稱之為北河。村里老一輩人都說,什么時候北山上有了水,老百姓的日子就好過了。
王勝帶領村民治水的第一仗就選在北河。1975年冬,王勝號召村民出義務工到北河修河整地,他第一個扛起鋪蓋卷兒住進了工地窩棚。當時正值寒冬臘月,他們自帶干糧上山,餓了就拾把柴火把干糧烤一烤,渴了就鑿幾塊冰煮水喝。經過一冬天艱苦努力,蓄水池建成了,北山上300多畝旱地變成水澆地。當年春節,村民自編了春聯“大戰北河不怕苦,挖個坑塘整二畝”來贊揚王勝,王劉德等村民自發刻制了一塊“心存公德”木匾,敲鑼打鼓送到王勝家。
年輕的村支書用自身行動樹立了威信,此后十年,王勝帶領群眾家家出義務工,不知流過多少汗,吃了多少苦,在貧瘠的山溝先后建成2座水庫、挖10眼大口井,村周邊所有坑塘能打井的都打了井,使全村1390多畝旱地變成水澆地,糧食畝產超千斤,徹底解決了群眾的溫飽問題。縣委、縣政府在西石河村召開農田水利建設現場會,并授予王勝“治水模范”稱號。
“開發長壽泉,打開致富路”
解決了溫飽問題,王勝并沒有滿足,他清醒地認識到,農村要發展,經濟是關鍵,只有村里的經濟發展了,老百姓的腰包鼓了,才能從真正意義上奔向小康。
西石河村西南,有一眼常年噴涌的泉水,村里老百姓飲用泉水,多少年來沒有一個人得癌癥,用此泉水做出的豆腐,質量也出奇的好。因此,老百姓把這泉叫做“長壽泉”。王勝認定這里的泉水不一般。他采集泉水跑省城進北京,先后走訪了科研院所、醫療單位、地礦部門,請他們對長壽泉進行化驗。化驗結果顯示,泉水中含有三十多種人體必需的微量元素,特別是富含“硒”元素,具有一定的抗癌作用。如此優質的礦泉水怎么能讓它白白流失,一定要讓它為西石河村的經濟發展做出貢獻。
1990年初,王勝提出在村南山崗上開發“礦泉水”。經過積極爭跑,王勝取得了全省第一家礦泉水開采證。1992年,邢臺長壽崗礦泉水飲料廠正式建成投產,當年獲利26萬元。之后,又陸續建成了“紅豆沙”、“綠豆沙”、“棗仁寶”、“酸仙露”、“八寶粥”等生產線,產品多達十幾個品種,暢銷北京、天津、上海等大中城市及本地市場。經過滾動發展,礦泉水廠逐步發展成為固定資產1800萬元,年產礦泉水6000噸,經濟效益100多萬元的規模企業,村里的集體經濟逐步有了積累。
“沉睡千年荒山變成了花果山”
西石河村共有荒山5000多畝,如何利用荒山、改造荒山、美化荒山、向荒山要效益,一直是王勝思考的問題。
礦泉水廠走上正軌后,王勝又把目光投向了村周邊的荒山,提出了種植各類果樹,建設百果莊園的設想。但這一想法提出后,從各級領導到當地村民都認為是不可能的事,王勝是異想天開。因為丘陵區地下都是片麻巖,既沒有土又存不住水,種樹根本活不了。所以在內丘的丘陵區素有“四十五里荒沙崗,種啥啥不長”之說。但王勝認為,過去種不活是條件、技術達不到。現在有了中央政策的支持,應該試一試。為此,他多次向省、市、縣爭跑,積極爭取各級領導支持,利用太行山綠化、片麻巖開發、小流域治理、山區建設、土地開發整治等項目資金,對本村荒山坡和山崗薄地進行綜合開發利用,建立集“名優特稀”林果種植、高效農業發展及觀光旅游為一體的長壽百果莊園。
王勝在百果莊園建設現場指導
王勝在百果莊園施工現場察看 2000年6月,長壽百果莊園拉開建設帷幕。建設之初,王勝就高瞻遠矚,把它定位于以生態觀光為主,兼顧經濟效益和社會效益,為游客開辦“樹上超市”,并高起點對莊園建設的整體布局進行規劃。他們以大專院校為依托單位,并建立技術協作關系,聘請果樹、農業、林業、水土保持、旅游等方面的專家教授參與指導。近年來累計投資近億元,開發造地整理土地8000多畝,種植名、優、特、稀樹種160多個,26萬株,不同季節都有水果可供采摘。區內建有亭臺樓閣、假山游園,與綠樹相映成趣。2004年4月,百果莊園被批準為首批國家級農業生態旅游示范點。2007年對外開放,以‘樹上超市、鮮果采摘’吸引游客,當年實現旅游收入150萬元,吸納勞動力就業238人,間接吸納勞動力就業136人。2011年,百果莊園被評為國家AAA級旅游景區。
原省委書記白克明、張云川,原省長季允石、郭庚茂等先后到西石河村百果莊園指導工作并給予充分肯定,各位領導都指出,王勝建百果莊園不僅使西石河村增收致富,更重要的是以鐵的實事打破了人們的思想瓶頸,為淺山丘陵區這一多年來的發展短板闖出了一條新路,其成功做法值得在整個太行山淺山丘陵區推廣。視百姓為父母,把鄉親們的事當自家的事,一點一滴的心血和汗水結出群眾共享的發展碩果
隨著西石河村集體經濟的一天天壯大和發展,王勝又把心思重點放在為老百姓辦實事、好事上。走進西石河村,30年不落后的農村教學樓、漂亮氣派的農娛宮、寬闊平坦的通村路、家家戶戶的自來水??無不凝聚著30多年來王勝同志為集體、為村民所付出的一點一滴的心血和汗水。
“貧困村建起了全縣最好的教學樓”
走在西石河村的大街上,看到的最高建筑,那就是村里的三層教學樓。當過民辦教師的王勝一生不忘教育,時刻關注著村里教育事業的發展。30年前的西石河小學,四個年級的學生擠在一個破舊教室里。冬天透風、夏天漏雨,連房頂都得用木頭柱子支著。夏天一到下雨,孩子們得抬著課桌、搬著書本,往不漏雨的地方躲??
“再窮不能窮教育,再苦不能苦孩子”。為了讓孩子們住上像模像樣的教學樓,王勝騎著自己的嘉陵摩托,跑省進市找領導跑指標、要物料。在計劃經濟年代,炸藥、鋼材、木材??樣樣都得有指標。為了跑一樣物料,王勝一個個的找、一趟一趟的跑,用他的執著精神感動了一個個部門和領導。物料跑來了,活咱得自己干。為了節省資金,王勝又和干部群眾建起了土磚窯,自己脫坯子、燒磚,一趟一趟地往工地上拉??1986年,三層高的教學樓建好了,成了村里最高、最氣派的建筑。不干則已,干就要干出個樣子。用王勝當時的話來說,我們的教學樓要“頭十年屬一流,20年隨大流,30年不落后!”
而今,近三十年過去了,眼前的西石河村教學樓仍然是村辦小學中比較好的學校。現任小學校長的李根群告訴我們,“前幾年,鄉中的校舍破還搬到這里辦了七八年,臨近十里八村的學生都來這里上學,從這里走出過幾十個大學生,還有博士后呢!”
“全鄉第一條農民自建通村公路”
從內丘縣城到西石河村,駛離隆昔線不過5分鐘的車程。然而在30年前,要從西石河村走上通往縣城的“官道”,至少得走20分鐘!現年30多歲的王勝大女兒王韶華說:“別說公路了,原來村里就沒有自己的通村路!小時候跟大人出趟門兒,得從西石河走到東石河,再走到仙人村,轉到西丘才能上官道!”
西石河村荒崗多、交通不便,村南的一條深溝祖祖輩輩擋著村民通向外界的道路,嚴重地阻礙了西石河村的經濟發展。“要致富先修路”。為給鄉親們打通一條通往外界的通村路,從1989年開始,王勝又開始跑炸藥、買雷管、找資金??通過時任地委領導幫忙,設計了一座上能通車、下能過水的雙曲孔石橋,并協調來鋼筋、水泥和2萬元的啟動資金,開始了修路架橋工程。為了節省開支,他一方面跑遍全村的山溝洼嶺,就地找砂子、尋石料。另一方面,發動群眾全民投入義務工,難挖的地方分一尺,好挖的地方分兩米,一戶一段,按人論方挖地基。經過三年苦干,累計用工6萬多個,動土石3萬多方,修通了通往縣城的柏油路,架起了一座十二米寬、六十多米長的大石橋,從此一橋飛架南北,天塹變通途。
“丘陵山區第一個通上自來水”
“廉潔勤政,庶民公仆”——走進王勝的家中,有這樣一塊木刻牌匾赫然醒目。這是全村父老鄉親為感謝王勝給家家戶戶通上自來水,所表達的一種感激和紀念。
九十年代初的西石河村還算不上富裕,一個大幾百口人村莊,村民們家家戶戶每天早起的第一件事,就是挑著水桶到村里的兩、三眼水井邊,排著隊用轆轤把子搖水吃。若是家里大人忙,稍大點兒的孩子就要兩個一起,往家里抬水吃。時常往外跑的王勝心有不甘,“城里人不用搖、不用挑,守在家里水龍頭一開就有水!他們能有的,咱也要有!”經過和干部們商量,王勝又騎上他的破嘉陵,跑部門、找領導,化緣“化”來了管件和壓力罐,村民出義務工往家里挖管道,家家戶戶通上了自來水。
“吃水不忘挖井人”。為慶祝全鎮第一個吃上了免費的自來水,老軍人王國興和王金章、王雄子等帶頭湊錢,刻上“廉潔勤政,庶民公仆”的大木匾,敲鑼打鼓、放鞭炮送到支書王勝的家中。
“盡心幫父老,竭力為村民”
村里一個盲人叫王天德,從小雙目失明。眼看著一個老娘一天一天老去,快養活不起他了。王勝在外出時看到有盲人按摩的門診和學校,就自己掏錢把王天德送到保定學習盲人按摩。學成回家后,王勝把村里大街上的一間房子騰出來,給他置辦了桌子、床,讓他開了一間盲人按摩門診,自此有了生活門路。
村里有兩個歲數大的軍烈屬老太太,因為生活不滿意,時常對著干部群眾發脾氣、罵街。王勝一次路過時看到了,硬讓作伴的一個村干部把自己剛拾的一大捆柴火,扛到老太太家里順便做起了思想工作。村里一個老光棍漢子缺衣少穿、沒人管,王勝逢年過節找幾件自己像樣的舊衣服、端著餃子,給老人送到家里噓寒問暖、聊聊家常。
村里經濟有了一定發展后,王勝和村干部們商量決定:每年逢年過節時,按人口給各家各戶發福利。過年,除了大米或白面、糖塊兒,60和60歲以上的老人,每人每年200元;59歲以下的一人160元。中秋時,按人頭一人發一斤月餅,孤寡老人發2斤。百果莊園里的蘋果、杏、梨,每年發一次??“雖然村集體工程和百果莊園里的項目發展,還很需要錢,但光今年村民福利就發了18萬!”西石河村副支書于洋小介紹說。
在談到王勝同志為村集體、為村民辦實事、辦好事時,內丘縣原縣領導孔增建作出這樣的評價:“王勝同志的一生,可以說是‘盡心幫助父老,竭力造福桑梓’。在社會主義市場經濟的今天,這是一個共產黨員的宗旨和本質的體現!農村需要這樣的干部,時代呼喚這樣的干部??”
人們難以理解他對自己的苛刻,但懷念著這個把全部精力都獻給了所熱愛事業的人,在心里樹起了豐碑
“人過留名,雁過留聲。”王勝生前經常把這句話掛在嘴邊。他是這樣說的,也是這么做的,他把他的名聲永遠地留給了后人。
人們都叫他“老摳”
王勝有一個外號叫“老摳”。我和他搭了5年伙計,和他出門那真是小氣!”村民王成祥說。“在石家莊,常住價位便宜的河北劇場招待所,10元一個床位;最常吃的是拉面,往往連個餃子都不舍得吃。”司機閆雙朋回憶說。無論誰和他出門辦事,住的都是最便宜的旅館,吃的都是小攤上最便宜的飯。“一分錢,王勝都想掰開花!”漸漸地,他的伙計們也都習慣了他的“摳”。也都知道,王勝這是給村里節省的,如果王勝不“摳”,哪有村里的今天啊。
近年來,到西石河村干活包工隊不少,但沒有一個能掙到滿意的工錢。“給王勝干工程,誰也別想掙大錢”。曾經給王勝干過多年工程的趙永國說。因為他把每一項工程的細節都熟記在心,能給你精算到每一塊磚、每一方土、每一棵草木。盡管如此,但人們打心底里佩服他。因為王勝“不會拖欠一分工錢”。“今年的帳絕不拖到明年算,這是王勝的做人原則。就是大年三十晚上,不管有多晚,也會給你算清!”西石河村副支書記于洋小說。
如果站在村里黨支部書記的位置,人們也許還能理解王勝的“摳門兒”。而站在丈夫、父親的角度,他的所作所為,甚至讓家人無法諒解。有一次,他的妻子要去探望有病的娘家哥哥,向他要錢,而他只掏出了可憐的十塊錢。“十塊錢!當時連一箱方便面都買不到,我當場就把錢扔到了他面前。說實話,這么多年,因為花錢的事兒,不知道和他生過了多少氣!”在家人眼中,王勝就是這樣的一家之主。
“上學的時候,我父親就有了名氣,幾年中學下來,同學們都不知道我是王勝的女兒!一方面是父親經常教導我們要低調,我不說,另一方面是我吃的穿的還不如同學們,就是說了他們也不信!”王勝的大女兒王韶華抹著眼淚訴說著,“就是結婚后,我們買房都是貸的款,父親從沒有表示過幫助的意思!”說到最后,王韶華已經哽咽了。
近四十年來,王勝上了數不清的項目,經手的錢物少說也有幾千萬之多,他留給村集體的是6000余畝發展中的“百果家園”、蒸蒸日上的村辦企業以及如日中天的民生事業。而留給家人的,僅僅是一座在農村也顯得寒磣的農家院落——五間上世紀83年蓋的正屋以及雖有所改進但仍顯簡陋的配房。“就是這,也是在原來全村最賴的地基上蓋起來的!當初這里是村里的牛棚,地下都是村里的山藥窖!”回憶起當初的情景,柳小芬一肚子的委屈。
“他真是被活活累死的”
工作中的王勝
“爸爸,你是累死的啊!”在王勝下葬那天,他的兒女們聲嘶力竭地不斷地哭喊這句話。“他是累死的!”不僅是他的家屬,就連他的親朋好友以及曾經與他打過交道的人,對于他的去世,也都是同樣的話語。
據王勝的家人回憶說,任黨支部書記近四十年,他天天早出晚歸,與家人難得吃上一頓團圓飯。一年到頭,也就大年初一初二歇上兩天,其他時間都是在外奔跑或盯在工地上。就連他兒子出生的時候,他還在省城跑項目。“他就是這么不顧家!”老伴柳小芬談到這里,眼淚止不住地流了下來。柳小芬還說,他不顧家也就算了,連親戚的感受他都不顧,親戚家有事,甚至婚喪嫁娶的大事,他都忙的顧不上去,都是她一個人或帶著孩子去的。“娘也許是為了替爸補償感情,到誰家都是拼命地干活!”大女兒王韶華說。
“他就是這么一個人,不顧家,也不考慮自己。可以這么說,王勝他都沒有完完整整地看過一次春晚!”村主任王強說。每年大年三十晚上,他都會把兩委班子成員叫到他家里,一是談談一年來的工作,二是給大家算算賬、發發工資。也只有大年三十晚上,他才有這個空,而這個空閑也是給了工作。
如今,王勝的家里上有近九十歲的癱瘓在床的老母,下有二十六歲還未成家的小兒子。“就這樣的家,就是有對象往哪里娶啊!北屋老娘住著,東屋是廚房和雜物間,西屋我們兩口子住。”今年剛過完春節,老伴還和王勝提起兒子結婚的事。還沒等到具體答復,王勝把難題扔給老伴就這么走了。
時間不知不覺地到了甲午馬年。元宵節剛過,2月15日至17日,王勝和班子成員就百果莊園今年的發展安排,連續商量了三天。18日,王勝參加了縣里召開的全縣經濟會,下午趕到邢臺采購了一批工具材料,回來的路上即感到身體不適。直到19日上午,王勝挺不住了才住進內丘縣中醫院,因病情比較嚴重,當晚19時他又被轉往北京協和醫院。
晚了,一切都已無力回天。2月20日14時50分左右,王勝停止了呼吸,走完了他的一生。“他就是累死的。”內丘縣中醫院院長徐光偉說。多年以前,王勝就患上了高血壓、糖尿病,后來又患上冠心病,一度腎衰竭,做了換腎手術。徐光偉多次囑咐他,要注意休息,規律飲食:“我建議他一周工作三天,或者隔一天工作一天。可他一天也停不下來;要他少食多餐,可他還是饑一頓飽一頓。”
王勝走了,走得很匆忙,沒來及作別臥病在床的老母親,沒來及給兒子安排結婚事宜;王勝走了,幾乎沒有留下個人財產,上北京看病,還是兩個女兒帶著自己的透支卡應的急;王勝走了,沒有任何交代,為村里留下了一個個未竟的事業。
“廉潔奉公一身正氣,甘灑熱血勤政為民。”全村的男女老少,穿過這副挽聯,絡繹不絕地來到他的家中,瞻仰著他的儀容,久久不愿離去。出殯那天,不僅西石河千人空巷,就連東石河、小楊莊、馬河、仙人村等周邊村莊的群眾也自發前來,為王勝送行。“西石河需要他,鄉親們離不開他!”這是送行的鄉親們,說的最多的一句話。
長眠在村南崗坡上的王勝,正好可以看到旁邊的百果莊園,也能看到西石河村的全貌。
為人民鞠躬盡瘁的人,人民會永遠記住他,懷念他。人民需要更多的王勝,當前正在深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,我們愿燕趙大地上涌現出越來越多像王勝一樣的好黨員、好干部。
第三篇:張勝謙先進事跡
陜西省“十一五”水利建設管理先進個人單型材料
張勝謙同志,中共黨員,現任淳化縣水利局局長。多年來,該同志能夠認真學習對小平理論、“三個代表”重要思想,努力踐行科學發展觀,以黨員的標準嚴格要求自已,具有高度的事業心和責任感。無論是他所負責的全縣水利工程建設,還是對水利工程項目科學管理方面的技術工作,始終堅持以人為本,體現新時期的治水思想,精益求精。作為水利局局長,他講究職業道德,以對黨和人民高度負責的精神勇于堅持真理和修正錯誤,對所提出的方案,既實事求是,又具有整體性和前瞻。他在水利工程管理方面,善于把握管理技術工作大局,取得了突出成績。
一是深入調研,創新工作思路。他立足淳化縣情,積極創新工作思路,針對農村飲水建設存在的規劃不到位,管理秩序混亂,項目建設單位多等問題,提出了“以鄉鎮為中心,以塬區為骨架,聯鄉聯村聯網,統籌統建統管,協會參與,和諧發展”的農村人飲工作思路,實現了優質水資源共享,節省了建設資金,擴大了飲水覆蓋面,特別是農民用水協會的建立與良好運行,使受益區群眾在供水中真正享有了知情權、參與權、監督權、管理權,拉近了干群關系,促進了社會和諧。2006年12月6日,省政府在淳化召開了“陜西省加快解決農村飲水困難現場會”,推廣了淳化農村飲水的建設與管理經驗,商洛、千陽等省內8個縣區先后來淳學習參觀。2007年,我縣被水利部列為“全國百名飲水安全示范縣”,同年3月21日,袁純清省長深入淳化調研了農村飲水建設工作,并對取得的成效給予了充分肯定,同年8月31日,水利部農水司副司長姜開鵬和新華社、中央電視臺、中央人民廣播電臺、農民日報、經濟日報、中國水利報、陜水利雜志社等10余家大型新聞媒體的記者來淳調研采訪了農村飲水建管經驗,2008年元月19日,水利部農水司司長李代鑫率團就農村飲水安全工作進行了調研。2009年,陜西省人大副主任李曉東來淳調研農村人飲工程建設。2010年,市水利局在我縣召開了咸陽市水利工程建設現場工作會。根據水政執法機構和項目分支多,專職人員少,力量分散,經費短缺,群眾水法制意識淡薄的實際,他率先提出了集水資源管理、水保監督、河道管理、漁政監察、水工程保護于一體,綜合執法的工作思路,淳化縣被省廳列為全省水政監察能力建設和綜合執法改革試點縣。在水保項目建設中,提出了以精品示范帶動面上工作的新思路,提高了水保治理整體水平,其中水保世貸項目連年在世行的檢查中獲得好評,被世行官員譽為“旗幟工程”,并且引來了加拿大、英國等國家的專家來淳考察學習項目流域治理和管理經驗。在農田基建中,他變傳統的“小規模、人力施工”為“聯鄉聯村、集中連片、機械施工”,加快了水保治理進度.二是著眼發展,爭取儲備項目。為破解水利建設資金短缺問題,他組織帶領專業技術人員,調查了解水土情況,分析研究開發治理對策,儲備了農村飲水安全、集雨節灌、小型水庫建設“十一五”規劃等一大批項目,同時帶領有關干部,跑市跑省進京,向有關領導和上級部門陳述困難,爭取支持。近年來,先后爭到了農村飲水安全、蔣家溝流域淤地壩壩系、小型農田水利和水土保持省級補助、病險水庫加固、退耕還林基本口糧田、坡改梯水土流失綜合治理試點工程等大中型項目20余個,落實資金8000余萬元,為淳化水利建設事業的跨越發展奠定了堅實的基礎。
三是真抓實干,加快水利建設。在農村飲水建設中,他按照“項目不變,渠道不亂,資金捆綁,統一規劃,分頭建設,各計其功”的原則,多方協調扶貧辦、農綜開發辦等涉水項目建設單位,圍繞一張規劃圖紙搞建設,既節約了有限的資金和水資源,又加快了建設步伐。解決了13.75萬人、0.74萬頭大家畜的飲水不安全問題。全縣農村自來水入戶率達95%以上,安全飲水普及率達到99.8%; 2008年,淳化縣被列為全國百名飲水安全示范縣。他積極爭取項目,落實建設用地,建成了縣城供水工程,使縣城日供水能力由過去的2000噸提高到6500噸,完全保證縣城2.89萬居民2015年的生產生活用水需求。在水保工程建設中,采取水利部門包建農田基建重點工程的做法,創建了鐵王小溝畔、秦河秦坡、秦莊九莊、卜家城前頭、焦家山等一大批規模大、質量高的梯田工程,受到了省市領導的一致好評。先后共開工建成了卜家鄉西溝、城前頭、亮馬臺、小池咀及官莊鎮北莊、城關鎮安南、車塢鄉南胡同、焦家山、秦莊鄉林莊等一大批農建重點工地,完成高標準基本農田建設面積6.24萬畝,完成工程總投資2362.29萬元。2007年開工了投資2800余萬元的蔣家溝流域淤地壩壩系工程。全縣綜合治理水土流失面積254.19平方公里。其中龍虎溝流域綜合治理3.5平方公里,治理溝坡44.5公頃,栽植刺槐、側柏苗木8.7萬株,封禁305.5公頃,完成項目投資30萬元。在節水灌溉工程建設方面,他按照因水制宜,適度確定建設規模,結合農業產業結構調整,優化工程布局的思路,抓建了秦莊塬灌區改造、卜家鄉卜家村節灌等一批典型工程,帶動了全縣灌溉工程建設。全縣完成卜家鄉西溝村節灌高效示范、車塢鄉何村節灌(一期)、現代農業蘋果資金果園節灌等38處灌溉工程建設,共發展節水灌溉面積1.33萬畝。在縣城防洪建設方面,2007年開工建成了甘泉湖工程,2008年啟動實施了冶峪河城區段綜合治理工程,建成橡膠壩(取名甘泉湖)1座、人字壩4座、甘泉湖索橋1座,河堤砌護4169米,共計形成景觀水面約113畝。不僅大大提高了城市防洪能力,而且能改善了縣城人居環境,為居民提供休閑游樂的理想去處。
四是勤政廉政,抓建精良隊伍。他嚴格執行《黨員領導干部廉潔從政若干規定》,管好自己,管好家屬子女,管好身邊的干部。加強水利項目資金管理。認真貫徹民主集中制,加強班子和干部隊伍建設,堅持任人唯賢,德才兼備,先后為基層單位選拔年輕領導干部6名,壯大了干部隊伍,同時他還狠抓機關和精神文明建設,多方籌資,改善辦公條件。推行目標責任管理和政務公開,強化行業監督。在從系統廣泛開展“創佳選優評差”活動,調動起了干部職工的工作主動性,提高了行業文明程度。2006年榮獲“市級文明單位標兵”,全省水利系統“創佳評差”活動最佳單位,全縣“創佳選優評差”活動先進單位,2007至2010全市水利系統“創選評”競賽活動最佳單位。
十一五期間,淳化縣連年被省市評為農田水利建設先進單位,奪得全省水利建設“振興杯”榮譽稱號。縣水利局被省廳評為全省飲改水項目建設先進單位、縣城供水先進單位,被市局評為全市水利工作先進單位、目標責任制考核優秀單位、全市地下水觀測先進單位,連年被縣委、縣政府評為目標管理先進單位。2010年園滿完成了全國第一次水利普查試點工作,得到了水利部的高度贊譽。
第四篇:吳德勝先進事跡
平凡的崗位
無悔的足跡
——記科右中旗杜爾基鎮達日罕嘎查春蕾希望小學教師吳德勝
35年前,民辦教師的老父親病逝,吳德勝繼承了父親的遺愿,接過父親手中的教鞭,義無反顧的當上了民辦教師。35間,大愛無痕淚有聲。望著1998年被洪水沖毀的舊校址,看著堆在墻角發黃的學生作業本,翻著三十五年來自己親手編寫的教案……他流下了激動的淚水;聽著學生的朗朗讀書聲,聽到學生一聲聲問候,聽到從大山深處走出去孩子的一個個成功喜訊......他流下了幸福的淚水。三十五年,為了山村里的孩子能夠學文化、長知識,他不離不棄,默默耕耘,無怨無悔,把自己全部的愛奉獻給了那些對知識充滿渴望的孩子,在大山深處留下了一串串充實、無悔閃光的足跡。他就是科右中旗杜爾基鎮達日罕嘎查春蕾希望小學教師——吳德勝。
為了孩子——
幾年沒有報酬——依然堅守
35年前,別說是農村,就算是城里學校的條件也很一般。而坐落在群山環繞之中的中旗杜爾基蘇木烏斯臺嘎查學校更是一所簡陋的村校,三間破土房,夏天雨季,窗外下大雨,教室就下小雨;冬天,教室中間支一個火爐,天冷時凍得伸不出手來。由于教學條件極其艱苦,教學設備極其簡單,工資有時還沒有保障,所以根本沒有人愿意到那里工作。然而,17歲高中畢業的-1-
吳德勝卻毅然選擇了那里,開始了漫長的35年教學之路。由于孩子們小,冬天他要自己出去撿柴火,親自點爐子、燒牛糞……因為是村校,所以學生也不是很多,一至五年級的全部教育教學工作只有他和另外一名“同事”――他的愛人來承擔,雖然一個年段只有幾名學生,但教案都要單獨寫,單獨備課,一天下來忙忙碌碌,工資也只有幾十塊錢。特別是當時他還是民辦教師,加上嘎查經濟落后,連續幾年沒有給任何報酬,維持自己的生活都很困難,但是在這樣艱苦的條件下,他還曾多次為該校特困生墊付學雜費、書費,為多名學生購買學習用品。他猶豫過,也想過離開那里,但想想那些可愛的孩子,他還是留了下來。
提起當年為貧困學生交學費、買學習用品這事,直到現在烏田中屯艾里的達胡拉還非常感激:我的兩個孩子秀梅和虎寶,他倆從小學一年級至三年級,沒交過一分錢學雜費、書費,而且吳老師還給他們買學習用品,沒有他的幫助我家的孩子就上不起學了。因為有了吳老師的資助,在他的學校里沒有一個學生因貧困而輟學。
“給學生一杯水,自己要備一桶水”。時間匆匆流逝,一晃十個年頭過去了。憑著他的執著和努力,他所在的學校連續多年在全學區學校中教學成績名列前茅,但他也漸漸地發現自己的知識水平還遠遠不夠,不能夠完全滿足孩子們的知識需求。經過申請他于1989年開始在中旗教師進修學校學習,1991年拿到了中師畢業證。畢業后他義無反顧的又回到了自己奮斗多年的教學
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點,1993年轉為正式在編教師,就這樣他在貧困落后的山村學校一直堅持工作至今。
為了孩子——
幾年沒有校舍——依然堅守
“看著孩子在教室里上課,聽到朗朗的讀書聲,誰都會高興,可是如果孩子們沒有教室,你就會感覺像自己沒了家一樣……”往事不堪回首。本來就破舊不堪的校舍在1998年8月又遭受了厄運,一場百年不遇的特大洪水,把校舍沖得面目全非,而且所在教學點周邊村校也被洪水沖毀,一時間孩子們失去了自己求知的校園,學生無處就讀。看著孩子們沒有了校舍,他感覺到就像自己失去了家園,特別是隨著開學日期的臨近,他的心在痛,嘴上也起了泡。無可奈何的情況下他想到了解決的辦法。那就是把自己家的兩間正房、四間倉房騰出來給孩子們當校舍,而且這一當就是四年。四年中就是這六間房既是校舍又是宿舍,他們夫妻倆與學生同吃同住。面對困難他沒有找領導、沒有退縮,更沒有放棄,而是知難而上,依然堅守。
轉眼到了2002年8月,經多方努力中德合資春蕾希望小學竣工落成。2005年因上級撤點并校要求,他被安排負責春蕾希望小學工作,從此他起早貪黑,以校為家,細心管理,盡職盡責。
為了孩子——
為師更為父——依然堅守
“窮人的孩子早當家”。但是面對周邊八、九個屯子的4—8
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歲的住宿學生,別說“當家”,就是孩子們生活自理都有些困難。課上,他為師,因材施教,教學有方,給孩子們知識和力量;課下,他為“父”,重視學生的日常生活管理,從學生的吃、住、穿到縫縫補補、洗洗涮涮,從早到黑都是由他一個人來承擔。為了及時讓家長了解孩子們在校學習生活情況,他擠出休息時間走遍了村村屯屯去家訪;有時孩子生病了,他要騎上自行車到十幾里外的村診所取藥。他對學生的愛就像父親對待自己孩子一樣,把如山的父愛留在校園里,留在學生日常生活中,留在每個學生身上……
有個讀小學二年的學生那仁滿都拉,剛到學校時肚子有毛病,一不小心就拉在褲子里,吳老師得知情況以后,一邊教學,一邊為他熬藥,還得經常給他洗褲子,每天少則一次多則兩三次。就這樣,一直到三年級畢業。后來他病好了,學習成績也趕上了。學生的父母逢人便說:“吳老師真是個大好人,對學生比對自己的孩子還親!”
為了孩子——
愛業更敬業——依然堅守
“學生是我的命根子”。“我的教案就是一本本五線譜,教鞭就是指揮棒,而學生就是五線譜上快樂的音符,我要用我全部的精力指揮他們奏出最美的樂章。”
吳老師熱愛教育事業,以高度的事業心、強烈的責任感,全身心的投入教育教學工作之中,以培養有理想、有紀律、有道德、-4-
有文化的社會主義事業接班人為己任,甘做德、智、體、美、勞等全面發展的培育者,同時還是對學生進行管理教育和素質教育的組織者和領導者。
作為基層學校一名經驗豐富的老教師,他利用工作之余,多方搜集資料,閱讀報刊,轉變教育理念,了解課改新動向,主動學習課改理論,掌握《新課標》的基本資料,閱讀大量的素質教育及新課程改革的理論書籍,寫了兩萬多字的讀書筆記和讀書心得,讓自己的教育理念始終不落后,先后有多篇教學論文獲獎,多次受到上級的表彰獎勵,2002年被評為興安盟優秀教師,2009年被授予科右中旗師德標兵稱號,2014年7月被評為科右中旗最美教師,特別是2014年9月5日舉行的科右中旗慶祝第三十個教師節表彰大會上再一次被評為全旗師德先進個人、2014年9月獲感動興安人物提名獎、2015年3月被評為自治區“學雷鋒崗位標兵”。
在教學上他認真備課,進一步優化課堂教學,讓每個孩子都有不同的進展,提高課堂效率,充分發揮學生主導作用,開動腦筋,鉆研業務,虛心向同行們請教,認真及時批改每一名學生作業,對學生嚴而有度,與同學們真誠相處,與學生溝通,多次資助家庭困難的學生購買學生用品,孩子們都認為他是值得信賴的教師,教學經驗豐富的他,又是親密的好朋友,值得尊重的長者。因為他和藹可親,學生們總是喜歡上他的課,而且他所教的學生在每次考試中總是名列前茅,他所帶的班級多次被上級學校評為
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先進班集體。
春蕾希望小學剛建成時師資力量較差,沒有電腦和英語老師,那時候學校經濟困難,沒有能力招聘,但又不能眼看著孩子們學不到電腦和英語,于是吳老師連續三年拿出自己的工資聘用一位老師教孩子電腦和英語。
雖然是鄉村學校,但吳老師卻從來沒缺少對孩子的素質教育。三十幾年來,每年的“六一”兒童節,他都組織運動會,總是給孩子們帶來快樂。
走進吳德勝老師,你會發現他的工作作風就是無論做哪一項工作都是腳踏實地,盡心盡責,都是高標準嚴要求,每一項工作都是有計劃、有檢查、有落實、有總結。他把自己學到的學校管理經驗與學校的實際工作密切結合起來,使學校管理水平不斷提高。他以校為家,不管暑假、寒假,不管白天、黑天,寸步不離學校與學生,三十幾年如一日守護著。他不分晝夜的辛勤工作,仔細分析年輕老師的創新課,幫助年輕教師不斷完善教學方法,每次聽課后他都會認真評課,幫助授課者找出缺點,共同提高教學水平。
如今,年過半百的吳老師,已是鬢角染白發,沒有一頭牛、一只羊,連自己的房子都沒有。留下的只有曾經給孩子當了四年教室的那兩間破石頭房,他們夫妻倆依然住在春蕾希望小學,以校為家,分分秒秒為孩子們著想,堅守在山村學校,為了孩子、為了山村的教育事業而奮斗著……
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第五篇:曾憲忠的先進事跡
曾憲忠的先進事跡
曹山街道龍河社區,有這樣一位普通的黨員,他默默地工作在社區第一線,認真履行全心全意為人民服務的宗旨,認真負責,甘于奉獻,他就是龍河社區組織員曾憲忠。
2013年4月中旬,在肉廠北村的拆遷工作中,一連幾個月沒休息,在社區領導的帶領下,不厭其煩,向居民宣傳拆遷政策為居民解答難題,拆遷后期由于拆遷區域垃圾得不到及時清運,蚊蠅成群,為解決這一難題,他多次聯系有關單位多次協商,最終垃圾得到清理,也使居民對社區工作人員非常滿意,最終使拆遷工作順利結束。
社區工作瑣碎繁忙,但是他總是干得很開心,他總說:“為居民做點事,作為一個黨員是應該的,”在創建工作中兩院小區是重點,由于這兩個地方都是老小區,也是衛生工作的重點,在社區組織的清理垃圾工作中,積極苦干,臟活累活搶著干,使兩院小區的面貌煥然一新。
轄區汽修新村有一棟危墻,隨時有倒塌的危險,接到居民反應后,他立即帶領人員去查看,確定是危墻后,隨即將其拆除,受到居民一致好評。
許多人問他:“你這么做累不累?”他說,每一次工作的嘗試,都是和居民溝通的一個開端,群眾利益無小事,我作為一名黨員,就是要全心全意為人民服務,選擇社區工作我無怨無悔,為人民服務,是我終生的事業。