第一篇:在縣級機關黨建工作會議上的報告
今年是我縣“十三五”規劃的開局之年,是社會主義新農村建設的啟動之年,也是全縣“重大項目突破年”的全面實施之年。在縣委縣政府要求以更高的目標、更快的速度、更大的力量、更硬的措施推進項目建設的新形勢下,我們召開今天的會議,其主要目的就是認真貫徹落實縣第十二次黨代會第四次會議精神,回顧總結2008年機關黨建工作情況,研究部署2008年黨建工作任務,進一步動員機關各級黨組織和廣大黨員干部為推進我縣三個文明建設作出更大的貢獻?,F在,我代表縣級機關黨委作工作報告。2008年縣級機關黨建工作回顧2008年,縣級機關黨委在縣委的正確領導下,認真貫徹落實黨的十六屆四中、五中全會和縣第十二次黨代會第三次會議精神,緊緊圍繞縣委的工作中心,以開展保持共產黨員先進性教育活動為動力,以加強機關作風建設為重點,以“培育一流作風,建設一流隊伍,創造一流業績”為目標,全面加強機關黨的思想、組織、作風和制度建設,充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用,不斷提高縣級機關基層黨組織的凝聚力和戰斗力,機關黨建工作創造了新的特色、取得了新的進展。
一、以保持共產黨員先進性教育活動為主線,不斷提高黨員隊伍素質
根據縣委的統一部署,縣級機關共71個單位,252個黨組織,4081名黨員參加了第一批先進性教育活動。各參學黨組織高標準、嚴要求地開展好這次教育活動,做到認識到位、組織到位、措施到位、工作到位,取得了明顯成效,黨員隊伍整體素質有了新的提高。
一是深入宣傳發動,造濃先進性教育活動氛圍。組織開展了共產黨員“十要十不要”大討論,并利用討論成果,組織創作了以保持共產黨員先進性為主題的《共產黨員先進性之歌》、《機關黨員“十要十不要”之歌》等歌曲,統一制作成光盤,下發到各參學黨組織。通過教唱、學唱,先進性之歌已成為廣大黨員保持先進性的生動教材和行為準則。通過向流出黨員、流入黨員發公開信等形式,提高黨員參加教育活動的積極性,調動了群眾的參與熱情。
二是突出理論學習,打牢保持先進性的思想基礎。按照“真學、真懂、真信、真用”的要求,扎實抓好學習教育,堅持做到“三嚴格”和“四規范”,即嚴格標準,嚴格程序,嚴格要求;
規范動員,規范培訓、規范集中學習、規范臺帳資料。針對一些流動黨員、行動不便的老黨員難以組織集中學習的現狀,組織在職在崗骨干黨員與之結成“一幫一助學對子”,利用晚上或業余時間進行輔導,加強溝通聯絡,共建立“一幫一助學對子”496個,確保參學率達100%,實現了教育活動全覆蓋。
三是創新活動載體,增強先進性教育活動效果。在扎實抓好規定動作的同時,我們精心設計活動載體,力求以富有特色的自選動作去深化規定動作。組織開展了“保持黨員先進性,關心貧困老百姓”走訪慰問活動。我們緊扣“提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作”的目標要求,廣泛開展了“親情聯動”活動。全縣各參學黨組織與黨員共走訪慰問困難群眾6300多戶,結對幫扶4800多戶,落實扶持資金450多萬元。去年上半年,各參學單位黨組織為貧困家庭解決生產生活難題4600多項。開展了“永葆先進性,造福老百姓”優秀成果申報評比活動。黨委積極引導各總支、支部結合自身實際,分類確定教育方式、分類設計活動載體,切實增強教育活動的針對性和實效性。各黨組織在認真總結先進性教育工作中改進機關作風、提高服務質量、造福人民群眾等方面的新舉措、新載體、新成效的基礎上,共申報優秀成果83項。一些方案實施后,贏得了廣大群眾的好評??h農林局組織實施的“掛百村、扶千戶、帶萬家”活動,在基層黨員群眾中引起積極的反響。組織了“專題黨課大家學、身邊典型大家講、頌黨歌曲大家唱、發展之策大家獻、困難群眾大家幫”系列活動。分批組織參學單位黨員到縣人民大會堂參加集中學習,由縣領導作專題輔導。舉辦了身邊典型專題演講、頌黨歌曲聯唱、發展計策共獻以及為“黨員愛心超市”捐款等活動,圍繞新黨章講解、構建和諧社會等方面,縣領導在人民大會堂作專題輔導7次,受教黨員達3900多人次,共為黨員愛心超市募集資金12.3萬元,收到了較好的教育效果。
四是堅持取信于民,積極落實整改措施。堅持圍繞加快發展、科學發展、和諧發展抓整改,圍繞轉變工作作風、提高工作效率抓整改,圍繞為群眾辦實事辦好事抓整改,圍繞建立完善規章制度抓整改,圍繞“三個文明”協調發展抓整改,切實解決機關黨員干部在理想信念、服務宗旨、發展本領等方面存在的突出問題。審計局支部針對先進性教育中排查出的突出問題,通過完善機關崗位責任考核機制等七項制度,確保整改到位。春節期間,通過向全縣機關黨員干部發放公開信的形式,教育黨員同志在思想上始終繃緊廉政建設這根弦,自覺做到“不送禮,不害人;
不收禮,不害己”。春節后,不少單位還組織黨員暢談自身親民過年,廉潔過年的感受,受到群眾的好評。
五是構建示范體系,建立先進性教育的長效機制。組織開展了“把先進性體現在每一天”主題實踐活動。圍繞“爭創一崗、建立兩卡、每日三問、開展四評”,把黨員先進性具體體現到每個人每一天每班崗每件事上。建立了保持共產黨員先進性長效機制八項制度,即黨員學習培訓制度、黨員爭先創優制度、黨員設崗定職制度、黨員聯系群眾制度、黨員談心交心制度、黨員定期接受評議制度、黨建工作聯系點制度、黨員勤政廉政制度等。
二、按照加強黨的執政能力建設的總體目標,認真抓好機關黨的基層組織建設
一是加強黨支部規范化建設,不斷增強基層黨組織戰斗力。以開展機關黨支部規范化建設為載體,深化機關黨支部建設目標管理,從抓制度促規范,抓陣地促教育,抓載體增實效,抓典型帶全局等四個方面規范支部工作,進一步提高機關黨組織自主活動能力和解決自身問題的能力。在往年黨建工作百分考核細則的基礎上,進一步修訂完善了《2008年度縣級機關黨建工作目標管理考評細則》,對機關黨組織的思想、組織、作風建設等黨建工作作了進一步規范。開展了“十佳機關黨建活動方案”征集評比活動,財政局、外經局等單位黨組織選送的方案被評為“十佳機關黨建活動方案”,有效地促進了黨建活動的規范化、多樣化。地稅局把iso—9001體系應用到機關黨總支建設中,先后制定出臺了黨建工作指導員職責、黨支部書記工作職責、黨建工作考核細則等12項黨建工作制度,并順利通過了iso9001:2000質量管理體系認證審核,使黨建工作走上了制度化、規范化、科學化軌道。煙草局支部建立了支委會議事規則,積極參與局大事的討論和研究。勞保局機關支部加強了活動陣地建設,建立完善了《三會一課制》、《黨建目標責任制》、《黨員結對幫扶制》、《爭先創優制》等十項管理制度。
二是加大黨務干部教育培訓力度,提高黨務干部業務能力。加強黨務干部教育培訓平臺的建設,通過黨校教育、短期培訓和到經濟發達地區考察學習等方式,幫助黨務干部開闊眼界、增長才干。機關大多數黨組織都加強對黨務干部的崗前和崗中培訓,積極擴展培訓內容,拓寬培訓渠道,改善培訓手段,提高培訓質量,著力加強黨務干部綜合能力的培養,努力建設一支素質高、業務精、作風實的黨務干部隊伍。2008年上半年,黨委還組織了一批優秀機關黨務工作者赴浙江省寧波市、奉化縣和安徽省池州市學習觀摩機關黨建工作,使廣大機關黨務工作者開拓了眼界,找到了差距,為創新機關黨建工作,高質量地完成各項工作任務打好基礎。
三是注重積極分子培訓,規范發展黨員工作。遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的十六字方針,嚴格按發展黨員工作有關規定抓好發展工作,嚴把黨員“入口”關,做到成熟一個發展一個,進一步完善單位、社區“雙公示制”,確保發展質量。去年4月份黨委通過安排專家授課、組織觀看錄像資料片、開展分組研討和交流發言等形式,對來自縣直機關各部門的86名入黨積極分子進行了集中培訓。全年共吸收新黨員47名,按時審批轉正預備黨員59名。
三、緊緊圍繞服務發展、服務基層、服務群眾的要求,突出抓好機關作風建設
一是扎實開展了廉政文化進機關“六個一”系列活動。為深入貫徹中央、省、市關于加強廉政文化建設的通知精神,認真落實中央《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》的要求,在縣級機關各黨組織中積極開展了以組織一次黨員干部廉政好警句創作評比,觀看一次廉政影視片,開展一次廉政評議活動,簽訂一份廉政承諾書,建成一個廉政圖書角,舉辦一次廉政歌曲合唱比賽為主要內容的廉政文化進機關“六個一”系列活動,進一步掀起了廉政文化進機關活動的熱潮,受到了市、縣領導的充分肯定。在縣級機關“勞保杯”廉政歌曲合唱比賽中,縣級機關共有700多名機關黨員干部代表62個機關黨組織組成22支代表隊參加了比賽,弘揚了以廉為美、以廉為樂、以廉為榮的良好風尚。
二是舉行“重溫入黨誓詞,保持共產黨員先進性”宣誓儀式。清明前夕,縣級機關在縣革命烈士陵園舉行了由縣四套班子成員和縣直71個單位、部門主要負責人、機關黨員代表共500多人參加的“重溫入黨誓詞、保持共產黨員先進性”宣誓活動,由縣委谷書記領誓,深切緬懷革命先烈,提高了廣大機關黨員保持先進性、服務老百姓的責任感和使命感,使黨員受到了一次深刻地黨性洗禮。
三是扎實做好中層熱點崗位評議工作。根據縣委縣政府有關文件精神,著重對縣直27個部門75個中層熱點崗位2008年度加強作風建設,服務發展、服務基層、服務群眾,優化經濟發展環境工作進行了評議,評議平均分值為81.47分,較上年提升了近6個百分點;
有37個中層熱點崗位得分在85分以上。這表明了我縣機關作風有了明顯好轉,機關干部素質有了明顯提高,機關工作運行機制有了明顯改善,為進一步優化我縣經濟發展環境,解決影響經濟發展環境和群眾反映的突出問題,打下了良好的基礎。
四是深入開展“親情聯動、兩訪四助”活動。機關各黨組織動員、引導機關黨員,深入企業、深入社區和農戶,為經濟發展、為基層群眾做好事、辦實事、解難事。扎實開展了“親情聯動”、“三深入三服務辦三事”、“兩訪四助”等活動。煙草局黨支部將上級部門的獎勵、黨員干部上繳的禮金和捐款共計4萬多元,全部用于資助縣城80名特困下崗職工,同時還積極向“黨員愛心超市”捐款3萬多元。縣質監局黨支部組織44名在職黨員與全縣440個企業結成服務對子,義務擔任企業質量信息員,全年共計與企業聯系近萬人次,登門服務4600多人次,幫助企業解決質量問題數千個。縣婦聯組織實施了“愛心媽媽助春蕾”行動,組織全縣112名婦女和16個單位結對幫助109名貧困女童,志愿當她們的“愛心媽媽”,幫助她們完成九年義務教育,受到了社會的好評。在機關人武工作方面,我們開展了紀念抗日戰爭勝利六十周年系列活動,做好民兵作戰力量整合暨民兵組織整頓工作,積極做好抗御9號臺風的應急工作,并參與了我縣民兵高炮分隊參加省軍區的綜合考核,成績名列省軍區前茅。此外,我們還認真做好了關心下一代、扶貧、青年、婦女等工作。
2008年機關黨建工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足。主要表現在:
一是各單位一把手抓黨建工作的精力不夠集中,黨委(黨組)班子對黨建工作研究不夠深,黨務干部抓機關黨建工作的積極性還不夠高;
二是對黨員的教育針對性還不夠強,機關黨組織工作與部門中心工作結合不夠緊,對困難黨員的關心不夠到位;
三是機關黨組織和黨員的先進性作用、黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用發揮不夠到位。這些都有待于我們在今后的工作中進一步加以改進。
第二篇:在2020年全市機關黨建工作會議上的報告
在2020年全市機關黨建工作會議上的報告
同志們:
按照會議安排,下面,我代表市委直屬機關工委作工作報告。
一、2019年主要工作
2019年,在市委的堅強領導下,市直機關各級黨組織和廣大黨員干部以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神及中央和國家機關黨的建設工作會議精神,認真落實全面從嚴治黨要求,圍繞中心、建設隊伍、服務群眾,以政治建設為統領,牢牢把握新時代黨的建設總要求,真抓實干,狠抓落實,機關黨建工作取得明顯成效。
(一)機關黨建責任落實展現新局面。
市委高度重視機關黨建工作,去年7月26日市委常委會專題聽取工委《關于貫徹落實中央和國家機關黨的建設工作會議精神情況匯報》,并對機關黨建工作作出了部署。市直機關各級黨組織將學習貫徹習近平總書記在中央和國家機關黨的建設工作會議上的講話精神作為重點任務,進一步細化明確機關黨建工作責任,黨委(黨組)書記抓黨建第一責任,分管領導直接責任,領導班子成員“一崗雙責”得到有效落實。機構改革期間,XX家市直單位黨組織優化設置,新成立機關黨委XX個、黨支部XX個、更名XX個,整建制轉隸黨組織關系XX個,XX家成立機關黨委的市直單位增設機關黨委專職副書記,確保了機關黨建工作有人具體抓。市直各級黨組織制定黨建責任清單,細化工作措施、明確工作目標和完成時限,推進了機關黨建工作壓力層層傳導、責任層層落實。通過季度專題調研機關黨建工作、專項督導意識形態工作責任制落實情況、交叉督導支部主題黨日、隨機督查市直單位主要負責同志所在支部的主題黨日等,有力推動了機關黨建工作責任落實和質量提升。去年發布機關黨建網動態XX余篇,工委被評為“全省機關黨建調研工作先進單位”,《XX》《XX》分別在《XX》第XX期和第XX期刊載。(二)思想政治建設取得新成效。
建立并落實黨委(黨組)“思想引領、學習在先”機制,深入學習宣傳貫徹黨的十九屆四中全會精神,堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作,強化“四個意識”,增強“四個自信”,做到“兩個維護”。通過微信公眾號、黨報黨刊、機關黨建網等,宣傳先進黨組織和優秀共產黨員事跡,講機關黨建好故事,傳播機關黨建好聲音。培訓入黨積極分子XX人,預備黨員XX人。對市直機關XX名黨支部書記開展“不忘初心、牢記使命”主題教育專題培訓。為市直機關訂購《黨章》《習近平關于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》《黨的十九屆四中全會<決定>學習輔導百問》等學習資料3萬余冊,主動參與主題教育全過程督導,確保學習教育成效。(三)基層組織建設呈現新亮點。
樹牢黨的一切工作到支部的鮮明導向,持續深化推進支部標準化規范化建設,表彰宣傳XX個“紅旗黨支部”。在市財政局等單位試點的基礎上,初步形成了市直機關黨支部標準化規范化建設指導意見。督促檢查“主題黨日”“三會一課”“組織生活會”等落實情況。出臺《XX市市直機關基層黨組織黨建活動經費管理辦法》,打通黨建活動“最后一公里”。發展黨員XX名,較高質量完成全年任務,轉正黨員XX名。落實黨內關懷制度,慰問黨員XX人次,發放慰問金XX萬元。依規返還XX個離退休黨支部黨費XX萬元。深入貫徹落實《中國共產黨統一戰線工作條例(試行)》,堅持黨建帶群建,充分發揮工青婦等群團組織的作用。(四)作風建設邁出新步伐。
認真落實“基層減負年”要求,突出整治形式主義、官僚主義,對市直機關QQ、微信工作群進行清理規范。參與對市直單位落實黨風廉政責任制情況進行考核,督促省委巡視反饋XX家單位的XX個機關黨建問題完成整改。深化市直機關“三抓一優”作風明察暗訪,全覆蓋式巡查XX次,發交辦單XX份共XX個問題,巡察成效得到市委的充分肯定。扎實開展第XX個黨風廉政宣教月活動,深入推進“十進十建”活動,組織X余名市直機關重點領域和關鍵崗位中層干部參觀XX廉政教育基地和XX監獄,舉辦全市《條例》《監察法》知識競賽。(五)圍繞中心展現新作為。
突出干的導向,市直機關黨組織和黨員干部帶頭落實市委部署要求,堅持走在前、做表率,在各項工作中發揮了示范引領作用。在全國文明城市創建工作中,市直機關積極響應、主動作為,聯系幫扶主城區XX個社區XX個網格。深化“XXXX”黨員志愿服務,積極參與學雷鋒、文明交通勸導、環境衛生整治等黨員志愿服務活動,展示了機關黨員干部的良好形象和風采。市直機關黨組織和廣大黨員積極投身精準扶貧、安保維穩、生態環保、“三抓一優”等重點工作,在各條戰線發揮了堅強戰斗堡壘和先鋒模范作用。組織開展第二屆XX故事大賽、第XX屆春季健步跑、“七一”快閃、慶祝新中國成立70周年合唱比賽、萬人潔城迎新年等活動,進一步激發了機關活力和黨員干部干事創業激情。疫情發生以來,市直機關各級黨組織和黨員聞令而動,下沉到疫情防控的最基層、復工復產的最前沿,疫情監測、小區封控、排查隱患、環境整治、困難幫扶,處處都有勇往直前的逆行身影,時時閃耀戰天斗地的精神光芒,市直機關XX余名黨員干部下沉社區一線,涌現一大批先進典型,黨旗高高飄揚在抗擊疫情的最前線。目前,市直機關XX名黨員到主城區XX個小區黨支部擔任“第一書記”,XX名黨員到居住地小區黨支部報到,落實參與小區疫情防控和日常治理常態化機制。
在總結成績的同時,我們也要清醒地認識到,當前機關黨建工作還存在一些差距和不足,特別是在疫情防控期間暴露出來的機關黨建短板和弱項還比較突出,主要表現在:部分黨組織對全面從嚴治黨認識不到位,機關黨建工作水平不高;黨建與業務深度融合不夠,工作中的形式主義、官僚主義現象依然存在;部分黨務干部工作不嚴不實,密切聯系群眾不夠,工作能力水平亟待提高;離退休黨支部建設亟待加強等等。這些工作中的短板和弱項,在今后的工作中應切實得到補齊和加強。
二、2020年機關黨建工作重點
2020年是決勝全面建成小康社會、實施“十三五”規劃的收官之年。2020年機關黨建工作要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹黨的十九大和習近平總書記考察湖北疫情防控工作時的重要講話精神,按照新時代黨的建設總要求,圍繞中心、建設隊伍、服務群眾,堅持目標導向、問題導向、創新導向,做到實干擔當、創新發展、善作善成,以更大的決心、更高的標準、更實的舉措,不斷推進機關黨建工作高質量發展,為統籌XX疫情防控和經濟社會發展、服務全面建成小康社會和決戰脫貧攻堅,建設特色產業增長極、轉型升級示范區和自然生態公園城市提供堅強保證。關于2020年的工作安排,我們已經下發了黨建工作要點,我們一起抓好落實。在此,我重點強調六個方面:
(一)突出政治引領,把講政治落實到機關黨建全過程和機關事業發展各方面。
市直機關是服務和推動中央和省委、市委決策部署貫徹落實的政治機關,理應在政治建設上走在前、做表率。要把黨的政治建設擺在首位,嚴明黨的政治紀律和政治規矩,引導市直機關黨員干部樹牢“四個意識”,以高度的政治自覺、思想自覺和行動自覺,旗幟鮮明擁戴核心、堅定自覺維護核心、忠貞不渝捍衛核心,堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導。要倡導忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔等價值觀,發展積極健康的黨內政治文化,引導黨員干部加強黨性鍛煉,以正氣充盈的良好政治生態助力機關政治建設的加強。要認真學習貫徹黨章,嚴格執行新形勢下黨內政治生活若干準則,加強對執行黨內政治生活制度情況的督導檢查。要堅決落實市委決策部署,統籌做好疫情防控和經濟社會發展“兩手抓兩手硬”,扎實做好“六穩”工作,落實“六保”任務。(二)強化思想建設,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。
要把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務,切實在學懂弄通做實上下功夫。要堅持“思想引領、學習在先”機制,健全完善黨委(黨組)理論學習中心組、“三會一課”、民主評議黨員等制度,運用學習研討、輔導講座、知識競賽等方式,借助網站、報刊、“學習強國”、干部在線學習等平臺,增強學習的針對性和實效性。要堅持理論聯系實際,將學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神與深入貫徹落實習近平總書記視察湖北重要講話精神結合起來,要以全市“大學習、大調研、大討論、大統一、大轉變、大落實”活動(簡稱“六大”活動)為契機,引導黨員干部在落實市委中心工作、完成本單位工作任務中當先鋒、做表率,使黨的理論落地生根。要堅持把意識形態工作擺在重要位置,加強黨的路線方針政策的宣傳教育,強化黨員理想信念和宗旨觀念教育,認真分析、主動研判意識形態領域的新情況新動向,教育引導黨員干部明辨是非,筑牢意識形態防線。要推進“不忘初心、牢記使命”常態化、長效化、制度化,引導黨員干部悟初心、守初心、踐初心,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,堅定“四個自信”,著力解決信念不堅定、宗旨不牢固、初心缺失、使命感不強、擔當不力等突出問題。要深化機關精神文明建設,開展文明機關創建活動,持續發揮“XX”黨員志愿服務品牌效應,弘揚和踐行社會主義核心價值觀,積極助力全國文明城市創建。深入學習憲法,弘揚法治精神,自覺依法辦事,推進學法用法制度化、經?;?/p>五月底勝利閉幕的全國“兩會”,是在疫情防控常態化的特殊背景下召開的,適逢決勝全面建成小康社會、決戰脫貧攻堅收官之年和“十三五”規劃收官之年,意義非同一般。我們要認真學習貫徹全國“兩會”和習近平總書記的重要講話精神,統一思想,凝聚共識,堅定戰勝各種艱難險阻的信心。
(三)夯實組織基礎,全面提升機關基層黨組織組織力。
支部是黨的基礎組織,夯實組織基礎,提升組織力,要切實把黨支部建設作為最重要的基本建設。要認真學習貫徹《中國共產黨支部工作條例(試行)》《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》,強化一切工作到支部的鮮明導向,按照“一年對標強基礎、兩年提升出成效、三年全面上臺階”工作目標,持續開展“紅旗黨支部”評選,不斷提升支部標準化規范化建設成效。選優配強支部書記,是提升組織力的關鍵。支部書記、委員不是虛銜,而是實實在在的責任,支部班子成員肩上都扛著抓黨員隊伍建設的責任、抓實黨的工作的責任。要著力抓支部書記政治素質和專業能力提升。嚴格落實組織生活制度是提升組織力的重要抓手,要發揚“釘釘子”的精神,堅持從基本制度抓起,從組織生活嚴起,通過嚴格規范的組織生活,實現凝心聚魄、強身健體的目的。夯實基層組織,需要建一支政治過硬的黨員隊伍,要嚴格發展黨員標準,分級組織好黨員培訓。堅持分類施教,提升黨員教育管理的針對性和實效性。要深化“支部主題黨日”活動,推進黨員到居住地小區報到工作,引導機關黨員干部在新時代偉大實踐中做合格黨員、當干事先鋒,進一步增強黨員光榮感和責任感。注重對黨員的人文關懷,做好困難黨員、老黨員幫扶等工作,增強黨員認同感和歸屬感。要堅持以黨建帶群團建設,切實加強機關群團組織建設,廣泛開展豐富多彩的機關文體活動,活躍機關生活,激發干部職工干事創業熱情,展示良好精神風貌。要進一步做好市直機關統戰工作。(四)從嚴正風肅紀,建設風清氣正的政治機關。
要扎實做好黨風廉政建設宣傳教育各項活動,深化“十進十建”和“普紀”教育,把黨章黨規黨紀作為黨員學習教育的必修課,積極弘揚廉潔文明家風,加強干部政德教育,發揮好先進典型引領示范和反面典型警示教育作用,使嚴守紀律、廉潔奉公轉化為黨員干部日常習慣和自覺遵循。要深化“基層減負年”工作,繼續開展市直機關作風明察暗訪,持續整治形式主義、官僚主義,教育機關黨員干部人人當好經濟發展的“店小二”。要主動做好市委巡察發現的機關黨建問題整改落實。要結合“六大”活動,堅持“深實嚴細久”工作標準,踐行“五到四從四多”“四不兩直”工作法,“一竿子插到底”抓工作,激勵黨員干部忠誠干凈擔當,推動形成干事創業的濃厚氛圍。(五)堅持創新發展,不斷提高機關黨建工作質量。
“服務中心、建設隊伍”是新時期機關黨建工作的根本職責和核心任務,要樹立“抓黨建促發展”的理念,探索機關黨建與業務工作融合發展的路徑和切入點,將深化主題黨日活動、“六大”活動等作為黨建工作與業務工作融合的重要平臺,引導機關黨員干部在各條戰線中發揮先鋒模范作用。要加強機關黨建理論研究與創新,深入研究把握全面從嚴治黨規律和新時代機關黨建特點,努力推出一批高質量創新成果并抓好轉化運用。要堅持問題導向,針對“三會一課”、主題黨日活動形式單一、內容枯燥,黨員參與積極性不高,活動實效性不強、離退休黨支部發揮作用不夠等機關黨建面臨的問題開展重點研究,創新機關黨組織設置方式和組織生活方式,不斷提升組織生活的吸引力和實效性,增強基層黨組織生機活力。要創新黨建工作理念和方法,發揮現代信息技術優勢,運用“互聯網+黨建”工作模式,用好機關黨建網、“學習強國”、微信公眾號等平臺,不斷提升機關黨建科學化水平。(六)狠抓責任落實,強化機關黨建工作保障。
要強化管黨治黨主體責任。今年3月,中共中央辦公廳印發了《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》,明確了黨委(黨組)領導班子、黨委(黨組)書記和班子成員的黨建工作責任。作為抓機關黨建工作的主體,機關黨組織要切實扛起管黨治黨責任,機關黨委書記和各基層黨組織書記要明確,自己的第一身份是黨的書記,第一責任是抓黨的建設,書記是“實職”而不是“閑差”“冗銜”,要細化黨建工作責任清單,明確責任人、工作目標及落實措施,推動管黨治黨壓力層層傳導、責任落到實處。機關黨務干部是部門單位黨建主體責任的具體謀劃者、組織者和推動者,是落實全面從嚴治黨主體責任的重要保障。市直單位黨組織要按照要求,配齊配強專兼職黨務干部,確保專職黨務干部專職專用,兼職黨務干部切實履行好黨建工作職責。要堅持“請進來”和“走出去”相結合,加強對黨務干部的系統化、專業化培訓,強化機關黨務干部責任擔當意識,全面提升能力素質,激發干事創業熱情,為做好機關黨建工作創造良好條件。要強化機關黨建督查考核,完善機關黨建工作考核辦法,科學設置考核指標,形成日??己?、專項督查考核、綜合考核、述職評議考核相結合的考核評價體系,不斷提高考核工作質量。要堅持以調研督查促落實,結合“六大”活動,加大機關黨建調研督查力度,圍繞支部標準化規范化建設、意識形態工作責任制落實、深化支部主題黨日、黨務干部配備情況及階段性重點工作,通過實地調研督查、座談研討交流等方式,每季度開展1次專項調研督查,切實在調研督查中發現、解決問題。同志們,做好2020年市直機關黨建工作任重道遠、使命光榮。讓我們在市委的堅強領導下,高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟,以改革創新的思維、走在前列的標準和實干擔當的精神,不忘初心,牢記使命,履職盡責,銳意進取,不斷開創機關黨建工作新局面,為建設特色產業增長極、轉型發展示范區和自然生態公園城市、決勝全面建成小康社會、奮力譜寫新時代XX高質量發展新篇章作出新的貢獻。
第三篇:在XX年縣級機關黨建工作會議上的報告
在XX年縣級機關黨建工作會議上的報
告
造了新的特色、取得了新的進展。
一、以保持共產黨員先進性教育活動為主線,不斷提高黨員隊伍素質
根據縣委的統一部署,縣級機關共71個單位,252個黨組織,4081名黨員參加了第一批先進性教育活動。各參學黨組織高標準、嚴要求地開展好這次教育活動,做到認識到位、組織到位、措施到位、工作到位,取得了明顯成效,黨員隊伍整體素質有了新的提高。一是深入宣傳發動,造濃先進性教育活動氛圍。組織開展了共產黨員“十要十不要”大討論,并利用討論成果,組織創作了以保持共產黨員先進性為主題的《共產黨員先進性之歌》、《機關黨員“十要十不要”之歌》等歌曲,統一制作成光盤,下發到各參學黨組織。通過教唱、學唱,先進性之歌已成為廣大黨員保持先進性的生動教材和行為準則。通過向流出黨員、流入黨員發公開信等形式,提高黨員參加教育活動的積極性,調動了群眾的參與熱情。二是突出理論學習,打牢保持先進性的思想基礎。按照“真學、真懂、真信、真用”的要求,扎實抓好學習教育,堅持做到“三嚴格”和“四規范”,即嚴格標準,嚴格程序,嚴格要求;規范動員,規范培訓、規范集中學習、規范臺帳資料。針對一些流動黨員、行動不便的老黨員難以組織集中學習的現狀,組織在職在崗骨干黨員與之結成“一幫一助學對子”,利用晚上或業余時間進行輔導,加強溝通聯絡,共建立“一幫一助學對子”496個,確保參學率達100%,實現了教育活動全覆蓋。三是創新活動載體,增強先進性教育活動效果。在扎實抓好規定動作的同時,我們精心設計活動載體,力求以富有特色的自選動作去深化規定動作。組織開展了“保持黨員先進性,關心貧困老百姓”走訪慰問活動。我們緊扣“提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作”的目標要求,廣泛開展了“親情聯動”活動。全縣各參學黨組織與黨員共走訪慰問困難群眾6300多戶,結對幫扶4800多戶,落實扶持資金450多萬元。去年上半年,各參學單位黨組織為貧困家庭解決生產生活難題4600多項。開展了“永葆先進性,造福老百姓”優秀成果申報評比活動。黨委積極引導各總支、支部結合自身實際,分類確定教育方式、分類設計活動載體,切實增強教育活動的針對性和實效性。各黨組織在認真總結先進性教育工作中改進機關作風、提高服務質量、造福人民群眾等方面的新舉措、新載體、新成效的基礎上,共申報優秀成果83項。一些方案實施后,贏得了廣大群眾的好評??h農林局組織實施的“掛百村、扶千戶、帶萬家”活動,在基層黨員群眾中引起積極的反響。組織了“專題黨課大家學、身邊典型大家講、頌黨歌曲大家唱、發展之策大家獻、困難群眾大家幫”系列活動。分批組織參學單位黨員到縣人民大會堂參加集中學習,由縣領導作專題輔導。舉辦了身邊典型專題演講、頌黨歌曲聯唱、發展計策共獻以及為“黨員愛心超市”捐款等活動,圍繞新黨章講解、構建和諧社會等方面,縣領導在人民大會堂作專題輔導7次,受教黨員達3900多人次,共為黨員愛心超市募集資金12.3萬元,收到了較好的教育效果。四是堅持取信于民,積極落實整改措施。堅持圍繞加快發展、科學發展、和諧發展抓整改,圍繞轉變工作作風、提高工作效率抓整改,圍繞為群眾辦實事辦好事抓整改,圍繞建立完善規章制度抓整改,圍繞“三個文明”協調發展抓整改,切實解決機關黨員干部在理想信念、服務宗旨、發展本領等方面存在的突出問題。審計局支部針對先進性教育中排查出的突出問題,通過完善機關崗位責任考核機制等七項制度,確保整改到位。春節期間,通過向全縣機關黨員干部發放公開信的形式,教育黨員同志在思想上始終繃緊廉政建設這根弦,自覺做到“不送禮,不害人;不收禮,不害己”。春節后,不少單位還組織黨員暢談自身親民過年,廉潔過年的感受,受到群眾的好評。五是構建示范體系,建立先進性教育的長效機制。組織開展了“把先進性體現在每一天”主題實踐活動。圍繞“爭創一崗、建立兩卡、每日三問、開展四評”,把黨員先進性具體體現到每個人每一天每班崗每件事上。建立了保持共產黨員先進性長效機制八項制度,即黨員學習培訓制度、黨員爭先創優制度、黨員設崗定職制度、黨員聯系群眾制度、黨員談心交心制度、黨員定期接受評議制度、黨建工作聯系點制度、黨員勤政廉政制度等。
二、按照加強黨的執政能力建設的總體目標,認真抓好機關黨的基層組織建設
一是加強黨支部規范化建設,不斷增強基層黨組織戰斗力。以開展機關黨支部規范化建設為載體,深化機關黨支部建設目標管理,從抓制度促規范,抓陣地促教育,抓載體增實效,抓典型帶全局等四個方面規范支部工作,進一步提高機關黨組織自主活動能力和解決自身問題的能力。在往年黨建工作百分考核細則的基礎上,進一步修訂完善了《XX縣級機關黨建工作目標管理考評細則》,對機關黨組織的思想、組織、作風建設等黨建工作作了進一步規范。開展了“十佳機關黨建活動方案”征集評比活動,財政局、外經局等單位黨組織選送的方案被評為“十佳機關黨建活動方案”,有效地促進了黨建活動的規范化、多樣化。地稅局把ISo—9001體系應用到機關黨總支建設中,先后制定出臺了黨建工作指導員職責、黨支部書記工作職責、黨建工作考核細則等12項黨建工作制度,并順利通過了ISo9001:XX質量管理體系認證審核,使黨建工作走上了制度化、規范化、科學化軌道。煙草局支部建立了支委會議事規則,積極參與局大事的討論和研究。勞保局機關支部加強了活動陣地建設,建立完善了《三會一課制》、《黨建目標責任制》、《黨員結對幫扶制》、《爭先創優制》等十項管理制度。二是加大黨務干部教育培訓力度,提高黨務干部業務能力。加強黨務干部教育培訓平臺的建設,通過黨校教育、短期培訓和到經濟發達地區考察學習等方式,幫助黨務干部開闊眼界、增長才干。機關大多數黨組織都加強對黨務干部的崗前和崗中培訓,積極擴展培訓內容,拓寬培訓渠道,改善培訓手段,提高培訓質量,著力加強黨務干部綜合能力的培養,努力建設一支素質高、業務精、作風實的黨務干部隊伍。XX年上半年,黨委還組織了一批優秀機關黨務工作者赴浙江省寧波市、奉化縣和安徽省池州市學習觀摩機關黨建工作,使廣大機關黨務工作者開拓了眼界,找到了差距,為創新機關黨建工作,高質量地完成各項工作任務打好基礎。三是注重積極分子培訓,規范發展黨員工作。遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的十六字方針,嚴格按發展黨員工作有關規定抓好發展工作,嚴把黨員“入口”關,做到成熟一個發展一個,進一步完善單位、社區“雙公示制”,確保發展質量。去年4月份黨委通過安排專家授課、組織觀看錄像資料片、開展分組研討和交流發言等形式,對來自縣直機關各部門的86名入黨積極分子進行了集中培訓。全年共吸收新黨員47名,按時審批轉正預備黨員59名。
三、緊緊圍繞服務發展、服務基層、服務群眾的要求,突出抓好機關作風建設
一是扎實開展了廉政文化進機關“六個一”系列活動。為深入貫徹中央、省、市關于加強廉政文化建設的通知精神,認真落實中央《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》的要求,在縣級機關各黨組織中積極開展了以組織一次黨員干部廉政好警句創作評比,觀看一次廉政影視片,開展一次廉政評議活動,簽訂一份廉政承諾書,建成一個廉政圖書角,舉辦一次廉政歌曲合唱比賽為主要內容的廉政文化進機關“六個一”系列活動,進一步掀起了廉政文化進機關活動的熱潮,受到了市、縣領導的充分肯定。在縣級機關“勞保杯”廉政歌曲合唱比賽中,縣級機關共有700多名機關黨員干部代表62個機關黨組織組成22支代表隊參加了比賽,弘揚了以廉為美、以廉為樂、以廉為榮的良好風尚。二是舉行“重溫入黨誓詞,保持共產黨員先進性”宣誓儀式。清明前夕,縣級機關在縣革命烈士陵園舉行了由縣四套班子成員和縣直71個單位、部門主要負責人、機關黨員代表共500多人參加的“重溫入黨誓詞、保持共產黨員先進性”宣誓活動,由縣委谷書記領誓,深切緬懷革命先烈,提高了廣大機關黨員保持先進性、服務老百姓的責任感和使命感,使黨員受到了一次深刻地黨性洗禮。三是扎實做好中層熱點崗位評議工作。根據縣委縣政府有關文件精神,著重對縣直27個部門75個中層熱點崗位XX加強作風建設,服務發展、服務基層、服務群眾,優化經濟發展環境工作進行了評議,評議平均分值為81.47分,較上年提升了近6個百分點;有37個中層熱點崗位得分在85分以上。這表明了我縣機關作風有了明顯好轉,機關干部素質有了明顯提高,機關工作運行機制有了明顯改善,為進一步優化我縣經濟發展環境,解決影響經濟發展環境和群眾反映的突出問題,打下了良好的基礎。四是深入開展“親情聯動、兩訪四助”活動。機關各黨組織動員、引導機關黨員,深入企業、深入社區和農戶,為經濟發展、為基層群眾做好事、辦實事、解難事。扎實開展了“親情聯動”、“三深入三服務辦三事”、“兩訪四助”等活動。煙草局黨支部將上級部門的獎勵、黨員干部上繳的禮金和捐款共計4萬多元,全部用于資助縣城80名特困下崗職工,同時還積極向“黨員愛心超市”捐款3萬多元??h質監局黨支部組織44名在職黨員與全縣440個企業結成服務對子,義務擔任企業質量信息員,全年共計與企業聯系近萬人次,登門服務4600多人次,幫助企業解決質量問題數千個。縣婦聯組織實施了“愛心媽媽助春蕾”行動,組織全縣112名婦女和16個單位結對幫助109名貧困女童,志愿當她們的“愛心媽媽”,幫助她們完成九年義務教育,受到了社會的好評。在機關人武工作方面,我們開展了紀念抗日戰爭勝利六十周年系列活動,做好民兵作戰力量整合暨民兵組織整頓工作,積極做好抗御9號臺風的應急工作,并參與了我縣民兵高炮分隊參加省軍區的綜合考核,成績名列省軍區前茅。此外,我們還認真做好了關心下一代、扶貧、青年、婦女等工作。XX年機關黨建工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足。主要表現在:一是各單位一把手抓黨建工作的精力不夠集中,黨委(黨組)班子對黨建工作研究不夠深,黨務干部抓機關黨建工作的積極性還不夠高;二是對黨員的教育針對性還不夠強,機關黨組織工作與部門中心工作結合不夠緊,對困難黨員的關心不夠到位;三是機關黨組織和黨員的先進性作用、黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用發揮不夠到位。這些都有待于我們在今后的工作中進一步加以改進。XX年縣級機關黨建工作安排XX年縣級機關黨的建設的指導思想是:堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實黨的十六大、十六屆四中、五中全會和縣第十二次黨代會第四次會議精神,以加強黨的執政能力建設和先進性建設為重點,以密切黨同人民群眾的血肉聯系為核心,以提高機關黨員干部隊伍素質為關鍵,以加強機關黨的基層組織建設為基礎,以創新完善機關黨的工作機制為根本動力,圍繞中心、服務大局、拓寬領域、強化功能,不斷開創機關黨建工作新局面,為全縣經濟社會發展提供有力的思想政治保證和組織保證。
一、以落實科學發展觀為主線,全面加強機關黨的思想政治建設深入學習“三個代表”重要思想,落實科學發展觀,是各級黨組織的重要政治任務,是實現我縣全面小康宏偉目標的思想保證。機關黨的工作要堅持以“三個代表”重要思想和科學發展觀來教育黨員干部,不斷提高機關黨員的綜合素質,把黨員干部的思想和智慧凝聚到圍繞縣第十二次黨代會第四次會議提出的“經濟總量翻番,全面建成小康”的“十一五”總體目標上來。一要扎實推進學習型機關、學習型黨組織、學習型干部隊伍建設。建設學習型機關、學習型黨組織、學習型干部隊伍是今年機關黨建工作圍繞中心、服務大局的重要切入點。縣級機關各基層黨組織要結合實際,認真制定學習計劃,組織引導機關廣大黨員干部認真鉆研業務知識,加強市場經濟、現代科技、法律法規、現代管理等各類知識和專業技能的學習,不斷提高機關黨員干部的綜合素質。機關各基層黨組織在組織黨員學習中要抓好“五落實”(即落實學習的人員、內容、時間、地點、發言人),做到“五個有”(即有學習檔案、有學習記錄、有個人專用學習讀書筆記、有學習體會、有學習考勤登記),切實把機關學習抓到實處,使機關黨員干部的思想水平和知識水平適應新形勢的要求。加強對黨員干部學習情況的督促檢查,建立健全黨員干部學習考核和激勵機制,把機關黨員干部學習情況作為干部選拔任用的重要依據之一。二要切實加強思想政治建設。機關黨組織要繼承和發揚行之有效的好傳統,積極探索新形勢下機關思想政治工作的規律和方法,切實做好經常性的思想政治工作。要針對當前機關黨員干部的思想實際,積極創新談心活動方式,提高談心活動效果。建立思想政治工作季報制度,機關各基層黨組織每季度要聽取下級黨組織和黨員的思想政治工作情況匯報,并向縣級機關黨委書面匯報思想政治工作開展情況。堅持教育與管理相結合、解決思想問題同解決實際問題相結合,廣泛開展談心活動,增強思想政治工作的針對性和實效性。要把思想政治工作與學習型機關、文明機關、服務型機關建設結合起來,推動機關思想政治建設再上新臺階。三要加強機關精神文明建設。今年將在縣級機關中廣泛開展“誠信服務在射陽”活動,組織學習《公務員法》,開展遵守社會公德、弘揚職業道德和堅持家庭美德教育,進一步改進工作態度,提高工作質量,積極構建和諧機關。要進一步落實科學發展觀,提高行政效能,降低行政成本,節約利用資源。要以“環境優美、秩序優良、服務優質”為標準,廣泛開展“共產黨員示范崗”創建活動,黨委將在年底前進行評比表彰。
二、以“爭創五好黨組織,爭建四型機關”為重點,全面加強機關黨的組織建設和黨員隊伍建設鞏固和擴大先進性教育成果,建立保持共產黨員先進性長效機制,是今后一段時期機關黨建工作的重點。XX年,縣級機關黨的組織建設要圍繞省委《關于進一步加強和改進機關黨的建設的意見》和市委《機關黨建工作八項制度》來開展,以制度建設的系統化推動機關黨建工作的規范化。一是認真抓好機關黨組織設置。少數尚未組建機關黨支部的新成立的黨(工)委,要按照規定盡快成立機關支部,配齊人員,按時換屆。要深入研究機關黨組織建設面臨的新情況、新問題,根據新的形勢和任務的要求,及時改善組織設置,改進工作方式,豐富活動內容,把機關黨組織真正建設成為貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者。二是切實抓好黨支部建設。一要加強機關黨組織班子建設。抓好基層黨組織換屆改選,強化領導班子建設。切實推行分管機關日常工作的黨員領導干部兼任機關黨組織書記,落實黨建工作責任制度。選好配強機關黨組織副書記,加大機關黨務干部的交流使用力度。進一步加強對黨員特別是黨員領導干部的教育和監督,促進機關黨組織班子建設更加堅強有力,職能作用進一步發揮,黨建工作取得新的進展和突破。二要健全完善公推直選基層黨組織制度。進一步擴大機關基層黨組織公推直選,是推進黨內基層民主建設的重要內容。當基層黨組織換屆或黨組織負責人空缺時,應將公推直選作為產生負責人的重要方式,積極開展試點工作,黨委將在總結經驗的基礎上逐步推開。三要加強對黨支部工作的目標管理。把支部工作與業務工作結合起來,一起部署,一起檢查,一起考核。黨支部要圍繞本部門中心工作開展黨的活動,努力改進黨員活動方式,充分發揮黨支部在機關各項工作中的戰斗堡壘作用。要規范使用記錄簿、建好支部臺帳,用好《黨員證》。多層次開展黨建工作示范點觀摩活動,按規范化要求建好機關黨員活動陣地。三是繼續深入開展“五好機關黨組織”和“四型機關”建設。落實黨建工作責任制,以領導班子好、黨員作用好、服務中心工作好、制度建設好、工作業績好為標準,把機關黨組織建成“五好基層黨組織”;繼續開展“四型機關”創建,推出一批“學習型、服務型、創新型、廉潔型”機關,營造出學有榜樣,趕有目標的良好氛圍,進一步提高基層黨組織建設水平,促進黨支部規范化建設再上新臺階。四是進一步加強對黨員的教育和管理。認真總結保持共產黨員先進性教育活動的成功經驗,建立完善使廣大機關黨員“長期受教育、永葆先進性”的長效機制。堅持“三會一課”制度,改進方式,注重實效。完善黨員領導干部雙重組織生活制度。加強機關流動黨員和離退休黨員的教育管理。按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針,認真做好新形勢下機關黨員發展工作。認真貫徹《中國共產黨黨員權利保障條例》,大力發展黨內民主,積極推進黨務公開,保障黨員的參與權、知情權、選擇權、監督權等權利,使機關黨員更好地了解和參與黨內事務,充分發揮廣大黨員的先鋒模范作用。五是創新黨組織生活方式。機關各基層黨組織要把創新組織活動與單位的中心工作有機結合起來,探索有效載體,豐富活動內容,提高活動質量,創造性開展黨的工作,促進各項任務順利完成。各基層黨組織要將“把先進性體現在每一天”活動作為先進性長效機制進一步鞏固完善,爭創“一崗”,用好“兩卡”,每日“三問”,開展“四評”,通過發揮先鋒模范作用體現黨員的先進性。開展“支部生活網上行”活動,機關各黨組織要探索將網絡作為對流動黨員教育的主要形式,使流動黨員通過網絡就能參加支部生活;通過網絡進行黨務公開,接受黨員群眾監督,征求黨員群眾意見,擴大黨內民主監督廣度與深度。
三、以落實評議監督制度為重點,深入推進機關作風建設和黨風廉政建設機關作風是黨風的重要體現。機關各黨組織要把機關作風建設作為機關黨的工作的重要任務,按照“為民、務實、清廉”的要求,進一步解決機關黨員干部在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風方面存在的問題,努力建設人民滿意的服務型機關。要認真總結機關作風建設的經驗,探索機關作風建設的長效機制,推動機關作風建設深入持久地開展。一要繼續認真開展縣直部門中層熱點崗位評議活動,建立健全評議監督機制。進一步完善中層熱點崗位評議機制,著重對縣直部門中層熱點崗位加強作風建設,服務發展、服務基層、服務群眾,優化經濟發展環境工作進行評議。機關各部門要進一步健全作風建設的目標責任制,加強作風建設的長效管理,通過轉變觀念、轉變職能、轉變作風,通過切實解決基層群眾反映強烈的熱點問題,構建廉潔高效的服務型機關。二要緊密圍繞縣委工作中心,全力推進項目服務工作。XX年作為我縣的“重大項目突破年”,縣委提出了重大項目和載體建設的“雙突破”的奮斗目標。要實現“雙突破”,關鍵在人,關鍵在我們全體機關黨員干部。繼續開展“爭當招商引資排頭兵”系列活動,全體機關黨員要從我做起,從身邊事做起,為我縣“優化投資環境,改進服務質量”貢獻自己的光和熱,使全體機關黨員牢固樹立“人人都是投資環境,事事關系投資環境,處處改善投資環境”的思想。窗口單位機關黨組織要在系統內開展為客商優質服務競賽活動,激勵廣大干群積極聯系客商、宣傳射陽、推介項目,要爭當招商引資的排頭兵,更要當招商引資的宣傳員和服務員。并強化考核機制,對招商引資實績突出的單位和個人進行表彰獎勵,完不成招商任務的黨組織不能評為先進黨組織,在縣級機關掀起全員抓招商引資的熱潮,營造出“為投資者服務就是為發展服務”的濃烈氛圍。三要深入開展“親情聯動、情暖萬家”和“三走進三服務”活動,進一步密切黨群關系。在社區,繼續扎實開展“親情聯動、情暖萬家”。逐步完善結對幫扶責任制,在結對幫扶城市困難職工家庭活動,各機關黨組織要切實落實“五定”措施,即定目標、定標準、定時限、定承辦人、定責任人。今年上半年黨委將在全縣機關黨員中開展“在職黨員社區奉獻日”和“黨員聯系困難職工、居民、農戶”等系列活動,并要求黨員以《黨員證》為依據,做好扶貧幫困工作的記載,保證幫扶措施落實到位。年終,黨委將對結對幫扶工作表現突出的黨組織予以表彰。在企業,繼續深化“三走進三服務”活動,首批,縣委組織部、機關黨委和企業工委將選擇30個縣級機關黨組織和30個企業黨組織共建共創。參加共建的機關黨組織要結合各自工作職能,圍繞“四建”、“四創”目標,每個季度組織機關黨員與企業黨員進行一次思想交流活動,過好一次黨內組織生活,幫助企業制定黨建工作思路和推出切實有效活動載體,幫助企業黨組織健全黨建工作制度和規范黨建活動陣地。年底,將在共建共創的機關、企業黨組織中評選出10個共建共創先進集體。四要深入抓好機關反腐倡廉工作。堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,堅決糾正損害群眾利益的不正之風,切實解決損害群眾利益的突出問題。以加強縣直部門熱點崗位黨員干部廉潔自律教育為重點,深入進行黨風廉政教育。開展形式多樣的學先進活動和警示教育活動,提高正面典型教育和警示教育的針對性、實效性。把加強廉政文化建設作為深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作的一項基礎性工程來抓,創新活動載體,全面營造機關廉政氛圍。
四、完善黨建工作的領導責任制,進一步加強和改進對機關黨的工作的領導和指導
一要健全黨建工作的領導責任制。加強機關黨建工作,既是各機關黨組織的一項長期的任務,同時也離不開各部門黨委、黨組的支持和幫助。各有關部門黨委(黨組),要增強黨要管黨、聚精會神抓黨建、抓干部隊伍建設的意識,進一步加強對機關黨建工作的領導和指導,根據各自的情況,建立健全機關黨建工作的責任制。逐步建立機關黨委加強領導,部門黨組具體指導、機關黨組織抓好落實的工作格局,努力形成推進機關黨建工作的整體合力。二要加大黨務干部培訓力度。機關黨務干部的素質高低,責任感的強弱,直接關系到機關黨建工作的成效。加強對機關黨務干部的管理,是促進縣級機關黨建工作上水平的重要抓手。今年上半年,黨委將繼續組織機關黨務干部業務知識專題培訓班,以提高機關黨務干部的政策理論水平和業務工作能力,不斷增強創新意識和創新能力,提高綜合運用思想政治、管理、經濟等知識的能力,以適應履行崗位職責的要求。今年還將繼續組織黨務工作者觀摩交流活動,以不斷推進機關黨建工作再上新臺階。三要進一步完善黨建工作目標承諾制。機關各黨組織黨員領導干部要在黨組織的監督下,根據縣委的工作目標結合本單位實際情況,把“雙為”服務和黨風廉政建設等作為目標承諾的重點,實事求是地制定目標,向上級黨組織作出書面承諾。要不斷統一思想認識,把工作著力點放在目標承諾制考核管理的運行監督和落實上,建立相配套的各項規章制度,確保該制度建立的科學性,進一步推動機關黨建工作在服務中心工作,服務發展大局方面的促進作用。
同志們,XX年我縣機關黨建工作任務重,要求高,讓我們在縣委的正確領導下,解放思想、與時俱進,突出重點、狠抓落實,不斷開創縣級機關黨建工作新局面,為全縣“三個文明”建設,為盡快建成全面小康社會作出新的貢獻!
第四篇:區委書記在機關黨建工作會議上的講話
區委書記在機關黨建工作會議上的講話——爭當模范機關
爭做紅領先鋒推動機關黨建工作不斷創造新成績
同志們:
今天的會議既是一年一度的全區機關黨建工作總結部署會,也是“不忘初心使命,勇于奉獻擔當”專題教育實踐活動第二階段任務、“溫故知新、知行合一”主題教育實踐活動推進會,把三項內容并在一起,也是響應中央和省委、市委關于精簡會議要求的需要。
這次會議的主要任務是動員機關全體干部職工以更加飽滿的工作熱情、更加務實的實干作風,扎實推進機關黨的建設,扎實開展“不忘初心使命,勇于奉獻擔當”專題教育實踐活動第二階段工作、“溫故知新、知行合一”
主題教育實踐活動,為深入推進高質量發展前列提供堅強政治、思想和組織保障。
過去的2018年,是全面貫徹黨的十九大精神的開局之年,也是我區發展深化推進之年。一年來,全區各級機關黨組織圍繞中心大局,強化政治擔當、責任擔當、事業擔當、組織擔當,黨建各項工作取得新進展。具體工作成效體現在以下五個方面:
一是抓住了主題主線。
以學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想為主線,認真貫徹落實全市機關黨的工作會議和市委《關于全面貫徹新時代黨的建設總要求加強和改進機關黨的建設的實施意見》等文件精神,推動黨要管黨、全面從嚴治黨取得新成效。
二是突出了主責主業。
針對新《黨章》對機關黨建領導體制的重新定義,大力推動部門(單位)黨組織落實機關黨建領導責任,進一步理順機關黨建工作領導小組、各黨委(黨組)、機關各支部(總支)等之間的關系,建立黨建工作例會、黨建工作聯絡員等制度,形成了機關黨建工作分工負責、齊抓共管的新體系。三是完善了標準規范。
出臺《機關黨建實務一本通》,從“三會一課”、主題黨日、發展黨員工作等22個具體工作,全面梳理了標準化工作流程,進一步整體提升了機關黨建規范化、標準化水平,前段時間,機關基層黨組織評定為四星以上的達XX%,并且評選出一批特色黨建創新工作、主題黨日優秀案例。四是服務了中心大局。
扎實開展“奉獻擔當”專題教育實踐活動,圍繞推進發展計劃和重點工作任務,深化“紅領巾”先鋒示范工程,建立行動小組工作機制,進一步彰顯了“爭”的意識、培樹了“拼”的作風、凝聚了“攀”的合力,機關黨員干部的奉獻精神、擔當意識得到進一步提升,有力助推了中心工作的落實。五是營造了良好氛圍。
堅持嚴管與厚愛相結合,以落責、嚴紀、正風為重點,健全完善紀律教育、黨內監督、執紀問責機制。同時,積極開展黨員干部關心關愛工作,以及“迎新春”“鬧元宵”、快閃抖音等系列文化體育等活動,機關風清氣正、和諧共事的氛圍得到新提升。2019年是新中國成立70周年,是我區全面發展縱深推進之年,也是機關黨建工作落實提升之年。所以,我想做好2019年機關黨建工作,關鍵是每項工作要落到實處、見到實效,推動大
家“爭當模范機關、爭做紅領先鋒、爭創一流業績”。下面,我具體談四點意見:
一、以政治建設為統領,發揮示范表率作用
按照中央統一部署,深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,抓深抓實政治建設:
一要帶頭踐行“兩個維護”。今年1月份,我們召開了黨建工作例會,要求各級黨組織正確認識和堅決落實“兩個維護”,這是一項政治敏感性很強、要求很高的工作任務。各級黨組織要以深入開展“奉獻擔當”專題教育實踐活動為契機,以黨校為主陣地,采取個人自學、集中培訓、專題黨課等形式,用好學習強國、干部黨員學習網、大講堂等平臺載體,深入開展“書記講黨課、黨員上講臺”等活動,持續推動機關黨員干部學懂弄通做實,切實把堅決踐行“兩個維護”落實在崗位上、體現在言行中。
二要帶頭嚴肅政治生活。嚴格落實新形勢下黨內政治生活若干準則,從嚴落實民主生活會、“三會一課”、主題黨日、領導干部雙重組織生活等制度。在去年5月份召開的機關黨建工作會議上,我對落實“三會一課”等制度提出了具體要求。目前,通過“交互式”管理系統來看,大部分支部基本落實了規定動作,也有不少特點亮點,在創新性工作方面,比如規劃局黨總支(建立“高知高職”黨員智庫)、稅務局機關黨委(黨建“五個起來”方案);在主題黨日方面,優秀案例開發公司黨總支(“不忘初心、牢記使命、傳承紅色基因”微朗讀比賽)、辦公室黨支部(“重溫誓詞敬先驅、牢記使命促發展”黨性教育活動)就是很好的案例。希望大家在搞好組織生活方面持續發力、不斷創新,爭取今年涌現出更多的特
色工作和優秀案例。
三要帶頭扛起黨建責任。根據市委組織部的統一部署,清明節后馬上要開展全市性督查調研,機關各支部(總支)肯定是重點。前段時間,機關黨委抽查了10名黨員,詢問了一些基本情況。從抽查情況看,還是存在一些問題。比如說,一些最簡單的問題,支部最近一次組織生活大概幾月份,具體什么內容?好多黨員答不上來。這從側面反映出,我們有些書記主業主責意識不強,責任傳導層層遞減,有的沒有按規定專題聽取黨建工作匯報;有的習慣當“甩手掌柜”,落實“一崗雙責”依然停留在開會、講話、泛泛提要求上。中央要求減輕基層負擔,是指一些不必要的,額外的負擔,規定動作還是要落實好。
四要加強黨建帶群團建設。要充分整合黨工團婦等條線力量,準確把握新形勢下機關工作新特點,樹立新理念,積極適應新形勢,打造新模式,組織實施健康關愛、體育鍛煉、文藝欣賞、困難幫扶等服務為主要內容的系列活力機關建設,主動解決好廣大干部職工所盼所需的突出問題,切實增強干事創業的激情和活力,使大家擰成一股繩、鉚足一股勁,更好地服務于全面發展。
二、以規范標準為基礎,全面提高工作質量
聚力高標準落實“兩個必須”,在全面增強基層黨組織政治功能和組織力上示范引領。
一要優化支部工作標準化運行體系。去年推廣《機關黨建實務一本通》以來,基本普及了支部工作有哪些具體工作、規范流程等方面的業務知識,解決機關黨建工作在具體抓、抓具體上的一些重要參數和量化標準要求。但是,從日常一些黨建具體工作
開展上,還存在不少“不會抓、抓不好”問題,比如:發展黨員還存在“只見材料不見人”的情況,該走的程序沒走、該開的會議沒有開,不僅導致個別黨員檔案材料混亂、規范性不足,還導致一些新發展的黨員在政治上不成熟,對黨的認識也不深,等等,這些內容和具體操作辦法,要進一步完善充實。
二要深化黨建工作“交互式”系統運用。經過一年多的試點,通過系統現場演示,哪家單位干得好,哪家單位干得差,基本上還是一目了然。所以下一步,要深化推廣應用,重點要通過量化可視化等直觀方式,探索構建支部組織力指導監測體系、組織力評價模型和評價指數,推動支部運行實時呈現、數據實時統計、問題實時診斷。同時,既要“鍵對鍵”也要“面對面”,通過互相學習借鑒、經驗分享等方式,進一步抓好每月主題黨日“學理論、議黨務、講黨課、繳黨費、做公益”等“五件事”,以及亮顯工程“七個一”等要求(一面黨旗、一枚黨徽、一間黨員活動室、一面黨員風采墻、一塊黨務公開欄、一本支部紀錄本、一個文件檔案柜)。
三要打造“四級聯創”爭優體系。機關黨委層面以“五色工作法”統領,開展“四級聯創”:機關各部門(單位)和黨員“爭當模范機關、爭做紅領先鋒、爭創一流業績”;機關黨支部(總支)爭創“五星支部”“一支部一品牌”;通過“行動小組”工作機制,機關黨員“閃光行動”推進改革創新、攻堅破難,不斷完善“分開來是釘子、拎起來是錘子”的黨建工作力量體系,更加地發揮好典型帶動和示范引領作用。
三、以行動小組為載體,全盤釋放發展績效
深入開展“不忘初心使命、勇于奉獻擔當”第二階段各項工作,以及“溫故知新、知行合一”主題教育實踐活動,重點是用好抓實行動小組這個實踐載體。
一要推動重大項目建設。今年開年以來,機關各個黨組織分別圍繞XX個重大項目、重點工程、XX項重點工作,先后組建了XX余支行動小組聚力攻堅、服務中心。下一步要在確?!靶袆映尚А鄙舷鹿Ψ颍J真開展“三服務”活動,落實“一個項目、一名領導、一個小組、一名專員、一跟到底”的工作機制,探索建立難題夜商、組團攻堅等機制,確保每個重大項目、重點企業都有X名“服務專員”,同時,組織部要把“行動成效”納入考核內容,會同相關部門(單位)運用“三色令”督查問效,確?!靶袆有〗M”的攻堅事項有回音、件件有落實、個個出精品。
二要深入服務基層群眾。要結合“走親、解憂、問效到一線”、“大學習、大調研、大抓落實”、每月X日黨員公益日等活動,把機關干部到社區(村)報到情況列入干部考察內容,確保每個社區(村)每個網格支部(黨員責任組)都有X名機關事業黨員干部派駐,并將報到情況將列入干部考察內容,確保每名機關干部每年至少參加X次以上志愿服務、至少認領X個微心愿,切實把機關黨員干部的先鋒模范作用切實發揮在一線,下沉到基層。
三要強化宣傳影響。要以深化“全面進步、全面過硬”黨建示范區創建為契機,加大對先進典型的挖掘、培樹、宣傳力度,要針對“最多跑一次改革”、安全生產、環境保護、垃圾分類、維護穩定等重點領域深化“紅領巾”先鋒示范工程,組織開展“亮風采、比作為”大展示活動,推動機關各級組織創服務品牌、比服務水平、亮黨員身份、曬攻堅風采。
四、以清正廉潔為底色,全力營造良好生態
全力推動清廉機關各項建設,推動機關整體清廉指數顯著提升,使勤政高效、實干擔當成為機關黨員干部的行動自覺。
一要堅持制度引領。全力推動清廉機關建設各項制度機制成熟定型,機關權力運行規范有序,以點帶面推動清廉機關建設。堅持嚴管和厚愛相結合,建立政治、經濟、事業、健康“四位一體”干部激勵機制,完善干部容錯糾錯機制,開展“向組織說說心里話”等活動。
二要加強清風教育。廣泛深入開展經常性黨規黨紀教育,注重以案釋紀,持續抓好警示教育,增強黨員廉潔自律意識。同時通過“樹家風、立家規、嚴家教”活動等載體,將嚴格約束自律延伸到八小時以外,推動中央八項規定及其實施細則和省、市辦法措施風化俗成。持續開展廉政文化活動,通過漫畫、視頻展播、詩歌朗誦、家書誦讀等多種形式,傳播清廉理念,使敬廉、倡廉、愛廉成為機關黨員干部的行動自覺。
三要從嚴執紀監督。不斷加強監督執紀問責,深化運用監督執紀“四種形態”,大力整治群眾身邊的腐敗問題,鞏固反腐敗斗爭成果。始終保持零容忍的態度懲治腐敗,嚴查基層群眾身邊的不正之風和腐敗問題。
同志們,機關黨建工作是全面從嚴治黨一個的重要組成部分,而且當前各級領導對機關黨建給予高度重視和關注,希望通過在座同志的共同努力,使我區機關黨建工作不斷創造新的成績,也為全區發展提供堅強保障!
第五篇:在區直機關黨建工作會議上的講話
在區直機關黨建工作會議上的講話
區委常委同志們:
剛才,于濤同志代表機關工委總結回顧了2017年區直機關黨建工作,安排部署了2018年工作任務,我完全同意,希望大家認真抓好落實。
過去一年里,區直機關各級黨組織圍繞中心、服務大局,堅持黨要管黨、全面從嚴治黨,團結帶領機關廣大黨員干部在聚焦轉型中砥礪前行,在從嚴治黨中凝心聚力,為推動全區各項事業發展做出了重要貢獻。區直機關廣大黨員干部深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神,開拓進取、奮力拼搏,以過硬的作風凝聚了熱愛江源、建設江源的強大合力??傮w上,區委對區直機關黨建工作是滿意的。在此,我代表區委,對區直機關各級黨組織、廣大黨員干部一年來付出的辛勤努力,表示誠摯的問候和衷心的感謝!
今年是貫徹落實黨的十九大精神的開局之年,是改革開放40周年,是決勝全面建成小康社會、加快江源轉型升級的關鍵一年,也是全面開啟新時代機關黨的建設的起步之年。做好今年區直機關黨的建設工作,對于實現區委八屆三次全會確定的各項目標任務,推動江源經濟社會全面轉型升級具有重要意義。
下面,就貫徹落實黨的十九大精神,深入推進新時代區直機關黨的建設工作,我講三點意見。
一、提高政治站位,牢牢把握機關黨的建設工作的正確方向
一要深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想,切實增強做好機關黨建工作的使命感。習近平新時代中國特色社會主義思想,是中國特色社會主義理論體系的重要組成部分,是全黨全國人民為實現中華民族偉大復興而奮斗的行動指南,必須長期堅持并不斷發展。黨的十九大提出要開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,用黨的創新理論武裝頭腦,這是學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想的重要舉措。區直機關作為服務和推動黨中央決策部署和省委、市委、區委中心工作貫徹落實的政治機關,要深刻把握這一科學思想的政治意義、歷史意義、理論意義、實踐意義,深刻理解這一思想的核心要義和豐富內涵,深刻認識這一科學思想的理論特色和實踐要求,不斷提升學習貫徹的思想自覺和行動自覺。
二要深刻領會堅定不移全面從嚴治黨的新部署,切實增強做好機關黨建工作的責任感。黨的十九大報告強調,要堅持和加強黨的全面領導,堅持黨要管黨、全面從嚴治黨,不斷提高黨的建設質量。全面從嚴治黨,核心是加強黨的領導,基礎在全面,關鍵在嚴,要害在治。區直機關各級黨組織和廣大黨員干部必須充分認識到,在全面從嚴治黨的格局中,我們區直機關要成為引領者、示范者,切實增強使命感、榮譽感、責任感,不折不扣地把全面從嚴治黨的部署要求落到每名黨員身上,引導廣大黨員干部肩負起愛黨、護黨、興黨的政治職責,把全面從嚴治黨責任真正融入信仰、注入靈魂。
三要深刻領會新時代黨的建設工作的新要求,切實增強機關黨建工作的實效性。黨的十九大對新時代黨的建設提出了新要求。機關黨建工作是黨的建設重要組成部分,是黨在機關全部工作和戰斗力的基礎。區直機關黨員集中、執政骨干集中、權力責任集中,是區委各項決策部署的貫徹者、執行者和推動者,承擔著比社會其他各階層黨員更為重要的責任和使命。從這個意義上講,機關黨的建設要比一般基層黨組織建設具有更特殊更重要的意義,更應該走在前、作表率。區直機關各基層黨組織要團結帶領廣大黨員干部以更大的決心、更高的標準,更實的舉措,加強和改進區直機關黨的建設,找準服務轉型發展的突破口和切入點,確保區八次黨代會和區委八屆三次全會確定的各項目標任務得到堅決貫徹落實。
二、突出工作重點,開創區直機關黨的建設新局面
今年區直機關黨的建設,要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入落實全面從嚴治黨新要求新部署,圍繞“服務中心、建設隊伍”兩大核心任務,以提高機關黨的建設質量為目標,以黨的政治建設為統領,推動實現機關政治建設、思想建設、基層組織建設、作風和紀律建設、干部隊伍能力建設“五個新提升”,全面提高機關黨的政治領導力、思想引領力、群眾組織力、社會號召力。
(一)牢固樹立“四個意識”,推動機關政治建設實現新提升。
黨的十九大報告強調把黨的政治建設擺在首位,凸顯了黨的政治建設的極端重要性。在區直機關工作,沒有脫離政治的業務,也沒有脫離業務的政治,大事小事都必須講政治。要旗幟鮮明講政治。區直各級黨組織要把堅決維護和捍衛習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位作為最大的政治和大局,始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,對黨絕對忠誠。要把維護黨中央權威和集中統一領導作為最高政治原則和根本政治規矩,不斷增強“四個意識”,一切工作都要從政治上考量、在大局下行動,確保黨中央令行禁止、政令暢通。要嚴肅黨內政治生活。深入學習黨章,堅持尊崇黨章,嚴格執行新形勢下黨內政治生活若干準則,著力解決黨內生活質量不高、流于形式、難以發揮作用等突出問題,切實提高黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性。要打造積極健康的機關政治文化。傳承好本部門、本系統、本行業的好傳統好作風,注重提煉富有部門特色的機關政治文化,大力弘揚忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔等價值觀,營造風清氣正的政治生態。機關各級黨組織帶頭人要切實增強角色意識和政治擔當,堅持率先垂范、以上率下,為機關廣大黨員作出示范。(二)學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,推動機關思想建設實現新提升。
當前和今后一個時期,區直機關加強理論武裝、提高思想建設水平,最根本最重要的任務,就是用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。要認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神。結合推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,組織廣大機關黨員原原本本學、融會貫通學、聯系實際學,準確領會把握思想精髓和核心要義,真正做到學思用貫通、知信行統一。要突出抓好黨的十九大精神的培訓,推動習近平新時代中國特色社會主義思想根植于心、融入靈魂;健全理論學習中心組為龍頭、黨支部政治學習為基礎的理論武裝工作格局。要扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。按照上級部署要求,落實好規定動作,結合實際進行創新,把載體設計好,把平臺搭建好,把形式搞活一些,引導黨員干部悟初心、守初心、踐初心,著力解決信念不堅定、宗旨不牢固、初心缺失、使命感不強、擔當不力等突出問題,切實保證主題教育效果。要加強黨性修養和黨性鍛煉。根據部門(單位)的工作職能和行業特點,以及黨員干部的知識結構和年齡階段,采取專題學習、參觀交流、實踐鍛煉等方式加強黨性教育,錘煉黨性修養,提高思想認識,提升政治站位,推動事業發展。(三)以增強政治功能為重點,推動機關基層組織建設實現新提升。
要在提升組織力上下功夫。習近平總書記在黨的十九大報告中,對基層黨組織建設提出一個重要命題,就是提升基層黨組織組織力。提升組織力與發揮政治功能緊密相連,基本指向是把黨員組織起來、把群眾組織起來,發揮廣大基層黨組織戰斗堡壘作用、廣大黨員先鋒模范作用。我們要不斷加強對基層黨組織的政治領導,激活建強基層黨支部,解決好一些基層黨組織弱化、虛化、邊緣化問題,增強基層黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力,真正把基層黨組織建設成為堅強的戰斗堡壘。要在黨支部標準化規范化建設上下功夫。優化組織設置,嚴格落實“三會一課”、主題黨日等各項制度,堅持“抓兩頭帶中間”,不斷擴大先進支部增量、提升中間支部水平、整頓后進黨支部。區委今年提出,建立“三會一課”、主題黨日列席督查制度,機關工委、區直相關黨組要作出合理安排,抓好貫徹落實。要在黨員教育管理上下功夫。扎實開展黨員教育培訓,嚴格黨員日常管理,做好黨內激勵、人文關懷和幫扶工作。要堅持“控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用”的方針,把好新黨員政治關,提升發展黨員工作水平。(四)持之以恒正風肅紀,推動機關作風和紀律建設實現新提升。
要持續強化“四風”整治。機關各級黨組織要鞏固拓展落實中央八項規定精神成果,認真貫徹習近平總書記關于進一步糾正“四風”、加強作風建設的重要指示精神,堅決防止不良風氣反彈回潮。區直機關要全面對照形式主義、官僚主義的新表現,拿出過硬措施,堅決加以整改,務求取得實效。要持續強化黨規黨紀教育。機關各級黨組織要推動黨規黨紀學習教育經?;?、制度化,深入開展正反兩方面典型教育,重點強化反面典型教育,經常性開展警示教育,用身邊人教育身邊人、警示身邊人。要持續強化監督執紀。機關紀檢組織要聚焦主責主業,把紀律和規矩挺在前面,加強對黨員干部的監督管理,運用好監督執紀“四種形態”,抓早抓小、防微杜漸。(五)著力增強執政本領,推動機關干部隊伍能力建設實現新提升。
區直機關黨員干部要切實增強“本領恐慌”的危機意識,機關各級黨組織要把提高干部素質當作一件大事,切實擺上重要位置,真正抓出成效。要開展好大學習活動。結合深入實施“素質提升”工程,教育引導機關黨員干部牢固樹立終身學習的理念,把學習作為一種政治責任、一種精神追求、一種健康生活方式。機關各級黨組織要積極營造氛圍,建立學習機制,優化學習環境,大力弘揚良好學風,努力創建學習型機關,提升廣大機關干部的履職能力和干事創業本領。要開展好大調研活動。機關各級黨組織要積極推動,黨員干部要積極主動,把開展調研活動作為轉變作風、服務群眾的有力抓手,緊密結合實際,創新調查研究方式方法,克服走過場現象,使調查研究真正收到實效。要引導機關黨員積極做好服務企業、精準脫貧、第一書記、黨員進社區等工作,搭建完善聯系服務群眾的有效載體,推動機關黨建與服務民生相互融合、與本職工作相互促進,切實把為民服務落到實處。三、加強組織領導,不斷提高區直機關黨的建設質量
(一)嚴格壓實責任。
要進一步構建完善機關黨建責任體系,形成分工明確、匯聚合力抓黨建的工作格局。機關工委要履行好領導責任。機關工委要切實履行好領導機關黨建的重要職責,圍繞區委總體部署,制定好工作規劃,安排好任務,指導機關黨組織有序開展黨的工作;細化區直部門黨組抓基層黨建工作責任制,督導機關黨建工作責任制、黨內組織生活、黨員教育管理等黨建工作的落實和考核評估。部門黨組要履行好主體責任。抓好黨建工作是黨組的政治責任,要堅持和完善部門黨組負總責、分管領導具體抓、基層黨組織推進落實的黨建工作責任體系。各部門黨組要把機關黨建工作列入重要議事日程,堅持與業務工作一起謀劃、一起部署、一起考核,及時聽取工作匯報,研究解決存在問題,推動各項任務落實。黨組織書記要履行好第一責任。作為黨組織書記,要切實履行好抓黨建第一責任人的職責,切實增強擔當意識和自覺意識,把從嚴治黨的責任承擔好、落實好。要高度重視意識形態工作,嚴格落實意識形態工作責任制,加強意識形態領域陣地建設,強化正確輿論導向,牢牢把握意識形態工作主動權。(二)加強制度建設。
近年來,中央、省委、市委和區委就全面從嚴治黨出臺了一系列規章制度,形成了豐富的制度成果,制度的籠子越扎越緊、越織越密。區直機關各級黨組織和廣大黨員干部要深入學習制度,嚴格執行制度,確保制度落實不走樣、不變通。要建立健全符合機關實際、體現機關特色的長效機制,健全完善機關黨建各項工作制度,以定期議黨和專題議黨、黨建工作述職評議考核、半年綜合調研督查、經常性督學促學等“四項制度”為重點,統籌推進機關黨建工作制度建設。要進一步增強制度執行力,加強監督檢查,以監督傳導壓力、推動落實。(三)注重工作創新。
要創新工作理念,在繼承總結機關黨建工作好做法好經驗的基礎上,積極探索機關黨組織發揮作用、體現優勢的新途徑和新方法,推動機關黨建工作實現新發展。要創新工作載體,充分運用新媒體新技術,探索“互聯網+”黨建工作新模式,切實增強機關黨建工作的吸引力凝聚力。要重視總結推廣典型經驗,對區直機關黨建工作中涌現出來的新鮮經驗和做法,要及時總結推廣,切實發揮示范帶動作用。(四)加強機關黨務干部隊伍建設。
黨務干部是機關黨建工作的具體實施者和落實者,作用發揮如何直接影響著機關黨建工作的質量和效能。我認為要重點在四個方面做表率。要做“政治強”的表率。緊緊圍繞區委中心工作謀劃機關黨建新思路、新舉措,帶頭嚴守政治紀律、政治規矩,確保各項工作落實。要做“業務精”的表率。首先要做黨建業務的行家里手,全面掌握機關黨建工作理論、內容、標準,熟悉機關黨建工作規律、方法,明晰部門黨建工作思路、措施。同時,要熟悉區委中心工作、重大決策,熟知部門業務,真正具備把黨建與業務工作相對接、相融合的本領和能力。要做“敢作為”的表率。敢于直面問題和矛盾,不回避不躲閃,對機關慵懶散拖等不良現象敢抓敢管、認真履責;敢于實踐、勇于創新,對困擾和制約機關黨建的觀念、做法堅決破除、不等不靠。要做“作風正”的表率。始終保持清正廉潔本色,講敬畏、講感恩,清白做人、踏實干事。機關工委、各部門黨組要高度重視黨務干部的培養使用,支持他們的工作,關心他們的成長進步,有計劃地組織好學習培訓,適時把優秀黨務干部選配到重要崗位鍛煉提高,不斷增強黨務干部的榮譽感、歸屬感。同志們,抓好機關黨建工作是各級黨組織書記和黨務干部的光榮使命和本職工作。希望大家以這次工作會議為起點,在區委的堅強領導下,不忘初心、牢記使命,以更強的政治自覺、更大的工作力度、更實的工作舉措,不斷開創新時代區直機關黨的建設新局面,為江源全面轉型升級做出新的更大貢獻!