第一篇：三項重點工作計劃

首先立足于維護人民群眾利益，深入推進社會矛盾化解，針對基層檢察院實際，深入推進社會矛盾化解，要從維護人民群眾合法利益出發(fā)，堅持深入群眾、深入基層，將問題解決在基層，把矛盾化解在基層，三項重點工作計劃。一是深入貫徹落實寬嚴相濟的刑事司法政策，有效消除矛盾。既要深入開展依法打擊黑惡勢力犯罪、嚴重暴力犯罪、多發(fā)性侵財犯罪、毒品犯罪等，維護市場經(jīng)濟秩序和群眾切身利益；又要著眼于消除矛盾、促進和諧，深入探索和規(guī)范刑事和解、量刑建議、附條件不起訴等辦案新方式，健全完善輕微刑事案件快速辦理機制，把從寬處理的每一件案件作為有效消除社會矛盾的具體實踐。二是成立以主管副檢察長任組長，部門負責(zé)人、案件承辦人、業(yè)務(wù)骨干及內(nèi)勤組成的案件風(fēng)險評估小組，深入推進涉檢信訪風(fēng)險評估機制，對偵監(jiān)不批捕，公訴不起訴，反貪、反瀆撤案，民行不抗訴以及控申的申訴、賠償決定等情況進行風(fēng)險評估，對擬做出的處理決定進行可行性分析，形成風(fēng)險預(yù)測報告，及早發(fā)現(xiàn)案件的潛在隱患，有針對性地采取相應(yīng)措施，對當事人做好析理說法疏導(dǎo)工作，有效避免涉檢信訪的發(fā)生。三是建立健全有效化解積案、加強源頭治理的工作機制。形成加大辦案力度與矛盾得到化解相統(tǒng)一的工作理念，堅持把化解社會矛盾貫穿于執(zhí)法辦案始終；貫徹執(zhí)行干警執(zhí)法檔案制度；全面推行以案說理和釋法說理工作，尤其是對當事人及其親屬，要耐心做好法律解釋、政策宣傳、思想疏導(dǎo)等工作；同時充分發(fā)揮社區(qū)檢察聯(lián)絡(luò)員的作用，依托社會“大調(diào)解”機制盡可能將矛盾化解在基層。

強化檢察機關(guān)職能，深入推進社會管理創(chuàng)新。一要積極參與對特殊人群的幫教管理。依法加強和規(guī)范對監(jiān)外執(zhí)行人員的監(jiān)督管理工作，積極探索和建立好“社區(qū)矯正”平臺，加強對社區(qū)矯正的指導(dǎo)和監(jiān)督；要不斷加強與有關(guān)部門的聯(lián)系，進一步發(fā)揮青少年維權(quán)崗的作用，對違法犯罪的青少年加大教育挽救力度，共同做好預(yù)防未成年人犯罪工作。二要積極參與轄區(qū)綜合治理工作，密切關(guān)注社會治安動態(tài)。深入企業(yè)、社區(qū)開展法制宣傳教育活動，通過宣傳資料、展板、圖片、檢察建議、檢察預(yù)防咨詢以及觀看警示教育片相結(jié)合的方式，增強公民法律意識、消除隱患、強化管理、預(yù)防和減少違法犯罪，促進社會治安防控體系建設(shè)。三要依法打擊網(wǎng)絡(luò)犯罪，積極參與對網(wǎng)絡(luò)虛擬社會的建設(shè)管理。在依法打擊網(wǎng)絡(luò)犯罪的同時，充分重視檢察門戶網(wǎng)站建設(shè)和維護，充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)宣傳陣地的正面引導(dǎo)作用，防范門戶網(wǎng)站受到惡意攻擊，杜絕損害檢察機關(guān)形象的公共事件發(fā)生。同時，積極與相關(guān)媒體協(xié)調(diào)溝通，探索高效的日常網(wǎng)絡(luò)輿情掌握與應(yīng)對的工作方法。

強化檢察隊伍建設(shè)，深入推進公正廉潔執(zhí)法，工作計劃《三項重點工作計劃》。一要在檢察職業(yè)道德教育中爭取突破，進一步提升執(zhí)法公信力。領(lǐng)導(dǎo)干部要不斷加強理論學(xué)習(xí)，進一步深化社會主義法治理念教育，牢固樹立廉潔意識、責(zé)任意識、憂患意識，大力弘揚“忠誠、公正、清廉、文明”的檢察職業(yè)道德，始終堅持“三個至上”，切實做到“四個在心中”，堅持秉公執(zhí)法、廉潔辦事，用自己的言行去影響和帶動廣大干警；同時扎實推進“建設(shè)學(xué)習(xí)型檢察院”活動，根據(jù)干警不同執(zhí)法崗位的職責(zé)和特點，有針對性地加強專門培訓(xùn)和實踐鍛煉，從而使干警以公正執(zhí)法之心，準確辦案，維護法律的尊嚴，維護人民群眾的合法權(quán)益。二要落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，開展警示教育活動。建立健全廉政承諾制度、領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)等制度，推進檢察機關(guān)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，進一步加大檢務(wù)督察、專項檢查和集中治理的力度，嚴肅查處檢察人員違紀違法案件，堅決防止和糾正檢察環(huán)節(jié)不公正、不廉潔問題，加大對違紀違法干警的查處力度。三要廣泛開展“恪守檢察職業(yè)道德，提升執(zhí)法公信力”主題教育，加強對檢察人員恪守職業(yè)道德情況的監(jiān)督檢查，建立和落實激勵約束機制。扎實推進大規(guī)模檢察教育培訓(xùn)，采取老干警教新人、辯論賽、模擬法庭、案例教學(xué)、在線學(xué)習(xí)討論等模式，增強教育培訓(xùn)實效。

一是加強法制宣傳，開展犯罪預(yù)防。我院從各業(yè)務(wù)部門抽調(diào)人員成立了預(yù)防職務(wù)犯罪宣講隊，劉星同志任宣講隊隊長，深入農(nóng)村鄉(xiāng)村社開展巡回宣講，宣講的主要內(nèi)容是：檢察機關(guān)的性質(zhì)和職能、受案范圍、舉報常識、典型案例、以案說法等，向老百姓普及法律知識，增強人民群眾同違法犯罪作斗爭的積極性，同時也讓人民群眾進一步了解檢察機關(guān)的性質(zhì)和職能，積極舉報職務(wù)犯罪，監(jiān)督檢察機關(guān)的執(zhí)法辦案活動，確保公正執(zhí)法。

二是加強代表聯(lián)絡(luò)，自覺接受監(jiān)督。建立檢察官聯(lián)絡(luò)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)制度，每一個檢察官定點聯(lián)系一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)，負責(zé)聯(lián)絡(luò)該鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)的人大代表、政協(xié)委員，每季度召開一次聯(lián)席座談會，向代表、委員們通報檢察工作情況，征求他們對檢察工作的意見和建議，自覺接受人大代表的法律監(jiān)督和政協(xié)委員的民主監(jiān)督，促進檢察機關(guān)及其工作人員依法履職，公正司法。

三是延伸檢察觸覺，健全服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。建立覆蓋全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)的便民法律服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，將檢察工作延伸到城區(qū)居委會、社區(qū)、農(nóng)村基層組織，以方便人民群眾訴求，更好地履行檢察工作職能。在城區(qū)的居民委員會和社區(qū)設(shè)立“檢察官社區(qū)工作站”，每周三為檢察官社區(qū)工作日；在中心鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)置“檢察長信箱”，定期派員去收集情況；在全市49個鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立“檢察官聯(lián)系點”，分別確定一名檢察官聯(lián)系一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)。通過這些健全的法律服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，了解掌握社情民意，暢通群眾訴求渠道。其主要任務(wù)是：受理群眾控告、申訴、舉報，妥善處理涉檢信訪，查辦群眾舉報的職務(wù)犯罪；開展法制宣傳，提供法律咨詢和開展預(yù)防犯罪工作；了解社情民意，及時掌握群眾反映強烈的問題和影響社會穩(wěn)定的傾向性問題，協(xié)助做好教育疏導(dǎo)、調(diào)處化解和穩(wěn)控工作；熟悉鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府機構(gòu)情況，掌握新農(nóng)村建設(shè)項目的實施情況及存在的問題；開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)監(jiān)外執(zhí)行罪犯“脫管漏管”檢察監(jiān)督和社區(qū)矯正對象集中教育工作；收集了解干部、群眾對檢察工作的意見和建議。

第二篇：深入推進三項重點工作計劃

**鎮(zhèn)深入推進三項重點工作計劃

深入推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項重點工作，既是政法機關(guān)面臨的重大課題，更是事關(guān)黨和國家事業(yè)發(fā)展全局、需要各級黨委和政府組織各方面力量共同解決好的重大問題。為進一步增強責(zé)任感、使命感和緊迫感，切實把政法三項重點工作抓實抓好，維護社會穩(wěn)定，特制定我鎮(zhèn)開展政法三項重點工作工作計劃。

一、總體要求

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和黨的十七大、十七屆四中全會，全國、全省政法工作會議精神，緊緊圍繞建立“平安**”這一目標，扎實推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項重點工作，統(tǒng)籌做好各項政法工作，確保國家安全和社會持續(xù)穩(wěn)定，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供更加有力的法治保障和良好的社會環(huán)境。

二、工作標準

切實做到五個“有利于”：即有利于維護穩(wěn)定；有利于實現(xiàn)法律公平正義；有利于維護法律權(quán)威和人民群眾合法權(quán)益；有利于促進社會平安和諧；有利于解決民生突出問題。

三、工作措施

（一）有效推進社會矛盾糾紛化解工作

堅持抓源頭、清積案、強機制、重信訪，努力化解老矛盾，有效預(yù)防新矛盾，不斷鞏固和發(fā)展社會和諧穩(wěn)定的良好局面。

1、抓源頭。堅持以人為本，嚴格依法辦事，牢固樹立“穩(wěn)定是第一責(zé)任”的理念，防止在決策、審批等環(huán)節(jié)因工作不當誘發(fā)社會矛盾，對容易引發(fā)社會矛盾的領(lǐng)域、教育醫(yī)療、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、征地拆遷、食品藥品安全、影響面較大的專項整治、重點大型項目建設(shè)等，在作決策、上項目前，要做好社會不穩(wěn)定風(fēng)險評估工作，堅決從源頭上預(yù)防和減少社會矛盾的發(fā)生。各單位尤其是各職能部門要統(tǒng)籌兼顧，牢固樹立全鎮(zhèn)一盤棋思想，建立切實可行的全鎮(zhèn)性的決策風(fēng)險評估機制。樹立好事要辦好，不決策草率、落實不蠻干 1的工作理念，真正從源頭上預(yù)防和減少社會矛盾的發(fā)生。

2、清積案。對涉法涉訴信訪案件、執(zhí)行積案，政法各部門要因案施策，特別要制定疏通“出口”。信訪辦要在妥善解決涉法涉訴信訪問題的同時，將清理執(zhí)行積案納入預(yù)防社會矛盾、及時化解矛盾工作中，切實維護當事人的合法權(quán)益和訴求。

3、強機制。繼續(xù)鞏固大調(diào)解調(diào)處體系，在堅持我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)大接訪活動的基礎(chǔ)上，健全完善人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解三調(diào)聯(lián)動的“大調(diào)解”工作體系，進一步加強矛盾糾紛易發(fā)領(lǐng)域的專業(yè)調(diào)解仲裁組織建設(shè)，全面推選多元調(diào)解糾紛機制。政法各部門要樹立調(diào)解也是執(zhí)法的觀念，把調(diào)解優(yōu)先原則貫穿于執(zhí)法辦案中，努力實現(xiàn)案結(jié)事了，把化解社會矛盾貫穿于執(zhí)法辦案的各個環(huán)節(jié)，創(chuàng)新機制，講究方式方法，延伸辦案服務(wù)，盡可能使大部分糾紛通過訴訟外的途徑解決，促進社會和諧穩(wěn)定。同時，積極參與社會治安綜合治理，及時發(fā)現(xiàn)可能影響社會穩(wěn)定的苗頭性、傾向性問題，積極運用司法建議等方式，向有關(guān)部門提出前瞻性意見和建議。要充分發(fā)揮新建立的鎮(zhèn)綜治工作中心這一基層矛盾糾紛綜合治理大平臺的作用，把矛盾化解在基層，做到“小事不出村、大事不出鎮(zhèn)、矛盾不上交”；要建立完善司法、信訪救濟制度，建立專項基金。

4、重信訪。進一步落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和辦案人員責(zé)任，實行責(zé)任倒查制度，確保辦案質(zhì)量；落實政法各部門領(lǐng)導(dǎo)干部定期接訪和帶案下訪等制度，引導(dǎo)信訪下移，逐步改變越級上訪狀況，從源頭上預(yù)防和減少涉訴信訪問題；對纏訴纏訪案件，組織公正聽證、公正質(zhì)證、公開答復(fù)，對合理訴求、實際困難已解決的，按照有關(guān)規(guī)定作出終結(jié)；對無理纏訪鬧訪的，要依法處理。

（二）著力推進社會管理創(chuàng)新工作

要把推進社會管理創(chuàng)新作為一項重要任務(wù)來抓，積極推進社會治安動態(tài)防控體系建設(shè)，完善以流動人口、刑釋解教、社區(qū)矯正等重點人員為對象的服務(wù)管理機制，加大對治安混亂地區(qū)突出治安問題的整治，切實保障我鎮(zhèn)社會安定有序。

1、切實加強綜治信訪維穩(wěn)基層基礎(chǔ)建設(shè)。

（1）抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。一是抓好鎮(zhèn)綜治工作中心建設(shè)，要整合鎮(zhèn)綜治、信訪、派出所、司法所等各行政管理部門的資源，加快

磨合，規(guī)范運作，確保鎮(zhèn)綜治工作中心正常開展工作。二是深入推進農(nóng)村警務(wù)戰(zhàn)略，落實《農(nóng)村警務(wù)室建設(shè)規(guī)范》等規(guī)定，以群眾見警率、熟悉率、發(fā)案率、滿意率為主要內(nèi)容，制定統(tǒng)一的考核標準，每月對警務(wù)區(qū)民警和其他一線民警的警務(wù)工作進行考核。

（2）抓好信息化建設(shè)。一是切實抓好鎮(zhèn)綜治工作中心軟件和信息化建設(shè)，按統(tǒng)一的信息平臺，實規(guī)范運作。二是強化公安“警務(wù)信息綜合應(yīng)用平臺”建設(shè)和治安視頻監(jiān)控工程建設(shè)，進一步提高動態(tài)的準確管控、實時管控、長效管控能力。加強數(shù)字化治安防控、應(yīng)用服務(wù)等系統(tǒng)建設(shè)，推進信息平臺的優(yōu)化升級。

2、堅持管理和服務(wù)并重，強化社會管理職能。

（1）創(chuàng)新重點人群管理模式。一是加強對流動人口的管理，積極開展流動人口及租賃房屋清理、整頓，規(guī)范流動人口管理，著重推進“以房管人”工作，減少治安隱患，加快實現(xiàn)流動人口管理信息化步伐。二是加強對特殊人群的幫教管控工作，對社會閑散青少年，要協(xié)同有關(guān)部門千方百計解決就學(xué)、就業(yè)問題，增強他們的歸宿感。三是加強對違法犯罪的艾滋病患者、吸毒人員、精神病人員等高危人群的管理，有針對性地完善政策措施，加強治療、教育、管理，絕不能漏管失控。四是加強對刑釋解教、社區(qū)矯正等重點人員的管理，要建立銜接機制，落實幫教管控措施，探索幫教管控的有效辦法，使他們更好地融入社會。

（2）強化對非公共場所制企業(yè)的服務(wù)和管理。進一步加強對非公有制企業(yè)的服務(wù)與管理，通過在企業(yè)中組建工會，帶動建設(shè)黨組織，實現(xiàn)員工的自我教育、管理。及時掌握企業(yè)用工及欠薪的信息，做好維穩(wěn)隱患的排查工作。同時，切實維護員工的合法權(quán)益，減少員工自我盲目維權(quán)而導(dǎo)致與企業(yè)發(fā)生沖突的行為。

（3）防范引導(dǎo)，做好網(wǎng)絡(luò)虛擬社會管理。一是堅持建設(shè)與管理并重，法律手段、經(jīng)濟手段、技術(shù)手段并用，落實電信部門與運營企業(yè)、用戶的法律責(zé)任，加強網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管，開展互聯(lián)網(wǎng)有害信息巡查處置，及時發(fā)現(xiàn)、封堵、刪除網(wǎng)上有害信息，防止社會矛盾網(wǎng)絡(luò)化、網(wǎng)絡(luò)輿論政治化、個別問題社會化，確保不發(fā)生網(wǎng)上有害信息大規(guī)模傳播擴散、惡意炒作事件，最大限度地遏制網(wǎng)絡(luò)消極影響。二是建立完善包括輿情監(jiān)測、輿情報告、輿情預(yù)警、輿情處置在內(nèi)的應(yīng)對機制。宣傳

部門要加強對敏感事件的輿論引導(dǎo)、主動出擊、快速反應(yīng)，掌握話語權(quán)，牢牢把握正確輿論導(dǎo)向，把影響消除在萌芽狀態(tài)。

（4）積極開展治安重點地區(qū)及突出問題的排查整治工作。開展社會治安重點地區(qū)和突出問題排查整治，是推進社會治安綜合治理，深化平安建設(shè)的重要措施，是維護社會和諧穩(wěn)定和廣大人民群眾根本利益的一項重要工作。排查的重點是：容易發(fā)生治安問題的邊界結(jié)合處、容易為犯罪分子藏身落腳的中小旅館、出租房等重點部位；容易發(fā)生公共安全事故的交通運輸、消防和食品藥品等重點部位；容易滋生黃賭毒等丑惡現(xiàn)象的歌舞娛樂、洗浴按摩等重點場所；容易滋生黑惡勢力的批發(fā)市場、物流運輸、建筑工程、征地拆遷、礦產(chǎn)開發(fā)等重點領(lǐng)域；容易造成現(xiàn)實危害的刑釋解教人員、吸毒人員等重點人群以及案件多發(fā)高發(fā)的地方。

（5）深入開展創(chuàng)建平安和諧社會活動。以平安創(chuàng)建為載體，縱深推進平安建設(shè)，要在全市各個領(lǐng)域，采取各種方式深化創(chuàng)建活動，逐步形成橫向到邊、縱向到底、覆蓋我市的創(chuàng)建工作網(wǎng)絡(luò)。一是積極推進平安鎮(zhèn)建設(shè)。今年力爭100%的鎮(zhèn)（街道、辦事處）達到平安建設(shè)標準，以此為契機，廣泛推進平安村組、平安家庭、平安社區(qū)、平安校園等創(chuàng)建活動，促進社會和諧穩(wěn)定。

（三）努力打造公正廉潔執(zhí)法的政法隊伍。

隊伍建設(shè)是根本，完成繁重而艱巨的各項政法工作任務(wù)，必須有一支過硬的政法隊伍，維護社會公平正義，是政法工作的生命線。公正、廉潔是政法干警最基本的職業(yè)道德。要確立“抓班子帶隊伍，抓隊伍促發(fā)展”的思路，以素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精、紀律嚴、作風(fēng)硬、形象好為標準，全力抓好政法隊伍建設(shè)。

1、加強政法隊伍的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。大力加強思想政治建設(shè)，堅持不懈地進行中國特色社會主義理論體系教育，加強社會主義法治理念教育，牢固樹立執(zhí)法為民思想，永遠做黨的忠誠衛(wèi)士和人民群眾的貼心人；大力加強反腐倡廉建設(shè)，增強廣大政法干警的廉潔自律意識，切實抓好從嚴治警各項措施的落實；大力加強業(yè)務(wù)能力建設(shè)，開展執(zhí)法和應(yīng)急能力以及網(wǎng)絡(luò)輿情管理能力的大培訓(xùn)，切實提高一線政法干警把握運用法律政策能力、群眾工作能力、突發(fā)事件處置能力、輿論引導(dǎo)能力。

2、規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法公信力。把堅持以人為本、執(zhí)法為民、公平正義的理念根植到每一位民警的頭腦中，貫穿到每一項執(zhí)法工作、每一次執(zhí)法環(huán)節(jié)中，細化執(zhí)法標準、嚴密執(zhí)法程序、強化執(zhí)法管理，以制度化建設(shè)促進規(guī)范化建設(shè)。積極推進審判公開、檢務(wù)公開、警務(wù)公開、執(zhí)行信息公開等司法公開，以司法公開促進司法公正。加強執(zhí)法監(jiān)督，積極推行法院陪審員制度和檢察院監(jiān)督員制度，完善與人大代表、政協(xié)委員的聯(lián)絡(luò)制度。堅決防止亂罰款、亂沒收、亂查封等現(xiàn)象，切實解決好司法、執(zhí)法活動中存在的司法不公、執(zhí)法不公等嚴重影響執(zhí)法公信力的問題。

3、弘揚正氣，營造良好的執(zhí)法環(huán)境。大力宣傳我鎮(zhèn)政法工作的新成效、新氣象，積極開展多種形式的實踐活動，公安部門要繼續(xù)開展“與群眾交朋友”等親民活動，進一步密切警民關(guān)系。司法所要加大“大調(diào)解”的活動，提供優(yōu)質(zhì)高效的法律服務(wù)。通過各種實踐活動的開展，樹立政法干警為民的良好形象，激發(fā)廣大人民群眾參與創(chuàng)建社會和諧穩(wěn)定的積極性和創(chuàng)造性。

4、加強黨對政法工作的領(lǐng)導(dǎo)。要切實加強黨對政法工作的領(lǐng)導(dǎo)，這是政法部門忠實履行職能，順利完成政法三項重點工作的根本保證。政法委作為黨領(lǐng)導(dǎo)管理政法工作的職能部門，要充分發(fā)揮議事決策、協(xié)管干部、執(zhí)法監(jiān)督、組織協(xié)調(diào)等作用，進一步完善政法委委員會議制度，健全執(zhí)法監(jiān)督和涉法涉訴信訪工作機制，建立政法領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部政績考核制度，切實提高政法委對政法工作的協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌和監(jiān)督能力。政法各部門要自覺接受黨的領(lǐng)導(dǎo)，正確認識和處理黨的領(lǐng)導(dǎo)與政法各部門依法行使職權(quán)的關(guān)系，認真貫徹落實黨委、政法委的決定和要求，建立健全及時向黨委、政法委請示報告重大工作部署、重要改革措施、重要工作事項等制度。要把服從黨的領(lǐng)導(dǎo)，接受監(jiān)督和依法獨立行使職權(quán)有機統(tǒng)一起來；把執(zhí)行黨的政策和執(zhí)行法律有機統(tǒng)一起來；把法律效果、社會效果和政治效果有機統(tǒng)一起來。

四、工作目標

政法各部門在抓好深入推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項重點工作的同時，要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、整體推進，全面提升政法工作水平。通過推動三項重點工作，力爭做到“四不發(fā)生”：不發(fā)生

在全國、全省范圍內(nèi)造成重大影響的敵對勢力、民族分裂勢力、恐怖勢力、邪教組織滲透破壞的政治案件；不發(fā)生在全國全省范圍內(nèi)造成重大影響的群體性事件、惡性刑事案件、暴力恐怖事件、涉黑團伙犯罪案件和重大消防安全責(zé)任事故；不發(fā)生涉及黨政機關(guān)、重點部位、重點目標、重點人物的重大治安案件；不發(fā)生在全國、全省造成重大影響的冤假錯案和政法機關(guān)工作人員重大違法違紀案件。

第三篇：三項重點工作總結(jié)

推進三項重點工作總結(jié)

我們根據(jù)三項工作組文件精神，結(jié)合司法所實際和工作需要，在十一月份中，進一步增強使命感、責(zé)任感和緊迫感，準確把握面臨的形勢和挑戰(zhàn)，準確把握潛在的問題和隱患，準確把握上級的部署和要求，不斷開創(chuàng)新局面、取得新成效。在全轄區(qū)范圍內(nèi)營造濃厚的輿論氛圍，利用人口普查這個重要時期，跟隨普查員進入居民家，更好的向居民宣傳法律知識，在全轄區(qū)掀起學(xué)法的新高潮。

社會穩(wěn)定與每個人的利益息息相關(guān)。只有穩(wěn)定，才能聚精會神搞建設(shè)、一心一意謀發(fā)展，使經(jīng)濟社會發(fā)展取得長足進步；只有穩(wěn)定，轄區(qū)才能安定和諧。我們以深入推進三項重點工作為契機，健全工作機制，全面深入細致地排查化解矛盾糾紛，最大限度地增加和諧因素，最大限度地減少不和諧因素，十一月份中，由司法所牽頭，和綜治辦一起對轄區(qū)各公共單位進行排查，各公共單位及時上報本月不穩(wěn)定因素和調(diào)解記錄，為轄區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展營造良好外部環(huán)境。轄區(qū)內(nèi)有兩家醫(yī)院，曾都出現(xiàn)過醫(yī)療糾紛，為了增強醫(yī)院工作人對醫(yī)療糾紛的處理方法，十一月份，我們專門邀請律師事務(wù)所律師在轄區(qū)醫(yī)院做關(guān)于醫(yī)療糾紛案例的普法大講堂，通過律師講解，進一步提高了對醫(yī)療糾紛的應(yīng)急方法，減少了不必要的矛盾糾紛。

深入推進三項重點工作意義重大、任務(wù)艱巨，而我們工作的一項重要職能就是社會管理，使社會依法有序、和諧穩(wěn)定，因此，在開展三項重點工作中，解放路司法所會保持一股迎難而上的勇氣、一股敢為人先的銳氣、一股一干到底的志氣，滿懷工作激情，扎實深入推進三項重點工作，為我轄區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展提供強大的法治保障。

第四篇：三項重點工作情況

蔡河鎮(zhèn)做好三項重點工作深入推進十大工作

任務(wù)情況

安定民為本和諧政為先 ——蔡河鎮(zhèn)做好三項重點工作匯報

蔡河鎮(zhèn)距縣城二十五公里，屬典型的山區(qū)農(nóng)業(yè)鎮(zhèn)，也是貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)，全鎮(zhèn)共31個行政村，284個組，40000余人。近幾年來，我鎮(zhèn)黨政一班人牢固樹立四種理念：即平安穩(wěn)定是生產(chǎn)力的理念；平安穩(wěn)定是全面建設(shè)小康社會的動力和保障的理念；平安穩(wěn)定是政績和造福人民的理念；不抓平安穩(wěn)定的領(lǐng)導(dǎo)是不合格的領(lǐng)導(dǎo)，不會抓、抓不好平安穩(wěn)定的領(lǐng)導(dǎo)是不稱職的領(lǐng)導(dǎo)的理念。把政法綜治工作作為推進經(jīng)濟社會發(fā)展的重要舉措去部署,作為實現(xiàn)“三個文明”共同進步的重要任務(wù)去完成，作為維護人民群眾利益的根本要求去落實，突出“四個創(chuàng)新”，筑牢“四大防線”，全面提升社會治安綜合治理整體聯(lián)動防范工程實效，努力構(gòu)建社會主義和諧社會。我們的基本做法是：

一、創(chuàng)新目標管理責(zé)任機制，筑牢“大責(zé)任”防線。在實施目標管理責(zé)任機制上，我鎮(zhèn)突出四個“進一步強化”，筑牢“大責(zé)任”防線。一是進一步強化黨政的責(zé)任。嚴格執(zhí)行社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制，是落實社會治安綜合治理和各項措施的重要保證。主要體現(xiàn)在“三保”上：一是保隊伍穩(wěn)定。我鎮(zhèn)把綜治工作放在各項工作的首位，并選派經(jīng)驗豐富、工作能力強、業(yè)務(wù)素質(zhì)高的干部負責(zé)這項工作，并保持政法綜治隊伍的相對穩(wěn)定。二是保經(jīng)費投入。主要用于對各村的考核，并給各村警務(wù)室、調(diào)解室、鎮(zhèn)聯(lián)動中心配齊辦公設(shè)備，給綜治辦配置了電腦設(shè)備。三是保工作調(diào)度。綜治成員單位按時召開綜治工作月例會、季度治安形勢分析會等，保證綜治工作月月有調(diào)度，季季有安排。二是進一步強化部門和單位的責(zé)任。完善部門責(zé)任制和考核制度，促進部門加強協(xié)調(diào)配合，形成齊抓共管多方協(xié)力的工作局面。社會治安綜合治理成員單位在各自的職責(zé)范圍內(nèi)認真履行職責(zé)，積極配合，強調(diào)“三個參與”，即參與矛盾調(diào)處，參與回訪復(fù)查，參與維護穩(wěn)定。各單位在工作上只能“進步”，不能“后退”；

只能加強、不能削弱；只能主動應(yīng)對、不能消極應(yīng)付。要自覺服從社會穩(wěn)定大局，自覺服從工作調(diào)度，不折不扣堅持“誰主管、誰負責(zé)”的原則，切實做好“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”；按照“屬地管理”的原則，服從統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，接受綜治機構(gòu)的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督。三是進一步強化村的責(zé)任。各村召開村民代表會議，將社會治安綜合治理工作的重要內(nèi)容寫入村規(guī)民約，發(fā)揮村、組及廣大群眾的力量，保證全社會都參與這項龐大的系統(tǒng)工程。充分發(fā)揮好村治保會、調(diào)委會的作用，及時化解矛盾糾紛，保證了小矛盾不出組，大矛盾不出村。各警務(wù)室按相關(guān)的工作要求，進村入戶了解組情民意，組織村義務(wù)聯(lián)防隊進入村組巡邏。四是進一步強化責(zé)任追究。沒有嚴格的責(zé)任追究，社會治安綜合治理工作的各項任務(wù)就會落空。我鎮(zhèn)加強對社會治安綜合治理的考評工作，定期進行考核評估，對因領(lǐng)導(dǎo)不得力、措施不落實、工作不到位，發(fā)生嚴重危害社會穩(wěn)定問題的村、部門和單位，要及時嚴肅查處，堅決實行“一票否決”。對不重視綜治工作而發(fā)生問題的個人，納入鎮(zhèn)的年終未位淘汰考核的一個重要內(nèi)容。

二、創(chuàng)新矛盾糾紛調(diào)處機制，筑牢“大調(diào)解”防線。我鎮(zhèn)著力從源頭上預(yù)防和減少矛盾糾紛，一方面堅持把最廣大人民的根本利益作為開展工作的出發(fā)點和落腳點，在推進各項改革和工作決策時充分考慮群眾的利益和承受能力，從源頭上減少社會矛盾。另一方面是認真開展加強基層人民調(diào)解工作集中活動，進一步完善基層人民調(diào)解、司法調(diào)糾、行政調(diào)糾工作機制，將各類矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素調(diào)處化解在基層、在萌芽狀態(tài)。真正做到“誰主管、誰負責(zé)”，夯實社會穩(wěn)定與安全的基礎(chǔ)。一是健全矛盾糾紛排查調(diào)處聯(lián)動機制。我鎮(zhèn)健全了黨政統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、綜治部門組織協(xié)調(diào)、有關(guān)部門各負其責(zé)的矛盾糾紛排查調(diào)處聯(lián)動機制，把人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解緊密結(jié)合起來，樹立正確的調(diào)解指導(dǎo)思想，進一步完善鎮(zhèn)、村、組三級調(diào)解網(wǎng)絡(luò)，做到有案必受、有受必處、有處必果、有果必公，按照“發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得住、處置得好”的目標要求，提高調(diào)解的質(zhì)效和群眾滿意度。對排查出來的矛盾糾紛，按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則、分級負責(zé)、歸口管理，切實把責(zé)任落實到主管部門、單位和個人。嚴格實行群眾信訪案件的接待、回訪和復(fù)查工作的首問責(zé)任制，切實維護廣

大人民群眾的根本利益，有效控制群眾上訪和群體性事件的發(fā)生。二是提高鎮(zhèn)村組干部的調(diào)處糾紛矛盾的能力。我鎮(zhèn)大力加強鎮(zhèn)、村人民調(diào)解委員會的建設(shè)和村調(diào)解室的硬件建設(shè)，給鎮(zhèn)、村調(diào)解室配備齊了辦公設(shè)備，制度統(tǒng)一上墻，資料統(tǒng)一歸檔，使人民調(diào)解工作形成科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。對人民調(diào)解員進行了全面的培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)素質(zhì)，轉(zhuǎn)變觀念，增進感情，改進作風(fēng)，帶著愛民之情、憂民之心，變被動接訪為主動下訪，變閉門辦案為公開懇談，滿腔熱情做好信訪工作，切實解決好群眾切身利益問題，使90%以上的矛盾糾紛在村組調(diào)解，做到了“小事不出組、大事不出村、難事不出鎮(zhèn)”，基本形成了矛盾糾紛調(diào)解以村為主的格局。

三、創(chuàng)新社會治安防范機制，筑牢“大防控”防線。要實現(xiàn)“大防控”網(wǎng)絡(luò)，必須建立和完善“三項機制”，即以情報信息為主導(dǎo)的預(yù)警機制，嚴打經(jīng)常性工作機制，治安防范機制。一是建立和完善以情報信息為主導(dǎo)的預(yù)警機制。農(nóng)村警務(wù)室是了解村情、敵情、政情，捕捉治安信息的重要途徑。建立村情、敵情、治安問題3本臺帳；及時登記反饋情報信息，開展農(nóng)村不安定因素和治安熱點問題排查，穩(wěn)妥做好處置工作。二是建立和完善嚴打經(jīng)常性工作機制。我鎮(zhèn)堅定不移地貫徹“嚴打”方針，以“兩搶一盜”為重點，始終保持對犯罪分子的高壓態(tài)勢。把經(jīng)常性打擊與集中行動、專項斗爭有機結(jié)合起來，根據(jù)治安形勢的發(fā)展變化，采取不同的斗爭方式、保持“嚴打”斗爭的強度和力度。同時，不間斷地搞好治安混亂地區(qū)、單位和部位的排查整治，建立動態(tài)長效管理機制，鞏固整治成果，保持治安大局的持續(xù)平穩(wěn)。三是建立和完善治安防范機制。健全鎮(zhèn)、村、組綜治網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，在鎮(zhèn)、村設(shè)立綜治領(lǐng)導(dǎo)小組、治保委員會、調(diào)解委員會和治安巡邏隊等組織網(wǎng)絡(luò)，村民小組設(shè)立治安聯(lián)防組長、民事調(diào)解組長和法制宣傳員、情報信息員和“治安中心戶”。開展好群防群治工作，因地制宜地推行聯(lián)戶聯(lián)防、黨員群眾義務(wù)巡邏等活動，形成橫到邊、縱到底的治安防范網(wǎng)絡(luò)。

四、創(chuàng)新人人參與齊抓共管機制，筑牢“大平安”防線。一是不斷深化“平安創(chuàng)建”活動。深入開展“治安安全村”、“治安先進單位”等創(chuàng)建活動，建立和完善以自我管理、自我教育、自我保護、自我救助的“四自”特征的群眾性治安自治制度。以“四在農(nóng)家”創(chuàng)建活動為載體，深入開展創(chuàng)建

“平安村”活動，在群眾中廣泛開展爭當“遵紀守法戶”、“十星級文明戶”活動，倡導(dǎo)文明進步的道德風(fēng)尚，廣泛發(fā)動群眾支持和參與維護穩(wěn)定的各項工作，形成公共安全公共管、社會治安社會治的新局面。加強對重點人員的教育管理，堅持管理與服務(wù)、管理與維權(quán)并重，推進流動人口管理工作社會化、市場化、信息化和人性化；加強對歸正人員的“新生導(dǎo)航”教育，做到不漏管、不失控，嚴格落實幫教管理措施，繼續(xù)開展關(guān)愛青少年和閑散青年的“三立”教育，積極探索學(xué)校、村、家庭“三位一體”的青少年教育管理模式。二是不斷深化平安創(chuàng)建的工作力度。我鎮(zhèn)把建設(shè)“平安蔡河”作為全鎮(zhèn)人民的共同任務(wù)，認真落實“誰主管，誰負責(zé)”、“抓系統(tǒng)，系統(tǒng)抓”、“條塊結(jié)合，以塊為主”、“屬地管理”等一系列原則和工作制度，進一步抓基層、打基礎(chǔ)，抓熱點、攻難點，練內(nèi)功、強素質(zhì)，做到“四個提高”，即不斷提高打擊預(yù)防犯罪、駕馭治安局勢的能力，不斷提高化解矛盾糾紛、處置群體性事件的能力，不斷提高嚴格公正執(zhí)法、維護社會公平正義的能力，不斷提高服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)、促進改革發(fā)展的能力。總之，我鎮(zhèn)黨政一班人齊心協(xié)力，共謀思路，建立健全“五化運行機制”，即綜治維穩(wěn)正規(guī)化、防控網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)化、普法宣傳多元化、安全檢查經(jīng)常化、考核機制制度化。營造了“四個氛圍”，即人人參與的氛圍，各負其責(zé)的氛圍，齊抓共管的氛圍，協(xié)調(diào)配合的氛圍。在今后的工作中，我鎮(zhèn)將以求真務(wù)實的作風(fēng)，扎扎實實地推進“平安蔡河”的創(chuàng)建工作，穩(wěn)實推進三項重點工作，深入推進十大工作任務(wù)的開展。

蔡河鎮(zhèn)綜治辦公室二0一0年五月

第五篇：三項重點工作匯報

定興縣人事勞動和社會保障局

關(guān)于深入開展“三項重點工作”的匯報

我局全面深入開展社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法“三項重點工作”，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，不斷開拓創(chuàng)新，銳意進取，不斷完善社會保障體系，穩(wěn)步推進人事制度改革，積極維護勞動和信訪穩(wěn)定，各項工作均取得了明顯進展，進一步鞏固了社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展的良好局面，現(xiàn)將主要工作進展情況總結(jié)如下：

一、深入推進社會矛盾化解，不斷完善企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部維穩(wěn)和信訪調(diào)解組織建設(shè)工作。

1、企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部穩(wěn)定工作。

企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部維穩(wěn)工作是全縣社會穩(wěn)定工作的重要組成部分，對此我們站在講政治、顧大局、保穩(wěn)定的高度，對企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部維穩(wěn)工作狠抓落實，取得了較好成效，完善領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和工作機構(gòu)。按照縣企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的指示，我局成立了以局長組長，各位副職領(lǐng)導(dǎo)為副組長，各科室（局）負責(zé)同志為成員的企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部穩(wěn)定工作特別領(lǐng)導(dǎo)小組，嚴格落實單位負責(zé)制和“五包”責(zé)任制。根據(jù)縣企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組的總體工作安排和上級精神，把企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部維穩(wěn)工作納入重要議事日程，將60名軍轉(zhuǎn)干部維穩(wěn)工作的責(zé)任，按其原工作單位、現(xiàn)家庭住址等分解到相關(guān)部門，各分包單位明確主管領(lǐng)導(dǎo)和具體責(zé)任人，一包到底。為59名已退休企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部按時足額發(fā)放養(yǎng)老金；為退休企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部發(fā)放養(yǎng)老金補貼，每人每月300—400元（副團以上400元）；將企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部全部納入城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險范疇，由解困專項資金中及時為其繳納醫(yī)療保險；每年“八〃一”、春節(jié)等節(jié)日，組織縣解困維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位，對全縣企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部進行慰問，每人每次發(fā)放慰問金200元。目前我縣企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部思想穩(wěn)定，生活 安定，無上訪苗頭。

2、勞動信訪和爭議仲裁工作。

加大勞動信訪工作力度，積極面對來訪企業(yè)職工，我們做到了帶著感情做工作，依據(jù)勞動政策法規(guī)，耐心解釋，消除誤解。目前已接待來訪42人次，都已圓滿答復(fù)。積極完善勞動爭議仲裁工作制度，樹立仲裁整體形象，擴大社會影響。簡化辦案程序，目前已受理案件7件，開庭審理6件，不予受理1件。現(xiàn)已全部結(jié)案，達到結(jié)案率100%。

3、勞動監(jiān)察信訪工作，受理來信來訪、舉報投訴案件36起，涉及三百余人次，涉及工資總額二百余萬元。監(jiān)察大隊截止今日未出現(xiàn)久拖不決和積壓案件現(xiàn)象，案件發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，結(jié)案率100%；在全縣范圍內(nèi)集中開展了治理整頓磚窯活動，主要對勞動合同簽訂、就業(yè)準入、最低工資、工時休假以及女職工和未成年工特殊勞動保護等情況進行檢查，尤其對工人工資發(fā)放進行重點檢查，嚴防出現(xiàn)拖欠工資，造成大規(guī)模的上訪事件，以確保我縣社會穩(wěn)定。此次檢查活動進行了周密的安排部署，檢查細致全面，收到了良好的社會效果。

二、深入推進社會管理創(chuàng)新，提高服務(wù)管理水平和完善社會保障體制。

加強對特殊人群的服務(wù)管理。我局按照公平對待，服務(wù)至上、合理引導(dǎo)、完善管理的原則，針對符合國家和先關(guān)文件要求的刑釋解教人員和縣域流動人口開展免費就業(yè)服務(wù)。按照國家相關(guān)政策規(guī)定，為符合偵測規(guī)定的刑釋解教人員和流動人口提供免費的就業(yè)求職服務(wù)。在公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)為他們提供求職登記、職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)、培訓(xùn)申請、鑒定申報、社會保險關(guān)系接續(xù)、檔案管理等“一站式”服務(wù)。提供靈活就業(yè)社保補貼。按照《保定市財政局、保定市勞動和社會保障局關(guān)于就業(yè)專項資金使用管理及有關(guān)問題的通知》（保財社[2009]22號）和《保定市勞動和社會保障局、保定市財政局關(guān)于對持〈再就業(yè)優(yōu)惠證〉和〈就業(yè)失業(yè)登記證〉 的靈活就業(yè)人員享受靈活就業(yè)社保補貼的通知》（保勞社辦[2009]128號）文件規(guī)定，我局對從事靈活就業(yè)的刑釋解教人員，符合條件的及時給予靈活就業(yè)社保補貼，增強他們就業(yè)的穩(wěn)定性。提供職業(yè)培訓(xùn)補貼。在我局指定的就業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)參加就業(yè)培訓(xùn)的刑釋解教人員和流動人口，取得培訓(xùn)合格證書并且是個人全額繳納培訓(xùn)費的，按照相關(guān)政策規(guī)定，憑申請材料提出申請，經(jīng)勞動行政部門審核，財政部門復(fù)核后，將培訓(xùn)補貼資金直接支付給本人。給予小額擔(dān)保貸款扶持，對自主創(chuàng)業(yè)從事個體經(jīng)營的刑釋解教人員，為符合相關(guān)政策條件的人員，我局給予2—5萬元的小額擔(dān)保貸款扶持，貸款期限1—2年，由財政全額貼息。同時為他們提供創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)項目、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、小額貸款、后續(xù)支持等一條龍服務(wù)，積極鼓勵他們自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)，為其解除后顧之憂，重拾信心，重新做人。享受失業(yè)保險待遇，對于在原工作單位繳納了失業(yè)保險的社區(qū)矯正人員，經(jīng)認定符合享受失業(yè)保險金待遇的，按照國家相關(guān)政策規(guī)定給予一定時間段的失業(yè)保險金。保障其生活質(zhì)量。提供職業(yè)技能等各項培訓(xùn)。為進一步促進我縣的就業(yè)再就業(yè)工作，提高城鄉(xiāng)勞動者的職業(yè)技能水平和職業(yè)素質(zhì)，我們除了面向廣大下崗失業(yè)人員、城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、進城務(wù)工的農(nóng)村勞動者和高校畢業(yè)生外，對符合條件的刑釋解教人員和流動人口，也積極開展職業(yè)技能培訓(xùn)，通過訂單培訓(xùn)、定向培訓(xùn)、陽光工程培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等多種形式，努力實現(xiàn)“以培訓(xùn)促進就業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)”的工作目標。為提高培訓(xùn)合格學(xué)員的就業(yè)率，實現(xiàn)“以培訓(xùn)促進就業(yè)”的目標，我們深入京、津等地和縣域內(nèi)各類企業(yè)和用人單位，大力挖掘機械制造、商業(yè)營銷、餐飲服務(wù)等具有縣域特色的崗位。通過簽訂訂單、定向培訓(xùn)等形式實現(xiàn)用人單位與勞動者對接，培訓(xùn)合格人員按訂單安臵到用人單位工作，提高培訓(xùn)合格人員的就業(yè)率。

三、深入推進公正廉政執(zhí)法，加強行政執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)，提高執(zhí)法的公信力。

1、嚴格抓黨建工作，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高服務(wù)意識。黨建工作是一切工作的核心和動力，在工作中，我局把黨建工作與具體業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合在一起，把黨建工作當作密切黨群關(guān)系的橋梁和紐帶，融入到為人民服務(wù)的具體行動當中，樹立“群眾的困難是我們的責(zé)任，群眾的滿意是我們的目標”思想意識，把為人民群眾服好務(wù)作為出發(fā)點和落腳點，以信譽求生存，以效率求發(fā)展，堅持原則，依法行政，發(fā)揚“嚴細深實快”作風(fēng)，樹立快辦意識，實行快辦程序，嚴肅快辦紀律，增強快辦能力，提高快辦質(zhì)量。做到掌握情況主動辦，跟蹤服務(wù)及時辦，找上門來抓緊辦，克服困難設(shè)法辦。想群眾之所想，急群眾之所急，為群眾排憂解難，為服務(wù)對象辦實事辦好事。用服務(wù)質(zhì)量、實際行動和工作業(yè)績展示全體干部職工的風(fēng)采，推動各項工作全面健康發(fā)展，超額完成了市下達的招標任務(wù)，社會保險工作穩(wěn)步推進，逐步完善，勞動管理和監(jiān)察工作有力維護了勞動者的合法權(quán)益和良好的用工秩序。

2、加強領(lǐng)導(dǎo)、全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實和具體工作緊密結(jié)合起來，健全了黨組書記掛帥，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，各科室（局）各負其責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機構(gòu)，按照“誰主管誰負責(zé)”、“管業(yè)務(wù)管黨建”的原則開展工作，堅持標本兼治，預(yù)防為主的方針，結(jié)合具體業(yè)務(wù)，抓住責(zé)任主體，實施有效監(jiān)督，從“人、才、物”等方面健全防范機制。

同時根據(jù)縣委統(tǒng)一安排，結(jié)合我局黨風(fēng)廉政建設(shè)狀況，制定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作實施方案》，《懲防體系建設(shè)工作實施方案》，進一步明確了責(zé)任，使干部職工心中有準繩，行為有規(guī)范，做到了有計劃、有安排、有舉措、有落實、確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)扎實穩(wěn)妥的開展。

3、積極推進懲防體系建設(shè).始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)與反腐敗工作作為黨建工作的中心，與業(yè)務(wù)工作一道部署，一并落實。我局進一步明確了黨風(fēng)廉政建設(shè)與反腐敗工作責(zé)任，從分解責(zé)任落實抓起，圍繞縣黨風(fēng)廉政建設(shè) 和反腐敗工作任務(wù)責(zé)任分解及考核評分細則，結(jié)合我局實際，將共性任務(wù)和具體任務(wù)細分到領(lǐng)導(dǎo)班子、科室、中心和個人，健全和完善了一把手負總責(zé)、黨政齊抓共管、具體任務(wù)落實到崗到人的工作格局。

在強化廉政責(zé)任落實的過程中，我們將責(zé)任落實和考核結(jié)合起來，通過考核辦法和責(zé)任分解，把責(zé)任落實到人，考核到位，橫向到邊，縱向到底，哪個環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題，就追究哪個環(huán)節(jié)責(zé)任人的責(zé)任。要求各部門在認真落實責(zé)任的同時，按照責(zé)任要求，結(jié)合自身業(yè)務(wù)制定相應(yīng)措施，全面開展黨風(fēng)廉政和反腐敗工作。加大隊伍建設(shè)力度。通過學(xué)習(xí)教育加強全局

黨員干部隊伍建設(shè)是我們長抓不懈的方針。我局堅持執(zhí)行每周五下午學(xué)習(xí)制度，通過學(xué)習(xí)黨和國家的政策、制度、理論等，不斷提高黨員干部、職工的個人素質(zhì)、理論水平、政治覺悟，從自我做起加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。今年，我們主要學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（實行）》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中共中央關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》等文件。全局黨員干部通過學(xué)習(xí)教育，真正做到了，全年無收受紅包、禮金現(xiàn)象，局干部無兼職兼酬情況，無用公款進行高消費娛樂和健身活動現(xiàn)象。加大制度建設(shè)力度。健全和完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、首問首辦責(zé)任制、政務(wù)公開承諾制、社會保險基金管理制度、安全管理制度、重要事項辦事程序及責(zé)任追究制、信訪工作管理制度等這一系列制度。各項制度建立和完善之后，我局實施積極的監(jiān)督機制，保證各項制度貫徹實施和約束力度。不論是收費公示項目、業(yè)務(wù)程序，還是行風(fēng)評議活動、窗口服務(wù)等，我們都分別設(shè)立了監(jiān)督電話，接受廣大群眾對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況的監(jiān)督。局內(nèi)部及時對領(lǐng)導(dǎo)班子、科室、中心和個人執(zhí)行責(zé)任制的情況定期進行自查和總結(jié)。從源頭抓起，從萌芽抓起，目前為止未發(fā)生違紀問題。

4、強化提高人員素質(zhì)，提高辦案質(zhì)量。

積極參加省市舉辦的多種培訓(xùn)，提高工作人員的整體素 質(zhì)。健全工作制度，確保工作程序規(guī)范化。實現(xiàn)執(zhí)法承諾制度，無論案情大小，都熱情接待，依法查處，做到件件有結(jié)果，事事有回音，結(jié)案率100%，沒有發(fā)生行政復(fù)議案件。法律文書制作整潔規(guī)范，建檔和登統(tǒng)率100%。組織開展用人單位勞動用工專項檢查活動。勞動用工書面審查貫穿始終、農(nóng)民工工資支付檢查活動常抓不懈。作為勞動監(jiān)察的一個重要監(jiān)察形式，審查用人單位按要求報送的書面資料始終貫穿于我們的勞動監(jiān)察工作，以及時發(fā)現(xiàn)用人單位在上運行中出現(xiàn)的問題，幫助用工單位理順勞動關(guān)系，規(guī)范用工秩序，較好地維護用人單位和勞動者的權(quán)利和義務(wù)。截止目前，共檢查用人單位150余戶，涉及勞動者13000多人，書面審查用人單位120戶，涉及勞動者11000余人，追討勞動者工資近200萬，涉及勞動者900余人，續(xù)簽勞動合同2000多份。下發(fā)了42份限期整改指令通知書，責(zé)令其補辦各種手續(xù)，對36家用人單位進行了行政處罰，維護了我縣良好的用工秩序，創(chuàng)建了良好的用工環(huán)境。