第一篇：關于喪假問題的調研報告

關于喪假問題的調研報告

一、法律法規：

《勞動法》第五十一條規定“勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應當依法支付工資。”

勞動部《工資支付暫行規定》第十一條規定“勞動者依法享受年休假、探親假、婚假、喪假期間，用人單位應按勞動合同規定的標準支付勞動者工資。”員工休喪假的具體操作可參考原國家勞動總局、財政部《關于國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知》之法律規定：

一、職工本人結婚或職工的直系親屬（父母、配偶和子女）死亡時，可以根據具體情況，由本單位行政領導批準，酌情給予一至三天的婚喪假。

二、職工結婚時雙方不在一地工作的，職工在外地的直系親屬死亡時需要職工本人去外地料理喪事的，都可以根據路程遠近，另給予路程假。

三、在批準的婚喪假和路程假期間，職工的工資照發，途中的車船費等，全部由職工自理。

目前國家還沒有對非國營企業職工休婚喪假作出具體規定。

《四川省勞動廳關于企業職工請婚喪假規定的復函》（川勞險[1993]95號）： “

二、職工的直系親屬(父母、配偶或子女)死亡時，由本單位行政領導批準，給予五天的喪假。職工在外地的直系親屬死亡時需要職工本人去外地料理喪事的，可以根據路程遠近，另給予路程假。

三、職工在批準的婚喪和路程假期間，本人的工資照發，獎金(獎勵工資)是否發給，由單位自定，途中的車船費等，全部由職工自理。

四、職工的岳父、母或公、婆死亡時，需要其料理喪事的，可參照上述規定執行。”

二、結論

根據以上相關法律法規的規定，勞動者依法享有帶薪休喪假的權利，適用范圍為直系親屬（包括岳父、母或公、婆）死亡，喪假時長為五天，另外可根據路程遠近，另給予路程假。喪假期間工資照發，獎金情況由公司自定，車船費用職工自理。因此，公司應當依照國家法律規定給予員工帶薪休喪假。

第二篇：喪假請假條格式

一般的公司都有正規格式的請假條的，根據各種選項填寫就可以了

如果沒有，你就需要自己寫

需要的內容如下:姓名，部門，工號，職位，原因(為什么請假，喪假是誰去世要寫清楚)，假期時間，你的簽字確認，請假日期，就這么多，希望可以幫到你

請假條

部門：職務：申請日期：

類別： 婚假喪假事假病假產假其它

時間：從月日時至月日時，共天小時

公司領導批準：

申 請 人：

部門負責人：

需要的內容如下：姓名，部門，工號，職位，原因(為什么請假，喪假是誰去世要寫清楚)，假期時間，你的簽字確認，請假日期喪假

《中華人民共和國勞動法》第五十一條規定“勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應當依法支付工資。”

勞動部《工資支付暫行規定》第十一條規定“勞動者依法享受年休假、探親假、婚假、喪假期間，用人單位應按勞動合同規定的標準支付勞動者工資。”

根據以上相關法律法規的規定，勞動者依法享有帶薪休喪假的權利。因此，公司應當依照國家法律規定給予員工帶薪休喪假。

第三篇：喪假請假條

請 假 條

部門： 職務： 申請日期：

類別： 婚假 喪假 事假 病假 產假 其它

時間：從 月 日 時至 月 日 時，共 天 小時

公司領導批準: 申 請 人：

部門負責人：

第四篇：喪假請假條（范文模版）

喪假請假條范文

請假條，是請求領導或老師或其它，準假不參加某項工作、學習、活動的文書。請假條因為請假的原因，分為請病假和請事假兩種。它是公文寫作的一個很重要、但經常被同學或人們忽略的一個應用文寫作，從小學、初中、高中到大學乃至工作，你都離不開請假條，請假條的意義可大可小，因為人們常常的不夠重視，所以造成了很多笑話。以下是由

部門： 職務： 申請日期：

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類別： 婚假 喪假 事假 病假 產假 其它

時間：從 月 日 時至 月 日 時，共 天 小時

公司領導批準: 申 請 人：

部門負責人：

第五篇：喪假申請書

篇一：關于享受喪假的請示 關于享受喪假的請示

公司領導：

本人父親于2013年12月28日因病去世，請假回家奔喪，根據公司相關規定，治喪期間應享受帶薪喪假三天，請公司領導核批。

申請人：伍冬梅

二〇一四年四月四日篇二：喪假請假條 喪假請假條 請 假 條

部門： 職務： 申請日期：

類別： 婚假 喪假 事假 病假 產假 其它時間：從 月 日 時至 月 日 時，共 天 小時公司領導批準: 申 請 人：

部門負責人：篇三：請假申請單模版

請 假 申 請 單注：5天(含)以內請假由部門經理或主管領導批準；********有限公司 6天以上由須經總經理批準。

請 假 申 請 單6天以上由須經總經理批準。