第一篇：新淺談班組安全生產

淺談班組安全生產

安全生產是企業永恒的主題，而班組是企業的細胞，一個班組工作的好壞將決定一個企業的發展。因此，要實現安全生產，加強班組建設尤為重要。

首先是班組安全生產的重要性

一、班組是安全生產的基礎和歸宿

班組是企業最基層的組織，他直接參與勞動實踐，每個班組都可以說是企業的一個細胞，是企業進行生產、經營、安全管理的基本單位，企業的各項工作結果都要通過班組來具體落實，安全生產更是如此。班組安全管理的重點在生產現場，只有班組安全生產管理好了，才能確保企業實現安全生產目標。實現企業的和諧發展，安全生產是基石，抓好生產一線班組的安全建設是前提。生產班組是安全生產的前沿陣地，班組長和班組成員是陣地上的班組的組織員和戰斗員，企業各項工作都要通過班組去落實。在企業的生產經營過程中，安全與生產會發生矛盾和沖突是客觀的，能否處理好安全與生產的關系，關鍵在班組。安全生產工作標準的高低，質量的好壞，最終取決于班組；事故預防和事故應急的有效性，體現在班組。安全 “人本原理”表明，安全生產必須把人的因素放在首位，體現“以人為本，生命為本”。其含義是：做好安全生產工作，有效預防和避免事故與職業病的發生，充分保護人的生命安全與健康，保護國家和社會的財產安全，這既是安全生產目的，也是安全生產手段。因此，安全生產首先需要“一切依靠人”，同時也更是“一切為了人”。

二、班組是事故發生的根源

大量事實證明90%的事故發生在生產班組，其中80%以上的事故原因直接與班組人員有關，是班組人員三違原因或沒有發現設備缺陷等隱患造成的。具體表現在：

1、對安全重視不夠，沒有把安全放在重要位置，總是認為安全是別人的事情，與自己無關，卻不知一旦因違章而發生事故，所傷害的不僅僅是自己，還可能傷害他人或被他人傷害，對家庭的正常生活帶來痛苦。

2、明知故犯、出現違章行為，違章者很清楚自己的行為是違章的，認為這樣做一是省事省力，二是存在僥幸心理，見別人這樣做沒有發生事故，得自己這樣做也不會發生事故，殊不知60％的事故發生是人的違章行為造成的，而死亡事故的發生90％則是人的違章行為造成的。

3、作業現場安全管理不嚴，責任制沒落到實處，規章制度不健全，沒有約束力，使操作者對違章操作習以為常，形成了習慣性違章操作；檢查不及時，使違章行為不能得以糾正，久而久之也形成了習慣生違章。我例舉幾個事故案例：有個同事在一次工作中，他依照規定帶好安全帽去車間巡檢過程中，不料樓上一根鋼管掉下，剛好掉到安全帽上，把安全帽戳了一個孔，幸好沒有傷到頭，大家想想假如當時沒有戴安全帽后果會怎么樣？

其次，班組長在班組安全生產中如何做好預防

1、作為一名班組長從思想到行動，要堅持“安全第一”的原則。班組長是生產班組安全生產的第一責任人，首先，要在思想上認識到這一原則，加強自身學習，提高安全文化素質，才能很好地抓住班組成員的安全教育，使得所有成員對安全工作有一個正確的認識和態度，積極主動的搞好安全工作。使班組成員安全意識實現從“要我安全”到“我要安全”的根本性轉變，營造“人人關注安全”的良好氛圍。

2、要在行動上堅持這一原則，正確處理安全和生產的關系，不能在口頭上講安全重要，一旦安全和生產發生矛盾的時候，就盲目的服從于生產，這樣是會出大事故的。在工作中，班組長要加強巡檢，發現隱患要及時處理，把事故消滅在萌芽狀態，及早發現跑冒滴漏；發現忽視安全的現象及時制止；加強對重點人員、重點崗位、重要事情的監督。中國有句俗語“一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫”，班組安全工作要搞好，就要發揮班組每個成員的作用。作為班組長必須了解、關心、信任組員，其中了解是最重要的：班組成員的精神狀態好壞，將會直接影響到安全生產，班組長要及時了解班組成員的精神狀況，經常與職工談心、交流思想，才能使某些有分歧的觀點與爭論得到統一，彼此的關系才會日趨融洽，工作起來更加得心應手。經常對班組成員進行安全教育，認真遵守“四不傷害”（不傷害自己，不傷害他人，不被別人傷害，保護他人不被傷害）原則，時刻提高安全警惕。我們要領悟董總給我們講的“看好自己的門，種好自己的田，管好自己的人”的諺語。班組長對于工作中違反制度的要及時提出批評和建議，比如每天的巡視，有時看到領導來了就帶安全帽，沒有領導就不帶安全帽，沒有意識到這是保護自己的生命安危，個人安全了企業的安全生產才能取得好的經濟效益。通過班組開展批評與自我批評活動，要杜絕了各類情況的發生，真正形成“我要安全"的自覺行為。

3、作為一名班組長工作中要以身作責，嚴以律已，言教不如身教；要有良好的道德品質，處處起到模范帶頭的作用，在處理工作上，要一視同仁，要不怕得罪人，不做爛好人；對違章違紀行為，要敢于批評教育；而對于班組成員的不足之處，則耐心幫助。

綜上所述，搞好班組的安全管理，有許多工作要做，作為班組應當牢固樹立“安全責任重于泰山”的觀念，以穩定安全生產形勢，穩定職工隊伍為班組安全管理工作的切入點和落腳點，明確各自的安全職責，認真搞好班組安全工作。

第二篇：班組安全生產工作總結

班組安全生產工作總結

XXX年生產二班在全年生產工作中達到“天天從零開始”的目標，為達到這個目標，生產二班全體成員在班組安全生產工作中是如何做到的呢?通過實踐經驗總結認為，班組搞好安全生產工作可以從以下五點要素去做。

一、統一認識

班組是企業的基本構成單元，它好比大廈的地基，地基不結實，大廈就會有倒塌的危險，所以班組安全管理的好壞，直接決定了企業安全生產的狀況，可以說班組是企業各種事故的主要“發源地”，只有班組的安全工作搞好了，事故頻率減少了，企業的各項安全管理措施才落到實處，安全管理才能收到實效。MAP生產車間，頂崗員工多，文化素質不高，因而增強班組凝聚力，讓班組與班組成員之間形成共榮辱，共命運的統一認識，是班組安全工作做到實處的首要因素。

二、帶著感情抓安全

安全工作的本質就是使人的生命和健康不受威脅，安全工作的好壞是事關人身安全和健康的大事，必須用嚴謹、認真的態度來對待，它要求自覺地把精力用到這項工作上，聚精會神，專心致志，因而只有帶著感情去做，才能干好這項工作。

同時，血的教訓警示，必須帶著感情抓安全。每一起事故發生后，人們都會發現，造成事故發生的原因往往十分簡單，只要把握住其中一個環節，就可避免事故的發生，而且很多事故的原因是相同或相似的。究其原因，就是漠視生命、麻木不仁，因而造成安全生產的責任和措施落實不到位，形式上走過常只有帶著感情抓安全，才能增加責任心落實安全措施，及時發現和消除安全隱患。

生產二班在安全生產中提出“快快樂樂上班，平平安安回家”的口號，就是基于帶著感情抓安全，一起事故對于一個企業來說，可能是幾千分之一，幾萬分之一的不幸，但對于一個家庭來說，就是百分之百的災難。生產二班的全體成員已經形成了從“要我安全”到“我要安全”轉變的安全意識。才能在實際工作中做到“工作零違章、安全零事故”的目標。

三、總結歷史經驗，明確奮斗目標，建立班組安全生產檔案

生產二班在全年生產中，總結車間班組的歷史經驗，明確“安全第一，預防為主”的轉載自百分網http://www.tmdps.cn，請保留此標記奮斗目標，建立了一套還不盡完善的班組安全生產檔案，把各崗位曾經發生的或仍存在的事故因素，安全隱患記錄在案，并結合車間、廠部的意見，使班組安全生產檔案均能實施對事故隱患清查與整改的登記，實施對危險源的登記與安全事故應急處理預案的制定，并能明確和落實對事故隱患與危險源的監控，整改責任措施。但班組的安全生產檔案建立實施進展還不平衡，基礎工作還很薄弱，有待于深化。

四、班組安全管理的六項要求

生產二班在實際工作中，嚴格按照六項要求來管理班組。

1、堅持認真召開班前安全會。會上多次強調各崗位的主要危險因素和對策，使每個班員在生產過程中心中有數。

2、堅持每周開展班組安全活動，調動職工參與班組安全管理的積極性。

3、堅持做好日常檢查工作。在檢查過程中要細致入微，發現問題及時處理，切忌僥幸心理。

4、做好職工思想教育工作。及時了解職工的情緒變化，并給予疏導，就能很好的避免事故的發生。

5、各項記錄要詳實準確，才能做到信息匯集溝通。

6、工作要踏實，不走過場，不搞臨時突擊。

五、班組安全管理離不開上級領導部門的大力支持

生產二班在全年生產工作中達到“工作零違章、安全零事故”的目標，是在車間、廠部上級部門監督指導下達到的，生產班組發現事故隱患報告車間、廠部，廠部、車間總是及時給予整改。例如：干燥塔崗位下料口粉塵特別嚴重，嚴重影響到職工的健康，經班組建議，廠部及時停生產進行整改，雖然影響了廠部的生產和班組成員的收入，但消除了對職工生命健康的危險因素，讓職工體諒到廠、車間、班組的關懷和對安全生產的重視。又例如：廠里定期對班組進行安全培訓，內容從安全規章制度到事例分析，從外部事故到本廠內各種事故隱患等無數個例子，充分顯示了廠里對班組安全管理工作的支持，離開了他們的支持，班線的工作是做不到，也是做不好的。

總之，班組安全生產工作在以上五要素上做到不走形式，班組的安全生產工作一定能再上一個臺階，XXX年生產二班的成績已成過去，在XXX年以后的每一年，還需全體班組成員齊心努力，共同總結提高，這樣，班組才能實現“快快樂樂上班，平平安安回家”的共同目標。

第三篇：2012班組安全生產總結

2012班組安全生產總結

2012年是個不平凡的一年，在這即將過去的一年里，在生產技術部的正確領導下，我們班組的各項工作均順利進行，我們堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，全面落實隱患治理排查工作，在班組內部全面推行安全生產目標管理，加強“四個重點”的控制力度，確?，F場作業的監督，努力打造合格班組實現了工傷事故為零，火災事故為零，危險源點控制及整改控制的完成。一． 安全管理方面

1深入開展“隱患排查、辯識工作”、時刻加強各項規章制度和安全操作規程學習，使班組內部人員的危險源辨識能力加強，使班組內危險源點始終處于在安全可控的范圍內。2為了取得合格班組的成功驗收和班組安全工作建設情況，全班人員齊具智慧，共同努力，使得兩項工作均取得不錯的成績。

3對于12年我們班組新分的人員我們認真落實班組級教育，同時加強節假日期間人員的安全教育。

4加強班組安全建設，強化班組安全管理，因為班組是安全生

產的基礎，只有健全班組“安全生產五項制度”及班組崗前5分鐘安全交底工作，才能使每個人每天對安全有深刻的認識。二． 生產管理方面

1嚴格落實分廠各項管理制度，狠抓工藝指標管理，嚴格按照分廠下達的工藝指標進行操作。特別對于異常指標及時分析原因，及時解決。督促巡查并要求各崗位操作人員立足做到工藝指標平穩、生產裝置連續穩定開車。

2注重培養班組員工的成本意識，從節約每一滴水每一度電做起，杜絕長明燈，長流水現象，白班并利用日綜合檢查加以規范，逐步養成節約習慣。

3嚴格執行績效考核管理制度。認真落實了每天的點名制度，對遲到、早退情況做好記錄，納入月度考核。對員工日常違章情況做到及時發現，及時制止。三．在現場管理方面

1對生產現場衛生區域劃分，并落實到崗位及個人，明確責任人。對于不認真清掃包區衛生的人員及時給予考核，并責令其整改。清掃認真完成質量較好的給予了相應的獎勵。通過每日分廠自查加以規范并嚴格考核等相關制度提高了員工的積極性。

2組織班組成員對包機設備及裝置現場的廢舊物品進行集中整治，徹底消除了衛生死角。不僅能夠完成當班需要整改的現場衛生，而且還能夠積極認真的帶領班組員工完成領導安排需要加班整改的一切工作。四． 抓好班組建設

班組是企業的細胞，是企業的基礎，班組建設的好壞直接關系到企業的發展與生存。搞好班組管理，提高職工隊伍素質，增強班組的活力，發揮每一位成員的作用，是班組建設的根本。

搞好班組管理工作，有許多工作要做，作為班組長應該牢固樹立“安全生產，重于泰山”的觀念，以穩定安全生產形勢，穩定職工隊伍為班組管理工作切入點和落腳點，明確自己的職責，搞好管理，搞好生產，以確保企業的生產和安全穩步增長。

謝君班組 2012年12月22日

第四篇：班組安全生產工作總結

認真抓好安全工作是班組建設的一項重要工作，為了對社會、對企業、對每個員工負責，在走過的2014年中，班組建設緊緊圍繞“安全管理目標”，積極貫徹“安全第一，預防為主”方針，落實華誼集團“七想七不干”的安全宗旨,根據“員工安全ABC評定標準”，我們清醒的認識到：沒有安全就沒有效益；安全是企業生存、發展、壯大的前提保障?，F將班組安全生產工作總結如下；

一、統一認識：

班組是企業的基本構成單元，它好比大廈的地基，地基不結實，大廈就會有倒塌的危險，所以班組安全管理的好壞，直接決定了企業安全生產的狀況，可以說班組是企業各種事故的主要“發源地”，只有班組的安全工作搞好了，事故頻率減少了，企業的各項安全管理措施才能落到實處，安全管理才能收到實效。增強班組凝聚力，讓班組與班組成員之間形成共榮辱，共命運的統一認識，積極發揮班組五大員的能動性，是班組安全工作做到實處的首要因素。

二、帶著感情抓安全：

安全工作的本質就是使人的生命和健康不受威脅，安全工作的好壞是事關人身安全和健康的大事，必須用嚴謹、認真的態度來對待，它要求自覺地把精力用到這項工作上，聚精會神，專心致志，因而只有帶著感情去做，才能干好這項

工作。

同時，血的教訓警示，必須帶著感情抓安全。每一起事故發生后，人們都會發現，造成事故發生的原因往往十分簡單，只要把握住其中一個環節，就可避免事故的發生，而且很多事故的原因是相同或相似的。究其原因，就是漠視生命、麻木不仁，因而造成安全生產的責任和措施落實不到位，形式上走過場。只有帶著感情抓安全，才能增加責任心落實安全措施，及時發現和消除安全隱患，在全年的安全生產工作中，班組累計對違章違紀批評教育和考核32人次、新工教育和返回式教育6人次、歷史安全事故和安全事故培訓累計16次培訓、班組上報設備故障影響安全的隱患整改項累計26處、班組安全消防和安全意識培訓均定在了四月和十一月期間進行、華誼集團提出的“七想七不干”安全理念滲透人心，特別是“低頭撿黃金”工作，發現安全問題了及時處理了它比黃金還貴，累計發現了3處并且及時的處理了。

我們班在班組安全承諾書上在安全生產中提出“高高興興上班，平平安安回家”的口號，就是基于帶著感情抓安全，一起事故對于一個企業來說，可能是幾千分之一，幾萬分之一的不幸，但對于一個家庭來說，就是百分之百的災難。我們班的全體成員已經形成了從“要我安全”到“我要安全”轉變，只有這樣才能在實際工作中做到“工作零違章、安全

零事故”的目標。

三、班組安全管理的六項要求（班組安全活動記錄本）: 在實際工作中，嚴格按照六項要求來管理班組。

1、堅持認真召開班前安全會。會上多次強調各崗位的主要危險因素和對策，個人防護用品的穿戴等，使每個員工在生產過程中心中有數。

2、堅持每周開展班組安全活動，調動職工參與班組安全管理的積極性。

3、堅持做好日常檢查工作。在檢查過程中要細致入微，發現問題及時處理，切忌僥幸心理。

4、做好職工思想教育工作。及時了解職工的情緒變化，并給予疏導，就能很好的避免事故的發生。

5、各項記錄要詳實準確，才能做到信息匯集溝通。

6、工作要踏實，不走過場，不搞臨時突擊。

四、班組安全管理離不開車間領導部門的大力支持: 班組在全年生產工作中達到“工作零違章、安全零事故”的目標，是在車間領導監督指導下達到的，生產班組發現事故隱患及時報告車間，總是能及第一時間給予整改。例如：硫化機倒氣嚴重的20、29、30、31、32、33、34、35、36等九臺硫化機，為了防止人員涂刷隔離劑時倒氣噴出傷人，班組通過車間安全通道提出安裝氣動截止閥防止倒氣，車間

安全相關人員及時的處理完成，這充分顯示了車間對班組安全管理工作的支持，離開了他們的支持，班組的工作是做不到位、做不好的。

總之，班組安全生產工作在以上四要素上做到不走形式，班組的安全生產工作一定能再上一個臺階，2014年我們硫化機甲班的成績已成過去，在2015年的工作中還需全體班組成員齊心努力，共同總結提高，這樣，班組才能實現“高高興興上班，平平安安回家”的共同目標

硫化機甲班 2014/12/1

雙錢集團新疆昆侖工程輪胎有限責任公司

班 組 安 全 工 作 總 結

三車間硫化機甲班

第五篇：班組安全生產工作總結

班組安全生產工作總結

2013年即將過去，現將全年安全生產工作作如下總結。

一、統一認識

班組是企業的基本構成單元，它好比大廈的地基，地基不結實，大廈就會有倒塌的危險，所以班組安全管理的好壞，直接決定了企業安全生產的狀況，可以說班組是企業各種事故的主要“發源地”，只有班組的安全工作搞好了，事故頻率減少了，企業的各項安全管理措施才落到實處，安全管理才能收到實效。

二、帶著感情抓安全

安全工作的本質就是使人的生命和健康不受威脅，安全工作的好壞是事關人身安全和健康的大事，必須用嚴謹、認真的態度來對待，它要求自覺地把精力用到這項工作上，聚精會神，專心致志，因而只有帶著感情去做，才能干好這項工作。同時，血的教訓警示，必須帶著感情抓安全。每一起事故發生后，人們都會發現，造成事故發生的原因往往十分簡單，只要把握住其中一個環節，就可避免事故的發生，而且很多事故的原因是相同或相似的。究其原因，就是漠視生命、麻木不仁，因而造成安全生產的責任和措施落實不到位，形式上走過常只有帶著感情抓安全，才能增加責任心落實安全措施，及時發現和消除安全隱患。在安全生產中提出“快快樂樂上班，平平安安回家”的口號，就是基于帶著感情抓安全，一起事故對于一個企業來說，可能是幾千分之一，幾萬分之一的不幸，但對于一個家庭來說，就是百分之百的災難。生產二班的全體成員已經形成了從“要我安全”到“我要安全”轉變的安全意識。才能在實際工作中做到“工作零違章、安全零事故”的目標。

三、總結歷史經驗，明確奮斗目標，建立班組安全生產檔案

總結車間班組的歷史經驗，明確“安全第一，預防為主”的奮斗目標，建立了一套還不盡完善的班組安全生產檔案，把各崗位曾經發生的或仍存在的事故因素，安全隱患記錄在案，并結合車間的意見，使班組安全生產檔案均能實施對事故隱患清查與整改的登記，實施對危險源的登記與安全事故應急處理預案的制定，并能明確和落實對事故隱患與危險源的監控，整改責任措施。但班組的安全生產檔案建立實施進展還不平衡，基礎工作還很薄弱，有待于深化。

四、做好班組安全管理的六項工作

1、做好5S現場管理工作。

2、堅持作業風險分析，做好作業風險防控。

3、堅持每周開展班組安全活動，調動職工參與班組安全管理的積極性。

4、堅持做好日常檢查工作。在檢查過程中要細致入微，發現問題及時處理，切忌僥幸心理。

5、做好職工思想教育工作。及時了解職工的情緒變化，并給予疏導，就能很好的避免事故的發生。

6、工作要踏實，不走過場，不搞臨時突擊。

回顧一年的工作，其中還存在很多的欠缺和不足需要整改和提高，在新的一年里全體班組成員要根據車間的各項要求和部署，團結奮進，共同提高，保障裝置的安全平穩生產，在安全生產工作中取得更大的成績！