第一篇：學生會宣傳部納新總結

學生會宣傳部納新總結

納新時間:初試:2008年10月15 日

復試:2008年10月 17日

活動地點:7號樓三層活動室

納新對象:08級新生

納新人數:13人

納新過程: 共分為三個階段：

1、第一階段的面試分為書面面試和現場面試：

在書面面試階段，我們認真的對待每一份申請書，找出其中的亮點和優點，對文筆優美和書寫流暢的同學予以記錄。

現場面試共設置兩個考點，面試共分兩批進行，同學們表現良好，落落大方，一時間考點成了同學們展示才華的舞臺。

2、第二階段是錄取過程：

我們在面試中對符合本部的同學都做了記錄，我們統籌安排、合理劃分，經過一天的努力，終于完成了對新生的錄取。

3、第三階段是新生見面會

在納新結束后的兩天，我們部門召開了新成員見面會，會上大家都坐了自我介紹，交談甚歡。在一片祥和的氛圍中，此次納新活動圓滿地畫上句號

納新活動自我評估:

總體來說，我們這次納新還算成功，成功的原因我們總結為以下幾點：

1、準備較充分

“凡事預則立，不預則廢”在這次活動中得到了充分體現，正是因為有了詳實的考慮、周全的計劃和充分的準備，這次活動才有了成功開展的前提。

2、密切配合多方面的積極協助和努力使活動得以完成的保證。如在活動中同學們積極主動的參與等。

3、分工具體安排合理

在活動沒有開始之前，干事就已經將桌椅紙筆合理分配，同時也注意到工作時間的協調。事后，同學們普遍反映良好。

在成功的背后，我們也認真反省思考了我們的不足:

1、場面有點混亂。活動雖然經過具體分工，詳實安排，但在實際過程中由于人數較多，場面有點混亂，個別成員沒有完成自己的分工。

2、安排上存在不足。主要體現在活動中個別成員不夠積極，對分配的任務不能及時保證質量的完成，這與管理和分工上的失誤有一定關系。

3、時間有些倉促。這主要是由于納新活動最終確定時間比較倉促。校內部分同學來不及準備作品,因此不能全員參加。

納新結果及意義:

為了使學生會宣傳部更好的運轉，我們在學期初進行了納新。在納新的過程中本部嚴格依據院學生會內部條例，認真考核、重點選拔，為學生會注入了最新鮮的血液。本次工作的圓滿結束成為今后工作順利開展的原動力。

會計學院學生會宣傳部

二零零八年十月二十日

第二篇：學生會宣傳部納新計劃

納新工作是新老交替的必經之路，也是新人輩出的時候，所以對于宣傳部來說更需要吸收一些有實力的人才，這樣才能突出我系的特色，體現我系的亮點，打造我系的品牌，確保這學期的工作能夠有條不紊的進行。

下面是我部的納新以及今后的工作計劃：

1我部將面向04-05級同學應聘若干名干事，要求應聘者有書法或繪畫的特長，文筆突出。對待工作有激情與熱情，要有吃苦耐勞，勇于奉獻的精神。

2每位干事必須按時出席所有會議，服從部長和副部長的領導，認真完成工作，大膽提出自己的設想，勇于創新。培養他們的組織紀律性與團結協作的精神，帶領他們完成好每一期的板報宣傳工作。充分發揮成員的積極性，培養新的骨干力量，充分發揮他們的才能，盡可能的為他們提供展現自己的空間，施展自己的才華。熟悉各種、各項宣傳的形式。

4在工作方面我部將把握原有的宣傳陣地，力爭在原有的基礎上有所突破和創新，開辟新的宣傳渠道和空間，豐富宣傳內容和形式，加強對外合作與交流。

5我部建議系里多開展一些同學感興趣的活動，鑒于宣傳活動不易搞,所以我部熱切希望能和其他部聯和起來搞活動,例如:文化藝術節,書畫展覽,攝影作品評比, 唱歌比賽等，讓那些喜歡唱歌的同學體驗一下“超級女生”的感覺。

6我們將配合各部把宣傳工作搞好，及時了解他們最新的活動安排，及時宣傳協調工作，敢于向各部借鑒，學習，發揚團隊精神。

新的學期,宣傳部面對新的挑戰,以上是我部這學期的工作計劃,我們將在以后的工作中逐步完善,相信通過我部全體成員的共同努力,我們會取得更好的成績.！

院學生會宣傳部納新要求

本部門在做好常規工作—海報宣傳版面，卡牌制作及活動橫幅、拱門的擺放之外，也協助院團委學生會各部門做好一切與宣傳有關的工作，通過各種宣傳渠道，傳遞院團委、學生會各部門的工作信息，增強團委學生會的感召力。

宣傳部主要負責海報、展板、條幅、拱門、噴繪、舞臺布置等，本部門納新要求如下：

1.有一定的繪畫及書法功底，有過宣傳工作的經驗，并有創新意識

2、對宣傳工作有高度的熱情、強烈的責任心，上進心，肯吃苦，并抱著學習的態度工作

3、有較充足的課余時間，能全心全意為同學服務

4、擅長書法和pop字體者及曾擔任宣傳委員者優先

第三篇：學生會宣傳部納新計劃

學生會宣傳部納新策劃書

宣傳部干事：姚文暉

2013年9月2日

當時間從風里輕輕的劃過，我們又迎來了新的一學期，我們又站在這個老地方，開始我們新的歷程，縱然時間會偷走我們的擁有，但那份曾經的熱情卻不會有絲毫的改變，新的學期里，我想實現從宣傳部干事到副部長的轉變，如果這個夢實現，納新活動我主要從這幾個方面展開；

一;各司所需，讓每個人在這個部門找到存在感！不同的活動叫不同組別的人，減輕干事負擔！形成競爭，這也是根據我們學校的特殊情況而言！

1、預計招收新部員30---35人劃分小組

2、.2、部門組別規劃 ①文字小組②繪畫小組③機動小組

④外出制作小組 ⑤組織協調小組

3、組別介紹：A.文字組：1）負責宣傳材料（海報等）的書寫2）負責相關活動獎狀、邀請函、流程單的書寫

3）負責相關文字材料內容的草擬，并交由正副部長最終審核

4）與其他組別一起，對每次的宣傳活動進行策劃和實施 要求：比較擅長軟硬筆書法、POP字創意，有一定寫作能力 B.繪畫組：1）負責宣傳材料（海報等）的設計與制作（包括手繪、ps等）2）負責道具的設計制作3）與其他組別一

起，對每次的宣傳活動進行策劃和實施 要求：比較擅長繪畫與ps圖等制作，創意能力足 C.機動組：1）隨時依據活動和其他組別需要執行任務2）負責部門日常事務執行、文秘工作（各種例會的出席考勤以及會議記錄等）3）負責收集整理部門內部成員的財務報銷票據，定期給與報銷 4）與其他組別一起，對每次的宣傳活動進行策劃和實施 要求：擅長文字或繪畫、ps等軟件，會使用word、excel等辦公軟件D.外出制作組：1）負責每次所需道具材料的購買（海報紙、顏料等）2）負責每次橫幅、噴繪等外出制作、與廣告公司接洽3）與其他組別一起，對每次的宣傳活動進行策劃和實施 4）負責本部門外聯工作要求：性格活潑、細心、責任心強，具有攝影、攝像相關經驗，E．組織協調：1）部內工作的管理與協調組織要求：具有較好的語言溝通能力，善于表達

五、納新流程

3、（一）前期宣傳

1、具體流程（1）宣傳部利用海報的形式

告知招新的宣傳部納新信息。（2）利用傳單形式宣傳納新信息，并且詳細介紹宣傳部部門的職責，發放納新表。附：關于大學生自律委員會宣傳部部門簡介（傳單上寫）大學生自律委員會宣傳部是自律會對外的窗口，負責活動的宣傳

動員工作。在工作的同時啟發和提高宣傳部每位成員的宣傳策劃能力，以創新的角度從事宣傳策劃工作，在努力中提高個人多方面素質。只要你有寫字和繪畫的欲望，只要你有激情。我們都期待你的加入。選擇宣傳，你將看到一片不一樣的天空!

2、要求（1）海報內容新穎，形式多樣化。（2）宣傳海報在多個地點張貼，安排人員在1；2；3教學樓等多個地點的消息欄張貼海報進行前期宣傳。

3、其他可行性措施可以走訪新生宿舍，對新生所提出的疑問給予解答，同時能夠和新生進一步交流，溝通，讓新生積極參與到學生會的活動中來，對招新活動進行進一步地宣傳。

4、(二)報名面試階段

1、具體流程A 報名部分統計報名

人數 短信通知新生面試時間地點 B面試部分（1）時間：統一安排（2）面試內容① 簡單自我介紹（不超過兩分鐘）。② 應聘者回答評委的問題。（問題可以考慮新穎,思維角度靈活，事先準備一些常規問題備案）③ 對應聘者某些方面能力，可以進行現場測試。（3）面試具體問題根據宣傳部特點，自行設置，形式不限。以下是對面試階段工作的要求：（4）納新處人員熟悉宣傳部的面試時間安排，在應聘者交表后，通知

其在相應的時間段內前往面試地點面試。

（三）審核確定人員名單

1、根據面試結果以及招收人數等信息和要求，初步確定人選名單。

2、對初試合格者進行必要的復試。

3、經討論確定并公布新一屆干事名單。

（四）召開新一屆大學生宣傳部成立大會

1、組織開展新成員的動員鼓勵工作，安排本學生會宣傳部的工作。

2、詳細介紹宣傳部特色、部門的工作方向、部門的職責、部門的常規等，動員大家團結合作好的宣傳不僅是為了宣傳單一的某項活動，它還要宣傳這個組織，更重要的是宣傳一種精神，一種團結奮進，青春朝陽的精神。

時間緊迫，有許多不足，望斧正！

2013.9．2

第四篇：系學生會宣傳部納新計劃

信息系宣傳部納新計劃書

宣傳部主要負責管理信息系所屬的宣傳欄，通過海報，通知，展板等形式向大家宣傳信息系主辦的各種活動及通知和批評，公布校內各項活動情況。便于信息更迅速、準確、廣泛的向廣大學生傳播。作為外界了解學生會的窗口，宣傳部在某種程度上擔負著學生會的宣傳工作，此次納新當然也會成為宣傳學生會的有利途徑，而新生力量的注入也會為學生會日后的宣傳工作打下良好的基礎。以繼續延續我們工作上取得的好成績，將宣傳工作更好的繼續下去，其納新的基本要求如下：

一、由于宣傳部的工作性質的原因，工作量有時會比較繁重而瑣碎，因此需要招募較多的，有能力的干事，能夠保證宣傳部的人力得到充分的調動，工作有條不紊的進行。

二、所招對象應該以道德品質優、自律能力強、責任心重為前提，在能力上有所側重，即體現在繪畫、書法、及POP字體和板式設計等方面。在對新招干事的留用問題上，堅持擇優原則，要求如下：

1、具有相關技能如繪畫、書法、海報設計；

2、有高度責任感，態度端正積極向上，有工作熱情；

3、能夠吃苦耐勞堅持不懈的精神，有守時觀念，團隊合作精神。

4、另外需要一個細心、溝通能力強的干部負責廣播稿的收取，并詳細做好記錄，做為班級評比依據。

5、依照工作任務，預計納入6名新干事。

下學期的主要工作任務如下：

一、做好納新工作及宣傳，選拔真正有能力的學生干部，引導大一新生了解學生會，同時也要和別的部門多多交流，不要讓干事感覺只是在宣傳部，而脫離整個學生會這個大的團體。讓新生們更有機會在學生會工作中發揮出自己的能力，并在鍛煉工作中鍛煉自己。

二、做好我們的本職工作，積極配合其他各部門活動的宣傳，確保活動的順利開展，并對每張海報、展板拍攝下來存檔，作為以后的工作參考。對于海報的質量要求：首先是主題明顯是基本，要完善做到出出來的海報能引起同學們的興趣，增加同學們對海報活動的關注度。

三、宣傳部內部人員分配要合理分配，各盡其責。在做好其他

各部門做好活動的宣傳工作外還要配合好學生會的其他日常工作如：考勤、值班、大掃除、志愿者活動等

四、在招新結束后，我們會把新老干事組織起來，讓大家相互

了解，彼此溝通。按部門計劃開展常規工作，制定了部門例會制度和綜合評比制度。把成員分為幾個小組：海報組、文字組、后勤組。各小組分工協作，認真完成每一次任務。同時，還要不斷地加強三個工作小組之間的聯系，做到分工明確而又相互補充，相互合作，不斷促進部門內部的團結。

五．對于每一位進入宣傳部干事的要求：必須按時出席所有會

議，服從部長和副部長的領導，認真完成工作，大膽提出自己的設想，勇于創新充分發揮成員的積極性，培養新的骨干力量，充分發揮他們的才能，盡可能的為他們提供展現自己的空間，施展自己的才華。熟

悉各種、各項宣傳的形式。培養他們的組織紀律性與團結協作的精神，帶領他們完成好每一期的板報宣傳工作。

六．做為部長、副部長需要耐心帶領好大一新生了解學生會的所有工作，配合各部把宣傳工作搞好，對各成員的考察和評定,將統一按照擬定的標準實施,如每次例會的到會情況,工作手冊的記錄情況,工作態度及工作水平的情況,都將準確地記錄在冊,作為以后評優參考.及時了解各部門最新的活動安排，快速,準確地把握各部的活動動向,得到活動的信息后,提前安排好人員,準備好相關事務,把任務責任到人.宣傳部的全體成員將以全面建設部門為主要目標,一方面,我們做到及時準確地完成上級分配下來的任務;另一方面,完成基本工作之余,我們將以提高部門工作質量為宗旨,采取分工明化,細化,具體化,力求加大我系在廣播稿的征集分量,創造一個和諧活躍的學生工作氛圍.工作之余進行部門自我建設工作,加強培訓,提高自身素質,展示信息系宣傳部的獨有風采.以上是宣傳部在下學期初步的對工作的設想 新的學期,宣傳

部面對新的挑戰,我們將在以后的工作中逐步完善, ,我們相信我們會盡心去努力，配合其他各部門做好協會的各項工作，同時加大宣傳力度，保證時效性，確保工作順利、有效地進行。相信通過我部全體成員的共同努力,我們會取得更好的成績.！

信息系宣傳部

2010年9月

第五篇：學生會宣傳部納新策劃書

新學年的納新工作計劃：

1）學生會宣傳部將在10月初完成對大一新生的招新工作，招新人數在15人左右，要求工作態度認真，辦事努力負責，有一定的計算機文化基礎知識，能進行簡單的網上操作，并且會毛筆字書法繪畫者優先招聘。其他招聘細則視具體情況

而定。

2）在確定具體的宣傳部干事名單后，將盡快排出值班表并分配工作任務，按照校宣傳部干事工作條例對每一位干事都有具體的分工，讓他們明確自己的定位和工作重心，負責海報宣傳，負責網上宣傳等等，都將詳細分工到每一個人，確

保所有的干事都能在宣傳部得到鍛煉。

3）為弘揚書法藝術情操，改善校園文化氛圍，并為同學們提供一個展示自我的平臺，我部計劃于今年11月上旬舉辦書法作品大賽，明年4月上旬舉辦繪畫作品大賽，活動面向全體同學征集內容積極健康向上的作品，并將邀請專家評定獲獎者將給予一定的物質和精神獎勵，優秀作品分別將于11

中旬和4月中旬向廣大同學展示。

4）校學生會宣傳部要與各院宣傳部聯合起來，按照共同制定的院學生會宣傳部條例要求自己，共同宣傳，不但范圍廣，力度大，而且事半功倍。共同做好平時的宣傳工作。

5）在工作過程中，要在培養干事能力的同時，著重培養一些有能力有才學的新人，作為學生會骨干力量的后備軍，相

信長江后浪推前浪，他們將會為學生會以后的發展注入新的生命力。