第一篇：紀(jì)檢干部廉政知識(shí)考核制度

中共XXX紀(jì)委辦公室

關(guān)于開(kāi)展紀(jì)檢干部廉政知識(shí)考試制度的意見(jiàn)

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委，縣級(jí)各部門紀(jì)檢組（紀(jì)委、紀(jì)工委、紀(jì)檢員）：

為進(jìn)一步改進(jìn)紀(jì)檢干部教育形式、促進(jìn)干部學(xué)習(xí)、增強(qiáng)干部廉政意識(shí)和法律觀念，積極推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，結(jié)合我縣實(shí)際，經(jīng)研究決定，特提出如下意見(jiàn)：

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，本著學(xué)考結(jié)合、以考促學(xué)、以考促用的目的，加強(qiáng)對(duì)紀(jì)檢干部的理想信念教育、廉潔從政教育、黨紀(jì)政紀(jì)法規(guī)教育、革命傳統(tǒng)教育、艱苦奮斗教育和社會(huì)主義榮辱觀教育。通過(guò)考試形式，切實(shí)提高紀(jì)檢干部的遵紀(jì)守法觀念和廉潔自律意識(shí)，進(jìn)一步筑牢廣大黨員干部拒腐防變的思想道德防線，為民、務(wù)實(shí)、清廉，爭(zhēng)做勤政廉政模范。

二、考試范圍

全縣紀(jì)檢監(jiān)察干部。

三、考試內(nèi)容

主要考查履行崗位工作職責(zé)應(yīng)知應(yīng)會(huì)的黨紀(jì)政紀(jì)和廉政法規(guī)基本知識(shí)?？荚噧?nèi)容包括：《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》、《關(guān)于建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》、《建立健

全懲治和預(yù)防腐敗體系2008—2012年工作規(guī)劃》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》、《黨政機(jī)關(guān)競(jìng)爭(zhēng)上崗工作暫行規(guī)定》、中共中央紀(jì)委《關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》、《中華人民共和國(guó)行政監(jiān)察法（新修訂）》、《中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》近期上級(jí)出臺(tái)的黨內(nèi)法規(guī)、廉政法規(guī)、政策制度和反腐倡廉建設(shè)重大決策部署、領(lǐng)導(dǎo)重要講話精神，以及本單位內(nèi)部制定的廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定等。

三、考試辦法

（一）紀(jì)檢干部廉政知識(shí)考試常年舉行，每年組織次，半年和年終各次?？荚噷?shí)行百分制，60分為合格。

（二）考試由縣紀(jì)委統(tǒng)一組織進(jìn)行。試題從市、縣紀(jì)委試題庫(kù)中隨機(jī)抽取組成考試卷。一般實(shí)行閉卷考試，參加考試的人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)獨(dú)立完成試卷。考試成績(jī)按試題標(biāo)準(zhǔn)答案確定。

（三）應(yīng)試人員必須獨(dú)立完成考試，不得抄襲他人答案，不得與他人討論、交流考試答案，違者視情節(jié)輕重，給予取消考試成績(jī)，并進(jìn)行組織處理或紀(jì)律處分。

四、結(jié)果運(yùn)用

考試成績(jī)由縣紀(jì)委直接提供給，作為干部選拔任用的依據(jù)。

五、工作要求

（一）提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。推行紀(jì)檢干部廉政知識(shí)考

試制度是加強(qiáng)反腐倡廉教育的一項(xiàng)新舉措，是完善干部選拔任用工作機(jī)制的客觀需要。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級(jí)各部門要充分認(rèn)識(shí)在全縣推行紀(jì)檢干部廉政知識(shí)考試制度的重要性，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。

（二）結(jié)合實(shí)際，周密實(shí)施。在推行紀(jì)檢干部廉政知識(shí)考試制度的過(guò)程中，要緊密聯(lián)系實(shí)際，注重工作的規(guī)范性和實(shí)效性。要堅(jiān)持邊實(shí)踐、邊總結(jié)的原則，不斷完善和健全干部廉政法規(guī)知識(shí)考試的各項(xiàng)內(nèi)容和程序。

（三）加強(qiáng)宣傳，營(yíng)造氛圍。要通過(guò)多種形式，宣傳推行紀(jì)檢干部廉政知識(shí)考試制度的重要意義及相關(guān)的內(nèi)容和程序。要加強(qiáng)對(duì)紀(jì)檢干部的教育，引導(dǎo)他們端正態(tài)度，認(rèn)真對(duì)待，主動(dòng)學(xué)習(xí)，積極參與，切實(shí)增強(qiáng)紀(jì)檢干部的廉潔自律意識(shí)，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

（四）明確責(zé)任，嚴(yán)格考核?？h紀(jì)委將對(duì)干紀(jì)檢部廉政知識(shí)考試制度落實(shí)情況進(jìn)行定期和不定期的檢查，對(duì)制度不落實(shí)或落實(shí)不到位的，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定追究相關(guān)負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

本《意見(jiàn)》自下發(fā)之日起執(zhí)行。

第二篇：紀(jì)檢干部廉政征文

永葆廉政本色爭(zhēng)當(dāng)廉潔先鋒

黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政是黨的性質(zhì)和宗旨的基本要求，是全面貫徹黨的路線方針政策的重要保障，也是正確行使權(quán)力、履行職責(zé)的重要基礎(chǔ)。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委干事，通過(guò)一段時(shí)間以來(lái)從事的紀(jì)檢工作，僅談一下自身的一點(diǎn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。

縱觀貪官的落馬，他們有其共同點(diǎn)，每一個(gè)貪官并不是一開(kāi)始就腐敗，他們起初同樣扎扎實(shí)實(shí)的工作，從一點(diǎn)一滴做起，做出了一定的成績(jī)，有為黨奉獻(xiàn)的一面。后來(lái)逐步轉(zhuǎn)變?yōu)椴荒芎芎玫陌盐兆约?，貪污受賄，淡化了黨性修養(yǎng)，扭曲了自身的世界觀、價(jià)值觀、人生觀，從而淪落為人民的罪人。如安徽巨貪王懷忠服刑前在獄中就悔恨不已地說(shuō)：“如讓我再選擇一次，我一定會(huì)脫胎換骨，重新做人。”巴中稅案中的罪人也是起源于法制觀念淡漠，心生邪念，被一個(gè)貪字拉下馬。沒(méi)有算好家庭帳、政治賬、前途帳、生命帳。從貪官的軌跡我們不難看出，這都源于一個(gè)貪字，不能正確處理奉獻(xiàn)與索取之間的關(guān)系。而貪婪的閘門一旦打開(kāi)，貪欲如洪水決堤一瀉千里，不可收拾。貪念又來(lái)源于權(quán)力，由權(quán)力轉(zhuǎn)變?yōu)闄?quán)錢交易。而真正的考驗(yàn)是當(dāng)一個(gè)人手中有了權(quán)，就必然要和金錢打交道，各個(gè)方面的誘惑也隨之而來(lái)，如何處理

1好奉獻(xiàn)與索取的關(guān)系，是否將人民的利益、國(guó)家的利益放在首位，才是對(duì)每一個(gè)為官者的嚴(yán)峻考驗(yàn)。也就從這時(shí)起才能真正衡量出一個(gè)人道德的防線牢不牢，政治修養(yǎng)高不高。如果把國(guó)家和人民賦予的神圣權(quán)力，當(dāng)成了謀取不義之財(cái)，謀取私利的工具，那最終將踏上不歸路。如果把權(quán)力轉(zhuǎn)化為扎扎實(shí)實(shí)為群眾辦實(shí)事，做好事，那才能為官一任，造福一方，流芳百世。如果恃權(quán)輕法、心存僥幸，政治上喪失信念、經(jīng)濟(jì)上貪得無(wú)厭、生活上腐化墮落，那終將落馬墜地。如果吃苦在前，享受在后，耐得住艱苦，管得住小節(jié)，擋得住誘惑，永葆共產(chǎn)黨員本色，才能做到“常在河邊走永遠(yuǎn)不濕鞋”。

回頭想想我自己，作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)的紀(jì)委干事，和金錢打交道的機(jī)會(huì)很少，但也要時(shí)時(shí)刻刻保持清醒的頭腦。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)交辦的任何與金錢有關(guān)的工作與事物，都要做到清正廉潔，堅(jiān)決摒棄僥幸心理。憑心而論，在蕓蕓眾生中，偉人和圣人是少之又少，大多世人皆為凡人，難免有一些雜念，特別在當(dāng)前的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下，金錢的重要性日益顯現(xiàn)，面對(duì)這個(gè)消費(fèi)的社會(huì)，要拒絕誘惑當(dāng)然不是那么容易，人情世故免不了，吃穿住行樣樣都要消費(fèi)。而為養(yǎng)家糊口多掙錢，投資理財(cái)，提高物質(zhì)和生活條件都是無(wú)可厚非的。當(dāng)然我們不否認(rèn)“貧窮并不可恥，有錢亦非罪惡”。俗話說(shuō)，“君子愛(ài)財(cái)，取之有道”。關(guān)鍵是不碰“高壓線”，不管哪種獲得必須建立在遵紀(jì)守法的前提下，建立在遵守廉潔自律的有關(guān)規(guī)定下。從巴中貪污稅案中吸取教訓(xùn),可知道“要想人不知，除非已莫為”的道理，任何僥幸的心理都會(huì)釀成大禍，“千里之堤，潰于蟻穴”也是同樣的道理。古人云“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”，因小失大的道理誰(shuí)都懂，古今中外因謀小利失大意，落馬者并不乏見(jiàn)，電視劇《亮劍》中丁偉與李云龍的一段話“不謀萬(wàn)事者，不足謀一事；不謀全局者，不足謀一域”說(shuō)的也是這個(gè)道理。故要用好手中權(quán)力，避免一失足成千古恨。筆者認(rèn)為，必須時(shí)刻加強(qiáng)學(xué)習(xí)，時(shí)刻嚴(yán)以律己，時(shí)刻警鐘長(zhǎng)鳴，從“小事”防起，努力從以下三方面自律。

一是必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)，筑牢理想信念。有句話叫做“己所不欲，勿失于人”，要強(qiáng)化學(xué)習(xí)，既要用毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想武裝自己的頭腦，從而筑牢信念大廈的根基；另一方面，還要學(xué)習(xí)鄭培民、孔繁森等先進(jìn)人物的事跡，用他們的感人事跡不斷鞭策自己，查找差距，提高覺(jué)悟。

二是必須加強(qiáng)自我約束意識(shí)?！扒谏鳌⒘钡牡览碚l(shuí)都懂；個(gè)人的廉潔主要來(lái)自自律，而作為一個(gè)單位就要以“四嚴(yán)”即從嚴(yán)要求，從嚴(yán)規(guī)范，從嚴(yán)監(jiān)督，從嚴(yán)查處來(lái)規(guī)范和強(qiáng)化自律行為。通過(guò)不斷的廉正學(xué)習(xí)教育，未雨綢繆，形成“不去為”的教育機(jī)制；建立嚴(yán)格的規(guī)章制度，形成“不能為”的防范機(jī)制；培養(yǎng)廉潔為榮、腐敗為恥的風(fēng)氣和氛圍，形成“不愿為”的自律機(jī)制。嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法行為，形成“不敢為”的懲戒機(jī)制；

三是必須處理好幾種關(guān)系。當(dāng)前是開(kāi)放的時(shí)代，各種形形色色的誘惑都使每一名黨員干部面臨著考驗(yàn)，這就要在提高道德修養(yǎng)的同時(shí)，堅(jiān)持自重、自警、自省、自立。為此，在新的形勢(shì)下，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要處理好四種關(guān)系，即：處理好自律與他律的關(guān)系，模范的遵守紀(jì)律規(guī)定，自覺(jué)接受各種監(jiān)督，保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳顟B(tài)度和生活作風(fēng)；處理好個(gè)人利益與國(guó)家利益的關(guān)系，使個(gè)人利益必須在保證和發(fā)展社會(huì)整體利益的前提下來(lái)實(shí)現(xiàn)；處理好與親朋好友的關(guān)系，身邊的人，無(wú)論是親戚還是朋友，教他們踏踏實(shí)實(shí)做事、老老實(shí)實(shí)做人；處理好奉獻(xiàn)與索取的關(guān)系，真正體現(xiàn)出黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“平時(shí)看出來(lái)，關(guān)鍵時(shí)站出來(lái)，利益前讓出來(lái)，危難時(shí)豁出來(lái)”的氣魄。

“以銅鏡為鑒，可以正衣冠，以人為鑒，可以知得失，以史為鑒，可以知興衰”。而反腐敗斗爭(zhēng)是一項(xiàng)長(zhǎng)期而又艱巨的工作，任重而道遠(yuǎn)。要想抵御住物欲橫流，做一個(gè)清清白白的人，要耐得住寂寞、守得住清貧、抑制住欲望、把持住關(guān)口，過(guò)好“人情關(guān)”“金錢關(guān)”“名利關(guān)”，就要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化政治意識(shí)、大局意識(shí)。加強(qiáng)自律意識(shí)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。處理好奉獻(xiàn)與索取的關(guān)系，強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識(shí)。加強(qiáng)監(jiān)督，強(qiáng)化

勤政意識(shí)。真正做一個(gè)全心全意為人民服務(wù)的勤務(wù)員，用心想事、用心謀事、用心干事；干成事、干好事、干實(shí)事；真心誠(chéng)意為人民，扎實(shí)苦干求發(fā)展。

第三篇：紀(jì)檢干部學(xué)習(xí)廉政準(zhǔn)則心得體會(huì)

學(xué)習(xí)廉政準(zhǔn)則心得體會(huì)

（xx）

今天，在支部書(shū)記xx同志的領(lǐng)學(xué)下，我們重溫了《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，通過(guò)這次的支部集中學(xué)習(xí)，使我對(duì)《廉政準(zhǔn)則》的內(nèi)容有了更全面的了解和更深的領(lǐng)悟，作為一名紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)的新兵，我不僅要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力，更應(yīng)該在工作、學(xué)習(xí)、生活上嚴(yán)格要求自己，積極踐行、帶頭踐行《廉政準(zhǔn)則》的要求，真正做到把人民群眾的利益放在第一位。

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，切實(shí)提高廉潔從政意識(shí)。理論是開(kāi)展工作的基礎(chǔ)和保障，針對(duì)自己理論知識(shí)欠缺，理論基礎(chǔ)比較薄弱的情況，本人感受到了學(xué)習(xí)的迫切性和緊迫性，今年三月是xx第三個(gè)“廉政文化建設(shè)活動(dòng)月”，廉政知識(shí)的學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng)都在積極的開(kāi)展，我要好好利用這次活動(dòng)機(jī)會(huì)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)，通過(guò)支部集中學(xué)，部門業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，個(gè)人自學(xué)等形式，爭(zhēng)取使自己的理論水平，知識(shí)結(jié)構(gòu)有大的提高和改進(jìn)，為更好的勝任工作打下堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。要從學(xué)習(xí)中不斷提高自己的道德觀念和政治素質(zhì)，牢固樹(shù)立黨的宗旨意識(shí)，時(shí)刻把人民群眾的利益放在第一位。我做為紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)的一名黨員，更要自覺(jué)執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》的內(nèi)容，樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀、世界觀，要不斷強(qiáng)化自身的黨風(fēng)廉政教育，真正筑牢拒腐防變這條思想道德防線。

二、切實(shí)加強(qiáng)批評(píng)和自我批評(píng)，自覺(jué)接受大家的監(jiān)督。自己的不足和錯(cuò)誤，自己往往很難發(fā)現(xiàn)，因此加強(qiáng)批評(píng)和自

我批評(píng)有必要性，要把參加支部民主生活會(huì)當(dāng)做學(xué)習(xí)的一次機(jī)會(huì)，認(rèn)真接受領(lǐng)導(dǎo)、同事和支部其他黨員同志的意見(jiàn)和建議，對(duì)照“52個(gè)不準(zhǔn)”的要求，認(rèn)真做好自我批評(píng)，堅(jiān)持秉公辦事，公私分明，始終把干部廉潔從政這條高壓線掛在心上。

三、要切實(shí)提高自身的法制意識(shí)。法律是一切社會(huì)活動(dòng)的準(zhǔn)繩，貫徹落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》，關(guān)鍵要以法制建設(shè)為切入點(diǎn)，只有法制意識(shí)增強(qiáng)了，才能在日常工作、生活中嚴(yán)格要求自己，時(shí)刻對(duì)照自己的所作所為，有沒(méi)有與“52個(gè)不準(zhǔn)”存在不相符的地方，有沒(méi)有把“52個(gè)不準(zhǔn)”當(dāng)作自己的法制準(zhǔn)線，在自己的生活、社交圈里，有沒(méi)有遵守國(guó)家的法律法規(guī)，把法制這條準(zhǔn)繩作為自己公與私的警戒線，要時(shí)刻保持清醒的頭腦，堅(jiān)決管住自己的手和腳，耐得住寂寞，經(jīng)得起考驗(yàn)，以普通人的思想心態(tài)對(duì)待名和利，把握住《廉政準(zhǔn)則》這條基本準(zhǔn)繩，自覺(jué)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，堅(jiān)持做到無(wú)論任何時(shí)候都是遵紀(jì)守法的楷模。

第四篇：紀(jì)檢部考核制度

紀(jì)檢部考核制度

一、考核主要內(nèi)容

考核紀(jì)檢部成員要堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t，以紀(jì)檢工作為主要內(nèi)容，從德(政治思想)、能(工作能力)、勤(工作作風(fēng))、績(jī)（工作效果）四個(gè)方面進(jìn)行考核?？嫉拢嚎己思o(jì)檢部?jī)?nèi)部成員的思想品質(zhì)，主要看：

1、是否自覺(jué)遵守學(xué)校的規(guī)章制度。

2、是否遵守中學(xué)生守則和中學(xué)生日常行為規(guī)范。

3、是否遵守學(xué)生會(huì)的規(guī)章和各項(xiàng)紀(jì)檢要求。

考能：考核紀(jì)檢部成員的工作能力、文化水平和工作效率，主要看：

1、是否熟悉本部門工作。

2、是否具備與現(xiàn)職務(wù)相應(yīng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力，特別是解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

3、學(xué)習(xí)是否優(yōu)秀，是否能很好地處理學(xué)習(xí)工作之間的關(guān)系。

4、工作效率是否高。

考勤：考核紀(jì)檢部成員的工作態(tài)度，主要看：

1、是否熱愛(ài)學(xué)生會(huì)的工作，工作是否勤懇，作風(fēng)是否扎實(shí)。

2、是否對(duì)工作方面提出新的見(jiàn)解，研究新情況、是否有創(chuàng)新精神?？伎?jī)：考核紀(jì)檢部成員的工作布線，主要看

1、是否認(rèn)真完成政教處、團(tuán)委和學(xué)生會(huì)布置的工作。

2、是否在一段工作事件后取得了一定成績(jī)。

二、考核細(xì)則

1、紀(jì)檢部?jī)?nèi)部考核實(shí)行積分制，滿分為100分，90分以上為優(yōu)秀，75~89分為良好，60~74分為及格，低于60分為不及格，基本分為80分，凡不及格者在例會(huì)上通報(bào)批評(píng)，并寫出書(shū)面檢討。

2、考勤：

（1）會(huì)議考勤：遲到五分鐘以內(nèi)扣2分，超過(guò)5分鐘酌情扣分，無(wú)故曠會(huì)者扣5分，三次未到者，做停職處理。

（2）部門組織活動(dòng)，部門人員未到者由部長(zhǎng)記錄，扣分一次2分(特殊情況除外)。（3）學(xué)校舉行大型活動(dòng)，所有干部必須到場(chǎng)，一次不到扣3分，并在例會(huì)上通報(bào)批評(píng)。

（4）其他活動(dòng)相關(guān)負(fù)責(zé)人應(yīng)到場(chǎng)，一次未到扣2分。

3、考核學(xué)習(xí)成績(jī)：

（1）榮獲校級(jí)榮譽(yù)加5分，榮獲縣級(jí)或以上酌情加分。

（2）在校級(jí)以上發(fā)表文章者每次加2分，此項(xiàng)累計(jì)不超過(guò)10分。（3）紀(jì)檢部成員不得在考試中作弊，嚴(yán)重者直接勸其推出學(xué)生會(huì)。

（4）成績(jī)有明顯下降者，應(yīng)進(jìn)行教育，嚴(yán)重者將暫停其職務(wù)，待成績(jī)提高后復(fù)職。

（5）紀(jì)檢部成員不得在上課期間無(wú)故遲到或早退，否則通報(bào)批評(píng)，并扣6分。

4、行為舉止考核：

（1）紀(jì)檢部成員不得早戀、打架斗毆，否則一次扣20分。（2）注重個(gè)人修養(yǎng)，衣著得體，否則扣3分。（3）團(tuán)結(jié)同學(xué)，樹(shù)立良好形象，加2分。（4）工作激情高，態(tài)度認(rèn)真，謙和加5分。（5）未持證上崗者扣3分。

（6）受政教處，年級(jí)組批評(píng)記過(guò)以次扣20分，嚴(yán)重警告記過(guò)者勸其退出學(xué)生會(huì)。

5、部門工作考核

(1)學(xué)?；蛑飨瘓F(tuán)下達(dá)的工作任務(wù)，未按規(guī)定時(shí)間完成而造成整個(gè)工作延誤的，每次扣5分。

（2）學(xué)校中主席團(tuán)要求各部門上交的各種材料，遲一天交者扣2分，遲兩天的扣3分，遲三天的扣5分，遲三天以上者扣9分，并予以批評(píng)。

（3）不認(rèn)真負(fù)責(zé)組織本部門工作者視情況扣1~8分，工作完成出色的加3~5分。

（4）不履行正當(dāng)程序包括越權(quán)有強(qiáng)烈的本部門本班保護(hù)主義色彩者扣5分，工作時(shí)語(yǔ)言方法態(tài)度不當(dāng)著視情況扣1~5分。

（5）學(xué)生會(huì)布置的工作任務(wù)延誤者扣3~5分，無(wú)故不執(zhí)行者扣10分，并通報(bào)批評(píng)。

（6）不服從管理者扣個(gè)人分加班級(jí)分1~5分。

第五篇：紀(jì)檢部考核制度

新疆農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院

學(xué)生聯(lián)合會(huì)紀(jì)檢部

考核制度

為加強(qiáng)新疆農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生聯(lián)合會(huì)各部的工作力度，激發(fā)每位成員的工作熱情，以保證學(xué)生聯(lián)合會(huì)更加順利完成一切任務(wù)，特?cái)M訂考核制度方案：

凡新疆農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生聯(lián)合會(huì)成員，均以考核分為標(biāo)準(zhǔn)，作為評(píng)優(yōu)的依據(jù)。每位成員均有100分基礎(chǔ)分?jǐn)?shù)。

1.凡新疆農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生聯(lián)合會(huì)成員，被安排參加的值勤、文藝、體育、社團(tuán)、勞動(dòng)等各種工作活動(dòng)時(shí)，遲到者扣1-2分，未到者扣3分;傳播或制造有損新疆農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生聯(lián)合會(huì)形象事件者，依情節(jié)予以扣除5分至開(kāi)除處分。

注：凡值勤擅自離崗者，扣2分；有事必須找人替崗。

2.（1）凡活動(dòng)無(wú)故遲到、早退者扣2分。

（2）未戴?？ㄕ呖?分，儀容儀表不規(guī)范者扣1分。

（3）新疆農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生聯(lián)合會(huì)工作證不得外借，違者扣5分。

3.凡活動(dòng)無(wú)故曠到、曠課嚴(yán)重、有掛科現(xiàn)象、不服從管理等嚴(yán)重情況報(bào)經(jīng)主席團(tuán)審議，開(kāi)除新疆農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生聯(lián)合會(huì)。

4.（1）每周例會(huì)遲到者扣1-2分，無(wú)故曠會(huì)者扣5分。

（2）若請(qǐng)假，須有所在部門部長(zhǎng)以及主席團(tuán)成員簽字方可生效，請(qǐng)假條入辦公室存檔備案。

（3）曠會(huì)一次警告、二次通報(bào)、三次下達(dá)辭退通知，結(jié)果由紀(jì)檢部記錄報(bào)辦公室存檔。

5.凡新疆農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生聯(lián)合會(huì)開(kāi)展工作積極認(rèn)真出色的部門或個(gè)人經(jīng)主席團(tuán)、辦公室全體委員評(píng)議后，予以加5-8分。

（1）代表新疆農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生聯(lián)合會(huì)參加院或院以上級(jí)活動(dòng)獲得名次者予以表彰，并加5—10分。

（2）學(xué)習(xí)成績(jī)?cè)诒景嗲?名且工作積極者予以通報(bào)表?yè)P(yáng)，并加1-5分。

6.凡我院活動(dòng)主要承辦部門須在活動(dòng)結(jié)束3個(gè)工作日之內(nèi)將本部獎(jiǎng)懲名單報(bào)經(jīng)辦公室，在每周例會(huì)進(jìn)行公開(kāi)獎(jiǎng)懲；活動(dòng)協(xié)辦部門獎(jiǎng)懲依照主辦部門獎(jiǎng)懲的1/2到1/3執(zhí)行。

7.每月考核分低于95分的進(jìn)行末位淘汰后兩名。

8.各部門所有重大會(huì)議、活動(dòng)的開(kāi)展必須事前與所屬的副主席進(jìn)行商討，不得擅自開(kāi)展相關(guān)活動(dòng)，造成不良后果者一律追究各部門的責(zé)任。

9.本考核制度由新疆農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生聯(lián)合會(huì)紀(jì)檢部制訂，學(xué)生聯(lián)合會(huì)主席團(tuán)審核，學(xué)生聯(lián)合會(huì)紀(jì)檢部負(fù)責(zé)具體實(shí)施執(zhí)行。

10.本考核制度自2011年 月 起生效。