第一篇:XX衛生局糾風專項治理情況報告
XX衛生局
糾風專項治理情況報告
XX縣衛生系統糾風專項治理工作在縣委、縣政府的直接領導和縣紀委、糾風辦的指導下,以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導,認真貫徹落實全國衛生工作會議精神,加強醫德醫風建設,減輕人民群眾醫藥費用負擔,切實維護人民群眾利益。我局在全縣范圍內開展糾風專項治理,現將我局糾風專項治理工作總結如下:
一、主要成績和做法
(一)深化認識,強化教育,努力營造糾風工作濃厚氛圍
我局成立了衛生行業作風專項治理工作領導小組,由局黨組書記、局長擔任組長,下屬單位黨支部書記和相關人員為成員,專門負責行風專項治理工作。在糾風專項治理工作中,我局采取多種形式開展思想教育,努力營造糾風專項治理工作的濃厚氛圍。一是把糾風專項治理工作與經常性教育緊密結合,采取政治學習、業務培訓、知識測試等多種形式,組織醫務人員深入學習省、市、縣有關文件及政策法規等,引導廣大醫務人員充分認識糾風工作的重要意義,樹立搞好
糾風工作的自覺性、主動性和緊迫感。二是把糾風專項治理工作與正反兩方面典型學習教育緊密結合,組織醫務人員學習《黨風廉政建設》、《健康報》等登載的不正之風案例,結合近幾年發生在衛生系統的典型案件進行認真剖析,利用反面典型進行警示教育,引導廣大醫務人員警鐘長鳴,增強自律意識;開展向衛生系統先進典型學習活動,引導廣大黨員干部以先進為榜樣,立足本職,勤勉敬業。
(二)建章立制,規范服務行為,鞏固糾風工作成果 一是實行糾風工作責任制。加大整治力度,強化各種措施,重點查處濫檢查、濫用藥、濫開大處方和收受“紅包”、“回扣”,私自外出會診、手術及向外介紹檢查、拿藥、從中撈取好處等不正之風。堅持“誰主管,誰負責”的原則,對領導不力、監管不嚴,發生不正之風問題、造成不良社會影響的,按照糾風工作責任制規定,追究單位領導的責任。
二是各醫療單位針對薄弱環節,制定和完善醫德醫風考核、獎懲等各種規章制度,如建立門診收費清單制、病人首診負責制、職業道德教育和考核制、藥品采購管理制等,并認真貫徹執行,營造良好的內部環境,使文明行醫、廉潔自律、關愛患者、取信于民已成為全體醫務人員的行為準則。
(三)積極推行藥品集中招標采購制度,從源頭上治理藥品購銷中的不正之風。
隨著國家基本藥物制度的實施,自2011年6月1日起零時起,我縣鄉鎮衛生院已全部取消藥品加成,實行基本藥物零差率銷售,完成率100%。在行風建設中,我們一直把整治醫藥購銷中不正之風作為重要內容來抓,本著“質量優先、消除腐敗、逐步推開”的原則,完善藥品集中招標采購制度。
(四)加強衛生項目資金監管,確保項目資金安全、及時、有效使用。
為了規范資金使用和項目執行程序,充分發揮專項資金的的使用效率,今年以來,縣衛生局按照省市有關要求,突出重點,圍繞目標,加大監管,狠抓落實,確保了衛生事業專項資金的使用安全。縣衛生局高度重視衛生事業專項資金的使用和管理,成立了領導小組,制定了實施方案,完善了資金管理制度,明確了職責分工,主要領導親自抓,分管領導具體抓,做到了領導重視,保障有力,形成了一級抓一級、層層抓落實的良好工作格局,確保衛生事業專項資金督查工作的實施。
二、主要存在問題
我們糾風專項治理工作雖然取得了一定成績,但是也存在一些問題,主要突出表現在:一是個別單位領導對糾風專項治理工作認識不足,重視不夠,力度不大,措施不夠落實,仍停留在會議和文件上,工作一般化;二是有的醫務人員對病人缺乏熱心、耐心和細心;三是有的單位對突出問題不敢動真格,遮遮掩掩,不痛不癢;四是發展不夠平衡;五是藥品集中招標采購工作有待進一步加強,不斷完善,規范管理。
三、下一步工作打算
1、抓好鞏固成果、建章立制工作。按照省、市、縣糾正醫藥購銷和醫療服務中不正之風工作要求,建立完善糾風工作責任制,使各項目標任務落實到人,形成一級抓一級、層層抓落實的工作局面。
2、認真抓好全縣衛生系統醫療服務中不正之風專項治理工作,廣泛開展群眾評議活動,請人民群眾對衛生系統醫德醫風建設進行“會診”,找準癥結,對癥下藥,標本兼治,綜合治理,糾建并舉,以糾促建,狠抓各項規章制度的落實,防止行業不正之風的“反彈”。
3、在衛生系統廣大醫務衛生工作者中廣泛開展廉政建設和職業道德教育,要采取多種形式,進行營造廉政建設和職業道德教育的良好氛圍,使廣大醫務工作者牢固地樹立正
確的世界觀、人生觀、價格觀和道德觀,自覺抵制各種不正之風侵蝕。
4、強化監督的措施和手段,改進監督的方式和方法從決策到執行等環節,加強對權力的監督和制約,實現事前、事中、事后全過程監督。
5、認真貫徹落實醫藥衛生體制改革實施意見,執行國家基本藥物制度,推進公共衛生服務能力均等化。
XX年X月X日
第二篇:港北區衛生局2009年糾風專項治理工作方案
港北區衛生系統
2009年糾風專項治理工作方案
為進一步加強衛生系統行風建設,深入治理醫藥購銷和醫療服務中的不正之風,打造“安康”工程、“安保”工程,根據全市衛生系統糾風專項治理工作會議部署的要求,結合港北實際,特制定本方案。
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,樹立和落實科學發展觀,以維護人民群眾根本利益為目的,堅持“標本兼治、糾建并舉”的方針和“誰主管誰負責”的原則,加強醫德醫風建設,樹立行業新風,規范診療行為,提高醫療質量,降低醫療費用,深入治理醫藥購銷和醫療服務中的不正之風,打造“安康”工程、“安保”工程,促進我區衛生事業和諧發展。
二、實施范圍:全區區直醫療衛生單位以及各鄉鎮衛生院。
三、時間安排:本次糾風專項治理工作從7月10日開始,9月底結束。
四、內容與要求
(一)落實醫療衛生管理法律法規,糾正醫療衛生服務中的不正之風。
⒈認真執行醫療衛生管理法律、法規,做到依法執業,規范服務行為。
⒉加強衛生監督,杜絕醫療衛生機構中非衛生技術人員從事衛生技術性工作。
⒊健全、完善并落實醫院規章制度和人員崗位責任制,特別是醫療質量和醫療安全制度,保證醫療安全,防范醫療糾紛。
⒋嚴格執行臨床技術、診療護理規范等有關規定,防止和糾正開大處方、亂用藥、濫用抗生素、濫檢查等醫療服務中的不當行為。
(二)執行醫療服務價格政策,減輕群眾醫藥費用負擔。
⒈嚴格執行國家及自治區醫療服務價格項目規范、藥品價格政策以及醫療服務收費標準,糾正自立項目、分解項目、重復收費等亂收費行為。
⒉完善清單制,接受群眾監督,提高收費透明度。
(三)加強監督和管理,糾正藥品采購和使用中的不正之風。
⒈從2009年8月起,全區各醫療衛生單位都要參加藥品集中招標采購。
⒉醫療機構與中標企業簽訂藥品購銷合同時,要在購銷合同中明確采購數量,并簽訂《購銷廉潔協議書》。加強對
藥品、試劑、醫療設備、醫療器械、醫用耗材等采購和使用的監管,防止和糾正醫務人員接受生產、銷售企業或個人以各種名義給予的回扣、提成和贊助出國、贊助旅游等不正當利益。
⒊中標藥品嚴格按規定作價,切實讓利于民。⒋嚴格執行《抗菌藥物臨床應用指導原則》以及藥事管理的規章制度。發揮醫院藥事委員會作用,醫院的藥品采購和使用必須由藥事委員會集體研究決定。加強對開方用藥的評估、監督、檢查,規范醫務人員用藥行為。
(四)加強醫院財務管理,糾正經濟活動中的不正之風。
⒈堅持“統一領導、集中管理”的原則,一切財務收支活動必須納入財務部門管理。嚴禁醫院及科室設立賬外賬、“小金庫”。
⒉建立規范的經濟活動決策機制和程序,實行重大經濟事項領導負責制和責任追究制度,重大項目安排集體討論后按規定程序報批,按照院務公開的要求向群眾公開。
⒊完善收入分配辦法,獎金分配以工作崗位、技術難度、風險程度、工作數量與質量為主要依據。防止和糾正將科室實行經濟承包、單獨核算和將科室經濟收入與醫務人員個人報酬直接掛鉤的做法,堅決取消開藥提成、開檢查項目提成、開檢驗項目提成、介紹病人提成。
(五)推進治理醫藥購銷領域商業賄賂專項工作。⒈開展治理醫藥購銷領域商業賄賂宣傳教育。加強警示教育和法制教育,增強衛生從業人員廉潔從業的自覺性。
⒉推進藥品集中采購工作。區級醫院參加自治區網上藥品集中采購,鄉鎮衛生院藥品實行集中采購配送,規范藥品采購行為。
⒊貫徹落實治理醫藥購銷領域商業賄賂制度。重點是處方管理辦法、不良行為記錄、醫療衛生機構接受社會捐贈資助管理辦法、醫院經濟和財務管理辦等。
(六)開展宣傳教育,提高職業道德素質。
⒈加強醫德醫風教育,不斷增強醫務人員救死扶傷、全心全意為人民服務的宗旨意識、服務意識,增強職業榮譽感和責任感,提高職業技能和服務水平。
⒉開展法制教育和警示教育,以案說法,增強醫務人員的法律意識和廉潔行醫意識,使廣大醫務人員做到自我教育、自我管理、自我約束。
⒊加強醫院文化建設,構建醫院核心價值觀,提升廣大醫務人員人文素質。
⒋重視宣傳引導,運用多種形式,營造和諧醫患關系的良好氛圍,傳播衛生知識,弘揚主旋律,樹立行業良好形象。
(七)加強組織領導。
⒈按照“管行業必須管行風”的原則,把業務發展和糾
風工作緊密結合,做到一起研究部署、一起監督檢查、一起考核落實。
⒉按照“誰主管誰負責”的原則,形成一把手親自抓,分管領導具體抓,各職能部門齊抓共管的領導體制和工作機制。
五、實施辦法與步驟
(一)動員部署,統一認識階段(2009年7月10日-20日)。各醫療衛生單位召開會議,進行專門布置,進行廣泛動員,組織廣大醫務人員深入學習上級的有關文件精神,利用標語、宣傳欄、簡報等多種形式廣泛宣傳糾風專項治理的目的、意義,統一思想認識,增強廣大干部職工的參與意識,形成加強行風建設,樹立行業新風的良好氛圍。
(二)自查自糾,督導檢查階段(2009年7月21日-9月20日)。
⒈自查自糾。各醫療衛生單位要以貫徹本方案為重點,根據本方案提出的目標內容和要求,進行全面自查,針對存在的問題,制定整改措施,完善規章制度加以整改,切實把糾風工作落到實處。
⒉督導檢查。區衛生局對各醫療衛生機構進行督導檢查。在各單位全面自查自糾的基礎上,區衛生局將根據方案提出的目標和要求對專項治理工作進行指導,對工作要求的落實情況進行督導檢查。發現問題,及時反饋,督促整改。
⒊重點抽查。為加強對全區衛生系統糾風專項治理的指導,區衛生局將組織管理、藥事、財務、糾風等方面人員,對各醫療衛生機構開展糾風專項治理情況進行督導檢查。對于群眾反映較多,收受回扣、“紅包”,開單提成、亂收費、濫檢查的單位,進行重點檢查。檢查結果將在一定范圍內公開反饋,并予以通報,提出處理意見,責成有關單位進行整改。按照責任追究的有關規定,給予行政、經濟方面的處罰,并將處理結果與職級晉升、聘任、評先、獎懲等掛鉤。必要時,在全區衛生系統予以通報。
(三)總結階段(2009年9月21-30日)。各單位要對開展活動的情況進行總結,逐步建立具有自身特色懲防并重的糾風工作體系,形成行風建設的良性機制。各單位將本次糾風專項治理工作總結材料于2009年9月26日前報區衛生局辦公室。
六、工作要求
(一)加強領導,落實責任。各醫療衛生單位要按照“誰主管誰負責”的原則,成立糾風專項治理工作領導小組,加強對此項工作的領導和指導,做到“一把手”親自抓,分管領導具體抓。要結合實際,研究制定本單位糾風專項治理實施方案,并將有關目標和任務要求分解落實到科室和個人。
(二)抓好結合,糾建并舉。要把深入開展糾風專項治理工作與深入開展的“醫院管理年”活動和集中治理商業賄
賂工作結合起來,做到改善醫德醫風與加強醫院管理兩促進,糾正行業不正之風與集中治理商業賄賂同深化。狠抓制度建設和監督檢查,推動醫院管理科學化、規范化。積極做好打擊藥品、設備、器械購銷中商業賄賂的專項治理工作,嚴肅查處醫療服務中收受“紅包”、回扣,開單提成、濫檢查、亂收費等損害群眾利益的不正之風,做到發現一起,查處一起,依法依規嚴肅處理一起。要針對專項治理和查辦案件中暴露出來的問題深入剖析,查找漏洞,完善制度,強化監督。通過糾建并舉、多管齊下,促進衛生行風明顯好轉。
(三)強化教育,重視引導。在糾風專項治理中,要發揮教育的基礎性作用,建立健全教育工作機制,充分發揮先進典型的引導作用,加強廣大醫務工作者的職業道德教育和法制教育,加強發揚救死扶傷、治病救人的優良傳統教育,弘揚白求恩精神,培育良好的醫德醫風,構建和諧的醫患關系,促進衛生事業的改革與發展。
(四)完善制度,注重規范。根據衛生行業的實際情況,加強調查研究,探索治本之策,建立健全醫院管理、診療行為、醫療收費、信息公開、行業紀律以及糾風工作責任制等各種制度。以制度糾風的長效機制。
(五)加強監督,規范服務。各醫療衛生機構要加強對內部科室和醫務人員的規范約束,同時公開接受患者、社會公眾和輿論的監督。通過多渠道、多形式、全方位的監督,促進醫療機構、醫務人員自律規范。
(六)總結探索,治本抓源。各醫療衛生單位,要通過行風建設和糾風專項治理工作,不斷總結經驗,研究探索加強行業作風建設的新思路、新措施,探索切實解決好群眾“看病貴”、“看病難”問題的有效辦法,促進我區衛生系統教育、制度、監督并重的懲治和預防行業不正之風體系的建立,形成行風建設的良性機制。
第三篇:糾風專項治理工作總結范文
淮安市淮陰區吳城衛生院
關于貫徹《全國衛生系統開展糾風專項治理檢查工作
實施方案》的上半年工作總結
“在藥品采購和使用中收受回扣屬接受商業賄賂的違法行為;在醫療服務活動中收受病人錢物,屬背離行業宗旨和職業準則的違規違紀行為;開單提成是法人的違規違紀行為。”最近國務院將收受紅包、回扣、開單提成等不正之風列為損害群眾利益的八大行為之一。在“三個代表”重要思想指引下,我院認真貫徹落實中央紀委第三次全會和國務院第二次廉政工作會議精神,按照市、區衛生局的統一部署與要求,我院加大行風、職業道德建設的工作力度,認真開展糾風專項治理檢查工作,開展行風整頓,切實糾正行業不正之風,現將糾風專項治理工作總結如下:
一、加強領導,落實責任制,提高職工的思想覺悟。在認真學習了市、區衛生局有關文件精神,明確了此項工作的重要意義,把此項工作的開展與我院的市級“文明單位”創建工作緊密結合,認真貫徹落實江總書記“三個代表”的重要思想,立即糾風專項治理領導小組,堅持“誰主管,誰負責”的領導體制,一把手負總責,分管領導重點抓,各
科室負責人承擔相應科室的行風整頓工作,使其形成一個有機的領導網絡。召開了全院職工座談會,帶領全院職工認真學習上級文件精神,結合我院的“滿意在我院”活動,使大家明確此項工作的重要意義和任務,統一思想,使他們認識到這是一項長期的工作。
二、加強職業道德教育,改善醫患關系。
醫療行業是一種特殊的行業,對廣大醫務人員的職業道德要求也較高。我院明確完善行風建設管理制度。帶領職工學習院規章制度的有關條款,重申有關制度。貫徹執行醫務人員醫德規范措施,制定院職業道德規范細則、行政管理人員服務規范、糾正行業不正之風的措施、醫德教育與醫德考核制度、廉潔行醫制度及措施等糾風工作制度,加大了對廣大職工的職業道德教育力度,帶領職工學習了《各級各類人員服務規范》、《醫務人員職業道德要求》及《執業醫師法》等一些相關法律、法規,并且嚴格考勤。
三、扎實開展專項治理,切實糾正行業不正之風。
嚴肅行業紀律,廣泛宣傳教育,規范采購行為,狠剎醫務人員收受回扣、“紅包”、開單提成等不正之風。在藥品采購和使用中收受回扣屬接受商業賄賂的違法行為;在醫療服務活動中收受病人錢物,屬背離行業宗旨和職業準則的違規
違紀行為;開單提成是法人的違規違紀行為。最近國務院將收受紅包、回扣、開單提成等不正之風列為損害群眾利益的八大行為之一,對于這些不正之風,不能因為已經抓了多年而有所懈怠,更不能因為是老問題而麻木不仁。針對這些突出問題,我院進行了廣泛宣傳教育,逢會必談,帶領職工進一步學習糾風專項治理工作方案要求、《衛生系統公開承諾》、《衛生廳進一步規范醫療服務行為糾正不正之風》、《向全國醫務工作者的倡議書——為醫學之圣潔和尊嚴》等文件要求,學習《執業醫師法》、《藥品管理法》、《醫療事故處理條例》等法律法規,加強對職工的教育。針對醫療衛生行業存在的一些不正之風,我院此次加大了專項治理的整頓力度。首先,由各科室進行嚴格的自查,再由院整頓小組作全面細致的檢查,結果較為滿意。通過抓重點科室、重點崗位、重點人不放松,各種行業不正之風在我院得到杜絕。
四、嚴格規范了收費行為。
根據全區行政事業性收費公示工作會議要求,結合《淮安市行政事業性收費公示實施細則》,成立院收費公示工作領導小組,規范收費行為。嚴格貫徹執行《全國醫療服務價格項目規范》,加強收費透明度,杜絕分解收費、超標準收費、自立項目收費等多收費、亂收費情況。
五、改善就醫環境,增設“便民設施”,加強對患者投訴的接待受理。
進一步加強院內綠化,整鋪路面、粉刷墻面,加強環境衛生建設,認真治理“臟、亂、差”。設立導醫臺,增設便民措施,一切以病人為中心。向社會公開投訴電話和舉報信箱,每月深入病房進行問卷調查,治理“冷、硬、頂、推、拖”等現象,以病人為中心,進一步改善服務態度。
經過深入細致的整頓,我院的行風、職業道德建設工作取得了一點成績,但距上級要求還有不足,我們將再接再厲,將此項工作長期不懈地抓下去,將其進一步的做細做實。
第四篇:糾風專項治理自查報告
農發行封丘縣支行
糾風專項治理工作自查自糾分析報告
市分行糾風專項治理辦公室:
為貫徹落實市分行黨委提出的 “從嚴管理,從嚴治行,糾正行業不正之風,防范各類案件發生的總體要求,把行風建設和黨風廉政建設向高層次推進,促進依法合規經營,確保各項業務健康持續發展的經營指導思想,按照新農發銀發【2011】49號文《關于開展糾風專項治理工作的通知》要求,結合我行實際情況,自四月份以來開展了以糾風專項治理為主的自查自糾分析,現將自查自糾分析情況報告如下:
一、領導重視,認真對待。
按照市分行的統一安排部署,我行從全局發展的高度充分認識糾風專項治理工作的重要意義,依據糾風專
項治理工作的要求,結合單位實際,成立了以縣行行長任組長,各副行長任副組長,各部室主任任成員的工作領導小組,領導小組下設辦公室,由專人負責此項工作。為確保自查自糾工作扎實有效地開展,我行高度重視,認真對待。一是迅速召開專題會議,統一思想,提高認識,端正態度,制定自查方案。二是確定自查重點,結合我行實際,確定內控相對薄弱、案件風險比較突出的崗位和業務環節作為自查的重點,如信貸、財務、后勤、安全保衛等崗位作為重點崗位,把貸前調查、申報、貸后管理、費用管理、費用審批、物質采購、安全值班等環節作為重點環節,并把自查的主要精力投在這些重點崗位和環節上。三是自查和核查相結合,結合第一階段的學習內容對敏感環節進行嚴格的自查和核查,有無違反廉政準則及廉潔辦貸十不準行為;有無利用貸款權、監
管權收受企業禮金、有價證券;有無在貸款企業參股分紅;有無向客戶索取貸款回扣;有無向貸款企業借款;有無向企業索賄受賄行為;有無在企業兼職或合伙辦企業行為,有效的提高了銀企廉潔辦貸的效率。
二、明確責任,邊整改邊鞏固。
為確保自查出來的問題得到有效的糾正,首先是按照誰主管誰負責、誰的問題誰整改的要求,主要領導親自抓,分管領導各負其責,各部室具體負責各自業務范圍內的整改工作,各部室負責人為具體責任人,明確整改標準和整改時限,確保整改各項措施的落實。夯實管理基礎。其次是堅持走群眾路線,把發揚民主貫穿于糾風專項治理工作全過程。支行向全體員工發出了征求意見表,重點征求是否存在無章可循、有章難循、執章不力的問題。會前,支部將《廉潔準則》及廉潔辦貸十不
準內容作為一項內容廣泛征求員工的意見。會后,及時通報情況并制定整改措施,接受大家監督。
活動開展以來,也取得了不少成績,但為了更好扎實推進糾風專項治理工作有效開展,促進我行各項業務穩健經營,我行今后工作做到:
1、在今后工作中仍然按照“糾風專項治理工作”要求辦理各項業務工作,認真抓好各項制度規范管理,嚴格遵守各項制度,抓好信貸基礎管理,切實防范信貸風險。
2、以切實發揮政策性職能為基點。著眼有效發展,審慎開展項目營銷,做到不求速度求質量、不求規模求效益,達到發展、質量、效益相統一。優化信貸質量結構,提高資金運用力,確保兩個效益同步發展。
3、堅持以人為本,著力和諧辦行。加強學習提高職工思想、業務素質,強化安全教育,繼續抓好各項制度規范化管理和檢查,進一步提高全體
員工安全防范意識,切實加強對重點部位、重要環節的安全管理工作。搞好員工的政治思想工作,關心員工的實際困難。做到勤政廉政增強領導班子的凝聚力和戰斗力,注重安全經營,確保安全無事故,創造條件,辦好真正的建設新農村的銀行。
第五篇:糾風專項治理工作總結
淮安市淮陰區吳城衛生院
關于貫徹《全國衛生系統開展糾風專項治理檢查工作實施方案》的上半年工作總結
“在藥品采購和使用中收受回扣屬接受商業賄賂的違法行為;在醫療服務活動中收受病人錢物,屬背離行業宗旨和職業準則的違規違紀行為;開單提成是法人的違規違紀行為。”最近國務院將收受紅包、回扣、開單提成等不正之風列為損害群眾利益的八大行為之一。在“三個代表”重要思想指引下,我院認真貫徹落實中央紀委第三次全會和國務院第二次廉政工作會議精神,按照市、區衛生局的統一部署與要求,我院加大行風、職業道德建設的工作力度,認真開展糾風專項治理檢查工作,開展行風整頓,切實糾正行業不正之風,現將糾風專項治理工作總結如下:
一、加強領導,落實責任制,提高職工的思想覺悟。在認真學習了市、區衛生局有關文件精神,明確了此項工作的重要意義,把此項工作的開展與我院的市級“文明單位”創建工作緊密結合,認真貫徹落實江總書記“三個代表”的重要思想,立即糾風專項治理領導小組,堅持“誰主管,誰負責”的領導體制,一把手負總責,分管領導重點抓,各科室負責人承擔相應科室的行風整頓工作,使其形成一個有機的領導網絡。召開了全院職工座談會,帶領全院職工認真學習上級文件精神,結合我院的“滿意在我院”活動,使大家明確此項工作的重要意義和任務,統一思想,使他們認識到這是一項長期的工作。
二、加強職業道德教育,改善醫患關系。
醫療行業是一種特殊的行業,對廣大醫務人員的職業道德要求也較高。我院明確完善行風建設管理制度。帶領職工學習院規章制度的有關條款,重申有關制度。貫徹執行醫務人員醫德規范措施,制定院職業道德規范細則、行政管理人員服務規范、糾正行業不正之風的措施、醫德教育與醫德考核制度、廉潔行醫制度及措施等糾風工作制度,加大了對廣大職工的職業道德教育力度,帶領職工學習了《各級各類人員服務規范》、《醫務人員職業道德要求》及《執業醫師法》等一些相關法律、法規,并且嚴格考勤。
三、扎實開展專項治理,切實糾正行業不正之風。
嚴肅行業紀律,廣泛宣傳教育,規范采購行為,狠剎醫務人員收受回扣、“紅包”、開單提成等不正之風。在藥品采購和使用中收受回扣屬接受商業賄賂的違法行為;在醫療服務活動中收受病人錢物,屬背離行業宗旨和職業準則的違規違紀行為;開單提成是法人的違規違紀行為。最近國務院將收受紅包、回扣、開單提成等不正之風列為損害群眾利益的八大行為之一,對于這些不正之風,不能因為已經抓了多年而有所懈怠,更不能因為是老問題而麻木不仁。針對這些突出問題,我院進行了廣泛宣傳教育,逢會必談,帶領職工進一步學習糾風專項治理工作方案要求、《衛生系統公開承諾》、《衛生廳進一步規范醫療服務行為糾正不正之風》、《向全國醫務工作者的倡議書——為醫學之圣潔和尊嚴》等文件要求,學習《執業醫師法》、《藥品管理法》、《醫療事故處理條例》等法律法規,加強對職工的教育。針對醫療衛生行業存在的一些不正之風,我院此次加大了專項治理的整頓力度。首先,由各科室進行嚴格的自查,再由院整頓小組作全面細致的檢查,結果較為滿意。通過抓重點科室、重點崗位、重點人不放松,各種行業不正之風在我院得到杜絕。
四、嚴格規范了收費行為。
根據全區行政事業性收費公示工作會議要求,結合《淮安市行政事業性收費公示實施細則》,成立院收費公示工作領導小組,規范收費行為。嚴格貫徹執行《全國醫療服務價格項目規范》,加強收費透明度,杜絕分解收費、超標準收費、自立項目收費等多收費、亂收費情況。
五、改善就醫環境,增設“便民設施”,加強對患者投訴的接待受理。
進一步加強院內綠化,整鋪路面、粉刷墻面,加強環境衛生建設,認真治理“臟、亂、差”。設立導醫臺,增設便民措施,一切以病人為中心。向社會公開投訴電話和舉報信箱,每月深入病房進行問卷調查,治理“冷、硬、頂、推、拖”等現象,以病人為中心,進一步改善服務態度。
經過深入細致的整頓,我院的行風、職業道德建設工作取得了一點成績,但距上級要求還有不足,我們將再接再厲,將此項工作長期不懈地抓下去,將其進一步的做細做實。