第一篇:*市地稅稽查局2004年文明創建總結
近年來,我局在各級文明辦的指導和上級組織的支持與幫助下,稽查局領導班子非常重視文明創建活動,反復學習和對照創建標準,圍繞以稽查工作為中心,以文明創建為契機,不斷提高干部員工的素質,提高管理水平和執法水平。現在又通過1SO9001質量體系的認證,嚴格規范執法,規范操作流程。通過大量的制度建設,促進可持續的蓬勃向上和科學高效的工作機制。五年來我局連續被福建省地稅局評為“先進集體”,對全省的稽查工作模范示范作用明顯。
幾年來,我們在抓業務工作的同時,堅持抓好精神文明建設,通過抓干部隊伍,建規章制度,凝聚力工程建設等,樹立了地稅稽查部門良好的社會形象,充分體現了依法治稅。以德治隊、科學管理、優質服務的思想,受到了各級領導和群眾的好評,現將我局文明創建工作總結如下:
一、領導重視,組織周密
為使創建活動既轟轟烈烈又扎扎實實地開展起來,局長室把活動計劃列入重要的議事日程,統一思想,層層落實:一抓組織,定規劃。制定創建文明單位規劃是創建工作的基礎,我局成立領導小組,實施“一把手工程”,主要領導親自抓,分管領導具體抓,專人負責細細抓,將這項工作列入重要議事日程。二抓合力,爭支持。
各級領導的支持和指導是工作的關鍵,我們取得創建成績與各級領導的大力支持和精心指導密不可分。文明辦和市局多次到我局指導工作,幫助我們完善提高,從而形成合力,提高了創建水平。三抓重點,分步走。分步實施是實現目標的有效途徑,我們按照創建活動的總體要求,把創建活動分為調查動員、夯實基礎,整改提高等階段,形成重點突破,漸序推進,全面提高,力求實施,使創建工作順利持續進行。
二、以人為本,提高認識
明確“什么是現代化財稅人”,如何塑造現代化財稅人的形象,是全局干部必須思考的問題,開展形式多樣的討論活動,鼓勵和支持文憑教育,逐步提高干部文化層次,為建設一支符合時代要求的地稅稽查隊伍,我局著眼于長遠發展,本著普及大專,發展本科,重點培養高素質人才的方針,鼓勵各位同志積極參加各種形式的學歷教育,從而提高干部隊伍的整體素質。平時,不時請市局的業務骨干和莆田稅校教授上課,及時增長和更新知識。
三、認真抓好大要案稽查,嚴厲打擊涉稅違法行為。
實踐證明,新稅制的建立和實施,對于我國社會主義市場經濟的發展具有十分重要的意義,但是,各種稅務違法犯罪行為時有發生,偷稅現象還十分普遍,嚴重擾亂了正常的稅收秩序,只有強化稅務稽查,加大執法力度才能保證新稅制貫徹實施,狠抓大要案始終是稽查工作的“重頭戲”,因此,我們結合我市地稅稽查工作的實際,不斷地摸索和完善“準、快、深、狠”大要案的辦案思想和方法,切實履行稅務稽查職責,加大稽查力度,重點抓好大要案的查處工作。2004年共查處各類稅務違法案件201件,補稅罰款合計1925萬元,處罰率88.07%,公告率100%,增強了地稅稽查的威懾力,維護了稅法尊嚴,圓滿完成上級交給的任務,并取得了較好的社會效果。
四、規范執法,注重管理和服務水平的提高
一是工作制度化。依法查處是我們工作的一項基本要求,在做好稽查的同時,我局把制度建設作為一項重要的工作來抓。按照ISO9001質量管理體系的要求制定了《稅務綜合選案作業指導書》、《涉稅舉報案件管理作業指導書》、《稅務稽查作業指導書》、《稅務
稽查審理作業指導書》、《稅務稽查執行作業指導書》、《稅務稽查審理復查作業指導書》、《稅務稽查案卷管理作業指導書》等,使各項工作有嚴格的操作程序,做到有章可循,有章必循,違章必究,執法水平得到了進一步的規范提高。
二是實行電腦現代化管理。全局已每人一臺電腦,所有辦案的記錄,辦案任務的下達,辦案分工,辦案的進度,都可在電腦上一目了然,使工作處于陽光之下,減少了暗箱操作的可能。
三是環境美化。基本上做到“三化”。一是凈化,首先環境干凈,地面、桌面衛生整潔;二是綠化,辦公場所、周邊環境綠化,讓綠意充滿空間,將優美環境融入到日常辦公活動中;三是美化,辦公室總體布置和諧優雅,帶給人一種整體上的美感。
五、目標明確,全面創建
1、認真貫徹以防為主的方針,及時落實綜合治理的各項工作,我局抓稽查工作的同時,重視綜合治理工作,今年同各股室簽訂了有關黃、賭、毒,廉政責任書,平時抓緊開展社
第二篇:市地稅稽查局2004年文明創建總結
近年來,我局在各級文明辦的指導和上級組織的支持與幫助下,稽查局領導班子非常重視文明創建活動,反復學習和對照創建標準,圍繞以稽查工作為中心,以文明創建為契機,不斷提高干部員工的素質,提高管理水平和執法水平。現在又通過 1SO9001 質量體系的認證,嚴格規范執法,規范操作流程。通過大量的制度建設,促進可持續的蓬勃向上和科學高效的工作機制。五年來我局連續被福建省地稅局評為 “ 先進集體 ”,對全省的稽查工作模范示范作用明顯。幾年來,我們在抓業務工作的同時,堅持抓好精神文明建設,通過抓干部隊伍,建規章制度,凝聚力工程建設等,樹立了地稅稽查部門良好的社會形象,充分體現了依法治稅。以德治隊、科學管理、優質服務的思想,受到了各級領導和群眾的好評,現將我局文明創建工作總結如下:
一、領導重視,組織周密為使創建活動既轟轟烈烈又扎扎實實地開展起來,局長室把活動計劃列入重要的議事日程,統一思想,層層落實:一抓組織,定規劃。制定創建文明單位規劃是創建工作的基礎,我局成立領導小組,實施 “ 一把手工程 ”,主要領導親自抓,分管領導具體抓,專人負責細細抓,將這項工作列入重要議事日程。二抓合力,爭支持。各級領導的支持和指導是工作的關鍵,我們取得創建成績與各級領導的大力支持和精心指導密不可分。文明辦和市局多次到我局指導工作,幫助我們完善提高,從而形成合力,提高了創建水平。三抓重點,分步走。分步實施是實現目標的有效途徑,我們按照創建活動的總體要求,把創建活動分為調查動員、夯實基礎,整改提高等階段,形成重點突破,漸序推進,全面提高,力求實施,使創建工作順利持續進行。
二、以人為本,提高認識明確 “ 什么是現代化財稅人 ”,如何塑造現代化財稅人的形象,是全局干部必須思考的問題,開展形式多樣的討論活動,鼓勵和支持文憑教育,逐步提高干部文化層次,為建設一支符合時代要求的地稅稽查隊伍,我局著眼于長遠發展,本著普及大專,發展本科,重點培養高素質人才的方針,鼓勵各位同志積極參加各種形式的學歷教育,從而提高干部隊伍的整體素質。平時,不時請市局的業務骨干和莆田稅校教授上課,及時增長和更新知識。
三、認真抓好大要案稽查,嚴厲打擊涉稅違法行為。實踐證明,新稅制的建立和實施,對于我國社會主義市場經濟的發展具有十分重要的意義,但是,各種稅務違法犯罪行為時有發生,偷稅現象還十分普遍,嚴重擾亂了正常的稅收秩序,只有強化稅務稽查,加大執法力度才能保證新稅制貫徹實施,狠抓大要案始終是稽查工作的 “ 重頭戲 ”,因此,我們結合我市地稅稽查工作的實際,不斷地摸索和完善 “ 準、快、深、狠 ” 大要案的辦案思想和方法,切實履行稅務稽查職責,加大稽查力度,重點抓好大要案的查處工作。2004 年共查處各類稅務違法案件 201 件,補稅罰款合計 1925 萬元,處罰率 88.07%,公告率 100%,增強了地稅稽查的威懾力,維護了稅法尊嚴,圓滿完成上級交給的任務,并取得了較好的社會效果。
四、規范執法,注重管理和服務水平的提高一是工作制度化。依法查處是我們工作的一項基本要求,在做好稽查的同時,我局把制度建設作為一項重要的工作來抓。按照 ISO9001 質量管理體系的要求制定了《稅務綜合選案作業指導書》、《涉稅舉報案件管理作業指導書》、《稅務稽查作業指導書》、《稅務 稽查審理作業指導書》、《稅務稽查執行作業指導書》、《稅務稽查審理復查作業指導書》、《稅務稽查案卷管理作業指導書》等,使各項工作有嚴格的操作程序,做到有章可循,有章必循,違章必究,執法水平得到了進一步的規范提高。二是實行電腦現代化管理。全局已每人一臺電腦,所有辦案的記錄,辦案任務的下達,辦案分工,辦案的進度,都可在電腦上一目了然,使工作處于陽光之下,減少了暗箱操作的可能。三是環境美化。基本上做到 “ 三化 ”。一是凈化,首先環境干凈,地面、桌面衛生整潔;二是綠化,辦公場所、周邊環境綠化,讓綠意充滿空間,將優美環境融入到日常辦公活動中;三是美化,辦公室總體布置和諧優雅,帶給人一種整體上的美感。
五、目標明確,全面創建1、認真貫徹以防為主的方針,及時落實綜合治理的各項工作,我局抓稽查工作的同時,重視綜合治理工作,今年同各股室簽訂了有關黃、賭、毒,廉政責任書,平時抓緊開展社會綜合治理宣傳和教育。近幾年我局無一人因違法、違紀受到處理。同時重視計劃生育,全面落實計生各項指標。2、創建活動中,我局充分發揮黨、團組織的作用,積極開展各種文化體育活動,參加市局組織的乒乓、籃球比賽,我局組織的登山和學習打太極拳的健身活動。為進一步豐富業余生活,我局投資建立了公共網吧,在八小時外的休閑時間,讓同志們上網學習、娛樂,既增長了知識,又陶冶了情趣。同時主動回應和積極參加與市局團委組織及倡議的清源山采風活動,讓年青人接觸大自然,親近大自然,放飛心情,取得良好的反響。3、開展幫困助學活動,與永湖鎮英墩村結成扶貧結對單位,不僅給村里送去了扶貧資金,而且黨員們自發捐資對英墩小學的十位學生,“ 有心上學,無錢讀書 ” 獻上一份愛心,使他們能夠繼續上學讀書,受到當地村民和師生的稱道。近年來,我局的一系列創建
文明活動,在各級領導的指導、幫助和支持下,取得了顯著的成績,但與兄弟單位相比,與上級有關部門和領導的要求相比,特別是與溫州市級、省級文明單位創建標準相比,還有較大的一段距離。我們將以創建活動為動力,不懈努 力,咬定創建靖州市級文明單位的目標不放松,自加壓力,負重前進。把文明創建活動作為推動我局全面工作的有力抓手。為提高全市精神文明建設總體水平,為建設現代化新樂清市做出應有的貢獻。
第三篇:市地稅稽查局2004年文明創建總結
近年來,我局在各級文明辦的指導和上級組織的支持與幫助下,稽查局領導班子非常重視文明創建活動,反復學習和對照創建標準,圍繞以稽查工作為中心,以文明創建為契機,不斷提高干部員工的素質,提高管理水平和執法水平。現在又通過1SO9001質量體系的認證,嚴格規范執法,規范操作流程。通過大量的制度建設,促進可持續的蓬勃向上和科學高效的工作機制
。五年來我局連續被福建省地稅局評為“先進集體”,對全省的稽查工作模范示范作用明顯。幾年來,我們在抓業務工作的同時,堅持抓好精神文明建設,通過抓干部隊伍,建規章制度,凝聚力工程建設等,樹立了地稅稽查部門良好的社會形象,充分體現了依法治稅。以德治隊、科學管理、優質服務的思想,受到了各級領導和群眾的好評,現將我局文明創建工作總結如下:
一、領導重視,組織周密為使創建活動既轟轟烈烈又扎扎實實地開展起來,局長室把活動計劃列入重要的議事日程,統一思想,層層落實:一抓組織,定規劃。制定創建文明單位規劃是創建工作的基礎,我局成立領導小組,實施“一把手工程”,主要領導親自抓,分管領導具體抓,專人負責細細抓,將這項工作列入重要議事日程。二抓合力,爭支持。各級領導的支持和指導是工作的關鍵,我們取得創建成績與各級領導的大力支持和精心指導密不可分。文明辦和市局多次到我局指導工作,幫助我們完善提高,從而形成合力,提高了創建水平。三抓重點,分步走。分步實施是實現目標的有效途徑,我們按照創建活動的總體要求,把創建活動分為調查動員、夯實基礎,整改提高等階段,形成重點突破,漸序推進,全面提高,力求實施,使創建工作順利持續進行。
二、以人為本,提高認識明確“什么是現代化財稅人”,如何塑造現代化財稅人的形象,是全局干部必須思考的問題,開展形式多樣的討論活動,鼓勵和支持文憑教育,逐步提高干部文化層次,為建設一支符合時代要求的地稅稽查隊伍,我局著眼于長遠發展,本著普及大專,發展本科,重點培養高素質人才的方針,鼓勵各位同志積極參加各種形式的學歷教育,從而提高干部隊伍的整體素質。平時,不時請市局的業務骨干和莆田稅校教授上課,及時增長和更新知識。
三、認真抓好大要案稽查,嚴厲打擊涉稅違法行為。實踐證明,新稅制的建立和實施,對于我國社會主義市場經濟的發展具有十分重要的意義,但是,各種稅務違法犯罪行為時有發生,偷稅現象還十分普遍,嚴重擾亂了正常的稅收秩序,只有強化稅務稽查,加大執法力度才能保證新稅制貫徹實施,狠抓大要案始終是稽查工作的“重頭戲”,因此,我們結合我市地稅稽查工作的實際,不斷地摸索和完善“準、快、深、狠”大要案的辦案思想和方法,切實履行稅務稽查職責,加大稽查力度,重點抓好大要案的查處工作。2004年共查處各類稅務違法案件201件,補稅罰款合計1925萬元,處罰率88.07,公告率100,增強了地稅稽查的威懾力,維護了稅法尊嚴,圓滿完成上級交給的任務,并取得了較好的社會效果。
四、規范執法,注重管理和服務水平的提高一是工作制度化。依法查處是我們工作的一項基本要求,在做好稽查的同時,我局把制度建設作為一項重要的工作來抓。按照ISO9001質量管理體系的要求制定了《稅務綜合選案作業指導書》、《涉稅舉報案件管理作業指導書》、《稅務稽查作業指導書》、《稅務稽查審理作業指導書》、《稅務稽查執行作業指導書》、《稅務稽查審理復查作業指導書》、《稅務稽查案卷管理作業指導書》等,使各項工作有嚴格的操作程序,做到有章可循,有章必循,違章必究,執法水平得到了進一步的規范提高。二是實行電腦現代化管理。全局已每人一臺電腦,所有辦案的記錄,辦案任務的下達,辦案分工,辦案的進度,都可在電腦上一目了然,使工作處于陽光之下,減少了暗箱操作的可能。三是環境美化。基本上做到“三化”。一是凈化,首先環境干凈,地面、桌面衛生整潔;二是綠化,辦公場所、周邊環境綠化,讓綠意充滿空間,將優美環境融入到日常辦公活動中;三是美化,辦公室總體布置和諧優雅,帶給人一種整體上的美感。
五、目標明確,全面創建
1、認真貫徹以防為主的方針,及時落實綜合治理的各項工作,我局抓稽查工作的同時,重視綜合治理工作,今年同各股室簽訂了有關黃、賭、毒,廉政責任書,平時抓緊開展社會綜合治理宣傳和教育。近幾年我局無一人因違法、違紀受到處理。同時重視計劃生育,全面落實計生各項指標。
2、創建活動中,我局充分發揮黨、團組織的作用,積極開展各種文化體育活動,參加市局組織的乒乓、籃球比賽,我局組織的登山和學習打太極拳的健身活動。為進一步豐富業余生活,我局投資建立了公共網吧,在八小時外的休閑時間,讓同志們上網學習、娛樂,既增長了知識,又陶冶了情趣。同時主動回應和積極參加與市局團委組織及倡議的清源山采風活動,讓年青人接觸大自然,親近大自然,放飛心情,取得良好的反響。
3、開展幫困助學活動,與永湖鎮英墩村結成扶貧結對單位,不僅給村里送去了扶貧資金,而且黨員們自發捐資對英墩小學的十位學生,“有心上學,無錢讀書”獻上一份愛心,使他們能夠繼續上學讀書,受到當地村民和師生的稱道。近年來,我局的一系列創建文明活動,在各級領導的指導、幫助和支持下,取得了顯著的成績,但與兄弟單位相比,與上級有關部門和領導的要求相比,特別是與溫州市級、省級文明單
位創建標準相比,還有較大的一段距離。我們將以創建活動為動力,不懈努力,咬定創建靖州市級文明單位的目標不放松,自加壓力,負重前進。把文明創建活動作為推動我局全面工作的有力抓手。為提高全市精神文明建設總體水平,為建設現代化新樂清市做出應有的貢獻。
第四篇:市地稅稽查局XX年文明創建工作總結
幾年來,我們在抓業務工作的同時,堅持抓好精神文明建設,通過抓干部隊伍,建規章制度,凝聚力工程建設等,樹立了地稅稽查部門良好的社會形象,充分體現了依法治稅。以德治隊、科學管理、優質服務的思想,受到了各級領導和群眾的好評,現將我局文明創建工作總結如下:
一、領導重視,組織周密
為使創建活動既轟轟烈烈又扎扎實實地開展起來,局長室把活動計劃列入重要的議事日程,統一思想,層層落實:一抓組織,定規劃。制定創建文明單位規劃是創建工作的基礎,我局成立領導小組,實施“一把手工程”,主要領導親自抓,分管領導具體抓,專人負責細細抓,將這項工作列入重要議事日程。二抓合力,爭支持。
各級領導的支持和指導是工作的關鍵,我們取得創建成績與各級領導的大力支持和精心指導密不可分。文明辦和市局多次到我局指導工作,幫助我們完善提高,從而形成合力,提高了創建水平。三抓重點,分步走。分步實施是實現目標的有效途徑,我們按照創建活動的總體要求,把創建活動分為調查動員、夯實基礎,整改提高等階段,形成重點突破,漸序推進,全面提高,力求實施,使創建工作順利持續進行。
二、以人為本,提高認識
明確“什么是現代化財稅人”,如何塑造現代化財稅人的形象,是全局干部必須思考的問題,開展形式多樣的討論活動,鼓勵和支持文憑教育,逐步提高干部文化層次,為建設一支符合時代要求的地稅稽查隊伍,我局著眼于長遠發展,本著普及大專,發展本科,重點培養高素質人才的方針,鼓勵各位同志積極參加各種形式的學歷教育,從而提高干部隊伍的整體素質。平時,不時請市局的業務骨干和莆田稅校教授上課,及時增長和更新知識。
三、認真抓好大要案稽查,嚴厲打擊涉稅違法行為。
四、規范執法,注重管理和服務水平的提高
一是工作制度化。依法查處是我們工作的一項基本要求,在做好稽查的同時,我局把制度建設作為一項重要的工作來抓。按照iso9001質量管理體系的要求制定了《稅務綜合選案作業指導書》、《涉稅舉報案件管理作業指導書》、《稅務稽查作業指導書》、《稅務
稽查審理作業指導書》、《稅務稽查執行作業指導書》、《稅務稽查審理復查作業指導書》、《稅務稽查案卷管理作業指導書》等,使各項工作有嚴格的操作程序,做到有章可循,有章必循,違章必究,執法水平得到了進一步的規范提高。
二是實行電腦現代化管理。全局已每人一臺電腦,所有辦案的記錄,辦案任務的下達,辦案分工,辦案的進度,都可在電腦上一目了然,使工作處于陽光之下,減少了暗箱操作的可能。
三是環境美化。基本上做到“三化”。一是凈化,首先環境干凈,地面、桌面衛生整潔;二是綠化,辦公場所、周邊環境綠化,讓綠意充滿空間,將優美環境融入到日常辦公活動中;三是美化,辦公室總體布置和諧優雅,帶給人一種整體上的美感。
五、目標明確,全面創建
1、認真貫徹以防為主的方針,及時落實綜合治理的各項工作,我局抓稽查工作的同時,重視綜合治理工作,今年同各股室簽訂了有關黃、賭、毒,廉政責任書,平時抓緊開展社會綜合治理宣傳和教育。近幾年我局無一人因違法、違紀受到處理。同時重視計劃生育,全面落實計生各項指標。
2、創建活動中,我局充分發揮黨、團組織的作用,積極開展各種文化體育活動,參加市局組織的乒乓、籃球比賽,我局組織的登山和學習打太極拳的健身活動。為進一步豐富業余生活,我局投資建立了公共網吧,在八小時外的休閑時間,讓同志們上網學習、娛樂,既增長了知識,又陶冶了情趣。同時主動回應和積極參加與市局團委組織及倡議的清源山采風活動,讓年青人接觸大自然,親近大自然,放飛心情,取得良好的反響。
第五篇:市地稅稽查局工作總結
市地稅稽查局工作總結
一、思想政治方面
治稅先治隊,治隊保治稅。xx年,我局以建立一支“政治過硬,業務熟練,作風優良”的干部隊伍為目標,以開展各項活動為載體,從政治素質、業務素質、建章立制、廉政建設等幾個方面入手,不斷強化稽查隊伍,提高整體素質。
1、開展黨員先進性教育活動,結合對“三個代表”重要思想再學習、再領會、再實踐活動,認真組織干部學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平建設有中國特色的社會主義理論,深入理解“三個代表”的思想內涵,扎實開展理想信念教育,開展價值觀、人生觀、世界觀教育,不斷提高干部的政治理論水平,增強干部明辨是非的能力,激發干部愛祖國、愛稅收事業的熱情。
2、深入開展權力觀教育,從防范教育、制度約束、稅風稅紀、監督檢查等多方面入手,加大反腐敗和廉政建設力度,堅持做到“四抓四到位”。即抓學習教育到位,抓制度建設到位,抓重點防腐到位,抓領導帶頭到位。不斷增強干部自我約束和拒腐防變的能力,加強對稅收運作全過程、全方位、特別是對重點崗位、重點環節、重點人的監督制約,最大限度地減少稅務行政執法中的自由裁量權和隨意性,有效鏟除滋生腐敗的溫床和土壤。通過多方位、多形式、多渠道的學習教育培訓活動,干部的綜合素質明顯提高,敬業意識、服務意識、法治意識、廉政意識明顯增強,從而保證了各項稽查工作的順利開展。
3、認真開展公務員法學習活動,組織收入,政治學習兩不誤。2005年10月、11月,稽查局舉辦了全局干部的《中華人民共和國公務員法》學習培訓會。在培訓會上,局長xxx、副局長xx、xxx分別就《中華人民共和國公務員法釋義》、《中華人民共和國公務員法教程》等學習內容,結合稽查工作實際,進行了深入細致的輔導性講課,并就如何行使公務員的權利,如何履行公務員的義務作了詳細講課,號召全局干部以此為契機大興理論學習之風,嚴肅公務員隊伍。為xx年1月公務員法的貫徹實施打下了堅實基礎。
二、業務培訓方面
1、以xxxx市局組織的執法培訓考試為契機,不斷強化干部業務學習。我局采取集中學習與自學相結合,理論學習與實踐相結合的辦法,系統地對稅收業務、新征管法、稅收執法等知識進行了更全面、更深層次的學習理解;稽查局干部還能充分結合實際,注重針對性和實效性,邊學邊解決實際工作中遇到的模棱兩可、含糊不清的問題,真正達到理論與實踐的結合。
2、充分利用下企業檢查的機會,干中學、學中干,以老帶新,以強帶弱,互幫互學,不斷拓寬稽查思路,擴大知識視野,掌握稽查技巧,克服眼高手低的弊端,提高實際操作水平,提高工作效率和質量。
3、通過舉辦稽查業務培訓班有效地推動我局稽查工作精細化管理,提高稽查業務水平,增長了財務知識,提高了稽查技能。
4、為了進一步提高稅務稽查人員的綜合素質,適應新形勢下對稅務稽查人員的需求,組織開展
“稅務稽查經驗大家談”活動。通過此次活動,不但挖掘稽查成果、實現了內部資源共享。還在新形勢下對新的教育培訓方式作出有益嘗試。
三、制定工作計劃、狠抓各項重點工作的落實。
(一)明確工作思路,制定工作計劃。
今年年初,我局經過全體干部職工認真討論,及時制定了《xx
年工作計劃》、《xx年稽查思路》、《xx年稽查專項檢查計劃》、《xx年稽查崗位責任制》。
(二)抓緊抓好組織收入工作。
1、做到早計劃、早布置、早落實。我局按照市局的布置,在今年年初就摸清全市重點企業的基本情況,將全市企業按行業劃分,根據提前摸底掌握到的情況,有的放矢安排稽查工作。選案室及時將總體工作計劃和各月稽查計劃分到各稽查小組,各項工作做到早計劃、早布置、早落實。
2、轉變稽查思路,積極推進陽光工程。嚴格執法,熱情服務,已成為我局稽查人員的共識。變“權威型執法”為“人性化執法”,牢固樹立執法與服務并重的思想,在執法中服務,不斷改善稅收的服務形式,拓寬稅收的服務范圍,努力為納稅人提供優質服務;根據我局制定的《服務承諾制度》嚴格做到:十五日內退還所調帳證和納稅資料,并在退還帳本后十五日內作出稅務處理決定書或結論;接到群眾舉報后,十日內答復立案情況,接到投訴的,立即查明情況,三日內作出答復。