第一篇：論文--私營企業(yè)財(cái)管的問題及對(duì)策

私營企業(yè)財(cái)管的問題及對(duì)策

摘要：

關(guān)鍵詞：私營企業(yè) 經(jīng)濟(jì) 財(cái)務(wù)管理 問題 對(duì)策私營企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響因素

宏觀社會(huì)環(huán)境包括國家經(jīng)濟(jì)政策、產(chǎn)業(yè)政策、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和金融市場(chǎng)狀況等。宏觀社會(huì)因素的正面刺激作用是因?yàn)榈胤秸畬?duì)私營經(jīng)濟(jì)鼓勵(lì)態(tài)度更為明顯，地方政府各種優(yōu)化環(huán)境，促進(jìn)私營經(jīng)濟(jì)發(fā)展的經(jīng)濟(jì)政策出臺(tái)，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)中的市場(chǎng)化成分進(jìn)一步提高。負(fù)面作用包括政府有關(guān)部門對(duì)私營經(jīng)濟(jì)意識(shí)形態(tài)方面排斥力仍大，政府經(jīng)濟(jì)主管部門和執(zhí)法、監(jiān)督部門在掌握政策中對(duì)私營企業(yè)“寧左勿右”，“寧緊勿松”，公共經(jīng)濟(jì)資源分配中的差別待遇仍然存在，金融業(yè)的信用貸款仍不向私營企業(yè)開放，企業(yè)融資渠道少，融資總量有限。

微觀環(huán)境因素的影響主要有：（1）組織形式的選擇：不同類型的企業(yè)，其資本來源結(jié)構(gòu)不同，企業(yè)所適用的法律方面有所不同和差別，財(cái)務(wù)管理活動(dòng)開展的空間范圍也不同。（2）業(yè)主素質(zhì)：私營企業(yè)業(yè)主往往既是投資者又是經(jīng)營管理者，他的素質(zhì)高低，直接影響財(cái)務(wù)管理活動(dòng)的開展。（3）企業(yè)文化：企業(yè)文化又影響財(cái)務(wù)管理人員選拔使用，財(cái)務(wù)管理職責(zé)權(quán)限及財(cái)務(wù)信息在企業(yè)管理中的披露程度。企業(yè)文化還在一定程度上是吸引和穩(wěn)定財(cái)務(wù)管理人才的重要因素。（4）科技發(fā)展?fàn)顩r：高科技私營企業(yè)里，人力資源是企業(yè)的重要資源，企業(yè)的發(fā)展壯大要靠科技創(chuàng)新和管理創(chuàng)新。3 私營企業(yè)財(cái)務(wù)管理的問題

企業(yè)是追求經(jīng)濟(jì)效益的經(jīng)濟(jì)組織，在經(jīng)濟(jì)組織中，財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的重要組成部分。不論從事何種行業(yè)的私營企業(yè)，除高度重視市場(chǎng)，重視產(chǎn)品的形象外，還要高度重視企業(yè)財(cái)務(wù)管理，把財(cái)務(wù)管理放在企業(yè)管理中心位置上。我國的私營企業(yè)發(fā)展很快，而在快速的發(fā)展下，其財(cái)務(wù)管理的問題也就比比皆是了。下面我簡單分析下當(dāng)代私營企業(yè)財(cái)務(wù)管理所存在的問題。

3.1 投資取向不合理

相當(dāng)一部分人在投資的時(shí)候，沒有進(jìn)行充分的市場(chǎng)分析和調(diào)查，只是看到周邊的人由于經(jīng)營“某某”產(chǎn)業(yè)而成功，他們很自然的、盲目的從眾，跟著別人進(jìn)入了自己不了解或不太了解的行業(yè)。自己很有可能看找同行業(yè)的別人在大把大把的賺錢，而自己的投資泉遲遲不能收回，更有甚者會(huì)連根爛掉，這是一種典型的“盲從現(xiàn)象”，它是因?yàn)橥顿Y取向不合理而導(dǎo)致投資失敗。

3.2 管理思想落后

3.3 財(cái)會(huì)人員變更頻繁、素質(zhì)較低

許多私企在用人方面存在著任人唯親的思想，而對(duì)對(duì)于非家族成員，用“家庭化”的方法把他們變?yōu)椤皽?zhǔn)家庭”、“家庭式”成員，認(rèn)為自家人總比外來人可信。為了符合業(yè)主的要求，財(cái)會(huì)人員變更較快。變更后的人員，由于沒有經(jīng)過正規(guī)的專業(yè)訓(xùn)練，缺少必要的財(cái)經(jīng)知識(shí)，無證上崗，缺乏財(cái)務(wù)管理的能力，難以為管理高層提供有效的財(cái)務(wù)信息，導(dǎo)致操作中出現(xiàn)許多錯(cuò)誤。他們完全按老板的意圖行事，為了應(yīng)付稅務(wù)檢查，多計(jì)提費(fèi)用，亂調(diào)成本，人為制造“廠長成本”、“經(jīng)理利潤”的現(xiàn)象。

3.4 財(cái)務(wù)控制薄弱

目前，相當(dāng)數(shù)量的私營企業(yè)普遍存在財(cái)務(wù)控制薄弱的問題，主要體現(xiàn)在：（1）對(duì)現(xiàn)金管理不到位，現(xiàn)金周轉(zhuǎn)不靈，存量現(xiàn)金沒有盤活，大大降低了企業(yè)的收益。有些私營企業(yè)認(rèn)為現(xiàn)金越多越好，造成現(xiàn)金閑置，未參加生產(chǎn)周轉(zhuǎn)；有些企業(yè)的資金使用缺少計(jì)劃安排，過量購置不動(dòng)產(chǎn)，無法應(yīng)付經(jīng)營急需的資金，陷入財(cái)務(wù)困境。而許多私營企業(yè)不編制現(xiàn)金收支計(jì)劃，他們對(duì)現(xiàn)金的管理很大程度上是隨意性的，一旦市場(chǎng)發(fā)生變化，經(jīng)濟(jì)環(huán)境發(fā)生改變就很難使現(xiàn)金快速周轉(zhuǎn)。（2）應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)緩慢。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，信用銷售會(huì)越來越普遍，在市場(chǎng)激烈競爭情況下，私營企業(yè)為抵御大企業(yè)的壓力，會(huì)采取更多的商業(yè)信用促銷。但由于應(yīng)收賬款管理水平不高，無嚴(yán)格的信用標(biāo)準(zhǔn)、信用條件和收賬政策，更無相應(yīng)的責(zé)任部門來組織落實(shí)，造成大量應(yīng)收賬款沉淀，使企業(yè)資金周轉(zhuǎn)不靈，并隱含著較大的壞賬風(fēng)險(xiǎn)。（3）存貨控制薄弱。許多私營企業(yè)對(duì)存貨缺乏有效管理，無存貨計(jì)劃、無存貨定期監(jiān)督和檢查制度，對(duì)日常存貨的控制不到位，很多私營企業(yè)月末存貨占用資金往往超過其營業(yè)額的兩倍以上，造成資金呆滯、周轉(zhuǎn)失靈。（4）成本費(fèi)用管理水平低。私營企業(yè)內(nèi)部缺乏科學(xué)有效的成本費(fèi)用控制體系，相當(dāng)一部分企業(yè)在成本費(fèi)用控制上仍處于事后算賬的階段，定額標(biāo)準(zhǔn)、信息反饋、責(zé)任制度等都不健全，事前和事中控制能力較低。

3.5 不重視新產(chǎn)品的開發(fā)研制工作

當(dāng)代消費(fèi)者求新、求全、求快、求強(qiáng)的需要是無限的，在激烈的競爭中，企業(yè)只有不斷開發(fā)質(zhì)優(yōu)、價(jià)廉的新產(chǎn)品，才能取得豐厚的回報(bào)。而私營企業(yè)由于技術(shù)、資金、人才等方面的欠缺往往忽視對(duì)新產(chǎn)品的開發(fā)研制工作。這樣企業(yè)只能興盛一時(shí)，無法長期營利。私營企業(yè)財(cái)務(wù)管理對(duì)策

企業(yè)是追求經(jīng)濟(jì)效益的經(jīng)濟(jì)組織，在經(jīng)濟(jì)組織中，財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的重要組成部分。不論從事何種行業(yè)的私營企業(yè)，除高度重視市場(chǎng)，重視產(chǎn)品的形象外，還要高度重視企業(yè)財(cái)務(wù)管理，把財(cái)務(wù)管理放在企業(yè)管理中心位置上。在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，私營企業(yè)更有必要加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理的建設(shè)。那么怎樣才能使企業(yè)經(jīng)營獲得高速穩(wěn)健的運(yùn)行

呢？

4.1 重視貨幣時(shí)間價(jià)值，做出科學(xué)的投資決策

企業(yè)應(yīng)有一批專業(yè)的財(cái)務(wù)管理人員，還應(yīng)有一批效率高，能力強(qiáng)的市場(chǎng)調(diào)查人員，收集決策所需的資料，以便決策人員進(jìn)行周密的市場(chǎng)和全面的可行性論證，保證決策的安全性和科學(xué)性。制約亂投資行為，提高投資可靠性、效益性。企業(yè)還必須建立相關(guān)制度保證其投資決策的貫徹實(shí)施，對(duì)投資進(jìn)行規(guī)范管理。職工的作用也不可忽視。除此之外，企業(yè)還需在決策實(shí)施后，跟蹤實(shí)施結(jié)果，及時(shí)根據(jù)市場(chǎng)的變化進(jìn)行新的決策。當(dāng)然，企業(yè)的投資決策不能只考慮到貨幣時(shí)間價(jià)值，還有項(xiàng)目自身的一些因素以及政府的政策等因素，這些都要有相應(yīng)地考慮。

4.2 加強(qiáng)財(cái)會(huì)隊(duì)伍建設(shè)，提高財(cái)務(wù)管理水平

企業(yè)所需要的不再僅僅是“記帳”的人，而需要理財(cái)能人。加上私營企業(yè)在資產(chǎn)達(dá)到一定規(guī)模后，受到更大的外部壓力而需淡化家族色彩，以適應(yīng)嚴(yán)厲的法律，政策環(huán)境和社會(huì)輿論。要拋棄“上陣親兄弟，打虎父子兵”的陳腐觀念，超越家族式經(jīng)營的原始積累階段，并以其靈活的人才聘用機(jī)制，在激烈的人才競爭中占先機(jī)。為吸引和穩(wěn)定高水平人才，私營企業(yè)在激勵(lì)機(jī)制和企業(yè)文化建設(shè)上下功夫。可利用“績效股”、“認(rèn)股權(quán)證”、“年薪”、“津貼”等褒賞企業(yè)有功之臣的激勵(lì)機(jī)制，有效地推動(dòng)了管理人員在管理方面不斷創(chuàng)新，開拓進(jìn)取。財(cái)務(wù)能人不再僅僅是“聽老板的話，記好帳，守好財(cái)”那類人，而是精于管理，善于開創(chuàng)，敢于提出獨(dú)特的見解，能為企業(yè)發(fā)展出力的專業(yè)人才。只有依靠企業(yè)全體員工的共同努力，才有可能改善企業(yè)管理狀況，搞好財(cái)務(wù)管理，提高企業(yè)的競爭實(shí)力。要對(duì)財(cái)會(huì)人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)和政治思想教育，特別是加強(qiáng)財(cái)會(huì)人員職業(yè)道德和職業(yè)紀(jì)律教育，全面提高會(huì)計(jì)人員素質(zhì)和會(huì)計(jì)工作水平，發(fā)揮會(huì)計(jì)人員在企業(yè)管理中的參謀與決策作用。

4.3 加強(qiáng)財(cái)務(wù)控制

資金是企業(yè)從事生產(chǎn)經(jīng)營的血液，資金管理是企業(yè)財(cái)務(wù)管理的核心內(nèi)容。合理籌集資金，確保資金占用和資金成本最低。在應(yīng)收賬款日漸龐大的情況下，企業(yè)應(yīng)當(dāng)加大現(xiàn)金流的分析，在籌資時(shí)應(yīng)當(dāng)選擇資金成本較低的方式，加大資金計(jì)劃管理，提高資金使用效率；在籌資時(shí)應(yīng)當(dāng)考慮資金回報(bào)和資金成本之間比率，嚴(yán)格控制貸款規(guī)模的過度膨脹；在金融業(yè)競爭加劇的情況下，企業(yè)應(yīng)當(dāng)充分考慮各商業(yè)銀行在不同種類業(yè)務(wù)上的不同條件和優(yōu)惠，利用各種新型金融工具，趨利避害，降低籌資成本。私營企業(yè)存貨資金閑置現(xiàn)象較為普遍，企業(yè)一方面負(fù)債沉重，一方面又存在著許多年不用的材料與設(shè)備，資金運(yùn)用存在不良的問題，如何能夠把這部分呆滯資金靈活運(yùn)用起來，是企業(yè)需要解決的問題。私營企業(yè)要建立健全財(cái)產(chǎn)物資管理的內(nèi)部控制制度，對(duì)物資管理要建立規(guī)范的管理程序，堵住漏洞；對(duì)財(cái)產(chǎn)的管理要形成有力的內(nèi)部管理制度和

相互制約、相互支持配合的運(yùn)行機(jī)制。同時(shí)，財(cái)務(wù)部門針對(duì)物資設(shè)備各部門的儲(chǔ)備資金占用過大，積壓物資較為嚴(yán)重的問題，進(jìn)行調(diào)查摸底，提出積壓清單，辦理報(bào)廢或變賣成為貨幣資金；對(duì)庫存物資，財(cái)務(wù)部門對(duì)每個(gè)倉庫都下達(dá)庫存資金定額，超過或降低部分按銀行同期利率獎(jiǎng)罰。當(dāng)前，部分私營企業(yè)存在著應(yīng)收賬款及其他應(yīng)收款逐年逐月增加的問題，使流動(dòng)資產(chǎn)失去應(yīng)有的流動(dòng)性。對(duì)應(yīng)收賬款及其他應(yīng)付款的管理，首先，應(yīng)采取集中與分散相結(jié)合的辦法進(jìn)行清欠工作，對(duì)一般欠款戶通過電話、信函等方式催還，對(duì)重點(diǎn)戶列出賬目清單，集中清欠，如清欠工作遇到困難應(yīng)采取相應(yīng)整治措施，嚴(yán)禁資金流失。其次，對(duì)清欠遇到的困難要去積極尋找債務(wù)鏈，采用實(shí)物抵債法或多家抹賬方式找到解脫債務(wù)鏈途徑，避免或減少壞賬的發(fā)生，必要時(shí)，可通過訴訟程序來挽回?fù)p失。對(duì)于貨款回收問題，要確定一套清欠工作獎(jiǎng)懲機(jī)制，提高銷售業(yè)務(wù)人員的工作積極性，使其應(yīng)收賬款恢復(fù)其流動(dòng)性，因此，需要建立一套激勵(lì)與約束機(jī)制，建立銷售部門和銷售人員的經(jīng)營責(zé)任制。

4.4 重視新產(chǎn)品的開發(fā)研制工作

私營企業(yè)應(yīng)當(dāng)滿足消費(fèi)者求新、求全、求快、求強(qiáng)的需要，盡快找出新的利潤增長點(diǎn)，避開低層次的價(jià)格戰(zhàn)。應(yīng)當(dāng)不斷的開發(fā)新產(chǎn)品，不僅要根據(jù)市場(chǎng)需求開發(fā)，而且要在開發(fā)后主動(dòng)向客戶推廣、推薦，不僅要占領(lǐng)已有市場(chǎng)，而且要引導(dǎo)和開辟新的市場(chǎng)。加大企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的投資力度是我國企業(yè)進(jìn)軍國際市場(chǎng)的重要前提。運(yùn)用橫向聯(lián)合、委托開發(fā)，和一些與自身產(chǎn)業(yè)相關(guān)的科研機(jī)構(gòu)進(jìn)行合作，利用它們的科研優(yōu)勢(shì)為自己的產(chǎn)品創(chuàng)新服務(wù)。這樣做，既提高了科研成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力的效率，又降低了單靠自身力量進(jìn)行開發(fā)的投資和風(fēng)險(xiǎn)。

總的來說，私營企業(yè)要牢固樹立財(cái)務(wù)管理的觀念，重視資金的管理，真正把資金視為維護(hù)企業(yè)的生命線，講求資金的使用效果，讓每位職工都認(rèn)識(shí)到財(cái)務(wù)管理的重要性。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)重視財(cái)務(wù)管理，抓財(cái)務(wù)管理，把有限的資金合理地用到生產(chǎn)中去，實(shí)現(xiàn)企業(yè)資金運(yùn)動(dòng)的良性循環(huán)，保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行。同時(shí)每個(gè)企業(yè)都應(yīng)明確屬于自己的價(jià)值體系，建立獨(dú)具特色的企業(yè)文化，使企業(yè)健康發(fā)展，提高經(jīng)濟(jì)效益。參考文獻(xiàn)：

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第二篇：論文--私營企業(yè)財(cái)管的問題及對(duì)策

私營企業(yè)財(cái)管的問題及對(duì)策

摘要：近年來，私營經(jīng)濟(jì)作為我國國民經(jīng)濟(jì)中最具有活力和生命力的一個(gè)亮點(diǎn)，發(fā)展勢(shì)頭良好，對(duì)于推動(dòng)整個(gè)國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展起到了巨大的作用。私營企業(yè)作為依法經(jīng)營、照章納稅、保障職工合法權(quán)益的又一支異軍，在可以預(yù)見的時(shí)期內(nèi)，將以不可阻擋的勢(shì)頭迅速占領(lǐng)著或開拓著新老市場(chǎng)的空間。但是隨著私營企業(yè)群體的不斷擴(kuò)大，發(fā)育中市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的新矛盾及其同傳統(tǒng)計(jì)劃體制慣性之間的摩擦、沖突日益顯現(xiàn)，轉(zhuǎn)軌經(jīng)濟(jì)中新老問題交織在一起，束縛私營企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展。所以當(dāng)代私營企業(yè)必須及時(shí)發(fā)現(xiàn)自身在財(cái)務(wù)管理上的問題，并確定相應(yīng)的對(duì)策，以確保在激烈的競爭中立于不敗之地。

關(guān)鍵詞：私營企業(yè) 經(jīng)濟(jì) 財(cái)務(wù)管理 問題 對(duì)策私營企業(yè)的概念及發(fā)展概況

私營企業(yè)是指由自然人投資設(shè)立或由自然人控股，以雇傭勞動(dòng)為基礎(chǔ)的營利性經(jīng)濟(jì)組織。包括按照《公司法》、《合伙企業(yè)法》、《私營企業(yè)暫行條例》規(guī)定登記注冊(cè)的私營有限責(zé)任公司、私營股份有限公司、私營合伙企業(yè)和私營獨(dú)資企業(yè)。

20世紀(jì)80年代初，隨著家庭聯(lián)產(chǎn)承包責(zé)任制的普遍推廣和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的逐步發(fā)育，中國個(gè)體、私營企業(yè)從被改造被消滅后得以復(fù)蘇和勃發(fā)，數(shù)量由少到多，規(guī)模不斷擴(kuò)大，企業(yè)形態(tài)日漸成熟，且發(fā)展形式豐富多樣。特別是進(jìn)入20世紀(jì)90年代，私營企業(yè)獲得快速發(fā)展。在過去的10年里，私營企業(yè)的主要指標(biāo)都在成倍地增長著。據(jù)國家工商總局的統(tǒng)計(jì)資料，從1993年到2002年，登記的私營企業(yè)戶數(shù)由23.8萬戶增加到243.5萬戶，增長了11.1倍；從業(yè)人數(shù)由372.6萬人增加到3409.3萬人，增長了

8.1倍；注冊(cè)資本金由680.5億元增加到24756.2億元，增長了36.4倍。工業(yè)總產(chǎn)值由421.1億元增加到15339.0億元，增長了36.4倍；社會(huì)消費(fèi)品零售額由190.5億元增加到7929.4億元，增長了40.6倍；繳納的工商稅收由10.5億元增加到945.6億元，增長了89.1倍。黨的十六大明確提出“必須毫不動(dòng)搖地鼓勵(lì)、支持和引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展”，以公有制為主體，多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展的基本國策為正迅速成長的私營企業(yè)的發(fā)展提供了制度基礎(chǔ)；從戰(zhàn)略上調(diào)整國有經(jīng)濟(jì)布局，國有經(jīng)濟(jì)有進(jìn)有退的調(diào)整，為民間投資和私營企業(yè)的發(fā)展讓出了一條大路。私營企業(yè)的快速發(fā)展，特別是私營企業(yè)法律地位的確立，主要得益于改革開放后的各項(xiàng)政策。2 私營企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響因素

宏觀社會(huì)環(huán)境包括國家經(jīng)濟(jì)政策、產(chǎn)業(yè)政策、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和金融市場(chǎng)狀況等。宏觀社會(huì)因素的正面刺激作用是因?yàn)榈胤秸畬?duì)私營經(jīng)濟(jì)鼓勵(lì)態(tài)度更為明顯，地方政府各種優(yōu)化環(huán)境，促進(jìn)私營經(jīng)濟(jì)發(fā)展的經(jīng)濟(jì)政策出臺(tái)，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)中的市場(chǎng)化成分進(jìn)一 1

步提高。負(fù)面作用包括政府有關(guān)部門對(duì)私營經(jīng)濟(jì)意識(shí)形態(tài)方面排斥力仍大，政府經(jīng)濟(jì)主管部門和執(zhí)法、監(jiān)督部門在掌握政策中對(duì)私營企業(yè)“寧左勿右”，“寧緊勿松”，公共經(jīng)濟(jì)資源分配中的差別待遇仍然存在，金融業(yè)的信用貸款仍不向私營企業(yè)開放，企業(yè)融資渠道少，融資總量有限。

微觀環(huán)境因素的影響主要有：（1）組織形式的選擇：不同類型的企業(yè)，其資本來源結(jié)構(gòu)不同，企業(yè)所適用的法律方面有所不同和差別，財(cái)務(wù)管理活動(dòng)開展的空間范圍也不同。（2）業(yè)主素質(zhì)：私營企業(yè)業(yè)主往往既是投資者又是經(jīng)營管理者，他的素質(zhì)高低，直接影響財(cái)務(wù)管理活動(dòng)的開展。（3）企業(yè)文化：企業(yè)文化又影響財(cái)務(wù)管理人員選拔使用，財(cái)務(wù)管理職責(zé)權(quán)限及財(cái)務(wù)信息在企業(yè)管理中的披露程度。企業(yè)文化還在一定程度上是吸引和穩(wěn)定財(cái)務(wù)管理人才的重要因素。（4）科技發(fā)展?fàn)顩r：高科技私營企業(yè)里，人力資源是企業(yè)的重要資源，企業(yè)的發(fā)展壯大要靠科技創(chuàng)新和管理創(chuàng)新。3 私營企業(yè)財(cái)務(wù)管理的問題

企業(yè)是追求經(jīng)濟(jì)效益的經(jīng)濟(jì)組織，在經(jīng)濟(jì)組織中，財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的重要組成部分。不論從事何種行業(yè)的私營企業(yè)，除高度重視市場(chǎng)，重視產(chǎn)品的形象外，還要高度重視企業(yè)財(cái)務(wù)管理，把財(cái)務(wù)管理放在企業(yè)管理中心位置上。我國的私營企業(yè)發(fā)展很快，而在快速的發(fā)展下，其財(cái)務(wù)管理的問題也就比比皆是了。下面我簡單分析下當(dāng)代私營企業(yè)財(cái)務(wù)管理所存在的問題。

3.1 投資取向不合理

相當(dāng)一部分人在投資的時(shí)候，沒有進(jìn)行充分的市場(chǎng)分析和調(diào)查，只是看到周邊的人由于經(jīng)營“某某”產(chǎn)業(yè)而成功，他們很自然的、盲目的從眾，跟著別人進(jìn)入了自己不了解或不太了解的行業(yè)。自己很有可能看找同行業(yè)的別人在大把大把的賺錢，而自己的投資泉遲遲不能收回，更有甚者會(huì)連根爛掉，這是一種典型的“盲從現(xiàn)象”，它是因?yàn)橥顿Y取向不合理而導(dǎo)致投資失敗。

3.2 管理思想落后

現(xiàn)行許多私營企業(yè)是“家族制”，業(yè)主一人說了算。因此導(dǎo)致個(gè)人行為代替企業(yè)行為，獨(dú)裁式領(lǐng)導(dǎo)，家長式作風(fēng)、野蠻式管理。他們認(rèn)為：企業(yè)是我的，掙錢多少都是自己的。財(cái)務(wù)管理只是個(gè)形式，對(duì)其認(rèn)識(shí)不夠，致使許多制度過于簡單，流于形式，擺擺樣子。甚至有些業(yè)主嫌麻煩，不愿建賬；怕多繳稅，不敢建賬；缺乏財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)，不能建賬。致使財(cái)務(wù)管理處于混亂狀態(tài)。給國家的稅收造成損失，為自身的發(fā)展埋下了隱患。同時(shí)，由于當(dāng)代許多私營企業(yè)老板是受到了“全民皆商”的影響，在積累了一定量的資金以后，就忙不迭的進(jìn)入了工商界，他們并沒有貯備好相應(yīng)的技術(shù)資料、市場(chǎng)資料和現(xiàn)在的管理思想，他們只是憑借著對(duì)錢財(cái)?shù)某绨荩瑧{借著和人來往的言談話語中積累的指示，利用自己全面或者不全面的能力盲目的干起了他們并不擅

長，并不十分了解的工商業(yè)。他們的素質(zhì)普遍低下，自命不凡、不思進(jìn)取，管理僵化、不懂授權(quán)、不懂創(chuàng)新改進(jìn)。而這所有的特點(diǎn)歸于一點(diǎn)，就是管理思想落后，總是固守于自己的思維。

3.3 財(cái)會(huì)人員變更頻繁、素質(zhì)較低

許多私企在用人方面存在著任人唯親的思想，而對(duì)對(duì)于非家族成員，用“家庭化”的方法把他們變?yōu)椤皽?zhǔn)家庭”、“家庭式”成員，認(rèn)為自家人總比外來人可信。為了符合業(yè)主的要求，財(cái)會(huì)人員變更較快。變更后的人員，由于沒有經(jīng)過正規(guī)的專業(yè)訓(xùn)練，缺少必要的財(cái)經(jīng)知識(shí)，無證上崗，缺乏財(cái)務(wù)管理的能力，難以為管理高層提供有效的財(cái)務(wù)信息，導(dǎo)致操作中出現(xiàn)許多錯(cuò)誤。他們完全按老板的意圖行事，為了應(yīng)付稅務(wù)檢查，多計(jì)提費(fèi)用，亂調(diào)成本，人為制造“廠長成本”、“經(jīng)理利潤”的現(xiàn)象。

3.4 財(cái)務(wù)控制薄弱

目前，相當(dāng)數(shù)量的私營企業(yè)普遍存在財(cái)務(wù)控制薄弱的問題，主要體現(xiàn)在：（1）對(duì)現(xiàn)金管理不到位，現(xiàn)金周轉(zhuǎn)不靈，存量現(xiàn)金沒有盤活，大大降低了企業(yè)的收益。有些私營企業(yè)認(rèn)為現(xiàn)金越多越好，造成現(xiàn)金閑置，未參加生產(chǎn)周轉(zhuǎn)；有些企業(yè)的資金使用缺少計(jì)劃安排，過量購置不動(dòng)產(chǎn)，無法應(yīng)付經(jīng)營急需的資金，陷入財(cái)務(wù)困境。而許多私營企業(yè)不編制現(xiàn)金收支計(jì)劃，他們對(duì)現(xiàn)金的管理很大程度上是隨意性的，一旦市場(chǎng)發(fā)生變化，經(jīng)濟(jì)環(huán)境發(fā)生改變就很難使現(xiàn)金快速周轉(zhuǎn)。（2）應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)緩慢。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，信用銷售會(huì)越來越普遍，在市場(chǎng)激烈競爭情況下，私營企業(yè)為抵御大企業(yè)的壓力，會(huì)采取更多的商業(yè)信用促銷。但由于應(yīng)收賬款管理水平不高，無嚴(yán)格的信用標(biāo)準(zhǔn)、信用條件和收賬政策，更無相應(yīng)的責(zé)任部門來組織落實(shí)，造成大量應(yīng)收賬款沉淀，使企業(yè)資金周轉(zhuǎn)不靈，并隱含著較大的壞賬風(fēng)險(xiǎn)。（3）存貨控制薄弱。許多私營企業(yè)對(duì)存貨缺乏有效管理，無存貨計(jì)劃、無存貨定期監(jiān)督和檢查制度，對(duì)日常存貨的控制不到位，很多私營企業(yè)月末存貨占用資金往往超過其營業(yè)額的兩倍以上，造成資金呆滯、周轉(zhuǎn)失靈。（4）成本費(fèi)用管理水平低。私營企業(yè)內(nèi)部缺乏科學(xué)有效的成本費(fèi)用控制體系，相當(dāng)一部分企業(yè)在成本費(fèi)用控制上仍處于事后算賬的階段，定額標(biāo)準(zhǔn)、信息反饋、責(zé)任制度等都不健全，事前和事中控制能力較低。

3.5 不重視新產(chǎn)品的開發(fā)研制工作

當(dāng)代消費(fèi)者求新、求全、求快、求強(qiáng)的需要是無限的，在激烈的競爭中，企業(yè)只有不斷開發(fā)質(zhì)優(yōu)、價(jià)廉的新產(chǎn)品，才能取得豐厚的回報(bào)。而私營企業(yè)由于技術(shù)、資金、人才等方面的欠缺往往忽視對(duì)新產(chǎn)品的開發(fā)研制工作。這樣企業(yè)只能興盛一時(shí)，無法長期營利。私營企業(yè)財(cái)務(wù)管理對(duì)策

企業(yè)是追求經(jīng)濟(jì)效益的經(jīng)濟(jì)組織，在經(jīng)濟(jì)組織中，財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的重要組

成部分。不論從事何種行業(yè)的私營企業(yè)，除高度重視市場(chǎng)，重視產(chǎn)品的形象外，還要高度重視企業(yè)財(cái)務(wù)管理，把財(cái)務(wù)管理放在企業(yè)管理中心位置上。在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，私營企業(yè)更有必要加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理的建設(shè)。那么怎樣才能使企業(yè)經(jīng)營獲得高速穩(wěn)健的運(yùn)行呢？

4.1 重視貨幣時(shí)間價(jià)值，做出科學(xué)的投資決策

企業(yè)應(yīng)有一批專業(yè)的財(cái)務(wù)管理人員，還應(yīng)有一批效率高，能力強(qiáng)的市場(chǎng)調(diào)查人員，收集決策所需的資料，以便決策人員進(jìn)行周密的市場(chǎng)和全面的可行性論證，保證決策的安全性和科學(xué)性。制約亂投資行為，提高投資可靠性、效益性。企業(yè)還必須建立相關(guān)制度保證其投資決策的貫徹實(shí)施，對(duì)投資進(jìn)行規(guī)范管理。職工的作用也不可忽視。除此之外，企業(yè)還需在決策實(shí)施后，跟蹤實(shí)施結(jié)果，及時(shí)根據(jù)市場(chǎng)的變化進(jìn)行新的決策。當(dāng)然，企業(yè)的投資決策不能只考慮到貨幣時(shí)間價(jià)值，還有項(xiàng)目自身的一些因素以及政府的政策等因素，這些都要有相應(yīng)地考慮。

4.2 加強(qiáng)財(cái)會(huì)隊(duì)伍建設(shè)，提高財(cái)務(wù)管理水平

企業(yè)所需要的不再僅僅是“記帳”的人，而需要理財(cái)能人。加上私營企業(yè)在資產(chǎn)達(dá)到一定規(guī)模后，受到更大的外部壓力而需淡化家族色彩，以適應(yīng)嚴(yán)厲的法律，政策環(huán)境和社會(huì)輿論。要拋棄“上陣親兄弟，打虎父子兵”的陳腐觀念，超越家族式經(jīng)營的原始積累階段，并以其靈活的人才聘用機(jī)制，在激烈的人才競爭中占先機(jī)。為吸引和穩(wěn)定高水平人才，私營企業(yè)在激勵(lì)機(jī)制和企業(yè)文化建設(shè)上下功夫。可利用“績效股”、“認(rèn)股權(quán)證”、“年薪”、“津貼”等褒賞企業(yè)有功之臣的激勵(lì)機(jī)制，有效地推動(dòng)了管理人員在管理方面不斷創(chuàng)新，開拓進(jìn)取。財(cái)務(wù)能人不再僅僅是“聽老板的話，記好帳，守好財(cái)”那類人，而是精于管理，善于開創(chuàng)，敢于提出獨(dú)特的見解，能為企業(yè)發(fā)展出力的專業(yè)人才。只有依靠企業(yè)全體員工的共同努力，才有可能改善企業(yè)管理狀況，搞好財(cái)務(wù)管理，提高企業(yè)的競爭實(shí)力。要對(duì)財(cái)會(huì)人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)和政治思想教育，特別是加強(qiáng)財(cái)會(huì)人員職業(yè)道德和職業(yè)紀(jì)律教育，全面提高會(huì)計(jì)人員素質(zhì)和會(huì)計(jì)工作水平，發(fā)揮會(huì)計(jì)人員在企業(yè)管理中的參謀與決策作用。

4.3 加強(qiáng)財(cái)務(wù)控制

資金是企業(yè)從事生產(chǎn)經(jīng)營的血液，資金管理是企業(yè)財(cái)務(wù)管理的核心內(nèi)容。合理籌集資金，確保資金占用和資金成本最低。在應(yīng)收賬款日漸龐大的情況下，企業(yè)應(yīng)當(dāng)加大現(xiàn)金流的分析，在籌資時(shí)應(yīng)當(dāng)選擇資金成本較低的方式，加大資金計(jì)劃管理，提高資金使用效率；在籌資時(shí)應(yīng)當(dāng)考慮資金回報(bào)和資金成本之間比率，嚴(yán)格控制貸款規(guī)模的過度膨脹；在金融業(yè)競爭加劇的情況下，企業(yè)應(yīng)當(dāng)充分考慮各商業(yè)銀行在不同種類業(yè)務(wù)上的不同條件和優(yōu)惠，利用各種新型金融工具，趨利避害，降低籌資成本。私營企業(yè)存貨資金閑置現(xiàn)象較為普遍，企業(yè)一方面負(fù)債沉重，一方面又存在著許多年不用的材料與設(shè)備，資金運(yùn)用存在不良的問題，如何能夠把這部分呆滯資金靈活運(yùn)用起來，是企業(yè)需要解決的問題。私營企業(yè)要建立健全財(cái)產(chǎn)物資管理的內(nèi)部控制制度，對(duì)物資管理要建立規(guī)范的管理程序，堵住漏洞；對(duì)財(cái)產(chǎn)的管理要形成有力的內(nèi)部管理制度和相互制約、相互支持配合的運(yùn)行機(jī)制。同時(shí)，財(cái)務(wù)部門針對(duì)物資設(shè)備各部門的儲(chǔ)備資金占用過大，積壓物資較為嚴(yán)重的問題，進(jìn)行調(diào)查摸底，提出積壓清單，辦理報(bào)廢或變賣成為貨幣資金；對(duì)庫存物資，財(cái)務(wù)部門對(duì)每個(gè)倉庫都下達(dá)庫存資金定額，超過或降低部分按銀行同期利率獎(jiǎng)罰。當(dāng)前，部分私營企業(yè)存在著應(yīng)收賬款及其他應(yīng)收款逐年逐月增加的問題，使流動(dòng)資產(chǎn)失去應(yīng)有的流動(dòng)性。對(duì)應(yīng)收賬款及其他應(yīng)付款的管理，首先，應(yīng)采取集中與分散相結(jié)合的辦法進(jìn)行清欠工作，對(duì)一般欠款戶通過電話、信函等方式催還，對(duì)重點(diǎn)戶列出賬目清單，集中清欠，如清欠工作遇到困難應(yīng)采取相應(yīng)整治措施，嚴(yán)禁資金流失。其次，對(duì)清欠遇到的困難要去積極尋找債務(wù)鏈，采用實(shí)物抵債法或多家抹賬方式找到解脫債務(wù)鏈途徑，避免或減少壞賬的發(fā)生，必要時(shí)，可通過訴訟程序來挽回?fù)p失。對(duì)于貨款回收問題，要確定一套清欠工作獎(jiǎng)懲機(jī)制，提高銷售業(yè)務(wù)人員的工作積極性，使其應(yīng)收賬款恢復(fù)其流動(dòng)性，因此，需要建立一套激勵(lì)與約束機(jī)制，建立銷售部門和銷售人員的經(jīng)營責(zé)任制。

4.4 重視新產(chǎn)品的開發(fā)研制工作

私營企業(yè)應(yīng)當(dāng)滿足消費(fèi)者求新、求全、求快、求強(qiáng)的需要，盡快找出新的利潤增長點(diǎn)，避開低層次的價(jià)格戰(zhàn)。應(yīng)當(dāng)不斷的開發(fā)新產(chǎn)品，不僅要根據(jù)市場(chǎng)需求開發(fā)，而且要在開發(fā)后主動(dòng)向客戶推廣、推薦，不僅要占領(lǐng)已有市場(chǎng)，而且要引導(dǎo)和開辟新的市場(chǎng)。加大企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的投資力度是我國企業(yè)進(jìn)軍國際市場(chǎng)的重要前提。運(yùn)用橫向聯(lián)合、委托開發(fā)，和一些與自身產(chǎn)業(yè)相關(guān)的科研機(jī)構(gòu)進(jìn)行合作，利用它們的科研優(yōu)勢(shì)為自己的產(chǎn)品創(chuàng)新服務(wù)。這樣做，既提高了科研成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力的效率，又降低了單靠自身力量進(jìn)行開發(fā)的投資和風(fēng)險(xiǎn)。

總的來說，私營企業(yè)要牢固樹立財(cái)務(wù)管理的觀念，重視資金的管理，真正把資金視為維護(hù)企業(yè)的生命線，講求資金的使用效果，讓每位職工都認(rèn)識(shí)到財(cái)務(wù)管理的重要性。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)重視財(cái)務(wù)管理，抓財(cái)務(wù)管理，把有限的資金合理地用到生產(chǎn)中去，實(shí)現(xiàn)企業(yè)資金運(yùn)動(dòng)的良性循環(huán)，保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行。同時(shí)每個(gè)企業(yè)都應(yīng)明確屬于自己的價(jià)值體系，建立獨(dú)具特色的企業(yè)文化，使企業(yè)健康發(fā)展，提高經(jīng)濟(jì)效益。參考文獻(xiàn)：

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第三篇：有關(guān)鄉(xiāng)財(cái)縣管問題

“鄉(xiāng)財(cái)縣管”有關(guān)問題的探討

［作者：程志鋒

來源：少陽所 點(diǎn)擊：313 更新：2008-12-3］

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“鄉(xiāng)財(cái)縣管”有關(guān)問題的探討

“鄉(xiāng)財(cái)縣管”實(shí)行一年多來，財(cái)政干部職工都覺得此項(xiàng)政策好，方便、快捷、省事，既有利于財(cái)政所做帳等工作，又有利于鄉(xiāng)財(cái)局的審查與監(jiān)督。大大方便了鄉(xiāng)資金的管理，資金的收入與撥付快速又明了。

“鄉(xiāng)財(cái)縣管”在財(cái)政所共設(shè)了四個(gè)專戶，“工資專戶”、“支出專戶”、“涉農(nóng)資金專戶”、“村級(jí)資金專戶”。共設(shè)了十個(gè)科目，“銀行存款”、“現(xiàn)金”、“撥入經(jīng)費(fèi)”、“預(yù)算外資金收入”、“其他收入”、“撥入專款”、“經(jīng)費(fèi)支出”、“專款支出”、“暫付款”、“暫存款”。與以前財(cái)政所所設(shè)的帳戶與科目不同，以前財(cái)政所設(shè)“總預(yù)算帳戶”、“預(yù)算外帳戶”、“零戶統(tǒng)管帳戶”，所設(shè)的科目有總預(yù)算會(huì)計(jì)科目，一、資產(chǎn)類：“國庫存款”、“其他財(cái)政存款”、“有價(jià)證券”、“在途款”、“暫付款”、“與下級(jí)往來”、“預(yù)撥經(jīng)費(fèi)”、“基建撥款”、“財(cái)政周轉(zhuǎn)金放款”、“借出財(cái)政周轉(zhuǎn)金”，二、負(fù)債類；“暫存款”、“與上級(jí)往來”、“借入款”、“借入財(cái)政周轉(zhuǎn)金”，三、凈資產(chǎn)類：“預(yù)算結(jié)余”、“基金預(yù)算結(jié)余”、、“專用基金結(jié)余”、“預(yù)算周轉(zhuǎn)金”、“財(cái)政周轉(zhuǎn)金”，四、收入類：“一般預(yù)算收入“、“基金預(yù)算收入”、“專用基金收入”、“補(bǔ)助收入”、“上解收入”、“調(diào)入資金”、“財(cái)政周轉(zhuǎn)金收入”，五、支出類：“一般預(yù)算支出”、“基金預(yù)算支出”、“專用基金支出”、“補(bǔ)助支出”、“上解支出”、“調(diào)出資金”、“財(cái)政周轉(zhuǎn)金支出”。行政單位會(huì)計(jì)科目，一、資產(chǎn)類：“現(xiàn)金”、“銀行存款”、“有價(jià)證券”、“暫付款”、“庫存材料”、“固定資產(chǎn)”，二、負(fù)債類：“應(yīng)繳預(yù)算款”、“應(yīng)繳財(cái)政專戶款”、“暫存款”，三、凈資產(chǎn)類：“固定基金”、“結(jié)余”，四、收入類：“撥入經(jīng)費(fèi)”、“預(yù)算外資金收入”、“其他收入”，五、支出類：“經(jīng)費(fèi)支出”、“撥出經(jīng)費(fèi)”、“結(jié)轉(zhuǎn)自籌基建”。

對(duì)原來的帳務(wù)進(jìn)行了合并。原鄉(xiāng)鎮(zhèn)預(yù)算內(nèi)、外帳套涉及到政府的暫存、暫付（包括上級(jí)有關(guān)部門及下級(jí)單位）余額移入鄉(xiāng)鎮(zhèn)支出專戶帳套，與縣財(cái)政有關(guān)的債權(quán)、債務(wù)移交鄉(xiāng)財(cái)局。原政府帳套涉及到人員工資性的收入、支出發(fā)生額移入政府支出帳套。原計(jì)生帳套涉及到人員工資性支出發(fā)生額移入工資專戶帳套，除人員工資性支出以外的收入、支出發(fā)生額移入政府支出專戶帳套。原各帳套涉及到涉農(nóng)資金收入、支出發(fā)生額移入鄉(xiāng)鎮(zhèn)涉農(nóng)資金專戶帳套。原城市低保資金的收入、支出發(fā)生額移入工資專戶帳套。對(duì)原來的資金進(jìn)行了合并。原鄉(xiāng)鎮(zhèn)預(yù)算內(nèi)、外帳套及零戶統(tǒng)管帳套屬政府、計(jì)生的資金余額并入鄉(xiāng)鎮(zhèn)“支出專戶”。原鄉(xiāng)鎮(zhèn)預(yù)算內(nèi)、外帳套、零戶統(tǒng)管及糧補(bǔ)等專戶帳套屬涉農(nóng)的資金余額并入“涉農(nóng)資金專戶”。原城市低保的資金余額并入“工資專戶”。

原來三個(gè)帳戶，現(xiàn)在設(shè)置了四個(gè)專戶。科目由原來的四十六個(gè)減為十個(gè)。這樣帳戶顯得更明了、清晰。收入核算，撥入經(jīng)費(fèi)的核算，在“工資專戶”中，收到撥入經(jīng)費(fèi)和超收分成等經(jīng)費(fèi)時(shí)，記：借：銀行存款貸：撥入經(jīng)費(fèi)——行政、計(jì)生、農(nóng)林水、超收分成（按資金用途設(shè)明細(xì)），在“支出專戶”中，收到預(yù)算經(jīng)費(fèi)和超收分成等經(jīng)費(fèi)時(shí)，記：借：銀行存款貸：撥入經(jīng)費(fèi)——按經(jīng)費(fèi)用途設(shè)明細(xì)。在原帳戶中撥入經(jīng)費(fèi)分a、經(jīng)常性經(jīng)費(fèi)的帳務(wù)處理，收到同級(jí)財(cái)政機(jī)關(guān)通過銀行撥來的當(dāng)月經(jīng)費(fèi)，記：銀行存款貸：撥入經(jīng)費(fèi)——撥入經(jīng)常性經(jīng)費(fèi)，b、撥入專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的帳務(wù)處理，收到財(cái)政局撥來專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，記：借：銀行存款

貸：撥入經(jīng)費(fèi)——撥入專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。預(yù)算外收入的核算，在“工資專戶”中，收到撥回的預(yù)算外收入（土管、社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)等）時(shí)，記：借：銀行存款貸：預(yù)算外資金收入——按收入項(xiàng)目設(shè)明細(xì)，在“支出專戶”中，收到撥回的預(yù)算外收入時(shí)，記：借：銀行存款貸：預(yù)算外資金收入——按收入項(xiàng)目設(shè)明細(xì)。在原帳戶中，預(yù)算外資金收入核算的帳務(wù)處理分a、預(yù)算外資金收入全額專戶存儲(chǔ)，財(cái)政按計(jì)劃撥還的核算辦法，例A、某行政單位實(shí)行預(yù)算外資金全額專戶存儲(chǔ)，財(cái)政按計(jì)劃撥還的核算辦法，2000年5月發(fā)生如下業(yè)務(wù)：

1、取得預(yù)算外應(yīng)繳財(cái)政專戶款60000元，收存銀

行，記：借：銀行存款 60000

貸：應(yīng)繳財(cái)政預(yù)算款 600002、將上述預(yù)算外資金60000元上繳財(cái)政專戶，記：

借：應(yīng)繳財(cái)政專戶款 60000貸：銀行存款 600003、收到財(cái)政按計(jì)劃撥還的預(yù)算外資金36000，收存開戶銀行，記：借：銀行存款36000貸：預(yù)算外資金收入 36000。b、預(yù)算外資金經(jīng)財(cái)政部門核定按比例上繳的核算辦法，例B、某行政單位按確定的比例上繳預(yù)算外資金財(cái)政專戶辦法，上繳比例為20%，假定該單位收到某項(xiàng)預(yù)算外資金共計(jì)36000元，記：借：銀行存款36000貸：預(yù)算外資金收入28000應(yīng)繳財(cái)政專戶款7200，將應(yīng)繳財(cái)政專戶的預(yù)算外資金7200元上繳，記：借：應(yīng)繳財(cái)政專戶款7200貸：銀行存款7200，c、預(yù)算外資金按收支結(jié)余的數(shù)額定期繳入同級(jí)財(cái)政專戶的核算辦法，例C、某行政單位是實(shí)行結(jié)余上繳預(yù)算外資金財(cái)政專戶辦法的單位，發(fā)生如下業(yè)務(wù)：

1、收到預(yù)算外資金收入30000元，記：借：銀行存款30000貸：預(yù)算外資金收入30000，2、用預(yù)算外資金18000元，支付有關(guān)費(fèi)用以銀行存款付訖，記：借：經(jīng)費(fèi)支出——預(yù)算外支出18000貸：銀行存款18000，3、經(jīng)計(jì)算，應(yīng)繳財(cái)政專戶的預(yù)算外資金為12000，記：借：預(yù)算外資金收入12000貸：應(yīng)繳財(cái)政專戶款12000，4、用銀行存款將年終結(jié)余的預(yù)算外資金上繳財(cái)政專戶，記：借：應(yīng)繳財(cái)政專戶款 12000貸：銀行存款12000。其他收入的核算，在“工資專戶”中，收到撥回的其他收入（贊助費(fèi)、租賃收入等）時(shí)，記：借：銀行存款貸：其他收入——按收入項(xiàng)目設(shè)明細(xì)，在“支出專戶”中，收到撥回的其他收入（贊助費(fèi)、租賃收入等）時(shí)，記：銀行存款貸：其他收入——按收入項(xiàng)目設(shè)明細(xì)。在原帳戶中，收到市統(tǒng)計(jì)局交來的租場(chǎng)費(fèi)現(xiàn)金，記：現(xiàn)金貸：其他收入——租場(chǎng)費(fèi)，購買的國庫券到期，兌換本金，利息收入，記：銀行存款貸：有價(jià)證券其他收入——利息收入。

支出核算，經(jīng)費(fèi)支出的核算，在“工資專戶”中，支付財(cái)政供養(yǎng)人員的非統(tǒng)發(fā)工資、其他補(bǔ)貼等時(shí)，記：借；經(jīng)費(fèi)支出——工資福利支出——津補(bǔ)貼等（按支出經(jīng)濟(jì)分類設(shè)明細(xì)）

貸：現(xiàn)金（未實(shí)行津補(bǔ)貼）或撥入經(jīng)費(fèi)——行政、計(jì)生（實(shí)行津補(bǔ)貼），支付財(cái)政供養(yǎng)人員的統(tǒng)發(fā)工資時(shí)，記：借：經(jīng)費(fèi)支出——工資福利支出——基本工資貸：撥入經(jīng)費(fèi)——行政、計(jì)生，支付臨時(shí)人員的工資及其他補(bǔ)貼時(shí)，記：借：經(jīng)費(fèi)支出——其他工資——按項(xiàng)目設(shè)明細(xì)貸：現(xiàn)金，支付農(nóng)林水人員、計(jì)生聘用干部的工資及其他補(bǔ)貼時(shí)，記：借：經(jīng)費(fèi)支出——工資福利支出——基本工資、補(bǔ)貼貸：現(xiàn)金，在“支出專戶”中，支付商品和服務(wù)支出（公用支出）時(shí)，記：借：經(jīng)費(fèi)支出——商品和服務(wù)支出——辦公費(fèi)、差旅費(fèi)等（按支出經(jīng)濟(jì)分類設(shè)明細(xì)）貸：現(xiàn)金。在原帳戶中，分a、經(jīng)常性支出的帳務(wù)處理，發(fā)放在職職工工資，同時(shí)扣回水電費(fèi)及住房公積金，借：經(jīng)費(fèi)支出——經(jīng)常性支出——基本工資

——補(bǔ)助工資

貸：現(xiàn)金

暫存款——水電費(fèi)

——住房公積金，發(fā)放離退休人員及長休人員工資，并代扣水電費(fèi)，借：經(jīng)費(fèi)支出——經(jīng)常性支出——職工福利費(fèi)

貸：現(xiàn)金

暫存款——水電費(fèi)，開出轉(zhuǎn)帳支票，支付本單位水電費(fèi)，并將代扣個(gè)人水電費(fèi)及住房公積金同日轉(zhuǎn)帳支付有關(guān)部門，1、支付水電費(fèi)，借：經(jīng)費(fèi)支出——經(jīng)常性支出——公務(wù)費(fèi)

貸：銀行存款，2、支付代扣水電費(fèi)，借：暫存款——水電費(fèi)貸：銀行存款，3、付代扣住房公積金，借：暫存款——住房公積金貸：銀行存款，按工資總額14%提取職工福利費(fèi)，借：經(jīng)費(fèi)支出——經(jīng)常性支出——職工福利費(fèi)貸：暫存款——職工福利費(fèi)，以現(xiàn)金支付單位職工報(bào)銷差旅費(fèi)，借：經(jīng)費(fèi)支出——經(jīng)常性支出——公務(wù)費(fèi)貸：現(xiàn)金，b、專項(xiàng)支出的帳務(wù)處理，用某項(xiàng)專項(xiàng)撥款購置某項(xiàng)設(shè)備，記：借：經(jīng)費(fèi)支出——專項(xiàng)支出貸：銀行存款。——社會(huì)保障費(fèi)

在“涉農(nóng)資金專戶”中，收到“一卡式”發(fā)放的涉農(nóng)資金時(shí)，記：借：銀行存款——按涉農(nóng)資金性質(zhì)設(shè)明細(xì)貸：撥入專款——按涉農(nóng)資金性質(zhì)設(shè)明細(xì)，支付“一卡式”發(fā)放的涉農(nóng)資金時(shí)，記：借：專項(xiàng)支出——按涉農(nóng)資金性質(zhì)設(shè)明細(xì)貸：銀行存款——（相關(guān)明細(xì)），收到上級(jí)下?lián)艿男罗r(nóng)合等資金時(shí)，記：借：銀行存款——新農(nóng)合等資金貸：撥入專款——新農(nóng)合等資金，支付新農(nóng)合等資金時(shí)，記：專款支出——新農(nóng)合等資金貸：現(xiàn)金。在“村級(jí)資金專戶”中，收到財(cái)政撥入的村級(jí)轉(zhuǎn)移支付資金時(shí)，記：借：銀行存款——各村居貸：暫存款——村級(jí)轉(zhuǎn)移支付資金，分配時(shí)，憑分配表，記：暫存款——村級(jí)轉(zhuǎn)移支付資金貸：銀行存款——各村居，同時(shí)，借：銀行存款——***村（居）貸：暫存款——***村（居），撥付村級(jí)轉(zhuǎn)移支付資金時(shí)，憑村（居）撥款申請(qǐng)書入帳，記：借：暫存款——***村（居）貸：銀行存款——***村（居）。收到村（居）本級(jí)收入時(shí)，記：借：銀行存款——***村（居）貸：暫存款——代管資金，撥付村（居）本級(jí)收入時(shí)，憑村（居）撥款申請(qǐng)書入帳，記：

借：暫存款——代管資金

貸：銀行存款——***村（居）。收到上級(jí)部門撥給村（居）的資金時(shí)，記：

借：銀行存款——***村（居）貸：暫存款——代管資金，撥付上級(jí)部門撥給村（居）的資金時(shí)，憑村居撥款申請(qǐng)書入帳，記：借：暫存款——代管資金

貸：銀行存款——***村（居）。“鄉(xiāng)財(cái)縣管”的帳務(wù)體現(xiàn)了三個(gè)特點(diǎn)：精、簡、明，很切合現(xiàn)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的實(shí)際，很利于各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作的開展。

財(cái)政正不斷的更新、改革，正日新月異的發(fā)展著，朝著更科學(xué)的目標(biāo)前進(jìn)。去年在省財(cái)干校學(xué)習(xí)培訓(xùn)時(shí)，一位老師講了這么一名話：“我們大家要有創(chuàng)新思維，財(cái)政正在的創(chuàng)新、改革，我們大家要適應(yīng)這種改革。”是的，我們不能固步自封，要有創(chuàng)新思維，不斷的開拓、創(chuàng)新、進(jìn)取。財(cái)政的這種改革既給國家?guī)砹藢?shí)惠、便利，也給財(cái)政干部帶來了實(shí)惠、便利

第四篇：財(cái)管論文題目庫

論文題目參考

基于現(xiàn)金流量的財(cái)務(wù)預(yù)警分析

上市公司財(cái)務(wù)舞弊的識(shí)別與防范探析

西安旅游財(cái)務(wù)報(bào)表粉飾探究

金融危機(jī)對(duì)完善我國公允價(jià)值使用的啟示

一元判別法和Z計(jì)分法的財(cái)務(wù)預(yù)警實(shí)證研究

我國個(gè)人投資者證券投資組合的優(yōu)化探討

金融危機(jī)下中小企業(yè)如何加強(qiáng)資金管理

論企業(yè)并購財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)及其防范——TCL并購阿爾卡特案例分析

應(yīng)收賬款的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警

淺析企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范

論我國鋼材銷售行業(yè)績效評(píng)價(jià)方法

企業(yè)理財(cái)應(yīng)高度重視企業(yè)所得稅稅收籌劃

應(yīng)收賬款風(fēng)險(xiǎn)的衡量與防范

企業(yè)績效的綜合評(píng)價(jià)

鋁礦加工業(yè)的套期保值策略研究——以中國鋁業(yè)股份有限公司為例

我國服裝企業(yè)實(shí)施ERP成功因素分析

企業(yè)零庫存管理淺析

我國商業(yè)銀行存在的操作風(fēng)險(xiǎn)及應(yīng)采取的對(duì)策 我國企業(yè)現(xiàn)金管理中存在的問題及對(duì)策建議

淺析會(huì)計(jì)謹(jǐn)慎性原則在財(cái)務(wù)分析中的應(yīng)用

投資性房地產(chǎn)公允價(jià)值計(jì)量模式初探

淺析估值調(diào)整協(xié)議在中國企業(yè)的運(yùn)用

淺析我國上市公司的股利分配

淺談我國上市公司股利政策存在問題及建議

中小型企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)警模式探討——以內(nèi)江市中小企業(yè)為例 淺析國內(nèi)房地產(chǎn)企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)——以萬科集團(tuán)為例

構(gòu)建上市企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警體系的設(shè)想

民營上市企業(yè)公司內(nèi)部治理的分析

華夏集團(tuán)稅收籌劃探討

基于利益相關(guān)者的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的理論研究

論我國風(fēng)險(xiǎn)投資的發(fā)展模式

經(jīng)理人股票期權(quán)激勵(lì)機(jī)制的研究

淺議企業(yè)應(yīng)收賬款信用風(fēng)險(xiǎn)的防范

企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)控制研究

作業(yè)成本法在我國制造業(yè)的應(yīng)用探討

浙江民營企業(yè)境外上市障礙研究

我國稅收籌劃風(fēng)險(xiǎn)探討

論企業(yè)負(fù)債經(jīng)營的風(fēng)險(xiǎn)及其防范

論我國房地產(chǎn)企業(yè)的稅收籌劃

金融危機(jī)下中國飼料行業(yè)的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略選擇

可口可樂并購匯源案對(duì)外資并購的啟示

金融危機(jī)下中小企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)研究——以廣東省為例

國有資產(chǎn)經(jīng)營公司運(yùn)營初探

淺析城南印刷企業(yè)的人力資源成本控制

中小企業(yè)發(fā)展中的融資問題探討

金融危機(jī)背景下我國企業(yè)的海外并購

淺析作業(yè)成本管理及其應(yīng)用

倍科電器有限公司推行全面預(yù)算管理探索

淺議中小企業(yè)信息披露平臺(tái)建設(shè)

我國上市公司財(cái)務(wù)欺詐及其防范探討

我國上市公司財(cái)務(wù)危機(jī)防范探討

我國上市公司定向增發(fā)的定價(jià)機(jī)制研究——基于“馳宏鋅鍺”股票非公開增發(fā)定

價(jià)方案探討

對(duì)完善和改進(jìn)我國財(cái)務(wù)報(bào)告體系的設(shè)想

淺析企業(yè)應(yīng)收賬款管理

生產(chǎn)經(jīng)營流程中的財(cái)務(wù)成本控制

我國中小紡織企業(yè)融資難問題探討

基于廣東金新企業(yè)并購中的稅收籌劃研究

淺析金融危機(jī)對(duì)中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理

論中小企業(yè)資本結(jié)構(gòu)的優(yōu)化

我國上市公司會(huì)計(jì)信息規(guī)范性問題研究

論中國企業(yè)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的現(xiàn)實(shí)選擇

淺析我國風(fēng)險(xiǎn)投資運(yùn)作中的風(fēng)險(xiǎn)及控制

上市公司財(cái)務(wù)信息披露與監(jiān)管的博弈分析

金融危機(jī)下制造業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算的思考

建峰化工現(xiàn)金流內(nèi)部控制分析

我國中小企業(yè)稅收籌劃存在的問題及對(duì)策

我國房地產(chǎn)業(yè)融資探析

對(duì)我國房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的成本管理的討論

我國商業(yè)銀行中間業(yè)務(wù)發(fā)展探析

對(duì)我國上市公司股利分配政策的考察與探討 高校財(cái)務(wù)管理存在的問題以及對(duì)策

淺析中小企業(yè)稅收籌劃

新會(huì)計(jì)制度下公允價(jià)值計(jì)量的利弊研究

中小企業(yè)融資困境與對(duì)策研究

基于業(yè)務(wù)流程視角的中小企業(yè)現(xiàn)金流管理研究

負(fù)債融資對(duì)投資決策的影響分析

淺論我國企業(yè)供應(yīng)鏈庫存管理的問題與對(duì)策

企業(yè)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)中社會(huì)責(zé)任缺失問題研究

論企業(yè)股票投資的收益與風(fēng)險(xiǎn)管理

家電行業(yè)的資本結(jié)構(gòu)，公司治理及其優(yōu)化

銀行應(yīng)改變觀念助中小企業(yè)突破融資困境

我國企業(yè)對(duì)外直接投資問題及對(duì)策探索

試論企業(yè)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)

商業(yè)信用對(duì)債券方流動(dòng)資金的影響及管理

理順銀企關(guān)系，協(xié)助中小企業(yè)破解融資難題

我國家族企業(yè)財(cái)務(wù)管理中存在的問題與對(duì)策

對(duì)中小企業(yè)利用民間資金的探討

建立公司內(nèi)部銀行，促進(jìn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理見實(shí)效——對(duì)xx 公司內(nèi)部銀行運(yùn)作績效

考察

實(shí)行陽光節(jié)稅，擴(kuò)大企業(yè)財(cái)務(wù)成果——對(duì)xx 公司稅收籌劃作績效考察

寬松的貨幣政策與企業(yè)財(cái)務(wù)運(yùn)作

發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)與企業(yè)財(cái)務(wù)目標(biāo)創(chuàng)新。

**企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的成因及防范

淺析**企業(yè)施工項(xiàng)目財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)與對(duì)策

ⅹⅹ公司融資策略選擇分析

**企業(yè)融資困境與對(duì)策

新所得稅法對(duì)**企業(yè)財(cái)務(wù)的影響 淺議增值稅改革對(duì)**企業(yè)財(cái)務(wù)的影響

增值稅改革（或新企業(yè)所得稅）對(duì)企業(yè)稅收籌劃的影響

**企業(yè)稅收籌劃研究

高新技術(shù)企業(yè)稅收籌劃

企業(yè)納稅籌劃中的風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避問題研究

淺析**企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng)及應(yīng)用

柔性財(cái)務(wù)管理與公司績效——基于**公司的實(shí)證分析

成本控制戰(zhàn)略在**企業(yè)中的應(yīng)用初探

企業(yè)價(jià)值評(píng)估理論與方法應(yīng)用——對(duì)**公司的調(diào)查分析

上市公司控制權(quán)轉(zhuǎn)移探討（如控制權(quán)轉(zhuǎn)移中的利益流動(dòng)、控制權(quán)收益等）

公司并購研究（如并購的財(cái)務(wù)效應(yīng)）

企業(yè)績效評(píng)價(jià)指標(biāo)的研究

我國上市公司資本結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀及優(yōu)化對(duì)策

我國上市公司再融資偏好與績效研究

基于掏空現(xiàn)象下并購企業(yè)公司治理研究

淺談我國國有企業(yè)上市公司股權(quán)激勵(lì)

試論我國企業(yè)債務(wù)市場(chǎng)存在的問題及對(duì)策

試論網(wǎng)上證券交易的風(fēng)險(xiǎn)與防范

從美國次貸危機(jī)看資產(chǎn)證券化

探析我國開放式基金市場(chǎng)中的流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)

淺析股指期貨在我國的發(fā)展障礙和風(fēng)險(xiǎn)管理措施

淺談股指期貨的推出對(duì)我國資本市場(chǎng)的影響

淺談金融危機(jī)與中國期貨市場(chǎng)

小麥期貨市場(chǎng)流動(dòng)性與波動(dòng)性關(guān)系研究

論公司治理與內(nèi)部控制——以?企業(yè)為例

網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)對(duì)**企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響探討

**上市公司信息披露與股價(jià)波動(dòng)實(shí)證分析

基于自由現(xiàn)金流量的企業(yè)價(jià)值評(píng)估

基于現(xiàn)金流量的企業(yè)財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警系統(tǒng)分析

獨(dú)立董事的獨(dú)立性研究

中國民營企業(yè)融資模式――上市公司并購

基于企業(yè)利益相關(guān)者的企業(yè)績效評(píng)價(jià)研究

我國上市公司治理結(jié)構(gòu)與融資問題研究

集團(tuán)企業(yè)關(guān)系人交易及揭露問題之研究

創(chuàng)業(yè)板上市公司財(cái)務(wù)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系研究

戰(zhàn)略成本管理在我國的應(yīng)用研究

國有企業(yè)改組上市中資產(chǎn)剝離財(cái)務(wù)問題的研究

中小企業(yè)破產(chǎn)兼并的財(cái)務(wù)問題研究

上市公司盈利信息披露與股價(jià)相關(guān)性研究

公司治理與提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量問題研究

創(chuàng)業(yè)板上市公司會(huì)計(jì)信息披露及其監(jiān)管

供應(yīng)鏈管理中的財(cái)務(wù)監(jiān)控問題研究

企業(yè)并購與財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制

基于公司治理的上市公司非理性但保的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范研究

對(duì)我國上市公司資本結(jié)構(gòu)存在問題的探討

企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)成因及管理系統(tǒng)構(gòu)建

論我國公司內(nèi)部控制環(huán)境的優(yōu)化

公司治理中內(nèi)部控制評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的構(gòu)建

我國上市公司獨(dú)立董事制度問題研究

我國證券公司的上市途徑選擇及績效差異分析

上市公司融資結(jié)構(gòu)及公司治理現(xiàn)狀的研究

上市公司融資方式選擇及成因研究

對(duì)當(dāng)前我國企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理的思考

投資者參與公司治理的動(dòng)因與途徑分析

海外上市對(duì)資本成本形成和作用的影響

社會(huì)責(zé)任治理機(jī)制對(duì)公司治理的影響

全流通時(shí)代企業(yè)的并購與重組問題探討

控股股東行為與公司治理研究

盈余管理與公司內(nèi)部治理關(guān)系研究

上市公司資本結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀及其對(duì)公司治理的影響

對(duì)風(fēng)險(xiǎn)投資支持中小企業(yè)融資問題的思考

金融市場(chǎng)與公司理財(cái)關(guān)系探討；

金融理論在公司理財(cái)中的應(yīng)用;

風(fēng)險(xiǎn)理論及其在公司理財(cái)中的應(yīng)用;

公司財(cái)務(wù)危機(jī)(困境)預(yù)警理論、方法及應(yīng)用研究;

公司理財(cái)績效評(píng)價(jià)方法探討;

投資行為心理理論及其在公司財(cái)務(wù)管理中的應(yīng)用;

企業(yè)投資決策理論、方法及應(yīng)用；

公司金融理論及其在企業(yè)管理中的實(shí)踐探討；

試析新準(zhǔn)則下房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)以房抵債的會(huì)計(jì)與稅務(wù)處理

關(guān)于增值稅轉(zhuǎn)型對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表影響的分析

存在無風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)的投資機(jī)會(huì)約束模型分析

淺談跨區(qū)分銷企業(yè)的費(fèi)用預(yù)算與控制

怎樣提高資金控制力的方法

論建筑裝飾企業(yè)的資金管理

酒店行業(yè)內(nèi)的財(cái)務(wù)管理應(yīng)該如何定位

增值稅轉(zhuǎn)型的財(cái)務(wù)影響分析

完善中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理對(duì)策研究

旅游資源經(jīng)營權(quán)的價(jià)格評(píng)估方法初探

淺談會(huì)計(jì)失真信息在企業(yè)價(jià)值評(píng)估中的處理

房地產(chǎn)抵押的相關(guān)法律規(guī)定對(duì)估價(jià)的影響

淺談公司內(nèi)部財(cái)務(wù)監(jiān)督體系的構(gòu)建

郵政企業(yè)應(yīng)收賬款拖欠的成因及對(duì)策

論網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下集團(tuán)公司的財(cái)務(wù)管理

票據(jù)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的成因及防范對(duì)策

淺談財(cái)務(wù)核算中心管理模式的管理與監(jiān)督效能

全面預(yù)算管理是公司財(cái)務(wù)治理的有效途徑

差異征稅下的公司理財(cái)策略探討

淺析現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的現(xiàn)實(shí)選擇

科技型中小企業(yè)融資問題探析

從交易費(fèi)用理論看我國中小企業(yè)擔(dān)保融資

股權(quán)融資偏好下的資產(chǎn)融資選擇

物流金融服務(wù)對(duì)中小企業(yè)融資的現(xiàn)實(shí)意義

預(yù)算管理與企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)部控制探析

金融危機(jī)下的現(xiàn)金流管理對(duì)策探析

分權(quán)制衡與與企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)部控制探析

金融危機(jī)下企業(yè)財(cái)務(wù)如何轉(zhuǎn)“危”為“機(jī)”

金融危機(jī)下的財(cái)務(wù)內(nèi)部控制與長壽企業(yè)的打造探析

內(nèi)部控制——財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理尖兵利器探析

創(chuàng)業(yè)投資的風(fēng)險(xiǎn)管理

房地產(chǎn)企業(yè)的籌資管理

企業(yè)并購中的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)

經(jīng)營者業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)體系

出口型企業(yè)的外匯交易風(fēng)險(xiǎn)管理

我國上市公司高管薪酬結(jié)構(gòu)及其影響因素分析

力的對(duì)策探析上市公司兩類委托代理關(guān)系及其對(duì)公司績效的影響分析

我國上市公司績效評(píng)價(jià)指標(biāo)及其應(yīng)用限制分析

上市公司法人治理結(jié)構(gòu)模式與盈余管理探討

經(jīng)濟(jì)衰退環(huán)境下公司理財(cái)策略探討

經(jīng)濟(jì)附加值在業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)中的作用

基于投資者保護(hù)的公司治理治理問題分析

企業(yè)信用及其制度模式探討

三鹿毒奶事件與企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)部控制探析

提升企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)控執(zhí)行

企業(yè)反財(cái)務(wù)舞弊機(jī)制探析

論資本結(jié)構(gòu)分析對(duì)公司治理結(jié)構(gòu)的促進(jìn)

資源性企業(yè)財(cái)務(wù)管理問題研究

作業(yè)成本會(huì)計(jì)核算與管理研究

變動(dòng)成本法與完全成本法的比較及其結(jié)合應(yīng)用問題

論成本戰(zhàn)略實(shí)施程序和方法

成本控制方法研究

論公司治理結(jié)構(gòu)與審計(jì)模式選擇

論或有事項(xiàng)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)及其規(guī)避

對(duì)財(cái)務(wù)管理、管理會(huì)計(jì)內(nèi)容交叉重疊問題的思考

論財(cái)務(wù)管理中的人性因素

試論管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)管理之關(guān)系

中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理策略

淺談財(cái)務(wù)管理中如何體現(xiàn)謹(jǐn)慎性原則

股份公司內(nèi)部財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)及防范

企業(yè)財(cái)務(wù)危機(jī)的成因及對(duì)策研究。

從投資決策看企業(yè)財(cái)務(wù)危機(jī)的成因及對(duì)策。

企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范。

企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的內(nèi)涵及防范

試論證券市場(chǎng)的有效性

財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)分析指標(biāo)體系的局限性及其完善 中小企業(yè)發(fā)展中的財(cái)務(wù)管理問題及解決之道

杜邦財(cái)務(wù)分析法及應(yīng)用實(shí)例

企業(yè)財(cái)務(wù)分析方法的探討 解析企業(yè)財(cái)務(wù)目標(biāo)三大誤區(qū)

淺探財(cái)務(wù)分析指標(biāo)的局限性

芻探以企業(yè)價(jià)值分析為重心的財(cái)務(wù)分析體系

投資決策與現(xiàn)代企業(yè)制度下財(cái)務(wù)管理芻議

產(chǎn)權(quán)理論分析與財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的選擇

基于利益相關(guān)者理論的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)研究

財(cái)務(wù)預(yù)警的相關(guān)模型實(shí)證研究

淺析會(huì)計(jì)謹(jǐn)慎性原則在財(cái)務(wù)分析中的應(yīng)用

投資性房地產(chǎn)公允價(jià)值計(jì)量模式初探

論企業(yè)負(fù)債經(jīng)營的風(fēng)險(xiǎn)及其防范

淺析中小企業(yè)稅收籌劃

增值稅改革（或新企業(yè)所得稅）對(duì)企業(yè)稅收籌劃的影響

杜邦財(cái)務(wù)分析法及應(yīng)用實(shí)例

淺探財(cái)務(wù)分析指標(biāo)的局限性

第五篇：財(cái)管論文題目

注：1班從1+3N中選擇，2班從2+3N中選擇，3班從3+3N中選擇（N=0，1，2……），題目不能選重復(fù)，題目主要是一個(gè)方向、范圍，可適當(dāng)調(diào)整。選好后各班班長按學(xué)號(hào)順序用EXCEL表統(tǒng)計(jì)好發(fā)給我，注上每個(gè)同學(xué)的聯(lián)系方式。

1、關(guān)于構(gòu)建我國綠色稅收體系的探討

2、我國增值稅改革問題研究

3、試論當(dāng)前個(gè)人所得稅征管存在的問題及對(duì)策

4、企業(yè)營運(yùn)資金管理研究

5、企業(yè)的增長管理問題研究

6、我國上市公司中小投資者利益保護(hù)機(jī)制研究

7、ⅹⅹ公司的稅收籌劃

8、ⅹⅹ企業(yè)所得稅的稅收籌劃

9、ⅹⅹ企業(yè)增值稅的稅收籌劃

10、ⅹⅹ企業(yè)營業(yè)稅的稅收籌劃

11、中小企業(yè)籌資方式的選擇研究

12、ⅹⅹ企業(yè)應(yīng)收賬款的管理

13、企業(yè)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的現(xiàn)實(shí)選擇

14、企業(yè)集團(tuán)的財(cái)務(wù)控制研究

15、資本結(jié)構(gòu)對(duì)企業(yè)價(jià)值的影響

16、企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理研究

17、XX企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)體系的構(gòu)建與預(yù)警

18、我國企業(yè)最優(yōu)資本結(jié)構(gòu)研究

19、我國上市公司資本成本的特點(diǎn)及對(duì)企業(yè)的影響

20、企業(yè)可持續(xù)增長的財(cái)務(wù)約束研究

21、實(shí)物期權(quán)在風(fēng)險(xiǎn)投資決策中的運(yùn)用

22、實(shí)物期權(quán)在R&D決策中的運(yùn)用

23、完善上市公司股權(quán)結(jié)構(gòu)的對(duì)策分析

24、經(jīng)理股票期權(quán)激勵(lì)制度在我國企業(yè)的應(yīng)用研究

25、財(cái)務(wù)失敗與預(yù)警機(jī)制問題的探討

26、關(guān)于經(jīng)營者業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)及激勵(lì)問題的研究

27、我國監(jiān)事會(huì)在公司治理中的地位與完善

28、企業(yè)理財(cái)中稅收籌劃問題的研究

29、淺析融資租賃的風(fēng)險(xiǎn)及其防范

30、試論企業(yè)生命周期與資本結(jié)構(gòu)

31、我國上市公司股利政策問題的探討

32、我國上市公司股權(quán)再融資偏好研究

33、我國高科技企業(yè)融資模式研究

34、上市公司股票回購的動(dòng)因及問題分析

35、股權(quán)分置改革后上市公司股權(quán)結(jié)構(gòu)優(yōu)化問題的分析

36、企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的監(jiān)測(cè)與預(yù)警

37、企業(yè)并購中融資方式選擇分析

38、上市公司資產(chǎn)重組存在問題及對(duì)策研究

39、企業(yè)的社會(huì)責(zé)任問題研究

40、現(xiàn)金流量分析在企業(yè)經(jīng)營管理中的運(yùn)用

41、企業(yè)財(cái)務(wù)管理面臨的挑戰(zhàn)及對(duì)策

42、完善我國上市公司獨(dú)立董事制度研究

43、企業(yè)收益質(zhì)量的評(píng)價(jià)體系研究

44、完善公司治理中內(nèi)部控制思考

45、論杜邦財(cái)務(wù)分析體系的應(yīng)用

46、企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng)構(gòu)建研究

47、公司治理結(jié)構(gòu)與財(cái)務(wù)管理目標(biāo)

48、公司財(cái)務(wù)危機(jī)原因探析

49、基于企業(yè)生命周期理論的收益分配政策選擇

50、規(guī)范民營企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理體制初探

51、風(fēng)險(xiǎn)與報(bào)酬的關(guān)系研究

52、高新技術(shù)中小企業(yè)的籌資渠道與方式研究

53、全面預(yù)算管理研究

54、應(yīng)收賬款的風(fēng)險(xiǎn)防范研究

55、企業(yè)的存貨管理研究

56、民營企業(yè)投資決策模式研究

57、金融危機(jī)影響下的企業(yè)財(cái)務(wù)管理對(duì)策

58、基于債權(quán)人的財(cái)務(wù)評(píng)價(jià)體系研究

59、論房地產(chǎn)企業(yè)營業(yè)稅的稅收籌劃

60、基于投資人的財(cái)務(wù)評(píng)價(jià)體系研究

61、論責(zé)任會(huì)計(jì)企業(yè)管理中的應(yīng)用

62、論財(cái)務(wù)管理目標(biāo)與資本結(jié)構(gòu)優(yōu)化

63、虛假財(cái)務(wù)報(bào)告成因及監(jiān)管的研究

63、解決我國中小企業(yè)籌資難的對(duì)策研究

65、質(zhì)量成本在企業(yè)管理中的應(yīng)用研究 66、企業(yè)價(jià)值評(píng)估研究

67、論企業(yè)可持續(xù)發(fā)展觀下的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)

68、以財(cái)務(wù)報(bào)告為目的的資產(chǎn)評(píng)估研究

69、國有控股企業(yè)財(cái)務(wù)管理中存在的問題及對(duì)策

70、集團(tuán)公司加強(qiáng)對(duì)子公司財(cái)務(wù)管理的思考

71、ⅹⅹ 企業(yè)財(cái)務(wù)管理存在的問題及對(duì)策

72、現(xiàn)代企業(yè)收入分配制度改革研究 73、某中小企業(yè)融資問題探索

74、某企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表綜合評(píng)價(jià)

75、某企業(yè)內(nèi)部控制制度研究

76、某企業(yè)建立內(nèi)部管理控制系統(tǒng)框架研究

77、基于平衡計(jì)分卡的企業(yè)管理業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)體系。

78、某企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)體系

79、某企業(yè)財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警體系的建立及運(yùn)行機(jī)制研究

80、某企業(yè)的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略研究

81、企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)政策研究

82、加速企業(yè)資金周轉(zhuǎn)的途徑與措施

83、股利政策的影響因素分析及其選擇

84、企業(yè)流動(dòng)資產(chǎn)管理方法探討

85、關(guān)于財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)衡量方法的研究

86、我國上市公司收益質(zhì)量及其評(píng)價(jià)研究

87、企業(yè)信用政策研究

88、本量利分析在××企業(yè)應(yīng)用問題的研究

89、××企業(yè)存貨管理問題探討

94、××企業(yè)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范問題的探討

95、××企業(yè)成本管理探討

90、××企業(yè)應(yīng)收賬款的管理問題研究

91、××企業(yè)貨幣資金管理存在的問題及對(duì)策

92、××企業(yè)固定資產(chǎn)管理存在的問題及對(duì)策

93、對(duì)完善××企業(yè)內(nèi)部控制的思考

94、資金成本在財(cái)務(wù)決策中的應(yīng)用探討

95、基于可持續(xù)增長率的財(cái)務(wù)問題研究

96、公司績效評(píng)價(jià)方法研究

97、我國債權(quán)人保護(hù)機(jī)制研究

98、對(duì)拓寬我國中小公司籌資渠道的探討

99、實(shí)物期權(quán)在投資決策中的應(yīng)用研究

100、企業(yè)集團(tuán)(控股公司)財(cái)務(wù)管理模式探討

101、中小企業(yè)面臨的財(cái)務(wù)管理問題探討

102、我國上市公司財(cái)務(wù)治理所存在的問題及對(duì)策

103、我國民營企業(yè)財(cái)務(wù)管理的問題及對(duì)策研究

104、論以財(cái)務(wù)管理為重點(diǎn)的企業(yè)管理模式

105、現(xiàn)行財(cái)務(wù)報(bào)表分析的局限性及策略

106、基于供應(yīng)鏈的財(cái)務(wù)管理研究

107、論公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的成因及對(duì)策

108、完善公司治理要求下的財(cái)務(wù)管理模式選擇

109、關(guān)于經(jīng)營杠桿效應(yīng)的分析

110、作業(yè)成本法在企業(yè)管理中的應(yīng)用研究

111、可持續(xù)增長率理論的財(cái)務(wù)應(yīng)用研究

112、可持續(xù)增長模型及其應(yīng)用分析

113、企業(yè)家人力資本價(jià)值及相關(guān)激勵(lì)機(jī)制研究

114、風(fēng)險(xiǎn)投資項(xiàng)目的評(píng)估與決策研究

115、基于實(shí)物期權(quán)理論的資產(chǎn)評(píng)估研究

116、企業(yè)融資方式的比較與選擇

117、建立和諧企業(yè)財(cái)務(wù)關(guān)系的探討

118、戰(zhàn)略成本管理的理論與應(yīng)用研究

119、企業(yè)財(cái)務(wù)管理電算化研究

120、企業(yè)融資結(jié)構(gòu)及其優(yōu)化問題研究

121、無形資產(chǎn)評(píng)估研究

122、從公司治理角度看企業(yè)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的選擇

123、經(jīng)營杠桿的應(yīng)用研究

124、財(cái)務(wù)杠桿的應(yīng)用研究

125、資本成本的應(yīng)用研究

126、我國國有企業(yè)資本結(jié)構(gòu)優(yōu)化問題研究

127、財(cái)務(wù)管理環(huán)境問題研究

128、淺談?dòng)绊懫髽I(yè)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的影響因素研究 129、淺談股東與債權(quán)人的利益沖突與協(xié)調(diào)

130、現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)管理所面臨問題及創(chuàng)新

131、審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生的原因和對(duì)策

132、某中小企業(yè)融資問題探索

133、關(guān)于提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的思考

134、論現(xiàn)金流量是企業(yè)生存發(fā)展的關(guān)鍵

135、某企業(yè)信用政策研究

136、應(yīng)收賬款的風(fēng)險(xiǎn)防范研究

137、注冊(cè)會(huì)計(jì)師的職業(yè)道德問題研究

138、對(duì)公允價(jià)值計(jì)量模式選擇的研究

139、財(cái)務(wù)管理人員職業(yè)道德問題研究

140、現(xiàn)代企業(yè)現(xiàn)金流量控制的對(duì)策探析

141、現(xiàn)代企業(yè)投資決策方法研究

142、××企業(yè)會(huì)計(jì)電算化存在的問題及治理對(duì)策

143、公司治理與提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量問題研究

144、債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范與控制問題探討

145、EVA管理模式相關(guān)問題研究

146、企業(yè)資本結(jié)構(gòu)的動(dòng)態(tài)優(yōu)化管理

147、會(huì)計(jì)誠信缺失的會(huì)計(jì)倫理分析

148、中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理存在的問題及對(duì)策

149、現(xiàn)代企業(yè)成本管理模式研究

150、加強(qiáng)民營企業(yè)會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理的思考

151、加強(qiáng)企業(yè)資金管理的若干思考

152、論企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)管理體系的建立

153、完善企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理體系的措施

155、融資租賃的優(yōu)勢(shì)及應(yīng)用問題的研究

156、判斷上市公司利潤質(zhì)量的財(cái)務(wù)分析方法

157、財(cái)務(wù)比率分析的局限性及改進(jìn)措施

158、企業(yè)現(xiàn)金流轉(zhuǎn)規(guī)律與質(zhì)量分析

159、上市公司利潤操縱的分析與識(shí)別

160、企業(yè)如何進(jìn)行納稅籌劃

161、關(guān)于構(gòu)建現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)分析指標(biāo)體系的思考

162、淺論現(xiàn)代企業(yè)內(nèi)部控制機(jī)制的構(gòu)建

163、內(nèi)部控制對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的影響及改善

164、上市公司財(cái)務(wù)核心能力的綜合評(píng)價(jià)研究

165、企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)警體系與運(yùn)行機(jī)制研究

166、某企業(yè)的全面預(yù)算管理模式研究

167、某公司財(cái)務(wù)管理診斷

168、上市公司資本結(jié)構(gòu)優(yōu)化研究

169、我國公司實(shí)行經(jīng)理股票期權(quán)相關(guān)財(cái)會(huì)問題研究 170、某企業(yè)人工成本控制研究

171、某企業(yè)的供應(yīng)鏈成本控制研究

172、某企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)成本控制

173、某企業(yè)成本優(yōu)化管理分析

174、論某企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度設(shè)計(jì)

175、某企業(yè)應(yīng)收賬款的風(fēng)險(xiǎn)測(cè)定及管理

176、基于企業(yè)生命周期的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略研究

177、淺議某企業(yè)的全面質(zhì)量成本管理

178、某企業(yè)的目標(biāo)成本控制與管理

179、現(xiàn)代企業(yè)制度下的成本管理

180、上市公司資本結(jié)構(gòu)決定因素研究

181、論企業(yè)的會(huì)計(jì)文化與會(huì)計(jì)信息失真

182、基于價(jià)值創(chuàng)造企業(yè)財(cái)務(wù)運(yùn)行與績效評(píng)價(jià)研究

183、注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)的獨(dú)立性與審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)

184、價(jià)值鏈分析在企業(yè)中的應(yīng)用

185、基于EVA的經(jīng)營者激勵(lì)報(bào)酬計(jì)劃研究

186、投資活動(dòng)中的稅收籌劃相關(guān)問題研究

187、×××企業(yè)生命周期稅收籌劃

188、×××公司公司治理與企業(yè)內(nèi)部控制制度構(gòu)建分析 189、上市公司可持續(xù)增長管理研究

190、xxx公司治理結(jié)構(gòu)問題研究

191、xxx公司財(cái)務(wù)治理存在的問題及對(duì)策研究

192、xxx公司內(nèi)部控制存在的問題及對(duì)策研究

193、xxx公司財(cái)務(wù)體制創(chuàng)新探索與實(shí)踐

194、我國上市公司信息披露誠信機(jī)制的建立與完善

195、試論我國上市公司實(shí)施財(cái)務(wù)盈余管理的動(dòng)機(jī)與方式 196、基于價(jià)值管理的EVA評(píng)價(jià)方法研究

197、我國企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則建設(shè)中存在的問題及解決的對(duì)策 198、企業(yè)納稅籌劃風(fēng)險(xiǎn)管理研究

199、我國企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告改進(jìn)問題研究

200、對(duì)我國企業(yè)實(shí)施全面預(yù)算管理的探討

201、某上市公司財(cái)務(wù)治理結(jié)構(gòu)分析與優(yōu)化

202、上市公司股票回購的財(cái)務(wù)效應(yīng)分析

203、對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)目標(biāo)的幾點(diǎn)建議

204、企業(yè)投資風(fēng)險(xiǎn)管理研究

205、我國上市公司資本結(jié)構(gòu)影響因素及效應(yīng)研究

206、自由現(xiàn)金流量及其在企業(yè)價(jià)值評(píng)估中的應(yīng)用研究 207、管理層收購融資問題研究

208、企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的倫理道德問題研究

209、論企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制

210、會(huì)計(jì)師事務(wù)所規(guī)模化發(fā)展管理模式探析

211、淺析會(huì)計(jì)信息失真的成因和防范對(duì)策

212、我國中小企業(yè)融資擔(dān)保體系的建立與完善

213、現(xiàn)金流量表分析指標(biāo)體系研究

214、對(duì)于通貨膨脹條件下的固定資產(chǎn)折舊探析

215、通貨膨脹對(duì)財(cái)務(wù)管理的影響研究

216、投資組合理論與財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范

217、代理人理論與財(cái)務(wù)監(jiān)督

218、負(fù)債經(jīng)營的有關(guān)問題研究

219、論企業(yè)財(cái)務(wù)治理

220、知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代下的企業(yè)財(cái)務(wù)管理

221、中小企業(yè)融資信用擔(dān)保問題的研究

222、基于企業(yè)利益相關(guān)者的企業(yè)績效評(píng)價(jià)研究

223、風(fēng)險(xiǎn)投資運(yùn)作與管理

224、股票期權(quán)問題的研究

225、我國上市公司治理結(jié)構(gòu)與融資問題研究

226、高新技術(shù)企業(yè)稅收籌劃

227、企業(yè)納稅籌劃中的風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避問題研究

228、企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)及內(nèi)部控制研究

229、我國公司籌資現(xiàn)狀調(diào)查與分析

230、我國公司籌資成本調(diào)查與分析

231、我國公司資本結(jié)構(gòu)的現(xiàn)狀與分析

232、我國公司投資決策現(xiàn)狀與分析

233、股權(quán)分置改革后提高我國上市公司質(zhì)量的建議與對(duì)策 234、負(fù)債經(jīng)營對(duì)公司價(jià)值的影響問題分析

235、論基于自由現(xiàn)金流量的企業(yè)價(jià)值分析

236、股權(quán)分置改革后上市公司股權(quán)結(jié)構(gòu)優(yōu)化問題的分析 237、我國中小企業(yè)融資現(xiàn)狀與對(duì)策分析

238、我國中小企業(yè)債務(wù)融資的風(fēng)險(xiǎn)及其防范

239、我國獨(dú)立董事制度存在的問題及對(duì)策研究

240、股權(quán)分置改革對(duì)中小股東的利益影響研究