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三思三創(chuàng)五月匯報(bào)5篇范文

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第一篇:三思三創(chuàng)五月匯報(bào)

寧海縣強(qiáng)蛟港務(wù)管理處(港埠有限責(zé)任公司)

“三思三創(chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)工作匯報(bào)

“三思三創(chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)是我處全年重要工作之一,為此,我處積極貫徹上級(jí)的有關(guān)工作要求,圍繞港口工作實(shí)際,認(rèn)真、深入開展“三思三創(chuàng)”活動(dòng),在優(yōu)化碼頭服務(wù)環(huán)境、創(chuàng)新碼頭現(xiàn)代化工作方式方法,打造磨盤山碼頭新風(fēng)貌、新品牌,拓展寧海港口事業(yè)發(fā)展新局面等方面做了以下幾項(xiàng)工作:

一、積極貫徹“三思三創(chuàng)”精神,召開我處動(dòng)員大會(huì)

積極貫徹縣局動(dòng)員大會(huì)精神,召開我處“三思三創(chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)的動(dòng)員大會(huì),結(jié)合碼頭工作、結(jié)合單位實(shí)際,制定了活動(dòng)實(shí)施方案。

為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任,扎實(shí)推進(jìn)活動(dòng)開展,成立了活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,由處主任施序岱任組長(zhǎng),處書記宋建國(guó)任副組長(zhǎng),麻基淡、胡甜甜、胡增明為成員,具體負(fù)責(zé)主題教育實(shí)踐活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)、督促檢查、總結(jié)評(píng)議、表彰宣傳等工作。全體黨員要高度重視,切實(shí)把思想統(tǒng)一到活動(dòng)要求上來。

為強(qiáng)化監(jiān)督,確保落實(shí)。我處由領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭,還成立了“三思三創(chuàng)”活動(dòng)督查組,開展階段性監(jiān)督檢查,定期通報(bào)活動(dòng)情況等工作。

二、開展了“拉高標(biāo)桿、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”解放思想大討論活動(dòng)

堅(jiān)持學(xué)習(xí)、研討、宣講并舉,密切聯(lián)系實(shí)際,在全單位廣泛開展解放思想大討論,目前主要開展了專題學(xué)習(xí)和專題研討活動(dòng)。

1、專題學(xué)習(xí)

借助寧波市“三思三創(chuàng)”活動(dòng)辦公室主辦的三思三創(chuàng)網(wǎng)和寧波人民廣播電臺(tái)主辦的三思三創(chuàng)網(wǎng)、寧海新聞網(wǎng)、寧海廣播電視臺(tái)《記者觀點(diǎn)》欄目等平臺(tái)

進(jìn)行專題學(xué)習(xí)、系統(tǒng)學(xué)習(xí),引導(dǎo)全處黨員干部深刻認(rèn)識(shí)開展新一輪解放思想活動(dòng)的重要意義,并自覺查找自身在思想和實(shí)際工作中存在的突出問題。

2、專題研討

組織召開了處領(lǐng)導(dǎo)和職工代表座談交流會(huì)、專題調(diào)研,圍繞主題開展學(xué)習(xí)討論,廣泛征求學(xué)習(xí)實(shí)踐實(shí)施方案的意見和建議,把碼頭建設(shè)和業(yè)務(wù)發(fā)展中存在的困難、問題議深議細(xì),進(jìn)一步規(guī)范科室制度、崗位職責(zé)、加強(qiáng)科室管理和單位內(nèi)部自身建設(shè),為我處及磨盤山碼頭新一輪發(fā)展凝聚智慧和力量。

三、開展“協(xié)作聯(lián)動(dòng)、提速增效”服務(wù)型碼頭建設(shè)活動(dòng)

把建設(shè)服務(wù)型碼頭,作為提高港務(wù)管理效能的重要抓手,作為改善磨盤山碼頭服務(wù)新環(huán)境,提升磨盤山碼頭港運(yùn)綜合競(jìng)爭(zhēng)力的有效手段。要切實(shí)做到“三個(gè)提升”:

1、提升港務(wù)管理服務(wù)效能

以完善船舶報(bào)港調(diào)度、接卸、交接等工作制度為抓手,以積極做好先進(jìn)港口管理調(diào)研工作為基礎(chǔ),以合理簡(jiǎn)化資料、合理簡(jiǎn)化環(huán)節(jié)、縮短辦事期限為原則,進(jìn)一步提高辦事效率、服務(wù)水平,為客戶提供快捷便利的裝卸作業(yè)環(huán)境和高質(zhì)量高水平的碼頭服務(wù)項(xiàng)目。

2、提升港務(wù)管理執(zhí)行力

一是進(jìn)一步完善績(jī)效考核體系,在內(nèi)容設(shè)置方面,充分體現(xiàn)我處年度重點(diǎn)工作、難點(diǎn)工作與上級(jí)部門的工作部署。

二是進(jìn)一步完善干事對(duì)帳制度,確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

3、提升碼頭突發(fā)情況應(yīng)對(duì)能力

一是制定并進(jìn)一步完善磨盤山碼頭防撞安全措施、磨盤山碼頭防臺(tái)措施、重大安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,提升碼頭積極應(yīng)對(duì)突發(fā)情況能力。

二是繼續(xù)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理。認(rèn)真做好安全工作,落實(shí)責(zé)任制,簽訂責(zé)任狀,建立相互監(jiān)督、相互制約、相互促進(jìn)的管理機(jī)制,確保碼頭和港區(qū)的安全。

三是進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)保工作。根據(jù)碼頭實(shí)際情況,加大內(nèi)保工作力度,保管好國(guó)家財(cái)產(chǎn)。

四、開展“肅風(fēng)肅紀(jì)、求實(shí)求效”作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)活動(dòng)

繼續(xù)細(xì)化職工管理辦法和考核監(jiān)督機(jī)制,同時(shí)切實(shí)發(fā)揮黨員模范帶動(dòng)作用。結(jié)合浙江省機(jī)關(guān)效能建設(shè)“四項(xiàng)禁令”和寧波市效能建設(shè)“四項(xiàng)禁令”,在全體黨員干部及其他職工中推行“四條禁令”承諾制,同時(shí)開展自我監(jiān)督和比學(xué)趕超活動(dòng)。黨員同志要帶頭蹲點(diǎn)碼頭一線工作崗位,為落實(shí)碼頭安全生產(chǎn)、信息暢通做好保障。

五、存在的問題及改進(jìn)措施

1、“三思三創(chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)的理論學(xué)習(xí)還不夠深入;黨員承諾踐諾的執(zhí)行力度還有待提高;因此,要進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),加強(qiáng)理論聯(lián)系實(shí)際的能力培養(yǎng),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)督導(dǎo),黨員承諾踐諾機(jī)制的執(zhí)行力度,深化落實(shí)“三思三創(chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)有序開展。

2、“三思三創(chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)的臺(tái)賬工作還有待于進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范,另外還要進(jìn)一步豐富我處的教育實(shí)踐活動(dòng)內(nèi)容,細(xì)化工作步驟,落實(shí)實(shí)施方案,繼續(xù)為我處及磨盤山碼頭新一輪發(fā)展凝聚智慧和力量。

寧海縣強(qiáng)蛟港務(wù)管理處

二○一一年四月二十八日

第二篇:三思三創(chuàng)匯報(bào)

三思三創(chuàng)主題教育匯報(bào)材料

今年以來,我鄉(xiāng)嚴(yán)格按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署和縣“三思三創(chuàng)”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的總體要求,積極開展”三思三創(chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng),取得了較好成效。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下

一、我們的主要作法

(一)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),周密部署,教育活動(dòng)起步迅速;

縣委”三思三創(chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)工作會(huì)議后,我們做了充分的前期準(zhǔn)備工作和宣傳發(fā)動(dòng)工作。一是吃透精神,統(tǒng)一思想。鄉(xiāng)黨委召開了專題黨委擴(kuò)大會(huì),傳達(dá)貫徹縣委工作會(huì)議精神,學(xué)習(xí)”思進(jìn)思變思發(fā)展,創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)一流”主題教育實(shí)踐活動(dòng)重要文件,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,將”三思三創(chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)作為黨的政治生活中的一件大事來抓,迅速把領(lǐng)導(dǎo)精力轉(zhuǎn)到教育活動(dòng)上來。二是組建工作機(jī)構(gòu),成立工作班子。成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和”三思三創(chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)辦公室,形成了黨委書記為第一責(zé)任人,分管副書記為直接責(zé)任人,各黨支部書記為具體責(zé)任人的職責(zé)體系。建立了督導(dǎo)組,加強(qiáng)了督導(dǎo)和指導(dǎo),形成了一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)帶一級(jí),層層抓落實(shí)的工作局面,為活動(dòng)的開展提供了組織保證。三是深入調(diào)查研究,周密制訂方案。根據(jù)縣委的統(tǒng)一安排,結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際,科學(xué)制定了”三思三創(chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)實(shí)施方案和第一階段的日程安排。23個(gè)基層黨支部結(jié)合各自的工作實(shí)際及特點(diǎn),分別制訂了具體的實(shí)施方案和日程安排,明確了教育 活動(dòng)的指導(dǎo)思想、總體要求、方法步驟、具體內(nèi)容等開展教育活動(dòng)的具體工作要求。四是層層宣傳動(dòng)員,提高思想認(rèn)識(shí)。3月16日召開了全鄉(xiāng)動(dòng)員大會(huì)。23個(gè)基層黨支部迅速行動(dòng),分別召開了動(dòng)員會(huì)議,使廣大黨員、干部統(tǒng)一了思想,明確了方向,增強(qiáng)了開展”三思三創(chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)的緊迫感和責(zé)任感,為活動(dòng)的鋪開奠定了思想基礎(chǔ)。我鄉(xiāng)機(jī)關(guān)黨支部按照“三思三創(chuàng)”教育活動(dòng)的要求,積極主動(dòng)地開展了一系列的學(xué)習(xí)活動(dòng),結(jié)合正在推進(jìn)的村級(jí)組織換屆選舉工作,保證換屆選舉氣氛風(fēng)清氣正,選舉過程平穩(wěn)有序可控,選舉結(jié)果滿意,期間,機(jī)關(guān)黨支部黨員放棄節(jié)假日和休息時(shí)間,多下村調(diào)查和排摸,將村里矛盾化大為小、化小為無(wú),抓好村級(jí)組織換屆選舉工作,充分發(fā)揮了共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。全機(jī)關(guān)黨員深入基層、深入群眾了解情況、調(diào)查研究、思考問題,大力開展服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾“三服務(wù)”活動(dòng),較好較快地轉(zhuǎn)變了機(jī)關(guān)干部作風(fēng),從而深化了教育活動(dòng),產(chǎn)生了很好的效果。又如企業(yè)聯(lián)合黨支部,雖然黨員人數(shù)不多(共10人,在職10人),但是積極性都非常高,教育活動(dòng)開展卓有成效。還有我鄉(xiāng)離退休老干部、老黨員,盡管年齡大、已退職,但在”三思三創(chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)中積極參加、認(rèn)真學(xué)習(xí),在全鄉(xiāng)黨員當(dāng)中起到了很好的作用。

(二)健全各項(xiàng)制度,嚴(yán)格學(xué)習(xí)紀(jì)律,確保學(xué)習(xí)扎實(shí)有效;

為確保學(xué)習(xí)扎實(shí)有效,避免走過場(chǎng),達(dá)到人員、時(shí)間、內(nèi)容、質(zhì)量四落實(shí),我們主要從如下五個(gè)方面來抓:一是集中學(xué)習(xí)。有 計(jì)劃、有步驟地安排組織鄉(xiāng)黨委中心學(xué)習(xí)組和全體機(jī)關(guān)干部進(jìn)行集中學(xué)習(xí)(集中學(xué)習(xí)了《中共 縣委、縣政府關(guān)于開展“四進(jìn)思變思發(fā)展,創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)一流”主題教育實(shí)踐活動(dòng)的實(shí)施意見》;集中觀看了防腐反腐警示教育電視片《北極雪》;組織有關(guān)人員參加”三思三創(chuàng)”先進(jìn)典型事跡 報(bào)告會(huì))。二是做好學(xué)習(xí)筆記。要求每一名有書寫能力的黨員認(rèn)真結(jié)合理論學(xué)習(xí)和思想實(shí)際,撰寫讀書筆記和心得體會(huì)。三是加強(qiáng)督導(dǎo)。為了保證學(xué)習(xí)質(zhì)量,鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)小組派出了督導(dǎo)組,要求督導(dǎo)組切實(shí)負(fù)責(zé),經(jīng)常監(jiān)督檢查,加強(qiáng)協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò),掌握各支部的學(xué)習(xí)情況,協(xié)助搞好學(xué)習(xí)。四是擴(kuò)大宣傳。確定專人負(fù)責(zé),及時(shí)總結(jié)學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),分析存在問題,宣傳典型,教育群眾。五是定期考核。主要對(duì)黨員的學(xué)習(xí)筆記和心得體會(huì)撰寫進(jìn)行定期或不定期考核,充分調(diào)動(dòng)廣大黨員學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和積極性,確保了學(xué)習(xí)效果。

(三)邊學(xué)邊改,注重實(shí)效,擴(kuò)大教育活動(dòng)成果。

我們堅(jiān)持邊學(xué)邊查邊改,讓群眾切實(shí)感受到黨政機(jī)關(guān)和廣大黨員在”三思三創(chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)中發(fā)生的新變化。鄉(xiāng)樹立八種意識(shí),解決“四大問題”。八種意識(shí)分別是:一是發(fā)展意識(shí)。牢牢抓住建設(shè)經(jīng)濟(jì)繁榮、生態(tài)優(yōu)美、人民幸福的現(xiàn)代化生態(tài)休閑旅游名島理念,以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,突出海島優(yōu)勢(shì)、生態(tài)優(yōu)勢(shì)。二是服務(wù)意識(shí)。堅(jiān)持服務(wù)高標(biāo)準(zhǔn),全面提高為人民群眾服務(wù)的質(zhì)量和效率。三是大局意識(shí)。做到局部利益服從整體利益,眼前利益服從長(zhǎng)遠(yuǎn)利益。四是形象意識(shí)。加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),嚴(yán)格 按黨章的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象。五是穩(wěn)定意識(shí)。加強(qiáng)社會(huì)治理,創(chuàng)建穩(wěn)定和諧的社會(huì)發(fā)展環(huán)境。六是環(huán)境意識(shí)。加快我鄉(xiāng)重點(diǎn)、實(shí)事工程的建設(shè)步伐,加大環(huán)境綜合整治力度,全面提升村鎮(zhèn)面貌。七是節(jié)約意識(shí)。形成“節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥”的風(fēng)尚,杜絕奢侈享受。八是團(tuán)結(jié)意識(shí)。堅(jiān)持大事講原則,小事講風(fēng)格,把智慧和力量凝聚到推進(jìn)跨越式發(fā)展上來。從改進(jìn)工作作風(fēng)入手,解決了四大問題:一是解決作風(fēng)不“實(shí)”的問題;二是解決作風(fēng)不“硬”的問題;三是解決作風(fēng)不“正”的問題;四是解決服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)效率不“高”的問題。

二、取得的初步成效及收獲

通過半個(gè)多月的”三思三創(chuàng)”教育,廣大黨員普遍感到收獲很大,受益匪淺,廣大群眾反映效果明顯,取得了積極成效。一是思想認(rèn)識(shí)有了大的提高,黨員干部增強(qiáng)了用“三思三創(chuàng)”主題教育精神統(tǒng)領(lǐng)全鄉(xiāng)工作的主動(dòng)性和堅(jiān)定性。二是黨員牢固樹立了“立黨為公、執(zhí)政為民”的思想,黨員學(xué)習(xí)實(shí)踐“三思三創(chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)的自覺性顯著增強(qiáng)。三是黨的組織建設(shè)得到加強(qiáng),黨支部凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)。四是機(jī)關(guān)工作作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,全體黨員堅(jiān)持邊學(xué)邊議邊整邊改,黨群干群關(guān)系進(jìn)一步密切,服務(wù)群眾的意識(shí)不斷增強(qiáng)。五是制度建設(shè)得到加強(qiáng),形成了黨員教育管理等方面的長(zhǎng)效機(jī)制,機(jī)關(guān)組織管理水平有所提升。

三、存在的不足和下一步打算

我鄉(xiāng)”三思三創(chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)雖然開鄉(xiāng)好、起步好、勢(shì) 頭好,達(dá)到了預(yù)期效果和目的,但與市、縣委要求尚存在一定差距,主要表現(xiàn)為一些支部由于老黨員、外出黨員比較多,組織集中學(xué)習(xí)比較困難;因業(yè)務(wù)工作繁忙,對(duì)教育活動(dòng)的進(jìn)度有一定影響,通常只能用業(yè)余時(shí)間補(bǔ)課;個(gè)別組織關(guān)系掛靠的黨員失去聯(lián)系,無(wú)法落實(shí)教育。

在下步工作中,我們要從三個(gè)方面繼續(xù)努力,抓好落實(shí)。一是繼續(xù)抓好各級(jí)的思想發(fā)動(dòng),確保全鄉(xiāng)黨員思想不散、熱情不減、標(biāo)準(zhǔn)不降;二是繼續(xù)抓好理論學(xué)習(xí)活動(dòng),側(cè)重于在運(yùn)用、思考、把握上下功夫,深挖思想根源,解決實(shí)際問題,確保“三思三創(chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)分析評(píng)議的高度和深度;三是繼續(xù)抓好教育的創(chuàng)新工作,努力摸索適應(yīng)開展”三思三創(chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)的新方法,爭(zhēng)取出經(jīng)驗(yàn)、出成果,真正把”三思三創(chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)打造成群眾滿意的教育活動(dòng),推動(dòng)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)全面健康協(xié)調(diào)發(fā)展。

以上如有不當(dāng)之處,敬請(qǐng)批評(píng)指正。

第三篇:三思三創(chuàng)總結(jié)匯報(bào)

汽運(yùn)二隊(duì)關(guān)于主題教育、學(xué)習(xí)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)和黨內(nèi)創(chuàng)

先爭(zhēng)優(yōu)工作調(diào)研總結(jié)

本月,汽運(yùn)二隊(duì)按照公司安排,結(jié)合年初兩級(jí)公司黨委擴(kuò)大會(huì)和職代會(huì)精神,對(duì)我單位今年以來“三思三創(chuàng)”主題教育開展情況、學(xué)習(xí)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)和黨建及人才隊(duì)伍建設(shè)情況進(jìn)行了調(diào)研,下面是對(duì)具體開展情況的匯報(bào):

(一)“三思三創(chuàng)”主題教育開展情況:

根據(jù)公司黨委活動(dòng)方案的安排,3月份車間召開了專題會(huì),結(jié)合自身情況,對(duì)方案進(jìn)行了細(xì)化,按照每個(gè)階段工作任務(wù)和目標(biāo)認(rèn)真開展了一系列活動(dòng)。

(1)組織全員進(jìn)行了“思想觀念差什么,跨越發(fā)展為

什么,創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)做什么”大討論情況。面臨主業(yè)降成本,車隊(duì)車輛逐漸減少、經(jīng)營(yíng)投入成本大等矛盾問題,汽運(yùn)二隊(duì)今年的經(jīng)營(yíng)形勢(shì)是比較嚴(yán)峻的,在這種形勢(shì)下,進(jìn)行這項(xiàng)主題討論活動(dòng),既是對(duì)職工的一次形勢(shì)教育也是對(duì)大家的一次思想洗禮,大家更深刻的認(rèn)識(shí)到了:掙不回錢確實(shí)沒收入,在這種形勢(shì)下,職工在設(shè)備日常消耗上轉(zhuǎn)變最明顯。據(jù)統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù)顯示,一季度單車平均消耗萬(wàn)元,臺(tái)班收入萬(wàn)元,與去年同比消耗降低個(gè)百分點(diǎn),臺(tái)班增加個(gè)。

2、開展“群策群力,反思找差”活動(dòng)情況。通過對(duì)“十一五”以來車間經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)活動(dòng)中的得與失回顧,集中反映出三方面問題:一是在經(jīng)營(yíng)指標(biāo)控制上,責(zé)任分工不明確,單車核算不深入,單車指標(biāo)不明確,職工沒有指標(biāo)意識(shí),好多職工還是存在“干多干少一個(gè)樣”,掙不掙錢工資沒影響的思想。導(dǎo)致一直以來經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)沒有明顯改觀和突破。二是在安全管理上,存在車間逐級(jí)工作作風(fēng)漂浮,安全檢查拘泥于形式,工作開展不扎實(shí),強(qiáng)調(diào)客觀多、查找自身原因少,心理上存在檢查降標(biāo),所以在執(zhí)行力上不強(qiáng),考核手軟,工作勁力不足,缺乏居安思危的意識(shí)。例如,去年上半年汽運(yùn)二隊(duì)安全形勢(shì)原本比較穩(wěn)定,然而,由于后半年疏忽大意,發(fā)生了十一月份的兩起事故。三是在6S管理上,職工普遍認(rèn)識(shí)不足,貫徹不深入。例如:一季度公司6S檢查評(píng)比過程中,評(píng)比排尾。

3、開展“提升境界,創(chuàng)新發(fā)展”措施整改提升情況。按照主題教育第一階段查找的不足,車間結(jié)合實(shí)際,深層次找原因,并且有針對(duì)性的分別制定了措施,部分已經(jīng)取得了初步成效。主要體現(xiàn)在以下幾方面:一是。二是調(diào)增

1到5月份落實(shí)保養(yǎng)車 32 臺(tái),評(píng)比出“紅旗機(jī)臺(tái)”、“黨員示范機(jī)臺(tái)”8個(gè),設(shè)備完好率達(dá)到98.88,出車率達(dá)到 96.10。,截止4月底,修理團(tuán)隊(duì)骨干修理廢舊馬達(dá)、發(fā)電機(jī)個(gè),修復(fù)發(fā)動(dòng)機(jī)臺(tái),解決困難備件,例如自卸車轉(zhuǎn)向助力器、皮卡車掛檔座等多次次,降低了設(shè)備故停臺(tái)時(shí),保證設(shè)備正常出車。經(jīng)過核算,1—4月份,車間通過修舊利廢和技術(shù)攻關(guān),節(jié)省資金元。

當(dāng)然,取得成績(jī)的同時(shí),也存在一些方面的不足。例如:團(tuán)隊(duì)平均年齡較高,整體技能水平不高,學(xué)習(xí)力不強(qiáng),造成團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新能力不足。下一步車間將重點(diǎn)對(duì)10年年底新進(jìn)的1名退伍軍人進(jìn)行培養(yǎng),通過技術(shù)能手趙朝海帶徒、鼓勵(lì)學(xué)習(xí)考證,盡快成為團(tuán)隊(duì)技術(shù)骨干。如果可能的情況下,希望今年能夠吸納2—3名技校畢業(yè)生,充實(shí)修理團(tuán)隊(duì)青年后備力量。(在創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)里已經(jīng)提到);結(jié)合讀書活動(dòng),每人又制定了自己的讀書計(jì)劃;在實(shí)際工作中充分發(fā)揮了黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。

但是,橫向與兄弟單位比較,我們的工作還是有一定的差距,主要體現(xiàn)在課題研究的進(jìn)度緩慢。下一步,支部利用支部會(huì),定期了解成員課題研究情況,確保課題進(jìn)度和質(zhì)量

為落實(shí)公司職代會(huì)確定的“6S年”工作,順利推進(jìn)6S進(jìn)機(jī)臺(tái)和實(shí)現(xiàn)去全年安全運(yùn)行目標(biāo),車間以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為平臺(tái),大力開展黨內(nèi)立功競(jìng)賽活動(dòng),推選出維檢班、客車班、運(yùn)轉(zhuǎn)一班三個(gè)五優(yōu)黨小組,技術(shù)骨干趙朝海、國(guó)喜文、裴忠新3名六好黨員,龐俊隸、許煥林以及卜兆武3個(gè)車間級(jí)紅旗機(jī)臺(tái),管榮山、玄兆安2名優(yōu)秀黨員機(jī)臺(tái)。通過活動(dòng)的開展最大限度的調(diào)動(dòng)了全體職工投身到經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)活動(dòng)中的積極性。

在活動(dòng)開展中,也顯現(xiàn)出一些不和諧的因素,主要體現(xiàn)在爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先活動(dòng)參與面窄,沒有調(diào)動(dòng)起全員參與的積極性,僅有一部分人參與了,另外,爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先在6S工作中作用沒有發(fā)揮出來,沒有貫徹在車隊(duì)整個(gè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中。下一步車間將在這兩方面入手,以各專業(yè)開展主題活動(dòng)為突破口,推動(dòng)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)在經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)中發(fā)揮作用。

第四篇:三思三創(chuàng)

三思三創(chuàng)學(xué)習(xí)心得

三思三創(chuàng):思進(jìn)、思變、思發(fā)展;創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)一流。通過本次學(xué)習(xí),結(jié)合自身工作實(shí)際談?wù)劇叭既齽?chuàng)”活動(dòng)感想和建議,開展“思進(jìn)思變思發(fā)展,創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)一流”主題教育實(shí)踐活動(dòng),是市委在新形勢(shì)下為了做好各項(xiàng)工作提出的重要舉措。結(jié)合自身工作實(shí)際,個(gè)人認(rèn)為要做好以下幾個(gè)方面工作:

第一,要加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),才須學(xué)也,非學(xué)無(wú)以廣才,非志無(wú)以成學(xué)。新形勢(shì)下市委市政府開展了“三思三創(chuàng)”活動(dòng),作為一名金融工作者在學(xué)好用好自身的金融知識(shí)外,也要結(jié)合寧波實(shí)際情況自覺開展理論知識(shí)的學(xué)習(xí),使自己的工作和學(xué)習(xí)符合“三思三創(chuàng)”活動(dòng)要求。

第二,積極投入到“三思三創(chuàng)”活動(dòng)中,用自己所學(xué)所長(zhǎng),發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)積極投到了“三思三創(chuàng)”活動(dòng)中。

第三,勤思勤學(xué)勤總結(jié),通過參與“三思三創(chuàng)”活動(dòng),我們應(yīng)該做到要勤于思考工作中遇到的難題和問題;要勤于學(xué)習(xí)理論知識(shí)業(yè)務(wù)知識(shí),勤于向?qū)嵺`學(xué)習(xí),把一些好的做法和經(jīng)驗(yàn)及時(shí)進(jìn)行總結(jié),以便將來更好指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)和實(shí)踐。

第五篇:三思三創(chuàng)

以三思三創(chuàng)為抓手 努力實(shí)現(xiàn)“五零”目標(biāo)

新年伊始全市開展了以“思進(jìn)思變思發(fā)展、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)一流”為主題的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。作為基層,如何將“三思三創(chuàng)”活動(dòng)的內(nèi)涵深化為基層實(shí)際工作,以“三思三創(chuàng)”活動(dòng)為抓手破解實(shí)際工作的矛盾與問題,提升實(shí)際工作成效,將理論與實(shí)踐生動(dòng)結(jié)合,開創(chuàng)新的工作局面是值得我們思考與實(shí)踐的。王輝忠書記認(rèn)為:“‘三思三創(chuàng)’,核心是加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展,目標(biāo)是一流的思維理念、一流的意志品質(zhì)、一流的工作水平、一流的發(fā)展質(zhì)量,關(guān)鍵詞是‘思’和‘創(chuàng)’”。作為基層城市管理隊(duì)伍,如何“思”,如何“創(chuàng)”,就直接同管理服務(wù)的對(duì)像緊密相關(guān),直接體現(xiàn)了管理的成效與口碑。為此中隊(duì)緊緊圍繞“思”與“創(chuàng)”采取有效措施力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)“五零”目標(biāo)。

一、思隊(duì)伍建設(shè),創(chuàng)一流執(zhí)法隊(duì)伍 隊(duì)伍建設(shè)歷來是中隊(duì)建設(shè)的重中之重,要形成強(qiáng)有力的戰(zhàn)斗力,把各項(xiàng)工作不折不扣地完成,關(guān)鍵取決于一支想干事、會(huì)干事、能干事的隊(duì)伍,關(guān)鍵取決我們的隊(duì)員有沒有一種實(shí)干的精神、實(shí)干的品質(zhì)、實(shí)干的作風(fēng)。在隊(duì)伍建設(shè)上始終貫穿“以人為本”的理念,真正理解“權(quán)為民所用,利為民所謀,情為民所系”的含義,既要保護(hù)好隊(duì)員的工作積極性,發(fā)揮好隊(duì)員的創(chuàng)造性,穩(wěn)定好隊(duì)伍,形成心往一處想,勁往一處使的良好氛圍,又要采取文明執(zhí)法、依法執(zhí)法與人性化的管理相結(jié)合,不同問題不同解決。充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,發(fā)揮黨員在一線管理中的標(biāo)兵模范作用,形成強(qiáng)有力的戰(zhàn)斗堡壘作用;發(fā)揮黨支部集體決議機(jī)制,形成重大問題集體討論謀劃,充分發(fā)揮黨員的積極性創(chuàng)造性與民主意識(shí)。

二、思管理手段,踐行精細(xì)化管理

眾所周知,城市管理工作紛繁復(fù)雜涵蓋面廣,所涉及的也都是普通百姓生活中的事,但是百姓問題無(wú)小事,貌似看起來簡(jiǎn)單的事想要真正予以解決卻不容易。原先通過簡(jiǎn)單粗暴的執(zhí)法模式能夠短時(shí)期的解決一些問題,但是多是治標(biāo)不治本。比如流動(dòng)攤販治理的問題,因?yàn)闆]有管理思維創(chuàng)新,管理模式創(chuàng)新,管理執(zhí)法手段形成了路徑依賴,往往采取集中整治,形成了整治,復(fù)原,再整治的怪圈,即使解決問題也得不到普通百姓的認(rèn)可。為提升管理水平與實(shí)效,落實(shí)精細(xì)化、網(wǎng)格化管理目標(biāo),針對(duì)管理區(qū)域內(nèi)各路段的不同情況進(jìn)行了細(xì)致摸底排查,找出問題矛盾,總結(jié)以往經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn),創(chuàng)新管理手段與方式。比如對(duì)南雷路小商品市場(chǎng)前普遍出現(xiàn)的商家周末跨門營(yíng)業(yè)、占道堆放貨物、顧客商家垃圾隨意丟棄問題,一方面對(duì)某些屢教不改的不良商家進(jìn)行行政處罰,另一方面針對(duì)不同類型商家采取分批次分類型,本著公開公平、坦誠(chéng)溝通的態(tài)度同商家進(jìn)行友好協(xié)商,并約法三章,共同提高管理水平,解決老大難問題。

三、思過往當(dāng)前,謀劃未來

古人說以史為鑒可以知興替。同樣,反思以往的工作同樣可以指導(dǎo)我們當(dāng)前與未來的工作。對(duì)于過往與當(dāng)前,在看到取得成績(jī)的時(shí)候更要清醒地看到存在的不足,凡事預(yù)則立不預(yù)則廢,因此要針對(duì)不足謀劃將來。要兩手抓兩手都要硬:一手抓隊(duì)伍建設(shè);一手抓解放思想,創(chuàng)新管理手段,提升管理成效。抓隊(duì)伍建設(shè):要管好當(dāng)前的,準(zhǔn)備好新進(jìn)的。重點(diǎn)要解決想干事、能干事、干成事、不出事的問題。尤其是對(duì)今年新招聘分配到中隊(duì)的人員,要預(yù)先籌劃,合理分配,注重教育,以“四種素質(zhì)”(政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、思想素質(zhì)、心理素質(zhì))和“三種能力”(依法行政能力、溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)對(duì)突發(fā)事件能力)作為今后工作能力培養(yǎng)的突出目標(biāo)。

抓管理成效:要開動(dòng)腦筋,解放思想,把基層一線當(dāng)作實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的舞臺(tái)。要沉到一線,蹲點(diǎn)一線,扎根一線,鍛煉意志、提升能力、展示才華。要不斷挖掘,提出良策,化被動(dòng)管理為主動(dòng)服務(wù),多聽民意,多思民憂,多解民困,真正實(shí)現(xiàn)管理上水平,百姓得實(shí)惠。眾所周知,城市管理工作紛繁復(fù)雜涵蓋面廣,涉及的都是普通老百姓的事,但有時(shí)事雖小但是處理起來卻不容易,通過以往的簡(jiǎn)單粗暴的執(zhí)法模式,也許能夠解決一些問題,但是很多都是治標(biāo)不治本的。例如對(duì)流動(dòng)攤販的整治,就經(jīng)常發(fā)生整治、復(fù)原、再整治的怪現(xiàn)象,即解決不了問題,也得不到普通百姓的認(rèn)可。不因循守舊、固步自封,就是讓我們創(chuàng)新工作機(jī)制,創(chuàng)新工作方法,一味的堵解決不了問題,那還不如多想辦法疏,既能解決普通百姓的生活需要,又避免矛盾的升級(jí)。

二思當(dāng)前:爭(zhēng)朝夕,找差距 三思未來:思遠(yuǎn)慮,謀將來

通過對(duì)“三思三創(chuàng)”的學(xué)習(xí),作為一個(gè)基層執(zhí)法隊(duì)員大受鼓舞,大受啟發(fā),對(duì)牢固樹立“服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾”的意識(shí),扎實(shí)推進(jìn)城市管理行政執(zhí)法工作更加自信。

城管工作紛繁復(fù)雜,涵蓋面廣,涉及的都是普通老百姓的事,有時(shí)事雖小但是處理起來卻不容易,通過以往的簡(jiǎn)單粗暴的執(zhí)法模式,也許能夠解決一些問題,但是很多都是治標(biāo)不治本的。例如對(duì)流動(dòng)攤販的整治,就經(jīng)常發(fā)生整治、復(fù)原、再整治的怪現(xiàn)象,即解決不了問題,也得不到普通百姓的認(rèn)可。

思變、創(chuàng)新:就是要我們解放思想,不因循守舊、固步自封,就是讓我們創(chuàng)新工作機(jī)制,創(chuàng)新工作方法,一味的堵解決不了問題,那還不如多想辦法疏,既能解決普通百姓的生活需要,又避免矛盾的升級(jí)。

2011年是“十二五”規(guī)劃第一年,也是鎮(zhèn)海區(qū)“城市管理服務(wù)加強(qiáng)年”,對(duì)基層執(zhí)法隊(duì)員提出了更高的要求:進(jìn)一步拓寬視野,進(jìn)一步強(qiáng)化大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)以及群眾意識(shí),能夠更加深入群眾、服務(wù)群眾。在深入群眾的基礎(chǔ)上更要懂得宣傳自己,讓更多的群眾都以整潔的市容為榮,積極參與到城市管理中來,還要進(jìn)一步加強(qiáng)與社區(qū)、村的聯(lián)系,第一時(shí)間掌握居民急需解決的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,第一時(shí)間解決這些群眾關(guān)心的老大難問題。

城市管理就像新中國(guó)一樣正處于發(fā)展階段,還有很多問題值得我們?nèi)ニ伎迹ソ鉀Q,城市、企業(yè)、社會(huì)都處于一個(gè)轉(zhuǎn)型時(shí)期,在這個(gè)時(shí)候提出“三思三創(chuàng)”,就要求我們不斷反思過去,尋求發(fā)展、創(chuàng)新和突破。

城市化進(jìn)程的步伐不會(huì)停止,我相信我們的“思進(jìn)思變思發(fā)展、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)一流”的實(shí)踐活動(dòng)也不會(huì)停止,我相信每一個(gè)寧波人的生活會(huì)更好,更有幸福感。

本處室干部個(gè)體擺進(jìn)去問,重點(diǎn)解決想干事、能干事、干成事、不出事的問題。想干事就是要有Ji情。能干事,就是要有能力。這里有講究,不僅是方法論,也是膽魄氣質(zhì)。干成事,是一種追求,一種效益,是想http://www.tmdps.cn/干事、能干事的綜合反映。百姓滿意是衡量干成事的最高標(biāo)準(zhǔn)。通過教育提高人事干部的創(chuàng)新力、執(zhí)行力、實(shí)踐力、公信力和學(xué)習(xí)力。

打起精神,常抓作風(fēng)問題,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),嚴(yán)格工作紀(jì)律,提高工作標(biāo)準(zhǔn),增強(qiáng)工作主動(dòng)性,提升工作效率,攻堅(jiān)克難,服務(wù)百姓,創(chuàng)造南門街道美好的明天。俞書記說,“三思三創(chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)從二月份開始,將貫穿今年的工作的全過程,全體黨員干部和工作人員必須樹立服務(wù)意識(shí),抓好管理創(chuàng)新,提高行政效能,優(yōu)化政府服務(wù),克服各種陋習(xí),深入推進(jìn)“三思三創(chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)

“‘三思三創(chuàng)’活動(dòng),核心是加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展,目標(biāo)是一流的思維理念、一流的意志品質(zhì)、一流的工作水平、一流的發(fā)展質(zhì)量,關(guān)鍵詞是‘思’和‘創(chuàng)’。”在今天下午召開的全市“三思三創(chuàng)”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上,浙江省委常委、寧波市委書記王輝忠強(qiáng)調(diào),新一輪競(jìng)爭(zhēng)是一場(chǎng)科學(xué)發(fā)展的“大比拼”,比的是眼界、理念和智慧,必須以思想新解放爭(zhēng)創(chuàng)發(fā)展新優(yōu)勢(shì);新一輪發(fā)展是一場(chǎng)破難促調(diào)的“攻堅(jiān)戰(zhàn)”,靠的是責(zé)任、能力和干勁,必須以作風(fēng)大轉(zhuǎn)變匯聚大合力,但轉(zhuǎn)型發(fā)展的制約因素和“兩難”問題還很多,特別是影響科學(xué)發(fā)展的思想觀念、體制機(jī)制方面的障礙仍然存在。與此同時(shí),廣大干部群眾思進(jìn)思變思發(fā)展的愿望十分迫切,希望發(fā)展更有質(zhì)量、城市更有品位、生活更有品質(zhì),各個(gè)領(lǐng)域、各個(gè)層面的工作體現(xiàn)副省級(jí)城市的水平。

“‘三思三創(chuàng)’活動(dòng)關(guān)鍵詞是‘思’和‘創(chuàng)’!”王輝忠在會(huì)上指出,“思”就是要引導(dǎo)廣大干部深入思考推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的寧波之路,積極思量在全國(guó)乃至國(guó)際發(fā)展坐標(biāo)中的寧波之位,認(rèn)真思索加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的寧波之策,進(jìn)一步解放思想,增強(qiáng)爭(zhēng)先進(jìn)位意識(shí),著力解決發(fā)展理念、發(fā)展視野、發(fā)展思路、發(fā)展體制等方面的障礙,進(jìn)一步推動(dòng)寧波在科學(xué)發(fā)展的道路上走得更快、更穩(wěn)、更好;“創(chuàng)”就是要引導(dǎo)廣大干部增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的主體意識(shí)和責(zé)任意識(shí),對(duì)照標(biāo)桿找差距,振奮精神干事業(yè),改進(jìn)作風(fēng)破難題,在落實(shí)“六個(gè)加快”戰(zhàn)略部署中作表率、創(chuàng)一流。

王輝忠強(qiáng)調(diào),開展“三思三創(chuàng)”活動(dòng)是落實(shí)中央和省委部署的具體行動(dòng),是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和隊(duì)伍建設(shè)的重要載體;新階段新起點(diǎn),寧波科學(xué)發(fā)展要有新優(yōu)勢(shì),首先各級(jí)干部思想必須要有新解放、精神面貌必須要有新變化、工作作風(fēng)必須要有新改進(jìn);廣大干部必須積極回應(yīng)群眾的期待,以百倍的付出、百倍的努力,交出一份讓寧波市民驕傲、自豪、滿意的答卷。

“解放思想始終是一個(gè)永恒的課題。”王輝忠表示,寧波過去的成就得益于思想解放,寧波現(xiàn)在的發(fā)展依靠于思想解放,寧波的未來更有賴于思想解放。

以更科學(xué)的理念謀劃發(fā)展,以更大的決心趕超先進(jìn),以更扎實(shí)的舉措推動(dòng)發(fā)展,努力在新的起點(diǎn)上爭(zhēng)創(chuàng)科學(xué)發(fā)展新優(yōu)勢(shì),取得各項(xiàng)事業(yè)新突破;要在解放思想中尋找誤區(qū),落實(shí)主題主線的信心;要在解放思想中找標(biāo)桿,確立更高的發(fā)展目標(biāo);要在解放思想中找差距,保持清醒奮進(jìn)的頭腦;要在解放思想中找路徑,推動(dòng)“六個(gè)加快”取得扎實(shí)成效;要在解放思想中找動(dòng)力,爭(zhēng)創(chuàng)體制和開放優(yōu)勢(shì)。

王輝忠強(qiáng)調(diào),解放思想,“解”就是要從舊的思想觀念、舊的工作方式中解脫出來,解除不合時(shí)宜的思想束縛,解決當(dāng)前發(fā)展實(shí)踐中的突出問題;“放”就是心量要放開,眼光要放遠(yuǎn),體制要放活,權(quán)限要下放。要把解放思想貫徹到改革開放的全過程,不斷拓展發(fā)展的動(dòng)力和空間。,關(guān)鍵取決于有沒有一支想干事、會(huì)干事、能干事的干部隊(duì)伍,關(guān)鍵取決于各級(jí)干部有沒有一種實(shí)干的精神、實(shí)干的品質(zhì)、實(shí)干的作風(fēng)!

;要問有沒有奮發(fā)做事的激情,著力解決精神不振的問題;要問有沒有大局至上的意識(shí),著力解決全局觀念不強(qiáng)的問題;要問有沒有勇于擔(dān)責(zé)的氣魄,著力解決在職不盡責(zé)的問題;要問有沒有直面矛盾的勇氣,著力解決畏難不敢新突破的問題;要問有沒有高效服務(wù)的作風(fēng),著力解決慢作為、不作為、亂作為的問題;要問有沒有親民為民的情懷,著力解決脫離群眾的問題;要問有沒有干事創(chuàng)業(yè)的本領(lǐng),著力解決學(xué)習(xí)實(shí)踐能力不強(qiáng)的問題;要問有沒有艱苦創(chuàng)業(yè)的品格,著力解決奢侈享樂的問題。

江北城管局認(rèn)真踐行“三思三創(chuàng)”,以爭(zhēng)創(chuàng)文明城市三連冠為契機(jī),向城市管理先進(jìn)單位學(xué)習(xí),拉高標(biāo)桿,尋找差距,不斷創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。

深入群眾,爭(zhēng)做百姓貼心人。執(zhí)法隊(duì)員在日常工作中,常常走到群眾中去,認(rèn)真聽取群眾提出的意見和建議,加強(qiáng)與群眾的交流和溝通,對(duì)于群眾反映的難點(diǎn)和熱點(diǎn)問題,努力做到件件有回音,事事有落實(shí)。

轉(zhuǎn)變工作方式,執(zhí)法與宣傳教育相結(jié)合。在日常巡查管理中,執(zhí)法隊(duì)員做到“勤走動(dòng)巡查、勤教育宣傳、勤勸導(dǎo)糾正”,把巡查、宣傳、糾正三者有機(jī)地結(jié)合起來,有效消除亂擺亂設(shè)、亂堆亂掛、亂吊掛等違章行為。

認(rèn)真分析,查找差距,努力提高管理效能。認(rèn)真踐行三思三創(chuàng),通過開展討論、“找標(biāo)桿學(xué)先進(jìn)”等活動(dòng),認(rèn)真查找、梳理在作風(fēng)、工作等方面存在的問題,并認(rèn)真反思,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),變?nèi)罕娨易鍪裁礊槲乙獮槿罕娮鍪裁础Mㄟ^尋找差距,找出不足,不斷提高執(zhí)法管理效能。

當(dāng)前最突出的是要克服自滿、自卑、自閉這“三種心態(tài)”。,推行“一線工作法”,旨在全市機(jī)關(guān)干部中轉(zhuǎn)變作風(fēng)、推動(dòng)工作。筆者以為,“一線工作法”的好處主要在于“三有”。

一線有舞臺(tái)。干部創(chuàng)業(yè)干事,一線是最好的舞臺(tái)。真正投身創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),想成就一番事業(yè)的人,樂于把一線當(dāng)舞臺(tái),沉到一線,蹲點(diǎn)一線,扎根一線,鍛煉自己的意志、提升自己的能力、展示自己的才華。可以說,干部的吃苦精神有多大,一線的舞臺(tái)就有多大。有的干部不愿深入一線做工作、化矛盾、破難點(diǎn),很重要的一點(diǎn)就是,怕直面問題,缺乏吃苦精神,總想“高空指揮”,喊喊口號(hào),寫寫標(biāo)語(yǔ),滿足于形式上的轟轟烈烈、熱熱鬧鬧。

一線有良策。當(dāng)碰到棘手問題一籌莫展時(shí),當(dāng)開展某項(xiàng)工作寸步難行時(shí),當(dāng)遇到群眾不理解不支持時(shí),只要堅(jiān)持走進(jìn)一線,思想就不會(huì)僵化,精神就不會(huì)懈怠,辦法就不會(huì)枯竭。因?yàn)橐痪€有鮮活的實(shí)踐,群眾有閃光的點(diǎn)子。干部堅(jiān)持走進(jìn)一線,就能看到工作差距在哪兒,多分責(zé)任感和緊迫感,就會(huì)知道群眾的所憂所慮,意識(shí)到自己的埋怨怠惰是多么不應(yīng)該。當(dāng)然,坐在車?yán)镛D(zhuǎn)一轉(zhuǎn)、隔著玻璃看一看、圍著桌子坐一坐式的走進(jìn)一線,是不會(huì)有啥收獲的,因?yàn)榱疾呤且眯娜ァ巴凇钡模巴凇本鸵臅r(shí)吃苦。

一線有民心。人們常說,群眾盼干部下到一線、沉到一線。一個(gè)“盼”字,說明干部平時(shí)到一線實(shí)在太少。而這勢(shì)必影響干群關(guān)系,時(shí)間一長(zhǎng),難免失去民心。群眾希望干部幫助自己化解矛盾、解決問題,而不是高高在上指手劃腳,亂放“空炮”。

建設(shè)服務(wù)型政府,離不開干部對(duì)群眾面對(duì)面的服務(wù),心貼心的交流,“一線工作”多多益善。學(xué)習(xí)“一線工作法”,貴在真正行動(dòng),需要長(zhǎng)期堅(jiān)持。

展“三思三創(chuàng)”活動(dòng)是有效解決當(dāng)前干部思想作風(fēng)問題,激發(fā)干部奮發(fā)干事、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的重要抓手。總體來說我區(qū)廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的精神狀態(tài)是好的,但也要看到少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部身上仍然存在一些突出問題:有的黨員干部憂患意識(shí)、危機(jī)意識(shí)不夠強(qiáng),率先發(fā)展的意識(shí)和理念還不夠牢固;有的黨員干部存在畏難情緒,精神有所松懈,創(chuàng)造性開展工作能力不強(qiáng);有的黨員干部責(zé)任心事業(yè)心還不強(qiáng),存在怕?lián)?zé)任,遇到難題,相互扯皮,推來推去;有的黨員干部工作不務(wù)實(shí)、不抓實(shí)、不落實(shí),工作不深入,辦事效率不高等

以人為本,做到發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展成果由人民共享是解放思想的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)

(四)強(qiáng)化宗旨服務(wù)意識(shí),始終保持服務(wù)群眾、依靠群眾的工作作風(fēng)。親民為民是領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備的一種情感,從對(duì)群眾感情的深與淺、真與假,就能看出一名干部作風(fēng)的好與壞。現(xiàn)在有的干部不善于同群眾打交道、做朋友,不善于引導(dǎo)群眾、說服群眾,害怕與群眾面對(duì)面,害怕走到群眾中去;有的在重大事項(xiàng)決策過程中不體察民意、不尊重民意,習(xí)慣于“為民做主”而不是“讓民做主”,無(wú)意之中造成了干群之間的信任危機(jī),導(dǎo)致群眾對(duì)一些重大決策、重大改革甚至重大民生工程不理解不支持;有的只唯上、不唯下,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)吩咐和關(guān)注的事不遺余力去辦,對(duì)群眾的呼聲和要求不聞不問。要深刻領(lǐng)會(huì)和加深認(rèn)識(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下群眾工作的重要性,真正把密切聯(lián)系群眾作為黨的最大政治優(yōu)勢(shì),不斷提高做好群眾工作的能力和水平,切實(shí)把人民群眾的利益實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大人民群眾推進(jìn)“十二五”科學(xué)發(fā)展的積極性和創(chuàng)造性。要強(qiáng)化公仆意識(shí)。正確把握同人民群眾的關(guān)系,擺正同人民群眾的位置,增強(qiáng)貫徹執(zhí)行群眾路線的自覺性和堅(jiān)定性,切實(shí)做到思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、工作上依靠群眾、利益上惠及群眾。要強(qiáng)化親民為民。切實(shí)解決好群眾關(guān)心的突出問題,特別是確定涉及群眾利益的重大政策和工作目標(biāo)任務(wù)時(shí),充分考慮不同群眾的利益和承受能力,有利于群眾的就干,不利于群眾的就不干。要完善制度機(jī)制。要高度重視完善群眾工作制度和機(jī)制,完善服務(wù)群眾制度、聯(lián)系群眾制度、信訪制度,健全群眾訴求反映機(jī)制、維護(hù)群眾權(quán)益機(jī)制、矛盾排查化解機(jī)制、為群眾辦實(shí)事長(zhǎng)效機(jī)制,不斷提高群眾工作的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化水平。

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