第一篇：2007年度年終工作述職報(bào)告

2007年度年終工作述職報(bào)告

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁，大家好！

我叫曹祥。目前，我擔(dān)任成都職業(yè)技術(shù)學(xué)院項(xiàng)目總監(jiān)代表職務(wù)。今天，我很高興有機(jī)會(huì)在這里向大家作2007年度年終工作述職報(bào)告。

我是2007年5月進(jìn)入公司的，2007年8月進(jìn)入成都職業(yè)技術(shù)學(xué)院項(xiàng)目擔(dān)任總監(jiān)代表職務(wù)。剛開(kāi)始，我對(duì)公司的管理體制還很不適應(yīng)，覺(jué)得待遇太低，福利也不是很好，工作環(huán)境條件也不是很優(yōu)越。比如，上班交通費(fèi)、通訊費(fèi)、專(zhuān)業(yè)考試培訓(xùn)等費(fèi)用按公司財(cái)務(wù)制度都不得報(bào)銷(xiāo)，過(guò)節(jié)費(fèi)和法定的防暑降溫費(fèi)基本就沒(méi)有，特別是監(jiān)理工作中必要的各種規(guī)范、資料還要自己去買(mǎi)，這些在一段時(shí)間內(nèi)影響了我的工作積極性。但是有一次公司組織了有關(guān)“西點(diǎn)執(zhí)行力”的講座，本人有幸得以參加，我聽(tīng)了以后很受感動(dòng)，它使我認(rèn)識(shí)到一個(gè)公司就是一個(gè)大家庭，而且讓我感受到了公司領(lǐng)導(dǎo)即我們的“父母”為這個(gè)大家庭所做的努力，感受到了我們的“父母”為把這個(gè)大家庭建設(shè)好的決心。作為“孩子”的我們，沒(méi)有理由再為一些小事去計(jì)較，我們應(yīng)該竭盡全力為這個(gè)家去打拼，只有我們的大家庭富裕起來(lái)了，我們這群“孩子”才有可能富裕起來(lái)，而且我相信作為一個(gè)家庭的父母是不會(huì)虧待孩子的。

下面，我對(duì)自己近半年在成都職業(yè)技術(shù)學(xué)院項(xiàng)目的工作做一個(gè)簡(jiǎn)要匯報(bào)。其中經(jīng)營(yíng)工作目標(biāo)和合同回款情況由總監(jiān)介紹。

首先，我要說(shuō)明一下我的工作原則是：服從組織，服從領(lǐng)導(dǎo)，從大局出發(fā)，以飽滿(mǎn)的熱情投入到工作中去；努力完成總監(jiān)交辦的工作，1試著去解決一些有難度的問(wèn)題，積極參與公司的各項(xiàng)活動(dòng)，如總監(jiān)例會(huì)、管理培訓(xùn)等；事無(wú)巨細(xì)，堅(jiān)持把它做好，除完成自己的本職工作外，還幫助同事把他們的工作做好，不定期地向總監(jiān)匯報(bào)工作，當(dāng)發(fā)生重大問(wèn)題時(shí)，即時(shí)向總監(jiān)匯報(bào)。總之，我的工作不僅要讓自己得到鍛煉，更重要的是要為公司樹(shù)立形象，爭(zhēng)得榮譽(yù)。

然后是2007年在總監(jiān)的帶領(lǐng)下，本人主要完成了以下一些工作：

1、組織項(xiàng)目監(jiān)理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)監(jiān)理合同和建筑施工合同，明確監(jiān)理工作的內(nèi)容和范圍以及合同賦予的義務(wù)、權(quán)力和責(zé)任，并按照施工合同確定的控制目標(biāo)，對(duì)承包單位施工過(guò)程實(shí)施監(jiān)督管理。

2、組織項(xiàng)目監(jiān)理人員認(rèn)真審查施工圖紙，參加由建管單位主持的設(shè)計(jì)交底和圖紙會(huì)審會(huì)議。

3、編制完成監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理實(shí)施細(xì)則，供總監(jiān)審核。

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目監(jiān)理機(jī)構(gòu)的日常管理工作和安全管理工作。

5、審查施工單位提交的施工組織設(shè)計(jì)和專(zhuān)項(xiàng)施工方案共十項(xiàng)，其中重點(diǎn)審查了施工單位的質(zhì)量、安全保證體系和制度，基本滿(mǎn)足本工程的施工要求。

6、審查分包單位資質(zhì)共6項(xiàng)，基本符合承擔(dān)各分包項(xiàng)目的條件。

7、審核施工單位提交的進(jìn)度計(jì)劃，督促施工單位嚴(yán)格按進(jìn)度計(jì)劃組織實(shí)施。由于本工程工期較緊，要求施工單位盡可能地采取措施，增加投入，能搶則搶?zhuān)源_保總工期。進(jìn)度基本在受控狀態(tài)下。

8、編寫(xiě)完成監(jiān)理月報(bào)和安全月報(bào)共4期。

9、按公司檔案管理標(biāo)準(zhǔn)，主持整理項(xiàng)目的監(jiān)理資料。

10、每天堅(jiān)持巡視現(xiàn)場(chǎng)不少于兩次，對(duì)發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量、安全方面的問(wèn)題及時(shí)要求承包單位改正，并與專(zhuān)監(jiān)溝通，加強(qiáng)該部位的檢查驗(yàn)收。對(duì)口頭要求不見(jiàn)效的情況下，及時(shí)簽發(fā)監(jiān)理工程師通知單，責(zé)成限期改正。到目前共簽發(fā)質(zhì)量、安全類(lèi)監(jiān)理通知單15份，問(wèn)題基本得到了整改。

11、協(xié)助專(zhuān)監(jiān)對(duì)進(jìn)場(chǎng)材料、設(shè)備、構(gòu)配件質(zhì)量的確認(rèn)，并按規(guī)定進(jìn)行見(jiàn)證取樣送檢。

12、協(xié)助專(zhuān)監(jiān)對(duì)檢驗(yàn)批、隱蔽工程及分項(xiàng)工程的檢查驗(yàn)收。

13、每天認(rèn)真記錄監(jiān)理日記，并按規(guī)定要求填寫(xiě)。

14、參加每周監(jiān)理例會(huì)，共17次，其中代理主持監(jiān)理例會(huì)1次。

15、組織現(xiàn)場(chǎng)安全大檢查共兩次，并簽發(fā)檢查通報(bào)要求整改，基本得到了落實(shí)。

16、安全是監(jiān)理工作的重點(diǎn)，我們必須對(duì)建筑施工中經(jīng)常發(fā)生的五大類(lèi)安全事故進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控。所以，在平常巡視過(guò)程中，我就特別注意有關(guān)安全帽、安全帶的使用，臨邊洞口的防護(hù)，交叉作業(yè)，腳手架堆載，機(jī)電設(shè)備的漏電保護(hù)及防護(hù)裝置，基坑支護(hù)，材料堆放，模板支撐，塔吊的使用等方面是否存在安全隱患，當(dāng)發(fā)現(xiàn)隱患時(shí)，及時(shí)要求施工單位進(jìn)行整改，并簽發(fā)監(jiān)理通知單。

最后是2008年工作設(shè)想：

1、希望公司能安排我一個(gè)項(xiàng)目，給我一個(gè)實(shí)實(shí)在在的鍛煉機(jī)會(huì)。

2、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理規(guī)章、制度和標(biāo)準(zhǔn)以及建筑相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范，嚴(yán)格履行合同義務(wù)，全面實(shí)現(xiàn)合同管理目標(biāo)。

3、在團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面做到多關(guān)心下面監(jiān)理人員的工作和生活等問(wèn)題，多與下面監(jiān)理人員溝通和談心，從而提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力。

4、在不減少公司收益的情況下，建議實(shí)行減員增效的辦法，提高監(jiān)理人員的待遇和工作積極性，從而保證隊(duì)伍的穩(wěn)定。

5、在監(jiān)理工作中必不可少的各種規(guī)范、資料，希望公司能考慮給項(xiàng)目部配齊。說(shuō)實(shí)在話(huà)，靠個(gè)人這點(diǎn)微薄的工資還要去買(mǎi)大量的規(guī)范、資料是不太現(xiàn)實(shí)的，即使買(mǎi)也是有限的，如果沒(méi)有這些資料，監(jiān)理工作開(kāi)展是很困難的。

6、努力提高自己的語(yǔ)言表達(dá)能力，以利于更好地開(kāi)展工作。

謝謝！2007、12、31

第二篇：2018工作述職報(bào)告06終稿

******社區(qū)管理委員會(huì)綜治辦******

2015-2018工作述職報(bào)告

尊敬的各位考核小組領(lǐng)導(dǎo)和居民代表們，大家上午好：

我叫***，目前在社區(qū)綜治辦工作。今年也是我參加******社區(qū)工作的第八個(gè)年頭，在這里的工作讓我從一名社區(qū)工作的門(mén)外漢，在社區(qū)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)、身邊同事的幫助和社區(qū)居民的支持與鼓勵(lì)下，逐步鍛煉、成長(zhǎng)為一名社區(qū)工作的熟手。下面就我在2015-2018年里的工作落實(shí)完成情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和代表們做一個(gè)匯報(bào)，請(qǐng)大家評(píng)議：

一、熱愛(ài)社區(qū)、扎根社區(qū)

我經(jīng)常和我所認(rèn)識(shí)的人們說(shuō):“我愛(ài)社區(qū)，我會(huì)扎根在社區(qū)，更要奉獻(xiàn)在社區(qū)??，”因?yàn)樵谏鐓^(qū)這個(gè)舞臺(tái)上我能更加充分地體現(xiàn)自己的人生價(jià)值。通過(guò)多年社區(qū)基層工作的錘煉，使我養(yǎng)成了敢于迎接新的挑戰(zhàn)，能夠刻苦鉆研社區(qū)業(yè)務(wù)知識(shí)。勇于向新生事物挑戰(zhàn)的工作習(xí)慣，同時(shí)也把自己的身心全部地融入社區(qū)，讓自己在社區(qū)這個(gè)大家庭里能發(fā)熱，發(fā)光。在工作和生活的各方面充分發(fā)揮一名黨員的先鋒模范帶頭作用，積極參加社區(qū)各項(xiàng)活動(dòng)成為同事和居民的真心朋友。

二、努力學(xué)習(xí)、突出創(chuàng)新力、著力提高自身履職成效

學(xué)習(xí)是明確政治方向，提高能力水平的重要途徑，在社區(qū)工作的三年時(shí)間里，為了能適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需要，通過(guò)華中師范大學(xué)遠(yuǎn)程教育方式通過(guò)各項(xiàng)考核取得了大學(xué)本科段的社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)證書(shū)，為了適應(yīng)調(diào)解工作的需要，經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)和參加全國(guó)統(tǒng)考，同時(shí)還取得了國(guó)家二級(jí)心理咨詢(xún)師和國(guó)家高級(jí)人力資源師的職業(yè)資格證。因?yàn)槲抑乐挥型ㄟ^(guò)不斷地學(xué)習(xí)，努力掌握擔(dān)任本職工作所必備的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。增強(qiáng)為民服務(wù)的能力與水平。做到學(xué)以致用，把學(xué)到的本領(lǐng)運(yùn)用到工作之中，通過(guò)學(xué)習(xí)不斷地改進(jìn)工作方法，提高工作效率；自我錘煉，加強(qiáng)思想道德修養(yǎng)，要重視言行，要有德行。為了能更好地為社區(qū)多做貢獻(xiàn)，我一定會(huì)努力學(xué)習(xí)，提高政治修養(yǎng)，鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，努力使自己成為一個(gè)正直的人、有道德的人、有益于社會(huì)的人。

三年里，社區(qū)里的大事多、難事多。在社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的親自指揮下，在同事們的大力幫助下，我和******居委會(huì)的同事們一道，歷年來(lái)共同完成了以下幾項(xiàng)重點(diǎn)工作，一是共同完成了1)社區(qū)黨委下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)；2)遵照上級(jí)黨委工作要求，圓滿(mǎn)完成2017悅秀支部黨費(fèi)補(bǔ)繳工作計(jì)劃；3)2015、2016社區(qū)惠民項(xiàng)目組/ 3

織、實(shí)施、建設(shè)工作；4）2018年宜居社區(qū)創(chuàng)建計(jì)劃擬定工作；5)2016年端午節(jié)馬來(lái)西亞華裔尋根之旅活動(dòng)；6)每年的1月9日及11月9日組織社區(qū)居民及陽(yáng)光家園學(xué)員分別進(jìn)行兩次119消防大演習(xí)；7)社區(qū)調(diào)解共百余件全部調(diào)解成功；

二是參與做好了1）組織并主持2015年******社區(qū)黨支部及居委會(huì)兩委換屆工作；2)社區(qū)綜合治理及維穩(wěn)工作，確保十九大的期間的******社區(qū)維穩(wěn)工作的精準(zhǔn)落實(shí)。3）******社區(qū)紅色引擎工程宣講指導(dǎo)工作，在2017年里，服從社區(qū)黨委工作安排及愛(ài)社區(qū)APP培訓(xùn)中心分別外派到湖北省******將******社區(qū)“二三六黨建工作法”及“紅色引擎工程”的核心理念，指導(dǎo)完善當(dāng)?shù)氐摹包h建引領(lǐng)、幸福社區(qū)建設(shè)，激活社區(qū)力量”的城市基層黨建創(chuàng)新工作，通過(guò)成立社區(qū)大黨委，破解城市基層黨建難題，通過(guò)3個(gè)月的準(zhǔn)備和創(chuàng)建，順利通過(guò)湖北省委組織部驗(yàn)收。2017年下半年，外派到******，指導(dǎo)完善“紅色物業(yè)”、“紅色細(xì)胞激活社區(qū)服務(wù)新能量”的創(chuàng)建工作，在近四個(gè)月的工作后，通過(guò)了鑫基業(yè)地產(chǎn)及蓮花街道的階段工作實(shí)效驗(yàn)收。

三是協(xié)助開(kāi)展了1）)配合******工商所對(duì)苑區(qū)內(nèi)疑似傳銷(xiāo)戶(hù)進(jìn)行集中打擊清理共5次，處理疑似傳銷(xiāo)人員共200余人；2)全國(guó)社區(qū)消防宣傳示范單位創(chuàng)建、驗(yàn)收工作；并喜獲全國(guó)社區(qū)消防宣傳示范單位稱(chēng)號(hào)；3)社區(qū)律師送法進(jìn)社區(qū)專(zhuān)題活動(dòng)共12場(chǎng)；

三年里的工作還有很多很多就不在此一一敘述了。

三、嚴(yán)守廉潔力、始終保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和生活態(tài)度

參與社區(qū)工作至今,我時(shí)常思量自己工作崗位的來(lái)之不易，常掂量自己肩負(fù)的責(zé)任之重，以此增強(qiáng)榮譽(yù)感和責(zé)任感，愛(ài)崗敬業(yè)，不斷強(qiáng)化宗旨觀念和服務(wù)意識(shí)。嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)總書(shū)記關(guān)于反腐倡廉的重要論述，時(shí)刻保持自重、自省、自警、自厲，養(yǎng)成文明健康的生活習(xí)慣和生活方式，堅(jiān)決反對(duì)拜金主義、享樂(lè)主義，做到言談舉止文明端莊，作風(fēng)正派，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無(wú)聞作為自己的工作和生活準(zhǔn)則。在工作中，以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，謙虛謹(jǐn)慎，主動(dòng)接受來(lái)自各方面的意見(jiàn)，不斷改進(jìn)工作，樹(shù)立并維護(hù)好******社區(qū)工作者的良好形象。我會(huì)從實(shí)際工作中，認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)，勤奮工作，以勤補(bǔ)拙，旗幟鮮明的講政治，始終做政治上的明白人、老實(shí)人。不辜負(fù)社區(qū)兩委和廣大居民群眾對(duì)我工作的信任和支持。/ 3

四、以新崗位為新起點(diǎn)，在新舞臺(tái)上擔(dān)當(dāng)有為大展作為

今年7月，我主動(dòng)服從社區(qū)黨委的工作安排，由******居委會(huì)調(diào)整到社區(qū)綜治辦工作。在履職近一個(gè)月的時(shí)間里，在社區(qū)黨委、管委會(huì)、綜治辦領(lǐng)導(dǎo)們的直接帶領(lǐng)下主要經(jīng)辦了社區(qū)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)大排查、社會(huì)特殊群體進(jìn)京上訪及因裝修合同糾紛社會(huì)面穩(wěn)控、青少年禁毒宣傳暑期教育、全區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部下基層大接訪、迎檢市、區(qū)禁毒辦及市局禁毒支隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)下社區(qū)調(diào)研等工作；在新的崗位上，讓我深刻認(rèn)識(shí)到要切實(shí)增強(qiáng)政治意識(shí)。要善于從政治上審視問(wèn)題，站穩(wěn)政治立場(chǎng)，增強(qiáng)政治定力，時(shí)刻繃緊政治紀(jì)律和政治規(guī)矩這根弦。自覺(jué)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。要切實(shí)增強(qiáng)大局意識(shí)。要堅(jiān)持從大局角度觀察、分析具體問(wèn)題，正確處理好大局和局部、整體和部分的關(guān)系。真正把該擔(dān)的責(zé)任擔(dān)起來(lái)，把該管的事情管到位，做到既為一域增光，又為全局添彩。要時(shí)時(shí)處處事事把維護(hù)總書(shū)記的核心地位作為第一位的政治要求，在思想上充分信賴(lài)、政治上堅(jiān)決維護(hù)、組織上自覺(jué)服從、感情上深刻認(rèn)同、行動(dòng)上始終跟隨，使維護(hù)核心成為思想自覺(jué)，成為黨性觀念，成為紀(jì)律要求，貫徹于工作中的方方面面。在具體工作中，做到貫徹落實(shí)社區(qū)黨委決策部署不含糊、不走樣，不講條件、不打折扣、不搞變通，真正與社區(qū)黨委齊心、齊力、齊行，更好肩負(fù)起職責(zé)使命。綜治工作是維穩(wěn)工作的基礎(chǔ)和前提,而平安創(chuàng)建是發(fā)展和穩(wěn)定的更高目標(biāo),是綜治工作的升華和拓展。通過(guò)建章立制、規(guī)范工作，落實(shí)長(zhǎng)效管理為提升一感兩度兩率、和諧社區(qū)、平安社區(qū)建設(shè)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

2018工作計(jì)劃

我將重點(diǎn)落實(shí)并做好社區(qū)黨委、管委會(huì)及社區(qū)綜治辦的以下幾項(xiàng)重要工作： 一是.協(xié)同九個(gè)居委會(huì)，加強(qiáng)基礎(chǔ)工作，著力解決社會(huì)治安工作中的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。

二是.進(jìn)一步建立和完善社會(huì)治安防控體系建設(shè)，加強(qiáng)治安防范應(yīng)急處理工作。

三是.深入調(diào)查過(guò)細(xì)工作，化解各種社會(huì)矛盾。

四是.協(xié)同社區(qū)司法所、社區(qū)法庭加強(qiáng)綜治和法制知識(shí)宣傳，提高群眾法律意識(shí)。

匯報(bào)人：****** 2018年7月21日 / 3

第三篇：述職報(bào)告-終稿

述職報(bào)告

各位代表、同志們：

2009年是公司成立后開(kāi)局的重要一年，公司全體員工齊心協(xié)力，克服困難，積極開(kāi)拓，按照山西公司各項(xiàng)規(guī)章制度的要求，積極科學(xué)化、市場(chǎng)化、民主化的運(yùn)作，采取了精心革新，細(xì)致調(diào)整，轉(zhuǎn)機(jī)建制等一系列得力的舉措，贏得了開(kāi)門(mén)紅，迎來(lái)了新舊交接平穩(wěn)過(guò)渡與快速發(fā)展的良好局面。在此之際，我有幸親歷并承蒙山西公司各位領(lǐng)導(dǎo)的信任，受聘為公司經(jīng)理，現(xiàn)將履職情況報(bào)告如下：

一、調(diào)整思想，更新觀念，適應(yīng)新體制下企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的需要

1、樹(shù)立好“角色”意識(shí)，當(dāng)好上級(jí)“配角”、演好公司“主角”。作為公司的經(jīng)理，嚴(yán)格按照山西公司的授權(quán)與經(jīng)營(yíng)管理范圍，帶領(lǐng)員工隊(duì)伍圍繞山西公司下達(dá)的工作計(jì)劃指標(biāo)和企業(yè)發(fā)展的實(shí)際需要，始終堅(jiān)持以人為根本，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以規(guī)章為支撐，積極謀劃公司的營(yíng)銷(xiāo)策略與發(fā)展藍(lán)圖，建立健全公司規(guī)章制度與獎(jiǎng)懲機(jī)制，并想方設(shè)法地開(kāi)動(dòng)腦筋，銳意進(jìn)取，拓展市場(chǎng)，完善服務(wù)，開(kāi)展了一系列卓有成效的經(jīng)營(yíng)管理工作，并積極向山西公司報(bào)告與負(fù)責(zé)。

2、加強(qiáng)自身建設(shè)，貫徹“以德治企”的人本管理理念。做好人，才能做好做強(qiáng)企業(yè)。企業(yè)管理者是企業(yè)的一面旗幟，起著領(lǐng)頭羊的指引作用。一年來(lái)，我本著以人為本的思想，從嚴(yán)要求自己，堅(jiān)持以企業(yè)“經(jīng)理人”向顧客負(fù)責(zé)任的積極態(tài)度，矢志不渝加強(qiáng)自身素質(zhì)建設(shè)，努力培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀與價(jià)值觀，用積極、健康、飽滿(mǎn)的熱情與工作態(tài)度來(lái)引領(lǐng)班子、帶好隊(duì)伍。對(duì)公司一切事務(wù)我們堅(jiān)持做到大事講原則，小事講風(fēng)格，平常講人格，以此樹(shù)立公平、公正，平等的管理氛圍，讓一切有用人為公司所用，為公司奮斗。

二、以人為本，身體力行，培育團(tuán)結(jié)、和諧、高素質(zhì)的工作團(tuán)隊(duì)

1、采取各種積極措施，營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，著力提高企業(yè)員工素質(zhì)。“人”是企業(yè)發(fā)展的第一要素，員工素質(zhì)的高低決定著企業(yè)管理和發(fā)展水平。按照創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社會(huì)的要求，結(jié)合企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理需要，積極倡導(dǎo)建設(shè)學(xué)習(xí)型單位，采取“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去”多種形式的學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)方式，使在崗位人員經(jīng)過(guò)培訓(xùn)持證上崗，以良好的學(xué)習(xí)氛圍帶動(dòng)員工愿學(xué)、樂(lè)學(xué)、好學(xué)的學(xué)習(xí)熱情，從而使企業(yè)整體文化水平與業(yè)務(wù)素質(zhì)得到全面的快速的提升，為企業(yè)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的文化基礎(chǔ)。

2、堅(jiān)持“以德為之，以情動(dòng)之，以行導(dǎo)之”的管理原則，不斷提升自身及班子的標(biāo)竿作用。在企業(yè)中，我們積極尋求建立科學(xué)的人際工作關(guān)系和處事方法，要求管理層在對(duì)待員工時(shí)，要用“德”立身，用“情”溝通，用“行”示范，讓員工們時(shí)時(shí)處處看得見(jiàn)，摸得著，想得通，從而有效及時(shí) 地化解工作出現(xiàn)的矛盾與隔閡，并積極培育團(tuán)結(jié)、和諧的工作氛圍，純潔員工隊(duì)伍的思想，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力，合力地完成公司的計(jì)劃與任務(wù)

三、明確目標(biāo)，合理安排，整合企業(yè)各項(xiàng)工作，做到全面協(xié)調(diào)的發(fā)展

1、加速企業(yè)規(guī)范化、常態(tài)化建設(shè)，提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力。

2、圍繞山西公司下達(dá)的工作目標(biāo)任務(wù),改進(jìn)工作作風(fēng)，全體員工同心協(xié)力、創(chuàng)新實(shí)干、扎實(shí)工作，圓滿(mǎn)地完成了全年的工作任務(wù)，取得了較好的社會(huì)效益和企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，截止2009年11月30日，運(yùn)城分公司銷(xiāo)量完成0萬(wàn)噸，完成全年任務(wù)量0萬(wàn)噸的0%，同比提高0%，按進(jìn)度完成0%；完成銷(xiāo)售收入0萬(wàn)元，銷(xiāo)售成本0萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)毛利0萬(wàn)元;單站日銷(xiāo)量0噸，同比增長(zhǎng)0%；職工收入較大幅提高，安全生產(chǎn)實(shí)現(xiàn)無(wú)事故、環(huán)保無(wú)違規(guī)、新聞無(wú)危機(jī)、資金無(wú)違紀(jì)和諧穩(wěn)定的發(fā)展局面。

四、堅(jiān)持黨性原則、做到廉潔自律

公生明，廉生威。在思想上，我熱愛(ài)黨、熱愛(ài)社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，能夠始終不渝的堅(jiān)持黨性原則，與山西公司和上級(jí)黨組織保持一致，做到小局服從大局，個(gè)人服從組織，在工作中，本著“先做人后做事”的原則，勤勉工作，廉潔自律，堂堂正正做官，清清白白做人，在生活中以《廉政準(zhǔn)則》及黨的《兩個(gè)條例》等文件精神要求自己，身 先力行，率先垂范，圍繞企業(yè)實(shí)際，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，防患于未然。一年來(lái)，公司領(lǐng)導(dǎo)班子和我本人未出現(xiàn)任何違紀(jì)現(xiàn)象。

五、存在的問(wèn)題及今后努力的方向

作為經(jīng)理能和這樣的團(tuán)隊(duì)共享成果甚感榮幸和自豪。然而，冷靜總結(jié)自己工作、理性感悟自己的角色，我深知自己的工作還存在很多的問(wèn)題，離上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求與企業(yè)發(fā)展還有一定差距。表現(xiàn)在幫助加油站解決實(shí)際問(wèn)題的能力有差距；表現(xiàn)在對(duì)各項(xiàng)重要工作指揮在一線、情況掌握在一線、問(wèn)題解決在一線、措施落實(shí)到一線還有一定的差距；表現(xiàn)在安全管理、設(shè)備管理、資金管理還存在很多薄弱環(huán)節(jié)和隱患；表現(xiàn)在與加油站一線員工的溝通不夠，對(duì)員工合理的需求不能及時(shí)的引導(dǎo)和解決，對(duì)員工出現(xiàn)的思想矛盾不能及時(shí)的發(fā)掘，對(duì)員工中發(fā)現(xiàn)的不良風(fēng)氣不能及時(shí)的指正，對(duì)員工的工作環(huán)境和個(gè)人生活上的細(xì)節(jié)關(guān)心的不夠，以至于員工對(duì)領(lǐng)導(dǎo)、基層對(duì)機(jī)關(guān)還存在懷疑甚至不滿(mǎn)的情緒；以上這些工作中的缺點(diǎn)都是我今后工作努力的突破點(diǎn)。我決心一定做實(shí)抓好。

進(jìn)了公司的門(mén)，就是公司的人，就要謀公司的局，做運(yùn)城公司的事，今后我一定要積極努力，為公司2010年的宏偉發(fā)展，早謀劃、早打算、早運(yùn)籌。在新的一年里，我將加強(qiáng)各項(xiàng)工作的學(xué)習(xí)，與廣大的干部員工一起拼搏努力，為公 司健康長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展而奮斗。

第四篇：述職報(bào)告(終定稿)

石坪民中2013年校長(zhǎng)個(gè)人述職報(bào)告

心若在 夢(mèng)就在

陳萬(wàn)倫

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們、校長(zhǎng)們：

大家好！

金蛇辭歲寒風(fēng)盡，駿馬迎春喜氣來(lái)。伴著紛飛的雪花，踩踏著歡慶的鼓點(diǎn)，我們將2013年的輝煌成就塵封于歷史之卷，迎來(lái)了2014年?duì)N爛的陽(yáng)光。在新的一年來(lái)臨之際，首先祝大家新年愉快，萬(wàn)事如意！在這里，我謹(jǐn)代表石坪民中全體師生，向今天蒞臨現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)工作的各位評(píng)委表示熱烈的歡迎！向一如既往關(guān)心支持我校發(fā)展的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝！

現(xiàn)就本學(xué)期的述職工作作如下報(bào)告，我就以下三個(gè)方面談?wù)勎冶緦W(xué)期開(kāi)展工作的情況：

一、強(qiáng)化安全意識(shí)

確保學(xué)校發(fā)展

眾所周知，沒(méi)有一個(gè)安全、穩(wěn)定、和諧的校園氛圍，沒(méi)有一個(gè)安全、穩(wěn)定、和諧的教育環(huán)境，何談學(xué)校的生存與發(fā)展？

1、層層簽定安全責(zé)任書(shū)

學(xué)校安全無(wú)小事，開(kāi)學(xué)初，我們學(xué)校與班主任及教師、家長(zhǎng)、學(xué)生層層簽訂了“安全責(zé)任書(shū)”，明確責(zé)任，狠抓落實(shí)。

2、開(kāi)學(xué)典禮安全教育

9月2號(hào)，在新學(xué)期的開(kāi)學(xué)典禮上，我們邀請(qǐng)了法制副校長(zhǎng)就安全暨法制教育工作作了報(bào)告，觀看了安全第一課。

3、擬定各種安全預(yù)案

4、進(jìn)行各種安全演練

9月，我們完成了消防、地震等安全演練。在安全問(wèn)題上我們長(zhǎng)抓不懈，從小處著眼、大處著手。安全重如山，責(zé)任大于天。

二、加強(qiáng)制度建設(shè)

實(shí)行陽(yáng)光操作

1、擬定學(xué)校各種制度

開(kāi)學(xué)初，我們擬定了適合學(xué)校發(fā)展的各項(xiàng)制度，并規(guī)定：任何人不能凌駕于制度之上。

2、督促各制度的執(zhí)行

制度是我們學(xué)校穩(wěn)定與發(fā)展的根本與前提，制度的關(guān)鍵在執(zhí)行，所以，在學(xué)校的管理中，我們特別強(qiáng)調(diào)執(zhí)行力。例如每月畢業(yè)班的月考工作，我們督促到底，真抓實(shí)干。

3、重事要事集體討論

每當(dāng)學(xué)校的重事要事，我們都實(shí)行集體開(kāi)會(huì)，集體討論，并把討論結(jié)果進(jìn)行公示。

4、績(jī)效發(fā)放公正公開(kāi)

我們將進(jìn)一步改革和完善學(xué)校分配制度，實(shí)行按勞分配、優(yōu)勞優(yōu)酬，努力使績(jī)效工資的發(fā)放做到公平、公正、公開(kāi)、合理。

三、以活動(dòng)為載體

抓好德育工作

1、構(gòu)建和諧校園

在學(xué)校，我們?nèi)巳似降龋蠹叶际菍W(xué)校組成的每一分子，同事之間更是兄妹，師生之間勝是朋友。

2、建設(shè)文明校園

十月，我們舉行了“文明校園，伴我成長(zhǎng)”的演講比賽，我們利用國(guó)旗下講話(huà)及學(xué)校開(kāi)展的大型活動(dòng)，對(duì)學(xué)生進(jìn)行文明禮儀教育。

3、實(shí)施陽(yáng)光校園

九月，我們舉行了“跳繩比賽”，十月，我們舉行了“拔河比賽”，十一月，我們舉行了“乒乓球賽”，這些活動(dòng)的開(kāi)展，為我們學(xué)校實(shí)施陽(yáng)光校園增添了活力。

4、打造人文校園

我們學(xué)校的教工籃球賽，書(shū)法大賽，12.9活動(dòng)為打造我們?nèi)宋男@邁上了新的階梯起了很大的推動(dòng)作用，特別是“愛(ài)民中，知感恩”的作文競(jìng)賽，有位留守兒童在他的獲獎(jiǎng)作文中這樣寫(xiě)道：輕輕的一聲問(wèn)候，將我心中的祝福化作陽(yáng)光般的溫暖，永遠(yuǎn)的留在你眼中，母校，感謝你教育了我成長(zhǎng)；我是你屋檐下飛出的一只小鳥(niǎo)，每一根羽毛成長(zhǎng)都凝結(jié)著你的深情撫愛(ài)和諄諄教導(dǎo)，把無(wú)數(shù)的思念化著心中無(wú)限的祝福，默默地為你祝禱，祝你健康快樂(lè)……

四、存在的問(wèn)題及今后的目標(biāo)

一學(xué)期來(lái)，我的工作取得了不少進(jìn)步，但也存在著許多不足。

1、在德育工作上，過(guò)程還不是十分具體，個(gè)別班級(jí)管理還不到位，教育方式有待轉(zhuǎn)變。

2、在教學(xué)工作上，常規(guī)管理有些細(xì)節(jié)有待改進(jìn)，教研專(zhuān)題研究力度還不夠，教學(xué)質(zhì)量跟兄弟學(xué)校和上級(jí)要求還有一定距離。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、老師們，在今后的工作中我將一如既往，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)，廉潔自律，努力克服工作中的缺點(diǎn)和不足，認(rèn)真履行校長(zhǎng)職責(zé)，以飽滿(mǎn)的工作熱情和持之以恒的工作干勁與廣大師生一起，同心同德、齊心協(xié)力，盡自己最大的能力為學(xué)校發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。豈能盡如人意，但求無(wú)愧我心。我將用言行樹(shù)立自己的形象，用能力體現(xiàn)自己的價(jià)值，用事實(shí)取得別人的認(rèn)可，用成績(jī)回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)的信任。力爭(zhēng)做學(xué)生歡迎、家長(zhǎng)滿(mǎn)意的合格校長(zhǎng)，為當(dāng)?shù)氐慕逃l(fā)展，為周邊老百姓孩子的成長(zhǎng)，努力工作，讓上級(jí)滿(mǎn)意，讓家長(zhǎng)放心，盡力為石坪民中的發(fā)展貢獻(xiàn)我一份微薄的力量。

老師們，一張張照片記錄著我們的成績(jī)，一次次活動(dòng)譜寫(xiě)著人生的真啼，我相信，心若在，夢(mèng)就在。我的報(bào)告完了。

謝謝大家！

第五篇：述職報(bào)告-終稿

述職報(bào)告

各位代表、同志們：

2009年是公司成立后開(kāi)局的重要一年，公司全體員工齊心協(xié)力，克服困難，積極開(kāi)拓，按照山西公司各項(xiàng)規(guī)章制度的要求，積極科學(xué)化、市場(chǎng)化、民主化的運(yùn)作，采取了精心革新，細(xì)致調(diào)整，轉(zhuǎn)機(jī)建制等一系列得力的舉措，贏得了開(kāi)門(mén)紅，迎來(lái)了新舊交接平穩(wěn)過(guò)渡與快速發(fā)展的良好局面。在此之際，我有幸親歷并承蒙山西公司各位領(lǐng)導(dǎo)的信任，受聘為公司經(jīng)理，現(xiàn)將履職情況報(bào)告如下：

一、調(diào)整思想，更新觀念，適應(yīng)新體制下企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的需要

1、樹(shù)立好“角色”意識(shí)，當(dāng)好上級(jí)“配角”、演好公司“主角”。作為公司的經(jīng)理，嚴(yán)格按照山西公司的授權(quán)與經(jīng)營(yíng)管理范圍，帶領(lǐng)員工隊(duì)伍圍繞山西公司下達(dá)的工作計(jì)劃指標(biāo)和企業(yè)發(fā)展的實(shí)際需要，始終堅(jiān)持以人為根本，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以規(guī)章為支撐，積極謀劃公司的營(yíng)銷(xiāo)策略與發(fā)展藍(lán)圖，建立健全公司規(guī)章制度與獎(jiǎng)懲機(jī)制，并想方設(shè)法地開(kāi)動(dòng)腦筋，銳意進(jìn)取，拓展市場(chǎng)，完善服務(wù)，開(kāi)展了一系列卓有成效的經(jīng)營(yíng)管理工作，并積極向山西公司報(bào)告與負(fù)責(zé)。

2、加強(qiáng)自身建設(shè)，貫徹“以德治企”的人本管理理念。做好人，才能做好做強(qiáng)企業(yè)。企業(yè)管理者是企業(yè)的一面旗幟，起著領(lǐng)頭羊的指引作用。一年來(lái)，我本著以人為本的思想，1從嚴(yán)要求自己，堅(jiān)持以企業(yè)“經(jīng)理人”向顧客負(fù)責(zé)任的積極態(tài)度，矢志不渝加強(qiáng)自身素質(zhì)建設(shè)，努力培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀與價(jià)值觀，用積極、健康、飽滿(mǎn)的熱情與工作態(tài)度來(lái)引領(lǐng)班子、帶好隊(duì)伍。對(duì)公司一切事務(wù)我們堅(jiān)持做到大事講原則，小事講風(fēng)格，平常講人格，以此樹(shù)立公平、公正，平等的管理氛圍，讓一切有用人為公司所用，為公司奮斗。

二、以人為本，身體力行，培育團(tuán)結(jié)、和諧、高素質(zhì)的工作團(tuán)隊(duì)

1、采取各種積極措施，營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，著力提

高企業(yè)員工素質(zhì)。“人”是企業(yè)發(fā)展的第一要素，員工素質(zhì)的高低決定著企業(yè)管理和發(fā)展水平。按照創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社會(huì)的要求，結(jié)合企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理需要，積極倡導(dǎo)建設(shè)學(xué)習(xí)型單位，采取“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去”多種形式的學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)方式，使在崗位人員經(jīng)過(guò)培訓(xùn)持證上崗，以良好的學(xué)習(xí)氛圍帶動(dòng)員工愿學(xué)、樂(lè)學(xué)、好學(xué)的學(xué)習(xí)熱情，從而使企業(yè)整體文化水平與業(yè)務(wù)素質(zhì)得到全面的快速的提升，為企業(yè)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的文化基礎(chǔ)。

2、堅(jiān)持“以德為之，以情動(dòng)之，以行導(dǎo)之”的管理原

則，不斷提升自身及班子的標(biāo)竿作用。在企業(yè)中，我們積極尋求建立科學(xué)的人際工作關(guān)系和處事方法，要求管理層在對(duì)待員工時(shí)，要用“德”立身，用“情”溝通，用“行”示范，讓員工們時(shí)時(shí)處處看得見(jiàn)，摸得著，想得通，從而有效及時(shí)

地化解工作出現(xiàn)的矛盾與隔閡，并積極培育團(tuán)結(jié)、和諧的工作氛圍，純潔員工隊(duì)伍的思想，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力，合力地完成公司的計(jì)劃與任務(wù)

三、明確目標(biāo)，合理安排，整合企業(yè)各項(xiàng)工作，做到全

面協(xié)調(diào)的發(fā)展

1、加速企業(yè)規(guī)范化、常態(tài)化建設(shè)，提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力。

2、圍繞山西公司下達(dá)的工作目標(biāo)任務(wù),改進(jìn)工作作風(fēng)，全體員工同心協(xié)力、創(chuàng)新實(shí)干、扎實(shí)工作，圓滿(mǎn)地完成了全年的工作任務(wù)，取得了較好的社會(huì)效益和企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，截止2009年11月30日，運(yùn)城分公司銷(xiāo)量完成0萬(wàn)噸，完成全年任務(wù)量0萬(wàn)噸的0%，同比提高0%，按進(jìn)度完成0%；完成銷(xiāo)售收入0萬(wàn)元，銷(xiāo)售成本0萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)毛利0萬(wàn)元;單站日銷(xiāo)量0噸，同比增長(zhǎng)0%；職工收入較大幅提高，安全生產(chǎn)實(shí)現(xiàn)無(wú)事故、環(huán)保無(wú)違規(guī)、新聞無(wú)危機(jī)、資金無(wú)違紀(jì)和諧穩(wěn)定的發(fā)展局面。

四、堅(jiān)持黨性原則、做到廉潔自律

公生明，廉生威。在思想上，我熱愛(ài)黨、熱愛(ài)社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，能夠始終不渝的堅(jiān)持黨性原則，與山西公司和上級(jí)黨組織保持一致，做到小局服從大局，個(gè)人服從組織，在工作中，本著“先做人后做事”的原則，勤勉工作，廉潔自律，堂堂正正做官，清清白白做人，在生活中以《廉政準(zhǔn)則》及黨的《兩個(gè)條例》等文件精神要求自己，身

先力行，率先垂范，圍繞企業(yè)實(shí)際，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，防患于未然。一年來(lái)，公司領(lǐng)導(dǎo)班子和我本人未出現(xiàn)任何違紀(jì)現(xiàn)象。

五、存在的問(wèn)題及今后努力的方向

作為經(jīng)理能和這樣的團(tuán)隊(duì)共享成果甚感榮幸和自豪。然

而，冷靜總結(jié)自己工作、理性感悟自己的角色，我深知自己的工作還存在很多的問(wèn)題，離上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求與企業(yè)發(fā)展還有一定差距。表現(xiàn)在幫助加油站解決實(shí)際問(wèn)題的能力有差距；表現(xiàn)在對(duì)各項(xiàng)重要工作指揮在一線、情況掌握在一線、問(wèn)題解決在一線、措施落實(shí)到一線還有一定的差距；表現(xiàn)在安全管理、設(shè)備管理、資金管理還存在很多薄弱環(huán)節(jié)和隱患；表現(xiàn)在與加油站一線員工的溝通不夠，對(duì)員工合理的需求不能及時(shí)的引導(dǎo)和解決，對(duì)員工出現(xiàn)的思想矛盾不能及時(shí)的發(fā)掘，對(duì)員工中發(fā)現(xiàn)的不良風(fēng)氣不能及時(shí)的指正，對(duì)員工的工作環(huán)境和個(gè)人生活上的細(xì)節(jié)關(guān)心的不夠，以至于員工對(duì)領(lǐng)導(dǎo)、基層對(duì)機(jī)關(guān)還存在懷疑甚至不滿(mǎn)的情緒；以上這些工作中的缺點(diǎn)都是我今后工作努力的突破點(diǎn)。我決心一定做實(shí)抓好。

進(jìn)了公司的門(mén)，就是公司的人，就要謀公司的局，做運(yùn)

城公司的事，今后我一定要積極努力，為公司2010年的宏偉發(fā)展，早謀劃、早打算、早運(yùn)籌。在新的一年里，我將加強(qiáng)各項(xiàng)工作的學(xué)習(xí)，與廣大的干部員工一起拼搏努力，為公

司健康長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展而奮斗。