第一篇：煤礦安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度

煤礦安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度

一、礦必須在年前定出新一年的安全生產(chǎn)總體目標(biāo)，由分管安全的領(lǐng)導(dǎo)作出實現(xiàn)該目標(biāo)的安全工作計劃，并組織實施。

二、每一區(qū)隊、部門必須根據(jù)總體目標(biāo)，制定出本區(qū)隊、部門管理范圍實現(xiàn)安全生產(chǎn)的措施計劃并認(rèn)真落實。

三、有關(guān)部門必須認(rèn)真抓好各級人員的思想教育，確保全員對安全目標(biāo)管理的統(tǒng)一認(rèn)識。

四、各區(qū)隊、部門必須嚴(yán)嚴(yán)格格、扎扎實實做好各項安全管理基礎(chǔ)工作，嚴(yán)格實行各項安全管理制度。

五、安全生產(chǎn)目標(biāo)管理執(zhí)行責(zé)、權(quán)、利結(jié)合。

六、為加大安全目標(biāo)管理力度，礦對各區(qū)隊、部門及個人進行劃分責(zé)任區(qū)、明確責(zé)任人、層層把關(guān)，確保安全生產(chǎn)。

七、礦必須定期或不定期進行安全檢查，對于查出的安全隱患，必須落實措施，及時進行整改。

八、礦年終對安全目標(biāo)管理狀況進行綜合考核，評比，對于在安全目標(biāo)管理中有突出表現(xiàn)、成績顯著的區(qū)隊、部門和個人進行獎勵，對于不負(fù)責(zé)任而不實現(xiàn)安全管理目標(biāo)的進行處罰。

第二篇：煤礦安全目標(biāo)管理制度

煤礦安全目標(biāo)管理制度

為了落實國家“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，樹立“以人為本”的思想，認(rèn)真落實各級安全生產(chǎn)責(zé)任制，使企業(yè)的安全生產(chǎn)形勢持續(xù)、穩(wěn)步、健康發(fā)展，結(jié)合我礦實際，特制定本制度。

一、安全目標(biāo)的制定

安全目標(biāo)分為階段安全目標(biāo)和安全目標(biāo)。

（一）階段安全目標(biāo)的制定

為了實現(xiàn)我礦的發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)，提升我礦安全文化，我礦在制定中長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的同時，應(yīng)根據(jù)發(fā)展戰(zhàn)略、裝備水平、管理水平和全員職工素質(zhì)，制定階段安全目標(biāo)。

（2）安全目標(biāo)的制定

為了實現(xiàn)階段安全目標(biāo)，我礦根據(jù)省市政府及公司下達(dá)的安全目標(biāo)，結(jié)合我礦實際，制定安全目標(biāo)及考核政策，以吉煤安字1號文下發(fā)。

1、安全目標(biāo)制定的原則

（1）整合一致原則。我礦安全目標(biāo)是各單位分目標(biāo)的依據(jù)，各單位的目標(biāo)要服從礦總體目標(biāo)。

（2）均衡協(xié)調(diào)原則。各單位目標(biāo)之間，要注意協(xié)調(diào)均衡，正確處理好主次目標(biāo)之間的主從關(guān)系和各分目標(biāo)之間任務(wù)、范圍、職責(zé)、權(quán)限關(guān)系以及各個目標(biāo)實施進度上的同步關(guān)系，以保證總體目標(biāo)的實現(xiàn)。

（3）分層負(fù)責(zé)原則。礦總經(jīng)理是本礦安全生產(chǎn)的第一負(fù)責(zé)任人，領(lǐng)導(dǎo)班子對我礦目標(biāo)負(fù)責(zé)，同時對各單位的分目標(biāo)提出要求，各單位正職是安全生產(chǎn)的第一負(fù)責(zé)人，對本單位的安全目標(biāo)負(fù)責(zé)。

2.安全目標(biāo)的主要內(nèi)容及要求

（1）百萬噸死亡率符合集團公司指標(biāo)要求，且呈逐年下降趨勢，并努力實現(xiàn)零傷亡。

（2）安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)符合集團公司指標(biāo)要求，且每年有突破，努力實現(xiàn)本質(zhì)安全型企業(yè)。

（3）按時保質(zhì)保量完成上級及公司所布置、安排的安全管理工作。

二、安全目標(biāo)的實施

1.各單位每年初根據(jù)礦下達(dá)的安全生產(chǎn)目標(biāo)，自上而下、層層分解到每個基層單位、班組及員工，實現(xiàn)安全目標(biāo)清晰。

2、各單位要制定切合本單位實際的保障措施，建立安全目標(biāo)檢查、考核、獎懲等制度，并由單位第一責(zé)任人親自檢查督促本單位目標(biāo)完成情況，每月針對目標(biāo)完成情況及未完成原因進行分析、通報，獎優(yōu)懲劣，增添措施，保證目標(biāo)進度。

3.礦安全副總經(jīng)理牽頭每季度檢查各單位目標(biāo)完成情況，對存在的問題提出整改意見,并在安全辦會通報各單位目標(biāo)完成情況，對今后工作做出具體的安排意見。

三、安全目標(biāo)的考核與獎懲

礦對各單位的安全目標(biāo)的考核與獎懲，按我礦安全績效考核辦法執(zhí)行。

第三篇：煤礦安全目標(biāo)管理制度

煤礦安全目標(biāo)管理制度

為了落實國家“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，樹立“以人為本”的思想，認(rèn)真落實各級安全生產(chǎn)責(zé)任制，使企業(yè)的安全生產(chǎn)形勢持續(xù)、穩(wěn)步、健康發(fā)展，結(jié)合公司實際，特制定本制度。

一、安全目標(biāo)的制定

安全目標(biāo)分為階段安全目標(biāo)和安全目標(biāo)。

（一）階段安全目標(biāo)的制定

為了實現(xiàn)公司的發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)，提升企業(yè)安全文化，公司在制定五年、十年發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的同時，應(yīng)根據(jù)發(fā)展戰(zhàn)略、煤礦企業(yè)所屬單位的規(guī)模、裝備水平、管理水平和全員職工素質(zhì)，制定階段安全目標(biāo)。

（二）安全目標(biāo)的制定

為了實現(xiàn)階段安全目標(biāo)，公司根據(jù)省市政府及集團公司下達(dá)的安全目標(biāo)，結(jié)合公司所屬各單位實際，制定安全目標(biāo)及考核政策，以公司安字1號文下發(fā)。

1.安全目標(biāo)制定的原則

（1）整合一致原則。公司安全目標(biāo)是各單位分目標(biāo)的依據(jù)，各單位的目標(biāo)要服從公司總體目標(biāo)。

（2）均衡協(xié)調(diào)原則。各單位目標(biāo)之間，要注意協(xié)調(diào)均衡，正確處理好主次目標(biāo)之間的主從關(guān)系和各分目標(biāo)之間任務(wù)、范圍、職責(zé)、權(quán)限關(guān)系以及各個目標(biāo)實施進程上的同步關(guān)系，以保證總體目標(biāo)的實現(xiàn)。

（3）分層負(fù)責(zé)原則。公司總經(jīng)理是公司安全生產(chǎn)的第一負(fù)責(zé)任人，領(lǐng)導(dǎo)班子對公司目標(biāo)負(fù)責(zé)，同時對各單位的分目標(biāo)提出要求，各單位經(jīng)營班子黨政正職是安全生產(chǎn)的第一負(fù)責(zé)人，對本單位的安全目標(biāo)負(fù)責(zé)。

2.安全目標(biāo)的主要內(nèi)容及要求

（1）百萬噸死亡率符合集團公司指標(biāo)要求，且呈逐年下降趨勢，并努力實現(xiàn)零傷亡。

（2）千人負(fù)責(zé)率符合集團公司指標(biāo)要求，且呈逐年下降趨勢，并努力實現(xiàn)零傷害。

（3）安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)符合集團公司指標(biāo)要求，且每年有突破，努力實現(xiàn)本質(zhì)安全型企業(yè)。

（4）按時保質(zhì)保量完成上級及公司所布置、安排的安全管理工作。

二、安全目標(biāo)的實施

1.各單位每年初根據(jù)公司下達(dá)的安全生產(chǎn)目標(biāo)，自上而下、層層分解到每個基層單位、班組及員工，實現(xiàn)安全目標(biāo)清晰。

2、各單位要制定切合本單位實際的保障措施，建立安全目標(biāo)檢查、考核、獎懲等制度，并由單位第一責(zé)任人親自檢查督促本單位目標(biāo)完成情況，每月針對目標(biāo)完成情況及未完成原因進行分析、通報，獎優(yōu)懲劣，增添措施，保證目標(biāo)進度。

3.公司安全副總經(jīng)理牽頭按月檢查各單位目標(biāo)完成情況，對存在的問題提出整改意見,并在安全辦會通報各單位目標(biāo)完成情況，對今

后工作做出具體的安排意見。

三、安全目標(biāo)的考核與獎懲

公司對各單位的安全目標(biāo)的考核與獎懲，按公司安字1號文執(zhí)行。

第四篇：煤礦安全生產(chǎn)管理制度

煤礦安全生產(chǎn)管理制度

目錄

一、安全生產(chǎn)辦公會議制度???????????????? 1

二、安全生產(chǎn)調(diào)度例會制度???????????????? 2

三、安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度???????????????? 3

四、安全生產(chǎn)信息管理制度???????????????? 4

五、安全生產(chǎn)檢查制度?????????????????? 5

六、入井檢身制度和出入井人員清點制度?????????? 6

七、入井安全管理制度?????????????????? 7

八、領(lǐng)導(dǎo)干部及管理人員抓“三違”制度?????????? 8

九、領(lǐng)導(dǎo)干部井下查崗制度???????????????? 9

十、節(jié)假日及中夜班領(lǐng)導(dǎo)干部井下查崗制度?????????10

十一、礦領(lǐng)導(dǎo)24小時值班制度?????????????? 11

十二、區(qū)隊管理干部井下跟班盯崗制度???????????12

十三、安全活動日制度??????????????????13

十四、班前會制度????????????????????14

十五、安全隱患排查制度?????????????????15

十六、“三違”處罰制度????????????????? 16

十七、安全生產(chǎn)技術(shù)審批制度???????????????17

十八、安全技術(shù)監(jiān)察工作制度???????????????18

十九、作業(yè)規(guī)程編制、審批與貫徹制度???????????19

二十、采煤安全管理制度?????????????????20 二

十一、掘進安全管理制度????????????????21 二

十二、提升運輸安全管理制度??????????????22 二

十三、井下放炮安全管理制度??????????????23 二

十四、測量管理制度??????????????????24 二

十五、地質(zhì)管理制度??????????????????25 二

十六、調(diào)度管理制度??????????????????26 二

十七、礦井防治水管理制度???????????????27 二

十八、安全技術(shù)措施費用管理制度????????????28 二

十九、職工安全教育與培訓(xùn)制度?????????????29 三

十、特種作業(yè)人員培訓(xùn)和持證上崗制度??????????31 三

十一、安全生產(chǎn)獎罰制度????????????????32 三

十二、職工群眾安全監(jiān)督制度??????????????47 三

十三、事故分析處理及報告制度?????????????48 三

十四、工程設(shè)計審批制度????????????????50 三

十五、工程質(zhì)量檢查驗收制度??????????????51 三

十六、采掘工程質(zhì)量管理獎罰制度????????????52 三

十七、頂析管理安全措施????????????????54 三

十八、人力推車及停放車規(guī)定??????????????55 三

十九、鋼絲繩更換制度?????????????????56 四

十、主副井防滅火措施?????????????????57 四

十一、礦井和重要設(shè)施保衛(wèi)制度?????????????58 四

十二、上班考勤制度??????????????????59 四

十三、交接班班制度??????????????????60 四

十四、安全投入保障制度????????????????61 四

十五、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度?????????????62 四

十六、安全操作規(guī)程管理制度??????????????63 四

十七、煤礦事故應(yīng)急救援制度??????????????64 四

十八、礦井主要災(zāi)害預(yù)防管理制度????????????65

安全辦公會議制度

根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定，為了能及時收集礦井安全信息，傳達(dá)上級安全決議，及時解決處理有關(guān)安全問題，組織有關(guān)部門抓好安全工作，把安全工作落實到實處，確保礦井安全，特制定本制度。

1、每月一次的安全大檢查的當(dāng)天下午為礦召開安全辦公會議時間，臨時決定召開的安全辦公會議，由安監(jiān)站負(fù)責(zé)通知。

2、安全辦公會議由安監(jiān)站組織，礦長主持召開，礦長不在時，由代理行使礦長職權(quán)的副礦長主持召開。

3、下列人員必須參加安全辦公會議，由安監(jiān)站負(fù)責(zé)考勤。礦領(lǐng)導(dǎo)、安監(jiān)站副站長、生產(chǎn)科正副科長、機電正副科長、安通科正副科長、群安站站長、辦公室領(lǐng)導(dǎo)、銷售科科長、財勞、保衛(wèi)科長、外包隊的負(fù)責(zé)人。

4、除了參加局級以上會議的人員外，原則上把其它工作暫緩來參加安全辦公會議，因特殊情況參加不了安全辦公會議人員，必須向主持或組織會議的領(lǐng)導(dǎo)請假，經(jīng)批準(zhǔn)后方才有效。否則，按不參加安全辦公會議進行處罰。

5、凡是規(guī)定要求參加安全辦公會議的人員，不經(jīng)批準(zhǔn)無故不參加的，每次罰款10元。

6、凡安全辦公會議落實的安全事項，各有關(guān)單位的正職必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行，對會上要求處理的安全隱患，有關(guān)單位的正職領(lǐng)導(dǎo)必須認(rèn)真組織整改，有關(guān)單位的領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真配合做好工作，不能互相推諉，否則，每次對有關(guān)責(zé)任人按20至100元的標(biāo)準(zhǔn)進行處罰。由于不整改或落實不到位，而造成事故的，要追究有關(guān)人員的責(zé)任。

7、由于難度較大，確定不能按時整改的項目，有關(guān)單位的正職必須書面把情況匯報安監(jiān)站。否則，按有關(guān)規(guī)定進行處罰。

安全生產(chǎn)調(diào)度例會制度

為了更好貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針及時傳達(dá)上及安全工作意見和貫徹執(zhí)行上級安全指令，有組織地參加安全生產(chǎn)調(diào)度例會，特制定本制度。

1、安全生產(chǎn)調(diào)度會議為礦長定期召開，由礦辦負(fù)責(zé)組織通知，調(diào)度做好傳達(dá)工作。

2、安全生產(chǎn)會議，由生產(chǎn)科負(fù)責(zé)考勤。下列人員必須參加會議：礦領(lǐng)導(dǎo)、安監(jiān)站領(lǐng)導(dǎo)、生產(chǎn)科全部領(lǐng)導(dǎo)及調(diào)度員、通風(fēng)科全部領(lǐng)導(dǎo)、機電科領(lǐng)導(dǎo)、采掘工區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)（除一人下井值班），財勞及礦辦領(lǐng)導(dǎo)，外包隊長管理負(fù)責(zé)人員。

3、各單位的人員因事不能參加安全調(diào)度會議的，必須事先向礦長或安監(jiān)站站長請假，并經(jīng)批準(zhǔn)后，方才有效，否則，按無故不參加會議處罰。

4、各單位的正職領(lǐng)導(dǎo)收聽安全生產(chǎn)調(diào)度會議后，必須及時把有關(guān)精神傳達(dá)到員工中去。

5、凡是規(guī)定要求參加安全調(diào)度會議的人員不經(jīng)批準(zhǔn)擅自不參加的，每次罰款20元，外包隊長罰款50元。

安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度

1、為抓好礦井安全生產(chǎn)管理，確保安全生產(chǎn)，實現(xiàn)預(yù)定安全目標(biāo)，特制定本制度。

2、礦必須在年前定出新一年的安全生產(chǎn)總體目標(biāo)，由分管安全的領(lǐng)導(dǎo)作出實現(xiàn)該目標(biāo)的安全工作計劃，并組織實施。

3、為加強對安全生產(chǎn)目標(biāo)管理的組織領(lǐng)導(dǎo)，礦成立管理領(lǐng)導(dǎo)小組。

4、每一區(qū)隊、部門必須根據(jù)總體目標(biāo)，制定出本區(qū)隊、部門管理范圍實現(xiàn)安全生產(chǎn)的措施計劃并認(rèn)真落實。

5、有關(guān)部門必須認(rèn)真抓好各級人員的思想教育，確保全員對安全目標(biāo)管理的統(tǒng)一認(rèn)識。

6、每一員工必須支持、積極參與安全生產(chǎn)目標(biāo)管理，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。

7、各區(qū)隊、部門必須嚴(yán)嚴(yán)格格、扎扎實實做好各項安全管理基礎(chǔ)工作，嚴(yán)格實行各項安全管理制度。

8、安全生產(chǎn)目標(biāo)管理執(zhí)行責(zé)、權(quán)、利結(jié)合。

9、為加大安全目標(biāo)管理力度，礦對各區(qū)隊、部門及個人進行劃分責(zé)任區(qū)、明確責(zé)任人、層層把關(guān)，確保安全生產(chǎn)。

10、礦必須定期或不定期進行安全檢查，對于查出的安全隱患，必須落實措施，及時進行整改。

11、礦年終對安全目標(biāo)管理狀況進行綜合考核，評比，對于在安全目標(biāo)管理中有突出表現(xiàn)、成績顯著的區(qū)隊、部門和個人進行獎勵，對于不負(fù)責(zé)任而不實現(xiàn)安全管理目標(biāo)的進行處罰。

安全生產(chǎn)信息管理制度

1、井口調(diào)度為安全生產(chǎn)信息傳遞的樞紐，是領(lǐng)導(dǎo)、管理干部與井下一線安全信息聯(lián)系的橋梁。

2、井口調(diào)度必須做好上情下達(dá)、下情上傳工作，對于接收到的安全生產(chǎn)上的信息，必須做好記錄并及時傳遞。

3、井下一線對于安全生產(chǎn)上存在的問題，必須要匯報中層管理干部和礦領(lǐng)導(dǎo)解決的，可直接問領(lǐng)導(dǎo)者匯報，但必須在當(dāng)班向調(diào)度匯報記錄。

4、領(lǐng)導(dǎo)向管理干部、井下一線布置工作時，接到工作布署的管理干部或其他職工必須在當(dāng)班報調(diào)度做好記錄。

5、礦領(lǐng)導(dǎo)要在每次安全生產(chǎn)調(diào)度例會前閱示信息記錄，監(jiān)督安全生產(chǎn)落實情況。

6、對于違反以上規(guī)定的人員，造成安全生產(chǎn)存在問題得不到及時解決的，輕者取消當(dāng)月獎金，重者取消當(dāng)月工資，造成事故的，追究其責(zé)任。

安全生產(chǎn)檢查制度

根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定和上級有關(guān)文件要求，為了排查礦井存在的不安全隱患，促進安全生產(chǎn)，特制定本制度。

1、每月定期由礦長負(fù)責(zé)組織（礦長不在礦時，由代理行使礦長責(zé)權(quán)的副礦長組織）進行一次全礦性的安全大檢查。

2、下列人員必須參加每月一次的安全大檢查：礦級領(lǐng)導(dǎo)、安監(jiān)站副站長、生產(chǎn)技術(shù)科正副科長、機電科正副科長，通風(fēng)科正副科長、外包隊負(fù)責(zé)人、保衛(wèi)科長、工會、團委。

3、凡是規(guī)定要求參加安全大檢查的人員，不經(jīng)批準(zhǔn)無故不參加的每次罰款10元。

4、除了參加局級以上會議的人員外，原則上把其它工作暫緩來參加安全大檢查，因事參加不了安全大檢查的人員，必須經(jīng)本單位主管領(lǐng)導(dǎo)同意，報請安全大檢查組織者批準(zhǔn)后方能有效，否則，按不參加安全大檢查處理。

5、各單位的正職因事不能參加安全大檢查時，必須指定副職參加，否則，對該單位正職每次罰款10元。

6、對參加安全大檢查查出的安全隱患，各單位的正職必須認(rèn)真按質(zhì)按量及時組織整改，逾期不整改的，對該單位的正職按每條20至100元的標(biāo)準(zhǔn)進行罰款，由于不按時整改隱患而造成事故的，除按規(guī)定處罰外，還要追究事故單位有關(guān)人員的責(zé)任。確因按時整改難度大的項目，該單位必須書面把情況匯報安監(jiān)站，否則，按無故逾期不整改進行處罰。

7、對整改不安全隱患所需的工具、材料，各級領(lǐng)導(dǎo)予以重視，有關(guān)職能部門必須及時供應(yīng)，不能以任何借口來推諉，否則，對有關(guān)責(zé)任人進行批評直至處罰。

入井檢身制度和出入井人員清點制度

1、為杜絕煙火物品入井和爆破物品出井，確保入井人員安全，嚴(yán)格管理，特執(zhí)行本制度。

2、井口檢查員必須佩戴檢查證、堅守崗位，嚴(yán)禁空班漏檢。

3、檢查員檢身時要嚴(yán)肅認(rèn)真，敢與違章違紀(jì)行為作堅決斗爭。

4、檢查員如不認(rèn)真履行職責(zé)，出現(xiàn)漏檢的每發(fā)現(xiàn)一次，罰款20元，如造成煙火物品或爆破物品流失的另分析處理。

5、每一入井出井人員要積極主動接受檢查，不得拒絕，否則每次罰款20元，攜帶煙火物品或爆破物品的另分析處理。

6、檢查員要做好當(dāng)班出入井人員的登記考勤，不得讓他人代考，不得漏考、多考，否則每發(fā)現(xiàn)一次罰款當(dāng)班檢查員20元。

7、本制度自即日起執(zhí)行。

入井安全管理制度

1、每一入井人員必須戴安全帽，穿工作服，攜帶礦燈，嚴(yán)禁穿化纖衣服，攜帶自救器。

2、入井前嚴(yán)禁喝酒。

3、入井時，要憑入井證，交檢查員驗證，臨時入井人員要憑安監(jiān)站證明，否則不準(zhǔn)入井。出井時領(lǐng)取入井證。

4、入井、出井時應(yīng)積極主動接受井口檢查員的檢查，嚴(yán)禁攜帶煙草和點火物品入井，嚴(yán)禁私自攜帶爆破物品出井。

5、未經(jīng)安全技術(shù)培訓(xùn)人員嚴(yán)禁入井，否則每發(fā)現(xiàn)一次罰款500元。

6、發(fā)現(xiàn)攜帶煙草和點火物品入井的每次罰款500元。

7、私自攜帶爆破物品出井的，每條炸藥、每發(fā)電管罰款500元。

領(lǐng)導(dǎo)干部及管理人員抓“三違”制度

為加強生產(chǎn)現(xiàn)場的管理，提高全員安全思想意識，杜絕“三違”現(xiàn)象，規(guī)范安全生產(chǎn)操作，維持良好的生產(chǎn)秩序，確保安全生產(chǎn)，經(jīng)礦研究決定，特制定本制度。

一、每一領(lǐng)導(dǎo)干部及管理人員必須按照下井制度（規(guī)定），經(jīng)常深入生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場加強管理，狠抓“三違”。

二、發(fā)現(xiàn)“三違”行為（現(xiàn)象）必須立即制止，糾正。

三、對于屬于幫教對象的“三違”人員，應(yīng)適時給予幫教，并匯報安監(jiān)站備案。

四、對于應(yīng)受處罰的“三違”人員，必須按照“三違”處罰制度，填寫罰款通知單，交由安監(jiān)站執(zhí)行罰款。

五、各級領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員抓“三違”月指標(biāo)規(guī)定：

1、礦長、書記、工會主席、機電副礦長

1次

2、總工、安監(jiān)站長、副礦長、礦長助理

3次

3、生產(chǎn)、安通科長、副科長、副站長

3次

4、機電、選運科長（工區(qū)長）

2次工

5、機電副科長

1次

6、工會副主席、團委書記

1次

7、安瓦員

3次

六、對于規(guī)定有抓“三違”月指標(biāo)的人員，抓“三違”超過指標(biāo)的每次獎勵20元；減少則每次罰款10元，如連續(xù)3個月不完成指標(biāo)的，除安全抵押獎勵外，取消其他安全獎勵。

七、對于沒有規(guī)定 抓“三違”月指標(biāo)的員工，應(yīng)積極參與抓“三違”，每次獎勵20元。

八、以上獎罰，在礦安全獎勵基金中進出，每月由安監(jiān)站監(jiān)督執(zhí)行。

領(lǐng)導(dǎo)干部井下查崗制度

1、領(lǐng)導(dǎo)干部下井除完成當(dāng)班下井工作任務(wù)外，還要對各崗位特別是特殊工種崗位進行查崗。嚴(yán)禁各崗位人員脫崗、離崗、睡崗，確保安全生產(chǎn)。

2、查崗時，發(fā)現(xiàn)有脫崗，離崗、睡崗現(xiàn)象，要立即令該崗位人員回崗堅守崗位，找不到該崗位人員時，要立即通知其所在部門負(fù)責(zé)人或調(diào)度派人頂崗。

3、對于檢查發(fā)現(xiàn)的脫崗、離崗、睡崗人員，領(lǐng)導(dǎo)干部上井后要立即填寫 “三違”通知單，由安監(jiān)站進行處理。

4、領(lǐng)導(dǎo)干部井下查崗時，發(fā)現(xiàn)有脫崗、離崗、睡崗現(xiàn)象視而不見、姑息遷就、不教育、不提醒的，每次罰款該領(lǐng)導(dǎo)干部50元，如造成事故則另外追究該領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任。

5、安監(jiān)站要經(jīng)常檢查監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)干部下井查崗工作的執(zhí)行情況，對于弄虛作假的有關(guān)責(zé)任人員，每發(fā)現(xiàn)一次，罰款50～500元。

節(jié)假日及中夜班領(lǐng)導(dǎo)班干部井下查崗制度

為加強節(jié)假日及中夜班井下各崗位值崗管理工作，特制定本制度。

1、節(jié)假日及中夜班必須安排一名領(lǐng)導(dǎo)和班干部深入井下檢查各崗位值崗情況。

2、當(dāng)班值班領(lǐng)導(dǎo)和班干部必須認(rèn)真對各崗位進行查崗，發(fā)現(xiàn)脫崗、離崗、睡崗的，即時提醒或找人值崗，并按照“三違”處罰規(guī)定對其進行處理。

3、當(dāng)班下井查崗的領(lǐng)導(dǎo)和班干部必須認(rèn)真負(fù)責(zé)對各崗位進行查崗，不得弄虛作假或?qū)γ搷?、離崗、睡崗的人員以姑息遷就，否則按曠工處理并扣除當(dāng)月全部獎金。

4、當(dāng)班下井查崗的領(lǐng)導(dǎo)和班干部因事不能下井的，必須事先通知調(diào)度安排人員頂班，在頂班人員不到位之前，不得漏勤，否則按曠工處理。

5、當(dāng)班下井查崗的領(lǐng)導(dǎo)班干部下井由井中值班礦領(lǐng)導(dǎo)進行檢查考勤。

礦領(lǐng)導(dǎo)24小時值班制度

為做好安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)和指揮工作，使安全生產(chǎn)上存在問題能得到及時解決，確保安全生產(chǎn)的順利進行，特制定本制度。

1、井口調(diào)度每天必須至少安排一名礦領(lǐng)導(dǎo)進行值班。

2、值班領(lǐng)導(dǎo)必須堅持24小時在井口調(diào)度范圍，不得離開工作崗位。

3、當(dāng)班值班領(lǐng)導(dǎo)如因事離崗時，必須事先通知安排其他領(lǐng)導(dǎo)頂班，頂班領(lǐng)導(dǎo)還未到位前，不得離開工作崗位。

4、值班礦領(lǐng)導(dǎo)必須認(rèn)真負(fù)責(zé)做好當(dāng)班安全生產(chǎn)上的領(lǐng)導(dǎo)和指揮工作，對于存在的問題必須及時處理或解決，確保安全生產(chǎn)的順利進行。

5、值班時間不得做影響指揮安全生產(chǎn)的事情。

6、當(dāng)班值班領(lǐng)導(dǎo)因不負(fù)責(zé)任或不到崗、脫崗造成影響安全生產(chǎn)的，扣減當(dāng)月工資和獎金的20%，嚴(yán)重的則另行處理。

7、本制度自即日起執(zhí)行。

區(qū)隊管理干部井下跟班盯崗制度

１、各區(qū)隊管理干部必須深入井下，對本區(qū)隊所管理范圍內(nèi)的工作面進行跟班盯崗，嚴(yán)防各崗位人員脫崗、離崗、睡崗，確保安全生產(chǎn)的順利進行。

２、因立槽煤開采的特殊性，當(dāng)班人量的數(shù)量，要根據(jù)工作崗位的需要和安全生產(chǎn)的需要進行配足配夠，人員不足的嚴(yán)禁下井作業(yè)。

３、當(dāng)班調(diào)度員在了解各工作面情況的同時，對各區(qū)隊管理干部下井情況進行考勤，督促其下井進行跟班盯崗。

４、區(qū)隊管理干部在本班工作前，要會同班干部其他人員對工作面先進行全面的安全檢查，對于查出的安全隱患，要督促本班及時徹底處理，確保安全生產(chǎn)，不安全不生產(chǎn)。

５、區(qū)隊管理干部在查崗時，發(fā)現(xiàn)有脫崗、離崗、睡崗人員的，要立即令其歸崗堅守崗位，如本崗位是危及安全生產(chǎn)的（如放炮警戒等），要通知當(dāng)班暫停工作，找人頂崗后方可繼續(xù)進行。

６、對于脫崗、離崗、睡崗的人員，區(qū)隊管理干部要及時下達(dá)“三違”通知單，交安監(jiān)站進行處理。

７、對于區(qū)隊管理干部不下井或不跟班的，調(diào)度員要及時反映給安監(jiān)站，由安監(jiān)站進行處理。

８、安監(jiān)站要經(jīng)常對區(qū)隊管理干部下井跟班盯崗情況進行監(jiān)督檢查，對于弄虛作假的有關(guān)人員，要進行嚴(yán)肅處理。

安全活動日制度

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、法律、法規(guī)和規(guī)章制度，學(xué)習(xí)“三大規(guī)程”，學(xué)習(xí)、落實上級有關(guān)安全生產(chǎn)指令、決議或決定。

二、各部門、區(qū)隊負(fù)責(zé)人必須認(rèn)真組織本部門、區(qū)隊員工積極參加安全日活動，每周至少一次，參加活動的員工人數(shù)要達(dá)到100%。

三、認(rèn)真抓好員工的政治思想教育和安全教育，研究安全生產(chǎn)中存在的問題，提出改進意見。

四、積極開展形式多樣的安全活動，提高員工參與積極性，以達(dá)到加強員工安全教育，提高全員安全思想意識的目的。

五、在安全活動中，員工應(yīng)樹立安全第一思想，提高自身安全操作技術(shù)。

六、安監(jiān)站要定期檢查各部門、區(qū)隊的安全活動日開展情況，對于不按規(guī)定開展安全日活動的部門、區(qū)隊，將處以該部門、區(qū)隊負(fù)責(zé)人50元罰款。

班 前 會 制 度

一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，切實把安全工作落到實處。

二、各工區(qū)、外包隊必須堅持召開班前安全會制度，在布置生產(chǎn)任務(wù)的同時，布置安全工作。

三、堅持交接班制度。上一班未能處理的安全隱患，必須交請下一班處理（嚴(yán)重的事故隱患必須現(xiàn)場交接班并匯報礦調(diào)度）。

四、針對工作范圍內(nèi)發(fā)現(xiàn)的事故隱患，班前會上必須落實安全措施，落實專人處理。

五、班前安全會內(nèi)容包括傳達(dá)礦安全決議，學(xué)習(xí)作業(yè)規(guī)程及措施、布置安全工作、通報事故、提示職工注意的安全事項等。

六、安監(jiān)站、工會不定期抽查，凡不召開安全會的每次罰款外包隊長和當(dāng)班班長各30元和20元。

安全隱患排查制度

1、認(rèn)真開展定期安全大檢查制度和不定期抽檢復(fù)檢制度，利用多種手段及時發(fā)現(xiàn)和處理各種事故隱患。

2、各級領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門領(lǐng)導(dǎo)、各采掘承包隊負(fù)責(zé)人，必須經(jīng)常深入井下生產(chǎn)現(xiàn)場，及時發(fā)現(xiàn)和查處本區(qū)域本業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的事故隱患，對于重大事故隱患的處理，要有計劃、有步驟、有措施。

3、安瓦員必須貫徹巡回檢查制度，發(fā)現(xiàn)事故隱患當(dāng)場指出，并要求現(xiàn)場施工單位立即進行整改，如果有重大事故隱患必須向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報，升井后，還必須填定好匯報記錄。

4、安監(jiān)部門或其它職能部門對檢查出來的安全隱患要及時下達(dá)整改通知單，并注意跟蹤檢查，確保安全隱患的及時有效處理。對于處理隱患不及時的要查出原因，如果是主觀因素的要追究責(zé)任。

5、施工單位或者隱患處理負(fù)責(zé)人，必須無條件處理各種安全隱患，處理隱患時要指定人員現(xiàn)場指導(dǎo)，并把整改通知單及時反饋到安監(jiān)部門。

6、安監(jiān)部門要隨時追蹤各種安全隱患的處理情況，對于難度較大的，要派專人負(fù)責(zé)監(jiān)察，甚至下達(dá)停產(chǎn)整改意見通知書。

7、對于查出的重大安全隱患，礦安監(jiān)站必須追蹤檢查整改完成情況，本礦無法排查的事故隱患，由安監(jiān)站書面匯報礦務(wù)局協(xié)助處理。

8、重大事故隱患處理后，要依照事故處理的“四不放過”原則，進行分析和總結(jié)。

“三違”處罰制度

１、任何員工都有權(quán)利和義務(wù)反“三違”，并及時填寫“三違”通知單或匯報安監(jiān)站，由安監(jiān)站根據(jù)“三違”情況進行處理。

２、“三違”處罰權(quán)屬于安監(jiān)站，安監(jiān)站根據(jù)“三違”情況，嚴(yán)格按照礦務(wù)局和礦的“三違”處罰規(guī)定和有關(guān)規(guī)定進行處罰。

３、對于要進行處罰的“三違”現(xiàn)象，由安監(jiān)站及時開據(jù)違章罰款通知書（一式三份，安監(jiān)站、礦財務(wù)科、被處罰單位、區(qū)隊、部門或個人各一份）并及時送達(dá)三方手中。

４、財務(wù)科必須按照違章罰款通知書中的處罰金額對被處罰單位、區(qū)隊、部門或個人進行及時追繳，否則由財務(wù)部門有關(guān)責(zé)任人員進行填補。

５、“三違”罰款一律進入安全獎勵基金專帳，不得挪作他用。

安全生產(chǎn)技術(shù)審批制度

1、井下所有的工作地點必須編制作業(yè)規(guī)程或操作規(guī)程和相應(yīng)的安全技術(shù)措施。

2、作業(yè)規(guī)程和安全措施由專業(yè)技術(shù)人員進行編制，規(guī)程及措施必須符合《煤礦安全規(guī)程》的有關(guān)規(guī)定。

3、作業(yè)規(guī)程及措施由礦技術(shù)部門組織有關(guān)人員進行會審，并提出會審意見。

4、作業(yè)規(guī)程、措施，必須根據(jù)會審意見進行修改補充，最后報礦總工審批。

5、施工過程中，如情況發(fā)生變化時，必須及時修改或補充措施，并報礦總工程師批準(zhǔn)。

安全技術(shù)監(jiān)察工作制度

1、每一工作地點和工程開工前的安全技術(shù)措施必須符合審批制度，不經(jīng)審批的不準(zhǔn)開工。

2、監(jiān)察各工作地點和工程的安全技術(shù)是否完善，否則不準(zhǔn)開工。

3、各工作地點和工程開工后，因工作面情況變化，安全技術(shù)措施必須補充的，必須及時補充完善后方可繼續(xù)施工，否則停工。

4、對于要求停工的工作地點和工程，必須下達(dá)安全監(jiān)察意見書。

5、對于安全生產(chǎn)上采用的新技術(shù)，必須經(jīng)過安全鑒定后方可試用，試用單位必須收集相關(guān)數(shù)據(jù)資料，試用期必須安排技術(shù)人員進行追蹤監(jiān)督，并作出報告。

作業(yè)規(guī)程的編制、審批及貫徹制度

為加強作業(yè)規(guī)程的管理，提高礦井產(chǎn)量及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化，確保安全生產(chǎn)，經(jīng)礦研究決定對作業(yè)規(guī)程的編制、審批及貫徹要求如下：

1、作業(yè)規(guī)程的編制必須由生產(chǎn)科專人負(fù)責(zé)。

2、編寫作業(yè)規(guī)程時，必須摸清作業(yè)地點及周邊情況，尤其是水文地質(zhì)情況，做到科學(xué)性，安全性及合理性。

3、作業(yè)規(guī)程必須由總工、安監(jiān)站、通風(fēng)科及生產(chǎn)科審批后方可發(fā)放。

4、審批后，必須發(fā)放至相關(guān)部門，尤其是施工單位，同時組織施工單位認(rèn)真學(xué)習(xí)。

5、施工單位必須按照作業(yè)規(guī)程要求進行組織施工。

6、當(dāng)工作面發(fā)生變化時，必須制定針對性措施，經(jīng)審批后方可繼續(xù)施工。

采煤安全管理制度

1、采煤工作面進行回采前，生產(chǎn)科必須根據(jù)回采工作面的情況和預(yù)見認(rèn)真編制作業(yè)規(guī)程。

2、作業(yè)規(guī)程必須經(jīng)審批，經(jīng)施工隊組織每一作業(yè)人員學(xué)習(xí)后，才能進行回采。

3、當(dāng)回采工作面發(fā)生情況變化而在作業(yè)規(guī)程中沒有考慮到時，生產(chǎn)科要及時制定安全措施，并組織落實。

4、因立槽煤回采后大部分工作面不具備兩個安全出口，所以放煤過程中必須確保下部巷道暢通，出現(xiàn)棚架損壞的要及時維護，嚴(yán)防挎頂挎幫封人。

5、立槽煤采后采空區(qū)上部瓦斯聚積普遍，打長孔炮眼時，嚴(yán)禁打穿采空區(qū)。

6、回采時，施工隊必須做好每一回采循環(huán)的封塘工作，確保封塘質(zhì)量。

7、放煤時，當(dāng)頭至少要有二人以上，嚴(yán)禁單身作業(yè)。

8、放煤過程中，斜坡嚴(yán)禁行人。并做好人員上下的信號聯(lián)絡(luò)工作。

9、生產(chǎn)科要控制好各個回采工作面的放煤量，防止放煤量過大而超出回采范圍。

10、生產(chǎn)科要做好各個回采工作面的測量上圖工作，對于異常區(qū)要在圖上注明。

掘進安全管理制度

1、掘進工作面開工前，生產(chǎn)科必須針對工作面的情況和預(yù)見認(rèn)真編制作業(yè)規(guī)程。

2、作業(yè)規(guī)程必須經(jīng)審批，經(jīng)施工單位組織每個作業(yè)人員學(xué)習(xí)后，方可開工。

3、施工單位必須嚴(yán)格按照作業(yè)規(guī)程進行施工。

4、礦管理部門要經(jīng)常檢查掘進工作面的施工情況，存在安全隱患要落實措施督促施工隊按期整改。對于不合格的工程，要令其立即返工，嚴(yán)重不合格或存在嚴(yán)重安全隱患的，要立即勒令停工。

5、當(dāng)掘進工作面情況發(fā)生變化而作業(yè)規(guī)程中沒有考慮到時，生產(chǎn)科要及時制定安全措施。

6、當(dāng)掘進工作面前方有水害疑問時，礦要制定探水措施方案，進行探水前進，只有待水害疑問解除后，才能停止探水工作。

7、掘進巷道在貫通其他巷道或揭露老空前，生產(chǎn)科必須下達(dá)貫通通知書并制定安全措施。

8、生產(chǎn)科必須及時把掘進巷道進行測量上圖，以利于安全生產(chǎn)。

提升運輸安全管理制度

1、提升運轉(zhuǎn)必須嚴(yán)格遵守《煤礦安全規(guī)程》的有關(guān)規(guī)定。

2、絞車司機必須持證上崗，各崗位人員必須堅守崗位，嚴(yán)格按各崗位安全操作規(guī)程進行操作。

3、堅持鋼絲繩檢查和更換制度，做好提升運轉(zhuǎn)機械設(shè)備、安全裝置和軌道的日常檢查維護工作。

4、拉放車時，必須先檢查連接裝置是否完好。

5、拉放車時，必須堅持“行人不行車，行車不行人”原則。

6、人力推車時，推車工必須按照規(guī)定距離保持車距，聽看并用，防止推車傷人或被人傷，同向推車時，在軌道坡度小于或等于5?時，車距不得小于10米；坡度大于5?時，不得小于30米。

7、車推出石門或交叉口時，推車人必須控制車速并發(fā)出警號。

8、下山掘進作業(yè)過程中，拉放車時，下方人員必須全部進入防身峒或上到平臺后，方可拉放車。車斗下放到位后，絞車司機不得離開絞車，下方作業(yè)人員還應(yīng)用可靠的物器將車輛穩(wěn)住后，方可作業(yè)。

9、拉放車過程中，嚴(yán)禁無關(guān)人員在上下平臺逗留

井下放炮安全管理制度

1.井下爆破工作心須由放炮員擔(dān)任，放炮員心須嚴(yán)格按照作業(yè)規(guī)程要求進行爆破作業(yè)。

2.每一放炮員必須經(jīng)過安全技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后，持證崗。3.當(dāng)班需用的炮藥、電管由當(dāng)班放炮員持證限量領(lǐng)取，放炮員要嚴(yán)格執(zhí)行爆破物品清退領(lǐng)用制度。

4.放炮員領(lǐng)取炸藥、電管后，直接將炸藥、電管安全運送到工作地點，并放置在安全地點，裝箱上鎖，不得亂丟亂放。

5.井下放炮必須嚴(yán)格按照放炮技術(shù)操作規(guī)程進行操作。

6.必須嚴(yán)格執(zhí)行“一炮三檢”制度，當(dāng)爆破地點附近20米以內(nèi)風(fēng)流中瓦斯?jié)舛冗_(dá)到1.0%的，嚴(yán)禁裝藥放炮。

7.如工作面來壓，棚架損壞，存在傘檐，巷道不暢，出現(xiàn)透水征兆或者工作面風(fēng)量不是的，嚴(yán)禁裝藥放炮。

8.爆破前，班組中必須親自布置專人在警戒線和可能進入爆破地點的所有通路上擔(dān)任警戒工作．警戒人員必須在安全地點警戒。

9.對于放炮距離，拐彎長度不得小于50米，直線距離不得小于100米。

10.放炮線必須符合有關(guān)規(guī)定，放炮拉接線中，不得與任何電纜或?qū)w接觸。

測量管理制度

１．嚴(yán)格按照國家和上級有關(guān)規(guī)定做好測量管理工作，切實為礦井安全生產(chǎn)服務(wù)。

２．認(rèn)真做好礦井井下及地面地日常測量工作，做到及時，準(zhǔn)確，測點標(biāo)記要清禁，確保工程質(zhì)量。

３．進行巷道貫通時，必須按照《煤礦安全規(guī)程》的規(guī)定間距，把測量數(shù)據(jù)及時反饋到管理部門，由生產(chǎn)科及時下達(dá)通知書，同時落實安全措施。４．認(rèn)真做好礦井周邊的測量工作，會同有關(guān)部門把周邊情況查清禁，防止越界開采，濫采亂挖，破壞保安煤柱，對于存在安全隱患，要及時向有關(guān)部門和礦領(lǐng)導(dǎo)反映。

５．填繪專門的礦井測量圖紙，數(shù)據(jù)要準(zhǔn)確，填繪要及時，為礦井安全生產(chǎn)的指揮提供可靠依據(jù)。

６．建立相關(guān)的測量臺帳，做好各種圖紙、資料的存檔，保管和保密工作，不經(jīng)礦主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不得外借。

７．愛護測量儀器、工具，定期檢查、維護、校正，確保測量儀器的精確性。

地質(zhì)管理制度

1.按照國家和上級有關(guān)規(guī)定做好礦井地質(zhì)管理工作，切實為礦井安全生產(chǎn)服務(wù)。

2.部門地質(zhì)管理人員必須經(jīng)常深入現(xiàn)場進行地質(zhì)觀測、勘察，做好記錄，建立相關(guān)臺帳。

3.填繪專門的礦井地質(zhì)圖，地質(zhì)情況和數(shù)據(jù)要準(zhǔn)確，日?？辈臁⒂^測情況要及時填圖，特異常情況要做醒目標(biāo)記。

4.必須做好各種地質(zhì)圖紙、資料的存檔、保管和保密工作，不經(jīng)礦主管領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)，不得外借。

5.對于礦井設(shè)計，新區(qū)域的發(fā)展或采區(qū)地質(zhì)異常變化影響安全生產(chǎn)的，要進行地質(zhì)情況勘察，作出地質(zhì)情況調(diào)查報告，提供可靠依據(jù)。

6.認(rèn)真抓好＂三量＂管理，做好每季＂三量＂核算、填繪上圖、上表和匯報工作，為礦井維持＂三量＂的動態(tài)平衡提供數(shù)據(jù)，以利于及時調(diào)整生產(chǎn)布置。

7.在進行地質(zhì)勘測調(diào)查中，當(dāng)實際情況或數(shù)據(jù)與原勘察情況數(shù)據(jù)不符時，按實際情況及時進行糾正。

調(diào)度管理制度

1.必須嚴(yán)格遵守工作時間，不得擅離工作崗位。

2.交班調(diào)度員必須認(rèn)真把本班的安全生產(chǎn)情況向接班調(diào)度員交班，不能馬虎了事。接班調(diào)度員要認(rèn)真聽取上一班的工作情況介紹，以便于開展本班的調(diào)度工作。

3.對局、礦領(lǐng)導(dǎo)布置的有關(guān)各項安全生產(chǎn)工作任務(wù)、重要技術(shù)措施，要及時認(rèn)真落實。

4.要做好安全生產(chǎn)信息上情下達(dá)、下情上傳的橋梁紐帶作用，建立相關(guān)臺帳，做好有關(guān)記錄。

5.認(rèn)真填寫本班日報表，數(shù)字和安全生產(chǎn)情況要準(zhǔn)確清楚，及時匯表上報。

6.及時掌握生產(chǎn)動態(tài)，組織均衡生產(chǎn)，解決安全生產(chǎn)關(guān)鍵問題。7.如有緊急情況或重大事故時，要立即按程序和內(nèi)容向有關(guān)部門和礦領(lǐng)導(dǎo)匯報，采取有效措施及時處理。

8.督促各隊伍、特殊工種人員按時交接班，保滿勤，搞好安全生產(chǎn)。

9、各種圖紙、文件、數(shù)據(jù)要妥善保管好，不得丟失，不經(jīng)礦領(lǐng)導(dǎo)同意不得外借。

礦井防治水管理制度

1、礦必須成立防治水領(lǐng)導(dǎo)小組，以加強對礦井防治水的組織領(lǐng)導(dǎo)和管理。

2、分管技術(shù)的礦領(lǐng)導(dǎo)要組織有關(guān)人員制定礦井中長期防治水計劃、防治水計劃以及礦井水災(zāi)的防治與處理計劃，并組織實施。

3、礦有關(guān)部門必須定期收集，調(diào)查和核對周邊礦井、老窯以及本礦井的水文地質(zhì)情況、積水情況，并在礦井水文地質(zhì)圖上明確標(biāo)出其位置、范圍和積水情況。

4、建立井下水文觀測站，定期進行礦井水動態(tài)觀測，異常情況下要作出水害預(yù)報。

5、建立礦井水文地質(zhì)及防治水有關(guān)臺帳，做好詳細(xì)記錄。圖紙、資料、數(shù)據(jù)要妥善保存，不經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不得對外。

6、采掘工作必須堅持“有疑必探，先探后掘”的指導(dǎo)方針，礦要成立探水隊伍，具備必要的探水設(shè)備。

7、抓好雨季“三防”工作，礦每年在雨季前必須對防治水工作進行全面檢查，成立“三防”領(lǐng)導(dǎo)小組，作出“三防”工作計劃并組織實施。

8、必須備有一定的防治水應(yīng)急物資、設(shè)備、材料。動用后要及時補充。

9、嚴(yán)禁采動礦井防水煤柱，如周邊已無水患，必須采動時，要報上級主管部門批準(zhǔn)后方可進行采掘。

安全技術(shù)措施費用管理制度

１、為確保礦井安全生產(chǎn)，確保安全技術(shù)措施的落實，特制定本制度。２、礦根據(jù)礦井安全生產(chǎn)的條件，設(shè)留一定數(shù)額的安全資金，由礦長掌握，由財務(wù)科設(shè)立帳目，專用于安全技術(shù)措施的落實，不得挪作他用。

３、各項安全技術(shù)措施提出后，所需費用由總工先進行預(yù)算，經(jīng)礦長審批后，由項目負(fù)責(zé)人及時按質(zhì)按量完成，實際費用要經(jīng)總工和礦長審核結(jié)算。

４、安全技術(shù)措施經(jīng)費動用后，要及時補足原有金額。

５、礦井如出現(xiàn)大安全隱患，所需經(jīng)費超過預(yù)設(shè)的安全資金時，其他經(jīng)費要服從調(diào)拔，以確保安全技術(shù)措施的及時落實。

６、如安全資金被挪作他用后，不能確保安全技術(shù)措施及時落實的，將追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任，如造成事故的，則另分析處理。

職工安全教育與培訓(xùn)制度

為了進一步加強我礦安全技術(shù)培訓(xùn)工作，使培訓(xùn)工作走向正?；?、制度化，全面提高員工素質(zhì)，促進安全生產(chǎn)，經(jīng)礦研究決定，現(xiàn)作如下規(guī)定：

1、本制度規(guī)定必須培訓(xùn)的人員：（1）新招收進礦的新員工；（2）從事特殊工種作業(yè)的人員；

（3）對技術(shù)更新涉及的有關(guān)人員及調(diào)換工種的人員；（4）根據(jù)需要礦領(lǐng)導(dǎo)安排培訓(xùn)的人員；（5）下崗轉(zhuǎn)崗再就業(yè)人員；

（6）《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定培訓(xùn)的有關(guān)人員。

2、每次培訓(xùn)，各有關(guān)區(qū)隊、科室必須按通知規(guī)定的時間，將所培訓(xùn)的名單報安監(jiān)站以便安排培訓(xùn)。

3、凡礦舉辦的培訓(xùn)班，有關(guān)的區(qū)隊、科室，如不按通知要求將培訓(xùn)名單報送到安監(jiān)站的，罰款該單位100元；開班培訓(xùn)期間，培訓(xùn)部門將嚴(yán)格按照報送的名單進行考勤，無故不參加培訓(xùn)的，罰款個人每次10元，遲到、早退的罰款個人每次5元；該單位送培人員，每次上課缺席超過20%，罰款該單位50元。

4、承包隊有新民工來礦工作的，必須及時將名單報安監(jiān)站安排上崗培訓(xùn)，私自下井，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，罰款承包隊500元/人。

5、特殊工種人員經(jīng)培訓(xùn)合格后必須持證上崗，不經(jīng)培訓(xùn)上崗操作罰款30元，已培訓(xùn)合格，但無證上崗的罰款10元。

6、工種調(diào)換時，勞資科必須將名單報到安監(jiān)站，接收單位安排上崗前必須先送培訓(xùn)，合格后才可安排上崗作業(yè)。

7、每期培訓(xùn)，必須進行考試和考核，考試要有成績，考核要經(jīng)主要授課人員簽署意見，培訓(xùn)結(jié)果由安監(jiān)站、培訓(xùn)部門存檔備案，并通知培訓(xùn)人員所在單位。

8、新招進礦的承包隊或民工年內(nèi)初次一次性培訓(xùn)，經(jīng)費由礦方負(fù)責(zé)，承包隊年內(nèi)因人員變換，補充人員的培訓(xùn)經(jīng)費由送培單位支付。

9、礦舉辦的培訓(xùn)班，送培的區(qū)隊、科室必須由一名副職以上領(lǐng)導(dǎo)帶隊，送培民工必須有該隊帶班以上人員帶隊培訓(xùn)，否則罰款單位正職領(lǐng)導(dǎo)、區(qū)隊負(fù)責(zé)人30元。

特種作業(yè)人員培訓(xùn)和持證上崗制度

1、從事特殊工種作業(yè)的人員，上崗前必須經(jīng)過培訓(xùn)，考試合格后，經(jīng)主管部門審核領(lǐng)證，方可上崗和業(yè)，持證上崗。

2、每一特種作來人員，屬于哪一級培訓(xùn)部門培訓(xùn)的，所在部門或單位必須按規(guī)定進行送培。

3、培訓(xùn)部門因其它原因暫時不安排培訓(xùn)的，可委托下一級培訓(xùn)部門代培、培訓(xùn)，考試合格后頒發(fā)臨時證可以上崗作業(yè)。但以后有培訓(xùn)安排時必須及時送培。

4、特種作業(yè)人員的培訓(xùn)，一律進行全脫產(chǎn)培訓(xùn)。

5、特種作業(yè)人員經(jīng)培訓(xùn)后，剛上崗的一段時期內(nèi)，不準(zhǔn)單獨上崗作業(yè)，必須由有一定實踐經(jīng)驗的該工種人員帶班，直到能熟練操作為止。

6、特殊工種作業(yè)人員必須按規(guī)定進行定期復(fù)訓(xùn)，復(fù)訓(xùn)合格辦證后方可繼續(xù)上崗。

7、礦主管部門必須建立特種作業(yè)人員專項檔案，妥善保存。

安全生產(chǎn)獎罰制度

第一章 總

則

第1條：為了規(guī)范我礦各級管理部門及全體員工的行為，加強礦的各項管理，完成租賃經(jīng)營的各項工作任務(wù)，提高經(jīng)濟效益，增加員工收入，根據(jù)煤炭法、礦山安全法、煤礦安全規(guī)程、煤礦安全監(jiān)察條例及上級有關(guān)管理制度，制定本辦法。

第2條：凡在我礦各工種崗位的所有員工，都必須切實按照本辦法的規(guī)定做好本職工作。第3條：礦按照“一把手”負(fù)責(zé)制的原則，凡是有違紀(jì)違章受罰的員工，對于員工所在部門（或所在工區(qū)）的一把手給予受罰員工罰款額50%的處罰；對分管該部門（或工區(qū)）的領(lǐng)導(dǎo)給予受罰員工罰款額的20%進行處罰。

第4條：礦對于違反本辦法的受罰人員或因連帶責(zé)任受罰的人員由安監(jiān)站或督察辦當(dāng)場開具罰款單送達(dá)礦財務(wù)進行罰款。對于受罰人員給予二個月的受教育和改正期限。在二個月內(nèi)如本人無違紀(jì)違規(guī)或“三違”現(xiàn)象，并能作出深刻的“以身說法”，使其他員工受到教育的，則將受罰人員罰款額的60%返還受罰人；因連帶責(zé)任受罰的人員必須協(xié)助做好受罰人員的幫教工作和“以身說法”工作，在此條件下，受罰人員如返還60%罰款的，則因連帶責(zé)任受罰的人員可以返還全部的罰款額。對于在二個月內(nèi)受罰人員又有違紀(jì)違規(guī)及“三違”現(xiàn)象的，則受罰人員及因連帶責(zé)任受罰的人員的罰款不再返還。

第5條：每次上級向下級布置安全生產(chǎn)任務(wù)或整改隱患必須有派工單或指令單。派工單（或指令單）一式三份，送接受任務(wù)（或工作）的單位（或個人）一份，安排任務(wù)（或工作）的管理人員一份，調(diào)度（或安監(jiān)站、督察辦）一份。對于在派工單（或指令單）期限內(nèi)不完成工作的按規(guī)定處罰。

第6條：礦對所有員工每半年時間進行考核一次，并根據(jù)其工作情況的優(yōu)劣進行排隊，凡是排在本單位（或本工區(qū)）名次后面的10%的人員，則停工5天進行整頓幫教學(xué)習(xí)；如果連續(xù)二次考核名次排在后面的10%的人員，則停工學(xué)習(xí)半個月。因考核排在未位而停工學(xué)習(xí)的人員，必須按條件重新競爭上崗，停工期間只發(fā)生活費6元/天，競爭不上崗位的則停發(fā)生活費，與礦解除勞動合同。

連續(xù)二次考核排在本單位（或工區(qū)）名次前面10%的人員，礦授予優(yōu)秀員工稱號，給予獎勵。

對于連續(xù)二次評為優(yōu)秀員工的職工，每月發(fā)給優(yōu)秀員工獎100元。第7條：凡符合下列條件的有功人員，經(jīng)所在單位推薦，礦督察辦及安監(jiān)站核實，除通報表揚外，還給予下列獎勵。

（1）在緊急情況下，能及時采取果斷措施，避免重大事故發(fā)生或?qū)⑹鹿蕮p失降低到最低限度，并積極采取補救措施的，對有功人員給予200~2000元獎勵。

（2）對礦安全生產(chǎn)管理工作、技術(shù)措施等提出有重要價值的建議或有發(fā)明創(chuàng)造的，技術(shù)上有重大改革或推廣新技術(shù)效果好的，對有功人員給予200~1000元獎勵。

（3）能及時制止違章行為，特別是制止領(lǐng)導(dǎo)干部違章指揮，避免了重大事故發(fā)生的，對有功人員給予50~500元獎勵。

（4）在事故搶險中挺身而出，表現(xiàn)突出的，給予100~500元獎勵。（5）檢舉揭發(fā)嚴(yán)重“三違”人員的，對檢舉揭發(fā)人員進行獎勵，獎勵金額為處罰“三違”人員金額的20%。

（6）對礦有特殊貢獻(xiàn)的人員，礦根據(jù)實際情況給予獎勵。

第二章

一 般 規(guī) 定

第8 條：各單位正職必須按規(guī)定參加安全辦公會議、各種專業(yè)工作會議和月度安全大檢查，因事不能參加的必須指派一名副職參加，否則，對無故不參加者罰款50元/次，對于各項會議落實的工作項目和安全大檢查查出的事故隱患，各單位必須按規(guī)定整改，否則，對有關(guān)責(zé)任人予以20~100元處罰，對有重大安全隱患而不及時整改的，對有關(guān)人員給予100~2000元處罰。由于落實整改不力而造成事故的，還將追究有關(guān)人員的責(zé)任。

第9條：嚴(yán)格考勤制度，按時上下班。各部門、各科室、各單位員工凡遲到、早退在半小時至1小時的，對當(dāng)事人罰款10元，超過1小時的，對當(dāng)事人罰款20元。特殊工種、特殊崗位人員必須執(zhí)行現(xiàn)場交接班制度，否則，對當(dāng)事人罰款50~200元。

第10條：全礦副科級以上管理人員（含區(qū)隊長）離開合山外出，必須向礦長或分管礦領(lǐng)導(dǎo)請假，否則，對當(dāng)事人每次罰款100元。各部門、各科室、各單位員工按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第11條：各區(qū)隊長和享受礦電話費補助的管理人員，手機必須24小時開機，或通訊聯(lián)系必須暢通，否則，每發(fā)現(xiàn)關(guān)機一次，對區(qū)隊長罰款20元，連續(xù)三次礦管理人員手機關(guān)機又通訊聯(lián)系不上的，取消其電話費補助。

第12條：無故不組織職工開展安全活動日，扣罰單位主管領(lǐng)導(dǎo)30元；員工無故不參加安全活動日學(xué)習(xí)的，每人每次罰款5元。

第13條：有抓“三違”任務(wù)指標(biāo)的人員，由安監(jiān)站逐月考核，作為安全獎勵和年終評比的依據(jù)之一。

第14條：因交接班不清楚或派班時只布置生產(chǎn)不布置安全工作的，扣罰跟班管理人員50~100元。

第15條：凡帶煙火下井或在井下吸煙者，罰款500元/次。并對井口檢查員給予50~100元處罰。造成事故的另分析處理。第16條：凡酒后下井或在井下喝酒者，罰款50~100元，并罰款跟班管理人員和班長各50元。井口檢查員不勸阻的處罰50元。

第17條：下井不帶礦燈、礦帽或不穿勞保鞋的，一次罰款50元。第18條：管理干部不堅持跟班盯崗或掛牌不下井的每次罰款50元，空班罰款100元。

第19條：凡是咒罵、歐打、威脅和阻撓安監(jiān)（檢）人員執(zhí)行公務(wù)的，給予50~500元罰款；性質(zhì)特別惡劣的，另分析處理。

第20條：凡對安監(jiān)站下達(dá)的安全意見書拒絕按規(guī)定執(zhí)行的，處罰責(zé)任單位50~200元，因特殊原因逾期不能解決的安全問題必須及時書面報安監(jiān)站。

第21條：井下燒焊沒有申請書的，罰責(zé)任單位50元。造成事故另分析處理。

第22條：不按礦通知參加安全培訓(xùn)或不參加事故分析會的人員處罰20元，通知不到位的扣單位正職10元。

第23條：為違章者說情推卸責(zé)任的，同樣給予批評教育，直至處罰。第24條：不按規(guī)定組織本單位員工進行安全學(xué)習(xí)的，每次罰單位主要負(fù)責(zé)人50~500元。

第25條：各采掘區(qū)隊嚴(yán)禁錄用無任何有效證件的人員下井從事井下工作，違者除責(zé)令其辭退錄用人員外，每錄用一人罰款50元。

第26條：所有人員未經(jīng)礦安全培訓(xùn)下井的每人罰款500元。第27條：特殊工種人員必須經(jīng)培訓(xùn)合格后持證上崗，并按規(guī)定期限進行復(fù)訓(xùn)。違者罰款20~50元。情節(jié)嚴(yán)重的取消上崗資格。

第三章

生 產(chǎn) 安 全 管 理

第28條；新開工的作業(yè)地點必須按規(guī)定辦理開工證，并組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)作業(yè)規(guī)程、安全技術(shù)措施、否則不予開工，并處罰單位主要負(fù)責(zé)人100元。

第29條：每一生產(chǎn)作業(yè)地點組織正常生產(chǎn)時，作業(yè)人員不能少于安全生產(chǎn)人數(shù)，否則嚴(yán)禁生產(chǎn)。違者罰款100~500元。

第30條：采掘區(qū)隊每個當(dāng)頭每班不少于5人上班，少1人罰款20元，少于3人（不含3人）不得下井作業(yè)，并按空班處理?？瞻嗝堪嗔P款200元。（全巖當(dāng)頭打炮班不少于二人。）

第31條：采掘區(qū)隊回采放煤當(dāng)頭實行“三班”制作業(yè)，煤巷掘進當(dāng)頭（以進尺計價），可實行“二班”制作業(yè)（全巖巷道當(dāng)頭除外）。否則，回采當(dāng)頭每天作業(yè)班次少于三班、煤巷掘進當(dāng)頭少于二班，按空班處理，空班每班罰款200元。

第32條：采掘區(qū)隊交接班時間不允許超過1小時，即延遲30分鐘下井或提前30分鐘升井的，每人罰款10元；延遲1小時下井或提前1小時升井的，每人罰款20元；延遲2小時下井或提前2小時升井的，按空班處理。特殊情況需延遲下井或提前升井的，必須匯報礦調(diào)度，經(jīng)值班領(lǐng)導(dǎo)同意。

第33條：采煤作業(yè)點必須 按作業(yè)規(guī)程施工，嚴(yán)禁亂挖亂采，違者視其情節(jié)輕重罰款50~500元。造成事故的還要追究單位負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

第34條：每一生產(chǎn)地點班（隊）長、跟班管理人員（含帶班）必須隨時在生產(chǎn)現(xiàn)場組織生產(chǎn)安全工作，工作地點有安全隱患或發(fā)生影響生產(chǎn)的因素，班（隊）長或值班人員又不在現(xiàn)場組織處理的，罰當(dāng)班班長（隊長、帶班、跟班管理人員）各50~200元。造成空班的，按空班處理。

第35條：每個采掘工作面必須備有1~2條修窿鋼釬、支護工具（斧頭、窿鋸）和支護材料，否則按每項罰區(qū)隊50~200元。

第36條：采煤工作面安全出口高度不得小于作業(yè)規(guī)程規(guī)定（地質(zhì)條件變化所限除外），否則罰區(qū)隊100元。

第37條：有重大隱患未向礦調(diào)度匯報，又不交接班的，罰當(dāng)班負(fù)責(zé)人50元，造成事故的，按損失程度另行處理。

第38條：工作面遇到斷層或褶曲地段（頂板破碎帶），必須按規(guī)定采用密集支柱或木垛加強支護，否則扣罰工區(qū)50~200元。

第39條：采煤工作面運輸機械啟動前，必須取得準(zhǔn)確信號方可開機，否則視作違章作業(yè)，罰司機10~20元，造成事故的嚴(yán)肅處理。嚴(yán)禁在刮板運輸機上行人。

第40條：采煤工作面每一組回收人員至少由三人組成，回收單體液壓支柱人工卸載必須遠(yuǎn)距離進行，即工作人員離開單柱至安全位置再拉動卸載手把上的牽引繩，嚴(yán)禁人員進入采空區(qū)，嚴(yán)禁用大錘回柱放頂，否則罰款10~20元。

第41條：凡使用風(fēng)鉆打巖石干眼的，扣罰當(dāng)班50元。（特殊情況經(jīng)礦批準(zhǔn)除外。）

第42條：偽頂傘檐不處理或空頂冒險作業(yè)的，給予10~50元罰款，并追究區(qū)隊跟班干部和班長的責(zé)任。

第43條：所有掘進工作面必須嚴(yán)格執(zhí)行敲幫問頂制度，如發(fā)現(xiàn)隱患不及時處理每次罰款100元，造成事故或損失的另行處理。第44條：凡采掘工作面每次放炮炸倒的支柱、支架，沒有及時扶正重新打牢而冒險作業(yè)的每次罰款50~500元，并追究區(qū)隊跟班干部和班長的責(zé)任。

第45條：采掘巷道或行人、回風(fēng)的巷道折損斷梁斷腿的支架必須及時更換或補架。對于經(jīng)礦管理人員或安全員指出又不進行處理的，罰款100元。

第46條：采煤工作面單柱所墊石頭不準(zhǔn)超過一塊，規(guī)格長、寬均不準(zhǔn)小于30厘米，厚度必須大于10厘米，否則每處給予罰款20元。

第47條：回采時，嚴(yán)禁采保安煤柱，違者罰單位主要負(fù)責(zé)人50~200元。

第48條：巷道掘進必須嚴(yán)格按作業(yè)規(guī)程規(guī)定的巷道斷面、坡度等施工，巷道達(dá)不到要求或人為超寬超高的，除要求返工外，還必須罰款50~5000元。

第49條：煤巷掘進支護規(guī)格為棚距0.7米，并背頂背幫，如出現(xiàn)棚距大于0.8米或背頂背幫不合格，或支護不牢固等現(xiàn)象，每發(fā)現(xiàn)一次罰款50元，并限期整改。

第50條：掘進巷道所使用支護材料尾徑必須大于12cm（去皮），否則每發(fā)現(xiàn)一條罰款10元，并要求更換。

第51條：斜坡放煤必須堅持在封塘閘下放煤，封塘閘必須符合作業(yè)規(guī)程的要求，否則每發(fā)現(xiàn)一次罰款50~1000元。

第四章

井 巷 運 輸

第52條：人力推車經(jīng)過彎道、道岔、風(fēng)門、巷道口、有人工作區(qū)段，或前方有行人時，必須限速慢行和發(fā)出警號，否則罰款50元。

第53條：人力推車時嚴(yán)禁放飛車，違者罰款20元。

第54條：井下平臺空車斗由井下平臺工分配，對不服從分配或進入井底平臺警戒線內(nèi)強搶車斗的，每人每次罰款20元；檢查發(fā)現(xiàn)不按規(guī)定分配車斗的，對掛鉤工每次罰款20元。

第55條：電機車或人車運行過程中，嚴(yán)禁爬車、跳車或站在兩個車箱碰頭上，否則罰款100元。

第56條；嚴(yán)禁乘搭平卡或車斗上下絞車道，否則每人每次罰款50~500元，造成事故的還要追究責(zé)任。

第57條：絞車道上平臺無阻車器或阻車器失靈的，限5天內(nèi)整改好，否則罰有關(guān)單位50~100元。

第58條：絞車道上下平臺掛車后啟動前不按規(guī)定發(fā)信號的罰款50~100元。

第59條；因操作不當(dāng)而造成脫鉤溜車事故的罰款50~200元，造成人身事故的要追究其它責(zé)任。

第60條：凡絞車提升2車以上（含2車）不裝副繩或有副繩不使用的罰工區(qū)或掛鉤工50元。

第61條：絞車道中途吊車沒有安全措施的一次罰款10~30元。若因此而發(fā)生安全事故的還要追究其它責(zé)任。

第62條：掘進下山巷道長達(dá)30米后，距離當(dāng)頭20米外必須安裝防跑車裝置，否則罰款工區(qū)50元。凡提升或下放車斗時，不啟用防跑車裝置的下山當(dāng)頭，每次罰款當(dāng)班20元。

第63條：絞車啟動開機時不送電放飛車的（坡度小有措施除外），每次罰款50元。

第64條：絞車提升時，絞車道嚴(yán)禁行人。未經(jīng)平臺掛鉤工同意，強行走絞車道影響提升的，一次罰款30元，乘搭車斗碰頭上下絞車道的每次罰款50~500元。

第65條：嚴(yán)禁用三角斗運輸鐵軌、水管、木頭等物品，違者罰款50~500元（特殊情況下使用的必須有安全措施）。

第66條：絞車提升嚴(yán)禁使用非正規(guī)插銷或使用鋼絲繩鏈環(huán)等非礦專用鏈環(huán)，違者每個罰款20元。重犯加倍處罰。

第67條：未掛好絞車提升主繩或付繩就提前打開阻車器，或車斗過后不關(guān)阻車器的每次罰款20~50元。造成飛車事故的，對責(zé)任人員每次罰款200元，造成損失的，按損失程度另行處理。

第五章

機 電 管 理

第68條：違章帶電作業(yè)者，發(fā)現(xiàn)一次罰款100元，造成事故的追究其它責(zé)任。

第69條：檢修、搬遷或處理機電設(shè)備故障時，必須切斷電源、閉鎖所有開關(guān)，并掛上“有人工作，不準(zhǔn)送電”牌，且有人員看守，高壓電氣設(shè)備的修理和調(diào)整工作，必須嚴(yán)格執(zhí)行工作票制度，并有施工安全技術(shù)措施，違者罰款50~100元。

第70條：動力電纜不按規(guī)定吊掛掉地的每處罰款20~50元。第71條：司機開機時（指刮板機、壓風(fēng)機、抽風(fēng)機、絞車、小泵等），不準(zhǔn)睡覺和躺著開機，違者一次罰款50元。造成事故的還要追究其它責(zé)任。井下各區(qū)隊使用的空壓機、水泵，必須派專人看護，如因操作不當(dāng)或人為責(zé)任造成設(shè)備損壞的，由使用區(qū)隊承擔(dān)一切維修費用。

第72條：地面配電站、抽風(fēng)機、井下泵房、值班電鉗工等特殊崗位人員必須現(xiàn)場交接班，嚴(yán)禁脫崗、串崗、空班，違者罰款50~200元，造成損失的，按損失程度另行處理。

第73條：值班電鉗工不服從工作安排或故意拖延處理工作的，對電鉗工每次罰款100元，造成損失的，另行處理。

第74條：嚴(yán)禁在運行的機電設(shè)備上休息，違者罰款100~500元。第75條：電纜有雞爪子、羊尾巴或明接頭不處理的罰款200元/處，電纜下地、開關(guān)被埋或被水淋的，限3天內(nèi)處理好，否則每逾期一天罰款相關(guān)單位10~30元。

第76條：井下嚴(yán)禁打開防爆開關(guān)蓋使用開關(guān)或采用其它非正常手段使用開關(guān)，違者每次罰款50元。甩開漏電繼電器不用的罰款50~200元。

第77條：井上下搬運設(shè)備必須輕搬輕放，對損壞、丟失零部件的，對責(zé)任人員按價賠償。

第78條：井下使用的電器設(shè)備要保持完好，若發(fā)現(xiàn)失爆，對責(zé)任區(qū)隊或責(zé)任人罰款100元/處。

第79條：更換出來的壞、舊設(shè)備，必須在三天內(nèi)送至廠房維修地點，超時按每天50元/臺收取占用金。

第80條：井下設(shè)備使用的保險絲一律采用新型熔斷器，并按使用設(shè)備的功率選擇合適的新型熔斷片，嚴(yán)禁使用其它導(dǎo)線取代新型熔斷片。否則，每發(fā)現(xiàn)一次對責(zé)任人員罰款50元/臺，造成設(shè)備損壞的由責(zé)任單位或責(zé)任人承擔(dān)全部修理費用。造成其它損失的，另行處理。

第81條：井下使用的絞車必須按操作規(guī)程和礦有關(guān)規(guī)定進行操作，如操作不當(dāng)或超負(fù)荷運行造成設(shè)備損壞的，由責(zé)任人按損壞程度進行賠償。影響生產(chǎn)的，另行處理。

第82條：各值班絞車司機，負(fù)責(zé)檢查當(dāng)班鋼絲繩完好情況，安檢員每天檢查一次，并到調(diào)度填表記錄。檢查有鋼絲繩磨損、斷絲超過規(guī)定值時，必須向有關(guān)部門反映，進行更換。如檢查不到位造成事故的由當(dāng)班責(zé)任人負(fù)責(zé)。安檢員不填報表的，每次罰款20元。

第83條：井下使用低壓開關(guān)（QC83—80）嚴(yán)禁采用頂死交流接觸器或按鈕開機，違者罰款50元。造成損失的另行處理。

第84條：機電維修工作人員要保證設(shè)備的維修質(zhì)量，杜絕不合格品出廠，凡因修理質(zhì)量問題，造成領(lǐng)用后無法使用的，對修理責(zé)任人罰款30元/臺。

第85條：在井下亂拆開礦燈者，發(fā)現(xiàn)一次罰款20~500元，損壞、丟失礦燈按價賠償。

第六章

通風(fēng)、瓦斯、爆品管理

第86條：施工的掘進當(dāng)頭、采煤作業(yè)點，必須安裝局扇機通風(fēng)，并按有關(guān)規(guī)定加強管理，工作地點嚴(yán)禁無風(fēng)或微風(fēng)作業(yè)，違者罰款50~500元。

第87條：通過風(fēng)門不關(guān)的，罰責(zé)任人或單位50~500元。第88條：無故損壞井下通風(fēng)、防塵設(shè)施、瓦斯監(jiān)測儀器者，除按價2倍罰款外，并責(zé)令寫書面檢討通報全礦，情節(jié)嚴(yán)重者給予行政處分。

第89條：未經(jīng)通風(fēng)部門批準(zhǔn)擅自打開盲巷柵欄、密閉者，罰款50~100元，造成事故的追究其責(zé)任。第90條：局扇機因檢修或其它原因停止運轉(zhuǎn)時，在恢復(fù)通風(fēng)前，必須先檢查局扇機及其開關(guān)附近10米范圍內(nèi)風(fēng)流的瓦斯?jié)舛?，只有在其瓦斯?jié)舛染怀^0.5%，經(jīng)安瓦員同意后才能人工啟動局扇機，違者罰款50~500元。

第91條：停風(fēng)停工的采掘工作面在恢復(fù)工作前，必須經(jīng)安瓦員檢查停風(fēng)區(qū)域的瓦斯及其它安全情況，只有瓦斯?jié)舛仍?%和二氧化碳濃度在1.5%以下又無其它安全隱患，且局扇機的啟動符合本章第90條的規(guī)定時，方可恢復(fù)供風(fēng)恢復(fù)工作，違者罰款100~1000元。

第92條：工作面因通風(fēng)管理不善而人為造成瓦斯?jié)舛瘸薜牧P相關(guān)責(zé)任人50~200元。如因此而造成停產(chǎn)的，按空班處理。

第93條：每一回采循環(huán)必須打上封塘閘，否則嚴(yán)禁作業(yè)，并處以50~200元罰款。采面采完后，其采空區(qū)必須3天內(nèi)封閉完畢，否則對相關(guān)單位罰款50元，每超期一天加罰款20元。

第94條：安瓦員必須嚴(yán)格履行安全監(jiān)督工作和瓦斯檢查的工作職責(zé)，認(rèn)真檢查工作地點的通風(fēng)、瓦斯、頂板、運輸、爆破、84#、85#使用管理等安全情況，嚴(yán)禁無故空班、漏檢、脫崗等行為，違者罰款50~500元。對檢查出的一般安全隱患，必須限期督促處理，否則對安瓦員罰款50元，對重大安全隱患，必須現(xiàn)場監(jiān)督處理完好，否則對安瓦員罰款200元。造成嚴(yán)重后果的還要追究其它責(zé)任。

第95條：安瓦員對檢查出的安全隱患，當(dāng)班匯報，對重大隱患必須立即向礦調(diào)度或有關(guān)管理人員匯報，否則對安瓦員罰款50~200元，對于不及時匯報而造成損失的，另行處理。

第96條：各區(qū)隊井下作業(yè)班組兼職瓦檢員必須攜帶便攜式瓦斯報警儀，并按規(guī)定進行“一炮三檢”，不得弄虛作假，升井后按規(guī)定填寫瓦斯報表，否則，每違反一項對兼職瓦檢員罰款20元；對故意損壞或丟失儀器的，按價賠償。

第97條：炸藥庫的84#、85#發(fā)放工、看守工必須嚴(yán)守工作崗位，嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)格履行自己的工作職責(zé)，嚴(yán)禁脫崗、空崗。嚴(yán)格按規(guī)定收、發(fā)84#、85#，違者罰款50~2000元。造成嚴(yán)重后果的還要追究其它責(zé)任。

第98條：各當(dāng)頭嚴(yán)禁邊打眼邊裝藥，違者罰爆破員100元。第99條：裝藥炮眼雷管腳線不扭結(jié)短路的，凡發(fā)現(xiàn)一次罰款爆破員20元。

第100條：爆破員必須按規(guī)定填充足夠的炮泥，嚴(yán)禁用煤粉或其它可燃物充填炮眼，違者一次罰款50~500元。

第101條：炮眼裝藥必須使用木質(zhì)或竹質(zhì)炮棍推入，嚴(yán)禁使用金屬材料送藥卷，違者一次罰款300~500元。

第102條：工作面炸藥箱有炸藥、電雷管時必須加鎖；同時嚴(yán)禁炸藥、雷管混裝或亂丟放，違者罰爆破員500元；運送炸藥、雷管不按規(guī)定用箱的每次罰款100~500元。

第103條：凡不使用礦用型發(fā)爆器放炮而使用其它電源放炮的，罰款100~500元。

第104條：凡放炮不警戒，罰當(dāng)班班長50元，警戒人員不負(fù)責(zé)任的罰款50元，造成事故的還要追究有關(guān)人員責(zé)任，按分析會決定處理。

第105條：凡是每次放炮后，發(fā)爆器的把手（鑰匙）沒有拔出、放炮線沒有扭結(jié)短路的罰款20元。

第106條：放炮母線的規(guī)格長度、質(zhì)量必須符合作業(yè)規(guī)程的要求，違章者罰款50~500元，造成事故的還要追究其它責(zé)任。

第107條：采掘工作面放炮后出現(xiàn)瞎炮（盲炮），要做明顯標(biāo)記，并按有關(guān)規(guī)定處理，若不按規(guī)定處理的，每個罰款50元。

第108條：采掘工作面放炮過程中，爆破員每次接炮應(yīng)隨身攜帶發(fā)爆器把手（鑰匙），否則，罰放炮員20元。

第109條：堅持井下炸藥、電雷管領(lǐng)用退庫制度。凡剩余炸藥、雷管當(dāng)班不退庫，私藏井下的，對該區(qū)隊或當(dāng)班爆破員按炸藥10元/條、雷管10元/發(fā)給予處罰。私自拿出井口的按炸藥100元/條，雷管100元/發(fā)給予處罰。情節(jié)嚴(yán)重的還要追究其它責(zé)任。

第七章

后 勤 保 衛(wèi)

第110條：在我礦工作的員工，必須遵守國家的有關(guān)法律、法規(guī)，嚴(yán)禁賭博、嫖娼、吸毒、販毒，打架斗毆等。

第111條：各區(qū)隊員工房必須認(rèn)真搞好室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生，不準(zhǔn)亂扔垃圾，否則，經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)指出又不按期整改的，每次罰款20元。

第112條：各區(qū)隊員工房必須做好內(nèi)務(wù)工作，各類物品擺放整齊，保持床鋪整潔，否則，經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)指出又不按期整改的，每次罰款20元。

第113條：各員工房的電源線要按規(guī)范排好，不準(zhǔn)亂拉亂接，否則，每發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。

第114條：各員工房內(nèi)的公共財物要保管好，損壞公物的，按價賠償。

第八章

其它

第115條：職工出現(xiàn)“三違”的，除按規(guī)定處罰、寫檢討書外，必須主動接受幫教。既不接受幫教又拒絕寫檢討書的，除按對應(yīng)條款處罰外，另加倍罰款。

第116條：事故發(fā)生后，必須按“四不放過”原則認(rèn)真分析、查找原因，制定防范措施，作出處理意見。（1）非傷亡事故：一級和二級事故由礦組織分析，三級事故由工區(qū)組織分析，通知有關(guān)職能部門人員參加。（2）人身事故：重傷和重傷以上事故由礦組織分析，輕傷事故由工區(qū)組織分析，報安監(jiān)站。如做不到，屬礦責(zé)任的對有關(guān)部門主管領(lǐng)導(dǎo)扣款20元，屬工區(qū)責(zé)任的對工區(qū)主管領(lǐng)導(dǎo)扣款20元。

第117條：工傷的職工到安監(jiān)站開據(jù)工傷證明時，需要有工區(qū)當(dāng)班干部的書面證明，出現(xiàn)工傷的單位必須于當(dāng)班報礦調(diào)度并報安監(jiān)站備案，兩天之內(nèi)到安監(jiān)站開據(jù)工傷證明單。

第118條：單位當(dāng)月發(fā)生傷亡事故的，按下列規(guī)定處罰：

1、工作區(qū)域內(nèi)發(fā)生的人身事故：

（1）輕傷：按當(dāng)班出勤人數(shù)每人扣款5元。

（2）重傷：按在冊出勤人數(shù)每人扣款20元，當(dāng)班出勤人員加罰20元，跟班管理人員和班長分別加罰50元和30元，當(dāng)班不脫產(chǎn)安全員加罰款50元，當(dāng)班安瓦員、安監(jiān)員罰款50元。

（3）工亡：按在冊人數(shù)每人扣款80元，當(dāng)班出勤人員加20元，跟班干部和班長分別加罰100元和80元，當(dāng)班不脫產(chǎn)安全員加罰80元，工區(qū)正職罰80元，其他干部罰款40元，當(dāng)班安瓦員、安監(jiān)員罰款100元。

2、工作區(qū)域外發(fā)生的人身事故：（1）重傷：按在冊每人扣款10元。

（2）工亡：按在冊人數(shù)每人扣款50元。當(dāng)班跟班干部加罰款50元，班長、不脫產(chǎn)安全員加罰款30~50元。

事故責(zé)任除按上述處罰外，還按分析會決定執(zhí)行。

3、外包隊發(fā)生人身事故的：重傷的罰款單位2000~5000元，工亡的罰款單位30000~40000元，發(fā)生工亡事故時，罰款當(dāng)班帶班100元，當(dāng)班班長80元，工區(qū)長（管理人員）100元，當(dāng)班的安瓦員、安監(jiān)員各100元。

第九章

實 施 辦 法

第119條：本辦法實施后，各單位必須組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會，不斷提高遵章守紀(jì)的自覺性。

第120條：安監(jiān)站代表礦務(wù)局作為本規(guī)定的執(zhí)行單位，礦督察辦公室作為礦的督察部門，必須堅持原則，嚴(yán)格執(zhí)行本規(guī)定，不能姑息遷就，營私舞弊。否則，輕者批評教育，重者嚴(yán)肅處理。

第121條：安監(jiān)站、督察辦開具罰款通知單一式三份，分別交給被罰款者、本站（辦）、財務(wù)科各一份，由礦財務(wù)科從被罰款者單位工資總額或個人工資中扣除。

第122條：本辦法未提及部份由礦臨時研究決定。

第123條：本辦法解釋權(quán)屬于七礦。

職工群眾安全監(jiān)督制度

1、礦支持、鼓勵每一職工群眾參與礦井安全監(jiān)督工作，共同抓好礦井安全生產(chǎn)。

2、對于生產(chǎn)中存在的安全隱患或者安全管理不到位問題，職工群眾應(yīng)及時向礦領(lǐng)導(dǎo)干部或管理人員反映，并有權(quán)進行追蹤監(jiān)督整改落實。

3、當(dāng)職工工作環(huán)境中存在安全隱患危及職工人身安全時，職工有權(quán)立即停止工作，撤到安全地點，當(dāng)險情沒有得到處理不能保證人身安全時，職工有權(quán)拒絕違章指揮，拒絕作業(yè)。

4、對于職工群眾反映存在的安全問題，領(lǐng)導(dǎo)干部必須高度重視并及時落實措施整改，并接受他們的監(jiān)督，不得置之不理，更不準(zhǔn)阻撓。

5、如職工群眾向領(lǐng)導(dǎo)干部或管理人員反映存在安全問題后，因領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員不予重視而造成事故的，將追究領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員的責(zé)任。

6、對于積極參與安全監(jiān)督并有立功表現(xiàn)的職工群眾，礦給予50～500元獎勵。

事故分析處理及報告制度

為加強企業(yè)安全管理，一旦事故發(fā)生后，能按照有關(guān)規(guī)定對事故進行調(diào)查分析處理和上報，吸取教訓(xùn)，防止事故重復(fù)發(fā)生，特制定如下制度：

一、事故報告：

1、事故發(fā)生后，（無論是人身傷亡事故或非人身傷亡事故。）負(fù)傷者或者現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)立即匯報礦調(diào)度或礦領(lǐng)導(dǎo)。

2、調(diào)度接到事故報告后，必須立即匯報安監(jiān)站、總工和礦長。

3、礦長接到事故報告后，對于重傷、死亡、重大死亡事故以及重大非人身傷亡事故，必須立即匯報局調(diào)度和局領(lǐng)導(dǎo)。

4、對于輕傷事故，安監(jiān)站必須在事故發(fā)生后24小時內(nèi)匯報安監(jiān)局。

5、發(fā)生死亡，重大死亡或重大非人身傷亡事故后，礦長必須立即組織人員迅速采取措施搶救人員和財產(chǎn)，防止事故擴大。

6、每月底（或次月初），安監(jiān)站必須將當(dāng)月發(fā)生的事故進行統(tǒng)計上報安監(jiān)局。

7、對于不負(fù)責(zé)任不按規(guī)定上報而造成事故的擴大，礦將給予處以200元罰款。

二、事故調(diào)查分析和處理：

1、對于輕傷，重傷事故和非人身傷亡事故，由礦長或安監(jiān)站組織生產(chǎn)、技術(shù)、安全、工會人員為事故調(diào)查組，進行調(diào)查。

2、對于死亡、重大死亡和重大非人身傷亡事故，安監(jiān)站要會同上級調(diào)查組進行調(diào)查。

3、礦調(diào)查組有權(quán)向發(fā)生事故的部門、區(qū)隊了解有關(guān)情況和資料，任何部門、區(qū)隊或個人不得拒絕，不得阻礙、干涉調(diào)查組的正常工作。

4、事故調(diào)查結(jié)束后，由安監(jiān)站召集礦領(lǐng)導(dǎo)、調(diào)查組人員、當(dāng)事人及其部門負(fù)責(zé)人召開事故分析會。

5、事故分析會議必須按照“四不放過”原則，對事故進行嚴(yán)肅處理，分析事故原因，落實事故責(zé)任，提出切實有效的防范措施，吸取教訓(xùn)，防止事故重復(fù)發(fā)生。工程設(shè)計審批制度

1、工程設(shè)計由專業(yè)技術(shù)人員負(fù)責(zé)設(shè)計，設(shè)計方案必須符合《煤礦安全規(guī)程》和《煤炭工業(yè)技術(shù)政策》。

2、工程設(shè)計完畢，礦總工程師負(fù)責(zé)組織技術(shù)部門及相關(guān)的職能部門對工程設(shè)計進行會審，并提出會審意見。

3、工程設(shè)計必須根據(jù)會審意見進行修改、補充，最后報礦總工程師審批。審批后方能實施。

4、工程在施工過程中，如遇條件變化需要改設(shè)計時，必須報礦總工程師批準(zhǔn)。

5、重大工程設(shè)計必須經(jīng)局總工程師審批后方可實施。

6、未經(jīng)審批的工程設(shè)計，該項工程不能進行施工。

工程質(zhì)量檢查驗收制度

1、礦每月底進行一次工程質(zhì)量施工情況的驗收和結(jié)算，將結(jié)果公布或反饋到各施工單位，存檔在案。

2、各級檢查驗收員在進行工程質(zhì)量驗收時，要本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，嚴(yán)禁弄虛作假。

3、各工程質(zhì)量監(jiān)督員在日常的工程質(zhì)量的檢查驗收、預(yù)檢中，發(fā)現(xiàn)工程質(zhì)量問題，必須及時填寫整改意見書，分別送施工單位、生產(chǎn)科、勞資科各一份。

4、施工單位要嚴(yán)格按照《作業(yè)規(guī)程》施工，凡不按規(guī)定施工，而造成工程質(zhì)量不合格的，礦將責(zé)令施工單位返工并處以200~2000元罰款，嚴(yán)重的必須立即停工。

5、施工工程項目必須按照《作業(yè)規(guī)程》，安全技術(shù)措施，并制定工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，無工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，不驗收結(jié)算。

6、當(dāng)月施工的所有工程項目，必須有驗收數(shù)據(jù)，并報工程質(zhì)量監(jiān)督小組組長及安監(jiān)站簽閱后，方可生效，進行結(jié)算。

采掘工程質(zhì)量管理獎罰制度

為了加強我礦采掘工程質(zhì)量管理，確保礦井安全世界生產(chǎn)，根據(jù)我礦實際情況，經(jīng)礦研究決定特制定采掘工程質(zhì)量管理規(guī)定如下：

一、成立采掘工程質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組 組

長：伍世堯 副組長：馮奎安

張進勇

成員：謝宏光

譚業(yè)怡

韋明超

吳耀學(xué)

岑喜飛

李善寶 韋紹玲

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，管理日常具體工作，辦公室設(shè)在礦生產(chǎn)科，由韋明超負(fù)責(zé)。

二、領(lǐng)導(dǎo)小組的工作職責(zé)

1、每月定期進行采掘工程質(zhì)量檢查驗收，要求小組成員全部參加，無故不參加者，一次罰款20元。

2、生產(chǎn)科必須做好每次檢查記錄，把檢查結(jié)果及時在礦調(diào)度室公布，對質(zhì)量不合格的工程，按落實措施要求施工單位及時整改，并將罰款通知單送達(dá)受罰單位或個人。

3、每月至少召開一次采掘工程質(zhì)量工作會議，專題分析研究存在問題提出改進方案和管理措施，提高工程質(zhì)量。

三、采掘工程質(zhì)量管理

1、巷道掘進必須嚴(yán)格按作業(yè)規(guī)程規(guī)定的巷道斷面坡度等施工，巷道達(dá)不到要求或出現(xiàn)超高超寬巷道的，除要求返工外，還必須罰款50~5000元。

2、煤巷掘進支護規(guī)格為棚距0.7m，并背頂背幫，如出現(xiàn)棚距大于0.8米或背頂背幫不合格，或支護不牢固等原因，每發(fā)現(xiàn)一次罰款50元，并限期整改。

3、掘進巷道所使用支護木材料尾徑必須大于12公分（去皮），否則每發(fā)現(xiàn)一處罰款50~500元，并要求更換。

4、斜坡放煤必須堅持在封塘閘下放煤，封塘閘必須符合作業(yè)規(guī)程的要求，否則每發(fā)現(xiàn)一次罰款50~1000元。

5、采掘巷道或行人，回風(fēng)的巷道必須有專人維護，折損斷梁斷腿的架必須及時更換或補架，不安全不生產(chǎn)。對于經(jīng)礦管理人員或安全員指出又不進行處理的，罰款100元。

6、所有掘進工作面必須嚴(yán)格執(zhí)行敲幫問頂制度和探放水制度，如發(fā)現(xiàn)隱患不處理每次罰款100元。

7、各采掘工作面必須有備用支護材料并不得少于3個循環(huán)的支護用料，否則罰款200~500元。

8、掘進工作面必須配備支護使用的工具，否則每發(fā)現(xiàn)一次罰款100元。

9、礦務(wù)局檢查驗收發(fā)現(xiàn)不合格工程的，扣罰施工單位1000元，同時扣罰礦有關(guān)人員和主管領(lǐng)導(dǎo)50元。

10、對經(jīng)局檢查驗收合格并獲得礦務(wù)局獎勵的，資金分配由項目負(fù)責(zé)人按貢獻(xiàn)大小進行分配并報領(lǐng)導(dǎo)小組組長審批發(fā)放。

頂板管理安全措施

一、成立頂板管理領(lǐng)導(dǎo)小組： 組

長：馮奎安

副組長：張進勇

韋明超

組

員：吳耀學(xué)

岑喜飛

黃啟寧

彭宇桂

韋紹玲

李善寶

二、具體措施：

1、每月召開頂板管理會議，研究解決頂板管理存在的問題和制訂防范事故發(fā)生的措施。

2、通風(fēng)大班每月定期或不定期對全礦目前正在使用的巷道進行全面檢查維護，發(fā)現(xiàn)危巖及時撬下，一時無法撬下的要做好臨時支護或永久支護。

3、瓦檢員在檢查瓦斯的同時，要負(fù)責(zé)檢查巷道的頂板情況及支護質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)不符合要求的責(zé)令現(xiàn)場工作人員及時處理或返工，現(xiàn)場無工作人員時要想辦法獨自處理，一時處理不了的也要做好警示標(biāo)記，注明注意事項。

4、生產(chǎn)、安監(jiān)、通風(fēng)等部門管理人員下井檢查工作時，要注意觀察頂板情況和工作面支護情況，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時處理。

5、各作業(yè)地點人員要認(rèn)真按作業(yè)規(guī)程要求作業(yè)，做標(biāo)準(zhǔn)工，干標(biāo)準(zhǔn)活，同時要服從礦管理人員的管理，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時處理。

6、井下所有工作人員無論工作或休息均應(yīng)經(jīng)常觀察所在地點的頂板情況，發(fā)現(xiàn)危險及時撤離和采取措施進行處理。

人力推車及停放車安全管理制度

一、每人一次只準(zhǔn)推1輛車。嚴(yán)禁在礦車兩側(cè)推車。同向推車的間距，在軌道坡度小于或等于5?時，不得小于10m；坡度大于5?時，不得小于30m。

二、推車時必須時刻注意前方。在開始推車、停車、掉道、發(fā)現(xiàn)前方有人或有障礙物，從坡度較大的地方向下推車以及接近道岔、彎道、巷道口、風(fēng)門、硐室出口時，推車人必須及時發(fā)出警號。

三、嚴(yán)禁放飛車。

四、巷道坡度大于7?時，嚴(yán)禁人力推車。

五、推車時注意不要讓手超出車箱體的最外緣，以防受傷。

六、及時處理跳軌的礦車，但嚴(yán)禁就近拆除巷道中的單柱作撬棍使用。

七、剎車時一定要用合理的剎車工具，不要用腳或身體剎車。

八、煤巷推車時兩手扶住礦車箱的扶手，不準(zhǔn)把手放在礦車端的上部，防止巷道不夠高，被支架壓對手部受傷。

九、煤巷推車進出時，一定要發(fā)出警號，發(fā)現(xiàn)有人行走或在巷道中作業(yè)時，立即剎車或要求避讓。

十、不得在能自動滑行的坡道上停放車輛，確需停放時，必須用可靠的制動器將車輛穩(wěn)住。

十一、提升時上平臺空車道內(nèi)不準(zhǔn)有礦車，防止脫繩失誤，脫繩工可向外跑。

十二、各平臺的防跑車裝置要按規(guī)定正常使用，否則罰款信號工50~100元。

鋼絲繩更換制度

一、按照《煤礦安全規(guī)程》要求，根據(jù)本礦實際情況制定本制度。

二、專為升降物料的鋼絲繩在安全系數(shù)小于6時必須更換。

三、專為升降物料的鋼絲繩在1個捻距內(nèi)斷絲斷面積與鋼絲總斷面之比達(dá)10%時必須更換。

四、以鋼絲繩標(biāo)稱直徑為準(zhǔn)計算的直徑減少量達(dá)到10%時，必須更換。

五、鋼絲繩在運行中遭受突然停車等猛烈拉力時必須立即停車檢查，發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，必須將受力段剁掉或更換鋼絲繩：

1、鋼絲繩產(chǎn)生嚴(yán)重扭曲或變形。

2、斷絲超過本制度第三條的規(guī)定。

3、直徑減小量超過本制度的第四條的規(guī)定。

4、遭受猛烈拉力的一段的長度伸長0.5%以上。

六、鋼絲繩使用期間，斷絲突然增加或伸長突然增加必須立即更換。

七、鋼絲繩銹蝕嚴(yán)重，或點蝕麻坑形成溝紋，或外層鋼絲松動時，不論斷絲數(shù)多少或繩徑是否變化，必須立即更換。

八、礦有關(guān)部門要經(jīng)常對鋼絲繩運行情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。

主副井防滅火措施

1、木料場距離主井或副進口不得小于80m。

第五篇：煤礦安全生產(chǎn)管理制度

安全生產(chǎn)管理制度

目 錄

1、安全生產(chǎn)責(zé)任制度.............................2、安全生產(chǎn)辦公及定期分析會議制度...............3、安全獎懲制度.................................4、安全監(jiān)督和檢查制度...........................5、安全隱患排查與整改制度.......................6、安全教育與培訓(xùn)制度...........................7、安全投入保障制度.............................8、技術(shù)措施審批制度.............................9、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度...........................10、“雨季三防”管理制度.........................11、礦用設(shè)備器材使用管理制度....................12、礦井“一通三防”及其主要災(zāi)害預(yù)防制度.........13、事故應(yīng)急救援制度............................14、入井人員管理制度............................15、安全舉報制度................................16、法定代表人（礦長）和管理人員入井帶班制度.....17、操作規(guī)程管理制度............................18、安全生產(chǎn)辦公現(xiàn)場管理制度....................19、考勤制度....................................20、入井檢身制度................................21、出入井人員清點制度..........................22、巷道開門、貫通、停頭，復(fù)工和工程進度通知單制度

安全生產(chǎn)責(zé)任制度

一、樹立安全第一思想，對違章作業(yè)者，人人有權(quán)制止，對不聽勸阻者，要給予嚴(yán)肅處理。

二、對礦井設(shè)備安全檢查員，要按崗位責(zé)任制及時全面檢查，防患于未然。

三、井下發(fā)現(xiàn)隱患險情，礦長、主管安全礦長，要組織有關(guān)人員及時處理。發(fā)生隱患必須親臨現(xiàn)場指揮，并按三不放過的原則，認(rèn)真進行處理。

四、升 井入井嚴(yán)禁蹬車，發(fā)生事故對直接責(zé)任者，安全檢查員，礦長、安全礦長，要按責(zé)任大小，情節(jié)輕重分別給予嚴(yán)厲處罰。安全生產(chǎn)辦公及定期分析會議制度

一、每周例會。礦長聽取總工程師、安全礦長、各當(dāng)班井長、各職能部門關(guān)于一周的工作匯報，同時，做出對近期工作重點的變化安排。記錄員必須做詳細(xì)會議記錄。

二、月末總結(jié)會。礦長對本月安全生產(chǎn)效益的工作總結(jié)，并部署下個月的生產(chǎn)任務(wù)和安全規(guī)劃。記錄員必須做詳細(xì)會議記錄。

三、緊急會議。在煤礦生產(chǎn)建設(shè)整個過程中，上級主管部門有重要緊急文件需要傳達(dá)，或者對重大隱患進行排查。要召開緊急會議。記錄員必須做詳細(xì)會議記錄。

安全獎懲制度

一、工作積極認(rèn)真，勤勤懇懇，并能嚴(yán)格遵守各崗位責(zé)任制，為保障煤礦安全生產(chǎn)工作順利進行而做出突出貢獻(xiàn)者，給予一次性獎勵500-1000元整。

二、在煤礦生產(chǎn)與建設(shè)過程中，為煤礦設(shè)計、計劃、建議安全的、正確的、合理的、經(jīng)濟的技術(shù)操作方法和措施。發(fā)現(xiàn)重大隱患，并提出合理化建議等，依據(jù)方案層次給予100-500元獎勵。

三、對故意違反《煤礦安全規(guī)程》、《作業(yè)規(guī)程》《操作規(guī)程》《煤礦安全管理制度》規(guī)定，違章指揮，違章作業(yè)的，給煤礦安全生產(chǎn)工作造成嚴(yán)重影響的，依據(jù)情節(jié)輕重，處以300-1000元罰款。

四、生產(chǎn)管理人員，各崗位職工違反煤礦管理制度，工作疏忽，不認(rèn)真，未作好本職工作給煤礦安全生產(chǎn)造成影響的，弄虛作假，謊報實情的，依據(jù)情節(jié)輕重，處以50-500元罰款。安全監(jiān)督和檢查制度

一、礦井每旬進行一次安全定期檢查，由安全礦長主持相關(guān)的管理人員參加。

二、各班井長、隊組長要班班進行檢查，隨時排除不安全的隱患。

三、安全礦長及安檢管理部門要定期和不定期的檢查，做到檢查和抽查相結(jié)合，對檢查和抽查的結(jié)果要有記錄和處理意見。

四、安全檢查要以查思想、查三違、查隱患、查制度、查質(zhì)量、查安全生產(chǎn)責(zé)任制是否落實到位，安全措施的貫徹執(zhí)行情況。

五、安全檢查要認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)禁走過場和弄虛作假，否則將追究檢查人員的責(zé)任，要堅持獎懲嚴(yán)明。

六、安全檢查要以“三程一標(biāo)”為準(zhǔn)繩，杜絕違章指揮、違章作業(yè)、違反操作規(guī)程等不安全因素，一旦發(fā)現(xiàn)三違現(xiàn)象立即報礦安檢領(lǐng)導(dǎo)小組嚴(yán)懲。

七、對違反政策法規(guī)、違章指揮、玩忽職守而導(dǎo)致造成事故，要根據(jù)事故性質(zhì)、情節(jié)輕重、損失大小給予經(jīng)濟制裁或行政處分，情節(jié)嚴(yán)重的要追究法律責(zé)任。

八、以上七條全礦職工、班組長、礦長、井長及礦領(lǐng)導(dǎo)干部務(wù)必嚴(yán)格執(zhí)行。安全隱患排查與整改制度

一、堅持交接班制度，上班發(fā)現(xiàn)的隱患必須如實向下一班交待清楚。

二、值班井長、安檢員，接班后必須對各工作面的隱患進行排查，發(fā)現(xiàn)隱患立即排除，隱患排除后方可生產(chǎn)。

三、瓦檢員接班后首先檢查獨頭巷的瓦斯，如發(fā)現(xiàn)瓦斯超限先撤出人員、待瓦斯?jié)舛冉档?.5以下方可生產(chǎn)。

四、洗塵工接班后首先檢查煤塵是否超標(biāo)，如發(fā)現(xiàn)煤塵超標(biāo)需清洗完方可生產(chǎn)。

五、通風(fēng)工接班后首先檢查通風(fēng)是否短路，是否有循環(huán)風(fēng)、微風(fēng)和串聯(lián)風(fēng)。如發(fā)現(xiàn)必須處理，消滅“三風(fēng)一窩”，保證足夠風(fēng)量、方可生產(chǎn)。

六、值班電工接班后首先檢查電器設(shè)備，供電線路是否防爆，防爆率確實達(dá)到100％，方可通電生產(chǎn)。

七、把勾工接班后首先檢查大繩、礦車連接，地輪、軌道、信號、確無異常，方可接車、放車。

八、班長接班后首先檢查本工作面的頂板、瓦斯、煤塵，確定無隱患的情況下，方可指揮生產(chǎn)。

九、安全礦長、生產(chǎn)礦長、主任工程師每天對全礦的采、掘、機、運、通五大系統(tǒng)及主付井排查一次，在確無隱患的前提下指揮生產(chǎn)。安全教育與培訓(xùn)制度

一、凡在我礦從事井上、下生產(chǎn)的所有人員都必須自覺的參加安全與技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)礦組織考試合格，方準(zhǔn)上崗工作。

二、培訓(xùn)時間：按照培訓(xùn)規(guī)劃和利用每天班前會等業(yè)余時間進行學(xué)習(xí)，全年累計學(xué)習(xí)時間不得少于一個月。

三、培訓(xùn)的主要內(nèi)容

1、學(xué)習(xí)黨和國家有關(guān)安全生產(chǎn)方針、法律、法規(guī)和各級政府有關(guān)安全生產(chǎn)的文件；

2、學(xué)習(xí)煤礦安全生產(chǎn)基本知識，與本工種有關(guān)的煤礦“三大規(guī)程”的具體規(guī)定，了解與本工種有關(guān)的事故發(fā)生的規(guī)律，預(yù)防措施和處理方法，以及遇到險情能采取的應(yīng)急措施；

3、學(xué)習(xí)和掌握礦山救護，創(chuàng)傷急救的基本知識，能做到自救和互救；

4、安全培訓(xùn)的組織工作由安全礦長負(fù)責(zé)，做到認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，嚴(yán)格兌現(xiàn)培訓(xùn)計劃，收到效果，不走過場。經(jīng)過培訓(xùn)，使全礦職工的業(yè)務(wù)水平有明顯的提高。

四、結(jié)合本礦實際每月由安全礦長負(fù)責(zé)按要求安排工人參加四級培訓(xùn)。

五、礦井每月由安全礦長負(fù)責(zé)組織好本礦工人的五級培訓(xùn)工作。安全投入保障制度

為保證我礦的安全生產(chǎn)，確保安全資金的正常投入和使用，礦制定安全投入保障制度如下：

一、要求原煤成本中必須對安全資金進行列資，每噸煤不得少于8元。

二、財務(wù)人員要設(shè)立安全資金專項帳戶，確保資金?？顚Ｓ茫魏稳藷o權(quán)將該資金挪做它用。

三、根據(jù)我礦生產(chǎn)的實際情況，每月根據(jù)安全生產(chǎn)需要，制定安全工程、安全設(shè)備投入及安全技改工程計劃，每項安全工作必須經(jīng)過論證，同時根據(jù)確定的工程項目編制安全工程計劃，計劃中要列出負(fù)責(zé)單位和開、竣工時間。．

四、根據(jù)計劃的安排情況，施工單位在施工前編制工程預(yù)算，該預(yù)算必須報礦長審批，經(jīng)研究審批后方可實施。

五、施工單位要按照計劃安排的時間組織施工，在確保工程質(zhì)量的前提下，按期完工。

六、工程完工后，由礦長牽頭，組織有關(guān)部門進行驗收，并對不合格的工程提出整改意見。

七、礦財務(wù)人員根據(jù)工程和工程驗收單支付工程款，該費用從安全資金專項帳戶中列支。技術(shù)措施審批制度

為了進一步落實煤礦安全生產(chǎn)主體責(zé)任，預(yù)防煤礦生產(chǎn)事故發(fā)生，根據(jù)雞東縣人民政府《關(guān)于進一步加強煤礦安全生產(chǎn)工作的若干意見》，對公司所屬煤礦關(guān)于采、掘作業(yè)規(guī)程及臨時針對性措施的審批特制定以下制度：

一、原則：以國家有關(guān)煤炭行業(yè)法律法規(guī)為依據(jù)，以《煤礦安全規(guī)程》、《煤炭工業(yè)礦井設(shè)計規(guī)范》為標(biāo)準(zhǔn)，在煤炭行業(yè)管理部門指導(dǎo)下，對煤礦除開拓工程、啟封閉排瓦斯措施及臨時瓦斯積聚達(dá)3％以上的排放瓦斯措施必須上報縣煤炭局審批外，其余規(guī)程均由公司技術(shù)管理部門審批，上報縣煤炭局備案。

二、采、掘作業(yè)規(guī)程必須在工程開工前2周上報所在煤炭公司進行審批，所有工程必須在規(guī)程審批同意后，上報縣煤炭局備案，向全體作業(yè)人員貫徹后方準(zhǔn)開工。

三、煤礦規(guī)程上報公司前必須經(jīng)行政礦長、安全礦長、生產(chǎn)礦長、機電礦長和總工程師簽字，一式三份。

四、煤礦規(guī)程上報公司后由生產(chǎn)技術(shù)科、安全監(jiān)察科、通風(fēng)科、機電運輸科、通風(fēng)副總、安全副總簽字后，最后由公司總工程師簽字，上報縣煤炭局備案。

五、公司接到所屬煤礦上報規(guī)程7日內(nèi)組織相關(guān)人員審批完畢，由公司或煤礦上報縣煤炭局審批。質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度

一、建立各級領(lǐng)導(dǎo)、各級技術(shù)負(fù)責(zé)人對質(zhì)量管理的職責(zé)。

二、建立礦井各施工單位在保證工程質(zhì)量、工作質(zhì)量、提高整個單位單位工程質(zhì)量工作中具體職責(zé)范圍和工作內(nèi)容。

三、建立各個工種、每個工人在施工活動中，保證工程質(zhì)量的崗位責(zé)任制。

四、建立制度，加強檢查、督促，定期進行必要的獎懲、評比，使制度有效，切實地執(zhí)行，從各方面把住工程質(zhì)量關(guān)。

五、開展技術(shù)培訓(xùn)和質(zhì)量教育工作，讓每個職工都重視質(zhì)量管理，把好質(zhì)量關(guān)。

六、執(zhí)行逢五必檢制和每月25日檢查驗收制度，搞好班組自檢、互檢和交接檢查。

七、根據(jù)施工驗收規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，從施工準(zhǔn)備到竣工驗收的各個環(huán)節(jié)，進行嚴(yán)格的質(zhì)量檢查和監(jiān)督。

八、對違反施工程序，不按設(shè)計圖紙和施工規(guī)范規(guī)程施工的，必須要求整改并給予經(jīng)濟處罰?！坝昙救馈惫芾碇贫?/p>

一、雨季之前，通好工業(yè)廣場院周圍排水溝和主要井口排水溝。

二、每年雨季前，對井下主水倉進行清倉。

三、井下主排水泵必須完好，并有備用泵、備用管路。

四、監(jiān)視主井地表塌陷坑，及時回填。

五、每年對變壓器、避雷器和火藥庫避雷針進行檢查。礦井設(shè)備器材使用管理制度

一、安全設(shè)備、器材每年必須進行一次校驗，合格后方可使用。

二、操作者必須熟悉儀器工作管理和使用方法。

三、在井下使用安全設(shè)備、器材，必須制定防火措施。

四、礦試驗組人員認(rèn)真負(fù)責(zé)對安全設(shè)備、器材的檢查與校驗及維護保養(yǎng)。

五、設(shè)備組應(yīng)按計劃和上級有關(guān)規(guī)定及領(lǐng)導(dǎo)要求全面掌握和責(zé)任設(shè)備的購置、調(diào)入、調(diào)出、借入、借出及礦內(nèi)平衡調(diào)撥工作，任何其它單位和個人無權(quán)隨意私自辦理。設(shè)備員對管理范圍內(nèi)的設(shè)備布局，使用狀態(tài)，要掌握清楚，根據(jù)需要合理分配調(diào)撥設(shè)備。賬戶物、圖牌板，必須健全，保持準(zhǔn)確一致。

六、設(shè)備組對所有的設(shè)備都有編號、注冊。經(jīng)常更換的設(shè)備，如電動機、減速機、機頭架、檢漏繼電器、綜合保護器等都要有編號。編號要分類，從編號應(yīng)能看出設(shè)備種類，嚴(yán)禁重號、亂號，號碼應(yīng)清楚，顯而易見。同一種類設(shè)備編號應(yīng)在同一部位，防爆設(shè)備刻號，應(yīng)注意不影響設(shè)備的防爆性能。

七、設(shè)備保管要求井上庫柵設(shè)備擺放整齊，上有蓋、下有墊，有防銹涂油計劃，有防火工具，有管理制度。無露天存放，無雨淋銹蝕，無拆套拆件，無漏汕、水浸，井下備用設(shè)備，要求處于完好狀態(tài)，擺放整齊，下有墊、上無淋水、無車撞，片邦威脅。設(shè)備上無其它堆積物。

八、井下使用的設(shè)備拆除后，必須及時裝車升井(最多不得超過七天)，否則按備用設(shè)備計算完好率，同時設(shè)備組有權(quán)再發(fā)給同類設(shè)備，后果由使用單位自負(fù)。

九、返廠的檢修設(shè)備，到達(dá)井底后，運輸區(qū)必須在兩日內(nèi)予以升井，不準(zhǔn)在井底積壓，超過兩日不升井的，返交單位可向礦調(diào)度、運輸調(diào)度匯報，按規(guī)定予以罰款。

十、升井到地面的設(shè)備，返設(shè)備單位，必須在8小時之內(nèi)通知設(shè)備組辦理返設(shè)備手續(xù)，設(shè)備組應(yīng)立即組織檢修單位，返交設(shè)備單位，對返交的設(shè)備進行詳細(xì)檢查驗收。發(fā)現(xiàn)丟失零部件，不合理的損壞及拆套等情況，設(shè)備組有權(quán)按原價進行處罰。

十一、檢修單位檢修好設(shè)備要建檔登記。注明檢修部位、時間，負(fù)責(zé)人及簡要檢修情況，經(jīng)質(zhì)量檢查員檢查驗收，核對檢修檔案，填寫合格證并簽字蓋章，送交設(shè)備組，設(shè)備組按合格證核對設(shè)備質(zhì)量是否合乎要求，認(rèn)為無誤后方可發(fā)放設(shè)備。

十二、防爆電氣設(shè)備實行“三檢制”。檢修單位自檢，填寫防爆檢查項目單，并在合格證上簽名蓋章，送交設(shè)備組。電管組憑此合格證，做防爆檢驗和安全性能檢查。在設(shè)備上拴掛防爆檢查合格標(biāo)志，簽發(fā)設(shè)備出廠防爆合格證，送設(shè)備組。設(shè)備組憑此合格證，核對設(shè)備編號及檢驗情況，認(rèn)為無誤后，方可發(fā)放設(shè)備。

十三、各檢查環(huán)節(jié)的合格證，必須在8小時內(nèi)送出，不得積壓，特急設(shè)備由設(shè)備組催辦合格證，各檢查、檢修單位不得借故托延。發(fā)放設(shè)備時設(shè)備組應(yīng)到現(xiàn)場對設(shè)備是否與合格證相符，監(jiān)督出庫、出廠，保證裝車準(zhǔn)確無誤，嚴(yán)防發(fā)錯設(shè)備。

十四、設(shè)備組、電管組及質(zhì)量檢查員、防爆檢查員，發(fā)現(xiàn)檢修質(zhì)量有問題，應(yīng)立即向檢修單位提出，檢修單位在返修的同時要分析原因，吸取教訓(xùn)，屬于工作失職造成的原因，要追究責(zé)任。

十五、使用單位領(lǐng)取設(shè)備時，必須由設(shè)備管理員到設(shè)備組辦理手續(xù)，按合格證驗收。發(fā)現(xiàn)設(shè)備有問題或與合格證不符，有權(quán)要求檢修單位予以處理。驗收后發(fā)生丟件或非檢修質(zhì)量原因造成的損壞，由領(lǐng)用單位負(fù)責(zé)。事故應(yīng)急救援制度

一、成立事故應(yīng)急救援指揮部

總指揮：礦長

職 責(zé)：全面負(fù)責(zé)組織應(yīng)急救援的實施。

副總指揮：生產(chǎn)礦長、安全礦長、技術(shù)員

職 責(zé)：協(xié)助總指揮做好事故應(yīng)急救援實施的具體組織及落實工作。指揮部辦公室設(shè)在礦長室，當(dāng)班井長為辦公室成員。

二、職責(zé)劃分

1、技術(shù)員必須及時填繪井上、下對照圖，圖中應(yīng)標(biāo)明井口位置和標(biāo)高，及其它存放處理事故所用的材料、設(shè)備、工具的地點。

2、機電班必須及時填繪礦井供電系統(tǒng)圖、排水系統(tǒng)圖、供風(fēng)系統(tǒng)圖、通訊系統(tǒng)圖。

3、通風(fēng)班必須及時填繪礦井通風(fēng)系統(tǒng)圖、監(jiān)測系統(tǒng)圖、瓦斯抽放系統(tǒng)圖，確保井下消防材料庫儲備的材料、設(shè)備、工具的品種和數(shù)量符合規(guī)定。

三、應(yīng)急救援工作步驟

一旦發(fā)生事故，現(xiàn)場人員應(yīng)立即將事故種類、范圍、地點等情況報告調(diào)度室。

1、礦調(diào)度接到事故匯報后，立即通知所有事故應(yīng)急救援指揮部成員到達(dá)礦長室，指揮部進入工作狀態(tài)，對事故處理工作進行指揮。

2、及時通知災(zāi)區(qū)和受事故威脅區(qū)域的人員撤離，調(diào)動。

3、按照災(zāi)害預(yù)防及處理計劃，針對事故性質(zhì)決定采取措施、救援方法，必要時通知公司及辦礦主管部門，請求外部救護隊伍支援。

四、統(tǒng)計上報

1、事故發(fā)生后，根據(jù)事故性質(zhì)成立事故調(diào)查組，及時上報公司和辦礦主管部門，縣煤炭局，一般事故(非傷亡事故、重傷事故、重大未遂事故)本礦自行處理，死亡及以上事故立即上報公司、辦礦主管部門、縣煤炭局、縣政府。

2、上報的內(nèi)容包括事故的性質(zhì)、范圍、損失情況以及應(yīng)急處理的辦法、措施等。

3、上報分電話匯報、文字材料匯報兩種，文字材料上報時間以公司和縣煤炭局要求為限。入井人員管理制度

(一)入井須知

一、每個人在入井前一定要吃飽、睡足、休息好，有的人不注意休息這是不對的。

二、入井前絕對不能喝酒，喝酒的人神志昏沉，精神不集中，工作中會出現(xiàn)差錯，喝酒的人是絕對不允許入井的。

三、口袋里的煙卷、火柴或其它引火物品，下井前都要取出來，不能專帶到井下去。因為井下吸煙能引起火災(zāi)和瓦斯、煤塵爆炸。所以在井下是絕對不允許吸煙的。

四、工作服和鞋襪穿著要利索，不可袒胸露背，也不能把衣服披在肩上。如果工作地點有淋水或是灑水消塵人員，還需穿上雨衣。脖子上系條毛巾可以擦汗和防止煤渣子掉到衣服里去。

五、入井一定要戴安全礦帽和帶自救器，否則不許下井。

六、在井下工作，都必須領(lǐng)礦燈，換好工作服后，一定要檢查一下領(lǐng)燈牌是否帶在身上。

七、工作中需用的小工具，入井前都要檢查一遍，必須帶齊，鋒利的工具套上護套。

八、入井前，一定要認(rèn)真想一想，工作地點有哪些不安全因素，要怎么做才能保證安全生產(chǎn)。

安全舉報制度

一、舉報人

凡在我縣境內(nèi)從事煤炭生產(chǎn)、礦井管理的煤礦工人，以及關(guān)心、關(guān)注、支持我縣煤炭生產(chǎn)、安全管理的各屆人士均可舉報。

二、舉報對象

1、全縣各煤礦礦長、安全管理人員、礦工；

2、縣煤炭局、縣煤監(jiān)局的安全監(jiān)督管理人員；

3、各駐礦安全檢查員。

三、對在煤礦安全工作上，有下列問題的均可舉報：

1、發(fā)生傷亡事故隱瞞不報、謊報的煤礦或?qū)κ鹿是闆r弄虛作假的行為；

2、無采礦許可證、煤炭生產(chǎn)許可證、礦長資格證、營業(yè)執(zhí)照(含證照不全)，仍從事原煤生產(chǎn)的煤礦；

3、安全管理機構(gòu)不健全、人員配備不齊全、工作不到位的煤礦；

4、對實施關(guān)閉或因存在重大安全隱患被責(zé)令停產(chǎn)整頓的煤礦，未

經(jīng)有關(guān)部門驗收合格，擅自恢復(fù)生產(chǎn)的煤礦；

5、違法開采，破壞國家資源，危害國家、集體利益、影響從業(yè)人員生命安全的行為；

6、管理人員違章指揮或者強令工作人員違章、冒險作業(yè)的行為；

7、礦井通風(fēng)、防瓦斯爆炸和防滅火、防治水等安全生產(chǎn)條件和設(shè)備設(shè)施不符合《煤礦安全規(guī)程》要求的煤礦；

8、生產(chǎn)現(xiàn)場有事故隱患、不及時采取措施整改的行為。

9、礦級領(lǐng)導(dǎo)未按規(guī)定跟班帶班作業(yè)、下井檢查的問題；

10、礦工違規(guī)作業(yè)的現(xiàn)象和問題。

四、舉報、投訴地點和方式

1、舉報、投訴地點分別設(shè)在縣煤炭局和縣煤監(jiān)局。

2、舉報人可通過信函、電話等形式舉報，也可直接到縣政府、縣煤炭局、縣煤監(jiān)局舉報。

3、舉報電話：0467—5583632 0467—5587427

五、獎勵辦法

凡舉報問題一經(jīng)查實，縣煤炭局、縣煤監(jiān)局對舉報者保密，并給予1000元至1萬元獎勵。

操作規(guī)程管理制度

一、各工種必須學(xué)習(xí)熟悉本工種的操作規(guī)程，經(jīng)考試合格后方可操作。

二、各工種必須按照操作規(guī)程作業(yè)。

三、新招礦工必須經(jīng)過培訓(xùn)，培訓(xùn)考試合格后方可上崗作業(yè)。

四、此項工作由礦長、安全礦長負(fù)責(zé)。

安全生產(chǎn)辦公現(xiàn)場管理制度

一、此項工作由安全礦長負(fù)責(zé)。

二、工人到工作面，必須首先查看施工現(xiàn)場是否安全，如存在隱患，必須處理安全后，方可作業(yè)。

三、現(xiàn)場由班長、瓦檢員、安全員首先檢查，發(fā)現(xiàn)問題，立即報告值班井長和調(diào)度室。

四、調(diào)度室接到存在不安全隱患，立即報告礦長和安全礦長，隱患不處理完不能生產(chǎn)。

五、此項工作由調(diào)度室做好記錄。

考 勤 制 度

一、工人上班必須本人持考勤本交考勤站考勤，由考勤人員蓋章、登記。

二、不準(zhǔn)遲到、早退有事必須向礦領(lǐng)導(dǎo)請假。

三、不準(zhǔn)掛空牌，發(fā)現(xiàn)一次罰款

四、考勤員必須掌握當(dāng)班出勤人數(shù)，必須與勤本考勤臺帳一致。

五、升井后必須由當(dāng)班段、組長統(tǒng)一取牌。100元。

入井檢身制度

1、由安全礦長和值班井長負(fù)責(zé)所有人員入井時進行檢身。

2、入井時嚴(yán)禁任何人帶煙、帶火。

3、入井前絕對不能飲酒、否則不準(zhǔn)入井。

4、入井必須戴安全帽和攜帶自救器。

5、入井時檢查礦燈是否完好，如發(fā)現(xiàn)問題立即更換。

6、嚴(yán)禁穿化纖衣物入井。出入井人員清點制度

一、井下所有作業(yè)人員入井前，必須接受專職安全檢查員的驗身檢查。

二、入井人員必須隨身攜帶自救器，便攜儀，佩戴安全帽，攜帶礦燈，嚴(yán)禁攜帶煙草和點火物品，嚴(yán)禁穿化纖衣服，入井前嚴(yán)禁喝酒。

三、煤礦安全檢查驗身人員必須牢固樹立安全第一思想，認(rèn)真負(fù)責(zé)，堅持原則，不得擅自脫離工作崗位，嚴(yán)把入井安全關(guān)。

四、對違反《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定的入井人員，井口安全檢查驗身員有權(quán)不準(zhǔn)其入井作業(yè)，并依照違章情節(jié)給予處罰。