第一篇：關于開展2012年“千人計劃”申報工作的通知(我省)

云組通?2012?8號

關于2012年“千人計劃”部分項目

申報工作的通知

各州市黨委組織部，省委各部委、省級國家機關各委辦廳局、各人民團體、各大專院校、省屬各企事業單位及中央駐滇各單位組織（干部、人事）處：

根據中央組織部辦公廳《關于2012年“千人計劃”部分項目申報工作的通知》（組廳字?2012?1 號）文件精神，2012年“千人計劃”部分項目申報工作將于3月、7月分兩批進行。現就我省申報工作的有關事項通知如下。

一、申報類型

（一）創新人才長期項目；

（二）創新人才短期項目；

（三）創業人才項目；

（四）“外專千人計劃”項目；

（五）“青年千人計劃”項目。

二、申報要求

（一）回國時間。創新人才長期項目、“外專千人計劃”項目、“青年千人計劃”項目的申報人，申報時一般應未全職在國內工作；已經在國內工作的，回國時間應在該批次申報截止日前6個月內。申報創業人才的，其創辦的公司應成立1年以上

－1－

5年以下。

（二）申報次數。創新人才長期項目、創新人才短期項目、“外專千人計劃”項目的申報人，最多可申報兩次，但不得連續申報。創業人才也不得連續申報。

（三）填報要求。申報人應客觀、如實、完整地填寫申報材料，不得空項、漏項，用人單位、主管部門要各負其責、嚴格把關。對申報材料弄虛作假的，一經發現將取消申報人的參評資格，并暫停用人單位一年內的申報資格。

三、申報條件

（一）創新人才長期項目.基本條件。引進的人才一般應在海外取得博士學位，不超過55歲，引進后每年在國內工作不少于6個月，并符合下列條件之一 ：

（1）在國外著名高校、科研院所擔任相當于教授職務的專家學者；

（2）在國際知名企業和金融機構擔任高級職務的專業技術人才和經營管理人才；

（3）擁有自主知識產權或掌握核心技術，具有海外自主創業經驗，熟悉相關產業領域和國際規則的創業人才；

（4）國家急需緊缺的其它高層次創新創業人才。.分類標準

（1）重點項目人才引進標準，除符合上述基本條件要求外，還需具備下列條件之一：

①在重大專項涉及的領域，能夠解決關鍵技術和工藝的操作性難題，或擁有市場開發前景的自主創新產品；

②在海外承擔過與重大專項相關的重大項目，具有較強的產品開發能力。

（2）重點學科和重點實驗室引才標準，除符合基本條件要求外，還需具備下列條件：

①具有世界一流研究水平，近5年在國際重要核心期刊上發表過具有重要影響的學術論文；

②獲得國際重要科技獎項、掌握重要實驗技能或科學工程建設關鍵技術。

（3）中央企業和國有商業機構引才標準，除符合基本條件要求外，還需具備下列條件之一：

①擁有能夠促進企業自主創新、技術產品升級的重大科研成果；

②具有豐富的金融管理、資本運作經驗，在業界有較大影響。

（二）創新人才短期項目

１.系國家科技、產業發展和學科建設急需、緊缺領域的領軍人才或學術技術帶頭人，符合創新人才長期項目規定的引才標準；

２.在國內工作單位固定，有明確具體的工作目標任務，能做出實質性貢獻；

３.已與用人單位簽訂至少連續3年、每年在國內工作不少于2個月的工作合同，并明確合同期內工作成果知識產權的歸屬。

（三）創業人才項目

１.一般應在海外取得學位，不超過55歲；

２.擁有的技術成果國際領先，或填補國內空白，具有產業化開發潛力；

３.有海外創業經驗或曾任國際知名企業中高層管理職位，有較強的經營管理能力；

４.為所在企業的主要創辦人且為第一大股東（股權一般不低于30%，一家企業只能申報一名創業人才）；

５.企業成立1年以上、5年以下，其擁有核心技術的產品已處于中試或產業化階段。

（四）“外專千人計劃”項目

“外專千人計劃”目前重點引進長期項目專家(至少連續來華工作3 年、每年不少于9 個月)。其人選應符合“千人計劃”的引才標準?？紤]到外國專家的實際，申報人選的年齡可放寬到65 歲。

（五）“青年千人計劃”項目

１.屬自然或工程技術領域，年齡不超過40 周歲；

２.在海外知名高校取得博士學位，并有3 年以上海外科研工作經歷。在國內取得博士學位的，應在海外從事教學或研究工作5 年以上；

３.回國(來華)前在海外知名高校、科研機構或知名企業研發機構有正式教學或科研職位；

４.引進后全職回國（來華）工作；

５.是所從事科研領域同齡人中的拔尖人才，有成為該領域學術或技術帶頭人的發展潛力。

對博士在讀期間已取得突出研究成果的應屆畢業生，或其他有突出成績的申報人，可以突破年齡、任職年限等限制，破格引進。

四、申報程序

（一）創新人才長期項目、短期項目。用人單位與擬引進人選達成初步意向后，依托國家重點創新項目引進的，填寫《千人計劃申報書（國家重點創新項目）》及相關材料，經主管部門審核后報省委組織部，由省委組織部統籌報海外高層次人才引進工作專項辦公室（以下簡稱“專項辦”）。

（二）創業人才項目。申報人按要求填寫《千人計劃申報書（創業人才）》及相關材料經主管部門審核后報省委組織部，由省委組織部統籌報專項辦。

（三）“外專千人計劃”項目。用人單位與擬引進人選達成初步意向后，填寫《“外專千人計劃”申報書》及相關材料報省外國專家局，經省委組織部同意后聯合行文報國家外國專家局。

（四）“青年千人計劃”項目。用人單位與擬引進人選達成初步意向后，填寫《“青年千人計劃”申報書》及相關材料，經主管部門審核后報省委組織部，由省委組織部報專項辦匯總。同時，用人單位通過“青年千人計劃評審系統”

（http://pingshen.1000plan.org）上傳（用戶名與密碼另行通知）。

五、申報材料

（一）申報材料包括申報書、附件、申報人其他個人信息表、“千人計劃”申報人選情況匯總表。申報書和附件應合并裝訂，其他個人信息表和申報人選情況匯總表另附。報送材料時，需報送紙質申報材料和電子文檔各1份，電子文檔內容應與紙質材料一致。

（二）申報材料報送截止時間分別為2012年3月1日、7月1日?！扒嗄昵擞媱潯彪娮硬牧仙蟼鹘刂箷r間分別為3月19日、7月23日。

（三）申報材料文本請登陸“千人計劃”網站（www.tmdps.cn）下載。

中共云南省委組織部

2012年2月11日

中共云南省委組織部辦公室2012年2月11日印

第二篇：關于2014年“千人計劃”申報工作的通知

關于2014年“千人計劃”申報工作的通知

為做好2014年“千人計劃”申報工作，現就有關事項通知如下。

一、總體要求

按照“擇天下英才而用之”的要求，進一步加大引進力度，在保證人選質量基礎上，保持適度引才規模，優化引才結構。突出“高精尖缺”導向，重點向高端制造、民生科技等領域傾斜，支持引進從事重大原始創新研究和有望實現重大突破的人才。在引才項目上，重點向“青年千人計劃”、“外專千人計劃”和“頂尖人才與創新團隊”項目傾斜。在引才單位上，重點向企業傾斜。

二、申報項目及要求

（一）創新人才長期項目（含人文社科項目）。申報人一般應未全職在國內工作；已經在國內工作的，回國時間應在一年內。引進后應全職在國內工作不少于3年。累計申報次數原則上不超過2次。其中，人文社科項目申報單位為高等學校和科研機構，重點引進知識產權法、環境與資源保護法、國際法、國際經濟法、國際關系、外交學、心理學等專業的急需緊缺人才。

（二）創新人才短期項目。申報主體為高等學校、科研機構、中央企業。要求在國內連續工作3年以上、每年不少于2個月。申報人累計申報次數原則上不超過2次。

（三）創業人才項目。申報人回國時間不超過6年，其創辦的公司應在1年以上5年以下。

（四）“外專千人計劃”項目。申報人應為非華裔外國專家，申報時一般應未全職在國內工作；已經在國內工作的，來華工作時間應在一年內。引進后應至少來華工作3年、每年不少于9個月。申報人累計申報次數原則上不超過2次。

（五）“青年千人計劃”項目。申報主體為高等學校、科研機構、中央企業。申報人一般應未全職在國內工作；已經在國內工作的，回國時間應在一年以內。

以上5類項目申報人選年齡、學歷、專業技術職務等其他資格條件與此前批次要求相同。

（六）頂尖人才與創新團隊項目。申報人應為自然科學研究或工程技術領域的國際頂尖專家，引進后全職在國內工作至少5年，并具備以下條件之一：諾貝爾獎、圖靈獎、菲爾茨獎等國際大獎的獲得者；美國、英國、加拿大、澳大利亞等發達國家科學院院士或工程院院士；在世界一流大學、科研機構任職的國際著名學者；國家急需緊缺的其他頂尖人才。

（七）新疆項目、西藏項目。申報主體為在新疆、西藏的高等學校、科研機構、企業和高新技術產業開發區為主的各類園區等用人單位。創新人才須具備以下條件：屬自然科學或工程技術領域，年齡不超過40周歲；在海外取得碩士以上學位，在國內取得碩士學位的需要在國外連續工作3年以上；為所從事科研領域同齡人中的 2 優秀人才，有成為該領域學術或技術帶頭人的發展潛力；引進后全職回國工作，且在新疆、西藏工作至少3年。創業人才可比照創新人才條件適當放寬。

（八）文化藝術人才項目。申報主體為國有文化單位、藝術院校。試點期間引進規模控制在30人以內。從事研究工作的申報人，一般應在海外取得博士學位，不超過55歲；從事舞臺藝術和創意設計的申報人，可適當放寬學歷和年齡要求。申報時一般應未全職在國內工作；已經在國內工作的，回國時間應在一年內。申報長期項目的，引進后應全職在國內工作不少于3年；申報短期項目的，要求在國內連續工作至少3年、每年不少于2個月。申報人累計申報次數原則上不超過2次。申報人還應符合下列條件之一：

1．在國際知名藝術團體擔任藝術總監、首席指揮、樂隊首席或聲部首席、歌劇舞劇主演、舞蹈指導、高級舞美設計師、高級舞臺技師等重要職務，或在國際知名藝術院校擔任教授職務3年以上，其業務水平受到業內專家的肯定。

2．在國際知名文化機構、企業擔任高級經營管理職務，近5年來策劃、組織、推廣過國際性文化項目或具有較大國際影響的文化活動。

3．在國際著名高校、科研院所、文化機構擔任高級研究職務，從事文物保護、圖書館學、舞臺技術等專業的研究應用，取得了較大成就，在領域內有較高知名度。

4．在國際大型文化企業擔任高級文化創意設計職務，或業內知 3 名創意設計大師，其作品順應時代要求，創意獨特，影響廣泛，產生了良好的社會效益和經濟效益。

三、申報程序

除創業人才外，用人單位與申報人達成初步意向后，應由學術（技術）委員會或類似機構，組織專家對申報人的學術（技術）水平進行評價，通過后簽訂正式工作合同或意向協議，再分別填寫申報書按程序報送。

（一）創新人才長期項目、短期項目。依托國家重點創新項目引進的，填寫《千人計劃申報書（國家重點創新項目）》及相關材料，重大專項引才按程序報相關牽頭組織單位，其他國家科技計劃引才按程序報科技部。

依托其他平臺引進的，填寫相應的申報書及相關材料。中央部門所屬各類用人單位報所屬部門，經所屬部門審核后報各平臺牽頭組織單位。地方所屬各類用人單位報所在?。▍^、市）黨委組織部，由省（區、市）黨委組織部統籌報各平臺牽頭組織單位。

非華裔外國專家申報短期項目的，可比照“外專千人計劃”項目，按規定程序報國家外國專家局。

（二）創業人才項目。申報人按要求填寫《千人計劃申報書（創業人才）》及相關材料，按程序報所在省（區、市）黨委組織部，由省（區、市）黨委組織部統籌報平臺牽頭組織單位。

（三）“外專千人計劃”項目。申報人按要求填寫《“外專千人計劃”申報書》及相關材料。中央在京單位，由該單位外國專家管理部 4 門報組織人事部門同意后，報國家外國專家局；其他用人單位，按屬地原則報所在省（區、市）外國專家局，經省（區、市）黨委組織部同意后，報國家外國專家局。

（四）“青年千人計劃”項目。申報人按要求填寫《“青年千人計劃”申報書》及相關材料。中央部門所屬高等學校報教育部匯總，中國科學院、中央部門所屬科研機構報科技部匯總，中央企業報國務院國資委匯總，之后報自然科學基金會。?。▍^、市）所屬高等學校、科研機構按程序報所在省（區、市）黨委組織部，由?。▍^、市）黨委組織部報自然科學基金會。同時，用人單位通過“青年千人計劃評審系統”（http://pingshen.1000plan.org）上傳，用戶名與密碼另行通知。

（五）頂尖人才與創新團隊項目。申報人按要求填寫《千人計劃申報書（頂尖人才與創新團隊項目）》及相關材料，經主管部門審核后報海外高層次人才引進工作專項辦公室（以下簡稱“專項辦”）。其中：中央部門所屬高等學校報教育部；中國科學院所屬院所報中國科學院，其他中央部門所屬科研機構報科技部匯總；中央企業報國務院國資委匯總；省（區、市）所屬高等學校、科研機構按程序報所在?。▍^、市）黨委組織部匯總。

（六）新疆項目、西藏項目。申報人按要求填寫申報書及相關材料，按隸屬關系報自治區黨委組織部，經審核后報專項辦。

（七）文化藝術人才項目。申報人按要求填寫《千人計劃申報書（文化藝術項目）》及相關材料。中央部門所屬國有文化單位、藝 5 術院校向所屬部委申報，由部委報文化部。?。▍^、市）所屬國有文化單位、藝術院校，按屬地原則向所在?。▍^、市）文化主管部門申報，經省（區、市）黨委宣傳部、組織部同意后，報文化部。

四、申報材料

申報材料包括關于2014年“千人計劃”申報情況的報告、申報書、附件、海外高層次人才簡要情況表、“千人計劃”申報人選情況匯總表。申報書和附件應合并裝訂，海外高層次人才簡要情況表和申報人選情況匯總表另附。報送材料時，需報送紙質申報材料1份和電子文檔，電子文檔內容應與紙質材料一致。

附件材料一般應包括：1.學歷學位證書復印件；2.身份證或護照復印件；3.與用人單位簽訂的工作合同或意向性工作協議復印件；4.在海外任職的證明材料；5.主要成果（代表性論著、專利證書、產品證書）復印件或證明材料；6.領導（參與）過的主要項目證明材料；7.獎勵證書復印件；8.其他需要提交的材料。對創業人才，除以上材料外，還應提供創辦企業證明材料（營業執照復印件、股權構成材料等）、公司章程、商業計劃書、經第三方審計的上企業財務報表（資產負債表、損益表、現金流量表等）、由稅務部門出具的最近3年完稅證明。對文化藝術人才，除以上材料外，還應提供相關影像資料。

頂尖人才與創新團隊項目采取一事一議，申報材料單獨報送。其他項目申報材料報送截止時間為2014年9月12日。

五、其他事項

（一）申報材料文本在“千人計劃”網站（www.tmdps.cn）下載。

（二）?。▍^、市）黨委組織部關于2014年“千人計劃”申報情況的報告及匯總表報專項辦，申報書及相關附件報平臺牽頭組織單位。

（三）聯系方式 1．國家重點創新項目

聯系電話：010-58881582、58881646 地址：北京市復興路乙15號科技部重大專項辦公室 郵編：100862 2．重點學科

聯系電話：010-66096829、82501029 地址：北京市海淀區中關村59號人民大學明德主樓1133室 郵編：100872 3．重點實驗室

聯系電話：010-58881541 地址：北京市復興路乙15號科技部基礎研究司 郵編：100862 4．企業創新人才 聯系電話：010-63193704 地址：北京市宣武門西大街26號國資委企干一局人才處 郵編：100053 7 5．金融機構創新人才 聯系電話：010-66195328 地址：北京市西城區金融大街35號國際企業大廈A座713室 郵編：100800 6．創業人才

聯系電話：010-88656176、82326266、82337366 地址：北京市海淀區學院路35號世寧大廈706室 郵編：100191 7．“外專千人計劃” 聯系電話：010-68948986 地址：北京市中關村南大街1號友誼賓館5號樓50611室 郵編：100873 8．“青年千人計劃”

聯系電話：010-62328623、62329606 地址：北京市海淀區雙清路83號自然科學基金會行政樓304室

郵編：100085 9．文化藝術人才

聯系電話：010-59881802、59881819 地址：北京市海淀區中關村南大街1號北京友誼賓館迎賓樓（文化部人事司人才處）郵編：100873 8

第三篇：關于開展2013年中央“千人計劃”申報工作的通知

關于開展2013年中央“千人計劃”申報工作的通知 根據中組部辦公廳《關于2013年“千人計劃”申報工作的通知》（組廳字〔2013〕4號）精神，現就抓緊做好2013年中組部中央“千人計劃”申報工作通知如下：

一、總體要求

按照“堅持穩定規模、確保質量、優化結構”的總體要求和“國家戰略導向、按需引進”的原則，2013年“千人計劃”申報評審工作調整為1批次，重點引進節能環保、新一代信息技術、生物技術、高端裝備制造、新能源、新材料等高新技術產業領域人才和急需緊缺人才。在引才項目上，重點向“青年千人計劃”和創業人才項目傾斜；在引才單位上，重點向企業傾斜。

二、申報類型

（一）創新人才長期項目（含人文社科項目）；

（二）創新人才短期項目；

（三）創業人才項目；

（四）“外專千人計劃”項目;

（五）“青年千人計劃”項目；

（六）頂尖人才與創新團隊項目

三、申報條件

1、創新人才長期項目（含人文社科項目）。海外博士學位，年齡不超過55歲，在國外著名高校擔任教授、科研院所擔任相當于教授職務的專家學者，在國際知名企業和金融機構擔任高級職務的專業技術人才和經營管理人才。一般應未全職在國內工作（已經回國工作的，回國時間應在一年內），引進后全職在國內工作不少于3年，累計申報次數原則上不超過2次。其中，人文社科項目申報單位為高等學校和科研機構，重點引進知識產權法、環境與資源保護法、國際法、國際經濟法、國際關系、外交學、心理學等專業的急需緊缺人才。

2、創新人才短期項目。海外博士學位，年齡不超過55歲，在國外著名高校擔任教授、科研院所擔任相當于教授職務的專家學者，在國際知名企業和金融機構擔任高級職務的專業技術人才和經營管理人才。連續服務年限不少于3年（每年不少于2個月），累計申報次數原則上不超過2次。申報主體為高等學校、科研機構、中央企業。

3、創業人才項目。有海外學位，年齡不超過55歲，申報人回國時間不超過6年（其創辦的公司成立1年以上、5年以下。為所在企業的主要創辦人（董事長或總經理）且為第一大股東（股權一般不低于30%，一家企業只能申報一名創業人才）。其擁有的核心技術產品已處于中試產業化階段），擁有的技術成果國際領先，或填補國內空白，具有產業化開發潛力。

4、“外專千人計劃”項目。申報人應為非華裔外國專家，海外博士學位，年齡不超過65歲，在國外著名高校擔任教授、科研院所擔任相當于教授職務的專家學者，在國際知名企業和金融機構擔任高級職務的專業技術人才和經營管理人才。申報時一般應未全職在國內工作，已經在國內工作的，回國時間應在一年內。引進后應至少來華工作3年、每年不少于9個月。申報人累計申報次數原則上不超過2次。

5、“青年千人計劃”項目。屬自然或工程技術領域，年齡不超過40周歲。在海外知名高校取得博士學位，并有3年以上海外科研工作經歷（在國內取得博士學位的，應在海外從事教學或研究工作5年以上）。一般應未全職在國內工作（已經在國內工作的，回國時間應在一年內）?；貒▉砣A）前在海外知名高校、科研機構或知名企業研發機構有正式教學或科研職位。引進后全職回國（來華）工作。是所從事科研領域同齡人中的拔尖人才，又成為該領域學術或技術帶頭人的發展潛力。申報主體為高等學校、科研機構、中央企業。

6、頂尖人才與創新團隊項目。申報人是自然科學研究或工程技術領域的國際頂尖專家，引進后全職在國內工作至少5年，并具備以下條件之一：諾貝爾獎、圖靈獎、菲爾茨獎等國際大獎的獲得者；美國、英國、加拿大、澳大利亞等發達國家科學院院士或工程院院士；在世界一流大學、科研機構任職的國際著名學者；國家急需緊缺的其他頂尖人才。

四、申報程序 用人單位應與申報人簽訂正式工作合同或達成初步意向，之后分別填寫申報書按程序報送。

（一）創新人才長期項目、短期項目。

用人單位與擬引進人選達成初步意向后：

1、依托國家和省重點創新項目引進的，請填寫《千人計劃申報書(國家重點創新項目)》及相關材料，國家、省科技計劃引才按程序報省科技廳，其它重大項目引才報主管部門。省科技廳和各主管部門審核后，報省委組織部引進海外高層次人才專項辦；

2、依托其他平臺引進的，部門所屬科研機構、高校和省屬企業、省屬金融機構的申報人，請根據實際，分別填寫相應的申報書，經主管部門審核后分別報送對應的省科技廳、省教育廳、省國資委、省銀監局等牽頭主管部門。各牽頭主管部門審核后，報省委組織部引進海外高層次人才專項辦；

3、地方所屬各類用人單位報所在市委組織部，由各市委組織部審核后統一報送。

（二）創業人才項目。申報人按要求填寫《千人計劃申報書(創業人才)》及相關材料，按程序報所在市委組織部，各市委組織部把關后報省人社廳。省人社廳初審后報省委組織部引進海外高層次人才專項辦。

（三）“外專千人計劃”項目。用人單位與擬引進人選達成初步意向后，填寫《“外專千人計劃”申報書》及相關材料，經上級主管部門審核后報省人社廳外國專家局。

（四）“青年千人計劃”項目。用人單位與擬引進人選達成初步意向后，填寫《“青年千人計劃”申報書》及相關材料。各省屬單位分別報送對應的省教育廳、省科技廳、省國資委等牽頭主管部門。各牽頭主管部門審核后，報省委組織部引進海外高層次人才專項辦。地方所屬各類用人單位報所在市委組織部，由各市委組織部審核后統一上報。同時，用人單位通過“青年千人計劃評審系統”(http：//pingshen.1000plan.org)上傳(用戶名與密碼另行通知)。

（五）頂尖人才與創新團隊項目。申報人按要求填寫《千人計劃申報書（頂尖人才與創新團隊項目）》及相關材料，經主管部門審核后報省委組織部引進海外高層次人才專項辦。其中：中國科學院所屬院所報中科院，其他中央部門所屬科研機構報科技部匯總；中央駐晉企業報企業集團總部后報國務院國資委匯總；省屬高等學校、科研機構按程序經主管部門審核后分別報送省教育廳、省科技廳等牽頭主管部門。牽頭主管部門審核后，報省委組織部引進海外高層次人才專項辦。

具體申報流程請登錄山西人才工作網（http://www.tmdps.cn/Article.aspx?ID=662

第四篇：國家千人計劃申報通知

關于開展第七批“千人計劃”申報工作的通知 各有關單位：

根據《引進海外高層次人才暫行辦法》、《“千人計劃”短期項目實施細則》等文件精神，現就實施“千人計劃”第七批申報工作的有關事項通知如下。

一、申報類型

第七批“千人計劃”可申報以下項目：

1、創新人才長期項目;

2、創新人才短期項目;

3、創業人才項目。

第二批“青年千人計劃”項目申報時間另行通知。

二、申報要求

（一）創新人才長期項目申報條件（包括重點創新項目、重點學科、重點實驗室、各類企業、金融機構等平臺的引進人才）

1、申報人需符合《引進海外高層次人才暫行辦法》及《工作細則》規定的基本條件。

2、一般應在海外取得博士學位，原則上不超過55歲，引進后在國內工作不少于9個月（全職回國），在國外著名高校、科研院所擔任相當于教授職務或在國際知名企業和金融機構擔任中、高級職務的專業技術人才和經營管理人才。

3、創新人才長期項目申報人須2011年1月1日之后回國(來華)工作。

4、創新人才不得連續申報，最多可申報兩次。

5、申報人應客觀、如實填寫申報材料，用人單位、主管部門要各負其責、嚴格把關。對申報材料弄虛作假的，一經發現將取消申報人的參評資格，并暫停用人單位一年內的申報資格。

（二）創業人才申報條件

1、一般應在海外取得學位，不超過55歲。

2、擁有的技術成果國際領先，或填補國內空白，具有產業化開發潛力。

3、有海外創業經驗或曾任國際知名企業中高層管理職位，有較強的經營管理能力。

4、為所在企業的主要創辦人且為第一大股東（股權一般不低于30%，一家企業只能申報一名創業人才）。

5、企業成立1年以上、5年以下，其擁有核心技術的產品已處于中試或產業化階段。

以上兩類人才申報人在年齡、學歷、職務、職稱等方面需破格的，請說明理由。

（三）創新人才短期項目條件（包括重點創新項目、重點實驗室、重點學科、中央企業）

1、系國家科技、產業發展和學科建設急需、緊缺領域的領軍人才或學術技術帶頭人，符合《引進海外高層次人才暫行辦法》（中組發?2008?28號）規定的引才標準。

2、在國內工作單位固定，有明確具體的工作目標任務，能做出實質性貢獻。

3、已與用人單位簽訂至少連續3年、每年在國內工作不少于2個月的工作合同，并明確合同期內工作成果知識產權的歸屬。

4、申報主體為高等學校、科研機構、中央企業。

5、申報人需于2011年1月1日之后回國或來華工作。

三、申報材料

1、申報書和附件。按中組部要求，申報書一式11份，附件2份，申報人其他個人信息表1份。申報書和附件請分別裝訂，其他個人信息表另附，填寫說明無需報送。

創新人才申報書附件材料一般應包括：（1）學歷學位證書復印件；（2）身份證或護照復印件；（3）與用人單位簽訂的工作合同或意向性工作合同復印件；（4）在海外任職的證明材料；（5）主要成果（代表性論著、專利證書、產品證書）復印件或證明材料；（6）領導（參與）過的主要項目證明材料；（7）獎勵證書復印件；（8）其他需要提交的材料。

創業人才申報書附件材料一般應包括：（1）學歷學位證書復印件；（2）身份證或護照復印件；（3）主要成果（代表性論著、專利證書、產品證書）復印件或證明材料；（4）創辦企業證明材料（營業執照復印件、股權構成材料等）；（5）公司章程；（6）商業計劃書；（7）上企業財務報表（資產負債表、損益表、現金流量表等）；（8）其他需要提交的材料。

2、各市（省直主管部門）推薦意見表，1份。

3、第六批國家“千人計劃”申報人選情況匯總表，1份。

四、有關要求

1、申報截止時間為2011年8月26日。各單位要按時報送材料。有關材料的電子文檔和紙質材料同時報送。

2、材料報送地址：濱江區江南大道100號區政府行政中心1129室；

聯系人：張炬剛（87702551，zjg@hhrc.com.cn）；

周穎菲（87702141，phobe.qi@live.cn）

2011年8月9日

第五篇：關于2014年“外專千人計劃”申報工作的通知_13722

關于2014年“外專千人計劃”申報工作的通知

各省、自治區、直轄市及副省級城市外國專家局，新疆生產建設兵團外國專家局，國務院有關部委和直屬機構，集團公司引智歸口管理部門：

根據《“千人計劃”高層次外國專家項目工作細則》（組通字?2011?45號）和《中共中央組織部辦公廳關于2014年“千人計劃”申報工作的通知》（組廳字?2014?27號）精神，結合前四批“外專千人計劃”申報評審情況，現就2014年“外專千人計劃”(第五批)申報工作相關事項通知如下。

一、申報主體

“外專千人計劃”申報主體為國內非外資各類項目單位(短期項目請見下文說明)。

二、申報標準

1、“外專千人計劃”長期項目。申報人應為非華裔外國專家，引進后應至少來華工作3年，每年不少于9個月。申報人應符合“千人計劃”引才標準?？紤]到外國專家的實際情況，申報人年齡可放寬到65歲。

2、“外專千人計劃”短期項目。（1）申報人應為非華裔外國專家，申報主體為高等學校、科研機構、中央企業。引進后要求在國內連續工作3年以上、每年不少于2個月?？紤]到外國專家的實際情況，申報人年齡可放寬到65歲。

（2）“外專千人計劃”短期項目入選者，按《“千人計劃”短期項目實施細則》（組通字?2010?29號）享受相應待遇。國家外國專家局按《“千人計劃”高層次外國專家長期項目工薪補助辦法（暫行）》（外專發?2012?46號）提供相應工薪補助。

三、申報要求 1、2014年“千人計劃”突出“高精尖缺”導向，重點向高端制造、民生科技等領域傾斜，支持引進從事重大原始創新研究和有望實現重大突破的人才。在引才單位上，重點向企業傾斜。

2、申報人在申報“外專千人計劃”時，一般應未全職在國內工作；已經在國內工作的，來華時間應在一年內。

3、申報人選須與項目單位簽訂合同協議或合作意向（須有外文合同），承諾入選后全職來華工作并在申報書“工作設想”一欄中明確工作目標、預期貢獻等。

4、申報人應客觀、如實填寫申報材料，不得空項、漏項，不得弄虛作假。項目單位、主管部門要各負其責、嚴格審核把關。對申報材料弄虛作假的，一經發現將取消申報人的參評資格，并暫停項目單位下一的申報資格。

5、項目暫不涉及人文社科領域。

6、申報人累計申報次數原則上不超過2次。

7、其他要求參照《中共中央組織部辦公廳關于2014年“千人計劃”申報工作的通知》執行。

8、前幾批入選“外專千人計劃”專家到崗情況不理想的用人單位，應務實做好項目申報工作，提高入選專家到崗率。

四、申報材料

1、紙質申報材料包括：

（1）申報書及附件材料。附件材料一般應包括：

1、學歷學位證書復印件；

2、護照復印件；

3、與用人單位簽訂的工作合同或意向性工作協議復印件(必須提供雙方簽署、中方蓋章的外文意向性工作合同復印件。如合同另有中文版本，也可一同上報)；

4、海外任職證明材料；

5、主要成果（代表性論文論著、專利證書、產品證書）復印件或證明材料；

6、領導（參與）過的主要項目證明材料；

7、獎勵證書復印件；

8、如申報單位為企業，請提交企業注冊資本證明和出資比例證明（申報單位性質為中外合資企業的，中方出資比例須大于50%）。另請提供企業網站地址和企業簡要情況介紹。（2）2014年“外專千人計劃”申報情況的報告（地方外專局撰寫）、海外高層次人才簡要情況表、“外專千人計劃”申報人選情況匯總表（地方外專局填寫）、評審演示PPT。

2、電子版申報材料包括：

（1）上述紙質申報材料電子版文件（申報書及附件材料、2014年“外專千人計劃”申報情況的報告、海外高層次人才簡要情況表、“外專千人計劃”申報人選情況匯總表、評審演示PPT）。

（2）2寸藍底證件照電子版。

（3）申請人個人陳述視頻資料。申請人個人陳述視頻資料應符合以下要求：播放時間為5分鐘左右；文件格式須為“FLV”格式；應有中文字幕。申請人應重點陳述來華工作設想，包括工作目標、預期貢獻等。

五、報送方式

請報送紙質申報材料、電子文檔各2份，電子文檔內容需與紙質材料一致。

1、紙質材料報送方式：申報書和附件材料請合并裝訂，海外高層次人才簡要情況表和申報人選情況匯總表另附。請將每位申報人的紙質材料一式兩份，分別裝入兩個獨立文件袋，在文件袋封面標明申報單位和申報人英文全名。

2、各省市外專局及相關單位引智歸口管理部門將本地區或本系統全部申報人的電子材料及本地區或本系統申報人選情況匯總表電子版統一刻入一張光盤后隨紙質材料上報。

3、每位申報人的所有電子材料放入一個文件夾內，并以“申報人英文全名+申報單位名稱”的方式命名文件夾、PPT文件和電子照片（英文全名請以名在前、姓大寫在后的形式填寫，如：Anthony Jefferson HILL）。

4、第五批申報截止時間為2014年8月25日。

六、其他事項

1、項目單位與擬引進人選進行接洽并達成初步意向后，填寫《“外專千人計劃”申報書》及相關申報材料。中央在京單位，由單位外國專家管理部門報組織人事部門同意后，聯合行文報國家外國專家局；其他用人單位，按屬地原則報所在省（區、市）外國專家局，經?。▍^、市）委組織部同意后，聯合行文報國家外國專家局。

2、請登陸“千人計劃”網站(www.tmdps.cn、huangfurong@safea.gov.cn;

國家外國專家局辦公室

2014年7月28日