第一篇：能讓夫妻關系和諧五大秘訣

能讓夫妻關系和諧五大秘訣

在生活中，到底是什么蛀蝕了你們的婚姻？

兩性關系溝通是一個古老的話題，很多女性為此深深困擾。近日，來自深圳的兩性溝通教育專家范宇純應法國莎莎公司之邀在濟舉辦講座，在處理兩性關系上為女性朋友支招：秘訣一，男女差異既擦出愛的火花，又引發兩性大戰。所以要注意不要總是以自己的方式去要求對方。

秘訣二，男人是用來崇拜的，女人是用來疼愛的。男人和女人的需求是不一樣的，男人需要信任、贊美、鼓勵，女人需要關心、理解、尊重。

成就感、滿足感對男人非常重要，這讓他覺得自己是個男人。女人切記：獻出你自己，但不要放棄自我。

秘訣三，兩性感情沒有對錯，家庭婚姻不需要法官。在兩性關系中，誰爭了一輩子的對與錯，誰就是永遠的輸家。

秘訣四，用接納和包容代替雕刻和改造，兩性關系就會幸福。不要老是想著去改造你的另一半，每個人都有自己的尊嚴與信心，多一些寬容、多一分和諧。

秘訣五，壓力面前，男人需要山洞，女人需要傾訴。所以男人有了問題和壓力，女人要給他足夠的空間去休息、去療養、去考慮對策，給他一個自己的“山洞”，讓他一個人靜一靜，別去打擾他。女人出了問題、鬧情緒，男人要做的是學會傾聽，你不需要做什么，你只要安靜地聽她訴說、聽她哭泣，看著她破涕為笑，事情就解決了。

幸福都是同樣的，不幸卻是不同的。每個圍城里面正在上演的故事，都大不相同。每次受到傷害，女人們都會想到離婚，可是女人們有沒有注意過，在生活中，到底是什么蛀蝕了你們的婚姻呢？

第二篇：銷售的五大秘訣

銷售的五大秘訣作為一個經驗豐富的營業員，在回答顧客的總是方面，沒有什么固定的模式，但是有一個應當遵循和一般程序，也就是五步答問法：

一、認真聽取顧客對商品的意見

要想回答好顧客的問題，營業員就必須認真地聽取顧客對商品的意見。在沒有聽清顧客說些什么的情況下，要回答好顧客的問題是十分困難的。在聽取顧客的意見時，一定要讓顧客把話說完，不要打斷他的話，要帶著濃厚的興趣聽。營業員普遍愛犯的一個錯誤就是急于表態，以證明顧客的看法是錯誤和，這樣很容易激怒顧客，使銷售演變成一場爭論。

二、回答問題之應有短暫的停頓

在顧客說完之后，營業員不要馬上作答，可以適當放松一下，顯示出你沒有被他的總是被他的問題難住。

這個短暫和停頓可以給你一個機會考慮回答問題的適當方式，盡管有時顧客提的問題很一般，你能夠順口答出來，也不要太匆忙，最好先理清一下頭緒再作答。

三、要對顧客表現出同情心

對顧客表現出同情心，就意味著你理解他們的心情，并明白了他們的觀點，但并不意味著你完全贊同他們的觀點，而只是了解他們考慮問題的方法和對商品的感覺。顧客對商品提出異議，通常是帶有某種主觀情感在里面。所以要向顧客表示你已經了解了他們的這種感情。營業員可以說：“我明白您的意思了”，“很多人都是這么看的”，“我知道您的具體要求”之類的話來作答

四、復述顧客提出的問題

為了讓顧客明白他的意思你已經完全接受。營業員可以用自己的話把顧客 提出的問題再復述一遍。這樣做也可以給營業員留下一點思考如何更好地回答顧客問題的余地。一般說來，營業員可以把顧客表示異議的陳述變為疑問句。比如說：一位顧客想買一對新輪胎的話，營業員可以回答他：我已經知道了您對輪胎的要求了，您是不是懷疑這種商品的質量呢？復述完畢后，再稍微停頓一下，然后回答自己提出的這個問題。這樣就表明了營業員已經理解了顧客提出的問題，顧客也就會比較容易地接受營業員的意見了。

五、回答顧客提出的問題

對于顧客提出的問題，營業員應當清楚地給予全面的回答。在回答時要抓住重點，以顧客的主要疑慮為中心，全面地給予澄清，要保證讓顧客不再在這一問題上陷入迷霧之中。為了弄清顧客是否明白了你的意思，在回答完畢之后，營業員可以進一步問：“我是否已經解答了您的問題？”，“這樣說您清楚了吧？”等等。回答完了顧客的問題之后，營業員可以繼續進行商品介紹。在這一階段營業員常犯的一個錯誤就是在后面的商品介紹中反復提起顧客前面所提出的異議，這樣做只會夸大問題的嚴重性，反而容易在顧客的腦子里留下不必要的顧慮。

第三篇：后進生轉化五大秘訣-后進生轉化

后進生轉化五大秘訣

一個學生之所以后進，原因是多方面的。作為教師要全面了解情況，摸清學生后進的原因。學生生活在現實社會中，不論他們是否愿意，社會生活的各個方面，每時每刻都在從各個渠道潛移默化的影響著他們。其中，社會的不良影響和家庭的不良教育，都為學生不良品德的形成提供條件。這是學生后進的外因，而這些影響要起作用，必須通過內因即學生本身。從心理素質看，后進生的獨立意向的迅速發展與認識能力低下的矛盾，使其易感情沖動，產生一些片面的錯誤的認識。從思想水平看，后進生社會經驗貧乏，辨別是非的能力差。總之，我們在做后進生思想轉化工作之前，首先要做深入細致的調查研究，了解情況，摸清他們后進的原因和關鍵所在，以便對癥下藥。切忌那種不問青紅皂白，武斷的訓斥批評后進生的做法，只有這樣，才能和他們推心置腹，讓他們向老師吐露思想深處的東西，使老師有針對性的教育他們。那么，怎樣為后進生營造一方良好的“精神家園”呢？

一、多一點交流，少一些距離。

缺乏自信的后進生，由于他們在群體中的表現不突出，常常在無意之中受到老師、同學的冷落，感受不到集體的溫暖，在心理上就會與周圍的人之間形成一堵無形的“墻”，產生自我封閉意識，不愿意與人交流，有意躲避老師。教師平時要多和他們談心，進行平等的對話，傾聽他們的心聲，了解他們的心理，誠懇的提出自己的看法，并引導他們正確地面對失敗，讓他們懂得任何事情都要有接受成功和失敗兩種結果的心理準備。不要因成功而忘乎所以，也不要因失敗而喪失自信。關鍵是有沒有努力，只要努力去做了，從失敗中認真吸取教訓，肯定就會做的一次更比一次好，就能不斷的得到進步。通過耐心細致地與學生進行溝通交流，來拉近老師和學生之間的距離，讓他們能于老師在情感上融洽起來。

二、多一點關愛，少一點批評。

古人云：“親其師，信其道。”對于后進生，教師對他們的愛既是“親其師”的先決條件，又是學生接受教育的橋梁。每一位孩子都希望得到老師的愛，這一點在后進生身上體現得更為明顯。他們常常處于孤立、被歧視的地位，久而久之，慢慢養成自卑和自暴自棄的心理。因此，我們要把更多的愛傾注在他們身上，甚至“偏愛”他們一些，給他們多一點表揚和鼓勵，少一些批評和責備。要常對他們說：“你能行，老師相信你。”“不要怕，大膽試一試。”“你已經不斷地在進步了！”“你越來越棒了！”這些對后進生來說，意味著老師的重視、關懷和期待。這些也會在他們心里播下愛的種子，使他們鼓起勇氣，激發學習的熱情，對培養他們的自信心理品質有著重要的作用。

三、多一點發現，少一些忽略。

其實每個學生都有其長，亦有其短，即使是后進生也不例外。后進生常常因受到老師的批評，同學的買員，家長的訓訴，而在班級中感到抬不起頭來，老是覺得自己不如別人。于是向上進取的心理便失去了平衡，往往會消極地等待學習，信心不足，自甘落后，形成自卑心理，教師要有意地創設情境，讓后進生主動參與，創造機會讓他們表現自己的才能，發揮其特長，發現他們身上的閃光點引發其求知欲，促其上進。列如我班上的小廖同學，由于剛從外地轉學到班里，學習基礎比較差，家長也很少管他，自卑心理很強。（班主任工作）他很少跟同學說話，上課經常不專心聽課，也從不舉手發言，但我發現他的卡通畫畫得不錯，于是在一次出黑版報的活動中，我請他在黑板上花一幅卡通花，之后當著全班同學的面表揚了他，并鼓勵他努力學習，不斷取得進步。從此，他做事情少了一寫自卑，多了幾分自信。他相信只要努力，趁工是有可能的。可見，哪怕只是一個小小的閃光點，便能揚起后進生自信的風帆。一點小小的突破，也會讓后進生體會到了成功的喜悅，從而使他們在不斷地成功中培養自信。

四、多一點樂趣，少一點枯燥。

我國偉大的教育家孔子說過：“知之者不如好知者，好之者不如樂之者”，可見興趣對學生搞好學習的作用。后進生唯有好學、樂學，才能不斷上進，不斷增強自信心。后進生的成績差，有的由于片面追求升學率的影響，學生的課業負擔加重，客觀對他們的期望值過高，他們努力了，可總是不盡人意，總是換來批評，從而產生厭學心理，表現為“對上學毫無興趣，提起學習就頭疼，厭惡逃避學習。”要排除這種心理障礙，首先，教師要更新教育思想，營造輕松愉快的學習氛圍；1其次，要想方設法激起學生學習的興趣。學習興趣是學習的需要，是推動學生主動學習的內動力，是熱愛學習，產生強烈求知欲的基礎。因此教師應多讓后進生在學習中有成功的機會，給他們一個可以達到的目標，誘導他們“挑一挑，摘到桃”。只要他們獲得了一點成功都要鼓勵，是他們稱道學習的樂趣，體會到學習的快樂，成功的喜悅，促使他們去爭取新的成功，從“要我學”轉變為“我要學”而且能“下苦功夫學”，覺得樂在其中。

五、多一點領導，少一些干涉。

“授之以魚，不如授之以漁”。教師應該把傳授者的角色轉化為促進者，由居高臨下的權威轉向“平等中的首席”，做學生學習的合作者、引導著和參與者；要相信后進生的能力，允許他們用不同的方法去發現自己的能力，讓他們從自己的探索中不斷地獲得成功的體驗，在鍛煉中挑戰自我、培養自信。如：我在班級中實行了魏書生老師的輪流班委制，讓每個學生都有當“管理者”的機會。傳統的固定班委制，是大多數同學認為自己當不上班干部，也干不好班干部，從而產生自卑心理。實行輪流班委制后，不管是優秀學生，還是后進生都可以當上班干部。在教師的引導下參加管理班級事務，給每個學生提供一個鍛煉的舞臺，他們把班級管理得不錯，都可以成為出色的班干部。同時，我還在班里建立了書畫、作文、體育、歌唱等若干個特長小組，把每個后進生都吸取到特長小組中來，發揮他們各自的特長，需要舉辦什么活動的時候，就讓特長小組來負責，如：學校舉辦黑板報比賽時，我就把任務交給了書畫特長小組，讓他們全權負責。同學們興致勃勃，分頭合作，有的去書店里買板報書，有的去找相關的板報資料，有的畫畫，有的寫字，板報很快就辦好了，并在比賽中獲得了“一等獎”。實踐證明，只要放手讓后進生去做他們力所能及的事情，并做好引導工作，他們會越做越好，從而在鍛煉中不斷增強自信心。總而言之，只要我們做個有心人，多一份關愛，多一份寬容，用心澆灌那些待放的花蕾，相信不久的明天他們也會成為綻放的花朵！

第四篇：美容院經驗管理五大秘訣

美容院經驗管理五大秘訣，隨著時代的進步，美容院行業的迅猛發展，逐漸成為了現在備受人們關注的熱門行業，也有越來越多的有志之士投身其中，希望能夠創出屬于自己的一番事業。但是夢想是美好的，現實是殘酷的，有太多的老板們因為不懂管理而折戟沉沙，夢斷藍橋。今天pretisia小編就給大家分享下美容院管理的五大秘訣：

1、找到自己的中心原則和核心價值觀:早在2000年以前,古羅馬的史學家認為,任何事情都是上天注定,人力無法改變.但是到了21世紀的今天,我們要本著科學的發展觀,相信人定勝天.作為一個美容院老板,想要成功,就一定要有自己的目標,要有自己的使命感和遠見.找到自己的中心原則和核心價值觀,但是事實上,很多美容院老板都沒有做到這一點,都沒有自己的信念和原則.這對于一個美容院經營管理者來說,都是必須要經歷的人生道路.如何才能夠有自己的中心原則和核心價值觀呢?我認為一定要時刻自我反省,找出自己的人生目標,并且寫出人生規劃目標,時常用這個目標來提醒和鞭策自己,以免日漸淡忘,只有做到這一點,才能逐漸培養自己的目標和使命感.2、實踐自己制定的原則和目標:根據普麗緹莎市場調查報告顯示,現在美容行業最嚴重的問題,理想很豐滿,現實很骨干,在信念和實踐之間還是存在著不小的差距的.因此,能否切卻的實現信念就是我們需要做的第二個真理.所謂實踐,就是不管別人是否認同你的看法,但是只要目標確定了,就一定要持之以恒的堅持.比如說,有些美容院的顧客比較刁難,但是我們開美容院的目的是為了賺錢,為了達成目標無論多么困難都必須去實踐.如何才能做到言行一致呢?普麗緹莎認為關鍵就在于一開始就照著目標進發,不要只等到突發情況后才采取行動.把心中預先設想好的處理和相應的應對策略,那么,事情一旦發生,就能夠按照預先的方案有條不紊的應變.把信念付之行動能夠產生一股內在力量,他并不是單純的信念或者價值,而是切實的行動力和執行力.3、確定實踐理念的行為和行動:有為美容師在舉行一場盛大的演講時,雖然沒有演講稿沒有筆記,場合也不是很舒適,但是每一個顧客都聽的很認真,如癡如醉,對這個美容師也很信服.有顧客想問她為什么有這樣的正能量,她說:我所說的就是我所相信的,而我相信的,也就是我的所作所為.我把信念、言論和行動都統一起來.我們把新年和價值付之行動后,我們就是一個完整的個體,把一致性和內在完整性發揮到極致,就會讓人產生信任感.信念和價值均屬于個人的內在條件,雖然別人看不到,但是我們可以通過行動反映出來.當一個人的言行出自內在的價值觀時,其他的人也能夠很快察覺出來,并且心悅誠服的接受她的觀點.4、出現錯誤時能及時調整和糾正:要想讓顧客忠于自己的中心價值,言行一致幾乎是不可能的.在美容院經營過程中,難免會出現錯誤和疏漏,比如說要求美容師每天必須按時上下班,不遲到不早退,但是在具體管理過程中,難免會因為這樣或者那樣的原因導致耽誤了上班時間.這就是“出錯”,必須及時更正.當價值觀和行為不一樣的時候,我們所做的選擇變會決定她將變成什么樣子,我們稱之為轉化

真理.但是如果因為當下不立即回應和九州,導致價值觀出錯后行為趨勢一直,我們最后都會變成一個全新的人.5、容許并并且幫助他人改正錯誤:第五個真理就是要讓每一個人都有機會有所貢獻和成長.作為美容院的經營管理者,如果就自己成長,顯然是不夠的.我們要及時關心美容院的員工,無論是美容師還是美體師,我們都要肯定他們在工作中的價值.為他們創造一種健康積極的價值觀,激勵員工在美容行業做出一番事業.

第五篇：家庭和諧的秘訣

老人道、父母道、夫妻道、丈夫道、妻子道、婆媳道

——構建和諧家庭培養良好的下一代

老人無德，一家災殃，子女不孝，沒有福報，男人無志，家道不興，女人不柔，把財趕走。

老人要宣揚家風，父母要示范家風，夫妻要掌舵家風，子女要繼承家風，孫輩要順受家風，兄弟姐妹要競比家風。

道德是天地的規律，本分是個人的規律，我們違背了規律，人就有災難了。

前言

俗話說，家和萬事興。小至國家之強盛，社會之祥和，小至個人生活之幸福，事業之興旺，身體之健康，均有賴和諧的家庭為基礎。

本文是根據我國近代著名農民思想家、教育家王鳳儀先生和釋仁煥導師多年的語錄、著作與講座之精華整理而成。文中用質樸的語言，從倫理道德、傳統禮教等方面，講述每個人在家庭中應盡的本分；號召大家各行其道、各正本位，與家人和諧相處的基本道理。什么是和諧？和是互相尊重，諧是互相禮讓。在這家庭倫常中，我們只能對照自己、反省自己；如果拿這倫常道來對照、指責我們身邊的人，必定適得其反。在家庭中，要懂得知恩、感恩、報恩，“不看別人好不好，只管自己對不對”，對父母來說，“不管子女孝不孝，但看自己慈不慈”；對子女來說，“不管父母慈不慈，但看自己孝不孝”，這樣一家人就能和諧相處了。在舉國上下齊心建立和諧家庭、和諧社會的今天。這本書或許對您和您的家庭有些許的幫助和收益。

有道才有德，無道便無德，有德才有福，無德便無福。

老人道

1、老人是一家的天德星，以德為根。“德”是擔當一家的過，和平一家的過。

2、老人性如灰，溫和無火氣，少說話，不嘮叨，不說家人長短，帶頭緣起一定互相看好處，還得要兜滿家。

3、福德具足、溫和厚重叫做性如灰。

4、知足常樂，在家頤養天命。宣揚家風，贊嘆祖德，教育子孫懂得知恩、感恩、報恩。

5、不要管閑事，不要過多牽掛子孫，“兒孫自有兒孫福”。

6、子女的事不要干涉，放手讓位給后輩來當家，不擺老資格。

7、家里有問題，首先是老人行為有漏洞了。一是不守本分，二是過分。

8、家里有問題，老人應生慚愧心：是我老人沒做好，有缺德之處，沒把家人教育好。

9、家里不管誰有錯，不管發生什么災難和是非，都不外揚家丑。

10、不造是非，不說是非，不傳是非，不聽是非，要擔當是非，不怕是非。調和一家不生是非，不然老人就是缺德。

11、一家是否發達，子孫是否興旺，與堂上老人有無善根福德直接有關。老人有德，子孫興旺；老人缺德，一家災殃，家道不興，香火衰敗。

12、老人如何使一家興旺呢？就是要多行善事，廣積陰德。一方面可修德免罪，一方面為子孫培德扎根，庇蔭子孫。

13、老人托起一家的福報，創造一家的福德。福德是一代比一代強，福報是一代比一代興旺發達；子孫比你強，說明你有德，否則就是無德。

14、老人如大地，默默地承載一切，包容一切，化育一切。老人胸懷寬大，家庭福報就大。

15、老人愛人愛物，家庭子孫就興旺。如果老人貪了，就將家庭的全部福報吃完了。

16、老人有德是最好的風水，最高等的風水。

父母道（中年道）

1、一家的天福星，以志為根。即以全家安樂為己任，造福一家。

2、上要尊老，下要愛幼。用感恩心去完善一切，讓家庭上下和睦。

3、向子女宣揚老人、老祖宗的功德，做尊老敬老的盡孝榜樣給子女看，用感恩先輩的恩德，來啟蒙后代。

4、不安排老人做事，他們喜歡什么就做點什么，但要多關心老人，常勸他們多休息。

5、父母是人倫之始，陰陽之道，陰為母，陽為父。陰陽和，才能萬物生長，陰陽不合，精神痛苦，情不投意不合，即生育的子女，性質一定不好，或者兒女缺乏。

6、父母是孩子的第一任老師，家庭是孩子的第一所學校。

7、小孩子是否健康與母親關系很大，有無智慧與父親關系很大，是否福德莊嚴就看父母是否經常以快樂的愛心去做事做人。

8、子女不聽話，不孝順，首先要問自己是否也不孝順老人，是否有做不對的地方。對上不認可父母（老人）的功德，對下（子女）怎么教育都不到位。

9、孩子不明理等于是果子酸了。果子酸了要在樹根上下功夫。

10、不要怨恨子女，更不能打罵子女，因為子女的成敗也與父母本身的心性德行有關，第二要考慮到自己教育的方法是否有不當之處。

11、教育孩子五步曲：養、育、教、領、導，但不許管。重點要培德，把道德教育好。

12、“管”是父母任著自己的性子，找兒女的錯處，拂逆他的性子，所以往往越管越管不好。因為用脾氣管兒

女，不但管不好，反把兒女的脾氣激起來，碰起性來，甚至父子成仇，都是父母不明白道的緣故。

13、孩子不用管，全憑德行感化。明白他的個性，幫他砍小枝、留大枝。不嬌、不溺、不打、不罵。多鼓勵，常肯定，少批評，不用物質誘惑。

14、正人先正己，父母要先化除為稟性，涵養天性。懂得先克己，方能教化兒女。不論兒女孝不孝，但問自己慈不慈。

15、小孩是自己的，也是社會的，是天地的。小孩教不好，小的影響自己家庭，大的影響社會，也有負天地之恩。把孩子教育好，責任重大。

夫妻道

1、夫妻是一家的天吉星，以愛為根。

2、整個家庭的建立都是以愛為根，沒有愛無法建立的家庭，愛是成家的第一條件。

3、有緣愛一個人，首先要了解對方的本分。成全對方、完善本分。啟蒙對方發揮本分。不管束對方的自由權，應給予對方快樂，不應給對方煩惱。相互成全，相互理解對方的生理和心理。

4、愛的標準：真愛無私，覺愛無架（價），博愛無條件，實愛無成見。真愛無私：尊重對方，不給對方添麻煩。覺愛無架（價）：不抬高身份，不把愛當作買賣。明白對方好處，贊嘆對方好處；理解對方的難處，原諒對方的過。如對方有過，能啟蒙指導對方改過。

博愛無條件：不管人，不束縛對方。給對方自由權。實愛無成見：真信不疑，不要懷疑對方。能做到這些，就會家和萬事興。

5、愛是和諧的緣起，也是和諧的總綱，沒有愛不可能建立和諧的家庭。

6、夫妻結合有三因緣：第一，是為了生活上互相照顧，互相關心；第二，是為了生兒育女，傳宗接代，為世界留下一個好的人根；第三，是為了更好地關心和照顧雙方的父母，讓老人放心、歡喜。

7、夫妻之間要做到相互補漏，而不是互相埋怨。

8、本來是丈夫的事情，但是丈夫忘記做了，妻子不要埋怨，要認真把事情有做好；反過來，丈夫也要這樣做。對方做不到的自己補上去。這就是互相補漏。

9、成家后，男人若不能把女人領到道上，不能上孝公婆，中悌兄弟姐妹，下慈兒女，就是自己十分盡孝，老人也不放心。女子婚后若不能助夫成德，就是自己孝敬公婆，老人也不安心。

10、丈夫多照顧岳父岳母，妻子多孝敬公公婆婆；譬如給老人買東西，應該是女婿親自給岳父岳母，媳婦親自送給家公家婆。

11、男女平等是指權力上平等，享受上平等。在本分上、禮節上絕對不能平等。

12、男有男的本分，女有女的本分，陰陽各有其位。男子以剛正為本；女子以柔和為本。“剛”是不動性（不發脾氣），“正”是合乎正理。“柔”要性如水，“和”就要合乎理。所以剛正就是柔和，柔和就是剛正，名詞雖然不一樣，精神卻是一樣。

13、夫妻鬧矛盾，一是違背天地賦予的恩；二是違背父母賦予的情；三是違背自己本命多生多劫本分的因緣。違背生命本分的因緣，生命就失去正報的依靠。夫妻分裂，就是生命的分裂。

14、夫妻道，也就是陰陽道，夫義婦順，陰陽氣順，互相不克，不但不生病，不夭亡。還能家齊，子孫昌旺。所以，男子要明女人的道，女人要明男人的道，家庭才能合樂。

15、性（天性）合、心合、身合。才是夫妻真正的和諧。

16、志界夫妻是相互感恩，絕不怨人。意界夫婦是快樂的，夫領妻成道，妻助夫成德，絕不生氣。心界夫婦是禮儀夫婦，就會相互管轄啦！身界夫婦，是打罵夫婦，攪擾一生。

丈夫道

1、男子漢大丈夫要說話算數，一就是一，二就是二，說到做到。

2、做不到就不要說，說話不算數就沒有尊嚴。

3、男人屬陽，陽即無私。無私就是表達對一家的愛。

4、有私心就會暗中做違背良心的事，令全家煩惱，這種不是好男人。

5、男人要“剛”。剛不是打人罵人，打人罵人的男人是無能的男人。

6、“剛”是不但不打人罵人，而且被罵也不回答、不反駁、不煩惱，如如不動，被罵也不動性（不發脾氣）才是剛。順逆當頭，安然自在，做到就是大丈夫。

7、男人分有三夫：弱夫、暴夫、丈夫。

8、弱夫也叫懦夫，撐不起家庭。唯唯諾諾，說而不做，不敢擔當事情，把女人推到前面，專聽女人指揮。

9、暴夫則非打即罵，不講道理。不明白自己責任所在，所以才敢胡作非為。

10、丈夫則勇于承擔一家的責任，以理服人，一家人有過錯反過來自己生慚愧心。

11、為人丈夫，要從“三綱”上定住位，三綱是指性綱、心綱、身綱；不動稟性（不發脾氣）為性綱；不起私欲為心綱；沒有不良嗜好為身綱。生氣是性綱倒；罵人是心綱倒；打人是身綱倒。“綱”是領的意思，必須要把女人領在道上，上孝公婆，中和妯娌，下慈兒女。

12、男人是一家的棟梁，要能明理，有志氣，領妻不管妻。

13、如果男人做到位，則家中少災難；如果男人做不到位，則家中多災多難。

妻子道

1、女人是國之母，家之婦，人之妻。

2、女人要柔和，安祥笑容，和一家的人緣。

3、如水一般隨圓就方，合五色調五味，原質總是不變。隨遇而安，隨貧隨富，可高可低，如水能養育萬物，又不與萬物相爭，處在最低的地方，低矮就下，常認不是，是為女人的本分。

4、女人多事，男人無聲；女人不柔，家財不旺。

5、不要剛暴，不要急躁，不要羅嗦多嘴，更不要去管男人的事。應助夫不累夫。

6、為人妻，自要先從“三從”上定住位，才能助夫成德。“三從”是指性從天理，心從道理，身從情理。怎樣才是“身從情理”？應做的事，親自去做。上孝公婆，中和妯娌，下教兒女，全都是自己的本分。不怕苦，不怕難。做后也不生氣、不埋怨、不后悔。“心從道理”：指除去爭貪攪擾的私心。所思所想的都是如何報老人之恩？如何和睦妯娌，如何教導兒女？心存全家的好處，所行之事，自然處處合道。“性從天理”：以不動秉性為主，還要化除稟性，圓滿天性，方能厚德載物。

7、女人有三婦：悍婦、弱婦、媳婦。

8、女人剛暴，管著男人，精神上欺壓男人，說話像打雷一樣，非常強悍，一手遮天，叫悍婦。這種家庭陰盛陽衰，丈夫會未老先衰，甚至夭亡，生下來的小孩也不中用。

9、女人什么事也不做，全部依賴丈夫、依賴父母，叫弱婦。

10、女人好吃懶做，怨天尤人是一家的掃把星，悍婦和弱婦都不是媳婦。

11、媳婦的意思是平息一家的不和，做和睦一家的吉祥使者，對人人平等、和氣，齊滿一家的福氣。

12、媳婦當性如水，性如水要知足常樂，意為根，托滿家，和顏悅色。為一家的喜星，上孝父母，中和妯娌，下慈兒女能助夫成德。使丈夫無內顧之憂，能報效社會，立身行道，揚名顯親。不但治家如此，即在社會工作，也能恪守本分，建功立業。才能家道長久，福祿長享。

13、一個家庭是否安樂，是否安靜，是否興旺發達，妻子的作用是非常重要的。女人能做一個性如水的妻子，定生貴子，定能助夫成德，家庭美滿。

婆媳道

1、家庭內的婆媳，全是自外姓來的，到同一個家里，如同母女。

2、道在恩義并用，相處合道，能侍奉終身。

3、若不合道，便婆媳不睦，鬧得家務不合分居另過，家庭分崩拆離，家道不興。

4、婆婆是當媳婦多年熬出來的，等到娶了兒媳，便當了婆婆。媳婦是在家當姑娘，一出閣到了婆婆家，便當了媳婦。

5、婆婆是早來的，一切事務全都明白；媳婦是晚來的，一切事務全不明白。婆婆就要把媳婦領到道上，待媳婦如女兒，不知道的告訴她，指導她，不得作難。

6、本來媳婦就不是婆婆生的，婆婆若不明白道，未先施恩，先揚短處，或以大壓小，用脾氣來管她，說話凈種惡因，婆媳哪能發生好感情？

7、每個家庭應設想到是自己的女兒嫁進這個家里，家婆應疼愛兒媳婦如同疼愛自己的女兒。如做不到，兒媳會用同樣方式去對待她以后的媳婦，造成惡性循環。

8、說話常提兒媳長處，感激她娘家的教育。兒媳如有過錯，婆婆趕快兜過來，先寬容，后在背后指教她，千萬不可與她吵鬧，媳婦自然會感恩、報恩。

9、當媳婦的，愛自己的丈夫必須要愛自己的公婆。明白沒有公婆就沒有自已親愛的丈夫。體恤婆母以前的奔波勞碌，費盡心力，才把兒子養大成人。不能再使婆母受累，指使婆母做事，或對婆母言行產生怨煩。

10、做媳婦的應該把公婆當成自己的父母孝敬。古人云：人生都有雙重父母。所以對雙方父母都要一視同仁。

11、婆母所愛之物，我當愛之；所愛之人，我當敬之。準能得婆母的歡喜心。再能理解老人的心，順老人的意，便是得了道。

12、當媳婦的，要明理：公婆是一家真正的福報。不要老人，怨恨老人，不肯對老人盡孝等于自己不要福報，也不會有福報。

13、不孝公婆，種下如此之因，待兒女長大之后，定也會受兒女不孝自己之果報。

14、公婆如同一家之樹根，想要枝繁葉茂，花香果甜，定要善待樹根，往根上施肥、澆水、松土。

15、家和萬事興，要想夫貴子賢，就要教敬公婆，日子準能發達。否則富貴花間露，榮華草頭霜，皆不能長久。