第一篇:業務員_崗位描述
崗位描述
業務員
崗位名稱:
業務員
直接上級:
業務部主管
本職工作:
銷售產品,聯絡客戶,鞏固和開拓市場。
工作責任:
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(9)執行公司的營銷管理制度和銷售政策,保質保量按時完成銷售任務。制訂月度工作計劃和預算,經批準后執行。認真填寫并上報業務報表和工作記錄并做出月度工作總結。開展銷售工作,鞏固開拓市場,提高產品市場占有率。密切聯系客戶,掌握客戶基本情況和動態,建立健全客戶檔案。配合市場部實施公關、促銷活動和廣告宣傳。進行售前、售中、售后服務,及時解決和上報客戶投訴。負責客戶退、換貨的初步審查和申報。熟悉產品,提高自身的技術服務能力。加強業務知識、技能的學習和鍛煉,認真參加公司有關的培訓活動。
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(11)進行市場調查及時向公司有關部門反饋市場、客戶信息和侵權信息。維護公司和產品形象,采取措制止客戶不利于公司和產品的行為,避免公司利益受損。
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(16)及時向業務部主管報告工作情況。定期向業務部主管述職。做好保密工作。做好工作記錄、表單、客戶檔案等資料的保管和及時上交工作。完成業務部主管交付的其他工作任務。
第二篇:營銷業務員崗位描述
拓展業務營銷服務崗位描述
崗位名稱:營銷業務員 性別:X 年齡:30歲以下 學歷:大專或以上學歷,要求:會應用電腦辦公軟件,學營銷專業的優先錄取,身體健康,口齒流利不口吃,服從領導。薪金待遇:工資+提成
基本工資1500元/月,提成按公司業務提成方案執行。
交納養老金、工傷保險金。
工作內容:業務拓展,派送貨物,其他與拓展業務相關臨時性工作。
二〇一二年十一月二十八日
第三篇:業務員崗位責任書
業務員崗位責任書
1、忠誠于公司,熱愛銷售,心態積極,并專注于銷售工作
2、認真落實執行公司業務管理規定和實施細責,努力提高自身營銷業務水平。
3、講究銷售禮儀,待人接物不卑不亢,接聽電話時語氣緩和,口齒清晰;注重職場形象,給客戶留下良好的個人、企業形象。
4、維護已成交或溝通已久的老客戶,拓展新客戶,擴大銷售網絡群,力爭上游。
5、積極完成規定或承諾的業務指標,為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務。
6、完成日常業務工作,具體內容如下:
A、每天聯系有效電話不少于15個,每周開發不少于1家新客戶
B、做好客戶開發記錄表和工作日志的填寫。應詳細、認真、字跡工整,當區域出現交叉時,請業務員根據實際情況相應調整。在日記本上建立客戶檔案。
C、建立客戶負責人檔案:年齡、脾氣、愛好、個人面貌、家庭情況、工作地址、家庭地址、手機、家用電話、辦公電話等等,應記錄到專用的本子上。
D、將自己所負責區域內的客戶進行分類管理,相應采用不同措施,快速提高事業績水平。
E、客戶詢問問題時要立即處理,接到任何相關電話,要耐心傾聽、及時轉達,快速處理,決不托延時間。
F、合同成交后,悉心配合客戶完成所有相關工作,這樣有利于后續業務的開展,穩定客戶群。
G、客戶來電需要售后服務時,要積極配合其他相關部門的同事進行問題的解決,如有必要,需和公司售后部門人員一起出差,順延完成售后工作。
H、業務員在職期間,始終保持著積極的工作態度,飽滿的工作熱情,節假日給客戶送上一份祝福(針對現實情況,業務員自行定奪)。
7、填寫有關業務表格,提交有關業務分析和總結報告。
8、業務員在主管的帶領下制定符合公司整體業務任務計劃的月、季、計劃、總結。每周六早上的例會進行匯總,下周一交部門經理審閱;月度總結于當月月底之前
上交部門經理審閱,月度計劃于當月第一天上交部門經理審閱;如遇休息日或節假日,則順延到第一個工作日。季度、依此類推。
9、協助本部門組員同事的業務開展工作,包括同事出差后的合同制作、跟單、客戶招待等。若不能協助處理,請及時聯系出差同事告知事由,由出差同事自行解決。
10、搜集一線客戶信息和營銷意見,對公司營銷策略、廣告、售后服務提出參考意見。
11、定期組織市場調研,收集市場信息、分析市場動向、特點、發展趨勢。積極收集市場信息,包括同行業或相關行業動態信息;如價格、產品性能、市場接受度、市場占有率等等,并提出自己的建議和意見到部門經理處,有針對性的采取措施,確保同行業及相關行業信息數量準確性、內容全面性。
12、業務部每周例會進行一次業務員之間相互交流,將各自成功的經驗、失敗的教訓和大家分享,讓團隊共同進步,引以為戒。
13、無條件接受并完成上級下達的其他工作,不得推托、敷衍(如有特殊情況請明說,可做另行安排),完成后需立即回復。
14、努力做到個人所負責區域內的業務信息準確、全面,杜絕發生他方公司簽單而我們公司業務員毫不知情的情況。
15、每月有效客戶信息必須達到5條或以上。
16、學習、吸收新知識,努力提高自己的業務水平,在工作中學習,在學習中更好的工作。
本人愿嚴格遵守業務員崗位責任書中的相關規定,若本人不能嚴格遵守或完成相關工作,愿接受公司給予的處分!
責任人:
日期:
深圳市粵大明照明電器有限公司合肥分公司2012年4月6日
第四篇:業務員崗位說明書
銷售部業務員崗位說明書
分管領導:部門負責人:填寫時間:
備注:1、崗位說明書以上表為模板進行填寫;2、根據各崗的實際工作職責,對職責描述及工作任務項進行增減,各項職責所占百分比之和為100%;
3、對職責及工作任務的描述要簡單、準確、精練;
4、選擇對應的崗位類型時請打勾。
第五篇:外貿業務員崗位分析
外貿業務員崗位分析
1、職業概念:外貿業務員是指在進出口業務中,從事尋找客戶、貿易磋商、簽訂合同、組織履約、核銷退稅、處理爭議等進出口業務全過程操作和管理的綜合性外貿從業人員。
2、職業教育要求: 一般要求大專以上學歷,貿易類、語言類、服裝類、金融類相關專業,而外銷員從業資格證、報關員資格證書、國際貿易單證員證書等相關資格證明則顯得更為重要。
3、所需知識技能:外貿業務員除了要掌握好英語和計算機基本知識之外,還應熟悉和掌握商品基礎知識、外貿業務知識、生產管理知識、國際營銷知識、國際金融知識、外貿法規政策、國際貿易慣例、國際經貿地理、外貿業務禮儀等專業知識
4、所需職業能力:外貿業務員應具備市場營銷能力、商務談判能力、函電處理能力、業務操作能力、綜合管理能力、信息處理能力、人際溝通能力、持續學習能力等職業能力。
5、其他素質能力:應具備愛國精神、守法意識、忠誠品質、團隊精神、誠信品質、敬業精神、責任意識、開拓精神等職業素質。