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加強業務學習提高工作質量

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簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《加強業務學習提高工作質量》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《加強業務學習提高工作質量》。

第一篇:加強業務學習提高工作質量

加強業務學習提高工作質量

2014年6月13日下午15:30,城中區司法局中南司法所邀請廣西聞名律師事務所朱保都律師在中南街道辦事處辦公室為社區人民調解員講解《婚姻法》司法解釋三,參加學習的包括四個社區的調解工作人員。

《婚姻法》司法解釋三的出臺給老百姓帶來不小的影響,特別是對婚前婚后的財產劃分這部分。在社區調解工作中離婚引起的財產糾紛呈明顯上升趨勢,再結合中南司法所在最近開展律師進社區活動現場咨詢的問題統計,所以這次的學習主題定為《婚姻法》司法解釋三。這次律師特意就司法解釋出臺后接手的一些典型案例進行講解。社區工作人員認真的聽課的同時也對有疑問的地方提出自己的異議,供大家一同討論,律師結合辦案經驗及法律依據一一作出解答。城中區司法局每月都定時開展調解業務學習,不僅增強業務知識而且更好的提高工作效率,更好的為人民服務。

作者:王婷婷

第二篇:如何提高工作質量

如何提高工作質量

幾年來,設備運轉率低是我們水泥公司的一大難題,盡管我們對幾大主機設備進行了不同程度的修復,但還是有大部分小設備的維護不到位,而導致全系統的停機。2012年如何提高工作質量,作為一個設備管理工作者,主要還堅持工作做精做細,具體從以下幾方面做起:

1、從檢修中抓起,檢修質量的好壞和環節到位的情況,直接關系到能否長期安全運轉,也就是說檢修項目必須要檢點到位,檢修質量要嚴格把關,在單機和聯動試車前一定要把好關。

2、易損件必須定期更換的配件要做到心中有數,變搶修為主動計劃停機,有組織性,面廣的更換,最好做到設備、工藝、電器在計劃停窯階段共同配合完成各項工作。

3、設備的日常維護至關重要。崗位的巡檢不到位,潤滑不到位,是我們的管理不到位和檢點不到位,“一招不慎,滿盤皆輸”這也是今年工作的重中之重。

4、全公司設備較多,要以服務生產和服務工藝為大局,徹底改變過去重視主機而忽視輔機、重視燒成而忽視供料和制成的局面,為全面完成2012年各項工作任務而做好各項工作。

5、在工作中學習,在學習中工作,尤其一些新的工藝和技術還需我們不斷努力和學習。

王潤平

第三篇:淺談如何提高工作質量

淺談如何提高工作質量

做好自己的工作,獲得事業上的成功,是每一個人的夢想和追求。然而要實現這一夢想和追求需要有三個方面的因素:一個合理的目標,一種內在的動力和一份積極的心態。很多時候仔細想想自己的追求,還有應當承擔的責任之后就會更加有動力去做好每一件事情,相應的工作質量就會提高。然而要提高工作質量就需要做到以下幾點:

一、保持最佳的工作激情也可以說是工作意愿,就是想不想做,想不想又好又快的做,是積極主動、認真負責的工作,還是敷衍了事、拖拖拉拉的工作,兩種截然不同的心態,使得工作效率的具體表現也大相徑庭,因此工作激情成為提高工作效率的首要,就是說提高和保持工作激情是提高工作質量的前提。

二、施行科學的工作計劃采用計劃管理,對每項工作都要認真分析、正確量化,結合現實狀況、歷史狀況、行業狀況、工作狀況等,制定出科學合理的工作計劃,并按照工作計劃認真執行,對于工作計劃執行中出現的突變情況,要及時、正確的進行修正,施行科學的工作計劃是提高工作質量的保障。

三、“工欲善其事,必先利其器”,選擇好的工具能使得事半功倍,比如騎摩托車就比騎自行車工作效率高,開轎車又比騎摩托車的工作效率高,選擇電子郵件就比普通寄信工作效率高若干倍,現在是科技飛速發展的時代,新的工具層出不窮,甚至每一個新工具的出現,都是對老工具的革命,對提高工作效率都有相當大的幫助,因此選擇

合適、高效的工具,對提高工作質量有直接幫助。

四、對工作進行分類,分出重要又緊急、重要不緊急、緊急不重要、不重要不緊急的工作,按計劃、有步驟,只做當時必須做的工作,免得喧賓奪主,影響了正常工作的進展,確保有效工作質量的提高。

五、養成好的工作習慣平時要養成良好的工作習慣,要按計劃工作,要按流程操作,要服從指揮,要搞好工作協調,要搞好工具、設備的維護保養,要勤學好問,要善于總結提高,要向榜樣看學習??等等諸如此類的工作習慣,都能提高工作質量。

六、要學會放松和休息記得有人說過:不會休息就不會工作,其實很有道理,休息好了才能精力、體力充沛,精力、體力充沛才能以最好的狀態的工作。現在我們中的很多人都面臨來自企業、社會、家庭等各方面的壓力,重壓之下難免影響工作效率,因此學會放松,使自己從壓力下解放出來,才能以輕松的心情積極的工作之中。所以,放松和休息都是為了保障員工的最佳工作狀態,也只有在最好的工作狀態下,才能提高工作質量。

第四篇:加強業務學習提高工作能力

開發區國稅局注重知識學習,不斷提高業務水平

發布人: 徐金錦發布時間: 2009-9-25 16:24:00閱讀次數:263 次網友跟帖 0 條

工作中學習,在學習中工作已成為度假區國家稅務局的良好風氣。知識需要不斷更新,與時俱進提高、觀念的轉變、理念的升華,都需要通過學習來充實。2012年2月17日上午,本一步強化全體人員各崗位應知應會知識的掌握,為強化業務技能、高納稅服務水平夯實基礎的目的。度假區區國稅局進行了我局日常的新務知識學習,參加學習的主要是我局稅政科、稅源管理分局、納稅服務廳的務人員。

本次業務學習,由我局稅政科對大家進行業務培訓。一方面,對昆明市稅務局網站上新增的業務知識中的難點進行集中講解,對通知涉及的日常稅

務工作接觸較多的財稅[2008]10號、國稅發[2008]91號、大國稅函[2009]62號文進行詳細講解,結合實際工作講解了通知中涉及的難點和日常工作中經常會遇到的知識點以及實務操作,并對一些在工作中需要注意的問題進行了重點強調。另一方面,對云南省國家稅務局新開發的“征管質量分析系統”進行了操作講解。特別是系統中的各項指標進行了逐一分析講解,并對已發生的疑似過錯指標情況如何進行后續處理進行了討論,對涉及的國稅發[2008]91號文件進行系統分析,使我局稅務工作人員更加熟悉本崗位的業務,在各種系統的輔助下更好的提高整體業務水平。

我度假區國稅局采用這種講解與討論相結合的學習方式,讓我局的稅務干部對稅務法規和操作事務都有了更深入的理解,有利于我局干部更好的組織稅收收入、更好地服務納稅人。為廣大國稅工作人員深化稅收業務學習提供了一條新渠道。

如好人

如何在轉型期間加強干部業務學習“兩費”停收,工商工作由傳統的收費監管型向監管執法型轉變,就要求工商部門在市場 監管和行政執法能力上進一步加強,尤其是以往以“兩費”征收作為主要工作的基層工商所 更應該完善監管責任制度和提高行政執法水平,以適應新形勢的迫切需要。但在當前,干部 職工的業務素質方面還存在簿弱環節,在日常監管巡查中,對業務的理解停留在表面,不能更深層次地去掌握和運用,也就很難發現問題。比如:在檢查商品質量時,很多同志只 看包裝上的生產日期、保質期、廠名廠址,而忽略了商標標識、廣告宣傳等,觀念仍停留在 原來的執法理念上,吃老本的現象較為普遍; 另一方面對建筑行業中出現的壟斷行為打擊還 不夠深入,主要是因為業務不熟、不精,導致有案不好查、不敢查。因此干部職工的學習就 顯得尤為重要,那么,現在我們該學習什么,如何學呢?就此談談自己的一些看法。首先,思想道德的是保障。思想指導行動,有什么樣的思想就有什么樣的行動。尤其是在新形勢下,周邊的社會環境日益復雜,各種外界的誘惑日益見多,持續不斷的進行 思想道德的就尤為重要。作為一個公務人員,首先應該把黨的方針政策的學習放在首位,時刻了解黨的方向與路線。二是應把思想道德的放在前頭,隨著社會主義市場經濟的建 立,改革開放的推進,公務員的職業道德也隨之變化,因此公務員思想教育是始終不能放松 的,它是職業道德建設的基礎,是一項需要長抓不懈的工作。必須要強化,不斷提高自 身的思想認識,把全心全意為人民服務作為根本。三是職業道德的學習,將思想教育活動,愛國主義、集體主義、艱苦創業、廉潔從政等與職業道德教育、社會公德、家庭美德教育相 結合,提高干部的思想道德修養,提高公務員遵守職業道德的自覺性。這是干部在工作中做 到公平、公正的前提。其次,法律法規的學習是前提。“公欲善其事,必先利其器”,作為一個執法部門,工 商行政管理所涉及的法律法規就是我們做事的工具,熟練掌握與工商行政管理相關的法律、法規是我們執法的基礎。要進行執法工作,首先得搞清楚哪些行為是違法違章行為,這樣工 作起來才能做到有的放矢。根據工作經驗一些直觀的違法違章行為我們不難發現,如無照經 營、未經登記擅自發布戶外廣告等,但在我們的執法過程中仍有一些經濟違法行為脫離了我 們的監管視線,逃避了應有的處罰,如:非法租賃柜臺、虛假宣傳等,為什么會出現這種情 況,其原因就是我們的執法人員對相關的法律、法規不熟所導致。所以法律、法規的尤 為重要,是我們行政執法辦案的前提。隨著我國經濟的發展,一些不適應經濟發展的舊的法 律、法規已被廢止,出臺了一些新的更有利于經濟發展的法律、法規,只有通過不斷地,及時掌握國家賦予給我們的監管職責,才能將我們的工作做到位,沒有監管的盲區。因此欲 做好工商工作,首先必須要加強法律法規的,清楚工商執法的范圍與權限,保證在法律 賦予的職權范圍內行使職權,在行政執法中做到有法可依,有據可循。再次,工作技能的學習是關鍵。有效的工作方法在工作中往往能起到事半功倍的效果。要把工作做好除了熟練掌握工商行政管理的法律法規外,工作技能也是必不可少的。第一首 先應具備基本工作的技能。如要打造“信息化”工商,計算機操作就是必不可少的技能,但 在基層工商所由于歷史原因的限制,很多職工對計算機很陌生,不能有效的在計算機上進行 操作,這就要求職工盡快掌握計算機操作的基本知識。第二可以通過多種形式,增強干部的 業務素質,如可以通過專題講座的形勢,將具有典型代表的案例進行講解,由于基層的特殊 環境,造就行政執法工作具有共通性,通過典型案件的講解,了解一類案件的案件特征,既 節約成本又提高了辦案效率。第三,通過多種渠道進行。如可以加大同兄弟單位的交流 與習,借鑒其有用的工作方法,請相關專業人士或職能部門的執法人員具體講解相關鑒別 知識,讓我們的干部職工更多的了解這些知識,開闊視野,履職能力才能得到進一步提升。當前科技日益發展,我們的監管方式也不斷變化,只有不間斷的,才能跟上時代前 進的步伐,適應新形勢下的工商工作。

第五篇:如何提高工作質量和工作效率

如何提高工作質量和工作效率

產品質量的重要性是不言而喻的,一個油門一個安全帶就能讓豐田本田汽車幾十萬輛的召回,一個控制系統不良在“723動車事件”中就能奪走幾百同胞的生命。就說工作,也許不經意間少裝了一顆螺釘,不經意間少測試了一個參數,產品使用后就有可能出現不良,高速路上的燈不亮就有可能出車禍,醫院的燈不亮就有可能影響手術。所以說質量——是一種物品的安全保證,它與我們每一個人有著密切的關系,我們吃的食物,穿的衣物,出行的交通用的各種各樣的物品都要有質量安全保證。

說到質量大家都能說出“人人參與”、“以主人翁意識”、“以客戶為中心”等口號,但質量管理包羅萬象,小到一顆螺絲釘,大到氣候環境都能影響到其品質保證。質量需要每個參與人員做好每件事才是關鍵,決策管理者如何掌控全局、設計者如何把控產品、生產者如何實現裝配等等,就是所謂“人人參與”。從個人角度又如何提高工作質量、工作效率呢,俗話說人無立則廢,每件事、每時期都應該做好計劃,包括工作目標、工作方法、總結。

1、工作目標

每個人在工作中都應為自己確立一個目標,再將目標細化作為工作中的指引。如一個生產線的員工,要為自己確立本工位每個產品的品質目標、每個小時的品質目標再到每天每個月的品質目標;每條生產線每個車間也有自己工作目標。品質人員、品質部,還有各管理層都應該有自己的目標工作,最終達成公司月度、利潤目標;只有在每個個體都達成個體目標才有公司目標的達成。

2、工作方法

工欲善其事,必先利其器。要達成既定的工作目標需要找到合理的方法,對于工作方法各有各法,但有兩方面是比較重要的:

(1)首先對要進行的工作進行分析,對于可能影響目標質量的因素加以重視。

對于質量控制,應該從人、機、料、法、環境五方面進行考慮,然后分析哪個因素最重要,哪個因素最可能影響到目標的達成。如照明工程公司的施工員在施工現場比較雜亂,如何理清分析可以利用這五個因素進行分析,比如是施工單位人員素質和配合度、使用的設備和工具、使用的產品的質、施工的方法還是施工現場的環境會影響最終的工程質量。

(2)本崗位專業知識的完善。只有在本身知識、技能的完善后才能提高工作質量。

如生產員工通過培訓提高裝配技能和裝配速度,而照明工程公司施工員要有基本的產品知識、電工知識、現場管理知識才能更好的實施。知識的吸收可從培訓、書耤、網絡等媒體中中獲得,只有不斷完善自我工作中才能事半功倍。

3、工作總結

人類是在不斷總結中進步的,只有在經過不斷總結、改進的循環后我們的工

作方式方法才能得心完善,避免下次錯誤的再發生。最好有做筆記的習慣,將工作中的體會記錄,定期整理記錄進行總結。

無數知名品牌都向我們展示了一個道理:在高速發展、競爭激烈的社會環境

中,一個企業要想求生存、謀求發展,首先就要打造一流的質量、一流的產品,用一流的產品去贏得用戶的青睞,從而開創一流的品牌和市場。只有這樣,企業才能實現它的最大價值,并給員工更多物質的回報。傾巢之下無完卵。只有通過大家努力,將所在公司這個大家庭做好做大才能保障每個員工的衣食無憂;只有公司強大才能給員工美好的未來。所以希望每個員工都從自己開始,每天做好每件事,成就一個蒸蒸日上的公司。

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