第一篇:2012年春節工會活動方案
XXX工會委員會
慶祝2012年春節活動實施方案 各科室:
2012年春節將至,為增添節日氛圍,增強集體凝聚力,增進同事間的友誼,確保全所職工過上一個愉快、祥和的春節,工會準備組織全所職工及其家屬開展一系列健康、有意義的活動,現將活動方案安排如下:
一、活動時間:
2012年1月21日
二、活動場地:
XX縣師范附小操場
三、參加人員:
全所職工及其家屬
四、活動內容和具體安排:
(一)投籃活動
選定半塊籃球場,男士以罰球線為準,女士以罰球線前一米的距離為準進行投籃,每人投籃次數5次,每投中一次獲得一張獎券。
(二)家庭接力往返跑
畫出50米長的平行跑道,以每個職工家庭為單位派出一男一女作為一組,每次6組選手參加,每一組的男士站在50米跑道的起始端,女士站在50米跑道的終端,進行接力
往返跑。每組評一等獎一名、二等獎兩名、三等獎三名,并分別發給三張、兩張、一張獎券。
(三)慰問退休、困難職工
為體現集體溫暖,切實關心退休、困難職工的家庭生活,行政、支部、工會領導將一同慰問退休、困難職工,與他們座談、交流,了解并切實解決他們的困難,為他們送去節日禮品。
(四)集體晚宴
單位領導、職工及其家屬將一起共進晚宴,在歡聲笑語中共同感受濃濃的節日氛圍,共同迎接又一個嶄新的春天。
五、經費預算:3萬元
六、活動要求:
1、辦公室做好活動場地聯系、活動器材準備、安排裁判人員。
2、全所職工及其家屬積極參加。
3、體育活動以娛樂為主,不能在活動中發生任何不愉快。
4、全體人員在整個活動過程中,要以安全為重,保證活動順利圓滿。
二0一二年元月十八日
第二篇:2018年春節工會活動方案
xx單位2018年春節文體活動方案
為弘揚傳統文化,貫徹十九大建設美好生活精神,xx單位將在春節開展迎新春文體活動,通過組織活動豐富節日期間全體干部職工文化生活,喜迎傳統新春佳節,促進和諧機關建設。
一、活動內容
此次活動由xx單位辦公室、工會組織,其他相關部門配合開展,xx單位全體職工及離職退休人員共同參加,舉辦新春座談會、套圈、棋類及撲克牌比賽等文體聯歡活動。
二、活動安排及規則
1、套圈:在6米×2米的長方形場地內,從起套線1.8米處起放20個獎品,間隔距離為縱向0.4米、橫向0.3米。比賽時每人持六個套環,腳踏或超過起套線為犯規,投中無效。套中目標將獲得所套獎品一份。
2、撲克類:四人對弈游戲,根據報名抽簽分組,兩人一方,雙方對戰,先出完牌的一方獲勝。本比賽先進行淘汰賽,淘汰賽勝出者再進行循環賽。設置一、二、三等獎。
3、象棋:二人對弈游戲,根據報名抽簽分組循環競賽。遵循友誼第一,比賽第二的原則,講究棋風、棋德,賽出風格,比出水平。設置一、二、三等獎。
4、跳棋:二人對弈游戲,根據報名抽簽分組循環競賽。公平比賽、以棋會友,深思熟慮、落棋不悔。設置一、二、三等獎。
5、五子棋:二人對弈游戲,根據報名抽簽分組循環競賽,設置一、二、三等獎。
三、時間安排
擬定于2018年2月xx日。9:00~12:00互動游戲。
15:00全體職工、退休職工座談:回顧2017年,展望2018年。
17:30 全體職工、退休職工年終會餐。
xx單位
2018年1月xx日
第三篇:企業春節工會活動方案
企業春節工會活動方案
你是否在如何撰寫為春節交通秩序實施方案而發愁?以下是聘大小編為您搜索整理企業春節工會活動方案,為您提供參考,希望能為你提供幫助!XXX企業工會慶祝XX年春節活動實施方案(1)
XX年春節將至,為增添節日氛圍,增強集體凝聚力,增進同事間的友誼,確保全所職工過上一個愉快、祥和的春節,工會準備組織全所職工及其家屬開展一系列健康、有意義的活動,現將活動方案安排如下:
1、春種秋收(團隊項目)每個科室派4人(男、女不限)組成代表隊參加。
2、摸著石頭過河(團隊項目)每個科室派4人(男、女不限)組成代表隊參加。注:如科室人員不夠可以邀請其他科室人員參加。
其他游藝項目不限制報名人數,在不影響工作情況下人人參加。
1、姜太公釣魚(單人單項)
活動規則:參與者手持一根“魚竿”,“魚竿”由一根米長的木棍、一根1米長的細繩和一個牙簽(牙簽做魚鉤)組成。“魚”是六個啤酒瓶,地上鋪上報紙保護啤酒瓶,以免摔碎。要求參與者在1分鐘的時間里使用“魚竿”釣起啤酒瓶。
獎勵辦法:此活動取用時最短、釣到“魚”最多者。取一二三等獎,允許并列。其他參與者獲得紀念獎。
2、敲鑼打鼓賀新春(單人單項)
活動規則:將參與者的眼睛用布蒙上,原地轉3圈,然后用木棍擊中鑼鼓者獲勝,未擊中者獲得參與獎
獎勵辦法:擊中者獲得優勝獎,未擊中者獲紀念獎。
3、春種秋收(團隊項目)
活動規則:每隊4人,距離32米,中間每隔8米放一個瓶子,開始前每隊4人站成一路縱隊在起跑線后。第一位運動員手拿4束鮮花,聽到出發口令后,快速往前跑。快速將1束鮮花插在瓶子里,繼續往前跑,重復上述動作。直到4束鮮花分別插在4個瓶子里,然后跑回到起點,擊掌交接后第二位運動員快速前跑依次將4個瓶子里的4束鮮
花取回跑回起點遞給第三位運動員,第三位運動員將4束鮮花依次插到4個瓶子里跑回,擊掌交接后下位運動員出發;如上述方法循環,至四位運動員全部完成。全部完成的用時最少的隊伍獲勝。
瓶子不能倒地,如倒地須及時扶起,并計算犯規一次,加時3秒;鮮花必須插在瓶子里。如沒插準、掉地上、須及時重插,且不能碰倒瓶子。
獎勵辦法:本活動取團體一等獎。其他隊伍發給紀念獎。
4、摸著石頭過河(團隊項目)
活動規則:每隊4人,迎面接力,每道3塊“石頭”(木板長20cm寬10cm高5cm),賽距為15米,開賽前,參賽隊員在各自賽道的起點線后,第一名隊員手持一塊石頭,兩腳分別站在起點線后的兩塊石頭上。發令后,隊員先將手中石頭放置在前方適當位置,然后腳踩在前方石頭上,再取回身后的石頭并放置在前方適當位置,依次反復前進直至終點,以人過終點線后撿起終點線內的最后一塊石頭為完成,第二名隊員同樣方式返回,依次進行,直至4名隊員全部完成即為該隊成功。隊員雙腳須各踩在一塊石頭上才能去拾身后空出的石頭,途中隊員身體的任何部位均不得觸及地面,單手、單腳觸地一次加時2秒。如雙手、雙腳觸地,即從該隊員起跑處重來。
獎懲規則:取用時最少的團隊獲得一等獎,其他隊伍發給紀念獎。
5、一反常態(團隊項目)
活動規則:每隊派出來4名隊員,排成一列,主持人念出口令或動作,相對應的每隊成員做出相反的動作,動做錯誤的人直接出局淘汰,在1分鐘的時間內,剩余人數最多的隊伍獲勝。例如:主持人說舉右手,隊員則舉左手,說抬左腳,隊員則抬右腳。獎勵辦法:該活動取一等獎。其他人員獲得紀念獎。
公司辦工會負責比賽組織工作,各工會委員、工會組長負責各室人員報名。
活動總負責:XXX
1、姜太公釣魚(單人單項)
裁判員:XX、XX
2、敲鑼打鼓賀新春(單人單項)
裁判員:韓光輝、王覬崢
3、春種秋收(團隊項目)
裁判員:XX、XX
4、摸著石頭過河(團隊項目)
裁判員:XX、XX
5、一反常態(團隊項目)
主持人、裁判員XXX、XX 春節工會活動方案二:
為了推動全民健身益智運動蓬勃開展,豐富全局職工的業余文化生活,XXX工會決定舉行20xx年春節文體活動,具體安排如下:
全局職工可自愿報名參加活動項目
20xx年2月16日下午13:00——17:00(農歷十二月二十八日)
主辦單位:局工會
活動組委會:
組 長:XXX
成 員:XXX
1、釣魚比賽: 組織人:XXX
2、套圈比賽: 組織人:XXX
3、飛標比賽: 組織人:XXX
4、掰手腕比賽: 組織人:XXX
5、撲克比賽: 打捧組織人:XXX
火箭組織人:XXX
1、釣魚比賽規則。參賽人員用自制魚竿釣瓶子,釣起后放到指定區域算完成1次。在規定時間內,完成3次者獲一等獎,完成2次者獲二等獎,完成1次者獲三等獎。獲獎情況現場確定(見附表1)。
2、套圈比賽規則。參賽人員站在投擲線后,向前扔擲圈,每人連續投10次,套中不同的標桿得到不同獎品即可,每個標桿限定套中一次。獲獎情況現場確定(見附表2)。
3、飛標比賽規則。參賽人員站在投擲線后,向標盤上飛標,每人連續投射10次,總計分數為最終得分。獲獎情況(見附表3)按分數情況確定,一等獎1名,二等獎5名,三等獎10名。獲獎情況現場確定(見附表3)。
4、掰手腕比賽規則。參賽人員每2人一組進行比賽,在固定的桌臺上掰手腕,右手手背先接觸桌面者為負,采取單淘汰賽制,按報名抽簽順序比賽。共分3個級別(1)男子組A級別(40周歲以上)(2)男子組B級別(40周歲以下)(3)女子組。獲獎情況按勝負情況確定(見附表4)。男子組每個級別設一等獎1名,二等獎2名,三等獎3名,女子組取前3名。
5、撲克比賽規則。
兩項比賽每人只可報名參加一項。
(1)打棒比賽。打棒比賽只設個人項目,參賽人員每兩人組成一隊,自愿報名,采取單淘汰賽制,抽簽分組對決,每局四副牌,四個人進行游戲,對家兩人為一組,兩組相互對抗,按“3—A”順序升級,首先打過“A”者為勝利。打棒(撲克)比賽分組確定后,請參賽人員利用午休時間和其他非工作時間開展比賽,分組比賽結果在2日內報組委會,由組委會統一安排接下來的晉級對手,在2月14日前將產生決賽名單,2月16日進行決賽。獲獎情況(見附表5)按勝負情況確定,排名前6名的選手為獲獎人員。
(2)火箭比賽。參加撲克比賽的人員為不參與打棒比賽人員,比賽規則參照打棒比賽規則,首先打到20分的為勝利。2月16日進行決賽。獲獎情況(見附表6)按勝負情況確定,排名前6名的選手為獲獎人員。
1、各部門要精心組織參與,確保參賽時間和人員,保證活動質量。
2、要遵守各項活動規則,并注意保持樓內衛生,不得大聲喧嘩。除2月16日外,活動不得利用工作時間。
3、“評比兌獎辦公室”設在辦公室,一樓會議室為兌獎處。
4、各參加活動人員到各項目組織負責人處報名,報名時間截止到2月10日。本次春節活動規程未盡事宜將另行通知。
第四篇:工會春節職工活動方案
工會春節職工活動方案
1、迎新春職工趣味活動方案
為豐富教職工的文化生活,增進教職工的身心健康,營造積極健康向上的校園文化氛圍,學校工會定于元月29日上午組織開展教職工健身趣味活動。特制定活動實施方案如下:
一、活動目的:
1、增強教職工的健身意識,增強教職工的身體素質。
2、緩解教職工的工作壓力,促進教職工的身心健康。
二、活動主題:
強身健體營造溫馨團隊心手相牽構建和諧校園
三、活動時間:20XX年元月29日上午9:30--11:40
四、活動地點:10號樓1樓東、西大廳
五、參加人員:全校教職工
六、活動項目:跳繩、踢毽、猜謎、滾鐵環競速接力(團體賽)、羊角球競速接力(團體賽)
七、活動規則:
1、跳繩:一組6人,1分鐘計個數。不限中斷次數可繼續跳,以累加個數計成績獲一、二、三等獎各1名。參與者累加個數30個獲紀念品一份。
2、踢毽:一組6人,1分鐘計個數。不限中斷次數可繼續踢,以累加個數計成績獲一、二、三等獎各1名。參與者累加個數20個獲紀念品一份。
3、猜謎:現場猜謎不得利用網絡搜索謎底,猜謎者每猜對一個謎語,工作人員核對無誤摘下謎語即可獲紀念品一份。
4、滾鐵環接力賽:以系部、行政(汽車系、基礎部、工程系、商務系和計算機系、行政)為單位組成團體賽,每隊10名至少女職工2名),賽程20米,用鉤推動環向前,以鐵環不脫鉤在接力區交下一位隊員。計接力賽總分成績獲一、二、三團體名次。
5、羊角球競速接力:以系部、行政(汽車系、基礎部、工程系、商務系和計算機系、行政)為單位組成團體賽,每隊10名至少女職工2名),賽程20米,參賽隊員手持并蹲坐于羊角球以腳和球一體前進,在接力區內交下一位隊員,計接力賽總分成績獲一、二、三團體名次。
工會
20XX年1月27日
2、工會“慶元旦、迎新春”職工文體活動方案
為隆重慶祝20XX年元旦,活躍廣大干部職工節日文化生活,展現我局職工風采,增強單位的凝聚力和向心力,經研究,擬于元旦前夕開展一系列職工文體活動,具體方案安排如下:
一、領導小組
組長:陶國華
副組長:繆中領
成員:秦標、呂鵬飛、周勁松、李正紅
二、具體活動安排
(一)拔河比賽
1、比賽時間:12月25日上午9:00-10:00
2、比賽地點:辦公樓前廣場
3、裁判長:繆中領、施懷東
裁判員:朱建、呂建春
4、比賽規則:
(1)拔河道為地上畫3條直線,間隔為1.5M,居中的線為中線,兩邊的線為河界,繩子中間系有紅色標志。比賽中,當一方將繩上的紅色標志拉過己方的河界線為獲勝。比賽時,除裁判、選手以外,其他人員一律不得進入拔河道。
(2)參賽人員按科室、基層所分6組。(人員見附表)
(3)比賽以抽簽的方式,采用“三局兩勝”制,獲勝的3隊進入下一輪。進入第二輪的3個隊通過抽簽,產生1、2、3隊,1隊和2對進行比賽,勝者再和3隊比賽,連勝兩隊者,為一等獎,其余兩隊為二等獎,第一輪淘汰的三隊為三等獎。如第二輪出現三隊各贏一場的局面,再次抽簽重新比賽。
5、比賽要求
(1)各參賽隊必須提前十分鐘到達比賽現場進行熱身運動。
(2)獲勝隊伍完成一輪比賽后不得離開比賽現場,必須在比賽現場旁邊等候工作人員作出下一輪的比賽安排。
(3)為保證比賽的安全,參賽隊員一律不得穿釘鞋參加比賽;不準帶手套;裁判未判勝負前,手不能松開繩子。
(二)跳繩比賽
1、比賽時間:12月25日上午10:00-11:30;
2、比賽地點:辦公樓前廣場
3、裁判長:吳仕軍、周小平
裁判員:呂鵬飛、周勁松、曹君君、葛淑莉
4、比賽規則:
(1)參賽人員分男隊和女隊2個小組,比賽時參賽者搖繩(單搖),雙腳起跳身體騰空后,跳繩自腳后沿身體額狀軸轉360度為一周期,計為一次,如未完成計為一次失誤。
(2)男裁判員為女隊計數,女裁判員為男隊計數。
(3)在比賽指示口令(或哨聲)響時起跳計數,到再次口令(或哨聲)停止,為時1分鐘。在一分鐘時間內按累計次數多少排列名次,次數多者名次列前;次數相同,以失誤次數少者名次列前,如仍相同,則名次并列。跳繩過程中可以停頓,以一分鐘結束時的總次數為個人最后成績。
(三)摜蛋比賽
1、比賽時間:12月25日下午13:00-18:00
2、比賽地點:局機關八樓會議室
3、裁判長:王立喜、于海堂
裁判員:李正紅、張阿全、洪艷、戴海霞
4、比賽規則:
(1)自由湊對,比賽中不能重復組隊,比賽抽簽進行,無人湊對的作棄權處理。
(2)比賽采用淘汰制,一局定勝負。第一輪淘汰14隊,獲勝的14隊進入第二輪;第二輪淘汰7隊,獲勝的7隊進入第三輪;第三輪通過抽簽產生1個晉級隊,直接進入第四輪,6隊中落敗的3隊為三等獎,獲勝的3隊和晉級隊爭奪冠亞軍,獲勝的2隊為冠軍,落敗的2隊為亞軍。
(3)每局限時45分鐘,從2打過A,贏1局算勝;如1局未打完,時間到,領先者勝;如級別相同,臺上一方算勝。
5、比賽要求
(1)比賽中均不得以牌面以外的言語、表情、姿態等方式傳遞有關牌的信息。雙方違反一次給予警告,再次則判對方勝出。
(2)參賽隊員需謙虛有禮、不相互埋怨指責,保持賽場安靜,自覺服從裁判,遵守競賽規則,(3)比賽十五分鐘未到,作棄權處理,判對方獲勝。
四、獎項設置
拔河比賽設“一等獎”一個、“二等獎”二個、“三等獎”三個;跳繩比賽設男女獎,各設“一等獎”一個、“二等獎”二個、“三等獎”三個。摜蛋比賽設“一等獎”二個、“二等獎”二個、“三等獎”三個。
一等獎價值為400元的獎品、二等獎價值為300元的獎品、三等獎價值為250元的獎品、凡參賽選手都將獲得價值200元的紀念獎。
五、未盡事宜,另行通知。
特此通知。
二〇XX年十二月
為豐富職工的業余文化生活,公司工會利用中午休息時間,開展麻將、象棋、打撲克、乒乓球、籃球比賽等五個文體項目,具體規則如下:
1、撲克比賽各部門先進行內部淘汰,優勝者報項目負責人處,后進行抽簽分組對決,比賽取冠軍和亞軍兩名,該項目由工會常務委員負責,各部門內部勝出名額分配如下:
回轉窯、環烷酸、小車隊、營銷中心各2名,生產部、綜合辦、基建辦、檢修班、化驗室、堿中和、技術部、財務部各一名;
2、麻將比賽同樣先進行內部淘汰,優勝者報項目負責人處,后進行抽簽分組對決,比賽取冠軍和亞軍兩名,該項目由工會宣傳委員負責,各部門名額及賽程公布如下:
10號中午回轉窯和財務部各一桌,各取一名優勝者;
10號下午3:30分,環烷酸車間兩桌,各取一名優勝者;
11號中午技術部和基建辦各一桌,各取一名優勝者;
12中午小車隊兩桌,各取一名優勝者;
13號中午營銷中心和化驗室各一桌,各取一名優勝者;
14號中午營銷中心(2人)、財務部(1人)、技術部(1人)剩余選手組成一桌,赫德安、李長龍、張玉林、基建辦(1人)組成一桌,各取一名優勝者;總計12個代表隊12名優勝者。
勝出12名優勝者分三組抽簽進行對決,最后三名勝出者和聞洪濤組成一組爭奪冠亞軍,具體時間由聞洪濤制定。
乒乓球比賽由綜合辦公室趙月堂副主任負責,詳見比賽規則。
象棋比賽:姜寶勝、李彬、李習章、王文寶、李顯云、佟玉良、赫德安、孫玉、司忠民等九名選手按規定時間和地點參加比賽,由工會組織委員楊毅負責,取一名冠軍,時間、比賽地點由負責人制定。
籃球比賽共分為四個代表隊,每隊固定7名成員,由工會主席劉英華、勞資委員房向明和女工委員劉金程負責,采用單循環賽制,上下半場各24分鐘,中場休息5分鐘,取冠軍一名,各隊成員名單如下:裁判員為:劉英華、房向明、劉玉濤、李漢思。
營銷中心、基建聯合戰隊:楊毅、荀健、王有祁、李兵、李顯云、郭志堅、李長磊;
機關、生產部聯合戰隊:房向明、李宇增、孫玉、劉英華、鞠曉川、董德力、李長龍;
環烷酸車間代表隊:馬曉東、王文寶、姜寶勝、劉玉濤、李文基、李漢思、張辰;
回轉窯車間代表隊:劉朋、趙建、齊仁信、張寶海、聞洪濤、張河、曹寶華;
比賽時間安排如下:
11號中午12:00-13:00時,回轉窯對陣環烷酸;
12號中午12:00-13:00時,營銷基建戰隊對陣機關聯合戰隊;
13號中午12:00-13:00時,回轉窯對陣機關聯合戰隊;
14號中午12:00-13:00時,環烷酸對陣營銷基建戰隊;
16號中午12:00-13:00時,環烷酸對陣機關聯合戰隊;
17號中午12:00-13:00時,回轉窯對陣營銷基建戰隊;
本次所有參賽人員根據實際工作情況調整好比賽時間,未按時參加比賽者視為自動棄權,取消本次參賽資格。
4、工會春節走訪慰問困難職工活動方案
XX年新春佳節將至,為了貫徹落實黨的XXX屆X中全會精神,進一步做好我局困難職工的生活保障工作,讓更多的困難群眾能夠感受到黨和政府的溫暖,確保他們能過上一個愉快祥和的佳節,經局工委研究決定,對全局生活困難職工開展走訪慰問活動,特制定如下方案:
一、參加走訪慰問的領導 走訪慰問組由局領導帶隊,相關科室、單位負責同志陪同,分成XX個慰問組分赴企事業單位進行走訪慰問。(具體分組安排表附后)
二、走訪慰問的對象
低保職工、困難職工、大病職工家庭、遭受意外傷害和災害職工家庭。
三、走訪慰問時間安排和慰問金發放標準
走訪慰問時間統一安排在XX年X月X日至X日期間,具體走訪時間由各走訪慰問組帶隊領導在規定時間內自行安排。慰問金以每戶XXXX元為標準發放。
四、活動要求
(一)思想上高度重視。要通過開展走訪活動,使困難群眾切實感受到黨和政府的溫暖,使機關工作人員思想上有觸動,認識上有提高,作風上有轉變,進一步密切黨群、干群關系。因此,各單位要高度重視,把此項工作作為春節前的一項重要的政治任務來抓,使好事辦好,實事辦實。
(二)工作上嚴格要求。各單位要從領導分工、人員落實、組織入戶等各個環節上周密部署,合理安排,確保把黨和政府的關懷送到每一個困難群眾家中。各單位負責人要把走訪慰問任務分解細化,要做到應慰問的困難戶不漏戶,確保圓滿完成自己所承擔的慰問任務。
(三)方式上細致周密。各單位入戶人員要登門入戶,把慰問金送到困難群眾家中,要詳細了解群眾面臨的困難,和群眾推心置腹地進行交談,積極宣傳黨構建和諧社會的方針政策,鼓勵困難群眾樹立信心,戰勝困難,樹立黨和政府的良好形象。堅決杜絕應付差事,走過場現象的發生。
附件:走訪慰問分組安排表
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開展春節慰問困難黨員、教師活動一聲聲問候溫暖人心,一聲聲祝福傳遞深情。春節前夕,*******學校****校長帶領學校黨支部和工會領導深入困難黨員、教師家中進行慰問活動,并送去慰問金,在這個寒冬里帶給他們一絲別樣的暖意。每到一處,慰問小組都詳細了解他們的生活、工作情況,為他們帶來慰問金,送上節日的祝福。****校長在慰問中強調大家要經常關心和幫助他們,為他們解決生活困難,使他們能安心本職工作,繼續為學校的教育事業多作貢獻。困難黨員和教師感謝學校黨組織與領導一直以來對他們的關心與幫助,在今后的工作、生活中,會克服困難,努力工作,為學校多做貢獻。
5、迎新年工會聯誼活動方案
新春佳節來臨之際,為活躍干部職工節日文化生活,增進干部職工之間的友誼,進一步深化精神文明創建工作,經和田地區國土資源局黨總支研究決定,由地區國土資源局工會、地區土地勘測設計院工會、地區土地整理(儲備)中心工會聯合,共同舉辦20XX年地區國土資源局綜合樓干部職工迎新年工會聯誼活動,具體方案如下:
一、活動時間和地點
(一)活動時間:20XX年1月20日上午11:00至17:00(北京時間)。
(二)活動地點:綜合樓七樓會議室
二、活動主辦單位
和田地區國土資源局(工會)、地區土地勘測設計院(工會)、地區土地整理(儲備)中心(工會)。
三、活動參加人員
地區國土資源局機關、地區土地勘測設計院、地區土地(儲備)中心全體干部職工。
四、活動組織人員
活動總負責:馮斌、張薔、謝新輝
活動組成員:孫義選、宋新輝、海牙斯丁、肉孜買買提、楊麗萍、成晶晶、尹貝、郝青君、王羽佳
五、活動具體安排
各項活動先在各單位報名,由單位匯總后報地區局機關工會,機關工會匯總后由各活動負責人負責,制定比賽規則,抽簽分組組織進行比賽。
(一)11:00—17:00項目比賽依次進行,具體活動如下:
1、搶板凳(男):
負責人:尹貝,設立一、二、三等獎各一名。
搶板凳(女):
負責人:楊麗萍,設立一、二、三等獎各一名。
2、象棋比賽:
負責人:孫義選,設立一、二、三等獎各一名。
3、國際象棋:
負責人:海牙斯丁,設立一、二、三等獎各一名。
4、跳棋:
負責人:王羽佳,設立一、二、三等獎各一名。
5、斗地主:
負責人:郝青君,設立一、二、三等獎各一名。
6、夾玻璃蛋:
負責人:宋新輝,設立一、二、三等獎各一名。
7、吹乒乓球:
負責人:成晶晶,設立一、二、三等獎各一名。
8、雙扣:
負責人:海牙斯丁,設立一、二、三等獎各二名。
9、乒乓球:
負責人:肉孜買買提(局機關),設立一、二、三等獎各一名。
(二)17:00領導為獲衛生流動紅旗及活動獲獎科室及人員頒獎。
六、活動準備工作
活動經費由三個單位承擔。
活動用品:板凳、撲克牌、跳棋、象棋、玻璃球、汽球、筷子、盆子、洗衣粉、碗、紙杯子、乒乓球。
礦泉水、水果、瓜子、花生、糖、面巾紙等。
七、活動要求
1、各單位職工每人最多報名參加3項活動。
2、活動場地布置及衛生情況由三個單位各出3人負責,場地布置力求氣氛喜慶祥和。
3、活動議程及活動橫幅由地區局工會孫義選同志負責。
第五篇:XX年春節慰問活動方案工會
XX年春節慰問活動方案工會
XX年春節慰問活動方案工會
一、指導思想
在“兩節”期間,結合踐行黨的路線教育實踐活動,深入基層、深入群眾,通過豐富多彩、形式多樣的送溫暖慰問活動,讓困難企業和困難職工切實感受到黨和政府的關懷和溫暖,維護社會和諧穩定。
二、送溫暖慰問對象和范圍
(一)停產半年以上或已進入關閉破產程序的國有、集體困難企業及其他困難企業等經濟實體;
(二)企業特困職工;
(三)已進行失業登記的特困失業人員。
上述特困職工和特困失業人員是指本人及家庭因病、因災、因家庭成員變故、夫妻雙下崗以及其他原因,導致家庭生活嚴重困難,當前生活狀況屬于本地區、本單位的特別困難人員(家庭人均生活水平低于當地最低生活保障)。
三、送溫暖慰問活動時間
全市送溫暖慰問活動,從20xx年1月1日開始,至20xx年3月5日(元宵節)結束。具體活動時間可根據各地實際情況安排。
四、送溫暖慰問活動內容
“兩節”送溫暖慰問活動分四個階段組織實施。
第一階段:準備階段(從發文之日起至20xx年12月20日)
1、組織調查摸底。各縣(市、區)人社部門、市直有關單位和企業對本級、本部門困難人員進行走訪摸底,并按照本方案要求,確定擬慰問的企業和人員名單。困難企業經主管部門確認,困難人員經企業或社區確認并張榜公示后,及時報送申報材料。如發現上報的材料不實,存在擅自擴大慰問對象和范圍的,按有關規定處理,并取消其次年補助資格。
2、制定活動方案。各縣(市、區)人社部門、市直有關單位和企業要結合實際,按照以人為本、執政為民的要求,將送溫暖慰問活動作為一項重要任務,有針對性地制定20xx年“兩節”
期間的送溫暖慰問活動方案。
第二階段:宣傳階段(20xx年12月20日至20xx年1月10日)
結合深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,通過電視、廣播、報紙、網絡等新聞媒體,廣泛宣傳送溫暖慰問活動的意義,大力宣傳送溫暖活動中涌現出的感人事例和歷年送溫暖活動所取得的成效,推動全社會形成關心幫助困難職工的良好氛圍。
第三階段:慰問階段(20xx年1月10日至2月10日)
1、深入基層慰問。要集中人力物力,通過走訪慰問、結對幫扶、駐村蹲點等方式,深入了解企業和職工的生產生活狀況,努力協調解決基層反映比較集中的就業、社會保障、收入分配動關系等問題,防止慰問走過場、流于形式,真正做到送溫暖活動進家庭、走企業、訪貧困、問冷暖,關心職工疾苦,了解企業困難,切實幫助他們解決實際困難。
2、開展慰問方式。一是堅持分類指導,務求工作實效。針對困難企業和困難人員的不同困難程度、不同致困原因、不同幫扶需求等情況,可采取“送政策、送崗位、送培訓、送物資、送資金”等多種慰問形式。二是把慰問活動同日常工作相結合。三是豐富活動內容,促進社會和諧。有條件的地區、企業,通過開辟返鄉專列、幫助預訂返鄉車票等形式,為外來務工人員順利返鄉過年提供各種方便。組織開展多種形式系列活動,豐富留漳過年的外來務工人員的精神文化生活,讓他們在我市度過一個歡樂、溫暖、祥和的新春佳節。
第四階段:總結階段(20xx年2月25日至3月5日)
各縣(市、區)人社部門、市直有關單位和企業對本地區、本部門開展送溫暖慰問活動情況、典型經驗和創新做法要及時進行總結,于20xx年3月1日前以書面形式報送市人社局,市人社局將匯總上報省人力資源和社會保障廳。
五、慰問活動的資金籌集
各縣(市、區)人社部門要盡快與當地財政部門協調,提前安排落實慰問資金。各縣(市、區)、市直有關主管部門和企業在送溫暖資金的籌集、管理、使用過程中,要嚴格遵守財務制度,堅持公開、公平、公正、有序的原則,規范程序、加強監督,確保送溫暖資金真正用于困難企業和特困人員。
六、慰問活動的相關要求
1、各縣(市、區)人社部門、市直相關部門要提前調查摸底,將擬慰問的企業和人員名單進行匯總。各縣(市、區)于20xx年12月20日前,將(附件3)報送市人社局匯總;市直相關部門于20xx年12月25日前將(附件1)和(附件2)一式一份報送市人社局。
2、送溫暖慰問活動中,要做到輕車簡從,簡化接待。著重解決實際問題,不作表面文章。
3、要認真執行廉潔自律有關規定,慰問活動中不得收受禮品,不得給困難企業和困難人員增加負擔。
4、省人社廳將赴各地開展慰問活動,具體人員和時間另行通知
XX年春節慰問活動方案工會
一、指導思想
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,認真貫徹落實黨的十八大精神,圍繞建設“五個東區”的戰略部署和在全市率先全面建成小康社會的戰略目標,通過開展走訪慰問活動,營造喜慶節日文化氛圍,讓群眾感受黨和政府的溫暖。
二、走訪慰問對象及經費落實
慰問對象:社區老黨員、老干部、計生特扶、低保戶、低保邊緣戶、困難殘疾人家庭、因病致貧家庭、軍烈屬家庭、困難職工、貧困母親、貧困兒童、孤寡老人、長壽老人等80余人。
慰問物資:每人20斤裝一袋米、5升裝一桶油,共計慰問資金元。
三、走訪慰問辦法
由社區愛心骨干志愿者組成慰問小組,分現場送慰問、入戶大走訪兩種形式,分別慰問困難學生兒童、孤寡老人及困難殘疾人家庭等。社區兩委做好組織協調工作,慰問結束后在慰問工作總結中單獨造表報愛心社團、居民代表大會公示。
四、走訪慰問時間安排
走訪慰問工作在20xx年2月16日前全部完成。20xx年12月23日底前完成對慰問對象調查摸底、民主評議工作;在12月25前完成造表匯總工作,具體慰問明細表報街道社會科批準后實施,并做好相應的慰問金、慰問物品的分配工作;12月29日20xx年2月13日期間組織開展走訪慰問工作,確保所有的錢款物資發放到慰問對象手中;元月17日前做好工作總結交社區愛心社團并在居民代表大會公示。
五、慰問工作紀律要求
社區兩委一定要加強領導,精心組織,制定出切實可行的走訪慰問方案,落實好救助資金、物品和工作人員,真正把這項工作做深、做細。社區一把手要親自抓、親自布置、親自帶隊深入到困難戶家中,要嚴肅工作紀律,所有專款專物專用,入戶到人,把溫暖送到困難群眾心中。活動開展期間,社區居民代表、愛心團體組織、紀檢小組將對此項活動進行督促和檢查,嚴禁走形式、走過場。
XX年春節慰問活動方案工會
為進一步推進依法治校,促進民生實事,學校工會本著以密切群眾和服務群眾為宗旨,認真貫徹和落實教育工會的相關文件精神,為推進學校工作向著良性、健康、快速方向發展。充分體現學校對困難教職工生活的關懷和尊重,讓他們過上快樂、祥和、平安的節日,現擬訂龍溪初中工會20XX年元旦、春節慰問方案:
一、慰問對象
1、特困職工:止20XX年底,已建立特困教職工檔案2人,擬慰問救助4人。
2、困難黨員:1人。
3、退休教師:止20XX年底,共有退休教師5,全部進行慰問。
4、臨聘人員:2人。
5、留守兒童:11人。(系家庭特別困難,每班推薦1人)
二、慰問標準
1、特困職工每人慰問金300元,計4人×300=1200元;
2、困難黨員300元;
3、退休教師每人慰問金200元,5人×200=1000元。
4、臨聘人員每人100元,2人×100=200元。
5、留守兒童每人50元,11人×50=550元
三、慰問形式
困難教職工由校領導、工會、進行慰問3人(舒瑩朗、陳陸平、黃玉川),困難黨員、臨聘人員由校領導領導進行慰問(舒瑩朗、潘超越),退休教師由校領導、工會進行慰問(舒瑩朗、付憲輝、黃玉川),留守兒童由校領導、班主任進行慰問(舒瑩朗、梁經舉)。
四、資金籌措
困難教職工、困難黨員、退休教師、臨聘人員和留守兒童,共需慰問資金3250元,請求學校在公用經費中解決。
20XX年12月30日