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高速公路服務(wù)區(qū)崗位練兵方案1

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第一篇:高速公路服務(wù)區(qū)崗位練兵方案1

停車區(qū)“崗位大練兵”活動

實(shí)施計(jì)劃

為貫徹落實(shí)交通廳相關(guān)指示精神,增強(qiáng)全區(qū)廣大干部職工的工作熱情,提高行全區(qū)工作人員職業(yè)道德水平和公共服務(wù)效能,增強(qiáng)使命感、責(zé)任感和榮譽(yù)感,造就一支具有高度服務(wù)意識、高素質(zhì)、專業(yè)化的工作隊(duì)伍,我區(qū)開展崗位大練兵活動并制定具體實(shí)施方案如下:

一、指導(dǎo)思想

以為指導(dǎo),按照工作部署,積極迎接挑戰(zhàn),率先創(chuàng)優(yōu),扎實(shí)工作,二、基本原則

(一)全員參與。全區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部及一線工作人員參加。

(二)立足崗位。以崗位為平臺,本著“干什么練什么,缺什么補(bǔ)什么”的方針,將練兵內(nèi)容與履行崗位職責(zé)所需的能力結(jié)合起來。

(三)注重實(shí)效。全區(qū)各部門根據(jù)自身工作實(shí)際,區(qū)分情況,分類實(shí)施,有針對性地采取靈活多樣的練兵形式,努力在提高工作水平、解決實(shí)際問題上下功夫。

三、總體目標(biāo)

調(diào)動職工積極性、主動性和創(chuàng)造性,推動全區(qū)各項(xiàng)工作水平的提高,全區(qū)各單位緊緊圍繞活動主題,精心謀劃,認(rèn)真組織,全力推動。通過活動的開展,引導(dǎo)廣大職工堅(jiān)定信心,凝聚力量,迎接挑戰(zhàn),在全去大力營造爭先進(jìn)、創(chuàng)一流、比服務(wù)的良好氛圍,促進(jìn)各項(xiàng)工作的發(fā)展。

四、時間步驟

大練兵活動分三個階段實(shí)施。

(一)第一階段(4月5日至4月12日)

宣傳動員階段。制定大練兵活動方案和學(xué)習(xí)教材;召開

動員會廣泛進(jìn)行宣傳,讓廣大干部職工充分認(rèn)識開展大練兵活動的原則、方法、內(nèi)容和步驟,發(fā)動干部職工積極參與。

(二)第二階段(4月13日至5月10日)

全面推進(jìn)階段。各單位結(jié)合崗位工作要求和人員素質(zhì)狀況,按大練兵內(nèi)容實(shí)施分類練兵;進(jìn)行理論學(xué)習(xí)、禮儀訓(xùn)練、業(yè)務(wù)考試等。

(三)第三階段(5月11日至5月31日)

總結(jié)提高階段。通過現(xiàn)場知識競賽、交流學(xué)習(xí)、參觀考察、拓展訓(xùn)練形式全面提升綜合素質(zhì),并對大練兵活動進(jìn)行總結(jié)。

五、活動內(nèi)容

為全面提升高速服務(wù)區(qū)的服務(wù)水平,達(dá)到服務(wù)人員服務(wù)細(xì)致、周到,全區(qū)環(huán)境優(yōu)美、和諧的目標(biāo),具體內(nèi)容是:

1、廣泛宣傳,營造良好氛圍。

通過集中研討、班組學(xué)習(xí)等形式,宣傳當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨的挑戰(zhàn)和機(jī)遇,宣傳全區(qū)應(yīng)對挑戰(zhàn)采取的重大措施,努力把全局廣大職工的思想統(tǒng)一到市局決策部署上來,引導(dǎo)干部職工認(rèn)清形勢,堅(jiān)定信心,立足本職,干事創(chuàng)業(yè)。

2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全機(jī)制。

為便于練兵活動的開展,全區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子及時召開班子會議,成立崗位大練兵領(lǐng)導(dǎo)小組,將一些相關(guān)部門和人員充實(shí)到領(lǐng)導(dǎo)小組中來,并建立相應(yīng)的落實(shí)、監(jiān)督和考核制度,做到以評促練、以練促干。同時全區(qū)各單位要搞好階段性小結(jié),隨時將練兵活動情況、好的經(jīng)驗(yàn)和做法上報(bào)上級領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)行宣傳推廣,通過以點(diǎn)帶面來推動練兵活動的有效開展。在活動開展過程中要注意積累各類檔案資料(包括文字、圖片等),并及時上報(bào)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)。

3、嚴(yán)格考評制度,務(wù)求練兵活動取得實(shí)效。

為確保練兵活動取得實(shí)效,全區(qū)委緊緊圍繞活動主題,積極采取措施,細(xì)化考核項(xiàng)目分解,加大練兵督導(dǎo)力度,強(qiáng)化活動過程管理。各單位要在活動過程當(dāng)中認(rèn)真查找相對薄弱的工作環(huán)節(jié)和存在的問題,研究確定針對性的改進(jìn)措施,確??己藘?nèi)容無漏項(xiàng),目標(biāo)責(zé)任有落實(shí),制度措施有保障。崗位大練兵活動領(lǐng)導(dǎo)小組按計(jì)劃對各單位進(jìn)行階段性考評,年終進(jìn)行綜合考評,并對考評標(biāo)準(zhǔn)和結(jié)果進(jìn)行公示,對成績優(yōu)異的部門和站所進(jìn)行精神和物質(zhì)雙重獎勵,激勵職工愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)進(jìn)取、積極向上,為實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、率先發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。

第二篇:崗位練兵方案

遷西縣教育局

關(guān)于在全系統(tǒng)開展業(yè)務(wù)大培訓(xùn)、崗位大練兵、教學(xué)

大比武活動實(shí)施方案

為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣中小學(xué)教師隊(duì)伍建設(shè),提高教育教學(xué)能力,打造一支高水平的專業(yè)化教師隊(duì)伍,全面提升教育教學(xué)水平。根據(jù)縣委縣政府辦公室關(guān)于《》和教育局2014年教育工作重點(diǎn),特制定本實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想

以十八大精神為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》,以“構(gòu)建有效課堂,提升實(shí)踐能力”為主題,以教師專業(yè)成長為主線,以提高教師教育教學(xué)水平為重點(diǎn),以辦人民滿意的教育為目標(biāo),培養(yǎng)選拔一大批素質(zhì)過硬、業(yè)務(wù)精湛的骨干教師,促進(jìn)全縣教師隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高。

二、總體目標(biāo)

堅(jiān)持“面向全員,突出重點(diǎn),注重實(shí)效”的原則,認(rèn)真開展“業(yè)務(wù)大培訓(xùn)、崗位大練兵、教學(xué)大比武”活動,進(jìn)一步增強(qiáng)廣大教師教書育人的使命感,提高教育教學(xué)水平和能力。

三、活動安排

第一階段(2014年3月)宣傳動員 提高認(rèn)識 各鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育辦、國辦校(園)要廣泛進(jìn)行宣傳動員,召開活動動員大會,營造濃厚活動氛圍。認(rèn)真組織全體教師學(xué)習(xí)有關(guān)文件和教育理論,明確業(yè)務(wù)大培訓(xùn)、崗位大練兵、教學(xué)大比武活動的重要意義,動員并組織廣大教師全員參加。立足本地實(shí)際,制定出科學(xué)、合理的活動方案與練兵活動計(jì)劃。

第二階段(2014年4月—10月)全員競賽 提高技能

學(xué)習(xí)培訓(xùn)、崗位練兵、教學(xué)比武,提高教育教學(xué)技能是這次活動的核心。主要內(nèi)容包括以下幾方面:

1、理論學(xué)習(xí)大培訓(xùn)。組織廣大教師學(xué)習(xí)教育理論,基礎(chǔ)教育課程改革和新課程標(biāo)準(zhǔn)及各種教育教學(xué)法規(guī)文件。認(rèn)真落實(shí)教育教學(xué)管理常規(guī),遵循教育規(guī)律,規(guī)范施教行為。要堅(jiān)持將理論學(xué)習(xí)貫穿于活動始終。教育局將舉辦全縣中小學(xué)校長、幼兒園園長培訓(xùn)班3期、舉辦政策業(yè)務(wù)大講堂和校長論壇5期,對副校(園)長就學(xué)校管理、高效課堂、學(xué)校安全、學(xué)校黨建德育等工作開展專題培訓(xùn)4期。依托教研訓(xùn)中心,全力抓好全員網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn),重點(diǎn)加強(qiáng)信息技術(shù)等薄弱學(xué)科教師、新錄用教師、骨干教師培訓(xùn)。

2、教學(xué)基本功大比武。各單位要結(jié)合本地實(shí)際,認(rèn)真組織開展教學(xué)基本功競賽活動??h教育工會將于6月份舉行全縣中小學(xué)、幼兒園教師教學(xué)基本功比賽。競賽內(nèi)容主要是三“字”、兩“話(畫)”、課件制作等。

3、課堂教學(xué)大練兵。課堂教學(xué)大練兵是這次活動的重點(diǎn)。各校要組織全體教師積極參與,人人都要上一節(jié)公開課,由學(xué)校評課組從備課、上課、說課、課后反思及評課等方面給予評價。不合格都要定期補(bǔ)課??h局將開展優(yōu)質(zhì)課大賽、優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計(jì)和優(yōu)秀課改論文、優(yōu)秀多媒體課件 “四優(yōu)”評比。

4、教科研能力大比拼。結(jié)合本校的教育科研課題,以教研組為主陣地,進(jìn)行專題研究。要加大學(xué)??蒲型度?,創(chuàng)新科研工作模式,實(shí)行教研員學(xué)科負(fù)責(zé)制、項(xiàng)目承擔(dān)志和聯(lián)系學(xué)校制度,推進(jìn)跟進(jìn)式教研、網(wǎng)絡(luò)化教研,提高教科研效能。小學(xué)階段力爭全年創(chuàng)建10所校本課程實(shí)驗(yàn)校;初中階段扎實(shí)推進(jìn)“聯(lián)片教研”、“教學(xué)聯(lián)盟”教研工作模式;高中階段進(jìn)一步深化高中課程改革,積極探索分層辦學(xué)模式,培育高中辦學(xué)模式。

5、學(xué)校管理水平大競賽。實(shí)施名校長培養(yǎng)工程,制定“遷西縣名 校長培養(yǎng)工程實(shí)施方案》,確定30名培養(yǎng)對象,通過舉辦校長說課比賽、校長論壇、建立“個人網(wǎng)頁”、“一幫一”或“一幫多”等一系列活動,進(jìn)行有針對性的重點(diǎn)培養(yǎng)。

第三階段(2014年11月—112月)總結(jié)評比 各單位對本次活動要認(rèn)真總結(jié),建立檔案,表彰先進(jìn),對在此次活動中表現(xiàn)突出的教師,在職稱評聘、職務(wù)任用、考核以及評優(yōu)評先等方面給予傾斜,各單位活動成績將納入教育局考核中。

四、組織管理

縣教育局成立“業(yè)務(wù)大培訓(xùn)、崗位大練兵、教學(xué)大比武”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)全縣各項(xiàng)活動的組織管理、指導(dǎo)協(xié)調(diào)和監(jiān)督評價工作。

組 長: 張志永

劉云龍

副組長:王成果

魏長桂

劉樹利

趙海軍

姚寶龍

成 員: 張春利

楊寶新 付鐵山田玉彬 楊小松

楊愛紅

晏志剛

谷淑蘭

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在遷西縣教師進(jìn)修學(xué)校,劉樹利兼任辦公室主任。聯(lián)系人:劉樹利,聯(lián)系電話:

五、工作要求

1、充分認(rèn)識,積極推進(jìn)。業(yè)務(wù)大培訓(xùn)、崗位大練兵、教學(xué)大比武活動是提高教師素質(zhì)的重要途徑,要組織廣大教師認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論,轉(zhuǎn)變思想,更新觀念,求真務(wù)實(shí),積極主動參與這項(xiàng)活動。

2、健全組織,認(rèn)真規(guī)劃。這次活動的基地在學(xué)校,對象是教師,陣地是課堂,目標(biāo)是增強(qiáng)教師綜合素養(yǎng),促進(jìn)教育質(zhì)量的全面提高,要層層成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組,全過程領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)活動的開展、考評、總結(jié)等項(xiàng)工作,督促指導(dǎo)各校制定切實(shí)可行的實(shí)施方案和考核辦法,建立必要的考核評價機(jī)制,保證活動健康有序開展。

3、突出重點(diǎn),搞好課堂教學(xué)。要把“業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位練兵、教學(xué)比武、提高技能”階段作為重點(diǎn)來抓,把著眼點(diǎn)放到課堂教學(xué)行為的轉(zhuǎn)變上,放在課堂教學(xué)效果的體現(xiàn)上,堅(jiān)持做到“行政推動、全員參與、骨干引領(lǐng)、個人研修、同伴互助、問題研討”。積極開展各類競賽活動。

4、強(qiáng)化過程,講求實(shí)效。這次活動重在練兵,目的是提高教師素養(yǎng)。開展崗位練兵活動,要堅(jiān)持做到“五個結(jié)合”:一是培訓(xùn)與練兵相結(jié)合。培訓(xùn)是為了更好的教學(xué),練兵是教學(xué)實(shí)踐中的培訓(xùn),堅(jiān)持做到以訓(xùn)促練,以練促教;二是分散與集中相結(jié)合。要充分發(fā)揮骨干教師的示范、引領(lǐng)作用。始終堅(jiān)持群體學(xué)與個人練相結(jié)合,個人學(xué)與群體評相結(jié)合;三是實(shí)踐與討論相結(jié)合。把提高課堂教學(xué)質(zhì)量作為開展這次活動的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),狠抓教師學(xué)科教學(xué)業(yè)務(wù)和課堂教學(xué)能力的提高;四是會內(nèi)與會外相結(jié)合。以“校本教研”促“專業(yè)發(fā)展”,實(shí)現(xiàn)群體互動,整體推進(jìn);五是練兵與比武相結(jié)合。要及時開展各類競賽活動,促進(jìn)練兵活動的持續(xù)開展。

六、保障措施

1.成立組織,周密安排。各校要成立相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組,制定可行的實(shí)施方案,定期召開會議研究部署好練兵活動,隨時檢查指導(dǎo),發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。同時要提供必要的物質(zhì)條件和經(jīng)費(fèi)保障,確保此項(xiàng)工作抓出實(shí)效。

2.全員參與,突出骨干。要積極動員全體教職工參與到此次活動中,堅(jiān)持在普遍練兵中選拔業(yè)務(wù)骨干,以業(yè)務(wù)骨干帶動全員練兵,全面提高教職工素質(zhì)。

3.加大宣傳,形成氛圍。各單位要充分利用??⑿@網(wǎng)形式定期編發(fā)簡報(bào),及時通報(bào)活動情況,樹立先進(jìn)典型,推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),及時推動此次活動深入、全面、有效的開展。

遷西縣教育局

2014年3月19日

第三篇:崗位練兵方案

唐??h交通局“崗位大練兵”活動

實(shí)施方案

為貫徹落實(shí)縣委、縣政府相關(guān)指示精神,增強(qiáng)全局廣大干部職工的工作熱情,提高行政機(jī)關(guān)工作人員職業(yè)道德水平和公共服務(wù)效能,增強(qiáng)使命感、責(zé)任感和榮譽(yù)感,造就一支具有公仆意識、廉潔、勤政、高素質(zhì)、專業(yè)化的工作隊(duì)伍,我局開展崗位大練兵活動并制定具體實(shí)施方案如下:

一、指導(dǎo)思想

以為指導(dǎo),按照工作部署,積極迎接挑戰(zhàn),率先創(chuàng)優(yōu),扎實(shí)工作,二、基本原則

(一)全員參與。全局領(lǐng)導(dǎo)干部及工作人員參加。

(二)立足崗位。以崗位為平臺,本著“干什么練什么,缺什么補(bǔ)什么”的方針,將練兵內(nèi)容與履行崗位職責(zé)所需的能力結(jié)合起來。

(三)注重實(shí)效。局屬各單位根據(jù)自身工作實(shí)際,區(qū)分情況,分類實(shí)施,有針對性地采取靈活多樣的練兵形式,努力在提高工作水平、解決實(shí)際問題上下功夫。

三、總體目標(biāo)

調(diào)動職工積極性、主動性和創(chuàng)造性,推動全局各項(xiàng)工作水平的提高,局屬各單位緊緊圍繞活動主題,精心謀劃,認(rèn)真組織,全力推動。通過活動的開展,引導(dǎo)廣大職工堅(jiān)定信心,凝聚力量,迎接挑戰(zhàn),在全局大力營造爭先進(jìn)、創(chuàng)一流的良好氛圍,促進(jìn)各項(xiàng)工作的發(fā)展。

四、時間步驟

大練兵活動分三個階段實(shí)施。

(一)第一階段(4月5日至4月12日)

宣傳動員階段。制定印發(fā)大練兵活動方案和學(xué)習(xí)教材;

召開動員會廣泛進(jìn)行宣傳,讓廣大干部職工充分認(rèn)識開展大練兵活動的原則、方法、內(nèi)容和步驟,發(fā)動干部職工積極參與。

(二)第二階段(4月13日至5月10日)

全面推進(jìn)階段。各單位結(jié)合崗位工作要求和人員素質(zhì)狀況,按大練兵內(nèi)容實(shí)施分類練兵;進(jìn)行理論學(xué)習(xí)、禮儀訓(xùn)練、案例分析、業(yè)務(wù)考試等。

(三)第三階段(5月11日至5月31日)

總結(jié)提高階段。通過現(xiàn)場知識競賽、交流學(xué)習(xí)、參觀考察、拓展訓(xùn)練形式全面提升綜合素質(zhì),并對大練兵活動進(jìn)行總結(jié)。

五、活動內(nèi)容

為全面提升公路交通設(shè)施的公共服務(wù)水平和管養(yǎng)水平,達(dá)到“暢、安、舒、美、優(yōu)”的公路交通環(huán)境,具體內(nèi)容是:

1、廣泛宣傳,營造良好氛圍。

通過集中研討、班組學(xué)習(xí)等形式,宣傳當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨的挑戰(zhàn)和機(jī)遇,宣傳市局應(yīng)對挑戰(zhàn)采取的重大措施,努力把全局廣大職工的思想統(tǒng)一到市局決策部署上來,引導(dǎo)干部職工認(rèn)清形勢,堅(jiān)定信心,立足本職,干事創(chuàng)業(yè)。

2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全機(jī)制。

為便于練兵活動的開展,局黨委及時召開班子會議,成立崗位大練兵領(lǐng)導(dǎo)小組,將一些相關(guān)部門和人員充實(shí)到領(lǐng)導(dǎo)小組中來,并建立相應(yīng)的落實(shí)、監(jiān)督和考核制度,做到以評促練、以練促干。同時局屬各單位要搞好階段性小結(jié),隨時將練兵活動情況、好的經(jīng)驗(yàn)和做法上報(bào)局黨辦,進(jìn)行宣傳推廣,通過以點(diǎn)帶面來推動練兵活動的有效開展。在活動開展過程中要注意積累各類檔案資料(包括文字、圖片等),并及時上報(bào)局黨辦。

3、嚴(yán)格考評制度,務(wù)求練兵活動取得實(shí)效。

為確保練兵活動取得實(shí)效,局黨委緊緊圍繞活動主題,積極采取措施,細(xì)化考核項(xiàng)目分解,加大練兵督導(dǎo)力度,強(qiáng)化活動過程管理。各單位要在活動過程當(dāng)中認(rèn)真查找相對薄弱的工作環(huán)節(jié)和存在的問題,研究確定針對性的改進(jìn)措施,確??己藘?nèi)容無漏項(xiàng),目標(biāo)責(zé)任有落實(shí),制度措施有保障。局崗位大練兵活動領(lǐng)導(dǎo)小組按計(jì)劃對各單位進(jìn)行階段性考評,年終進(jìn)行綜合考評,并對考評標(biāo)準(zhǔn)和結(jié)果進(jìn)行公示,對成績優(yōu)異的部門和站所進(jìn)行精神和物質(zhì)雙重獎勵,激勵職工愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)進(jìn)取、積極向上,為實(shí)現(xiàn)武清科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、率先發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。

第四篇:崗位練兵方案

樂都五中

教師崗位大練兵活動實(shí)施方案

為貫徹落實(shí)青海省教育廳和縣教育局教師崗位大練兵活動精神,“立足教師基本功,凸顯崗位大練兵,促進(jìn)教師大發(fā)展”的工作主題,根據(jù)青教基[2012]81號文件《青海省教育廳關(guān)于開展中小學(xué)教師崗位大練兵活動的通知》和樂教字[2012]147號文件《青海省中小學(xué)教師崗位大練兵活動實(shí)施方案》的精神,結(jié)合校情,扎實(shí)推進(jìn)全員教師崗位練兵活動,進(jìn)一步提高教師實(shí)施新課程的專業(yè)能力與水平,促進(jìn)我校教育事業(yè)又好又快發(fā)展,特制定本實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想

以提高教師專業(yè)能力為主線,以“信息技術(shù)環(huán)境下,構(gòu)建有效課堂,提升實(shí)踐能力”為主題,以教研組、年級組為基本單位,開展基于崗位、基于問題、基于教師發(fā)展需求的學(xué)習(xí)與研究,全面深化校本研修,著力提高教師教書育人的能力與水平,努力為新課程改革服務(wù),為促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展服務(wù),為辦好人民滿意的教育提供優(yōu)質(zhì)的師資保障。

二、活動目標(biāo)

1、通過開展教師崗位大練兵活動,進(jìn)一步提高教師適應(yīng)新課程要求的專業(yè)能力。

2、通過開展教師崗位大練兵活動,構(gòu)建信息技術(shù)環(huán)境下,有效教學(xué)的行為模式,切實(shí)提高課堂教學(xué)的有效性。

3、通過開展教師崗位大練兵活動,進(jìn)一步提高教育教學(xué)質(zhì)量。

4、組織開展形式多樣的評比競賽活動,強(qiáng)化業(yè)務(wù)素質(zhì)。

三、基本原則

1、以校為本,全員參與。教師崗位大練兵活動是鼓樓區(qū)教育改革與發(fā)展的客觀需求,是進(jìn)一步推進(jìn)繼續(xù)教育和校本教研,有效促進(jìn)教師專業(yè)化成長,全面提升教師整體素質(zhì)的重要內(nèi)容。我校要求教師人人參加,人人練兵,通過崗位練兵,深化校本研修的內(nèi)涵,拓展校本研修的外延。

2、注重過程,強(qiáng)化實(shí)效。教師崗位大練兵活動必須在過程上下功夫,注重過程的針對性和連續(xù)性。立足教師崗位確定練兵的內(nèi)容,真正提高教師教學(xué)的有效性。使練兵的成效體現(xiàn)在課堂教學(xué)中,落實(shí)到每位學(xué)生的身上。

四、途徑與內(nèi)容

我校依據(jù)《青海省中小學(xué)教師崗位大練兵活動實(shí)施方案》,結(jié)合我校實(shí)際,制定練兵的內(nèi)容,采取分步實(shí)施,分模塊達(dá)標(biāo)的原則。大練兵的主戰(zhàn)場離不開課堂教學(xué),離不開教研組,我校要充分利用有效的研修方式開展練兵活動。

1、同伴互助。開展有效的聽課、說課、評課活動,對課堂教學(xué)進(jìn)行深度研究。以教學(xué)課例為載體,以課標(biāo)研讀、教材分析為重點(diǎn),加強(qiáng)同伴交流,促進(jìn)教師的專業(yè)成長。

2、師徒結(jié)對。在名師的引領(lǐng)下,充分發(fā)揮名教師、學(xué)科帶頭人、骨干教師的輻射作用,加強(qiáng)對青年教師的引領(lǐng),強(qiáng)弱整合,優(yōu)勢互補(bǔ),共同提高。

3、實(shí)踐反思。教師要制定“教師個人專業(yè)能力發(fā)展規(guī)劃”,確定發(fā)展目標(biāo),通過專業(yè)閱讀、課堂教學(xué)實(shí)踐,撰寫教育敘事,開展反思性教學(xué),將崗位練兵活動貫穿與課前系統(tǒng),課中系統(tǒng),課后系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)教學(xué)技能的提高與自我超越。

五、培養(yǎng)能力。

1、解讀課標(biāo)與分析教材的能力。熟悉“新課程標(biāo)準(zhǔn)”,深刻把握教材內(nèi)容,理清知識間的內(nèi)在聯(lián)系;科學(xué)合理的處理教材。

2、學(xué)情分析能力。能對本學(xué)科學(xué)生學(xué)習(xí)現(xiàn)狀進(jìn)行具體分析,指出存在的問題,提出具有針對性、可操作性的改進(jìn)措施。要求每位教師開學(xué)初認(rèn)真撰寫《教學(xué)計(jì)劃》。

3、教學(xué)設(shè)計(jì)能力。熟練進(jìn)行學(xué)科課程的構(gòu)思和設(shè)計(jì),合理創(chuàng)設(shè)教學(xué)情境,科學(xué)設(shè)計(jì)問題的發(fā)生過程、知識探究過程、知識應(yīng)用過程和師生互動過程。

4、教學(xué)管理能力。能熟練地掌握課堂的管理技術(shù),注重群體學(xué)習(xí)行為的養(yǎng)成,實(shí)現(xiàn)有效教學(xué)。每學(xué)期每人上一堂公開課和一堂常態(tài)課。

5、教學(xué)反思能力。能夠?qū)虒W(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)過程,自身教學(xué)行為和課堂教學(xué)整體行為及教學(xué)評估進(jìn)行反思,要求每課必思。

6、教研、科研能力。積極學(xué)習(xí)鉆研教育理論,并能與同伴合作探索研究,運(yùn)用各種教學(xué)方法開展基于問題的研修,開展課題研究,并撰寫一份教學(xué)論文。

7、教學(xué)機(jī)智。能對課堂教學(xué)中出現(xiàn)的偶發(fā)事件及學(xué)生學(xué)習(xí)中出現(xiàn)的問題進(jìn)行正確的分析及解決。

8、班主任思想道德教育能力。定期組織班主任參加各種形式的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),加強(qiáng)專題研究,提高工作效率,增強(qiáng)教師全員育人、服務(wù)學(xué)生的意識。有效開展愛國主義教育與集體主義教育、行為習(xí)慣養(yǎng)成教育、勞動教育、安全教育、心理健康教育,積極促進(jìn)學(xué)生健康成長。建立相應(yīng)檔案,進(jìn)行問卷調(diào)查。

9、班級管理的改革與創(chuàng)新能力。優(yōu)化班級管理模式,建設(shè)良好班級文化,創(chuàng)新班級教育活動,建立與家長良好的合作關(guān)系。

10、預(yù)防和應(yīng)對校園突發(fā)事件能力。加強(qiáng)校園安全教育,提高對偶發(fā)事件的處理能力。

六、活動安排

1、準(zhǔn)備和選傳動員階段(2012年9月),制定下發(fā)教師崗位大練兵活動實(shí)施方案。

2、教師練兵階段(2012年10月—2013年7月):組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)施方案,要求各校全面開展崗位大練兵活動,將大練兵活動扎扎實(shí)實(shí)地引向深入。

3、全校展評階段(2013年9月—2013年11月):全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)活動方案,組織教師堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合的原則,采取個人自修與團(tuán)隊(duì)研修相結(jié)合的方式,扎實(shí)推進(jìn)全員教師崗位大練兵活動。

4、總結(jié)表彰階段(2013年12月):專項(xiàng)評比:組織教師參加上級部門組織的專項(xiàng)評比、展示和競賽活動。綜合展示:圍繞上級信息技術(shù)課題,結(jié)合校的實(shí)際進(jìn)行比賽展示。學(xué)校將進(jìn)行階段性總結(jié),提煉大練兵的成功經(jīng)驗(yàn)。把練兵工作與教師量化考核掛鉤,建立長效機(jī)制。

為確保對大練兵活動的組織領(lǐng)導(dǎo),學(xué)校成立崗位練兵活動領(lǐng)導(dǎo)小組和指導(dǎo)小組。全面負(fù)責(zé)此項(xiàng)活動的組織管理、指導(dǎo)協(xié)調(diào)和監(jiān)督評價。

七、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)

1、崗位練兵活動領(lǐng)導(dǎo)小組:

組長:郭元貴

副組長:時成來

成員:李維忠童玉蘭祁永德各教研組組長。

八、工作要求

1、教師崗位大練兵活動是加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)、提高教育教學(xué)質(zhì)量的重要舉措,全體教師要統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識,切實(shí)增強(qiáng)工作的主

動性,自覺將個人練兵與技能競賽相結(jié)合,立足本職崗位,強(qiáng)化教學(xué)技能,內(nèi)增素質(zhì),外樹形象。

2、學(xué)校統(tǒng)籌協(xié)調(diào),加強(qiáng)對大練兵活動的檢查、監(jiān)督和指導(dǎo),并及時反饋。教研組要切實(shí)配合學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真制定活動的具體方案,做好宣傳動員和組織工作,做到全員參與、共同提高。

3、崗位技能練兵中全體教師應(yīng)本著“全面提高,重點(diǎn)突破”的思想,在各項(xiàng)技能訓(xùn)練中,爭取均有提高,對自己薄弱的技能要狠下苦功,力求有所突破。

4、教師崗位練兵重在務(wù)實(shí),旨在提高,練兵及競賽內(nèi)容要重點(diǎn)放在教師崗位基本功及課堂教學(xué)訓(xùn)練上,切忌華而不實(shí),突出教學(xué)實(shí)際。

九、保障措施

1、教學(xué)專業(yè)理論和技能培訓(xùn)的出勤納入正??记诠芾?,教師每參加一項(xiàng)練兵活動,嚴(yán)格按照教育局有關(guān)文件規(guī)定,作繼續(xù)教育課時登記。

2、學(xué)校將為崗位練兵活動提供必要的物質(zhì)條件和經(jīng)費(fèi)保障,確保此項(xiàng)工作不走過程,抓出成效。

3、利用校園網(wǎng)、宣傳欄及網(wǎng)絡(luò)投稿等媒介,適時宣傳報(bào)道我校崗位練兵信息,及時總結(jié)推廣崗位練兵的經(jīng)驗(yàn)及成果,創(chuàng)新提供學(xué)習(xí)交流平臺,促進(jìn)交流,達(dá)到相互借鑒、共同提高的目的。

4、為達(dá)到活動預(yù)期目標(biāo),活動領(lǐng)導(dǎo)小組將對各階段工作開展隨時進(jìn)行督促檢查、指導(dǎo)評估。

第五篇:崗位練兵方案

崗位練兵工作檢查方案

一、指導(dǎo)思想

崗位練兵是提高教師專業(yè)能力的主要途徑,特別是信息技術(shù)等手段走入課堂,更為教育教學(xué)提供了有效的教學(xué)模式。同時也豐富了崗位練兵的內(nèi)容,因此桓洞中心學(xué)校制定崗位練兵方案如下:

一、各校結(jié)合學(xué)校實(shí)際,制定切實(shí)可行的崗位練兵計(jì)劃,做到教師人人參與,人人練兵。

二、教師崗位大練兵活動必須在過程上下功夫,注重過程的針對性、實(shí)踐性和連續(xù)性。

三、注重崗位練兵的多樣性,做好記錄。

四、做好崗位練兵檔案的搜集,整理和存檔。

五、練兵的形式

1、一般基本訓(xùn)練:三筆字,簡筆畫,普通話,教具制作,口頭說與書面表達(dá),自學(xué)自練,學(xué)校制定好方案。

2、以課堂為突破口,做好說課、聽課、評課、上課。盡量利

用信息技術(shù)手段,自制課件等形式完成課堂教學(xué)任務(wù)。發(fā)揮骨干教師示范作用,開展好青藍(lán)工程。

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