綜合治理方針堅持專門機構與群眾相結合誰主管、誰負責的原則,預防為主、確保重點、保障安全、綜合治理、打防并舉、標本兼治,重在治本的工作方針,把違法犯罪降到最低限度。重點防范部位*********綜合治理目標1、刑事案" />

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郵政局治安綜合治理方針目標-

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第一篇:郵政局治安綜合治理方針目標-

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綜合治理方針

堅持專門機構與群眾相結合誰主管、誰負責的原則,預防為主、確保重點、保障安全、綜合治理、打防并舉、標本兼治,重在治本的工作方針,把違法犯罪降到最低限度。

重點防范部位

*********

綜合治理目標

1、刑事案件、治安案件,重、特大交通事故,職工犯罪,六害案件,違反和涉外案件為零。

2、加強安全防火工作,避免發生火災,杜絕重特大火災事故。

3、重點崗位人員登記造冊率100%,企業職工管理機構資料健全,加強對重點要害部位的防范設施建設。

4、堅持安全第一,預防為主,人防與特防、技防相結合,防盜竊、防搶劫、防火災、防爆炸、防治安災害事故,保障郵件、票款和職工人力安全。

5、不發生越級上訪案件,認真排查矛盾糾紛,積極化解各種矛盾并力爭解決在基層。

6、確保綜合治理工作有人管、有人干,各部門之間互相配合,搞好協作,專門機構發揮作用。

7、積極做好“FLG”練習者的教育轉化作用,把功頭消滅在萌芽之中,杜絕恐怖暴力事件的發生,做好內部治安工作。

8、青少年底數清,青少年犯罪率控制在5%以內,建立健全幫教組織和措施。

9、及時處理及內部安全的重大問題,及時報告發生在單位各種案件和火災事故,積極組織協助有關部門查處本企業發生的各類案件。

綜合治理工作要求

1、經常開展治安綜合治理工作,調查研究加強基礎業務建設,負責查破一般破壞郵政通信案件和其它治安案件,配合公安、檢察機關查破重大、特大破壞郵政通信案件和其它刑事案件。

2、合同相關部門組織職工學習有關國家法律、法規和郵政法規及各項規章制度,增強職工遵紀守法的自覺性,提高全員安全意識。

3、認真落實綜合目標責任制和郵政通信安全、維護企業內部政治、治安安定和穩定。

4、貫徹當地社會治安綜合治理領導機構和部暑。制定工作方案,并組織實施,開展法制宣傳教育工作,教育干部職工、青少年知法、學法、守法、和用法。

5、落實各項安全防范措施,加強對金庫、郵資票品庫、儲蓄營業郵件作業生產場地、現金押運等重點要害部位和重要生產環節的安全防范工作,貫徹執行國家郵政局、公安部聯合印發的《郵政局(所)安全防范管理規定》(*******)的各項要求,并經常組織專業對口檢查,遺留整改隱患和漏洞,防范各種案件和事故的發生。

6、做好重大節日期間的安全生產和安全保衛工作,組織制定郵政企業內部治安防范制度,開展治安形勢教育和治安安全檢查,以穩定的大局出發,為企業的發展創造良好的環境。

7、加強保衛隊伍思想,業務和組織建設,落實《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》,加強企業消防安全工作。

8、積極開展安全創造活動,把此項工作列入議事日程,確實抓好各單位、各部門協調一致,依靠各方面力量,齊抓共管,運用政治的、經濟的、行政的、法律的、文化的、教育的等手段,解決企業治安問題。

第二篇:郵政局治安綜合治理方針目標范文

郵政局治安綜合治理方針目標綜合治理方針

堅持專門機構與群眾相結合誰主管、誰負責的原則,預防為主、確保重點、保障安全、綜合治理、打防并舉、標本兼治,重在治本的工作方針,把違法犯罪降到最低限度。

重點防范部位

xxxxxxxxx

綜合治理目標

1、刑事案件、治安案件,重、特大交通事故,職工犯罪,六害案件,違反和涉外案件為零。

2、加強安全防火工作,避免發生火災,杜絕重特大火災事故。

3、重點崗位人員登記造冊率100%,企業職工管理機構資料健全,加強對重點要害部位的防范設施建設。

4、堅持安全第一,預防為主,人防與特防、技防相結合,防盜竊、防搶劫、防火災、防爆炸、防治安災害事故,保障郵件、票款和職工人力安全。

5、不發生越級上訪案件,認真排查矛盾糾紛,積極化解各種矛盾并力爭解決在基層。

6、確保綜合治理工作有人管、有人干,各部門之間互相配合,搞好協作,專門機構發揮作用。

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第三篇:郵政局治安綜合治理方針目標工作計劃

綜合治理方針 堅持專門機構與群眾相結合誰主管、誰負責的原則,預防為主、確保重點、保障安全、綜合治理、打防并舉、標本兼治,重在治本的工作方針,把違法犯罪降到最低限度,郵政局治安綜合治理方針目標工作計劃。重點防范部位 ********* 綜合治理目標 1、刑事案件、治安案件,重、特大交通事故,職工犯罪,六害案件,違反和涉外案件為零。2、加強安全防火工作,避免發生火災,杜絕重特大火災事故。3、重點崗位人員登記造冊率100%,企業職工管理機構資料健全,加強對重點要害部位的防范設施建設。4、堅持安全第一,預防為主,人防與特防、技防相結合,防盜竊、防搶劫、防火災、防爆炸、防治安災害事故,保障郵件、票款和職工人力安全。5、不發生越級上訪案件,認真排查矛盾糾紛,積極化解各種矛盾并力爭解決在基層。6、確保綜合治理工作有人管、有人干,各部門之間互相配合,搞好協作,專門機構發揮作用。7、積極做好“法輪功”練習者的教育轉化作用,把功頭消滅在萌芽之中,杜絕恐怖暴力事件的發生,做好內部治安工作。8、青少年底數清,青少年犯罪率控制在5%以內,建立健全幫教組織和措施。9、及時處理及內部安全的重大問題,及時報告發生在單位各種案件和火災事故,積極組織協助有關部門查處本企業發生的各類案件。綜合治理工作要求 1、經常開展治安綜合治理工作,調查研究加強基礎業務建設,負責查破一般破壞郵政通信案件和其它治安案件,配合公安、檢察機關查破重大、特大破壞郵政通信案件和其它刑事案件,工作計劃范文《郵政局治安綜合治理方針目標工作計劃》。2、合同相關部門組織職工學習有關國家法律、法規和郵政法規及各項規章制度,增強職工遵紀守法的自覺性,提高全員安全意識。3、認真落實綜合目標責任制和郵政通信安全、維護企業內部政治、治安安定和穩定。4、貫徹當地社會治安綜合治理領導機構和部暑。制定工作方案,并組織實施,開展法制宣傳教育工作,教育干部職工、青少年知法、學法、守法、和用法。5、落實各項安全防范措施,加強對金庫、郵資票品庫、儲蓄營業郵件作業生產場地、現金押運等重點要害部位和重要生產環節的安全防范工作,貫徹執行國家郵政局、公安部聯合印發的《郵政局(所)安全防范管理規定》(*******)的各項要求,并經常組織專業對口檢查,遺留整改隱患和漏洞,防范各種案件和事故的發生。6、做好重大節日期間的安全生產和安全保衛工作,組織制定郵政企業內部治安防范制度,開展治安形勢教育和治安安全檢查,以穩定的大局出發,為企業的發展創造良好的環境。7、加強保衛隊伍思想,業務和組織建設,落實《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》,加強企業消防安全工作。8、積極開展安全創造活動,把此項工作列入議事日程,確實抓好各單位、各部門協調一致,依靠各方面力量,齊抓共管,運用政治的、經濟的、行政的、法律的、文化的、教育的等手段,解決企業治安問題。 本文‰摘自教育文←摘wwW.eduZHai.NEt;郵政局治安綜合治理方針目標

第四篇:郵政局治安綜合治理方針目標

郵政局治安綜合治理方針目標綜合治理方針

堅持專門機構與群眾相結合誰主管、誰負責的原則,預防為主、確保重點、保障安全、綜合治理、打防并舉、標本兼治,重在治本的工作方針,把違法犯罪降到最低限度。

重點防范部位

xxxxxxxxx

綜合治理目標

1、刑事案件、治安案件,重、特大交通事故,職工犯罪,六害案件,違反和涉外案件為零。

2、加強安全防火工作,避免發生火災,杜絕重特大火災事故。

3、重點崗位人員登記造冊率100%,企業職工管理機構資料健全,加強對重點要害部位的防范設施建設。

4、堅持安全第一,預防為主,人防與特防、技防相結合,防盜竊、防搶劫、防火災、防爆炸、防治安災害事故,保障郵件、票款和職工人力安全。

5、不發生越級上訪案件,認真排查矛盾糾紛,積極化解各種矛盾并力爭解決在基層。

6、確保綜合治理工作有人管、有人干,各部門之間互相配合,搞好協作,專門機構發揮作用。

7、積極做好“qqq”練習者的教育轉化作用,把功頭消滅在萌芽之中,杜絕恐怖暴力事件的發生,做好內部治安工作。

8、青少年底數清,青少年犯罪率控制在5%以內,建立健全幫教組織和措施。

9、及時處理及內部安全的重大問題,及時報告發生在單位各種案件和火災事故,積極組織協助有關部門查處本企業發生的各類案件。

綜合治理工作要求

1、經常開展治安綜合治理工作,調查研究加強基礎業務建設,負責查破一般破壞郵政通信案件和其它治安案件,配合公安、檢察機關查破重大、特大破壞郵政通信案件和其它刑事案件。

2、合同相關部門組織職工學習有關國家法律、法規和郵政法規及各項規章制度,增強職工遵紀守法的自覺性,提高全員安全意識。

3、認真落實綜合目標責任制和郵政通信安全、維護企業內部政治、治安安定和穩定。

4、貫徹當地社會治安綜合治理領導機構和部暑。制定工作方案,并組織實施,開展法制宣傳教育工作,教育干部職工、青少年知法、學法、守法、和用法。

5、落實各項安全防范措施,加強對金庫、郵資票品庫、儲蓄營業郵件作業生產場地、現金押運等重點要害部位和重要生產環節的安全防范工作,貫徹執行國家郵政局、公安部聯合印發的《郵政局(所)安全防范管理規定》(xxxxxxx)的各項要求,并經常組織專業對口檢查,遺留整改隱患和漏洞,防范各種案件和事故的發生。

6、做好重大節日期間的安全生產和安全保衛工作,組織制定郵政企業內部治安防范制度,開展治安形勢教育和治安安全檢查,以穩定的大局出發,為企業的發展創造良好的環境。

7、加強保衛隊伍思想,業務和組織建設,落實《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》,加強企業消防安全工作。

8、積極開展安全創造活動,把此項工作列入議事日程,確實抓好各單位、各部門協調一致,依靠各方面力量,齊抓共管,運用政治的、經濟的、行政的、法律的、文化的、教育的等手段,解決企業治安問題。

第五篇:郵政局內部治安綜合治理目標責任狀

㈠總方針目標

在局黨政工領導下,認真貫徹“預防為主,重點保衛”的方針,嚴格按照“誰主管、誰負責”的原則,層層落實“四防四治”各項措施,把各類案件、災害、事故和職工違法、犯罪,控制在最低限度,確保郵政通信安全。

㈡承包指標

1、指令性指標

①不發生政治案件。

②不發生”六害“案件(指賭博、賣淫、嫖娼、吸毒、淫穢書刊錄像、利用封建迷信騙財害人和拐賣人口)。

③不發生重大火災和交通事故及其它破壞事故。

④不發生重大、特大刑事案件(含貪污、挪用公款、攜款潛逃)。

⑤不發生職工犯罪和違法(判刑、教養、拘留)。

⑥不發生涉外案件和失泄密。

⑦不發生治安案件(打仗、斗毆、損壞公物、辦公室被盜案件)。

⑧四防工作落實(檢查有記錄、值班不脫崗、滅火器材有專人負責、報警設備保持良好)。

㈢考核指標(分值為10分)

1、各部、辦領導要重視內部治安綜合治理工作,使每一個職工都知道~年局內綜合治理八項指令性指標。(2分)

2、加強群治隊伍建設(治安、防火安全生產組),并充分發揮作用。(2分)

3、重點部門安全防范措施得力的,做到制度規范化,看守嚴密化,檢查經常化。(2分)

4、簽狀的各部辦領導每月要對八項指令性指標進行一次檢查,發現隱患,及時整改。(2分)

5、發生各類案件都要及時報案,不準不報,查處案件堅持“三不放過”的原則,積極跟蹤協查到終結。(2分)

㈣考核辦法

由局授權保衛部門對各簽狀單位實行監督、考核,采取不定期抽查和半年、年終考核。

㈤獎懲辦法

1、經過考核全年全部完成指令性指標和考核指標的,年終獎給簽狀人獎金200元。

2、對有一項指令指標沒完成的,取消綜治獎,并根據未完成指標的性質、后果影響等情節,按“規定標準”給予簽狀人和責任人相關處罰,并扣罰簽狀人100元。

3、考核指標定為10分,考核累計扣分不滿5分的,扣發綜合治理獎20%;累計扣分不滿5分以上的,扣發綜治獎50%;扣8分以上的,不發綜治獎。

4、簽狀人交風險押金200元,完不成指標不得獎,扣風險抵押金。

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