第一篇：工會主席工作職責

工會主席工作職責

一、工會主席是工會的法人代表，在學校黨委和上級工會組織的領導下，主持工會全面工作。

二、組織全體教職工學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，堅持對黨負責和對群眾負責的一致性，善于把黨對工會的要求和職工對工會的要求結合起來，落實黨委的決議，當好黨委的助手和參謀。

三、代表學校作好上情下達的疏通工作，協(xié)調學校工會和其它職能部門間的關系。

四、配合學校行政，采用多種形式，努力提高會員的思想道德素質及業(yè)務文化素質，提高會員的主人翁責任感，促進學院教育教學水平的提高。

五、組織教職工參與學校民主管理。

六、根據(jù)工會章程，定期組織、籌備“雙代會”和工會委員會的選舉工作，主持起草工會工作報告，向委員會和代表大會報告工作。負責教代會閉會期間和工會委員會的日常工作。督促、配合有關部門貫徹落實教職工代表大會的決議、提案。

七、在校務公開、民主評議干部工作中發(fā)揮積極參與和監(jiān)督作用。

八、維護教職工的合法權益，關心教職工生活和身體健康，代表學校探望慰問困難教職員工或因病住院的教職工。

九、維護女教職工的合法權益，做好女教職工的保健工作。

第二篇：工會主席工作職責

酒店工會主席工作職責

1、在酒店黨支部和上級工會組織的領導下，全面主持酒店工會工作。

2、貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級工會組織的精神，把握工會的總體思路和工作方向，結合酒店的中心工作，積極主動地開展各項工會活動。

3、協(xié)助和督促行政方面做好工資、勞動安全衛(wèi)生和社會保險等方面的工作，辦好職工集體福利事業(yè)，改善職工生活。

4、建立健全酒店工會組織機構和工作制度，定期召開酒店工會委員會議，傳達貫徹酒店黨支部和上級工會指示精神，不斷提高工會干部的思想政治水平和業(yè)務素質。

5、做好工會的組織發(fā)展和建設工作，布置和檢查酒店工會各委員的工作；建立和發(fā)展工會積極分子隊伍，選拔和儲備工會人才，積極向黨支部推薦優(yōu)秀人才。

6、圍繞酒店經(jīng)營制定酒店工會工作計劃并組織實施；代表職工參加酒店有關會議，參與酒店涉及職工切身利益和酒店重大問題的決策。

7、負責對酒店職工進行思想政治教育。鼓勵、支持職工學習文化科學技術和管理知識，開展健康有益的文化體育活動，搞好企業(yè)文化建設。

8、及時向酒店黨支部和上級工會組織匯報工作，做好下情上達，上情下傳的疏通工作；協(xié)調酒店工會和酒店其它職能部門的關系。

9、做好民主管理和民主監(jiān)督，維護酒店職工的合法權益。依靠酒店職工全面履行工會的“維護、建設、參與、教育”四項職能。

10、組織召開職代會，協(xié)調指導職代會各工作委員開展工作，做好職代會的日常工作。

11、完成上級工會組織和酒店黨支部布置的其他工作。

第三篇：工會主席工作職責

工會主席工作職責

1、全面主持學校工會工作，認真貫徹《教師法》、《工會法》，履行工會的基本職能，充分發(fā)揮工會的橋梁紐帶作用。

2、參加上級工會召開的會議。定期召開工會干部工作會議，傳達、貫徹上級工會的有關知識精神。組織學習、研討工作，不斷提高工會工作水平。制定工作計劃，進行年終工作總結。

3、會同學校黨支部和行政做好較大會的準備工作和組織工作，做好校務公開有關工作，積極參政議政，發(fā)揮應有的作用。

4、通過各種學習和活動，教育廣大教職工嚴格遵守國家的政策、法令和學校的各項規(guī)章制度，調動教職工的工作積極性。

5、積極維護教職工的合法權益，通過各種途徑，收集聽取各方面的意見，了解教職工的需求，及時向校黨政領導反映，做好協(xié)調工作。

6、處理日常事務性工作。

組織委員工作職責

1、按照工會章程，做好發(fā)展新會員的工作，建立健全會員檔案。辦理結轉會員關系。執(zhí)行對犯錯誤會員的組織紀律處理。

2、抓好工會組織建設和思想建設，開展具有特色的教職工政治思想教育、法規(guī)教育和業(yè)務培訓活動，提高廣大會員的綜合素質和工作能力。

3、做好黨的政策宣傳工作，提高教職工的思想素質和法律意識。宣傳典型先進事例，弘揚崇高是的，推動詩風建設。宣傳學校改革發(fā)展的情況，承擔交大慧的輿論工作，促進民主建設。

4、加強工會宣傳陣地的建設，通過學校網(wǎng)頁，報道好人好事，宣傳工會工作動態(tài)。組織廣大教職工會員撰寫文章，積極向工會的有關雜志投稿。

5、完成委員會和主席交辦的臨時性工作。

女工委員工作職責

1、運用多種形式，加強女工思教育，幫助她們正確處理家庭、事業(yè)、婚姻問題；積極發(fā)動女教工參加學校的各項活動，發(fā)揮她們的作用。

2、組織開展適合本單位女教職工特點的各項活動，活躍女教工生活，為她們穿鑿一個良好的工作、生活氛圍。

3、組織女教職工參加校工會開展的女教工體檢、女教工講座等活動，及時了解和反映女教工的意見，維護女教工的合法權益。

4、在女教工中積極開展爭創(chuàng)巾幗示范崗活動，樹立優(yōu)秀教工群體形象。

5、做好計劃生育工作。

6、完成委員會和主席交辦的臨時性工作。

文體宣傳委員職責

1、籌備、組織、參與上級舉辦的各種文藝演出。

2、認真籌劃和組織教工開展豐富多彩、健康活潑、積極向上的文娛活動，吸引廣大會員參加，滿足教工隊精神文化的需求，提高廣大教工文化素質，提高其生活層次和品位。

3、開展有益于教工身心將康的體育活動，動員和組織教職工踴躍參加全民健身活動。提高廣大教工會員身體素質，提高其生活質量。

4、負責組隊參加上級工會開展的體育比賽，為學校爭光。

5、完成委員會和主席交辦的臨時性工作。

生活、財務委員職責

1、經(jīng)常了解和掌握教職工的生活需求，關心他們的生活，及時掌握教職工病、困和意外傷亡情況，建立特困職工檔案，做好宋文男工作。開展互幫互助活動。

2、積極謝謝胡行政改善集體福利設施，辦好集體福利事業(yè)，幫助教工解決迫切需要解決的困難，減少教工的后顧之憂。

3、按照財務制度有關規(guī)定管好用工會經(jīng)費，加強管理，根據(jù)批準的預算，積極組織收入和節(jié)約開支，從經(jīng)費上保障工會各項工作的正常開展。把好工會經(jīng)費使用合理、合法關，五違反財經(jīng)紀律現(xiàn)象。

金絲峽鎮(zhèn)梁家灣九年制學校

二〇一六年三月十八日

第四篇：工會主席工作職責

教學類文檔標題封面.DOCX

（20XX——20XX學年

第X學期）

（本文檔共

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單位

姓名

20XX年X月

工會主席工作職責

一、根據(jù)上級工會的指示及工會委員會的決議，草擬并認真實施工會委員會工作計劃，定期召開工會委員會會議，安排工會活動，討論、研究有關問題，指導工會小組工作。

二、在黨支部領導下，配合學校各個階段的主要工作，協(xié)同學校黨、政有關部門有效地組織生動、豐富、有意義的教育活動，提高教職工的事業(yè)心、責任心。

三、依法維護教職工的民主權利，組織教職工參政、議政，民主管理學校,定期征求廣大教師的意見和建議。

四、關心教職工生活和身體健康，負責協(xié)助和督促行政，努力解決影響教職工健康和安全的問題，辦好教職工集體福利，開展豐富多彩的文體活動，搞好教職工困難補助，協(xié)助做好離退休教師和職工的工作。

五、維護女職工的合法權益，積極參與學校的各項工作,特別是年終考核與教師的職稱晉升的量化評比工作,做好計劃生育工作和女教職工的保健工作。

六、管好用好工會經(jīng)費，帳目公開、民主理財，開源節(jié)流，為解決教職工后顧之憂多辦實事。

七、抓好每年學校的職代會工作,認真審議校長的工作計劃和總結,向學校提出合理化建議。

八、以身作則,以學校領導的標準嚴格要求自己,在工作中起模范帶頭作用。

九、完成上級工會和學校黨組織交辦的其他工作。

十、

第五篇：工會主席工作職責

工會主席工作職責

一、根據(jù)上級工會有關工作要求，主持好學校工會有關工作，組織好學校工會的各項事務活動，作風民主，聯(lián)系群眾，自覺接受職工群眾的批評和監(jiān)督。

二、組織工會委員對教職工進行愛國主義、集體主義和社會主義思想覺悟教育。配合學校行政等有關部門抓好職工的職業(yè)道德教育工作。

三、支持學校黨支部的工作，接受黨支部在政治上的領導與監(jiān)督，支持學校行政工作，參與學校民主管理。

四、組織和動員職工以主人翁態(tài)度對待自己的工作，教導職工遵紀守法，遵守學校規(guī)章制度；組織職工努力完成教育教學等工作任務。

五、代表工會參與學校民主管理并發(fā)揮其對學校辦學實行民主監(jiān)督的職能作用。

六、堅持原則，不謀私利，熱心為職工辦實事，代表教職工在“維護學?？傮w利益的同時，維護教職工的個人合法權益”。

七、組織制定工會的工作計劃，并作好工作總結，組織擬定學校民主管理制度或其他工作。

八、組織職工開展好各項業(yè)余文化活動，定期做好對離退休教師的慰問工作。

九、認真聽取教職工意見和要求，向行政提出建議和反映教職工的正確意見和正當要求，正確行使工會的民主管理、民主監(jiān)督職能。

十、忠于職守，勤奮工作，廉潔奉公，顧全大局，維護團結，執(zhí)行黨的基本路線和各項方針、政策，遵守國家的法律、法規(guī)。