第一篇：開學校長辦公會議紀要

開學校長辦公會議紀要

2012—2013學年度第一學期

主題：本大周主要工作安排時間：2012年9月7日 地點：校長辦公室人員：校長室全體成員 記錄：張彩忍

一、安全

1、安全隱患的排查。包括教室、樓梯道、電線、插座、用電器、建筑物等。

2、搜繳管制刀具、火種、鞭炮等。重申：只要攜帶管制刀具進校園一律勸退。

二、課改

1、教務處制定本學期教學計劃，和學科組落實賽課日程安排，匯總調整后實施。

2、召開級部分管教學的副主任、備課組長會議，就教學和課改提出要求、明確紀律。

3、根據課改評估方案，通報上學期教師課改考評結果。

4、檢查開學初上課學案使用情況。

三、教學

1、根據教師流動情況，對任課教師進行必要的調整。

2、級部、備課組收集假期審核的學案，安排印制第一周學案，及時發放給教師。

3、發放教材、作業本和教學資料，保證開學初正常的教學秩序。

4、收集、檢查寒假作業完成情況，做好抽查、通報、考核評比工作。

5、教務處印發教學常規管理要求。重申候課、上課、私自調課、遲到早退、曠課、中午飲酒或酒后上課、無學案上課、作業批改等要求和違反處罰規定。級部做好檢查。

6、教務處制定下發學校教學工作計劃和行事歷，備課組完成學科教學教研計劃。

7、插班生分班。根據插班生人數和成績，正月十七對插班生分班，報到前公布名單。

8、做好迎接縣開學工作檢查的準備工作。上學期資料整理歸檔，本學期資料留存。

9、根據教學評估方案，通報上學期教師教學成績考核結果。

四、教育

1、政教處印發有關學生管理有關規定和違紀處理辦法，班主任帶領學生學習。2、9月8日下午4：00，按召開班主任會議，安排開學相關工作。

3、召開“養成良好習慣、立志成人成才”主題班會。讓學生收起玩心、靜心學習。

4、收繳學費，發放勞動工具，加強衛生管理，明確責任和要求，9號下午大掃除。

5、各班級對學生著裝和儀容儀表進行自查自糾，印發通報，限期整改。

6、關愛插班生。對他們的生活、學習和遵守校紀進行指導培訓，讓他們安心學習。

五、管理

1、從頭抓起，加強整隊定窗口就餐和不隨手亂拋廢紙雜物管理。

2、加強學生人頭管理，執行教師考勤制度。

3、召開生活老師會。落實夜查巡查，發現管制刀具，排查安全隱患，嚴格人頭管理。

4、召開值周工作會議，學習值周細則要求，統一尺度，及時通報。

第二篇：開學校長辦公會議紀要

開學校長辦公會議紀要

2011—2012學第二學期第一大周（2012年2月7—24日）

主 題：本大周主要工作安排 時 間：2012年2月7日

地 點：校長辦公室 人 員：校長室全體成員

記 錄：xx

一、安全

1、安全隱患的排查。包括教室、寢室、樓梯道、電線、插座、用電器、建筑物等。

2、搜繳管制刀具、煙、火種、鞭炮等。重申：只要攜帶管制刀具進校園一律勸退。

二、課改

1、教務處制定本學期賽課計劃，級部和學科組落實賽課日程安排，匯總調整后實施。

2、召開級部分管教學的副主任、備課組長會議，就教學和課改提出要求、明確紀律。

3、根據課改評估方案，通報上學期教師課改考評結果。

4、檢查開學初上課學案使用情況。

三、教學

1、根據教師流動情況，對任課教師進行必要的調整。

2、級部、備課組收集假期審核的學案，安排印制第一周學案，及時發放給教師。

3、發放教材、作業本和教學資料，保證開學初正常的教學秩序。

4、收集、檢查寒假作業完成情況，做好抽查、通報、考核評比工作。

5、教務處印發教學常規管理要求。重申候課、上課、私自調課、遲到早退、曠課、中午飲酒或酒后上課、無學案上課、作業批改等要求和違反處罰規定。級部做好檢查。

6、教務處制定下發學校教學工作計劃和行事歷，備課組完成學科教學教研計劃。

7、插班生分班。根據插班生人數和成績，正月十七對插班生分班，報到前公布名單。

8、教務處牽頭，會計室招辦配合，核查班級生數，澄清插班生、老生及流失情況。

9、做好迎接縣開學工作檢查的準備工作。上學期資料整理歸檔，本學期資料留存。

10、根據教學評估方案，通報上學期教師教學成績考核結果。

四、教育

1、政教處印發有關學生管理有關規定和違紀處理辦法，班主任帶領學生學習。

2、正月17下午4：00，按學部召開班主任會議，安排開學相關工作。

3、召開“養成良好習慣、立志成人成才”主題班會。讓學生收起玩心、靜心學習。

4、收繳學費，發放勞動工具，加強衛生管理，明確責任和要求，9號下午大掃除。

5、各級部、各班級對學生著裝和儀容儀表進行自查自糾，印發通報，限期整改。

6、關愛插班生。對他們的生活、學習和遵守校紀進行指導培訓，讓他們安心學習。

五、管理

1、從頭抓起，加強整隊定窗口就餐和不隨手亂拋廢紙雜物管理。

2、加強學生人頭管理，執行教師考勤制度。

3、召開生活老師會。落實夜查巡查，發現管制刀具，排查安全隱患，嚴格人頭管理。

4、召開值周工作會議，學習值周細則要求，統一尺度，及時通報。

5、加強對班主任查寢簽到的管理，要求學生下自習10分鐘內進寢室，并按時休息。

6、根據考核，通報上學期教師考勤和班級管理考核結果。

六、后勤

1、做好住校生接待和食宿安排工作。

2、做好收費和班級生數核查工作。

3、總務做好物資配備、安全隱患整改，保證正常開學之必須。

七、招生

1、插班生招收掃尾。

2、上解插班生有關費用。

3、核清生數，兌現寒假招生獎。

第三篇：校長辦公會議紀要

（2008）4號

校長辦公會議紀要

4月16日，學校召開校長辦公會，主要研究了校內機構調整、教

師工作量考核調研情況，審定了2008高職教育重點建設項目。會議由杜純梓校長主持，副校長周德義、周宇、劉建軍、黨委委員、工會主席楊建偉、校長助理、財務建設處處長湯筱飛以及辦公室、人事處、學生處、教務處、宣傳部、督導室、四個學院等單位和部門的主要負責同志出席了會議。會議紀要如下：

一、研究了校內機構調整、教師工作量考核調研情況

會議聽取了黨委委員、工會主席楊建偉同志關于校內機構調整調

研情況的匯報，聽取了人事處處長陳煥明同志關于教師工作量考核辦法調研情況的匯報。與會人員認為，對校內機構進行局部調整，深化人事制度改革，有利于進一步理順關系，調動全校教職工的積極性和創造性，提高教學質量、科研水平和辦學效益，推動學校又好又快發展。會議充分肯定了兩個調研組所做的工作，會議決定：

1.要認真貫徹有關高校改革的上級指示與文件精神，進一步加強

宣傳，動員教職工積極參與改革，營造濃厚的改革氛圍。

2.兩個調研組要根據會議意見，繼續深入調查研究，參照兄弟院

校的做法，緊密結合學校實際，進一步修訂完善建議方案。

二、審議了《湖南廣播電視大學招生工作獎勵暫行辦法》

會議認為，為切實做好招生工作，發揮電大系統的辦學功能，提

高辦學效益，促進電大教育事業又好又快發展，制定招生工作獎勵辦

法很有必要。原則同意《湖南廣播電視大學招生工作獎勵暫行辦法》。學生處根據與會人員意見將文稿修改好，經主管校長審核后提交黨委會審定。

三、審議了省級三好學生、優秀學生干部、先進班集體和2008屆優秀畢業生名單

同意推薦余琴、王洋兩名同學為湖南省普通高等學校省級三好學生，陳超同學為湖南省普通高等學校省級優秀學生干部，人文學院2006級文秘班為湖南省普通高等學校省級先進班集體，夏鷗等59名同學為湖南省普通高等學校2008屆優秀畢業生，由學生處按要求報送相關材料。

四、研究了符捷帆等2名同學的退學問題

根據學校《學生管理規定》，同意對符捷帆、譚麗霞等2名同學作退學處理，由學生處按有關程序辦理。

五、審定了2008高職教育重點建設項目

教務處長成京聯同志匯報了校學術委員會對2008所申報的高職教育重點建設項目評審情況。會議充分肯定各相關職能部門在這次重點項目申報工作中所付出的艱辛努力，充分肯定校學術委員會對重點項目所進行的認真負責、科學公正的評審。經研究，同意將藝術設計、數控技術、應用英語、計算機網絡技術、英語教育、數字媒體技術、會計作為校級精品專業進行建設，并以湖南網絡工程職業學院的名義推薦計算機網絡技術專業和數字媒體技術專業、以湖南廣播電視大學的名義推薦英語教育專業和會計專業參加省級高職教育精品專業評選。同意將模擬導游、貨幣銀行概論、高職體育、室內設計、英語語法、中國語文、攝影攝像技術、計算機網絡教程、計算機導論作為校級精品課程進行建設（模擬導游、英語語法2007年已被評定為校級精品課程），并以湖南網絡工程職業學院的名義推薦模擬導游和高職體育、以湖南廣播電視大學的名義推薦貨幣銀行概論、室內設計參加省級高職教育精品課程評選。同意將計算機網絡技術實訓中心、數控技術實訓中心作為校級重點實習實訓基地進行建設，以湖南網絡工程職業學院的名義推薦計算機網絡技術實訓中心、以湖南廣播電視大學的名義推薦數控技術實訓中心參加省級高職教育重點實習實訓基地評選。同意以湖南網絡工程職業學院的名義推薦數控技術實

訓中心、以湖南廣播電視大學的名義推薦計算機網絡技術實訓中心參加省級高職教育專業課教師專業技能教學水平認證培訓基地評選。同意將繆富民、王振芳、劉永東、張導成、羅玉宏、王鳴秋、歐陽文萍、翟江南作為校級重點專業帶頭人，以湖南網絡工程職業學院的名義推薦劉永東、張導成、羅玉宏、王鳴秋，以湖南廣播電視大學的名義推薦繆富民、王振芳、歐陽文萍、翟江南參加省級高職教育重點專業帶頭人評選。

六、研究了加強內涵建設、增強辦學實力有關問題

為了落實今年學校黨政工作要點所提出的加強內涵建設、增強辦學實力的要求，根據教育部、省教育廳和中央電大有關要求，結合學校實際情況，相關職能部門草擬了《湖南廣播電視大學關于實施六項工程促進內涵發展的意見》和《湖南網絡工程職業學院關于進一步加強開放式高職教育內涵建設的意見》（均為討論稿）。會議將這兩份材料印發給了與會人員，要求大家認真研究、審閱。科研處綜合各位校領導和職能部門的意見再進行修改完善，待修改完善后送主管校領導審核，提交下一次校長辦公會審議。

會上，杜純梓校長還部署了開放式高職教育向下延伸、商住樓后續維權、食堂監管、韶高北路拆遷等工作。

時間：2008年4月16日上午8：30

地點：二會議室

主持：杜純梓

出席：周德義周宇劉建軍楊建偉湯筱飛

吳敏陳煥明成京聯陳碧華歐俊

朱白羽高寧黃丹繆富民王振芳

丁紅鐳

記錄：陳邊城

主題詞：校長辦公會紀要

校長辦公室印2008年4月21日

（共印10份）

第四篇：校長辦公會議紀要

校長辦公會議紀要

四川科華技工學校 第二期 2009年川大科技園職業技能培訓學院

12月26日

2009年12月25日18：30分，校長張斌同志在科華校區主持召開校長辦公會議第一次全體會議，陳莉、李彬、李光順、曾志毅、葉貴明、劉高全等校務委員及各校區主管教學、學生、就業及招生工作的主要干部出席了本次會議。

會議首先就我校自主招生工作進行了部署，曾志毅副校長就校區自主招生工作提出了幾點工作思路。他首先介紹了我校2010年招生工作的基本方案，我校招生工作較去年相比工作難度增大，一方面由于全省生源數量減少，競爭加劇。另一方面，我校2010年招生工作任務重。面對如此嚴峻的招生形勢，我們應立足現實，揚長避短，爭取政策，改變現狀，全體同志應及時調整工作思路和工作方法：在制度上，加強組織領導，強化內部管理，規范招生行為，確保招生工作零差錯，進一步完善校內激勵機制，優化對招生工作考核評比辦法，充分調動各方面的招生積極性；充分調動全校教職員工的積極性，形成全員參與的新格局。張斌校長要求，請全校同志認清形勢，增強招生工作的自信心，面對未來極為嚴峻的招生形勢，全校教職員工應進一步提高對招生工作的認識，增強招生工作的緊迫感。繼續充分利用校內政策，全面調動教職員工的積極性，為全面推動我校招生工作打下堅實的基礎。第二，全面提升學校管理水平，提高教學質量，形成自有的專業特色，提升競爭力，細化措施，加快生源網絡建設，早做準備，早安排，增強工作的實效性，加強各項工作的統籌安排，形成全員參與的新局面。同時，張斌校長就校區自主招生工作做了具體部署與安排，各校區校長應在會后與曾副校長就自主招生工作推進予以對接。

會議其次就我校新開發的“CTIC”嵌入式/3G創新中心的推廣方案做了系統的介紹，會上，中心葉貴明主任著重介紹了我校創新中心今后的工作方向。他說，“CTIC”是川大科技園職業技能培訓學院傾力打造的專業高端IT教育實力品牌，是國內目前實力最雄厚,教學場地最大,設施最完善,師資雄厚的3G/嵌入式等高端IT技術軟硬件開發工程師訓練基地。中心擁有3000平方米的專用教學實訓場地，2000平方米的專用學生公寓。專業從事3G/嵌入式等相關高端IT技術培訓、咨詢、推廣機構。中心本著誠信、求實、服務于人的經營理念。致力于高端技術培訓領域,我們將以培養國家未來精英型人才、推動3G/嵌入式相關技術發展為己任；我們將吸納更多的業界技術精英與高端人才并聯合社會各大企業、科研院所以及各大高校，將川科創新打造成中國一流的嵌入式、EDA高端IT技術培訓與研發機構。同時會上，還展示了品牌推廣在西南交通大學、成都信息工程學院等高校的實際情況。

會議而后就實訓耗材承包制度進行了部署。張斌校長指出，我校各專業實訓耗材應緊跟市場變化、牢牢把握市場脈搏，把實訓耗材使用進一步做到量出為入，為積極創建資源節約型校園而努力。張斌校長要求，校資產管理科應盡快將實訓耗材承包制度納入議事日程，定出時間表，拿出切實可行的方案來。會上，資產管理科張曉峰科長就實訓耗材承包推行情況做了發言。

會議最后由國家職業技能鑒定所劉高全所長傳達了成都市召開安全生產培訓工作推進會的相關精神。劉所長說，本次會議就進一步加強全市安全生產培訓工作提出要求：一是要做到“三個適應”：教學工作要與城鄉統籌工作相適應，教學內容要與推進城鄉統籌相適應，教學手段要與推進城鄉統籌工作相適應。二是要做到“三個淘汰”：淘汰條件最差的教學基地，淘汰水平最差的學校，淘汰水平最低的教師。三是要做到“三個爭創一流”：爭創一流的教學基地，爭創一流的教學水平，爭創一流的教師、學員。同時，全市各教學基地要充分利用和整合社會資源，加強安全生產教育培訓工作的改革創新，真正落實好“送教下基層”，不斷推進成都市安全生產教育培訓工作上臺階。同時，劉所長就我校職業技能鑒定收費工作改革進行了簡單介紹，要求各校區、各部門嚴格執行財務室下發的《關于調整職業技能鑒定收費流程》的通知。

會議最后還向與會領導通報了上一次籌備會議的相關精神。

第五篇：校長辦公會議紀要

龍騰學校校長辦公會

會議紀要

2012年下期NO：1

8月26日上午9點，在小會議室召開校長辦公會。會議由王成舉校長主持，校級領導張真，韓秀參加了會議，王細興記錄。現將會議的有關內容紀要如下：

一、關于學校工作流程及學校情況介紹

陳東、宋邵華副校長、邱月飛主席分別就教學、德育、后勤工作做了簡單的介紹。

二、關于學校會議

經討論決定：校長辦公會原則上每大周召開一次，每大周第一天晚上，校級領導參加，由袁鋒校長主持，研究學校發展規劃、重大活動和人事安排、規章制度、評先評優、職稱晉升、基建維修、大宗物品采購等重大事項。會議決定事項由辦公室整理成會議紀要下發到各辦公室，并張貼。相關人員必須堅決執行，及時辦理。行政會原則上每月召開一次，校級領導、處室主任、委派會計參加，陳東副校長主持。主要議程處室主任對處室工作小結和設想。教職工會議遵照“無事不開會，有事開短會”的原則，原則上每月一次，時長不超過45分鐘。

三、關于教師辦公室的設置

遵照“有利工作開展，便于老師與老師、老師與學生、老師與家長聯系溝通的原則”。經討論研究：副校長、處室單獨辦公室；小學部辦公室調整到辦公樓一樓兩個辦公室，原小學部辦公室改造成兵乓球室（工會活動室）；每個辦公室裝備電話機一部。電話費按照30元/月支付。班主任、教職工要充分利用電話與家長多聯系、溝通。想方設法爭取資金每個辦公室配備辦公電腦。此項工作由邱月飛主席牽頭，總務處負責落實。

四、關于中層干部擬任

各分管校長推薦擬任人選，再由教代會表決通過，最后任命。經研究：擬任陳立為政務處主任；擬任方鐘敏為教務處主任；擬任黎澤志為總務處主任。

五、關于小賣部經營

小賣部要本著“方便師生、支持學校、微利”的原則下經營，經集體討論：以10000元/年為標的，進行邀標抽簽。邀標對象要求大局觀念強，支持學校工作，思想正派的人員。學校總務系列對商品價格、食品安全、經營范圍加強監管。此項工作由邱月飛主席牽頭，總務處負責落實。

六、關于開學工作

（1）安全排查、衛生：宋邵華校長牽頭，政務處負責落實

（2）維修、后勤保障：此項工作由邱月飛主席牽頭，總務處負責落實。

（3）物質采購：各部門擬寫采購清單，報校長室批，交總務處采購。本著“節約、實用”原則，規范采購程序。

（4）開學報到安排: 此項工作由陳東副校長牽頭，教務處、辦公室負責落實。(5)人事、課務安排：陳東副校長擬定初稿，交行政會討論通過。

七、關于學校工作思路和管理理念 本學工作思路：質量、規范

管理理念：健康、陽光、公平、透明、規范

八、關于校級領導分工 王成舉：主持學校全盤工作

張真：分管教學工作

主持黨務工作 韓秀：分管德育工作

黃慶菊：分管后勤工作

主持工會工作

龍溪學校

2012年8月28日

資興市龍溪鄉學校校長辦公會

會議紀要

2012年下期NO：2

9月1日晚上，在校長辦公室，召開校長辦公會。會議由袁鋒校長主持，校級領導陳東、宋邵華、邱月飛參加了會議，侯傳寶記錄。現將會議的有關內容紀要如下：

一、關于開學情況通報

1、黃慶菊校長通報開學各班學生到校情況：一年級實到22人；二年級實到23人，轉出1人；三年級實到17人，轉出2人，1人未報到；四年級實到19人，轉出3人；五年級實到31人，轉出2人；六年級實到24人，轉出1人；七年級實到32人，轉入1人，轉出1人；八年級實到33人，轉入1人；九年級實到39人4人未報到，1人休學，1人轉出。全校學生小學136人，中學104人，共計240人。幼兒園實到12人。未到學生由教務處電話跟蹤，落實去向。

2、邱月飛主席通報后勤工作情況：吃公菜人數為154人，私菜56人，公菜人數比上期少24人。要多渠道多舉措讓更多學生吃公菜，改善學生營養結構。此項工作由邱月飛主席牽頭，總務處負責落實。

二、關于開學典禮

開學典禮暫定9月6日（星期四）

三、四節課。此項工作由陳東副校長牽頭，教務處負責落實，辦公室、政務處、總務處協助。

三、關于教師節慶祝活動

鄉黨委、政府對教師節非常重視，擬定以座談會的形式對教職工進行慰問，對部分優秀教師進行表彰，并組織轄區行政村進行捐資助學活動。學校要高度重視，認真組織。此項工作由陳東副校長牽頭，教務處、辦公室負責落實。

四、關于學生上、放學安全工作 學生交通安全是市委、市政府關注民生的大事。學校一定要落實到位。經討論形成決議：一是安排專人護送（接）學生；二是在復雜的交通路口、路段增設交通警示牌；三是加強、規范門衛管理；四是發放《致學生家長一封信》，宣傳到位。此項工作由宋邵華副校長牽頭，政務處負責落實。

五、關于學校值日安排

為加強學校教學、安全等日常工作管理，分三套班子值班：一是行政值日由校級領導及辦公室負責人值班，每天一人，主要職責督促教師到崗情況，處理并記錄當天學校行政事務和突發事件；二是政務值日，由政務處人員承擔，主要職責登記班主任到崗情況，監督學生衛生、紀律，維護學校安全，要求值日人員晚上住值班室；三是教務值日，由教務處人員承擔，主要職責督促教師上課情況，做好早、晚自習下班記載。

六、關于老中學部整體出租。

為盤活學校閑置資產，轉移老中學部維修經濟負擔，經討論研究，形成決議：潲水、老中學部（河對岸）整體對外出租。此項工作由邱月飛主席牽頭，總務處負責落實。

七、關于周工作計劃

各處室周工作計劃，每周最后一天由各處室主任擬定，交分管校長審核，再交辦公室匯總形成學校周工作計劃。每大周一上午張貼公布。此項工作由袁鋒校長牽頭，辦公室負責落實。

龍溪學校

2012年9月2日

資興市龍溪鄉學校校長辦公會

會議紀要

2012年下期NO：3

9月12日晚上7：00，在校長辦公室，召開校長辦公會。會議由袁鋒校長主持，校級領導陳東、宋邵華、邱月飛參加了會議，侯傳保記錄。現將會議的有關內容紀要如下：

一、關于慶祝教師節活動小結。

稟承“隆重、節儉、規范”的原則舉行教師節慶祝活動，整個活動一致認為：組織有序、會場隆重，體現了龍溪學校教師良好的精神風貌，實現了精神、物質雙豐收。但也存在問題，今后改進：

1、細節粗糙。會議頒獎、捐資樂曲沒有播放，就餐安排，領獎順序有點混亂；

2、媒體宣傳力度不夠。

二、關于鍋爐。

現在學校鍋爐面臨柴火嚴重短缺、價位偏高的問題。為節能、節支，要尋找新的能源。先進行廣泛市場調研、核實成本，再作定奪。此項工作由邱月飛主席牽頭，總務處負責落實。

三、關于豐富教職工業余生活。

為豐富師生校園文化生活，搞好心靈工程建設。會議形成決議：一是在師生之間廣泛開展廣場舞學習。擬定在10月底與資興市青少年活動中心聯合舉辦龍溪學校舉辦首屆體育運動會暨陽光體育啟動儀式，開幕式上舉行師生廣場舞大賽；二是籌建教職工歌廳。擬定元旦節舉行師生校園歌手大賽。舉行此項工作由邱月飛主席牽頭，工會組織落實。

四、關于九年級科任教師及生、地教師會議

會議時間待定，現著手做好準備工作。會議議程：

一、學業成績分析；

二、目標制定；

三、獎勵制度；

四、提高質量措施。會議目的：師生要有目標，要有希望，要有措施。此項工作由陳東副校長牽頭，教務處負責落實。

五、關于月考制度

為養成學生良好的學習習慣，提高學習效率，檢驗課堂實效。，特擬定定期舉行月考（原則上每月一次，與期中、末考試沖突例外）。此項工作由陳東副校長牽頭，教務處負責落實。

六、關于幼兒園改造

為改善幼兒園辦學條件，確保安全，美化園區，滿足全鄉幼兒教育的需求，吸納更多幼兒入園，解決“入園難”問題。經研究決定對幼兒園進行改造。

一、增設滑梯；

二、寢室、教室改造美化；

三、添置玩具；

四、電路改造。經費由專項經費支付。此項工作由邱月飛主席牽頭，總務處組織落實。

七、關于教師生日安排

為規范、隆重教師生日慶祝活動，彰顯學校人文關懷，擬每一個季度召集本季度過生日的老師進行一次集體生日宴會。此項工作由邱月飛主席牽頭，工會組織落實。

八、關于一、二年級晚自習調整

根據少年兒童的身心發展特點及我校實際情況，經討論決定對一、二年級晚自習做出以下調整：

1、每天晚上6：50——7：30，由班主任組織學生做作業或游戲或看電視等活動，7：30睡覺。

2、政務處加強安全管理、監督及其他年級就寢紀律管理。此項工作由陳東副校長牽頭，教務處組織落實，政務處積極配合。

九、關于安全排查

安全是學校的一項重中之重的工作。為使安全事故消除于萌芽狀態，應加強安全排查尤其是建筑安全、設施設備安全、交通安全、矛盾安全等。要做到時時查、日日查、周周查、月月查，緊繃安全之弦。發現隱患，并作好相關記錄，及時整改排除。加強政務中晚值班、夜間巡查及門衛管理。此項工作由宋邵華副校長牽頭，政務處組織落實。

龍溪學校

2012年9月13日

資興市龍溪鄉學校校長辦公會

會議紀要

2012年下期NO：4

9月23日晚上8：00，在校長辦公室，召開校長辦公會。會議由袁鋒校長主持，校級領導宋邵華、邱月飛、方鐘敏替陳東參加了會議，侯傳保記錄。現將會議的有關內容紀要如下：

一、關于財務收支公布。

每月通報上一個月的收支情況。此項工作由邱月飛主席牽頭，總務處負責落實。

二、關于收費大檢查。

對本期各項收費情況進行自查自糾，并將情況匯總上交教育局。此項工作由邱月飛主席牽頭，會計負責落實。

三、關于中級職稱資料。

按要求填報好中級職稱相關資料。此項工作由辦公室負責落實。

四、關于澡堂、舞廳建設。

澡堂：征求教職工意見，購買2個熱水器并在騰出的袁校長住處安裝好。舞廳：待定。此項工作由邱月飛主席牽頭，總務處負責落實。

五、關于國慶放假。

國慶放假安排，9月30日至10月7日放假，共8天。29號（周六），按照周一課表上課，下午第1節調到周四第七節上，下午第2節調到周五第七節上。此項工作由陳東副校長牽頭，教務處負責落實。

六、關于作息時間調整。

1、作息時間調整：6：30起床，6：50跑步，7：05吃早餐搞衛生

7：20早自習。

2、早晚自習更改：早自習實行單、雙周制；晚自習小學部實行單、雙周制，中學部則按順序執行；大禮拜的第二個周五第五節課調到周三第七節上，第六節課調到周四第七節上。

3、早晚自習不算工作量，發補貼2元一節。此項工作由陳東副校長牽頭，教務處負責落實。

七、關于明天下午第七節教職工會議

會議上用筆簽代替報名考勤。匯總交流活動中的經驗介紹：

1、行政：匯總政務經驗介紹，由宋邵華副校長負責；

2、教務：匯總教學經驗介紹，由龐漢斌老師負責；

3、匯總工會、總務經驗介紹，由邱月飛主席負責。最后由袁鋒校長匯總總結。

八、關于九年級科任教師會議

定于周二下午第三節；參加人員：校級領導、初三科任教師、特長教師。地點：小會議室。此項工作由陳東副校長牽頭，教務處負責落實。

龍溪學校

2012年9月24日

資興市龍溪鄉學校校長辦公會

會議紀要

2012年下期NO：5

10月9日晚上6：30，在校長辦公室，召開校長辦公會。會議由袁鋒校長主持，校級領導陳東、宋邵華、邱月飛參加了會議，侯傳保記錄。現將會議的有關內容紀要如下：

一、關于教研教改、校本研修、教學常規事宜

（一）教研教改

質量是學校工作的靈魂。教研教改工作是提高質量的有效途徑。我校是一所一個年級一個班的九年一貫制學校。要結合我校實際，立足課堂，打造高效課堂，向課堂要效益，尋求適合我校教研教改的方法，并實施。

（二）校本研修

結合我校實際，書法、詩歌在校園內有濃厚的氛圍和深厚的底蘊，擬定利用語文課開設書法課、詩歌課。

（三）教學常規

我校教師跨科目、年級現象比較多，本著“減負、增效、高效”的原則，對教學常規備課做出如下要求：

1、擔任一主科多輔科教學者：主科詳備，一輔科簡寫或用電子教案打印，另一輔科可不寫教案。

2、擔任兩主科教學跨年級者，畢業班科目詳備，無畢業班科目，初中科目詳備，另一年級簡備或用電子教案打印，再任教其它科目可不寫教案。詳備教案科目亦可使用電子教案打印，但必須有詳細的使用記錄。要求：簡寫教案者，重視課堂教學，課堂效率要高。

（四）學生學科競賽

要有方案、評比結果等詳細資料，每期每科有活動。以上工作由陳東副校長牽頭，教務處負責落實。

二、關于校運會

學生運動會是展現我校素質教育成果及師生風采的舞臺。本周內完成策劃工作、出臺方案規程，下周開始發動、訓練，舉行時間定于期中考試后。此項工作由陳東副校長牽頭，教務處、體藝教師負責落實。

三、關于月考

月考是檢驗學生學、教師教階段效果的一個手段，月考要突出針對性、實效性。對命題、組考、改卷提出更高的要求。第1次月考：10月16、17日；期中考試：11月3、4、5日；第2次月考：12月1、2日。此項工作由陳東副校長牽頭，教務處負責落實。

四、關于學校行政管理體系（詳見右圖）學校行政管理要突出“高效、民主”，做到分工明確，責任到人，協調配合。

五、關于“我為教育添光彩”大討論活動

結合我校實際，在我校舉行“我為教育添光彩”大討論活動。擬舉行以下活動：

（一）征文活動（見方案）；

（二）大討論活動。此項工作由邱月飛主席牽頭，工會負責落實。

六、關于學校安全管理

安全工作是學校工作重中之重，要常抓不懈。為確保安全，近期采取以下措施：

1、舉行防火緊急疏散演練，并青少年活動中心聯系；

2、下周周會召開安全主題班會；

3、晚就寢督查、通宵值班；

4、加強門衛管理；

5、建立突發事件應急機制；

6、加強中午、下午空檔時間的安全管理；

7、擬定通往老中學部的橋上做個鐵門，加強封閉管理。此項工作由宋邵華副校長牽頭，政務處組織落實。

七、關于幼兒園改造工程

公布工程進展、配置情況，要求本著“節約、高效率”的原則加快施工進度。此項工作由邱月飛主席牽頭，總務處負責落實。

龍溪學校

2012年10月10日

資興市龍溪鄉學校校長辦公會

會議紀要

2012年下期NO：6

10月28日晚上7：00，在校小會議室，召開校長辦公會。會議由袁鋒校長主持，校級領導陳東、宋邵華、邱月飛參加了會議，侯傳保記錄。現將會議的有關內容紀要如下：

一、關于與鯉魚江中學教學資源共享

為開拓我校師生視野，共享優質教學資源，與鯉魚江中學達成協議：

1、初中部期中考試與月考由鯉魚江中學命題、印制。

2、各初中部教師與鯉魚江中學教師一對一結對子，通過QQ，電話聯系。

3、共享教學資料、教案等教學資源，教學進度同步。期中考試定于11月13、14、15日舉行。此項工作由陳東副校長牽頭，教務處負責落實。

二、關于光盤教學比武

光盤教學比武，我校派出王檢清、熊洋鳳、劉麗三位老師參賽。重過程、淡結果，重視準備過程，重視參賽過程，在過程中學習，在學習中提升，要精心準備，反復上課、評課。此項工作由陳東副校長牽頭，教務處負責落實。

三、關于優秀教師典型材料整理宣傳

為挽回過去社會對龍溪學校的不良印象，樹形象，提教師士氣，結合我校實踐及教育局黨組、工會安排，擬黃仁斌老師事跡作為資興教育典型推介。此項工作由邱月飛主席牽頭，工會負責落實。

四、關于教工澡堂管理

為合理使用教工澡堂，真正方便教職工生活，對澡堂管理作出如下安排：

1、澡堂只對學校教職工及家屬開放。

2、規范開放時間為17：00至22：00，其它時間上鎖。

3、把澡堂不足之處要加以改進。此項工作由工會主席邱月飛主席牽頭，后勤處負責落實。

五、關于工會各活動室的安排

為抓好教師心靈建設工程，把工作落到實處。以下四個平臺按時開放，老師自主選擇：

1、廣場舞（天氣好就開放）；

2、乒乓球室（每天開放）；

3、羽毛球室（老禮堂在建）；

4、歌廳（在建）。

六、關于貧困寄宿生生活費

貧困寄宿生生活補貼是國家一大惠民政策，政策性強，要體現公開、公平、公正原則，廣泛向家長宣傳政策及我校評定方法。我校評定條件：

1、貧困寄宿生；

2、品學兼優優先；

3、在同等條件下優先考慮確定去資興市職業中專就讀的學生。指標分配：按學生比例及適當傾斜于考核較好的班級。此項工作由邱月飛主席牽頭，工會負責落實，政務處、教務處協助。

七、關于網絡安裝

因特網是各位教職工了解世界、處理工作，不可或缺的手段。學校擬定對學校辦公室、教室、及教職工住處進行安裝。教職工自己承擔安裝的材料成本費，不再收取網絡等費用。此項工作由工會主席邱月飛牽頭，辦公室組織落實。

八、關于美籍華僑來校助學

11月2日美籍華僑黃厚斌先生將來校慰問助學，學校各部門、全體師生應高度重視，做好準備。高規格的接待熱情、節儉的接待檔次來做好這項工作。此項工作由袁鋒牽頭，辦公室組織落實，各部門協調配合。

龍溪學校

2012年10月29日

資興市龍溪鄉學校校長辦公會

會議紀要

2012年下期NO：7

12月9日晚上7：00，在校長室召開校長辦公會。會議由袁鋒校長主持，校級領導陳東、宋邵華、邱月飛參加了會議，侯傳保記錄。現將會議的有關內容紀要如下：

一、關于制度的修訂

為規范學校公開透明、民主管理，各部門在定方案之前制定各項制度。現部門抓緊時間擬定各項草案，行政會上討論，表決通過形成正稿。此項工作由陳東副校長牽頭，各處室負責落實。

二、關于校園歌手大賽

為豐富校園文化生活，展示師生的精神風貌，提升師生心靈工程建設，特舉辦元旦校園歌手大賽。各位師生作好相關準備工作，不倉促行事，有困難及時反饋。此項工作由陳東副校長牽頭，教務處負責落實。

三、關于考核、檢查

為總結已做工作，查漏補缺，樹立學校良好形象，提升教師士氣，結合上級文件，各部門、教師齊心協力做好本份工作及相關資料整理。具體工作：

1、黨風廉政建設；

2、教師心靈建設及食品安全檢查；

3、城鄉環境同治。此三項工作分別由陳東、邱月飛、宋邵華領導負責，各部門負責落實。

四、關于十八精神學習

為宣傳、學習、貫徹落實好十八精神，我校決定從實際出發學習、落實好精神實質，認真出好一套關于十八精神的試題以及寫一篇心得。此項工作由陳東副校長牽頭，教務處負責落實。

五、關于職中招生

為讓每個學生根據自己的實際及愛好選擇自己的人生目標，學校根據學生意愿分流他們到職中深造。各教師宣傳好政策精神，動員好學生到職中深造。此項工作由袁鋒校長牽頭，初三教師負責落實。

六、關于總務主任代理人選

后勤工作關系學校的生活保障。為讓師生生活有保障，特選出一位代理人，履行好職責，做好菜、柴等相關物品采購及水電維修。此項工作由邱月飛主席牽頭，工會負責落實。

七、關于學分登記

此項工作關系到每個教師的益處，教師必定按要求整理好材料以備檢查登記。此項工作由陳東副校長牽頭，教務處負責落實。

八、關于方南玲市長來校調研

12月11日方南玲市長將來校調研，學校各部門、全體師生應高度重視，做好準備。此項工作由袁鋒牽頭，辦公室組織落實，各部門協調配合。

龍溪學校

2012年12月10日

資興市龍溪鄉學校校長辦公會

會議紀要

2012年下期NO：8

1月11日上午第三課時，在校長室召開校長辦公會。會議由袁鋒校長主持，校級領導陳東、宋邵華、邱月飛參加了會議，侯傳保記錄。現將會議的有關內容紀要如下：

一、關于安全工作會議要點宣講

二、關于教務工作安排

1、教學常規檢查，2、組織期末考試，3、考核：①成立考核領導小組：袁鋒為組長，陳東、宋邵華、邱月飛為副組長，下設辦公室，負責人侯傳保，②具體方法見方案，③步驟：宣傳發動、申請（申請時間1月12日至15日）、述職、測評、公示、填表。此項工作由陳東副校長牽頭，教務處負責落實。

三、關于政務工作安排

1、召開假期安全工作會議，2、安全排查及床架、凳子維修，3、財產驗收，4、班主任評價表及學生思想評價表，5、協助后勤催繳學生所欠米數和菜金，6、寒假護校安排。此項工作由宋邵華副校長牽頭，政務處負責落實。

四、關于工會后勤工作安排

1、工會：退休老師年終慰問（60元/人）；

2、后勤：①防寒保暖，②柴火保障，③后勤賬務清算，④看電表，收房租，⑤清算去職中的學生伙食費。此項工作由邱月飛主席牽頭，工會、后勤負責落實。

五、關于黨員民主生活會

此項工作由陳東書記牽頭，校黨委負責落實。

六、關于下學期開學工作

下期開學：正月十六日全體教職工返校上班，上午12：00召開行政會，下午2：30召開教職工會；正月十七日學生開學報到。15日前造好各項補助表格。1月25號上午9：00召開教職工會，下午召開行政會。此些項工作由分管領導牽頭，各處室負責人負責落實。

龍溪學校

2013年1月11日

格式：重要性，為了什么，做了什么，此項工作由XX牽頭，XX落實。（如職稱評定）

或做了什么，此項工作由XX牽頭，XX落實。

資興市龍溪鄉學校校長辦公會

會議紀要

2013年上期NO：1

2月23日下午2：30，在東江灣大酒店召開校長辦公會及行政人員會。會議由袁鋒校長主持，校級領導陳東、宋邵華、邱月飛參加了會議，行政人員列席會議，侯傳保記錄。現將會議的有關內容紀要如下：

一、關于課務調整工作

為了更科學調配各科的上課節數，根據《湖南省義務教育課程（實驗）計劃設置表》的指示，對課程設置、開課計劃，進行相應調整；同時以人盡其才、才盡其用的原則對相關人員作合理的調整。決定八年級物理加一節，七、八年級英語加一節。此項工作由陳東副校長牽頭，教務處負責落實。

二、關于開學安全工作

為順利安全開好學，開學前必須進行安全排查、消除隱患、整改到位。此項工作由宋邵華副校長牽頭，政務處負責落實。

三、關于人事安排工作

為職得其人、人適其職，保障學校正常、健康運行，經會議研究決定，黃曉庭教師任總務主任，黃輝蘭教師任政務員，尹慧娟教師任政務員及團支書。

四、關于開學準備工作

（一）教務：

1、崗位、課務調整，正月十六到校后，與陳東副校長聯系安排好；

2、打印好開學工作方案；

3、教學質量分析，與鯉魚江中學曹主任聯系好，作好分析；

4、辦公用品，購好紅筆、黑筆、膠水、筆記本等用品；

5、抓好課堂管理，勤查堂；

6、做好初中學業水平考試科目科任教師會議準備工作。此項工作由陳東副校長牽頭，教務處負責落實。

（二）政務：安全排查，到校后，安排人員修理床架，并組織全體教師進行衛生大掃除。此項工作由宋邵華副校長牽頭，政務處負責落實。

（三）總務：后勤保障：

1、購買好茶葉、水果，備好開水桶；

2、收費培訓，對班主任進行收費工作培訓。正月十六日中午開始供餐，著力提高師生飯菜質量。

（四）辦公室：備好橫幅（恭祝關愛龍溪學校所有領導、各屆社會人士、家長蛇年吉祥 闔家幸福），寫好歡迎牌，做好接待，及時報道新聞。

龍溪學校

2013年2月23日

資興市龍溪鄉學校校長辦公會

會議紀要

2013年上期NO：2

3月2日晚上7：00，在校長室召開校長辦公會。會議由袁鋒校長主持，校級領導陳東、宋邵華、邱月飛參加了會議，尹慧娟列席會議，侯傳保記錄。現將會議的有關內容紀要如下：

一、關于食堂收入通報

生活費113725.00元

米金15759.00元

幼兒園

19360.00元

二、關于專業技術職稱評定

職稱評定關系到每個教職工的切身利益。這次職稱評定要體現評定公平、公正、公開、負責的原則，成立了領導小組、考核小組，制定了方案，按量分細則進行評分。3月3日18點前報名、交材料，19點考核小組量分評定。此項工作由陳東副校長牽頭，教務處負責落實。

三、關于慶祝“三·八”婦女節活動

為增進同事間的情感，過上一個祥和快樂的節日，學校決定3月7日舉行“回龍山觀光，踏春祈福”活動。參加人員：全體教職員工，可帶家屬，家屬費用自理。此項工作由邱月飛主席牽頭，工會負責落實。

四、關于學雷鋒、植樹節的活動

1、為弘揚雷鋒精神，體現雷鋒精神的薪火相傳，學校決定3月5日下午由團員和少先隊員開展學雷鋒爭先鋒活動。活動一：清掃敬老院及學校到鄉政府拱橋路段，同時給老人們表演節目；活動二：日常形成高年級學生對低年級學生的生活上幫扶，結成互助互學的對子。

2、為綠化祖國，美化家園，分別在校園里、鄉政府植樹種花，男教師栽樹、女教師挖花并種植。此項工作由宋邵華副校長牽頭，團支部負責落實。

五、關于評選“比翼雙飛模范佳侶”、“最美母親”、“最美兒媳”及“尋找身邊的?張麗莉?”

為弘揚中華民族傳統美德，樹時代新風，根據報名，校長辦公會遴選、推薦上報黎進前老師為“最美母親”、黃仁斌老師為“身邊的張麗莉”參評。此項工作由邱月飛主席牽頭，工會負責落實。

六、關于開學典禮安排

學校決定3月6日第三、四節課舉行開學典禮。按此項工作由陳東副校長牽頭，教務處負責落實。

七、關于后勤工作

（一）為更好地服務學校的教育教學，保障師生的正常生活，加強食堂管理，提高服務質量，重在提高學生就餐質量。

（二）加快學校提質改造基建建設，本周上報三個報告：路燈改造報告、教師住房改造報告、學校內操場改造立項報告。此項工作由邱月飛主席牽頭，總務處負責落實。

八、關于安全工作

（一）關于課堂管理

為保持良好課堂紀律，保證課堂學生安全，教務處要嚴格考勤、勤查堂，及時通報當日的上課情況。按此項工作由陳東副校長牽頭，教務處負責落實。

（二）關于安全排查工作

為杜絕任何一件安全事故發生，加大安全排查力度，整改到位，化解隱患點，嚴防死守每一個環節。此項工作由宋邵華副校長牽頭，政務處負責落實。

（三）關于幼兒園空檔的安全管理

為做好幼兒園空檔時間的安全管理工作，幼兒園午休時間延長到下午第二節課之前，并要求莫葉蘭老師督促學生午休、監管到位。此項工作由宋邵華副校長牽頭，教務處、政務處協調負責落實。

九、關于初中學業水平考試工作

為提高九年級升學率，調動科任教師的工作積極性，擬召開兩個會議：

1、百日誓師大會；

2、畢業科目科任教師會議。確定正取生數、獎勵數，分析上期期末成績，短腿科目是什么，采取什么措施怎么幫扶等。按此項工作由陳東副校長牽頭，教務處負責落實。

龍溪學校

2013年3月3日

資興市龍溪鄉學校校長辦公會

會議紀要

2013年上期NO：3

4月21日晚上7：30，在校長室召開校長辦公會。會議由袁鋒校長主持，校級領導陳東、宋邵華、邱月飛參加了會議，方鐘敏、陳立、黃曉庭列席會議，侯傳保記錄。現將會議的有關內容紀要如下：

一、關于夏季作息時間表的啟用

為了適應夏天晝長夜短的變化，學校決定4月22日啟用夏季作息時間表。具體時間、課務分配調整要科學化、人性化。按此項工作由陳東副校長牽頭，教務處負責落實。

二、關于期中考試安排

期中考試是檢驗上半期學生學、教師教成績效果的一個手段，制卷要認真、嚴密，有針對性、實用性。監考、改卷要嚴肅對待，并統分排名。考試時間：小學：4月26日上午；中學：4月26至27日；考試科目：一至五年級語文、數學，六至九年級所有科目。此項工作由陳東副校長牽頭，教務處負責落實。

三、關于“五·一”放假

為了方便教職工假期生活，結合“五·一”法定假和周假調整休假時間為：4月29日下午至5月4日下午。此項工作由陳東副校長牽頭，教務處負責落實。

四、關于教育督導評估的問題

1、資料整理：各處室責任人按要求、分塊整理好資料。

2、后勤：做好食堂衛生，食品留樣、食物上架，清理衛生死角，同時提高師生伙食質量。

3、課務及聽課：個別教師課務及聽課節數沒達要求。此些項工作由分管領導牽頭，各處室負責人負責落實。

五、關于校際交流的工作

為了拓寬初三教師的知識面，提升教師教學水平，提高初三學生升學率，學校決定到郴州市級學校開展校際交流活動。此項工作由陳東副校長牽頭，教務處負責落實。

六、關于“大課間”籌備活動。

為營造健康向上的校園氛圍，展示師生陽光快樂的精神風貌，學校決定籌備“大課間”活動。目前，年齡45歲以下的教師及全校學生練習跳兔子舞，之后逐步開展一系列活動。此項工作由宋邵華副校長牽頭，政務處負責落實。

七、關于“五·一”、“五·四”工會活動安排

為豐富教師業余生活，增強他們的體質，激發他們的精神活力。校工會于4月28日下午舉行滾鐵環、唱歌、象棋、撲克、乒乓球、籃球等集體與個人賽。此項工作由邱月飛主席牽頭，工會負責落實。

八、關于“六·一”藝術節的籌劃工作

為豐富校園文化生活，展示師生的精神風貌，提升師生心靈工程建設，特舉辦“六·一”藝術節大賽。各位師生作好相關準備工作，不倉促行事，有困難及時反饋。開場節目為教師大合唱。此項工作由陳東副校長牽頭，教務處負責落實。

九、關于午休及下午空檔時間安全管理

安全無小事，為使安全事故消除于萌芽狀態，應加強午休及空檔時間安全管理，安排人員監督好午休紀律，作好相關登記。此項工作由宋邵華副校長牽頭，政務處負責落實。

龍溪學校

2013年4月22日