第一篇:應(yīng)聘學(xué)
參考:《求職應(yīng)聘有學(xué)問》
作者:濟(jì)南廣發(fā)科技公司董事長 羅云峰
日期:2012年1月7日
一、你投遞出去的應(yīng)聘資料為何石沉大海?
首先,你要搞清楚招聘條件是什么?嚴(yán)格地講,招聘方對招聘條件的表述不如對勝任資格的表述更為詳細(xì)。鑒于此,即使應(yīng)聘者具備了年齡、學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)等招聘條件,也不等于就具備勝任本工作的各項(xiàng)要素。
從人力資源管理的角度來講,每個(gè)崗位都有崗位勝任素質(zhì)模型。如果招聘廣告上沒有明確,你不妨從網(wǎng)上搜一搜。
招聘工作中,我們常常接到許多空洞無物的求職簡歷。上面密密麻麻的羅列了自己的經(jīng)歷和特長。可招聘官拿到手里時(shí),卻無法斷定其真實(shí)性,更無法評判應(yīng)聘者的各項(xiàng)甄選指標(biāo)究竟是何等水平。比方說,A君自稱在某某公司做過總經(jīng)理助理。試問:
1.如何證實(shí)這段經(jīng)歷的真實(shí)性?
2.在這段經(jīng)歷中的工作水平到底如何?要知道,同樣是總經(jīng)理助理,有一萬元級別的總經(jīng)理助理,可也有一千元級別的總經(jīng)理助理啊!你是哪個(gè)級別的?你應(yīng)該能拿出證明你工作水平的佐證材料。比如:自行擬定的文件、工作案例介紹、自己講話的錄音/錄像等等。
招聘官面對大量的求職簡歷,在每一份簡歷上花費(fèi)的時(shí)間一般不超過3分鐘。面對一大堆問號的求職簡歷,自然就順手丟掉啦!
有人可能會說,他可以向我求證啊!如果你這樣想,那就太自負(fù)啦!哪位招聘官有這么多時(shí)間?再說啦,既然你認(rèn)為自己是可以勝任的,為何不直接證明給別人看?如果你連推銷自己這天大的事兒都做不好,鬼才相信你能給別人干好工作!
對于淘汰掉的應(yīng)聘人員,未必都是不合格,往往是因?yàn)閼?yīng)聘者提供的資料無法證明自己是合格的。
提示:無法證實(shí)的東西,都是問號!
二、去參加面試,為何沒有公司高管面試我?
甄別一個(gè)人需要很長時(shí)間……
每天的應(yīng)聘者很多……
真正符合招聘條件的應(yīng)聘者少之又少……
如果你是高管,你會接待每一個(gè)參加初試的應(yīng)聘者嗎?
初試,一般由人資主管主持。你無需擔(dān)心人資主管是否具備甄別高級人才的能力。要知道,招聘單位是通過面試和筆試兩種方式進(jìn)行觸初選的。筆試題,大多會轉(zhuǎn)給高管審閱,除非你的答卷太離譜。
三、我資歷顯赫,為何不給我高職位、高薪水?
資歷顯赫不等于就能勝任。企業(yè)里的任何一個(gè)職位都好比汽車發(fā)動(dòng)機(jī)上的一個(gè)部件。試想,把一個(gè)未經(jīng)全面質(zhì)量檢驗(yàn)的部件草率地安裝到發(fā)動(dòng)機(jī)上,會導(dǎo)致怎樣的后果?
不是別人不相信你,而是你需要向別人證明自己。
如果你到人家公司去求職,就別再擺那么大的譜了。如果你實(shí)在放不下自己的架子,干脆自己創(chuàng)業(yè)做老板吧!
四、如果我去應(yīng)聘
如果我去某公司應(yīng)聘,我會首先搞清楚招聘崗位的勝任資格到底是什么?然后扎扎實(shí)實(shí)地準(zhǔn)備應(yīng)聘材料。
以往的履歷中的佐證材料,我會悉心整理出來。包括人證、物證。
以往的履歷中不能形成的支持依據(jù),我會請求招聘方給我一個(gè)驗(yàn)證的機(jī)會,是騾子是馬,溜一圈給人家看。
后記
功課做到這兒,你說招聘方怎么會不錄用你的?
當(dāng)然,如果我距離招聘崗位有較大的距離,我還會考慮從較低的崗位做起,或者請求招聘方按實(shí)習(xí)生錄用我,以便在接觸實(shí)際工作的過程中盡快達(dá)到勝任要求。注:既然是實(shí)習(xí)生,人家倘若只給些許基本生活費(fèi),我也會感恩戴德,畢竟在我不勝任的情況下對方給了我機(jī)會。我也明白如此扎扎實(shí)實(shí)的準(zhǔn)備應(yīng)聘材料會消耗很多時(shí)間,但我覺得比起沒完沒了、莽莽撞撞地到處應(yīng)試要好多了!
祝大家好運(yùn)!
第二篇:應(yīng)聘材料
自薦書
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
感謝你能在百忙之中垂閱的我的求職自薦書!
貴銀行的良好形象和員工素質(zhì)吸引著我這位即將畢業(yè)的學(xué)生,我很愿意能為貴公司效一份微薄之力!
我是來自河北大學(xué)的國際貿(mào)易專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生。我在校期間學(xué)習(xí)努力認(rèn)真,以優(yōu)異的成績完成了專業(yè)基礎(chǔ)知識的學(xué)習(xí)。嚴(yán)格要求自己,尊敬師長,積極參加學(xué)校組織的各類活動(dòng),與老師同學(xué)和睦相處,能說一口流利地英語,還在自學(xué)國際金融專業(yè)相關(guān)課程。英語是我擅長的科目之一,通過了全國大學(xué)英語六級考試,我在英語聽說與寫作上更顯優(yōu)勢,借助詞典能閱讀翻譯專業(yè)型英文資料,有著相當(dāng)?shù)挠⒄Z水平。在業(yè)余我有計(jì)劃的抽出時(shí)間去閱讀各類書刊,雜志,看電視,上網(wǎng),力求盡可能的擴(kuò)大自己的知識面,緊跟時(shí)代步伐。在放假期間,走出校門,我盡可能的去捕捉每一個(gè)可以鍛煉的機(jī)會,與不同層次的人相處,最大化的讓自己零距離的與社會接觸,感受人生,品位生活的酸,甜,苦,辣,讓自己盡快的適應(yīng)社會這個(gè)“大家庭”。
我很希望能到貴銀行去工作,使自己所學(xué)的理論知識與實(shí)踐相結(jié)合,讓自己的人生能有一個(gè)質(zhì)的飛躍。我相信貴銀行的整體形象,管理方式,工作氛圍會更加吸引我,是我心目中所追求的理想目標(biāo)。因而我很自信的向您承諾:選擇我,您絕不會后悔!
隨信附上個(gè)人求職簡歷。最后謝謝您能在百忙之中給予我的關(guān)注。
此致
敬禮
求職自薦人:程帥
2011年11月11日
本人基本情況及簡歷
本人姓名程帥,男,出生于1988年,籍貫河北省三河市,政治身份為群眾。身體健康興趣愛好廣泛,平時(shí)喜歡看書上網(wǎng)做體育運(yùn)動(dòng)。為人性格開朗活潑,擅于交際團(tuán)結(jié)同學(xué)。自2008年九月起在河北大學(xué)就讀,2012年六月于國貿(mào)專業(yè)畢業(yè)。在校期間通過了大學(xué)英語四六級、計(jì)算機(jī)一二級考試并獲得了國家認(rèn)證證書。尤其在英語方面,能熟練進(jìn)行聽說,配合專業(yè)辭典可翻譯一部分專業(yè)學(xué)說、論文。自入學(xué)以來認(rèn)真上課努力學(xué)習(xí)、課余時(shí)間豐富大量課外知識并積極參加體育運(yùn)動(dòng)。在校期間曾擔(dān)任過班級宣傳委員組織班級活動(dòng)等。09年曾在圓心網(wǎng)實(shí)習(xí),擔(dān)任校園代理職務(wù)。本人精通專業(yè)知識,尤其在國際金融與營銷學(xué)。擅長英語聽說及計(jì)算機(jī)基本操作與數(shù)據(jù)庫運(yùn)用。有三年駕齡,擅長各種球類運(yùn)動(dòng)如乒乓球羽毛球籃球等。
自我評價(jià):
1、品行端正,吃苦耐勞,適應(yīng)能力強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)作能力,能及時(shí)完成組織規(guī)定的目標(biāo)任務(wù);
2、做事認(rèn)真,樂觀自信,抗壓能力好,專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí),具備從事國貿(mào)、金融、銷售管理等任務(wù)。
3、為人正直,自學(xué)能力強(qiáng),具備良好的人際交往能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有較強(qiáng)的親和力,善于協(xié)調(diào)團(tuán)體內(nèi)部人際關(guān)系。
第三篇:如何應(yīng)聘
如何應(yīng)聘
教學(xué)目標(biāo)
1、了解求職信的特點(diǎn)和內(nèi)容要素,掌握求職信的寫作步驟和格式要求,學(xué)會寫作求職信。
2、了解個(gè)人簡歷的特點(diǎn)和基本內(nèi)容,掌握個(gè)人簡歷的寫作格式和技巧,寫作個(gè)人簡歷。
教學(xué)重點(diǎn)
寫作求職信,學(xué)會寫作個(gè)人簡歷。
教學(xué)難點(diǎn)
求職信的寫作要求,個(gè)人簡歷的寫作技巧。
一,求職信的特點(diǎn)和要素
求職信是向用人單位自薦謀求職位的書信.它分成自薦信和應(yīng)聘信兩種,這是一種隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展而產(chǎn)生的新的應(yīng)用文體.隨著改革開放的不斷深入和經(jīng)濟(jì)加快發(fā)展,人才的流動(dòng)將日益頻繁,求職已成為一種社會化的活動(dòng).在美國,日本等經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)國家,求職不僅是行為科學(xué)研究的重要內(nèi)容,并已發(fā)展成為一種專門的藝術(shù)——求職藝術(shù).求職信寫作時(shí)要講求針對性,自薦性和獨(dú)特性.針對性 是指要針對求職單位的實(shí)際情況,讀信人的心理和個(gè)人的求職目標(biāo)寫.否則,求職信會因?yàn)獒槍π圆粡?qiáng)而石沉大海.自薦性 是指要恰當(dāng)?shù)赝其N自己.求職信是溝通求職者與用人者的一種媒介,在相互不熟悉不了解的情況下,寫作者要善于推介自己,并恰如其分地表現(xiàn)自己,用你的成績,特長,優(yōu)勢,甚至用你的個(gè)性,你的“閃光點(diǎn)”吸引對方,使對方在即使未曾謀面的情況下,產(chǎn)生一種心動(dòng)和值得一試的感覺.獨(dú)特性 是指內(nèi)容和形式的不同一般.求職就是競爭,你要想在競爭中取勝,必定要出類拔萃,不同一般.這一點(diǎn)要在你的信中得到充分體現(xiàn).一般來說,求職信的寫作包括四個(gè)要素.求職目標(biāo) 即你要求到什么公司或什么單位工作,你想干什么工作,這一點(diǎn)必須明確,決不能模棱兩可.求職緣起 即交代求職的理由,說明你為什么要到該公司工作,你想獲得那份工作的原因是什么.回答這個(gè)問題時(shí),要簡潔,不要啰嗦,既要實(shí)事求是,又要機(jī)智靈活.求職條件 這是求職的關(guān)鍵.寫作時(shí),要善于揚(yáng)長避短,針對求職目標(biāo),表現(xiàn)自己的主要業(yè)績和優(yōu)勢,在陳述自己求職條件的時(shí)候,一定要恰如其分.過于卑怯,讀信人會認(rèn)為你沒有信心,缺乏進(jìn)取心和創(chuàng)造力;一味浮夸,讀信人會覺得你不知天高地厚,干事不踏實(shí).附件 這是附在信末的,對你起著證明或介紹作用的有關(guān)材料.它包括你的個(gè)人簡歷,所學(xué)專業(yè)課程一覽表,各門課程的成績一覽表,發(fā)表的論文或論著,單位,學(xué)校或某個(gè)教授,專家的推薦信等.附件在求職信的寫作中具有重要意義.它不
僅讓讀信人對你有具體的了解,還可增強(qiáng)他對你的信任感.二,求職信的基本格式
求職信的寫作格式一般由六部分組成,即稱呼,開頭,正文,結(jié)尾,附件,署名日期.稱呼 它是對讀信人的稱謂.由于讀信人是公司或單位的負(fù)責(zé)人,故可直呼他為“××公司負(fù)責(zé)人”,“××廠廠長”,“××企業(yè)經(jīng)理”等.求職信不同于一般的私人書信,故稱呼時(shí)應(yīng)注意,不要用“親愛的”,“我最尊敬的”等刺人的字眼.為了禮貌起見,可用“尊敬的××”來稱呼.開頭 一般書信的開頭為問候語,但是求職信的開頭,可直截了當(dāng)說明自己寫信的目的,表述時(shí)應(yīng)簡潔,并能吸引讀信人看下去.正文 這是求職信寫作的重點(diǎn).一般交待你求職的原因,應(yīng)聘,應(yīng)征的條件,尤其要注意表現(xiàn)你的主要成績,突出你的優(yōu)勢.結(jié)尾 主要是強(qiáng)調(diào)你的愿望和要求.附件 如前所述,選用的證明材料,應(yīng)有必要的簽名和蓋章.署名日期 要認(rèn)真書寫,不能潦草馬虎
求職信寫作時(shí)要注意:
1.內(nèi)容要簡短.切忌長篇大論,篇幅控制在600字以內(nèi)(附件除外).2.措辭有分寸.做到不卑不亢.過于謙卑,會給人庸碌無為的不良感覺;過于高傲,會給人輕佻浮夸的印象.3.投單位所好.善于換位思考,從用人單位的角度出發(fā)考慮問題,有針對性地提供自己的背景材料,表現(xiàn)出獨(dú)到的智慧和才干.4.字跡要工整.潔凈秀麗的字體本身就是一封最好的“介紹信”,容易給人留下良好的第一印象.5.留聯(lián)系方式.求職信一定要寫清聯(lián)系方式.包括郵編,通訊住址,電話等.三,求職信的寫作技巧
撰寫一封得體的求職信可能是你在尋找工作的時(shí)候遇到的棘手問題之一.在求職的過程中,體現(xiàn)個(gè)人才智并且文辭精美的求職信,一定有助于你謀求到一份理想的工作.因此,寫求職信,還須講究寫作技巧,力求做到“情”,“誠”,“美”兼?zhèn)?以“情”感人,以誠“動(dòng)”人,以“美”迷人.以“情”感人 人際關(guān)系是人與人之間情感的凝結(jié).在人們的相互交往過程中,有以血緣為基礎(chǔ)的家庭式情感,有以志向或義氣為基礎(chǔ)的朋友式情感,有以地緣為基礎(chǔ)的鄰里和老鄉(xiāng)式的情感,還有以利益為基礎(chǔ)的互惠式情感.這種情感貫穿于人際交往活動(dòng)中.作為求職者,在相互較為陌生的情況下,要以情感人,關(guān)鍵是兩點(diǎn),一是把握用人者的心理,投其所好;二是尋找共同點(diǎn),引起共鳴.以“誠”動(dòng)人 求職信的“誠”主要表現(xiàn)在“誠意”和“誠實(shí)”兩層含義.“誠意”就是要求態(tài)度誠懇,不能夸夸其談.“誠實(shí)”就是要如實(shí)地寫出你想從事某項(xiàng)工作所具備的條件,以及選擇某項(xiàng)工作的原因,或者是為了發(fā)揮某項(xiàng)專長與特長,或者是為了照顧家里的老父老母,或者是受對方單位的某些優(yōu)越條件的吸引等等.誠實(shí)永遠(yuǎn)是人們所追求的最美好的品質(zhì),更是用人單位來衡量求職者的重要標(biāo)
準(zhǔn).以“美”迷人 一封文情并茂的求職信,往往會讓人愛不釋手.要使信寫得“美”,應(yīng)力求做到:語言要飽含感情,在求職信中,適當(dāng)?shù)剡x用一些謙詞,敬詞.如,“懇請”,“敬請”,“您”,“貴公司”等等,以表達(dá)和諧,親切,相互尊重之意.語言要富于生氣,不要死板呆滯,翻來倒去的老是那么幾個(gè)詞語,讓人看了厭煩.善于運(yùn)用成語和口語,使語言表達(dá)更精湛,凝煉,警辟,形象,上口。
四,個(gè)人簡歷的概念和特點(diǎn)
個(gè)人簡歷就是對某個(gè)人的生活經(jīng)歷有重點(diǎn)的加以概述的一種應(yīng)用文書.個(gè)人簡歷是對一個(gè)人生活經(jīng)歷的精要總結(jié),在一定程度上是一個(gè)人的整體形象的縮影,因而是現(xiàn)代社會人事檔案的一個(gè)重要組成部分,也是考察干部,選拔任用人才等必須具備的一份重要資料.個(gè)人簡歷和求職信同等重要,不能馬虎了事.正因?yàn)檫@樣,個(gè)人簡歷在寫作上講求真實(shí)性,正面性和精煉性.真實(shí)性是指寫簡歷時(shí)一定要客觀理性地總結(jié)自己的經(jīng)歷,做到真實(shí),準(zhǔn)確,不夸大,不縮小,不編造,這樣才能取信于人,具有保存的價(jià)值.正面性是指內(nèi)容應(yīng)當(dāng)是正面性的材料.負(fù)面的內(nèi)容要遠(yuǎn)離簡歷.精煉性是指個(gè)人簡歷要越短越好,在大多數(shù)情況下,一兩頁就足夠了.個(gè)人簡歷可以采用第一人稱,自己寫自己,也可以采用第三人稱,為他人而寫.個(gè)人簡歷有三種典型的形式,可以采用其中的任何一種,每一種都有它特定的目的和特有的說服力.第一,年代順序排列型個(gè)人簡歷 用這種形式寫簡歷時(shí),對個(gè)人經(jīng)歷,學(xué)習(xí)或社會實(shí)踐活動(dòng)中取得的成就,應(yīng)按照時(shí)間先后順序排列,重點(diǎn)應(yīng)強(qiáng)調(diào)近幾年的情況.它的優(yōu)點(diǎn)是使最近的簡歷,看上去一目了然,容易看懂,這是普遍采用的形式.第二,實(shí)用型個(gè)人簡歷 這種簡歷是把個(gè)人取得的成就分別列在不同的實(shí)踐活動(dòng)名稱下,將具體日期寫上,把它們作為輔助資料.也就是說,把你認(rèn)為是最重要的成就排列在前面.這種簡歷可以掩飾你就業(yè)經(jīng)歷不足的劣勢,可以針對你最感興趣的職位目標(biāo)組織個(gè)人經(jīng)歷背景.第三,目標(biāo)型個(gè)人簡歷 大多數(shù)個(gè)人簡歷著重于過去,目標(biāo)型簡歷則著重于未來.在寫明具體求職目標(biāo)(意向)之后,第一項(xiàng)內(nèi)容的標(biāo)題應(yīng)是“能力”,其中列舉五至八種你所能做好的事情;也可以列舉你認(rèn)為可以勝任的,與你的求職目標(biāo)相關(guān)的崗位,即使你過去從未實(shí)際做過的也可以.第二項(xiàng)內(nèi)容的標(biāo)題應(yīng)是“成績與才能”,應(yīng)該從你過去非職業(yè)性的成就中選出具體事例,而且事例最好與“能力”一項(xiàng)遙相呼應(yīng).這種簡歷的優(yōu)點(diǎn)是可以讓你的未來上司去想像,你可能在哪個(gè)職位上會取得好成績,而這些工作你并未做過.按年代順序排列型和實(shí)用型簡歷也都需說明求職目標(biāo),留存的余地較大.目標(biāo)型簡歷針對性強(qiáng).采用何種簡歷,應(yīng)視個(gè)人的需要和目標(biāo),看哪種形式最能表現(xiàn)你的優(yōu)點(diǎn)和長處.五,個(gè)人簡歷的基本內(nèi)容
一般來講,個(gè)人簡歷的內(nèi)容應(yīng)該包括:“本人基本情況”,“個(gè)人履歷”,“學(xué)習(xí)和工
作經(jīng)歷”,“求職意向”,“聯(lián)系方式”等基本要素.個(gè)人簡歷不管采用何種形式,其內(nèi)容都萬變不離其宗,下面提供一個(gè)撰寫簡歷的基本格局,以供參考.“本人基本情況”部分 包括姓名,年齡(出生年月),性別,籍貫,民族,學(xué)歷,學(xué)位, 政治面貌,學(xué)校,專業(yè),身高,畢業(yè)時(shí)間等等.一般來說,本人基本情況的介紹越詳細(xì)越好,但也沒有必要畫蛇添足,一個(gè)內(nèi)容要素用一兩個(gè)關(guān)鍵詞簡明扼要地概括說明一下就夠了.“個(gè)人履歷”部分 主要是個(gè)人從高中階段至就業(yè)前所獲最高學(xué)歷階段之間的經(jīng)歷,應(yīng)該前后年月相接.“本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷”部分 主要列出大學(xué)階段的主修,輔修與選修課科目及成績,尤其是要體現(xiàn)與你所謀求的職位有關(guān)的教育科目,專業(yè)知識.不必面面俱到(如果用人單位對你的大學(xué)成績感興趣,可以提供給他全面的成績單,而用不著在求職簡歷中過多描述這些東西),要突出重點(diǎn),有針對性.使你的學(xué)歷,知識結(jié)構(gòu)讓用人單位感到與其招聘條件相吻合.“本人的工作經(jīng)歷及特長”部分 包括做過哪些社會實(shí)踐工作,有什么建樹或經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn).作為應(yīng)屆畢業(yè)生則是主要突出大學(xué)階段所擔(dān)任的社會工作,職務(wù),在各種實(shí)習(xí)機(jī)會當(dāng)中擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ?對于參加過工作的研究生,突出自己在原先崗位上的業(yè)績也是非常重要的.“求職意向”(也稱求職目標(biāo))部分 主要表明本人對哪些崗位,行業(yè)感興趣及相關(guān)要求.要表明自己應(yīng)征的職位,說明自己具備哪些資格和技能,想找什么樣的工作.“聯(lián)系方式”部分 同封面所要突出的內(nèi)容一樣,一定要清楚地表明怎樣才能找到你,區(qū)號,電話號碼,手機(jī)號,E-mail地址等.列舉證明材料部分 簡歷的最后一部分一般是列舉有關(guān)的證明人及有關(guān)附加性參考材料,附加性材料包括學(xué)歷證明,獲獎(jiǎng)證書,專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書,專家教授推薦信和所發(fā)表的論文著作等.證明人,一般提供3~5個(gè),是對你求職資格,工作能力和個(gè)人情況的保證人.因此一般選擇在校期間或以前工作單位或所參加社團(tuán)中比較熟悉且又知名的人.一般不要選擇自己的父母或親戚.讓別人作證明人,事先應(yīng)征得選取對象的同意.在證明人欄目中要詳細(xì)說明證明人的姓名,職務(wù),工作單位及聯(lián)系方式.六,個(gè)人簡歷的基本格式及要求
個(gè)人簡歷的寫作格式一般由以下幾個(gè)方面展開:
1.開頭.開門見山地?cái)⑹鲎约焊偲傅穆殑?wù)和競聘的緣由.應(yīng)自然真切,干凈利落.2.主體.先介紹個(gè)人簡歷.簡潔地介紹自己的情況:年齡,政治面貌,學(xué)歷,現(xiàn)任職務(wù)等.再擺出自己優(yōu)于他人的競聘條件,如政治素質(zhì),業(yè)務(wù)水平,工作能力等.最后提出自己任職后的施政目標(biāo),施政構(gòu)想,施政措施.3.結(jié)尾.用最簡潔的話語表明自己競聘的決心,信心和請求.當(dāng)然,競聘詞由于它要考慮多種臨場因素與競爭對手因素,它的結(jié)構(gòu)可以靈活多樣,但是其基本內(nèi)容離不開這樣幾個(gè)部分.特別提醒
競聘詞中介紹個(gè)人簡歷時(shí)要講求真實(shí)性,簡要性,突出特殊性;展示工作能力時(shí)要突出工作成績,優(yōu)化工作思路;提出的施政措施要目標(biāo)明確,實(shí)在;語言上要做到情真意切.競聘詞的寫作質(zhì)量不僅取決于競聘者的文字水平,也是其政治素養(yǎng),理論水平,業(yè)務(wù)能力等諸多方面水平的綜合反映.因此,除了觀點(diǎn)鮮明,內(nèi)容充實(shí),語言通順外,還要注意如下問題:
1.實(shí)事求是,明確具體.競聘者應(yīng)實(shí)事求是,言行一致.每介紹一段經(jīng)歷,一項(xiàng)業(yè)績都必須客觀實(shí)在.給國家做出什么貢獻(xiàn),給單位創(chuàng)造什么效益,給職工提供什么福利,一定要清楚,不能吞吞吐吐,模棱兩可.2.調(diào)查研究,有的放矢.競聘詞是針對某崗位而展開的,因此,寫作前必須了解崗位的情況,力爭找到解決問題的最佳途徑,以便戰(zhàn)勝對手.3.謙虛誠懇,平和禮貌.評審人員及與會者是不會接受狂妄傲慢,目中無人的競聘者并委以重任的,所以,競聘詞寫作上十分講究語言的分寸,表述既要生動(dòng),有風(fēng)采,打動(dòng)人心,同時(shí)又要謙遜可信,情感真摯.七,競聘詞的寫作技巧
隨著國家干部制度,人事制度以及機(jī)構(gòu)改革形勢的發(fā)展,愈來愈多的人將通過競選的方式實(shí)現(xiàn)自己的人生理想.同時(shí),隨著社會競爭的日趨激烈,大中專畢業(yè)生的求職和下崗職工的再就業(yè),也都面臨著競職,競聘的考驗(yàn).競聘演講為廣大人才提供了一個(gè)充分展示自我,表現(xiàn)自我的舞臺,為了獲得競爭的勝利,有必要在競聘詞的寫作上多花些工夫,因此,在寫作上要注意如下技巧:
1.開頭要開門奪氣
《孫子兵法·軍事篇》曰:“故三軍可奪氣,將軍可奪心,是故朝氣銳,晝氣惰,暮氣歸.故善兵者,避其銳氣,擊其惰歸,此治氣者也.”競聘詞的一個(gè)重要特點(diǎn),就是要有競爭性,而競爭的實(shí)質(zhì)就是爭取聽眾的支持,鼓舞,壯大己方支持者的隊(duì)伍,瓦解,分化對方支持者的營壘.做到這點(diǎn)的有效手段之一,就是在演說之初的幾分鐘內(nèi),在氣勢上爭取主動(dòng),戰(zhàn)勝對方.⑴豪爽瀟灑型.如:“拿破侖曾說,不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵.本人雖算不上好士兵,但是也愿謹(jǐn)遵巨人教誨,當(dāng)個(gè)好將軍,故此登臺亮相,毛遂自薦.”這番開頭,具有將軍的豪言,將軍的壯舉,將軍的豪邁,豪放直爽,感染力強(qiáng).⑵新巧睿智型.一篇競聘詞是這樣開頭的:“俗話說:膽小不得將軍做.對此我卻不敢茍同,有例為證:漢代韓信為度過險(xiǎn)境,忍受街上無賴的胯下之辱,可謂膽小,但是最終卻成為將軍.本人素以膽小著稱,卻偏有鴻鵠之志,故斗膽走上臺來,傾訴心中宿愿,并自信會成為一個(gè)正直磊落,心地善良,膽小而不怕事的好官.”這種巧妙引用,獨(dú)具匠心的開篇,機(jī)敏闡示,巧言入題的方法,能夠充分展示競聘者的卓識與聰慧,頗具征服力和向心力.有助于讓競聘者在短短的開篇中激起聽眾的興趣,引起聽眾的注意.⑶坦率質(zhì)樸型.常見一些人在競聘的開篇即言:“首先說明一下,此次登臺,并無非當(dāng)上官不可的奢望,只想響應(yīng)一下人事制度改革的召喚,并借此結(jié)識一下新朋友,使大家認(rèn)識我,了解我,喜歡我!”這類率直,真摯,少做作,去偽飾的開篇,容易為人所接受,自然而然也容易得到聽眾的支持.2.主體要突出要項(xiàng)及優(yōu)勢
毫無疑問,獲取競職演講成功的關(guān)鍵部分就在主體部分.因此,在這部分的寫作上,要突出要項(xiàng),充分展示競職者的競爭優(yōu)勢.具體地說,可以從以下幾方面努力:
一是任期目標(biāo) 競聘者提出的任期目標(biāo)要明確且具體實(shí)在,才能使人信服.比如競聘廠長,對未來的生產(chǎn)規(guī)模,產(chǎn)品質(zhì)量,經(jīng)濟(jì)效益,技術(shù)水平,職工福利等項(xiàng)目,任務(wù),指標(biāo)要明確,能量化的要盡量量化,不能量化的要具體化.如果為了爭取聽眾而說大話,開空頭支票,哄騙聽眾,聽眾是不會買帳的.并且,競聘者所定目標(biāo)要具有競爭力,還必須注重目標(biāo)的先進(jìn)性.二是施政構(gòu)想 競聘者寫作時(shí)可以聯(lián)系客觀實(shí)際,體現(xiàn)崗位特點(diǎn),注重難點(diǎn)問題,適應(yīng)發(fā)展形勢來談施政構(gòu)想,對未來的崗位工作做統(tǒng)籌安排.重點(diǎn)辦哪幾件實(shí)事;解決哪幾個(gè)主要問題,特別是職工關(guān)注的焦點(diǎn),難點(diǎn)問題,能在多大程度上解決,能解決多少,競聘者都應(yīng)該胸有成竹地提出來.三是措施方略 競聘者圍繞實(shí)現(xiàn)未來的任期目標(biāo)所提的方法,措施,必須切實(shí)可行.讓人感到踏踏實(shí)實(shí),可以操作.同時(shí),思路要新穎獨(dú)到,使人感到你有創(chuàng)新,有發(fā)展,高人一籌.這樣,才會有吸引力,號召力.四是個(gè)人優(yōu)勢 它的內(nèi)容廣泛,包括個(gè)人的各種素質(zhì),能力,水平.其中常提到的有政治,思想,文化,義務(wù),心理,身體等方面的素質(zhì);有管理,公關(guān),組織,協(xié)調(diào),表達(dá)等方面的能力;有政策,理論水平;有個(gè)人資歷,工作經(jīng)驗(yàn),專業(yè)技術(shù),等等.這方面的內(nèi)容,要根據(jù)設(shè)置崗位的實(shí)際需要,有選擇,有針對性地介紹,或在經(jīng)歷上突出優(yōu)勢,或在素質(zhì)上突出優(yōu)勢,或在構(gòu)想上突出優(yōu)勢,或在語言技巧上突出優(yōu)勢,等等,宜簡不宜繁,內(nèi)容要充實(shí).3.結(jié)尾要懇切有力
競聘詞的結(jié)尾,猶如樂曲結(jié)束時(shí)的“強(qiáng)音”,可以動(dòng)人心魄,因此,也要認(rèn)真對待,給聽眾留下更深更好的印象.它可以卒章顯志表真誠,也可以發(fā)出號召表真心,也可以巧借“東風(fēng)”表決心,還可以借景抒情顯水平,等等.當(dāng)然,也可以隨要項(xiàng)的說完而結(jié)束,不另安一個(gè)尾巴.4.講究競聘技巧
有競爭就有比較,有比較就有等級差距.每個(gè)競聘者都希望自己成為優(yōu)勝者,打鐵需要自身硬,那固然是對的,但是在每個(gè)人各有短長的情況下,怎么取勝呢 是貶低別人,抬高自己呢,還是巧妙地說明“他行,我更行呢” 當(dāng)然要采用后面的方法.具體說來,一是要根據(jù)崗位工作的需要,善于揚(yáng)己之長,用事實(shí)表明自己比對手更有特長;二是根據(jù)群眾的美好愿望,善于體察民心,用事實(shí)表明自己比對手更能滿足民眾的急切需要;三是根據(jù)單位現(xiàn)有的條件,善于物盡其用,人盡其才,用比對手略勝一籌的任期目標(biāo),提出對手未曾想到的點(diǎn)子,說明自己比對手更有辦法.總之,競聘者準(zhǔn)備競聘詞,要善于揚(yáng)己之長,用事實(shí)說話.切忌吹牛,海夸,華而不實(shí).練習(xí)一:
某大賓館因工作需要,需招聘大堂經(jīng)理,公關(guān)助理,餐飲,客房部領(lǐng)班,服務(wù)員,保安員數(shù)名.有一位35歲的下崗女工毅然前往應(yīng)聘.她認(rèn)為自己有如下優(yōu)勢:在原單位擔(dān)任過保衛(wèi)干事,熟悉保安工作的規(guī)律與特點(diǎn);女性善于察言觀色,第六感覺特棒,非常細(xì)心;受過專門訓(xùn)練,學(xué)過擒拿格斗的基本技巧,而且還業(yè)余學(xué)過柔道;體格健壯等.請據(jù)以上材料代她寫一份求職信.練習(xí)二:
某旅游文化發(fā)展公司因擴(kuò)展業(yè)務(wù),需要招聘文秘工作人員2名,財(cái)會人員2名,計(jì)算機(jī)操作員1名,請你以求職者的身份選擇一個(gè)崗位,寫一封求職信.練習(xí)三:
根據(jù)個(gè)人的特點(diǎn)與求職意愿,按求職信的寫作要求,為自己擬寫一封求職信.作業(yè)題
根據(jù)個(gè)人意愿,擬寫一篇競聘詞.
第四篇:應(yīng)聘稿(范文模版)
安全技術(shù)員應(yīng)聘
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
我叫邢志剛,現(xiàn)就職于企管部企管員,曾任職于安全監(jiān)察部督察員一職,.我今天應(yīng)聘的崗位是安全技術(shù)員
安全技術(shù)員這一崗位是公司與車間的重要紐扣,是企業(yè)安全生產(chǎn)的執(zhí)行者,在生產(chǎn)中既懂安全的同時(shí)也要掌握相關(guān)的技術(shù)方面,在工作中協(xié)助車間主任做好車間管理工作和團(tuán)隊(duì)建設(shè),及時(shí)掌握員工的心里動(dòng)態(tài),消除生產(chǎn)上的安全隱患,培訓(xùn)員工安全生產(chǎn)相關(guān)的知識,發(fā)現(xiàn)有三違現(xiàn)象及時(shí)制止,為企業(yè)的安全生產(chǎn)保駕護(hù)航。
我在2012來到公司履職,曾在原料部駐礦工作,工作期間積極處理車輛在駐礦的糾紛,掌握礦方的生產(chǎn)動(dòng)態(tài),堅(jiān)守崗位為禹王的儲煤護(hù)航,隨后安全監(jiān)察部成立任督察員一職,任職期間每日深入車間現(xiàn)場查三違、查隱患、敢罰敢管,勇于承擔(dān)責(zé)任,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)督促車間進(jìn)行整改,對車間的動(dòng)火作業(yè)進(jìn)行監(jiān)護(hù)并及時(shí)了解車間的動(dòng)態(tài)。在2016年進(jìn)入企管部任職企管員,職責(zé)附加企業(yè)監(jiān)察,除做好日常工作外,積極查處員工的不作為現(xiàn)象和車間不按公司制度執(zhí)行的管理現(xiàn)象。
在企業(yè)工作的這幾年里,我意識到一個(gè)企業(yè)要想有所發(fā)展,安全放在第一位。我的工作崗位雖然在機(jī)關(guān)但是實(shí)際上我工作的地點(diǎn)在車間,每日的車間巡查讓我學(xué)到了好多東西,讓我喜歡上安全這一門學(xué)科,在工作的這幾年了里,除了懂安全這基本的常識外,我還學(xué)到了好多管理方面的東西,對待問題錯(cuò)就是錯(cuò)不要找理由,該考核就考核、該處罰就處罰,發(fā)現(xiàn)問題就要處理不要一味的隱瞞,很可能一時(shí)的隱瞞造就一世的悔恨,同時(shí)要及時(shí)的了解工人的動(dòng)態(tài)。在工作的業(yè)余時(shí)間我也學(xué)習(xí)安全方面的知識,積極自主參加國家注冊安全工程師考試,希望能讓所學(xué)的知識更好的為企業(yè)服務(wù)
作為安全技術(shù)員應(yīng)聘中的一員,我與這一崗位是有著些差距,技術(shù)方面還是有一定的缺陷,但是人無完人,我可以在今后的工作中補(bǔ)充技術(shù)方面的能力。
假如我當(dāng)選了安全員,我會從以下幾個(gè)方面做工作的:
一、協(xié)助主任車間對車間的管理,只有好的團(tuán)隊(duì)才能發(fā)揮其優(yōu)勢,除此之外還要加強(qiáng)自身的相關(guān)的技術(shù)知識,打鐵還需自身硬。
二、加強(qiáng)安全教育培訓(xùn),可以從傳統(tǒng)死板的培訓(xùn)轉(zhuǎn)變到互動(dòng)性強(qiáng)的培訓(xùn)例如案例角色模擬分析,同時(shí)可自行購買投影設(shè)備上網(wǎng)查找好的安全示例和視頻進(jìn)行安全培訓(xùn),使職工們能更好的領(lǐng)悟到安全對自己,對家人,對企業(yè)的重要性
三、建立車間安全班組評選常態(tài)化,使人人懂安全,人人爭先進(jìn)。
四、每日深入在現(xiàn)場了解職工對工作、對生活的動(dòng)態(tài),發(fā)現(xiàn)苗頭要及時(shí)的處理,使職工去除煩躁和不滿的情緒更好的安心工作
五、可以設(shè)立車間互幫機(jī)制,兩人一組在學(xué)習(xí)和工作中可以相互幫助共同進(jìn)步,鼓勵(lì)有學(xué)歷的員工利用業(yè)余時(shí)間考取資格證。
六、可以設(shè)立安全基金,對生產(chǎn)好的建議和方法可以獎(jiǎng)勵(lì),鼓勵(lì)工人們在生產(chǎn)過程中及時(shí)的發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,這才能更好的安全生產(chǎn)。
各位領(lǐng)導(dǎo):這次競聘無論成功與否,我都會一如既往地開展工作,熱真、務(wù)實(shí)是我一貫地工作作風(fēng),再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)再百忙之中聽我地競聘,謝謝大家
第五篇:應(yīng)聘稿
xxx專業(yè)個(gè)人簡歷
姓名:***
出生日期:1986-03-19
目前城市:北京市
目前年薪:XX萬人民幣 性別:男 籍貫:河北 工作年限:應(yīng)屆畢業(yè)生 聯(lián)系電話:*** E-mail:(郵件&MSN)請換成自己的真實(shí)信箱!
應(yīng)聘方向
求職行業(yè): 計(jì)算機(jī)軟件,計(jì)算機(jī)硬件,計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修),通信/電信
運(yùn)營、增值服務(wù),政府
應(yīng)聘職位: 技術(shù)支持
求職地點(diǎn):
工作經(jīng)歷
2008/03—現(xiàn)在 ***公司
所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
技術(shù)部 系統(tǒng)和軟件維護(hù),提供技術(shù)支持
主要職責(zé):
1.負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的維護(hù)和故障恢復(fù);
2.解決計(jì)算機(jī)硬件出現(xiàn)的問題以及硬件維護(hù);
3.對計(jì)算機(jī)的數(shù)據(jù)進(jìn)行備份和恢復(fù);
4.負(fù)責(zé)幫客戶安裝軟件,以及用戶培訓(xùn);
5.安裝掃描儀等周邊的I/O設(shè)備;
6.提供技術(shù)支持,解決客戶的問題。
2007/09—2008/01 河北農(nóng)大
所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
信息工程系 系統(tǒng)和軟件維護(hù)
主要職責(zé):
1.在校期間,與我系網(wǎng)絡(luò)管理員合作,兼職系統(tǒng)的安裝與維護(hù);
2.電腦軟件的安裝與優(yōu)化;
3.電腦硬件故障排除; 北京市,秦皇島市,廊坊市,唐山市,石家莊市 薪資要求: 面議
~~~~~~~~~~~~~~謝謝使用~~~~~~~~~~~~
4.清除病毒等工作。
教育培訓(xùn)
2005/08—2008/06
2008/01—2008/0
5職業(yè)技能
外語:
自我評價(jià)
通過對計(jì)算機(jī)操作員(高級)的培訓(xùn),使計(jì)算機(jī)操作員(高級)全面掌握本等級的技術(shù)理論知識和操作技能,掌握計(jì)算機(jī)操作員(高級)崗位的職業(yè)要求,為參加本崗位的鑒定做好準(zhǔn)備。其培訓(xùn)的具體要求是掌握計(jì)算機(jī)的組裝與維護(hù)以及微機(jī)操作的基礎(chǔ)知識和基本技能、Windows操作系統(tǒng)的基礎(chǔ)知識和基本技能、掌握Word2000、Excel2000軟件及因特網(wǎng)的基本操作,局域網(wǎng)的組建和其他相關(guān)操作。
本人品德兼優(yōu)、性格開朗、熱愛生活,有較強(qiáng)的實(shí)踐能力和組織能力。
英語:良好
河北農(nóng)業(yè)大學(xué)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)大專 河北農(nóng)業(yè)大學(xué)計(jì)算機(jī)組裝與維護(hù)高級技工計(jì)算機(jī)組裝與維護(hù)高級技工
敬愛的黨組織:
經(jīng)過一段時(shí)期的初級黨校學(xué)習(xí),我的心境自然澎湃而又亢奮。其實(shí),無論是誰,這種難得的熏陶剛過,思想上和認(rèn)識上都會大有一吐為快的強(qiáng)烈之欲望。這對深刻理解中國***始終是一個(gè)最先進(jìn)的黨、最偉大的黨,始終是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的 楷模,也始終是勤奮學(xué)習(xí)、善于思考、解放思想、與時(shí)俱進(jìn)、勇于實(shí)踐、銳意創(chuàng)新的模范等等,以及正確選擇一個(gè)人的人生觀、價(jià)值觀和世界觀,都具有非常積極的意義。以下是我的心得體會:
首先,通過學(xué)習(xí),我對我們的黨有了更加深入的理解:中國***
是中國工人階級的先鋒隊(duì),是中國各族人民利益的忠實(shí)代表,是中國事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心。中國***有它的階級性,人民性,先進(jìn)性。中國工人階級是中國***的階級基礎(chǔ),工人階級政黨是工人階級的先鋒隊(duì),工人階級的先進(jìn)性決定了黨的先進(jìn)性。而工人階級之所以具有先進(jìn)性是因?yàn)樗砹讼冗M(jìn)生產(chǎn)力和生產(chǎn)關(guān)系,具有高度組織性、紀(jì)律性,賦予革命的堅(jiān)定性、徹底性。知識分子是工人階級的重要組成部分,隨著社會的發(fā)展,信息技術(shù)等越來越發(fā)達(dá),因此工人階級政黨的先進(jìn)性必須隨著時(shí)代的發(fā)展不斷具有新的內(nèi)涵、新的標(biāo)準(zhǔn)和新的特征,做到與時(shí)俱進(jìn)。黨的先進(jìn)性還體現(xiàn)在將“三個(gè)代表”寫入了新的黨章。“三個(gè)代表”重要思想對黨的先進(jìn)性作了富有時(shí)代特征的界定,具體地、明確地揭示出黨的先進(jìn)性的實(shí)質(zhì)和內(nèi)涵,深化了我們對黨的先進(jìn)性的認(rèn)識和理解。
其次,通過學(xué)習(xí)我進(jìn)一步端正了自己的入黨動(dòng)機(jī)。入黨動(dòng)機(jī)是指一個(gè)人要求入黨的內(nèi)在原因和真實(shí)目的,是推動(dòng)人們爭取入黨的一種精神力量。真正正確的入黨動(dòng)機(jī)應(yīng)該是能始終將人民的利益放在首位,為了最終實(shí)現(xiàn)****而奮斗終生。我要在自己的工作和生活中不斷地實(shí)踐,不斷地確立正確的入黨動(dòng)機(jī)。一個(gè)人在組織上的入黨一生只有一次,而思想上的入黨是一生一世的,所以,在今后的人生道路上,必須堅(jiān)定信念,用理論知識來武裝自己,不斷地深化自己的行動(dòng)。
再次,我懂得了入黨的過程是一個(gè)漫長而艱辛的過程,是一個(gè)充
滿考驗(yàn)的過程,不是你隨便想怎么樣就怎么樣,要時(shí)時(shí)刻刻用黨員的標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范自己。聽了幾位優(yōu)秀學(xué)生黨員的入黨經(jīng)歷,學(xué)到了我們不僅要在組織上積極要求入黨。把黨和人民放在第一位,用自己的行動(dòng)來展現(xiàn)一位入黨積極分子的作風(fēng),時(shí)時(shí)刻刻,用黨的標(biāo)準(zhǔn)提醒自己,什么要積極主動(dòng)的去做,什么要積極同違背黨標(biāo)準(zhǔn)的做斗爭。入黨的過程,便是不斷完善自己的過程,便是升華自己的過程。
當(dāng)然,我也進(jìn)一步樹立正確的社會主義榮辱觀。通過學(xué)習(xí),我深刻地體會到社會主義榮辱觀是構(gòu)建社會主義和諧社會一個(gè)帶有根本性的問題,體現(xiàn)了在科學(xué)發(fā)展觀的指導(dǎo)下,將依法治國與以德治國有機(jī)結(jié)合起來,將經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)融為一體的我國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)總體布局。榮辱觀是由世界觀、人生觀、價(jià)值觀所決定的。不同的榮辱觀,是不同的世界、人生觀、價(jià)值觀的反映。榮辱觀滲透在整個(gè)社會的生活之中,不僅影響著社會的風(fēng)氣,體現(xiàn)著社會的價(jià)值導(dǎo)向,標(biāo)志著社會的文明程度,而且對社會的經(jīng)濟(jì)發(fā)展由巨大的反作用。
通過這次的學(xué)習(xí), 我不僅加深了對黨的基本知識的了解,也更加明確了入黨動(dòng)機(jī),優(yōu)秀黨員決不是套在自己頭上用于炫耀的光環(huán),而是我們應(yīng)該努力學(xué)習(xí),不斷進(jìn)取所應(yīng)該達(dá)到的目標(biāo),組織上的入黨一生一次,思想上的入黨一生一世。在學(xué)習(xí)當(dāng)中,最讓我感動(dòng)的是中國***的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)。黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù),而黨的優(yōu)良
傳統(tǒng)和作風(fēng)恰恰印證了這一點(diǎn)。看著那些面對黨旗宣誓的***員,我感動(dòng)了,我感到了作為***員的驕傲,也更加堅(jiān)定自己的人生信念:我也一定要成為一名***員。我要時(shí)刻謹(jǐn)記黨的教誨,時(shí)刻以黨員的行為準(zhǔn)則來約束自己, 在以后的生活、工作中,自覺的加強(qiáng)自己,爭取得到更大的提高。
匯報(bào)人:***
2012年3月31日
【1】 【2】
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