第一篇：社會保險五險企業(yè)版操作服務(wù)指南

社會保險五險企業(yè)版操作服務(wù)指南

[2010年2月啟用]

第一部分軟件的下載

參保單位可登陸北京市人力資源和社會保障局網(wǎng)站.cn下載北京市社會保險信息系統(tǒng)企業(yè)管理子系統(tǒng)(普通單位版V 4.2.0)（以下簡稱企業(yè)版軟件）及企業(yè)管理子系統(tǒng)升級補(bǔ)丁V4.2.1。特別提示：

隨著新政策的不斷出臺，北京市社會保險信息系統(tǒng)企業(yè)管理子系統(tǒng)會不斷升級，請各參保單位隨時關(guān)注網(wǎng)站上的升級程序。

第二部分軟件的安裝及運(yùn)行

雙擊SETUP.EXE圖標(biāo)進(jìn)行軟件的安裝，軟件安裝可能需要3至5分鐘時間，（如之前安裝過V2.4.8版本醫(yī)療信息企業(yè)版采集軟件，需先進(jìn)入開始菜單→設(shè)置→控制面板→添加或刪除程序→進(jìn)行醫(yī)療信息企業(yè)版采集軟件V2.4.8普通單位版的軟件卸載，再進(jìn)行新企業(yè)版軟件及升級補(bǔ)丁的安裝），安裝完畢后，登陸用戶名為Admin，密碼為1。

特別提示：

軟件安裝后，在開始菜單→程序→北京市社會保險信息系統(tǒng)企業(yè)管理子系統(tǒng)—普通單位版中的用戶指南，有軟件的詳細(xì)介紹及操作步驟。第三部分已參保單位軟件操作流程

一、參保單位五險數(shù)據(jù)下卸與導(dǎo)入操作

（一）五險數(shù)據(jù)下卸

已參保單位可持社會保險登記證及U盤到海淀社保中心、上地分中心或萬壽路分中心下卸本單位的醫(yī)療基礎(chǔ)數(shù)據(jù)和四險基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。

（二）五險數(shù)據(jù)導(dǎo)入

參保單位通過企業(yè)版軟件中的數(shù)據(jù)交換→醫(yī)療基礎(chǔ)數(shù)據(jù)導(dǎo)入/四險基礎(chǔ)數(shù)據(jù)導(dǎo)入→瀏覽→選擇從社保中心下載的醫(yī)療、四險數(shù)據(jù)文件→打開→導(dǎo)入 特別提示：

1．操作數(shù)據(jù)導(dǎo)入時，需先進(jìn)行醫(yī)療基礎(chǔ)數(shù)據(jù)導(dǎo)入再進(jìn)行四險基礎(chǔ)數(shù)據(jù)導(dǎo)入。

2．社保中心為參保單位導(dǎo)出的醫(yī)療基礎(chǔ)數(shù)據(jù)文件名格式為：1080_社保號_單位名稱_V2.2.2.dat。

3．社保中心為參保單位導(dǎo)出的四險基礎(chǔ)數(shù)據(jù)文件名格式為：社保號_SX_導(dǎo)出日期及時間.dat。

二、單位信息變更操作

當(dāng)參保單位信息發(fā)生變更時，可通過企業(yè)版軟件中的基本信息管理→單位信息修改→選擇單位名稱→查詢→內(nèi)有四個頁簽（分別為：五險共有信息

1、五險共有信息

2、四險專有信息、醫(yī)療專有信息）→直接在需變更信息處進(jìn)行修改→保存（打印：北京市社會保險單位信息變更登記表）→信息報(bào)盤環(huán)節(jié)

特別提示：

1．如無人員增減變動，可直接進(jìn)入信息報(bào)盤模塊導(dǎo)出報(bào)盤文件。

2．如有人員增減變動，請操作完人員增減變動后一同進(jìn)行信息報(bào)盤操作。

三、個人信息錄入操作

當(dāng)參保單位有人員新參?；蛉藛T調(diào)入時，可通過企業(yè)版軟件中的基本信息管理→個人信息錄入→選擇單位名稱→內(nèi)有三個頁簽需分別錄入（分別為：五險共有信息、四險專有信息、醫(yī)療專有信息）→保存（不打印《北京市社會保險個人信息登記表》）→增員環(huán)節(jié)

特別提示：

1．“申報(bào)月均工資收入”項(xiàng)錄入時需注意以參保人本人入職后第一月工資收入進(jìn)行填寫。

2．調(diào)入人員請按《北京市醫(yī)療保險手冊》信息進(jìn)行錄入。

3．請將增員環(huán)節(jié)操作完成后，再進(jìn)入軟件中的“報(bào)表打印”模塊打印出《北京市社會保險個人信息登記表》。

四、人員增加操作

參保單位操作完個人信息錄入后，進(jìn)入企業(yè)版軟件中的個人變更登記→增員→確定增員單位→查詢→在增員標(biāo)識處勾選需增加人員→分別設(shè)置四險、醫(yī)療個人繳費(fèi)原因→單擊設(shè)置→增員（打?。罕本┦猩鐣ｋU參保人員增加表）→信息報(bào)盤環(huán)節(jié)

五、人員減少操作

當(dāng)參保單位需要減少人員時，可通過企業(yè)版軟件中的個人變更登記→減員→選擇單位名稱→查詢→在減員標(biāo)識處勾選需減少人員→分別設(shè)置四險、醫(yī)療個人停止繳費(fèi)原因→單擊設(shè)置→減員（打印：北京市社會保險參保人員減少表）→信息報(bào)盤環(huán)節(jié)

六、信息報(bào)盤操作（單位信息變更、人員新參統(tǒng)、增員、減員均從此模塊進(jìn)行數(shù)據(jù)報(bào)盤）

參保單位操作完單位信息變更、人員新參統(tǒng)、增員和減員業(yè)務(wù)后，均需從此模塊進(jìn)行數(shù)據(jù)報(bào)盤操作。進(jìn)入企業(yè)版軟件中的數(shù)據(jù)交換→信息報(bào)盤→選擇單位名稱→查詢→核對四個頁簽中顯示出的報(bào)盤信息 [單位基本信息、個人基本信息（新參統(tǒng)）、增員（續(xù)保）、減員]→報(bào)盤→設(shè)置存盤路徑→確定數(shù)據(jù)導(dǎo)出成功

特別提示：

1．信息報(bào)盤工作請?jiān)趩挝恍畔⒆兏?、人員新參統(tǒng)、增員、減員業(yè)務(wù)均操作完畢后，統(tǒng)一生成報(bào)盤文件。

2．信息報(bào)盤模塊導(dǎo)出的醫(yī)療及四險數(shù)據(jù)是一個文件，文件名格式為：社保號_日期及時間.dat。

3．導(dǎo)出的報(bào)盤文件及文件名均不能修改。

4.對于不能報(bào)盤的業(yè)務(wù)請持報(bào)表及相關(guān)材料到社保中心現(xiàn)場辦理。

七、個人基本信息變更操作

當(dāng)參保單位有人員信息發(fā)生變更時，可通過企業(yè)版軟件中的基本信息管理→個人信息修改→選擇單位名稱→查詢→在左側(cè)人員列表內(nèi)選擇需變更信息的人員→內(nèi)有三個頁簽需分別錄入（包括：五險共有信息、四險專有信息、醫(yī)療專有信息）→直接在需變更信息處進(jìn)行修改→保存（打?。罕本┦猩鐣ｋU個人信息變更登記表）→個人變更信息報(bào)盤環(huán)節(jié)

八、定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)變更操作

當(dāng)參保單位有人員的定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)生變更時，可通過企業(yè)版軟件中的基本信息管理→定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)變更→選擇單位名稱→查詢→在左側(cè)人員列表內(nèi)選擇需變更定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的人員→在“變更后定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)”處直接進(jìn)行修改→保存（打?。鹤兏c(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)信息明細(xì)表）→個人變更信息報(bào)盤環(huán)節(jié)

特別提示：

1．參保人員變更定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)后一年，方可再次變更。

2．請按政策規(guī)定選擇定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)。

九、個人變更信息報(bào)盤操作（個人基本信息變更及定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)變更均從此模塊進(jìn)行數(shù)據(jù)報(bào)盤）

參保單位操作完個人基本信息變更及定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)變更業(yè)務(wù)后，均需從此模塊進(jìn)行數(shù)據(jù)報(bào)盤操作。進(jìn)入企業(yè)版軟件中的數(shù)據(jù)交換→個人變更信息報(bào)盤→選擇單位名稱→查詢→兩個頁簽分別顯示需報(bào)盤的信息[包括：個人基本信息變更、定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)變更] →報(bào)盤→設(shè)置存盤路徑→確定數(shù)據(jù)導(dǎo)出成功（生成文件為dat

格式）

特別提示：

1．個人變更信息報(bào)盤工作請?jiān)趥€人基本信息變更及定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)變更業(yè)務(wù)均操作完畢后，統(tǒng)一生成報(bào)盤文件。

2．個人變更信息報(bào)盤模塊導(dǎo)出的醫(yī)療及四險數(shù)據(jù)是一個文件，文件名格式為：社保號_日期及時間_BP_GRBGXX.dat。

3．導(dǎo)出的報(bào)盤文件及文件名均不能修改。

4.對于不能報(bào)盤的業(yè)務(wù)請持報(bào)表及相關(guān)材料到社保中心現(xiàn)場辦理。

十、年度工資基數(shù)申報(bào)操作（僅限每年工資基數(shù)申報(bào)時使用）

工資核定→工資變更→變更業(yè)務(wù)年度修改為“2010” →選擇單位名稱→查詢（人員列表包括醫(yī)療人員列表和四險人員列表）→在申報(bào)月工資收入處填寫本人上年月均工資收入→保存（在“參加醫(yī)療人員列表”中錄入并保存后，將“參加四險人員列表”中無工資收入人員補(bǔ)充錄入完畢后，保存）→設(shè)置存盤路徑→工資導(dǎo)出（選擇“參加醫(yī)療人員列表”、“參加四險人員列表”，需分別進(jìn)行工資導(dǎo)出）→打印《北京市職工上年月均工資收入申報(bào)表》

特別提示：

1．導(dǎo)出的醫(yī)療保險工資申報(bào)數(shù)據(jù)和四險工資申報(bào)數(shù)據(jù)是兩個文件。

2．導(dǎo)出的醫(yī)療保險工資申報(bào)數(shù)據(jù)文件名格式為：2010+1080+社保號.xls。

3．導(dǎo)出的四險工資申報(bào)數(shù)據(jù)文件名格式為：日期+社保號+2010.xml。

4．在打印出的《北京市職工上年月均工資收入申報(bào)表》右上角，分別標(biāo)注出醫(yī)療保險及四險的總?cè)藬?shù)和工資總金額。

5．導(dǎo)出的報(bào)盤文件及文件名均不能修改。

技術(shù)支持：

五險合一企業(yè)版軟件操作咨詢電話： 96102海淀社保征繳部業(yè)務(wù)咨詢電話：82071188轉(zhuǎn)810182071188轉(zhuǎn)8301

第二篇：社會保險(五險)補(bǔ)繳調(diào)解協(xié)議書 樣本

和 解 協(xié) 議 書

乙方：，性別：，年齡，公民身份證號碼：。住址：云南省昆明市 路 號 幢 單元 號,現(xiàn)?。?/p>

甲方： 法定代表人： 住所地：。

委托代理：。特別授權(quán)代理。案由：社會保險。

乙方于 年 月 日起到甲方工作，形成事實(shí)的勞動關(guān)系，因各種原因未簽訂勞動合同，購買（養(yǎng)老醫(yī)療工傷女工生育失業(yè)險）。年 月,雙方已繳納了（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、女工生育）至今。年 月 日，乙方 向甲方 提出申請，要求為其補(bǔ)繳養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險。當(dāng)事雙方自愿協(xié)商一致，達(dá)成如下和解協(xié)議：

一、自和解協(xié)議生效之日起30日內(nèi)，甲方 為乙方 辦理完自 年 月至 年 月的城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老、醫(yī)療保險參保補(bǔ)繳手續(xù)，補(bǔ)繳基數(shù)按補(bǔ)繳各全省在崗職工月平均工資的60%繳納，比例按補(bǔ)繳規(guī)定辦理。

二、補(bǔ)繳城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險費(fèi)用，經(jīng)社會保險經(jīng)辦部門核定后，單位和個人各應(yīng)承擔(dān)的部分由各自承擔(dān)。乙方應(yīng)當(dāng)一次性繳納由其個人應(yīng)承擔(dān)部分的保險費(fèi)用給甲方，由甲方到社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)代繳本人應(yīng)承擔(dān)社會保險費(fèi)。

三、甲方 為乙方王忠梅辦理完養(yǎng)老保險參保補(bǔ)繳手續(xù)后，乙方王忠梅不得再向甲方 提出有關(guān)勞動關(guān)系續(xù)存期間的其他請求，包括但不限于投訴、仲裁、訴訟和信訪等。

甲方:(蓋章)乙方：

委托代理人： 委托代理人： 委托代理人： 法定代表人：

時間: 時間

第三篇：社會保險征繳業(yè)務(wù)服務(wù)指南范文

社會保險征繳業(yè)務(wù)服務(wù)指南

發(fā)布時間：2009年06月15日 信息來源：

一．社會保險登記

（一）社會保險參保登記

新成立的單位自成立之日起30日內(nèi)，須先后到主管地稅機(jī)關(guān)（單位納稅所在地稅分局）和市社會保險征繳中心登記科辦理社會保險參保登記。

1.繳費(fèi)單位攜帶以下證件和資料到主管地稅機(jī)關(guān)辦理繳費(fèi)登記，并填寫《合肥市社會保險登記表》一式三份（繳費(fèi)單位、地稅機(jī)關(guān)、市社會保險征繳中心各一份）。

營業(yè)執(zhí)照副本或其他核準(zhǔn)執(zhí)行證件； 銀行帳號證明；

繳費(fèi)單位的成立批準(zhǔn)文件； 組織機(jī)構(gòu)統(tǒng)一代碼證書；

法定代表或負(fù)責(zé)人的身份證及復(fù)印件； 地稅機(jī)關(guān)要求提供的其他相關(guān)證件材料。

2.繳費(fèi)單位攜帶地稅機(jī)關(guān)審核的《合肥市社會保險登記表》、《職工社會保險花名冊》（需加蓋單位公章）各一式兩份和已備案的《錄用人員登記備案花名冊》到市社會保險征繳中心登記科辦理社會保險參保登記。

未達(dá)到國家法定退休年齡的從業(yè)人員，用人單位必須為其辦理參加社會保險手續(xù)。

3.新參保單位辦理社會保險參保登記時，所錄用的人員未在就業(yè)服務(wù)管理機(jī)構(gòu)辦理過登記備案的，可攜帶《錄用人員登記備案花名冊》、《錄用人員登記表》（紙質(zhì)和電子表格）和《勞動合同》在市社會保險征繳中心登記科同時辦理錄用人員登記備案手續(xù)。電子表格可攜帶U盤拷貝或從合肥市勞動和社會保障局網(wǎng)站下載。

（二）社會保險變更登記

繳費(fèi)單位登記內(nèi)容發(fā)生變化時，須提供與變更內(nèi)容相關(guān)的證明材料，填制《社會保險變更注銷登記表》一式三份，先后到主管地稅機(jī)關(guān)和市社會保險征繳中心基金征繳管理科辦理變更登記。

（三）社會保險注銷登記

繳費(fèi)單位關(guān)、停、并、轉(zhuǎn)、破產(chǎn)時，須提供相關(guān)證明材料，填制《社會保險變更注銷登記表》一式三份，先后到市社會保險征繳中心基金征繳管理科和主管地稅機(jī)關(guān)結(jié)算清繳社會保險費(fèi)后，辦理注銷登記。

二．社會保險費(fèi)征繳范圍

（一）基本養(yǎng)老保險費(fèi)征繳范圍：城鎮(zhèn)各類企業(yè)及其職工，實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位及其職工，民辦非企業(yè)單位及其從業(yè)人員，國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體及與其形成勞動關(guān)系的編制外人員，城鎮(zhèn)個體經(jīng)濟(jì)組織業(yè)主及其從業(yè)人員。

（二）基本醫(yī)療保險費(fèi)征繳范圍：城鎮(zhèn)各類企業(yè)及其職工，國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體及其職工，民辦非企業(yè)單位及其從業(yè)人員，具有本市行政區(qū)域內(nèi)城鎮(zhèn)戶口的個體經(jīng)濟(jì)組織業(yè)主及其從業(yè)人員。

（三）失業(yè)保險費(fèi)征繳范圍：城鎮(zhèn)各類企業(yè)及其職工，事業(yè)單位、社會團(tuán)體及其職工，民辦非企業(yè)單位及其從業(yè)人員，國家機(jī)關(guān)及與其形成勞動關(guān)系的編制外人員，城鎮(zhèn)個體經(jīng)濟(jì)組織業(yè)主及其從業(yè)人員。

（四）工傷保險費(fèi)征繳范圍：城鎮(zhèn)各類企業(yè)及其職工，實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位及其職工，民辦非企業(yè)單位及其從業(yè)人員，國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體及與其形成勞動關(guān)系的編制外人員，個體經(jīng)濟(jì)組織業(yè)主及其從業(yè)人員。

（五）生育保險費(fèi)征繳范圍：城鎮(zhèn)各類企業(yè)及其職工，國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體及其職工，民辦非企業(yè)單位及其從業(yè)人員，具有本市行政區(qū)域內(nèi)城鎮(zhèn)戶口的個體經(jīng)濟(jì)組織業(yè)主及其從業(yè)人員。

三．社會保險繳費(fèi)基數(shù)及費(fèi)率

（一）社會保險繳費(fèi)基數(shù)

1.繳費(fèi)單位以本單位上全部職工（從業(yè)人員）工資總額作為當(dāng)年7月至次年6月期間的社會保險（基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險）單位繳費(fèi)基數(shù)。單位繳費(fèi)基數(shù)不得低于全部參保職工同期個人繳費(fèi)基數(shù)之和。

2.繳費(fèi)個人以本人上月平均工資收入作為當(dāng)年7月至次年6月期間的社會保險繳費(fèi)基數(shù)。月平均工資收入低于全省上在崗職工月平均工資60％的，按60％計(jì)算；超過300％的部分不計(jì)入繳費(fèi)基數(shù)。

（二）社會保險繳費(fèi)費(fèi)率

1.基本養(yǎng)老保險：單位繳費(fèi)費(fèi)率為20%，職工個人繳費(fèi)費(fèi)率為8%。個體經(jīng)濟(jì)組織的單位繳費(fèi)費(fèi)率為12%，從業(yè)人員個人繳費(fèi)費(fèi)率為8%。

2.基本醫(yī)療保險：單位繳費(fèi)費(fèi)率為8%。職工個人繳費(fèi)費(fèi)率為2%。

3.失業(yè)保險：單位繳費(fèi)費(fèi)率為2%。職工個人繳費(fèi)費(fèi)率為1%。其中農(nóng)民工本人不繳費(fèi)。

4.工傷保險：根據(jù)行業(yè)風(fēng)險程度，確定單位的基準(zhǔn)費(fèi)率，基準(zhǔn)費(fèi)率控制在0.5%—3%之間，并根據(jù)有關(guān)情況適時調(diào)整。職工本人不繳費(fèi)。

5.生育保險：國家機(jī)關(guān)、全額撥款事業(yè)單位的繳費(fèi)費(fèi)率為0.4％；企業(yè)的繳費(fèi)費(fèi)率為0.8％；其它用人單位的繳費(fèi)費(fèi)率可選擇0.4％或0.8％。職工本人不繳費(fèi)。

（三）社會保險繳費(fèi)費(fèi)額

1．社會保險單位繳費(fèi)費(fèi)額＝社會保險單位繳費(fèi)基數(shù)×社會保險單位繳費(fèi)費(fèi)率 2．社會保險個人繳費(fèi)費(fèi)額＝社會保險個人繳費(fèi)基數(shù)×社會保險個人繳費(fèi)費(fèi)率

四．社會保險費(fèi)繳納

繳費(fèi)單位每月月初可登錄合肥市勞動和社會保障局網(wǎng)站查詢、打印當(dāng)月單位繳費(fèi)申報(bào)通知單，并根據(jù)繳費(fèi)申報(bào)通知單上的應(yīng)繳定額，于當(dāng)月10日前及時到單位所屬的地稅征管部門足額繳納社會保險費(fèi)。

參保人員（包括已經(jīng)享受退休醫(yī)療保險待遇的人員）在參加基本醫(yī)療保險的同時，必須參加醫(yī)療救助。醫(yī)療救助金每年7月一次性繳納，繳納屬期為當(dāng)年7月至次年6月，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)暫定為每人每月15元。隨單位參保的職工由單位繳納，個體參保人員由本人繳納。

五．社會保障卡辦理

繳費(fèi)單位為新增人員辦理參保、續(xù)保后，對于未辦理過社會保障卡的，應(yīng)及時領(lǐng)取新增人員社會保障卡信息采集表，采集新增人員照片信息（一吋彩色照片）和核對個人其他基本信息，反饋至社保卡發(fā)放點(diǎn)換取《單位申辦社?？ǖ怯洷怼?，次月憑《單位申辦社保卡登記表》（回執(zhí)）領(lǐng)取社會保障卡。

六．繳費(fèi)單位人員變動

（一）繳費(fèi)單位人員增加

1.首次參保：單位提供職工工作介紹信或已備案的《錄用人員登記備案花名冊》、近期工資發(fā)放表或核定表，并填寫《職工社會保險花名冊》（需加蓋單位公章）一式兩份，到市社會保險征繳中心基金征繳管理科辦理。批量參保(5人以上)，還需提供電子文本(攜帶U盤拷貝程序或從合肥市勞動和社會保障局網(wǎng)站下載)。

2.續(xù)保：單位提供職工工作介紹信或已備案的《錄用人員登記備案花名冊》、近期工資發(fā)放表或核定表，并填寫《職工社會保險花名冊》（需加蓋單位公章）一式兩份，到市社會保險征繳中心基金征繳管理科辦理。批量續(xù)保（10人以上），還需提供續(xù)保人員職工編碼電子表格(即Excel表，由單位自行制作)。

個體參保人員被用人單位錄用，本人憑用人單位出具的已備案的《錄用人員登記備案花名冊》到其原參保代理點(diǎn)辦理繳費(fèi)核減手續(xù)。然后由用人單位到市社會保險征繳中心基金征繳管理科辦理續(xù)保。

（二）繳費(fèi)單位人員減少

單位和職工解除勞動關(guān)系，需提供勞動合同解除（終止）證明書；職工死亡，需提供死亡證明、戶口注銷證明（附復(fù)印件）等相關(guān)材料，并填寫《社會保險繳費(fèi)單位人員減少花名冊》（需加蓋單位公章）一式兩份，到市社會保險征繳中心基金征繳管理科辦理。批量減少（10人以上），還需提供減少人員職工編碼電子表格(即Excel表, 由單位自行制作)。

（三）網(wǎng)上辦理人員增減業(yè)務(wù)

1、業(yè)務(wù)申請

繳費(fèi)單位申請網(wǎng)上辦理人員增減業(yè)務(wù)，需到市社會保險征繳中心領(lǐng)取《參保單位網(wǎng)上辦理社保業(yè)務(wù)承諾書》（一式兩份），按要求填寫反饋審核無誤后，即可獲得網(wǎng)上辦理人員增減業(yè)務(wù)操作權(quán)限。

2、業(yè)務(wù)辦理注意事項(xiàng)

①繳費(fèi)單位可于每月1-24日登陸合肥市勞動和社會保障局網(wǎng)站，點(diǎn)擊“網(wǎng)上辦事”中“單位業(yè)務(wù)辦理”欄目，輸入單位社保編碼和密碼，即可進(jìn)入網(wǎng)上辦理業(yè)務(wù)界面。

②繳費(fèi)單位辦理參保人員增加前，必須辦理錄用人員登記備案手續(xù)，否則網(wǎng)上業(yè)務(wù)不能通過。增加的人員參?；蚶m(xù)保補(bǔ)繳時間超過3個月的，需到市社會保險征繳中心基金征繳管理科辦理人員增加業(yè)務(wù)。

③繳費(fèi)單位續(xù)保的人員，在原單位的參保狀態(tài)必須中止，且無欠費(fèi)記錄。否則，網(wǎng)上人員增加業(yè)務(wù)不能通過。

④繳費(fèi)單位辦理參保人員減少前，必須辦理勞動關(guān)系解除（終止）登記備案手續(xù)，否則網(wǎng)上業(yè)務(wù)不能通過。若繳費(fèi)單位有欠費(fèi)，網(wǎng)上辦理人員減少業(yè)務(wù)也不能通過，需到市社會保險征繳中心基金征繳管理科領(lǐng)取《清理欠繳社會保險費(fèi)通知單》，交清所欠費(fèi)款后方可通過。

⑤繳費(fèi)單位網(wǎng)上辦理人員增減業(yè)務(wù)后，應(yīng)通過系統(tǒng)及時提交市社會保險征繳中心審核，市社會保險征繳中心于次日通過系統(tǒng)將審核結(jié)果反饋給繳費(fèi)單位。若審核未通過，則系統(tǒng)會提示未通過原因，繳費(fèi)單位有疑問的，可隨時與市社會保險征繳中心聯(lián)系。

3、業(yè)務(wù)操作流程查詢

繳費(fèi)單位辦理網(wǎng)上人員增減業(yè)務(wù)時，可參考系統(tǒng)設(shè)置的“單位業(yè)務(wù)辦理”中的“幫助”欄下的提示內(nèi)容予以操作。如有疑問，可隨時與市社會保險征繳中心聯(lián)系。

七．社會保險關(guān)系跨統(tǒng)籌范圍轉(zhuǎn)移

跨統(tǒng)籌范圍轉(zhuǎn)入：繳費(fèi)單位提供轉(zhuǎn)入職工工作介紹信或已備案的《錄用人員登記備案花名冊》、近期工資發(fā)放表或核定表，以及職工從外地轉(zhuǎn)移到本市的基本養(yǎng)老保險個人帳戶轉(zhuǎn)移清單，并填寫《職工社會保險花名冊》（需加蓋單位公章）一式兩份到市社會保險征繳中心基金征繳管理科辦理。轉(zhuǎn)移清單應(yīng)明確職工實(shí)際繳費(fèi)年限和視同繳費(fèi)年限，其中實(shí)際繳費(fèi)年限應(yīng)分注明每月的繳費(fèi)基數(shù)。

跨統(tǒng)籌范圍轉(zhuǎn)出：繳費(fèi)單位需提供職工轉(zhuǎn)入地社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具的接收函（注明基金開戶行和帳號），并填寫《社會保險繳費(fèi)單位人員減少花名冊》（需加蓋單位公章）一式兩份，到市社會保險征繳中心基金征繳管理科辦理。

八．基本養(yǎng)老保險費(fèi)補(bǔ)繳

首次參保、續(xù)保職工補(bǔ)繳屬期在3個月以內(nèi)的，補(bǔ)繳基數(shù)按起薪工資額確定，并不計(jì)繳利息；超過3個月的，補(bǔ)繳基數(shù)為歷年全省職工平均工資，補(bǔ)繳的基本養(yǎng)老保險費(fèi)按計(jì)息法計(jì)繳利息。

九．個體繳費(fèi)退費(fèi)

(一)以個人名義參加基本養(yǎng)老、醫(yī)療保險的人員，在預(yù)繳基本養(yǎng)老、醫(yī)療保險費(fèi)期限未滿期間，被用人單位錄用并簽訂了勞動合同，為避免在轉(zhuǎn)移、接續(xù)保險關(guān)系時，發(fā)生重復(fù)繳費(fèi)，可按下列程序辦理退還預(yù)繳的基本養(yǎng)老、醫(yī)療保險費(fèi)手續(xù)：

1、退費(fèi)申請人需向原委托代理社會保險事務(wù)的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng)并填寫《合肥市社會保險個人參保退費(fèi)情況核定表》,附社會保險繳款憑證及已備案的《錄用人員登記備案花名冊》，交原委托代理社會保險事務(wù)的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核。

2、原委托代理社會保險事務(wù)的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)勞動合同期限、預(yù)繳時段等情況核定應(yīng)退金額后，退費(fèi)申請人須攜帶本人身份證（附復(fù)印件2份）、社會保險繳款憑證（附復(fù)印件）、《勞動和社會保障手冊》、《錄用人員登記備案花名冊》（復(fù)印件）及《合肥市社會保險個人參保退費(fèi)情況核定表》等材料到市社會保險征繳中心基金征繳管理科復(fù)核。復(fù)核通過后，退費(fèi)申請人攜帶相關(guān)材料到市社會保險征繳中心基金管理科簽領(lǐng)應(yīng)退的養(yǎng)老保險費(fèi)款；到市醫(yī)療保險管理中心基金管理科簽領(lǐng)應(yīng)退的醫(yī)療保險費(fèi)款。

(二)以個人名義參加基本養(yǎng)老、醫(yī)療保險的人員，在預(yù)繳基本養(yǎng)老、醫(yī)療保險費(fèi)期限未滿期間，已達(dá)到法定退休年齡且辦理退休審批手續(xù)的，多繳納的基本養(yǎng)老、醫(yī)療保險費(fèi)，可按下列程序辦理退還預(yù)繳的基本養(yǎng)老、醫(yī)療保險費(fèi)手續(xù)：

1、退費(fèi)申請人需向原委托代理社會保險事務(wù)的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng)并填寫《合肥市社會保險個人參保退費(fèi)情況核定表》，附社會保險繳款憑證及《退休審批表》，交原委托代理社會保險事務(wù)的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核。

2、原委托代理社會保險事務(wù)的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)退休執(zhí)行時間、預(yù)繳時段等情況核定應(yīng)退金額后，退費(fèi)申請人須攜帶本人身份證（附復(fù)印件2份）、社會保險繳款憑證（附復(fù)印件）、《勞動和社會保障手冊》、《退休審批表》（復(fù)印件）及《合肥市社會保險個人參保退費(fèi)情況核定表》等材料到社會保險征繳中心基金征繳管理科復(fù)核。復(fù)核通過后，退費(fèi)申請人攜帶相關(guān)材料到市社會保險征繳中心基金管理科簽領(lǐng)應(yīng)退的養(yǎng)老保險費(fèi)款；到市醫(yī)療保險管理中心基金管理科簽領(lǐng)應(yīng)退的醫(yī)療保險費(fèi)款。

十．養(yǎng)老保險一次性退費(fèi)

參保人員出國定居、在職死亡，或?qū)俎r(nóng)合工與單位解除勞動關(guān)系返鄉(xiāng)的，其基本養(yǎng)老保險個人帳戶中屬個人繳費(fèi)本息部分，可按下列程序辦理退費(fèi)手續(xù)：

（一）參保人員所在繳費(fèi)單位辦理人員減少手續(xù)后，退費(fèi)申請人攜帶下列材料到市社會保險征繳中心基金管理科核定應(yīng)退金額。

1.參保人員出國定居，提供其本人身份證（附復(fù)印件2份）和能證明其出國定居的相關(guān)材料。

2.參保人員在職死亡，提供其死亡證明和戶口注銷證明（附復(fù)印件）。3.參保人員屬農(nóng)合工與單位解除勞動關(guān)系后返鄉(xiāng)的，提供其本人身份證、戶口簿（附復(fù)印件）和退費(fèi)書面申請。

（二）市社會保險征繳中心基金征繳管理科核定應(yīng)退金額后，退費(fèi)申請人憑本人身份證（附復(fù)印件2份）及《企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險一次性支付清單》等相關(guān)材料，到市社會保險征繳中心基金管理科簽領(lǐng)應(yīng)退的費(fèi)款。

十一．養(yǎng)老保險個人賬戶重帳退費(fèi)

參保人員所在現(xiàn)單位與原單位發(fā)生繳費(fèi)時段重復(fù)的，其基本養(yǎng)老保險個人帳戶合并時重帳的個人繳費(fèi)本息部分，可按下列程序辦理退費(fèi)手續(xù):

（一）退費(fèi)申請人需攜帶參保人員本人身份證及其復(fù)印件（如屬于統(tǒng)籌外轉(zhuǎn)入人員，還需攜帶基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌外轉(zhuǎn)入清單），到市社會保險征繳中心申領(lǐng)并填寫《合肥市社會保險個人參保退費(fèi)情況核定表》。

（二）市社會保險征繳中心基金征繳管理科核定應(yīng)退金額后，退費(fèi)申請人憑本人身份證（附復(fù)印件2份）及《合肥市社會保險個人參保退費(fèi)情況核定表》等材料，到市社會保險征繳中心基金管理科簽領(lǐng)應(yīng)退的費(fèi)款。

十二.社會保險信息查詢、修改、補(bǔ)充

（一）參保職工查詢本人的參保信息，可出示本人的身份證件或社會保障卡在市社會保險征繳中心直接查詢；也可以通過合肥市勞動和社會保障局網(wǎng)站查詢。

（二）參保職工如需修改姓名、身份證號碼等基本信息，屬單位申報(bào)出錯的，需提供單位證明、本人身份證（附復(fù)印件）；屬錄入出錯的，需提供單位原始申報(bào)資料；屬公安部門變更的，需提供公安機(jī)關(guān)證明材料、本人身份證（附復(fù)印件），到市社會保險征繳中心基金征繳管理科辦理。

（三）修改參保職工視同繳費(fèi)年限，單位需攜帶職工檔案材料或其他有效證明材料，到市社會保險征繳中心基金征繳管理科辦理。

（四）補(bǔ)充參保職工工齡滿30年信息，單位需攜帶相關(guān)證明材料并填寫《工作年限滿30年以上的在職人員登記表》一式兩份，到市社會保險征繳中心基金征繳管理科辦理。

十三.其他

（一）業(yè)務(wù)受理時限

每月1－24日（不含節(jié)假日）工作時間

（二）市社會保險征繳中心業(yè)務(wù)聯(lián)系電話

一、社會保險登記管理。

１．辦理單位社會保險參保登記、變更登記； ２．為新參保單位的參保人員建立保險檔案； ３．社會保險年審。

辦理窗口：1—８號 電話：3536157

二、基金征繳管理。

１．核定、調(diào)整參保單位和個人的繳費(fèi)基數(shù)；

２．辦理繳費(fèi)單位人員增，減、轉(zhuǎn)移、接續(xù)社會保險關(guān)系； ３．建立和管理參保職工養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險個人賬戶。

20—24號窗口負(fù)責(zé)辦理高新、經(jīng)濟(jì)、新站開發(fā)區(qū)區(qū)域內(nèi)單位和個人相關(guān)業(yè)務(wù)。電話：3536351 15—19號窗口負(fù)責(zé)辦理瑤海區(qū)和包河區(qū)區(qū)域內(nèi)單位和個人相關(guān)業(yè)務(wù)。電話：3536143 9—14號窗口負(fù)責(zé)辦理廬陽區(qū)和蜀山區(qū)區(qū)域內(nèi)單位和個人相關(guān)業(yè)務(wù)。電話：3536496

第四篇：社會保險社保五險知識講解

·社會保險

一、什么是社保? 社保就是社會保險的簡稱。社保具有強(qiáng)制性的特點(diǎn)，就是用人單位和個人都需要繳納。社保目前分為：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險和失業(yè)保險等。

社會保險作用就在于：老有所養(yǎng)、病有所醫(yī)、生有所保、傷有所療、失有所得。也就是讓你在老病傷失的時候，能獲得一定費(fèi)用的補(bǔ)償和救濟(jì)。

如果有條件辦，肯定是辦比不辦好的，辦了就有保障，反之沒有。

繳費(fèi)個人只需要繳納養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè)三種，生育和工傷由用人單位繳。

個人繳納養(yǎng)老比例為8%，醫(yī)療為2%，失業(yè)為1%，以你的工資額為繳費(fèi)基數(shù)按月繳納。

1、什么是養(yǎng)老保險？

養(yǎng)老保險是勞動者在年老退出勞動崗位以后，由政府提供物質(zhì)幫助，保障其基本生活需要的一項(xiàng)社會福利制度。政府建立養(yǎng)老保險基金，并以稅收優(yōu)惠的形式負(fù)擔(dān)部分費(fèi)用，職工和用人單位按工資收入的不同比例，按月向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)繳費(fèi)。職工繳費(fèi)的全部加上用人單位繳費(fèi)的一部分實(shí)行個人帳戶儲存。勞動者在到達(dá)法定的退休年齡和繳費(fèi)年限時，可按月領(lǐng)取政府的養(yǎng)老金和享受其它的養(yǎng)老待遇。

2、什么是醫(yī)療保險？

醫(yī)療保險是社會保險制度的重要組成部分。醫(yī)療保險是指由國家立法，通過強(qiáng)制性社會保險原則和方法籌集建立醫(yī)療保險基金，當(dāng)參加醫(yī)療保險的人員因疾病需要獲得必需的醫(yī)療服務(wù)時，由經(jīng)辦醫(yī)療保險的社會保險機(jī)構(gòu)按規(guī)定提供醫(yī)療費(fèi)用補(bǔ)償?shù)囊环N社會保險制度。醫(yī)療保險與養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育等其他保險一起，共同對勞動者的生、老、病、死、殘起著保障作用。

3、什么是生育保險？

生育保險是指婦女勞動者因懷孕、分娩導(dǎo)致不能工作，收入暫時中斷，國家和社會給予必要物質(zhì)幫助的社會保險制度。建立生育保險的目的，是為了保證生育狀態(tài)的勞動?jì)D女的身體健康，減輕其因繁衍后代而產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)困難，同時也是為了保證勞動力再生產(chǎn)的延續(xù)。生育保險不單單是指對女職工生育子女所花費(fèi)的生育手術(shù)費(fèi)、住院費(fèi)等費(fèi)用的補(bǔ)償，還應(yīng)當(dāng)包括通過建立社會生育基金的方式，對女職工在規(guī)定的生育假期內(nèi)因未從事勞動而不能獲得工資收入的補(bǔ)償。

4、什么是工傷保險？

工傷保險是社會保險的一個組成部分。它通過社會統(tǒng)籌，建立工傷保險基金，對保險范圍內(nèi)的勞動者因在生產(chǎn)經(jīng)營活動中所發(fā)生的或在規(guī)定的某些情況下，遭受意外傷害、職業(yè)病以及因這兩種情況造成死亡，在勞動者暫時或永久喪失勞動能力時，勞動者或其遺屬能夠從國家、社會得到的必要物質(zhì)補(bǔ)償，以保證勞動者或其遺屬的基本生活，以及為受工傷勞動者提供必要的醫(yī)療救治和康復(fù)服務(wù)。

5、什么是失業(yè)保險？

失業(yè)保險是指國家通過立法強(qiáng)制實(shí)行的，由社會集中建立基金，對因失業(yè)而暫時中斷生活來源 的勞動者提供物質(zhì)幫助的制度。它是社會保障體系的重要組成部分，是社會保險的主要項(xiàng)目之一。它具有幾個主要特點(diǎn)：一是普遍性；二是強(qiáng)制性；三是互濟(jì)性。

社保案例

1、問：原單位沒買保險，自己買了一年的基本養(yǎng)老保險，現(xiàn)在單位又補(bǔ)辦了，問能否把買重的保險轉(zhuǎn)給其他人？ 答：繳納社會保險費(fèi)不能轉(zhuǎn)讓。社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)為每一個參加基本養(yǎng)老保險的人員建立一份終身不變的基本養(yǎng)老保險個人賬戶。對于因各種原因存在的多份個人賬戶，社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)將把多份個人賬戶累計(jì)儲存額合并。

2、問：沒有工作單位可否參加社保？大概需要繳納多少錢？個人怎樣投保？

答：只要戶口是本市行政區(qū)域內(nèi)的，可以作為自由職業(yè)者參保。自由職業(yè)人員繳納基本養(yǎng)老（生育）保險費(fèi)，以上一年本市職工平均工資的 60％至 300％為繳費(fèi)基數(shù)，按繳費(fèi)基數(shù)的 20.6％繳納；繳納基本醫(yī)療保險費(fèi)按上一年本市職工平均工資的 9.5％繳納。個人投保時需帶本人身份證原件或戶口簿，到社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的個體人員繳費(fèi)窗口辦理。

3、問：機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的職工調(diào)到企業(yè)工作的工作年限與繳費(fèi)年限銜接問題？

答：職工在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位符合國家規(guī)定的工作時間視同為繳費(fèi)年限，自調(diào)入企業(yè)之月起實(shí)行個人繳納基本保險費(fèi)制度。到達(dá)退休年齡時，職工個人繳費(fèi)年限同在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的工作時間可合并計(jì)算為繳費(fèi)年限。反之亦然。

4、問：檔案不在公司，公司應(yīng)該給我交3險1金嗎？本人本科畢業(yè)時，進(jìn)入現(xiàn)在的這家軟件企業(yè)。它的總部在濟(jì)南，據(jù)說有檔案管理權(quán)，只跟省人事局打交道。但勞動合同上我是跟它的江蘇昆山市分公司簽的。畢業(yè)時，我的檔案被打回原籍臨沂市。試用期結(jié)束后，公司發(fā)商調(diào)函到臨沂市人事局調(diào)我的檔案。但臨沂人事局不給，原因是商調(diào)函上沒有政府相關(guān)部門的印章，只有公司的。我要求公司再發(fā)一份帶政府部門印章的商調(diào)函時，公司拒絕了?，F(xiàn)在我工作1年半了，合同期是3年。公司除了給我發(fā)工資之外，沒有給我交納相關(guān)的3險1金等等任何勞動法規(guī)定的項(xiàng)目。而檔案在公司里的同事這些都有的。我是一個普通程序員，相關(guān)法律不了解，請專家?guī)臀曳治鲆幌拢具@樣做有沒有違約??？ 答：從中國的現(xiàn)行體系上來說，如果你的檔案不在公司的話，你是依然可以繳納社會保險的?，F(xiàn)在在社保中心，只要你公司的經(jīng)辦人員能夠提供你與公司簽定的勞動合同原件，出具錄用證明就可以進(jìn)行社會保險的登記。在計(jì)劃時代中國人事勞動的體系分離開的，這就是原先干部編制與工人編制的區(qū)別。干部編制的人員如大學(xué)生其人事關(guān)系在人事局，工人編制的人事關(guān)系在勞動局。繳納社會保險是勞動局的范疇，無論你人事關(guān)系在哪里，申請退休時候會審核你的檔案文件。但是現(xiàn)在很多地方的社保逐步的以勞動手冊上的內(nèi)容來替代原先的檔案進(jìn)行審核退休的工作。

養(yǎng)老保險

一、什么是養(yǎng)老保險？

養(yǎng)老保險是勞動者在年老退出勞動崗位以后，由政府提供物質(zhì)幫助，保障其基本生活需要的一項(xiàng)社會福利制度。政府建立養(yǎng)老保險基金，并以稅收優(yōu)惠的形式負(fù)擔(dān)部分費(fèi)用，職工和用人單位按工資收入的不同比例，按月向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)繳費(fèi)。職工繳費(fèi)的全部加上用人單位繳費(fèi)的一部分實(shí)行個人帳戶儲存。勞動者在到達(dá)法定的退休年齡和繳費(fèi)年限時，可按月領(lǐng)取政府的養(yǎng)老金和享受其它的養(yǎng)老待遇。

二、養(yǎng)老保險政策問答

1、什么是基本養(yǎng)老保險？

基本養(yǎng)老保險亦稱國家基本養(yǎng)老保險。它是按國家統(tǒng)一強(qiáng)制實(shí)施的為保障職工退休后基本生活需要的一種養(yǎng)老保險制度。它是我國實(shí)行的基本養(yǎng)老保險、企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險和職工個人儲蓄性養(yǎng)老保險相結(jié)合的多層次養(yǎng)老保險制度的第一層次，也是最高層次。

2、哪些單位和人員必須參加基本養(yǎng)老保險？

按照《社會保險費(fèi)征繳暫行條例》的有關(guān)規(guī)定，國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外資投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)和其他城鎮(zhèn)企業(yè)及其職工，實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位及其職工必須參加基本養(yǎng)老保險。

3、用人單位及其職工參加基本養(yǎng)老保險辦理哪些手續(xù)？

(1)參加基本養(yǎng)老保險的單位首先應(yīng)向當(dāng)?shù)厣鐣ｋU經(jīng)機(jī)構(gòu)辦理社會保險登記，辦理社會保險登記須攜帶法人代碼證、營業(yè)執(zhí)照(或批準(zhǔn)成立證件、其他核準(zhǔn)執(zhí)業(yè)證件)等材料。(2)單位辦理社會保險登記后，要按社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的要求辦理繳費(fèi)申報(bào)，填報(bào)本單位參保職工及退休人員有關(guān)名冊，并提供能夠真實(shí)反映參保人員數(shù)量、工資收入的有關(guān)資料，以供社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行參保情況的核實(shí)和確認(rèn)。(3)單位進(jìn)行了登記并由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核實(shí)了參保人員的數(shù)據(jù)后，就應(yīng)按規(guī)定及時到社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)為職工繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)用，并辦理其它相關(guān)業(yè)務(wù)。

4、繳費(fèi)單位未按規(guī)定繳納和代扣代繳社會保險費(fèi)的如何處罰？

按照《社會保險征繳暫行條例》的規(guī)定，繳費(fèi)單位未按規(guī)定繳納和代扣代繳社會保險費(fèi)的，由勞動保障行政部門或者稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)令限期繳納；逾期仍不繳納的，除補(bǔ)繳欠繳數(shù)額外，從欠繳之日起，按日加收千分 之二的滯納金，并對直接負(fù)責(zé)人的主管人員和其他直接人員處5000元以上20000元以下的罰款。繳費(fèi)單位逾期拒不繳納養(yǎng)老保險費(fèi)、滯納金由勞動保障行政部門或者稅務(wù)機(jī)關(guān)申請人民法院依法強(qiáng)制征繳。

5、什么是基本養(yǎng)老保險個人賬戶？個人賬戶的作用是什么？ 基本養(yǎng)老保險個人賬戶亦稱個人基金賬戶。用于記錄參加基本養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的職工個人繳納的基本養(yǎng)老保險費(fèi)和單位為其繳費(fèi)中劃轉(zhuǎn)記入的基本養(yǎng)老保險費(fèi)，以及上述兩部分的利息金額。個人賬戶是職工在符合國家規(guī)定的退休條件并辦理了退休手續(xù)后，領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的主要依據(jù)之一。

按照《國務(wù)院關(guān)于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定 》的有關(guān)規(guī)定，基本養(yǎng)老保險個人賬戶按本人繳費(fèi)工資8%的數(shù)額建立，個人繳費(fèi)全部記入個人賬戶，其余部分從企業(yè)繳費(fèi)中劃入。個人賬戶儲存額按自治區(qū)公布的個人賬戶利率計(jì)算利息。個人賬戶儲存額只用于職工養(yǎng)老，不得提前支取，職工調(diào)動時，個人賬戶全部隨同轉(zhuǎn)移。職工或退休人員死亡后，其個人賬戶中的個人繳費(fèi)部分可以由其法定繼承人或指定受益人繼承。

6、個人賬戶如何建立和管理？

按照《國務(wù)院關(guān)于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》的有關(guān)規(guī)定，基本養(yǎng)老保險個人賬戶按本人繳費(fèi)工資8%的數(shù)額建立，個人繳費(fèi)全部記入個人帳戶，其余部分從企業(yè)繳費(fèi)中劃入。個人帳戶儲存額每年參考銀行同期存款利率計(jì)算利息。個人帳戶儲存額只用于職工養(yǎng)老，不得提前支取。職工調(diào)動時，個人帳戶全部隨同轉(zhuǎn)移。職工或退休人員死亡后，其個人帳戶中的個人繳費(fèi)部分可以繼承。

7、享受基本養(yǎng)老保險待遇的條件是什麼？

參加社會養(yǎng)老保險的職工達(dá)到法定退休年齡，繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年得人員，退休后可享受基本養(yǎng)老 保險待遇。

8、基本養(yǎng)老保險待遇有哪些？

基本養(yǎng)老保險待遇包括按月領(lǐng)取的基本養(yǎng)老金，死亡后一次性支付的喪葬費(fèi)、撫恤費(fèi)以及供養(yǎng)直系親屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)。

9、現(xiàn)行政策對退休年齡是如何規(guī)定的？

國家法定的企業(yè)退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲；從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其它有害身體健康工作(以下稱特殊工種)滿一定年限職工的退休年齡為男年滿 55周歲，女年滿 45周歲；因病或非因工致殘，由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)完全喪失勞動能力的，連續(xù)工齡滿10年，退休年齡為男年滿50周歲，女年滿 45周歲。

按照國家有關(guān)規(guī)定辦理提前退休的范圍僅限定為：國務(wù)院確定的111個優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)試點(diǎn)城市的國有破產(chǎn)工業(yè)企業(yè)中距法定退休年齡不足5年的職工；1998-2000年內(nèi)有壓錠任務(wù)的國有紡織企業(yè)中，紡、織、織工種的檔車工崗位上連續(xù)工作滿10年，工齡滿20年，距法定退休年齡不足10年，再就業(yè)確有困難的職工可以提前退休，但提前退休的數(shù)量必須控制在限額指標(biāo)之內(nèi)。此項(xiàng)規(guī)定與前款規(guī)定不能同時適用同一名職工。

10、職工在辦理退休手續(xù)時，出生時間如何確定？

勞動保障部在《關(guān)于制止和糾正違反國家規(guī)定辦理企業(yè)職工提前退休有關(guān)問題的通知》(勞部發(fā)〔1995〕8號)中做出明確規(guī)定，“對職工出生時間的認(rèn)定，實(shí)行居民身份證與職工檔案相結(jié)合的辦法。當(dāng)本人身份證與檔案記載的出生時間不一致時，以本人檔案最先鋒先記載的出生時間為準(zhǔn) ”。

11、什么是繳費(fèi)年限？

職工辦理退休手續(xù)后，養(yǎng)老金計(jì)發(fā)有三種情況：

第一種：1997年12月31日前已辦理退休手續(xù)的職工，月基本養(yǎng)老保險鎦金仍按原方法計(jì)算，并享受正常調(diào)整待遇。

第二種：1998年1月1日后參加工作的職工，月基本養(yǎng)老保險金=甚礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金。

第三種：1997年12月31日前參加工作，1998年1月1日后退休職工，月基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金+過渡性調(diào)節(jié)金。然后再按老辦法，以1997年12月31日檔案記載的標(biāo)準(zhǔn)工資為基數(shù)計(jì)算退休養(yǎng)老金。新老辦法計(jì)算出的待遇進(jìn)行對比，實(shí)行就高不就低的原則。

12、什么是基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金、過渡性調(diào)節(jié)金？ 基礎(chǔ)養(yǎng)老金=職工退休時上一當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY*20%，個人賬戶養(yǎng)老金=職工退休時個人賬戶儲存額/120，過渡性養(yǎng)老金=職工本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資*“統(tǒng)賬結(jié)合”前(1995年12月31日前)繳費(fèi)年限*1.4%，過渡性調(diào)節(jié)金=130元

13、參加社會保險的職工工作調(diào)動，其養(yǎng)老保險怎么處理？

職工在同一統(tǒng)籌范圍內(nèi)調(diào)動的，轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險關(guān)系，不轉(zhuǎn)移基金。職工跨統(tǒng)籌范圍調(diào)動的，轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險關(guān)系并轉(zhuǎn)移基金?；疝D(zhuǎn)移額為1996、1997年兩年職工個繳費(fèi)部分累計(jì)本息，加上從1998年1月1日起按職工個人繳費(fèi)工資基數(shù)11%計(jì)入個人賬戶的累計(jì)本息。

14、職工或離退休人員死亡后，個人賬戶中個人繳費(fèi)的部分怎么辦？ 職工在死亡后，其個人賬戶中個人繳費(fèi)部分的本息可由其法定繼承人或指定受益人繼承。離退休人員死亡后，其法定繼承人或指定受益人的繼承額按如下公式計(jì)算：

繼承額=離退休人員死亡時個人賬戶余額*離退休時個人賬戶中個人繳費(fèi)本息占個人賬戶全部儲存額 的比例。

15、外資企業(yè)、私營企業(yè)和個體經(jīng)濟(jì)組織的員工在享受基本養(yǎng)老保險待遇的條件及標(biāo)準(zhǔn)上與國有企業(yè)、集體企業(yè)的職工有什么區(qū)別？ 根據(jù)國家的有關(guān)政策規(guī)定，外資企業(yè)、私營企業(yè)和個體經(jīng)濟(jì)組織的員工在享受基本養(yǎng)老保險待遇的條件與標(biāo)準(zhǔn)上與國有企業(yè)、集體企業(yè)的職工完全一致。

16、什么是養(yǎng)老金社會化發(fā)放？

養(yǎng)老金社會化發(fā)放就是指參加基本養(yǎng)老保險的企業(yè)和個人按規(guī)定向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)全額繳納養(yǎng)老保險費(fèi)，企業(yè)離退休人員的養(yǎng)老金由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)管理發(fā)放，通過國有商業(yè)銀行或郵局為企業(yè)離退休人員建立基本養(yǎng)老金賬戶，按月將應(yīng)付的養(yǎng)老金劃入賬戶，保證離退休人員能按時支取。

17、個體勞動者如何參加基本養(yǎng)老保險？ 國家建立統(tǒng)一的養(yǎng)老保險制度，個體勞動者必須依法參加養(yǎng)老保險。個體勞動者參加基本養(yǎng)老保險需持身份證和兩張一寸像片，到市社保局辦理養(yǎng)老保險登記和繳費(fèi)申報(bào)手續(xù)，領(lǐng)取《社會保險登記證》和《養(yǎng)老保險手冊》。社會局為參保人員辦理參保手續(xù)，建立養(yǎng)老保險個人賬戶。參保者每年按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險費(fèi)，到法定退休年齡后，即可到社保局辦理退休手續(xù)，按月享受基本養(yǎng)老金。

18、個體勞動者繳納養(yǎng)老保險費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)如何確定？

參加基本養(yǎng)老保險的個體勞動者，每年繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)以我市上社會平均工資的60%-300%為基數(shù)任選一檔，按所選繳費(fèi)基數(shù)的一定比例繳納（現(xiàn)行繳費(fèi)比例為26%）。繳費(fèi)基數(shù)在規(guī)定范圍內(nèi)可高可低，多交多受益，體現(xiàn)效率原則。

19、病假人員、請長假人員不要繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)？

根據(jù)勞動和社會保障部勞社險〔1995〕309號文件精神，長病假（醫(yī)療期內(nèi)）人員，請長假人員也該按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)。長病假（醫(yī)療期內(nèi)）人員按本人病假工資（疾病救濟(jì)金）申報(bào)繳費(fèi)工資，低于我市上年社會平均工資60%為基準(zhǔn)繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)。請長假人員，有工資收入的，按本人工資收入申報(bào)繳費(fèi)工資，無工資收入的，按我市上年社會平均工資申報(bào)。

20、職工的哪些收入應(yīng)列入繳費(fèi)工資基數(shù)？

根據(jù)國家統(tǒng)計(jì)局國統(tǒng)字〔1990〕1號文規(guī)定，職工的標(biāo)準(zhǔn)工資、獎金、加班工資、補(bǔ)貼和津貼以及特殊情況下支付的工資性收入均應(yīng)列入職工繳費(fèi)工資總額。上述列入工資總額的工資性收入不管是實(shí)物支付，還是貨幣支付的，不管是從工資總額支付，還是從其他項(xiàng)目支付的，不管是否列入工資發(fā)放單，均應(yīng)算作工資總額。

21、企業(yè)未與職工簽定勞動合同，屬不屬于養(yǎng)老保險對象？

不管企業(yè)是否與職工簽訂勞動合同，只要該職工給企業(yè)提供了勞動，企業(yè)（或個體業(yè)主）支付了工資，該職工就屬于養(yǎng)老保險范圍和對象，企業(yè)（或業(yè)主）就應(yīng)為其繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)。

22、企業(yè)欠繳養(yǎng)老保險費(fèi)對職工個人有什么影響？ 《國務(wù)院關(guān)于統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》（國發(fā)〔1997〕26號）規(guī)定：“按本人繳費(fèi)工資11%的數(shù)額為職工建立基本養(yǎng)老保險個人賬戶，個人繳費(fèi)全部記入個人賬戶，其余部分從企業(yè)繳費(fèi)中劃入”。職工退休后，個人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為本人賬戶儲存額除以120、企業(yè)繳養(yǎng)老保險費(fèi)時，職工個人賬戶儲存額將受到影響。一是社會保障機(jī)構(gòu)停止向職工個人賬戶記賬；二是職工個人賬戶儲存金額減少；三是個人賬戶儲存額記賬利息的累計(jì)金額相對減少。這些，將直接導(dǎo)致職工退 休后的養(yǎng)老待遇下降。

養(yǎng)老保險案例

1、我的養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險以前交在合肥，現(xiàn)在人到蕪湖工作，用人單位只是繼續(xù)給我交了養(yǎng)老保險，沒有交基本醫(yī)療保險，我想把在合肥的兩個保險都轉(zhuǎn)過來，可是社保局的人說不用轉(zhuǎn)，等我退休后一起轉(zhuǎn)到戶籍所在地，我是蚌埠人，如果這樣的話不是要等二十五年后才可以轉(zhuǎn)嗎，到那時我在合肥交的養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險真的還可以轉(zhuǎn)嗎，他們會幫我保留以前交的嗎？

你有權(quán)要求單位和社保部門按照規(guī)定辦理社保的轉(zhuǎn)移手續(xù)，用人單位沒有給你交納醫(yī)保屬于違法行為，你有權(quán)要求其交納，拒絕交納的，可以向勞動監(jiān)察部門投訴，也有權(quán)申請勞動仲裁。以上屬于省內(nèi)情況，如有跨省的情況出現(xiàn)，需要去你目前工作所在地的社保局特別咨詢。

2、我是農(nóng)村戶口，二十歲開始交的養(yǎng)老保險，請問有沒有規(guī)定農(nóng)村戶口比非農(nóng)戶口要晚一點(diǎn)到退休年齡，我交滿十五年才到三十五歲，是否到退休年齡這段其間可以不用交了。由勞動合同而產(chǎn)生的社會保險與是什么戶口沒有關(guān)系。你可以不用再交，但領(lǐng)取保險金的多少與你交的數(shù)額有關(guān)。

3、我從服務(wù)了3年的一家合肥公司辭職，來到上海尋找發(fā)展機(jī)會，但是一時半會還沒有單位接受我，那么我的養(yǎng)老保險怎么處理呢？

首先要確定轉(zhuǎn)移接收地是否是個人檔案與戶口的所在地。如不是則不能轉(zhuǎn)移。如果是的話，沒有單位也不要緊，可以將保險轉(zhuǎn)至本人檔案所在地的勞動局或存檔單位，由其代為辦理養(yǎng)老保險繳費(fèi)事宜，是以個人名義，個人要承擔(dān)原單位個人負(fù)擔(dān)部分。接收單位需提供一份異地轉(zhuǎn)移保險通知書，上面需提供接收單位名稱、所在地址、相關(guān)聯(lián)系方式、銀行賬戶、開戶行名稱等，并加蓋有接收當(dāng)?shù)厣绫９隆?/p>

4、我原是工廠的一名普通職工，于2002年同工廠解除了勞動合同，從2002年到2004年領(lǐng)取了兩年的失業(yè)保險金，在工廠上班時，單位給我辦理了養(yǎng)老保險，我現(xiàn)在自謀生計(jì)，想補(bǔ)辦養(yǎng)老保險是否可以？

這種情況，可以在原單位開據(jù)證明的情況下辦理補(bǔ)繳，直至退休年齡。退休后可以享受其檔案工資的待遇。

醫(yī)療保險

一、什么是醫(yī)療保險？

醫(yī)療保險是社會保險制度的重要組成部分。醫(yī)療保險是指由國家立法，通過強(qiáng)制性社會保險原則和方法籌集建立醫(yī)療保險基金，當(dāng)參加醫(yī)療保險的人員因疾病需要獲得必需的醫(yī)療服務(wù)時，由經(jīng)辦醫(yī)療保險的社會保險機(jī)構(gòu)按規(guī)定提供醫(yī)療費(fèi)用補(bǔ)償?shù)囊环N社會保險制度。醫(yī)療保險與養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育等其他保險一起，共同對勞動者的生、老、病、死、殘起著保障作用。

二、醫(yī)療保險計(jì)劃的類型

普通醫(yī)療保險

普通醫(yī)療保險是醫(yī)療保險中保險責(zé)任最廣泛的一種，負(fù)責(zé)被保險人因疾病和意外傷害支出的門診醫(yī)療費(fèi)和住院醫(yī)療費(fèi)。普通醫(yī)療保險一般采用團(tuán)體方式承保，或者作為個人長期壽險的附加責(zé)任承保。普通醫(yī)療保險一般采用補(bǔ)償方式給付醫(yī)療保險金，對門診醫(yī)療費(fèi)規(guī)定每次門診的最高給付限額，對住院醫(yī)療費(fèi)規(guī)定每次連續(xù)住院期間的最高給付限額，在限額之內(nèi)，按被保險人實(shí)際支出的醫(yī) 療費(fèi)給付醫(yī)療保險金。

意外傷害醫(yī)療保險

意外傷害醫(yī)療保險，負(fù)責(zé)被保險人因遭受意外傷害支出的醫(yī)療費(fèi)。意外傷害醫(yī)療保險一般作為意外傷害保險（基本險）的附加責(zé)任，個人和團(tuán)體都可以投保，不檢查被保險人的身體。意外傷害醫(yī)療保險為附加險時，保險期限與基本險相同，保險金額可以與基本險相同，也可以另外約定。意外傷害醫(yī)療保險一般采用補(bǔ)償方式給付醫(yī)療保險金，不但要規(guī)定保險金額即給付限額，還要規(guī)定治療期限。治療期限一般為90天、180天或360天，自被保險人遭受意外傷害日起算，可以延遲到保險期限結(jié)束之后。

住院醫(yī)療保險

住院醫(yī)療保險，負(fù)責(zé)被保險人因疾病或意外傷害需要住院治療時支出的醫(yī)療費(fèi)，不負(fù)責(zé)被保險人的門診醫(yī)療費(fèi)，可以團(tuán)體投保，也可以個人投保。

住院醫(yī)療保險既可以采用補(bǔ)償給付方式，也可以采用定額給付方式。補(bǔ)償給付方式的住院醫(yī)療保險，要規(guī)定對每名被保險人的保險金額，既累計(jì)最高給付限額。被保險人在保險期內(nèi)因疾病或意外傷害需要住院治療時，每次住院支出的醫(yī)療費(fèi)，保險公司都予補(bǔ)償，但一次或多次醫(yī)療保險金給付的累計(jì)總額不超過保險金額。超過保險金額的住院醫(yī)療費(fèi)，由被保險人自行承擔(dān)。

手術(shù)醫(yī)療保險

手術(shù)醫(yī)療保險屬于單項(xiàng)醫(yī)療保險，只負(fù)責(zé)被保險人因施行手術(shù)而支出的醫(yī)療費(fèi)，不論是門診手術(shù)治療還是住院手術(shù)治療。

手術(shù)醫(yī)療保險可以單獨(dú)承擔(dān)，也可以作為意外保險或人壽保險的附加險承保。

手術(shù)醫(yī)療保險可以采用補(bǔ)償給付方式，也可以采用定額給付方式。采用補(bǔ)償方式給付的手術(shù)醫(yī)療保險，只規(guī)定作為累計(jì)最高給付限額的保險金額，被保險人在保險期內(nèi)無論一次施行手術(shù)治療還是多次施行手術(shù)治療，只要實(shí)際支出的手術(shù)治療費(fèi)未超過保險金額，保險公司就要按實(shí)際支出的手術(shù)醫(yī)療費(fèi)給付醫(yī)療保險費(fèi)。

定額給付的手術(shù)醫(yī)療保險，不論被保險人為施行手術(shù)實(shí)際支付的醫(yī)療費(fèi)是多少，保險公司只按被保險人施行手術(shù)的種類定額給付醫(yī)療保險費(fèi)。因此，這種醫(yī)療保險首先要列出各種手術(shù)的詳細(xì)目錄，然后一一規(guī)定各種手術(shù)的的給付定額。

特種疾病保險

特種疾病保險以被保險人患特定疾病為保險事故。當(dāng)被保險人被確診為患某種特定疾病時，保險人按約定的金額給付保險金，以滿足被保險人的經(jīng)濟(jì)需要。

盡管現(xiàn)代醫(yī)學(xué)不斷發(fā)展，新的檢測手段、治療技術(shù)和藥物不斷出現(xiàn)，但仍對一些疾病缺乏有效的治療手段，如惡性腫瘤、艾滋病、嚴(yán)重的心血管疾病等，這些疾病既難以治愈，又不會立即令人死亡，往往還有一段存活期。在這一時期，治療、護(hù)理費(fèi)用巨大，給人們帶來沉重的經(jīng)濟(jì)壓力。

特種疾病保險所承保的疾病，一般是那些對人的生命威脅大、治愈的可能性極小的疾病，如惡性腫瘤、艾滋病、嚴(yán)重的心血管疾病等。一份特種疾病保險的保單可以僅承保某一種特定疾病，也可以承保若干種特定疾病。特種疾病保險是長期保險業(yè)務(wù)，保險期限一般長達(dá)十幾年，可以單獨(dú)投保，也可以作為人壽保險的附加險投保。

特種疾病保險采用定額給付方式，保險金額由投保人與保險人雙方約定。被保險人一旦被確診患有保險合同中約定的特種疾病，保險人按照保險金額一次性給付保險金，保險責(zé)任即行終止。

三、醫(yī)療保險政策問答

1、參加基本醫(yī)療保險的范圍和對象有哪些？

基本醫(yī)療保險覆蓋城鎮(zhèn)所有用人單位，包括企業(yè)（國有企業(yè)、集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、私營企業(yè)等）、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位及其職工。鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)及其職工，城鎮(zhèn)個體經(jīng)濟(jì)組織業(yè)主及其從業(yè)人員條件成熟的也可參加基本醫(yī)療保險。

2、用人單位和個人如何繳納基本醫(yī)療保險費(fèi)？

用人單位以上職工工資總額為基數(shù)，按6%繳納，職工個人以上工資收入為基數(shù)，按2%繳納。退休人員正式辦理退休手續(xù)的下月起，個人不再繳納基本醫(yī)療保險費(fèi)。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，基本醫(yī)療保險費(fèi)的費(fèi)率由市人民政府作相應(yīng)的調(diào)整。

3、企業(yè)轉(zhuǎn)制中與原單位解除勞動關(guān)系人員如何接續(xù)醫(yī)療保險？

與原單位解除勞動關(guān)系暫無從業(yè)單位的人員，由原單位統(tǒng)一為其辦理基本醫(yī)療保險續(xù)保手續(xù)，以本市上社會平均工資的80%作為繳費(fèi)基數(shù)，按統(tǒng)籌地區(qū)當(dāng)年繳費(fèi)比例一次性預(yù)繳5年保險費(fèi)，繳費(fèi)期內(nèi)享受在職職工同等待遇。5年期滿達(dá)到或者超過法定退休年齡人人員，不再繳費(fèi)，享受退休人員醫(yī)療保險待遇。5年期滿尚未達(dá)到退休年齡的人員，按規(guī)定繼續(xù)繳費(fèi)，達(dá)到法定退休年齡后，享受退休人員醫(yī)療保險待遇。與原單位解除勞動關(guān)系暫無從業(yè)單位的人員，在辦理基本醫(yī)療保險手續(xù)時，一并辦理大額醫(yī)療保險續(xù)保手續(xù)，按當(dāng)年大額醫(yī)療保險繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，一次性預(yù)繳5年，繳費(fèi)期內(nèi)享受大額醫(yī)療保險待遇，5年期滿后按大額醫(yī)療保險有關(guān)規(guī)定繼續(xù)辦理續(xù)保手續(xù)。

上述人員辦理解除勞動關(guān)系手續(xù)時不辦理醫(yī)療保險續(xù)保手續(xù)的，以后辦理續(xù)保手續(xù)按照個體勞動者參加醫(yī)療保險的有關(guān)規(guī)定辦理。

4、個體勞動者參加醫(yī)療保險有何規(guī)定？

（一）個體勞動者參加基本醫(yī)療保險的，辦理參保手續(xù)時，按照本市上社會平均工資35%的額度，一次性繳納風(fēng)險調(diào)節(jié)金，并從參保之日起以本市上社會平均工資的80%作為繳費(fèi)基數(shù)，按照統(tǒng)籌地區(qū)當(dāng)年繳費(fèi)比例連續(xù)按季度或者按繳納基本醫(yī)療保險費(fèi)后，享受基本醫(yī)療保險待遇。連續(xù)繳費(fèi)滿15年且達(dá)到法定退休年齡的，不再繳費(fèi)，按規(guī)定享受退休人員待遇。個體勞動者基本醫(yī)療保險個人賬戶劃入比例、待遇水平及醫(yī)療服務(wù)管理按照我市基本醫(yī)療保險有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（二）個體勞動者參加基本醫(yī)療保險時，必須同時參加大額醫(yī)療保險。按照當(dāng)年大額醫(yī)療保險繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)一次性預(yù)繳5年，繳費(fèi)期內(nèi)享受大額醫(yī)療保險待遇。5年期滿后按大額醫(yī)療保險有關(guān)規(guī)定繼續(xù)辦理續(xù)保手續(xù)。大額醫(yī)療保險繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、待遇水平及醫(yī)療服務(wù)管理按照我市大額醫(yī)療保險有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（三）個體勞動者參加基本醫(yī)療保險、大額醫(yī)療保險后，間斷繳費(fèi)一年以上者，視同新參保人員，需重新辦理參保手續(xù)。

5、基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金的支付范圍是什么？

統(tǒng)籌基金主要用于支付參保患者的住院及緊急搶救醫(yī)療費(fèi)用和經(jīng)批準(zhǔn)的特殊慢性疾病門診醫(yī)療費(fèi)用，但超出基本醫(yī)療保險規(guī)定范圍的用藥、診療項(xiàng)目和醫(yī)療服務(wù)設(shè)施支付標(biāo)準(zhǔn)的費(fèi)用，統(tǒng)籌基金不予支付。

6、基本醫(yī)療保險個人賬戶怎樣構(gòu)成？

城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險個人賬戶由兩部分組成。一是職工個人繳納的基本醫(yī)療保險費(fèi)的全部；二是參保單位繳納的基本醫(yī)療保險費(fèi)劃入個人賬戶的部分。

參保單位繳費(fèi)劃入個人賬戶的部分隨著職工年齡段的不同而不同。年齡有45歲以下（含45歲）的職工，以本人上工資收放為基數(shù)，按0.8%的比例記入個人賬戶；年齡有45歲以上的職工，以本人上工資收入為基數(shù)，按1%的比例記入個人賬戶，退休人員以本人退休費(fèi)為基數(shù)，按3.2%的比例劃入個人賬戶。

7、參保職工到定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)購藥須持什么證件？ IC卡和《城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險證歷》。附注：IC卡和醫(yī)保證歷可以在辦理醫(yī)療保險后從有關(guān)部門那里取得。

8、參保職工到定點(diǎn)零售藥店購藥須持什么證件？ IC卡、《城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險證歷》和外配處方。

9、職工在什么情況下可以轉(zhuǎn)院？

所住定點(diǎn)醫(yī)院確因技術(shù)設(shè)備條件有限，診斷不明或治療有困難需轉(zhuǎn)院（轉(zhuǎn)往本地區(qū)可外地）住院治療的，經(jīng)定點(diǎn)醫(yī)院出具證明，由社保局批準(zhǔn)后，方可轉(zhuǎn)院。

10、參保人員在定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)門診就醫(yī)，其費(fèi)用如何結(jié)算？

參保人員在定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)門診就醫(yī)，由本人與醫(yī)療機(jī)構(gòu)直接結(jié)算，使用個人賬戶資金的，憑本人IC卡與定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)結(jié)算，個人賬戶資金不足的部分，由本人現(xiàn)金支付。

11、參保人員持定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)門診外配處方在定點(diǎn)零售藥店購藥，其費(fèi)用如何結(jié)算？ 參保人員持定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)門診外配處方在定點(diǎn)零售藥店購藥，使個人賬戶資金的，憑本人IC卡與定點(diǎn)零售藥店結(jié)算，個人賬戶資金不足的部分，由本人現(xiàn)金支付。

12、參保人員在定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)住院治療，個人負(fù)擔(dān)的費(fèi)用如何結(jié)算？

參保人員在定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)住院治療，個人負(fù)擔(dān)的費(fèi)用，憑本人IC卡與定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)結(jié)算，個人賬戶資金不足的由本人現(xiàn)金支付。

13、基本醫(yī)療保險可支付的醫(yī)藥服務(wù)范圍是什么？

基本醫(yī)療保險可支付的醫(yī)藥服務(wù)范圍主要有四個方面的限定：一是在定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和定點(diǎn)零售藥店就醫(yī)和購藥；二是符合基本醫(yī)療保險藥品目錄范圍；三是符合基本醫(yī)療保險診療項(xiàng)目范圍；四是符合基本醫(yī)療保險醫(yī)療服務(wù)設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)范圍。對符合上述規(guī)定所發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用，將由基本醫(yī)療保險基金按規(guī)定予以支付。

14、哪些藥品不能納入基本醫(yī)療保險用藥范圍？ 不能納入基本醫(yī)療保險用藥范圍的藥品主要有：一是主要起營養(yǎng)滋補(bǔ)作用的藥品；二是部分可以入藥的動物及動物臟器，干（水）果類；三是中藥材和中藥飲片泡制的各類酒制劑；四是各類藥品中的果味制劑、口服泡騰劑；五是血液制品，蛋白類制品（特殊適應(yīng)癥與急救、搶救除外）；六是勞動保障部規(guī)定基本醫(yī)療保險基金不予支付的其他藥品。

15、什么樣的醫(yī)療保險費(fèi)用能進(jìn)入大額醫(yī)療保險？ 參保人員在定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用，一個內(nèi)累計(jì)超出基本醫(yī)療保險最高支付限額時，由醫(yī)院提出診斷意見，本人提出申請，經(jīng)呼市醫(yī)療保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)后，所發(fā)生費(fèi)用進(jìn)入大額醫(yī)療保險。

16、醫(yī)?？▉G失該如何補(bǔ)辦？ 市民如果發(fā)現(xiàn)醫(yī)保卡遺失了，可帶上本人的身份證及一張近期的1寸照片到就近醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)補(bǔ)辦醫(yī)保卡，掛失收費(fèi)3元。醫(yī)?？ㄟz失也可進(jìn)行電話掛失，掛失時提供姓名、身份證號、醫(yī)療保險號或卡號。并在2個工作日內(nèi)憑本人身份證到就近醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理書面掛失(也可直接辦理書面掛失手續(xù))，補(bǔ)辦新卡，收費(fèi)20元。

四、醫(yī)療保險案例分析

1、問：我在合肥參加的醫(yī)保，在老家蚌埠住院的醫(yī)療費(fèi)報(bào)不報(bào)，怎么報(bào)？

答：有關(guān)規(guī)定指出，參保人員因公出差、探親、旅游等原因，在本市行政區(qū)域以外的縣級以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)，住院搶救發(fā)生的符合基本醫(yī)療保險支付范圍的醫(yī)療費(fèi)用，出院后由單位或個人到社保機(jī)構(gòu)按規(guī)定結(jié)算。城鎮(zhèn)個體工商戶和自由職業(yè)人員直接到社保機(jī)構(gòu)結(jié)算。統(tǒng)籌基金起付標(biāo)準(zhǔn)按本市同級醫(yī)院的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。你這種情況完全可以享受醫(yī)療保險。

2、問：我因病就治于安醫(yī)附院近2個月，病情未有好轉(zhuǎn)，現(xiàn)在打算轉(zhuǎn)到省立醫(yī)院繼續(xù)接受治療，我是醫(yī)保參保人員，請問我的轉(zhuǎn)院手續(xù)該如何辦理？ 答：

（一）由轉(zhuǎn)出醫(yī)院主診醫(yī)師填寫《合肥市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險參保人員統(tǒng)籌區(qū)內(nèi)轉(zhuǎn)診轉(zhuǎn)院申請表》（以下簡稱《轉(zhuǎn)院申請表》），副主任以上人員或科主任簽字，醫(yī)院醫(yī)務(wù)部門聯(lián)系轉(zhuǎn)入定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)并審核蓋章，由病人家屬帶到出院結(jié)算處辦理結(jié)算。

（二）轉(zhuǎn)出醫(yī)院出院結(jié)算處憑《轉(zhuǎn)院申請表》，在醫(yī)保信息系統(tǒng)為參保病人辦理出院結(jié)算及轉(zhuǎn)診轉(zhuǎn)院申請后，電話通知市醫(yī)保中心基本醫(yī)療保險科，同時傳真《轉(zhuǎn)院申請表》。

（三）市醫(yī)保中心基本醫(yī)療保險科接到傳真后，即給予辦理備案手續(xù)。在《轉(zhuǎn)院申請表》上加注是否同意備案意見（同意的在醫(yī)保信息系統(tǒng)加標(biāo)識），并將《轉(zhuǎn)院申請表》傳真給轉(zhuǎn)出醫(yī)院出院結(jié)算處，交由病人帶到轉(zhuǎn)入醫(yī)院。

（四）轉(zhuǎn)入醫(yī)院在為參保病人辦理就醫(yī)登記時應(yīng)向病人索取市醫(yī)保中心基本醫(yī)療保險科加注備案意見的傳真件，并在月結(jié)算時附同報(bào)表送市醫(yī)保中心備查。另據(jù)最新規(guī)定，轉(zhuǎn)診可以先轉(zhuǎn)院后結(jié)算。

3、問：請問誰知道原來參加的是市醫(yī)保,后因工作關(guān)系需參加省醫(yī)保請問這種醫(yī)保的轉(zhuǎn)移怎么辦手續(xù)？

答：

1、市醫(yī)保和省醫(yī)保都是社會基本醫(yī)療保險，從市醫(yī)保轉(zhuǎn)移到省醫(yī)保，和正常醫(yī)療保險轉(zhuǎn)移一樣；

2、具體程序是：攜帶調(diào)動手續(xù)，養(yǎng)老金轉(zhuǎn)移手續(xù),醫(yī)療保險手冊，由調(diào)出和調(diào)入單位蓋章，在到市醫(yī)保蓋章，交省醫(yī)保接受，就可以了。

生育保險

一、什么是生育保險？

生育保險是指婦女勞動者因懷孕、分娩導(dǎo)致不能工作，收入暫時中斷，國家和社會給予必要物質(zhì)幫助的社會保險制度。建立生育保險的目的，是為了保證生育狀態(tài)的勞動?jì)D女的身體健康，減輕其因繁衍后代而產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)困難，同時也是為了保證勞動力再生產(chǎn)的延續(xù)。生育保險不單單是指對女職工生育子女所花費(fèi)的生育手術(shù)費(fèi)、住院費(fèi)等費(fèi)用的補(bǔ)償，還應(yīng)當(dāng)包括通過建立社會生育基金的方式，對女職工在規(guī)定的生育假期內(nèi)因未從事勞動而不能獲得工資收入的補(bǔ)償。

二、生育保險政策問答

1、生育保險的適用范圍？

行政區(qū)域內(nèi)所有用人單位（包括各類機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)、民辦非企業(yè)單位）及其職工都要參加生育保險。

2、怎樣繳納生育保險費(fèi)？

生育保險費(fèi)由用人單位按照本單位上職工工資總額的0.7%繳納。

3、職工享受生育保險待遇的條件有哪些？ 符合國家和自治區(qū)計(jì)劃生育政策規(guī)定，其單位參加了城鎮(zhèn)職工生育保險，并按時足額繳納了生育保險費(fèi)，才能依法享受相應(yīng)的生育保險待遇。

生育保險待遇有：一是女職工生育，依法享受產(chǎn)假或休假；二是職工享受的生育津貼；三是職工享受醫(yī)療服務(wù)。

4、哪些費(fèi)用應(yīng)從生育保險基金中支出？（1）女職工產(chǎn)假期間的生育津貼；（2）女職工生育發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用；（3）職工計(jì)劃生育手術(shù)費(fèi)用；

（4）國家規(guī)定的與生育保險有關(guān)的其他費(fèi)用。

5、參加生育保險女職工產(chǎn)假期間的生育津貼怎么計(jì)發(fā)？

產(chǎn)假期間的生育津貼按照職工本人上的繳納社會保險費(fèi)核定的月繳費(fèi)基數(shù)計(jì)，由生育保險基金支付。（1）順產(chǎn)津貼＝（上參保職工本人月繳納社會保險費(fèi)基數(shù)/30天）*享受生育產(chǎn)假的天數(shù)

（2）難產(chǎn)津貼＝（上參保職工本人月繳納社會保險費(fèi)基數(shù)/30天）*享受生育產(chǎn)假的天數(shù)

6、生育費(fèi)用限額支付的標(biāo)準(zhǔn)是多少？

正常產(chǎn)最高支付800元，難產(chǎn)最高支付2000元。

7、女職工流產(chǎn)的費(fèi)用怎樣規(guī)定？

女職工懷孕不滿4個月流產(chǎn)的或進(jìn)行節(jié)育手術(shù)的支付100元，滿4個月以上流產(chǎn)的或進(jìn)行節(jié)育手術(shù)的支付100元，滿4個月以上流產(chǎn)的支付500元。

8、參加生育保險的職工生育后，怎樣辦理報(bào)銷手續(xù)？

生育職工個人或家屬憑下列證明到社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理報(bào)銷手續(xù)：（1）生育職工單位證明；

（2）縣級以上計(jì)劃生育部門簽發(fā)的計(jì)劃生育證明（或死亡證明）；（3）職工本人的身份證及復(fù)印件；（4）醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的病情證明；

（5）醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的醫(yī)療費(fèi)結(jié)算單；

9、參加生育保險的職工實(shí)施計(jì)劃生育手術(shù)后，怎樣辦理報(bào)銷手續(xù)？

《施行計(jì)劃生育手術(shù)后的職工個人或家屬憑下列證明到社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理報(bào)銷手續(xù)：（1）施行計(jì)劃生育手術(shù)職工單位證明；（2）職工本人身份證及復(fù)印件；

（3）醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的計(jì)劃生育手術(shù)證明；（4）醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的醫(yī)療費(fèi)結(jié)算單。

10、參加生育保險的職工實(shí)施計(jì)劃生育絕育手術(shù)后，醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷的最高限額是多少？ 醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷的最高限額是600元。

工傷保險

一、什么是工傷保險？

工傷保險是社會保險的一個組成部分。它通過社會統(tǒng)籌，建立工傷保險基金，對保險范圍內(nèi)的勞動者因在生產(chǎn)經(jīng)營活動中所發(fā)生的或在規(guī)定的某些情況下，遭受意外傷害、職業(yè)病以及因這兩種情況造成死亡，在勞動者暫時或永久喪失勞動能力時，勞動者或其遺屬能夠從國家、社會得到的必要物質(zhì)補(bǔ)償，以保證勞動者或其遺屬的基本生活，以及為受工傷勞動者提供必要的醫(yī)療救治和康復(fù)服務(wù)。

二、工傷保險待遇的類型

1、醫(yī)療康復(fù)待遇

包括工傷治療及相關(guān)補(bǔ)助待遇，康復(fù)性治療待遇，人工器官、矯形器等輔助器具的安裝、配置待遇等等。

2、停工留薪期待遇

在停工留薪內(nèi)，工傷職工原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付，生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)。

3、傷殘待遇

工傷職工根據(jù)不同的傷殘等級，享受一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、傷殘就業(yè)補(bǔ)助金以及生活護(hù)理費(fèi)等待遇。其中既有一次性待遇，也有長期待遇。

4、工亡待遇

職工因工死亡，其直系親屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金。

三、工傷保險政策問答

1、工傷保險的適用范圍是什么？

工傷保險適用于行政區(qū)域內(nèi)的所有企業(yè)，企業(yè)化管理的事業(yè)單位及其職工

2、職工在哪種情形下造成傷、殘或者死亡的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷？

根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，目前職工因下列情形之一的造成傷、殘或者死亡的應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（01）從事本單位日常生產(chǎn)、工作或者本單位負(fù)責(zé)人指定的工作，在緊急情況下，雖未經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人指定，但從事直接關(guān)系本單位重大利益工作的；

（02）經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人安排或者同意，從事與本單位有關(guān)的科學(xué)試驗(yàn)、發(fā)明創(chuàng)造和技術(shù)改進(jìn)工作的；

（03）在生產(chǎn)工作環(huán)境中接觸職業(yè)性有害因素造成職業(yè)病的；

（04）在生產(chǎn)工作的時間和區(qū)域內(nèi)，由于不安全因素造成意外傷害的，或者由于工作緊張突發(fā)疾病造成或經(jīng)第一次搶救治療后全部喪失勞動能力的；（05）因履行職責(zé)遭致人身傷害的；

（06）從事?lián)尵?、救?zāi)、救人等維護(hù)國家、社會和公眾利益活動的；（07）因公、因戰(zhàn)致殘這軍人復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)到企業(yè)工作后舊傷復(fù)發(fā)的；

（08）因公外出期間，由于工作原因，遭受交通事故或其他意外事故造成傷害或失蹤的，或因突發(fā)疾病造成死亡或者經(jīng)第一次搶救治療后全部喪失勞動能力的；

（09）在上下班規(guī)定時間和必經(jīng)路線上，發(fā)生非本人責(zé)任或者非本人主要責(zé)任的道路交通機(jī)動車事故的；

（10）法律，法規(guī)規(guī)定的其他情形。

3、職工在哪種情形下造成的傷、殘或者死亡的不應(yīng)認(rèn)定為工傷？ 職工由于下列情形之一的造成傷、殘或者死亡的，不應(yīng)認(rèn)定為工傷：（1）犯罪或違法；（2）自殺或自殘；（3）斗毆；（4）酗酒；（5）蓄意違章；（6）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

4、工傷職工享受的醫(yī)療待遇有哪些？

工傷職工治療工傷或職業(yè)病所需的掛號費(fèi)、住院費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)、藥、就醫(yī)路費(fèi)全額報(bào)銷。工傷職工住院伙食補(bǔ)助旨按照呼和浩特市因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的三分之二報(bào)銷。經(jīng)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)往外地治療的，所需交通食宿費(fèi)用按照本企業(yè)職工因公出差標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷。工傷職工治療非工傷范圍內(nèi)的疾病，其醫(yī)療費(fèi)用按照醫(yī)療保險的規(guī)定執(zhí)行。

5、什么是工傷津貼？工傷津貼的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是怎樣規(guī)定的？

工傷津貼是指職工因工負(fù)傷或患職業(yè)病接受治療期間應(yīng)享受的津貼。

根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，工傷津貼標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于工傷職工本人受傷前12個月月平均工資收入，一般為1-24個月，享受工傷津貼最長時間不超過36個月。

6、職工的傷殘等級分為多少級？

職工的傷殘等級分為十級，符合《職工工傷與職業(yè)致殘程度鑒定》的標(biāo)準(zhǔn)一級至四級為全部喪失勞動能力；五級至六級部分喪失勞動能力。傷殘等級作為傷殘待遇和工傷職工安置的主要依據(jù)。

7、職工因工致殘被鑒定為一級至四級的，應(yīng)享有哪些待遇？

職工因工致殘被鑒定為一級至四級的，應(yīng)退出生產(chǎn)、工作崗位，終止與企業(yè)的勞動關(guān)系，并享受以下待遇：

（1）按月享受傷殘撫恤金，以本人工資為計(jì)發(fā)基數(shù)，標(biāo)準(zhǔn)分別為：一級90%；二級85%；三級80%；四級75%；

（2）發(fā)給一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于傷殘職工本人18至24個月工資，其中一級24個月，二級22個月，三級20個月，四級18個月；

（3）對易地安家的，發(fā)給相當(dāng)于本地區(qū)上企業(yè)職工6個月月平均工資的安家補(bǔ)助費(fèi)，安家補(bǔ)助費(fèi)由企業(yè)支付；

（4）患病時按醫(yī)療保險有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

8、職工因工致殘被鑒定為五級至十級的，應(yīng)由企業(yè)安排適當(dāng)工作，并享受以下待遇：（1）按傷殘等級發(fā)給一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于傷殘職工本人6至16個月工資。其中五級16個月；六級14個月；七級12個月；八級10個月；九級8個月；十級6個月；（2）因傷殘?jiān)斐杀救斯べY降低時，由所在單位發(fā)給在職傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為工資降低部分的90%；

（3）因舊傷復(fù)發(fā)經(jīng)確認(rèn)需要治療和休息的，按照《呼和浩特地區(qū)企業(yè)職工工傷保險辦法》的規(guī)定享受工傷醫(yī)療待遇和工傷津貼；

（4）傷殘程度被評為五級和六級且企業(yè)確實(shí)無法安排工作的，經(jīng)本人申請，企業(yè)同意，報(bào)呼和浩特市勞動保障行政部門審批后方可退出生產(chǎn)工作崗位，按月發(fā)給相當(dāng)于本人工資70%和65%的傷殘撫恤金；

（5）傷殘程度被評為七級至十級，職工本人愿意自謀職工并經(jīng)企業(yè)同意的，或者勞動合同期滿終止合同后本人另行擇業(yè)的，可以發(fā)給一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于傷殘職工本人14至20個月工資，其中七級20個月；八級18個月；九級16個月；十級14個月。

9、職工因工傷負(fù)傷或患職業(yè)病，用人單位可否解除勞動合同？ 《勞動法》第二十九條明確規(guī)定，患職業(yè)病或者因工我負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的，用人單位不得解除勞動合同。

四、工傷保險案例分析

1、我是廈門哇哈哈集團(tuán)公司的一保倉管，06年6月23日 晚十點(diǎn)，我正在倉庫清點(diǎn)數(shù)量，一輛叉車從后面開過來，因貨物堆得太高擋住了司機(jī)的視線，司機(jī) 沒看見我在前面，車子一直開過來將我推倒在地，滑去十米開外，結(jié)果全身二十多處擦傷，臉上，手上，身上、腳上到處都是傷，真是慘不忍睹?，F(xiàn)在已兩個多月了，我還在醫(yī)院。我這種情況，廠方應(yīng)負(fù)怎樣的責(zé)任，我是剛進(jìn)廠的，沒有簽勞動合同的。廠方除了付所有的醫(yī)遼費(fèi)外，誤工費(fèi)、照顧我的人員的工資是否廠方也要出？是否還有其它賠償？ 屬于“道路外發(fā)生的交通事故”(廠區(qū),廣場，學(xué)校等等),因超出公安交警部門的管轄和職責(zé)范圍，原則上由當(dāng)事人協(xié)商解決，協(xié)商不成，可以向人民法院提起民事訴訟，如果當(dāng)事人要求交警部門調(diào)解的話，公安機(jī)關(guān)可參照道路交通安全法及實(shí)施條例的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

照你陳述的情況來看應(yīng)屬工傷，雖然你還沒與單位簽訂勞動合同,也是可以認(rèn)定為工傷的,可以享受工傷待遇,因當(dāng)事人雙方都是單位職工，如果你還未參加工傷保險，費(fèi)用應(yīng)由單位負(fù)擔(dān)。

失業(yè)保險

一、什么是失業(yè)保險？

失業(yè)保險是指國家通過立法強(qiáng)制實(shí)行的，由社會集中建立基金，對因失業(yè)而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質(zhì)幫助的制度。它是社會保障體系的重要組成部分，是社會保險的主要項(xiàng)目之一。它具有幾個主要特點(diǎn)：一是普遍性；二是強(qiáng)制性；三是互濟(jì)性。

三、失業(yè)保險政策問答

1、哪些單位和人員應(yīng)當(dāng)參加失業(yè)保險？ 城鎮(zhèn)各類企業(yè)及其職工、事業(yè)單位及其職工、社會團(tuán)體及其職工、民辦非企業(yè)單位及其職工、國家機(jī)關(guān)與之建立勞動合同關(guān)系的職工，都必須參加失業(yè)保險并按規(guī)定繳納失業(yè)保險費(fèi)。

2、如何繳納失業(yè)保險費(fèi)？

城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體和民辦非企業(yè)單位按照本單位工資總額的2%繳納失業(yè)保險費(fèi)，其職工按照本人工資的1%繳納失業(yè)保險費(fèi)。

國家機(jī)關(guān)按照與之建立勞動合同關(guān)系的職工工資總額的2%繳納失業(yè)保險費(fèi)；其工按照本人工資的1%繳納失業(yè)保險費(fèi)。

無固定工資額的繳費(fèi)單位，以統(tǒng)籌地區(qū)上社會平均工資為基數(shù)繳納失業(yè)保險費(fèi)。單位招用的農(nóng)牧民合同制工人本人不繳納失業(yè)保險費(fèi)。

3、哪些失業(yè)人員可享受失業(yè)保險待遇？

依照《失業(yè)保險條例》的規(guī)定，城鎮(zhèn)企事業(yè)單位失業(yè)人員具備下列條件的可享受失業(yè)保險待遇：

（一）按照規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的；

（二）非因本人意愿中斷就業(yè)的；

（三）已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的；

（四）失業(yè)前所有單位和個人足額繳納失業(yè)保險費(fèi)的。

4、怎樣進(jìn)行失業(yè)登記，求職登記？ 在法定的勞動年齡內(nèi)有勞動能力、有就業(yè)要求的城鎮(zhèn)失業(yè)人員應(yīng)進(jìn)行失業(yè)登記。失業(yè)登記視為求職登記。失業(yè)登記應(yīng)持本人戶口簿、身份證和證明原身份的有關(guān)證件，到本人戶口所在地的勞動部門職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)進(jìn)行登記，填寫失業(yè)人員登記表，領(lǐng)取《失業(yè)證》，憑證享受就業(yè)服務(wù)，辦理就業(yè)手續(xù)。

5、失業(yè)保險金標(biāo)準(zhǔn)是如何規(guī)定的？

根據(jù)《失業(yè)保險條例》的規(guī)定，失業(yè)保險金的標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)當(dāng)按照低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，高于城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)的水平，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定。我區(qū)發(fā)放政策：失業(yè)人員應(yīng)當(dāng)領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限，依據(jù)其失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計(jì)繳費(fèi)時間計(jì)算。累計(jì)繳費(fèi)時間滿１年不足５年的，每滿１年，享受３個月失業(yè)保險金；累計(jì)繳費(fèi)時間滿５年不足１０年的，在享受１２個月失業(yè)保險金的基礎(chǔ)上，自第５年開始計(jì)算，每滿１年，增加２個月失業(yè)保險金，合并期限最長為１８個月；累計(jì)繳費(fèi)時間滿１０年以上的，在享受１８個月失業(yè)保險金的基礎(chǔ)上，自第１０年開始計(jì)算，每滿１年，增加１個月失業(yè)保險金，合并期限最長為２４個月。

6、在什么情況下，失業(yè)人員不能繼續(xù)領(lǐng)取失業(yè)保險金？

《失業(yè)保險條例》規(guī)定：失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間有下列情形之一的，停止領(lǐng)取失業(yè)保險金，并同時停止享受其它失業(yè)保險待遇：

（一）重新就業(yè)的；

（二）應(yīng)征服兵役的；

（三）移居境外的；

（四）享受基本養(yǎng)老保險待遇的；

（五）被判刑收監(jiān)執(zhí)行或被勞動教養(yǎng)的；

（六）無正當(dāng)理由，拒不接受當(dāng)?shù)厝嗣裾付ǖ牟块T或者機(jī)構(gòu)介紹工作的；

（七）有法律，行政法規(guī)定的其它情形的。

7、什么情形下，失業(yè)人員不能享受失業(yè)保險待遇？

（一）用人單位與勞動者未簽定勞動合同的；

（二）用人單位與勞動者解除勞動合同時發(fā)放安置費(fèi)的。

8、申領(lǐng)失業(yè)保險金的具體程序有哪些？

（一）職工失業(yè)后，城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)填寫《終止解除勞動關(guān)系證明書》，告知失業(yè)人員享受失業(yè)保險待遇的權(quán)利，并自終止或者解除勞動關(guān)系的7日內(nèi)向失業(yè)保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)做出申領(lǐng)失業(yè)保險金的書面報(bào)告，同時報(bào)送失業(yè)人員名單以及單位和個人繳費(fèi)情況證明等有關(guān)材料。

（二）失業(yè)保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)接到城鎮(zhèn)企事業(yè)單位的申領(lǐng)報(bào)告、失業(yè)人員名單及單位和個人繳費(fèi)情況證明等有關(guān)材料后，應(yīng)及時對其享受資格進(jìn)行審查認(rèn)定，審核合格后，應(yīng)在5日內(nèi)通知用人單位，并辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。

（三）職工失業(yè)后，應(yīng)到當(dāng)?shù)毓猜殬I(yè)介紹機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)登記和求職登記。

（四）失業(yè)人員應(yīng)在終止或者解除勞動關(guān)系之是起60日內(nèi)到失業(yè)保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng)失業(yè)保險金，超出該期限不足三個月的，按延期時間減發(fā)失業(yè)保險金，超出規(guī)定期限三個月以上自動放棄失業(yè)保險待遇處理。

（五）失業(yè)人員申領(lǐng)失業(yè)保險金應(yīng)填寫《失業(yè)保險金申領(lǐng)表》，并出示下列證明材料：

1、在當(dāng)?shù)毓猜殬I(yè)介紹機(jī)構(gòu)辦理的失業(yè)登記證明和求職登記證明；

2、本人身份證、戶口簿及一寸照片四張；

3、所地單位出具的終止或者解除勞動關(guān)系證明。

9、失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間是否應(yīng)繳納養(yǎng)老保險費(fèi)？ 失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間可以不繳納養(yǎng)老保險費(fèi)。領(lǐng)取失業(yè)保險金期滿后，重新就業(yè)的，由用人單位和本人繳納養(yǎng)老保險費(fèi)；未實(shí)現(xiàn)就業(yè)的，由本人繳納養(yǎng)老保險費(fèi)。

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第五篇：五險一金操作流程

五險一金操作流程

一、社會保險工作流程

（一）社會保險繳費(fèi)賬戶的建立及繳費(fèi)流程

1、建立社會保險繳費(fèi)賬戶

①聯(lián)系當(dāng)?shù)厝肆Y源與社會保障局,咨詢開設(shè)社會保險繳費(fèi)賬戶所需材料，并預(yù)約辦理時間；

②提供營業(yè)執(zhí)照、組織結(jié)構(gòu)代碼復(fù)印件及其他所需資料到人保局開設(shè)社會保險繳費(fèi)賬戶。

2、社會保險繳納流程

①按人保局規(guī)定的時間整理和提交新參保和離職停保人員變更信息。主要整理參保人員的姓名、性別和身份證號碼，在整理參保人員信息時要確保參保人員的身份證號碼和名字必須與身份證一致； ②參照當(dāng)?shù)厣绫Ｕ吆凸緦?shí)際工資水平確定繳費(fèi)基數(shù)，每年3月份人保局下發(fā)本社會保險繳費(fèi)基數(shù)的上限和下限；

③向當(dāng)?shù)厝吮＞痔峤槐驹律鐣ｋU變更表及繳費(fèi)花名冊，在人保局調(diào)整完畢后，核對繳費(fèi)額，填寫繳費(fèi)通知，通知公司財(cái)務(wù)繳費(fèi)。

3、整理工作

①整理本月度社會保險工資代扣明細(xì)（僅體現(xiàn)個人承擔(dān)部分），根據(jù)薪酬核算人員要求按時傳遞； ②整理各公司社會保險繳費(fèi)部門清單；

③每月底到人保局取回社會保險收費(fèi)單據(jù)，由經(jīng)辦人和部門負(fù)責(zé)人簽

字后，附上各公司部門清單后交至各公司財(cái)務(wù)。

（二）社會保險報(bào)銷流程

1、醫(yī)療保險報(bào)銷流程 統(tǒng)籌區(qū)內(nèi)：

在統(tǒng)籌區(qū)內(nèi)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)住院的，員工可憑身份證、醫(yī)療保險手冊直接住院，出院時在醫(yī)院報(bào)銷醫(yī)保承擔(dān)部分。統(tǒng)籌區(qū)外：

①在統(tǒng)籌區(qū)外定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)住院的，在員工住院之前為員工辦理轉(zhuǎn)診手續(xù)；

②病人出院后將病人的轉(zhuǎn)診單、住院結(jié)算專用票據(jù)、住院病歷、用藥明細(xì)匯總清單整理后交當(dāng)?shù)厝吮＞郑?③醫(yī)療保險費(fèi)用報(bào)銷完畢后，通知本人領(lǐng)取。

2、生育保險報(bào)銷流程

①公司女職工或男職工的配偶（配偶無工作單位或無社會保險的）懷孕后3個月之內(nèi)，生育前填寫生育保險登記表，由公司蓋章后到人保局申報(bào)登記，并通知員工到人力資源管理部領(lǐng)取《企業(yè)職工生育醫(yī)療檔案卡》；

②職工生育后60日內(nèi)需提交身份證、結(jié)婚證、準(zhǔn)生證、出生醫(yī)學(xué)證明原件及復(fù)印件、住院結(jié)算專用票據(jù)、診斷證明、住院病歷、用藥明細(xì)匯總清單和《企業(yè)職工生育醫(yī)療檔案卡》，整理好蓋章后提交人保局；

③生育保險報(bào)銷后，根據(jù)生育職工的法定產(chǎn)假天數(shù)扣除公司補(bǔ)貼后發(fā)

給本人，將扣除部分附明細(xì)上交財(cái)務(wù)。

二、住房公積金工作流程

（一）住房公積金繳費(fèi)賬戶的建立及繳納流程

1、開設(shè)住房公積金繳費(fèi)賬戶

①聯(lián)系當(dāng)?shù)刈》抗e金管理中心,咨詢開設(shè)住房公積金繳費(fèi)賬戶所需材料，并預(yù)約辦理時間；

②提供營業(yè)執(zhí)照、組織結(jié)構(gòu)代碼復(fù)印件及其他所需資料到住房公積金管理中心辦理開戶手續(xù)。

2、住房公積金繳納流程

①根據(jù)住房公積金管理中心規(guī)定的時間整理和提交新進(jìn)和離職人員變更信息。在整理人員信息時要確保人員的身份證號碼和名字的準(zhǔn)確性；

②根據(jù)當(dāng)?shù)刈》抗e金政策公司自主確定繳費(fèi)基數(shù)。每年住房公積金管理中心下發(fā)本住房公積金繳費(fèi)基數(shù)的上限和下限，屆時可根據(jù)公司情況確定繳費(fèi)基數(shù)；

③向住房公積金管理中心提交本月住房公積金變更表及繳費(fèi)花名冊，在住房公積金管理中心調(diào)整完畢后，填寫繳費(fèi)通知，通知公司財(cái)務(wù)繳費(fèi)。

3、整理工作

①整理各公司住房公積金繳費(fèi)部門清單

②每月底到建設(shè)銀行取回住房公積金收費(fèi)單據(jù)，由經(jīng)辦人和部門負(fù)責(zé)人簽字后，附上各公司部門清單后交至各公司財(cái)務(wù)。

（二）住房公積金個人賬戶余額提取流程

1、退休、離職人員住房公積金個人賬戶余額提取流程

①員工退休或離職（離職滿12個月以上）提交身份證復(fù)印件、退休證明或失業(yè)證，然后填寫《住 房 公 積 金 提 取 申 請 表》，蓋單位公章后，攜公司收據(jù)到住房公積金管理中心辦理個人賬戶余額提??；

②待住房公積金管理中心同意支取以后，開具收據(jù)，將支票和收據(jù)交回公司財(cái)務(wù)；

③從公司財(cái)務(wù)取出現(xiàn)金后通知員工領(lǐng)取。

2、在職員工買房或裝修房子，住房公積金個人賬戶余額提取流程 ①攜帶員工購房協(xié)議或裝修合同及填好的《住 房 公 積 金 提 取 申 請 表》、公司收據(jù)到住房公積金管理中心辦理個人賬戶余額提?。?/p>

②待住房公積金管理中心同意支取以后，開具收據(jù)，將支票和收據(jù)交回公司財(cái)務(wù)；

③從公司財(cái)務(wù)取出現(xiàn)金后通知員工領(lǐng)取。

附件：

1、《社會保險繳費(fèi)花名冊》

2、《養(yǎng)老保險變更表》

3、《醫(yī)療保險變更表》

4、《住 房 公 積 金 提 取 申 請 表》