第一篇:2014年針灸科護理工作目標計劃
2014年針灸科護理工作計劃
為了搞好護理工作,提高護理質量,切實保障醫療安全,一切以“病人為中心”、“以安全、服務、管理、質量、績效”為核心.遵照“中醫醫管理年活動”、“專科建設”實施細則,和在各位院領導的指引下,抓好護理工作,提高護理質量,使護理工作科學化,現代化,正規化,法制化,規范化.現根據院方及護理部計劃結合我科實際情況,特擬出如下理工作目標計劃:
一、思想政治方面:
1、認真學習時事政治,堅持黨的領導,方針和政策。
2、學習衛生工作方針,政策、衛生法律,法規。
3、加強職業道德教育和醫德醫風建設,培養一支具良好素質的護理隊伍,更好地為病人服務。
4、組織學習“護士條例”, “優質護理”,“基礎護理服務規范”, “醫療事故處理條例”等相關的法律法規。
5、積極參加院內外一切政治活動。
二、行政管理:
1、在院長及護理部的領導下,服從安排及調遣。遵守醫院一切規章制度,按期完成醫院及護理部下達的各項任務。
2。認真組織學習護士崗位職責、護理工作制度、中西醫護理常規操作規程、基礎護理考核標準、核心制度、護理文書書寫考核標準、急救藥品及急救器械的考核標準等,對護士每月進行一次理論及操作考核。13、認真組織學習護理質量考核標準,嚴格按照各項考核標準進行工作。
4、經常檢查和督促護士對工作制度,中醫西護理技術操作規程及中醫西護理常規,護士崗位職責等掌握情況。
5、合理調配護理人員,對護理人員班次安排合理,并做到心中有數:加強對護理工作的指導,每周不定時的夜查房。
6、定期組織護理人員進行業務培訓。
7、加強病房管理,達到環境整理,達到環境整潔,安靜,舒適,安全,工作有序。護士對病人進行住院知道,生活護理做好基礎護理,合理控制陪護,積極創造條件搞好,病房設置規范化。
8、每周一檢查急救藥品及急救器械,并對急救藥品及急救器械完好情況,急救器械性能情況有記錄。
9、隨時檢查各項工作的落實情況。
10、及時認真傳達院方及護理部會議精神。
二、業務管理:
1、制定業務學習計劃,每周質量檢查一次并有記錄。每月召開質控會議,有存在問題及整改措施。
2、制定科室質控網絡,質控人員每周檢查1至2次,護士長每周檢查1次。
3、建立科室質量評比方案,每月根據崗位責任、徳、能、勤、績等進行考核,并與勞務提成掛鉤。
4、每月進行護理業務大查房一次,有實到人員簽名。
5、每月進行一次業務考試,成績與勞務提成掛鉤。
6、有計劃地進行各種護理技術操作培訓,要求每位護理人員對各種護理技術操作熟練掌握。
7、加強基礎護理危重一級護理病人的管理,責任落實到人。
總之,在2014年,只要我們所有護理人員齊心協力,攜手共進工作目標計劃得以實施,我科2014年護理工作將取得優異的成績。
2013年12月20日
第二篇:2012年針灸科護理工作目標計劃
2012年針灸科護理工作目標計劃
為了搞好護理工作,提高護理質量,切實保障醫療安全,一切以“病人為中心”、“以安全、服務、管理、質量、績效”為核心.遵照“中醫醫管理年活動”、“專科建設”實施細則,和在各位院領導的指引下,抓好護理工作,提高護理質量,使護理工作科學化,現代化,正規化,法制化,規范化.現根據院方及護理部計劃結合我科實際情況,特擬出如下理工作目標計劃:
一、思想政治方面:
1、認真學習“十七大”精神,堅持黨的領導,方針和政策。
2、學習衛生工作方針,政策、衛生法律,法規。
3、加強職業道德教育和醫德醫風建設,培養一支具良好素質的護理隊伍,更好地為病人服務。
4、組織學習“護士條例”, “優質護理”,“基礎護理服務規范”, “醫療事故處理條例”等相關的法律法規。
5、積極參加院內外一切政治活動。
二、行政管理:
1、在院長及護理部的領導下,服從安排及調遣。遵守醫院一切規章制度,按期完成醫院及護理部下達的各項任務。
2、根據“中醫醫管理年活動”、“專科建設”實施細則,持續改進醫療護理質量。認真組織學習護士崗位職責、護理工作制度、中西醫護理常規操作規程、基礎護理考核標準、核心制度、護 1
理文書書寫考核標準、急救藥品及急救器械的考核標準等,對護士每月進行一次理論及操作考核。
3、認真組織學習護理質量考核標準,嚴格按照各項考核標準進行工作。
4、經常檢查和督促護士對工作制度,中醫西護理技術操作規程及中醫西護理常規,護士崗位職責等掌握情況。
5、合理調配護理人員,對護理人員班次安排合理,并做到心中有數:加強對護理工作的指導,每周不定時的夜查房。
6、定期組織護理人員進行業務培訓。
7、加強病房管理,達到環境整理,達到環境整潔,安靜,舒適,安全,工作有序。護士對病人進行住院知道,生活護理做好基礎護理,合理控制陪護,積極創造條件搞好,病房設置規范化。
8、每周一檢查急救藥品及急救器械,并對急救藥品及急救器械完好情況,急救器械性能情況有記錄。
9、隨時檢查各項工作的落實情況。
10、及時認真傳達院方及護理部會議精神。
二、業務管理:
1、制定業務學習計劃,每周質量檢查一次并有記錄。每月召開質控會議,有存在問題及整改措施。
2、制定科室質控網絡,質控人員每周檢查1至2次,護士長每周檢查1次。
3、建立科室質量評比方案,每月根據崗位責任、徳、能、勤、績等進行考核,并與勞務提成掛鉤。
4、每月進行護理業務大查房一次,有實到人員簽名。
5、每月進行一次業務考試,成績與勞務提成掛鉤。
6、有計劃地進行各種護理技術操作培訓,要求每位護理人員對各種護理技術操作熟練掌握。
7、加強基礎護理危重一級護理病人的管理,責任落實到人。總之,在2012年,只要我們所有護理人員齊心協力,攜手共進工作目標計劃得以實施,我科2012年護理工作將取得優異的成績。
2012年1月10日擬定人:龍翠云
第三篇:針灸科優質護理服務計劃(范文模版)
針灸科優質護理服務計劃
2013年我科開展“優質護理服務示范工程”活動,深化“以病人為中心”的服務理念,全面加強醫院臨床護理工作,為患者提供安全、優質、滿意的護理服務,為全面推進“優質護理服務示范工程”活動,針灸科特制定優質護理服務計劃:
1、制定專項考核標準
建立落實基礎護理責任制,將經常性檢查和定期考核相結合,按照優質護理示范病房專項考核標準,嚴格督導,對存在的問題進行有效整改,確保示范病房的護理服務質量。
2、改革護理排班模式
護士分層管理,根據患者病情、護理難度、技術要求等要素對護士進行合理動態分工;既強調高年資護士對危重病人的管理,又強調人人參與生活護理,做到護士分層不分等。
3、實施全程護理服務
保證每位病人有人管,病人的每件事有人管,真正落實床位護士對分管病人的治療性護理、病情觀察、健康教育、心理護理和生活護理,為患者提供全程、連續、個性化的護理服務。
4、創立服務特色,提升專科護理水平
探索醫護一體化的專科護理工作模式,結合能力互補、交流互補等原則,床位護士參加醫生、主任查房,共同為患者提供滿意人性化護理服務;倡導主動服務,讓病人體會到周到、細致、全
面的護理服務。進一步優化服務流程,完善服務細節,打造服務特色,確立優質專科護理服務品牌。
5、簡化護理文書書寫
繼續修訂完善簡化表格化護理文書,減輕護士書寫壓力,減少護士用于記錄的時間。讓護士有更多時間為患者提供直接護理服務。
6、建立護理考核制度
制定科室護士獎懲考核分配制度,根據護理工作數量、質量、滿意度、護理風險程度不同,進行護理績效,并將績效考核納入評先評優的內容。
7、加強指導檢查,確保取得實效
召開公休座談會,廣泛收集意見和建議,對存在問題及時整改,切實加強臨床護理工作,落實基礎護理,改善臨床護理服務,提升患者和社會滿意度。
8、落實健康教育
入院時責任護士主動熱情的自我介紹,進行入院告知:向病人或家屬介紹管床醫生和護士、病區護士長,詳細介紹病區環境、作息時間及有關管理規定等,減輕患者住院的陌生感或孤獨感。入住后責任護士會根據患者的病情分階段性的進行健康教育,講解疾病的的有關知識,飲食指導,功能鍛煉等.9、規范護理服務
工作主動熱情,溫馨護理,微笑服務,接待患者熱情、入院宣
教及時,對病人的詢問能耐心解釋。統一規范著裝、儀表行為,做到微笑服務,舉止端莊。護士長帶領護士堅持每天三轉病房,加強護患溝通.
第四篇:2017年針灸科護理工作總結及2018計劃
2017年針灸科護理工作總結
2017年針灸科護理人員本著“一切以病員為中心,一切為病員服務”的宗旨,圓滿地完成了護理工作任務。護理人員的安全及責任意識、主動服務意識明顯加強,護理質量得到進一步提高,病人滿意度達持續上升,現將全年工作總結如下:
一、政治思想、醫德醫風方面
1按醫院要求認真組織護理人員進行黨的群眾路線教育學習,全科護理人員能夠遵守相關法律法規及醫院各項規章制度,恪盡職守,全年無違法違紀行為。
2、認真組織學習了醫德醫風、護士素質規范,全科護理人員能夠團結一心,分工合作,圓滿地完成了工作任務。
二、護理管理方面
1、按照護士長工作手冊開展工作,做到了年有計劃,月有安排,周有重點,每月有小結,并針對好的方面提出表揚,不足的方面提出整改措施,并督促執行,評價整改效果,達到了持續改進的目的。
2、進一步強化了安全意識及崗位責任意識、主動服務意識,全年全科無一例重大護理差錯事故,在積極學習后醫療服務的知識后建立了病員回訪制度,有效地提高了病人的滿意度。
3、進一步健全了工作制度和各級護理人員崗位職責,修定了重點專科建設優勢病種的護理常規,并嚴格執行各項規章制度、護理常規。加強了護理人員應知應會知識培訓,并要求人人過關,尤其是查對制度、交接班制度等核心制度要求做到理論和實踐相結合。
4、加強了護理質量的環節控制,建立了科內質控小組,采取定期檢查與隨機抽查相結合的方式,每周有重點的檢查護理質量情況,每季度進行護理質量大檢查一次,并與績效考核結合。根據整體護理工作模式的要求,相對固定了責任護士,不同年資護士交叉排班,使工作互補,保證了護理工作質量。
5、組織每月召開了一次工休座談會,征求病人的意見,對病人
提出的問題給予了合理的回答,積極與相關科室協調處理,盡量滿足病人合理的需要。
6、加強了醫保病人和新農合醫療病人的管理,隨時查詢病人的費用情況,及時與醫生溝通,盡量將醫保病人費用控制在規定范圍內,未發生違規事件。
三、臨床護理工作
1、在臨床護理工作中,護理人員的主動服務意識明顯加強。進一步強化主動服務意識,推出誠信滿意溫馨服務,努力做到“以人為本,以病員為中心”,努力為病員提供優質服務。
2、加強了病房管理,強化護理人員人人參與管理的意識,為病人提供安全、整潔、舒適的住院環境。
3、加強了消毒滅菌、隔離工作,規范了治療室物品的規范放置,整理了庫房物資保存方式。
5、護理文件書寫規范方面,進一步強化了護理人員主動學習護理文件書寫標準的意識,并督促執行,保證了護理文件的規范性。對護理文件書寫質量控制,將病床分管落實到人,要求每人自查所分管床位的病歷,質控小組每周檢查一次,護士長定期和隨機抽查,確保護理文件書寫質量,有效防范由于護理文件書寫誘發護理糾紛的發生,對護士收集病員信息與醫生有差異時,及時和醫生溝通患者信息,保證醫、護記錄統一、準確。在檢查過程中發現有缺陷,及時查找原因,認真分析,提出整改措施并督促執行。
6、在急救物品的管理上,做到了定位、定數、定專人管理,要求班班交接,每班護士接班時不僅要檢查急救物品的數量,而且還要檢查急救物品的質量,每班使用后,及時補充,每周護士長檢查一次,確保了急救物品的齊備完好,保證了應急使用。
7、在業務管理上,堅持了每月一次的護理業務學習及護理業務查房,加強中醫專科護理知識的培訓和考核,逐步提高了護士們的理論水平和操作技能,加大了對中醫基礎知識的培訓和中醫技術操作的訓練,積極配合中醫重點專科的建設。
8、堅持了中醫特色護理的學習和運用,要求護士在記錄和臨床
操作中體現中醫特色和內容,確保病人的治療及辯證施護及時正確的實施,保證護理質量。
9、全年護理質控項目均達到質控標準,護理質量得到了進一步提高。
10、配合護理部完成了優勢病種護理常規的執行和不斷修正工作,讓科室護理人員掌握和熟悉運用護理常規開展工作。
11、制作圖文并茂的腰部、頸部保健操宣傳圖,收到門診、住院患者好評。
四、教學工作方面
承擔了大中專實習護生,以及輪轉護士帶教工作,做到了每批學生新到科室都要進行培訓,嚴格按照學生的實習計劃和要求進行帶教工作,專人負責臨床學生的帶教管理實施工作,堅持了教學小講課及教學查房和教學效果反饋(要求每位實習同學掌握、熟悉、了解的內容)。
五、護理工作量方面
2018年針灸科護理工作計劃
1、針灸科護士的思想和角色還有待進一步轉變和強化。所以在下工作中,重點要加強思想素質的教育,既要人性化,又要嚴格化,充分調動每一位護理人
員的工作積極性。
2、核心制度落實不深入,所以下加強核心制度的學習,并加強檢查和監管力度,確保護理質量和醫療安全。
3、順應醫院管理模式,進一步規范各級護理人員崗位職責和工作內容。
4、加強護士的規范化培訓,尤其是急救技術、專科知識和法律法規知識、院感知識的培訓,不斷提高各級護理人員的專業水平,更好地開展臨床護理工作。
5、進一步規范護理文書書寫,從細節上抓起,加強對每份護理文書采取三級考評制度質控護士—護士長—出院病歷終末,定期進行護理記錄缺陷分析與持續改進,強調不合格的護理文書不歸檔。
5、在教學方面,計劃繼續培養高年資護士的教學意識,組織他們進行讀書報告、業務查房、多媒體講課,以不斷鍛煉和提高教學水平。
6、在科研方面,鼓勵護理人員科研學習和討論。對不同年資的護士規定書寫讀書報告或者護理論文,鼓勵大家參加全省、全國學術會議。
2018年,我科護理工作將借醫院評審之風,向制度化、規范化、科學化的發展軌道,立足大局,扎實工作,務實創新,提高護理工作質量,提高護理管理能力,提高護理勞動效率,提高護理工作的落實力,將護理工作做好、做細,做實,努力實現護理工作在新一年
中有新突破,新跨越,新提升,新效果,為醫院的可持續發展,為等級醫院的評審達標做到自己的成績
第五篇:針灸科2014年護理工作總結
張家川縣中醫醫院
針灸科2014年護理工作總結
2014年針灸科在醫院領導及護理部領導的正確領導下,在科主任的大力支持下,堅持以病人為中心,以全面提高護理質量為主題,根據年初制定的計劃,倡導中醫特色護理文化,豐富工作內涵,不斷提高護理管理水平,是我科護理工作有序進行,現將2014年護理工作總結如下:
一、優質護理服務
認真做好基礎護理,使護理工作更加規范化。保持病床整潔、無異味、無污跡,物品擺設整齊規范,輸液滴數與醫囑相符,勤巡視治療病人,善于觀察病人,發現問題及時解決。對于做得好的護士,在科內會議表揚并根據激勵考核方案給與獎勵。護士每天除了按常規做好基礎護理、專科護理外,還為新入院病人介紹科主任、主管醫生、責任護士、科護士長,詳細介紹病區環境及作息時間及有關規定等,減輕患者住院的陌生感或孤獨感。入院后責任護士會根據患者的病情分階段性的進行健康教育 講解疾病的有關知識、飲食指導、功能鍛煉等。在病人多但護士少的情況下,大家依然加強了晨晚間護理,提高了服務質量,病人滿意度大大提高。
二、中醫護理工作
1、護士掌握本科常見病的中醫護理常規和中醫護理基本操作,能夠提供具有中醫藥特色的康復和健康指導,健康教育覆蓋率達100%。
2、科室每月組織護理人員業務學習,每月至少一次。全年完成中醫技能操作培訓12學時,完成中醫理論知識培訓2學時,專科專病中醫護理10學時、護理文書2學時,并要求及時完成筆記,并參加考試。
三、服務質量
2014年針灸科狠抓護理服務質量,提高護理素質,每月廣泛征求患者意見,滿意度達95%,大多數護理人員的服務態度受到了患者的一致好評,全年無護理投訴。
四、護理質量
1、按照護士長工作手冊開展工作,做到了年有計劃,月有安排,周有重點,每月有小結,并針對好的方面提出表揚,不足的方面提出整改措施,并督促執行,評價整改效果,達到了持續改進的目的。
2、進一步強化了護理人員安全意識,加強查對制度,給每一位新入院患者佩戴腕帶,65歲以上患者建立風險評估單及床頭掛防墜床、防跌倒標識,杜絕差錯事故發生。
3、加強了護理質量的環節控制,采取定期檢查與隨機抽查相結合的方式,每周有重點的檢查護理質量情況,每月進行護理質量大檢查一次,并與績效考核結合。
4、完成了年初制定的目標管理:(1)、護理人員“三基’考核達標率100%;(2)、基礎護理合格率大于等于90%;(3)、護理文書書寫合格率大于等于95%;(4)、急救藥品完好率100%;(5)、一人一針一管執行率100%;(6)、健康教育覆蓋率100%;(7)、服務 態度滿意度大于等于95%;(8)、科室開展中醫技術項目每月不少于5項。
5、在急救物品的管理上,做到了定位、定數、定專人管理,要求班班交接,每班護士接班時不僅要檢查急救物品的數量,而且還要檢查急救物品的質量,每班使用后,及時補充,每周護士長大查一次,確保了急救物品的齊備完好,保證了應急使用。
6、護理文件書寫規范方面,護士長定期和隨機抽查,確保護理文件書寫質量,有效防范由于護理文件書寫誘發護理糾紛的發生,對護士收集病員信息與醫生有差異時,及時和醫生溝通患者信息,保證醫護記錄的統一及準確性。
7、加強了院內感染管理:嚴格執行了院內管理領導小組制定的消毒隔離制度,科室堅持了每天對治療室、針灸室、病區進行紫外線消毒,并記錄。每季度進行院內感染知識培訓一次并考核,合格率100%。
8、病房管理:要求護理人員操作做到四輕、四白。為病人創造安靜舒適休養環境.,加強對病房衛生的管理,每月對衛生員工作檢查2次,努力為病人創造一個良好的衛生環境.護理人員人人參與病房管理,每周各病室消毒一次,病室無使用過醫療用品,有專用醫療廢物存放處,嚴格執行一床一巾、一桌一巾,保持床單位整潔。
9、業務查房:每周隨科主任查房,以便了解護理工作中存在的問題,加強醫護之間的溝通。每月組織護理業務查房一次,主要針對中醫常見病,疑難病,危重病進行討論,并定期邀請護理部參加,對存在的問題已提出整改措施,并進行改進。
五、業務學習
1、每月進行政治學習一次,以提高護理人員的綜合素質。
2、認真參加護理部組織的各項理論學習,技能操作培訓及各項考核、合格率100%。
3、科室每月組織護理人員業務學習,全年完成中西醫技能操作培訓 24學時,完成中醫理論知識培訓2學時,專科專病中醫護理10學時,護理文書2學時,院內感染培訓4次。能按時完成筆記,并參加考試,合格率100%,提高了護理人員的整體護理水平。
六、會議
1、護士長認真參加周一的院周會、護士長例會,做到上傳下達,對所反饋問題能及時向護理人員反饋,并提出整改措施,進行積極整改,并跟蹤效果。
2、每月召開工休會一次,征求患者意見,了解患者對護理工作的看法,提出護理工作中存在的問題,及時解決患者的需求和問題,改進護理工作方法。
3、每月召開護士生活會,讓護理人員暢所欲言,提出護理工作中存在的問題,和所需解決的問題。護理部每季度參加一次。
七、新進護士及實習生管理
對科室新進護士嚴格要求,組織學習相關制度職責,進行崗前培訓,確保教學工作與臨床工作穩步開展。規范實習生帶教工作,專人負責臨床學生的帶教管理實施工作。
八、存在問題:
1、護理人員的整體素質仍有待進一步提高,仍需要加強“三基”及專科理論知識、中醫基礎知識學習,中西醫技能操作的練習,提高護理人員自身業務水平。
2、部分護士在病情觀察、搶救藥品、物品應用方面尚需進一步加強學習。
3、優質護理工開展不到位。
4、積極開展中醫技術項目、發揮中醫專科護理特色。
今后,我們將繼續努力工作,認真學習,解決存在問題,使各項工作取得完善和提高,用我們真誠的付出換來患者的健康,用我們的實際行動詮釋護理服務的內涵。
針灸科
2014年12月31日