第一篇:河南省:五大措施力促今年大學畢業生就業
1、區域專業兩大類
高校畢業生人才招聘會每年都要舉行,但是由于院校多,缺乏統籌,往往是各高校同時開,無法滿足大學生了解更多信息和參加更多招聘會的要求。今年河南省教育廳、省畢業生就業辦計劃分區域、分專業開招聘會,初步定下的有豫北片區學校大型招聘會、水電系統院校招聘會。
2、重點指導地方生
解放軍信息工程大學與省政府聯合辦學的首屆1598名學生將于2005年畢業,省教育廳、省畢業生就業辦領導專程到該校調研,擬采取五項措施,助其就業。一是省就業辦與解放軍信息工程大學聯合舉辦2005年地方畢業生就業洽談會;二是在河南省畢業生就業信息網上免費為畢業生發布生源信息、需求信息,優先提供就業推薦等服務;三是鄭州大學、河南大學、河南工業大學、鄭州航院、中原工學院等院校作為信息工程大學的協作單位,將在畢業生就業工作方面進行全方位合作,包括需求信息、就業指導、舉辦招聘會等;四是協調新聞單位加強對地方畢業生就業工作的宣傳力度,營造良好的輿論氛圍;五是省就業辦指定專人負責與信息工程大學聯系,定期、不定期協調研究解決就業工作中的問題。同時免費贈送就業指導教材200本。
3、新規約束招聘會
今年,省教育廳將出臺政策規范畢業生就業招聘活動。目前這項政策正在制定中,大體有以下內容:
各省轄市、高校舉辦大型畢業生就業雙向選擇招聘活動,須到省畢業生就業主管部門備案。各舉辦單位在招聘活動結束后一個星期內書面將招聘活動的情況報省畢業生就業主管部門。
各類應屆畢業生招聘活動應在當年11月20日以后的休息日、節假日進行。
舉辦畢業生就業招聘活動不得以營利為目的,不得干擾學校正常的教育教學秩序。畢業生就業工作主管部門或學校要對用人單位的需求信息和招聘廣告審核。經核準的需求信息應及時在報刊和網站上公開發布。
4、提前發動雙選周由教育部主辦、國資委支持的“全國大中型企業與2005年應屆畢業生網上雙選周”活動,將于11月22日到28日和明年2月22日到28日舉行。截至目前,全國已有2000多家大中型企業報名參加。屆時,教育部教育管理信息中心和中國工業經濟聯合會還將邀請有關部門的官員、人力資源專家在線回答畢業生的各項就業疑問。
省畢業生就業辦已通知高校,提醒應屆畢業生到時登錄中國高校畢業生就業服務信息網(www.tmdps.cn),供企業和高校畢業生雙向瀏覽查詢和在線聯系。
5、網上視頻將開通
省政府規定,所有本科高校2004年6月底前、專科(高職)院校2004年年底前都要開通就業信息網。據介紹,今年河南省高校畢業生通過網上求職,成功率比去年同期增長約8個百分點,達到30%左右。
作為去年開通的省大學生就業主網——省畢業生就業信息網在高校畢業生就業上起到十分重要的作用。據悉,該網站計劃開通遠程網上視頻系統。通過網絡在線進行雙向選擇、供需見面,簽訂就業意向合同。開展網上人才素質、職業測評、職業生涯規劃等就業指導。與中小企業服務局、高校、人事、勞動部門網站舉辦聯合網上招聘會。今后,大型招聘會將主要在網上進行。
來源:大河報
第二篇:大學畢業生就業推薦材料
大學畢業生就業推薦材料
獎懲情況
2009年春學期獲學習標兵
2009年春學期獲愛校優秀學生
2009年秋學期獲學生干部表揚
2009年秋學期獲三好學生
2010年春學期獲三好學生
2010年春學期獲優秀學生干部
教學實習與社會實踐1、2011.3——2011.4在校參加護理展示會表演,在此期間得到了很大的鍛煉。
2、2011.5——2012.4 在南寧市第一人醫院實習,在實習過程中基本掌握了臨床操作技能,能做到學習嚴謹虛心學習。
技能描述
在實習中我掌握了許多護理操作技能,如會陰沖洗、徒手心肺復蘇、接生、等等
就業意向
本人希望畢業后能在廣西或廣東范圍內就業。
自我鑒定
在校期間遵守學紀校規,不曠課不早退,積極參加各種課外活動,不斷豐富自己的知識,尊敬師長,團結同學,樂于助人。我不僅學習了專業知識,而且認真學習了醫學相關學科,并具備了一定的能力,同時作為一名未來的醫護人員,我深知責任重大,在校期間,也特別注意了這方面的鍛煉,努力從各方面攝取知識來豐富自己。
作為一名班級干部,我盡心盡力為班級和同學服務,贏得了同學的好評,曾被評為“優秀共青團員”。同時,由于自己較熱愛體育運動,多次參加院系的一些體育比賽,在比賽中不僅鍛煉了健康的身體,更培養了自己堅強自信的性格,以迎接未來激烈的競爭。
實習期間,我自覺遵守醫院的各項規章制度,認真履行實習護士職責,再這里我熟練我的護理操作技術,把理論和實踐結合在一起,在帶教老師的指導下用我全副的耐心和愛心護理病人,使病人得到良好的照顧,早日康復。在醫院實習期間本人擔任實習組的組長,[蓮 山課 件 ]帶領實習組同學認真負責的完成醫院交給我們的實行任務,在實習期間大家都無差錯事故,得到了老師的表揚。同時,在醫院實習中認識了許多其它學校的護生,增加了與其交流和學習的機會,鍛煉了自己的交際能力,學到別人的長處,認清自己的短處。我喜歡實習,雖然有時會感到累些,但樂此而不疲。
簽名: 黃xx 2012年11 月1日
第三篇:濟南市多項措施促進大學畢業生就業
據濟南市人事局提供的數字,2005年預計將有2.3萬大學畢業生在濟南就業。為此,濟南市將啟動多項措施,拓寬畢業生就業渠道。
第一,高層次畢業生在濟南就業可享受優惠政策。按照一流人才、一流業績、一流報酬的原則,由用人單位與本人協商,從優確定報酬。每月可分別給予博士后、博士、碩士1000元、800元、300元的學位補貼。到企業工作的國內外知名專家學者和某一學科技術領域的帶頭人、博士生導師、博士后、博士、碩士,分別享受10萬元、5萬元、3萬元、2萬元和1萬元的政府一次性安家補貼。
碩士以上研究生進入事業單位享受不限計劃、不限時間、不限生源地、不限專業的“四不限”政策;學士學位本科以上學歷畢業生在濟南就業可“先落戶,后就業”;省級優秀畢業生、黨員畢業生、學生干部及濟南急需緊缺專業高校畢業生留濟就業不受學歷、生源地限制。
第二,畢業生擇業期內享受多項免費服務。可免費享受辦理求職登記手續、網上推薦就業及查詢就業信息、檔案保管、獲取就業服務聯系卡及服務手冊、就業服務指導等服務。靈活就業、自主創業的畢業生,擇業期內可免費享有代繳養老保險、檔案保管、轉正定級、職稱考評、記錄工作經歷等人事代理服務。
第三,選拔畢業生到基層農村志愿服務。2005年首次確定選拔50名畢業生到濟南農村從事1年的支農、支教、支醫、扶貧等活動,期滿報名參加公務員招考和應聘事業單位的優先錄取。
第四,組建“大學生就業培訓基地”。為幫助未就業畢業生積累工作經驗,濟南將建立“大學生就業培訓基地”,培訓鍛煉時間為6個月。期間,用人單位將為大學生提供必需的生活條件,發放不低于濟南市最低生活保障線的工資,從而縮短畢業生適應社會的過程,為濟南儲備急需緊缺專業人才。
第五,鼓勵畢業生先提升學歷教育后就業。支持暫未落實就業單位的畢業生繼續提升學歷教育。學習期間,保留派遣資格,延緩擇業期限,取得后學歷后,落實就業單位的按后學歷為其辦理就業手續。
另外,畢業生自主創業、到非公有制企業就業等還將享受一系列優惠政策和特殊服務。
來源:新華網山東頻道
第四篇:為促進今年我省高校畢業生就業采取的主要措施
為促進今年我省高校畢業生就業
采取的主要措施
2011年,我省高校畢業人數將達到15.4萬人,就業形勢依然嚴峻。為落實國務院《關于進一步做好普通高等學校畢業生就業工作的通知》(國發?2011?16號)和吉林省高校畢業生就業工作視頻會議精神,我們主要做了以下工作:
一、開展高校畢業生就業情況調研工作
為全面掌握我省高校畢業生就業情況,今年初,我們組織3個調研組,利用一個月時間,深入全省10個市(州)和部分高校,采取召開座談會、實地考察、發放調研問卷等方式對全省高校畢業生就業情況進行普查,形成了比較完整的調研報告。調研報告已上報省政府,此次調研為有針對性地開展全省高校畢業生就業創業工作奠定了基礎,摸清了底數。
二、明確2011年高校畢業生就業工作目標任務
為實現高校畢業生質量就業、體面就業,2011年1月,全省人力資源和社會保障工作會議部署了我省高校畢業生就業創業工作,明確要求落實各項促進高校畢業生就業政策,拓展高校畢業生就業崗位,推進高校畢業生面向基層就業,扶持高校畢業生自主創業,加強對高校畢業生就業服務與就業援助,力爭實現吉林省高校畢業生初次就業率達到 1
75%以上,年底就業率達到90%以上。
三、召開吉林省高校畢業生就業工作電視電話會議 為落實國務院《關于進一步做好普通高等學校畢業生就業工作的通知》(國發?2011?16號),6月28日,我們以省政府名義組織召開了吉林省高校畢業生就業視頻會議,王化文副省長做了重要講話,提出了認清形勢,明確任務,繼續把高校畢業生就業工作擺在當前就業工作的首位;突出重點,狠抓落實,全力促進高校畢業生就業;加強領導,銳意創新,完善高校畢業生就業工作長效機制。此次會議對我省高校畢業生就業創業工作進行了全面部署。
四、起草關于《進一步做好普通高等學校畢業生就業工作的通知》
為落實全省高校畢業生就業工作視頻會議精神,代省政府起草了《關于進一步做好普通高等學校畢業生就業工作的通知》,現已完成省高校畢業生就業工作協調小組范圍內的征求意見工作,上報省政府,待省政府常務會議審議通過后下發。
五、組織高校畢業生就業專場招聘活動
為充分挖掘就業崗位,促進高校畢業生就業,省人才市場舉辦了兩場大型交流會和汽車行業(大學生)人才招聘大會、吉林省民營企業(大學生)人才招聘大會、技術人才(大學生)專場招聘會、夏季(大學生)人才招聘大會等專場招
聘會。截止6月底全省各級人才市場舉辦大學生招聘活動80場次,進場人數182199人次,進場單位6849家次,提供崗位76494個,達成意向54817人次。
六、繼續開展高校畢業生就業見習工作
在連續兩年完成20000名高校畢業生就業見習基礎上,今年繼續組織開展10000名未就業高校畢業生見習工作,已征集就業見習崗位12924個。見習組織工作正在進行中。
七、繼續開展“三支一扶”計劃實施工作
為促進高校畢業生基層就業,今年繼續組織“三支一扶”計劃,經筆試、面試共確定297名高校畢業生為吉林省2011年“三支一扶”招募人選,有關體檢、培訓等事宜待補招活動結束后統一進行。
八、繼續開展“一村一名大學生”項目招募工作
為加強地方行政村經濟發展,為基層輸送人才,2011年招募高校畢業生1219人為“一村一名大學生”項目人選,人員需求情況正在與基層行政村進行對接。
九、開展大學生創業園區建設工作
以創業帶動就業,加強大學生創業園區建設是今年高校畢業生就業工作重點。在對全省大學生創業園區建設情況進行了調研基礎上,7月 18日召開了大學生創業園區建設工作會議,實地考察了長春萬易大學生創業園和遼源東北襪業大學生創業園,下發了《關于進一步做好大學生創業園建設的通知》,制定了省級創業園區標準條件以及創業園申報、指導服務、專項資金申報等程序,目前各地正在積極申報中。
十、開展高校畢業生未就業登記工作
為全面掌握我省高校畢業生未就業情況,摸清底數,組織全省各級人才中心,通過各地基層平臺,開展未就業畢業生登記統計工作,截止7月底,已登記未就業高校畢業生16180人,其中本地生源15581人,非本地生源599人。
十一、開展公共信息平臺建設工作
為加強信息互動,實現就業信息互通互享,經多方考察論證,與山東省人才中心合作開發建設吉林省人才公共就業服務平臺。將建立覆蓋高校、各級公共就業服務機構、部分用人單位的公共人才就業服務平臺,擬于10月初正式開通。
十二、組織未就業高校畢業生見習、登記統計工作培訓班
為加強未就業高校畢業生見習和登記統計工作的順利、有序開展,在白城舉辦全省未就業高校畢業生見習暨未就業高校畢業生登記統計工作培訓班,通報全省各地區落實2011年高校畢業生就業見習工作落實情況,進行高校畢業生就業見習信息管理系統軟件培訓,針對登記統計工作的重點、疑點等問題進行講解并進行現場交流和互動答疑。
十三、召開東北四省區高校畢業生就業工作座談會 為落實東北四省區行政首長聯席會議精神,組織召開了
東北四省區高校畢業生就業工作座談會,研究高校畢業生就業創業工作。東北四省區人力資源和社會保障廳分管副廳長、公共人才交流服務機構負責人、吉林省各市(州)人才中心主任參加會議,會議探討了高校畢業生就業工作協作機制,就高校畢業生就業工作信息互通互聯達成共識。
撰稿人:劉大鵬聯系電話:***
吉林省人力資源和社會保障廳
二○一一年八月十七日
第五篇:湖南:五大措施促大中專畢業生就業
從即日起,我省各市州、縣市區勞動保障部門的公共職業介紹機構都將設立畢業生就業服務專門窗口,為畢業生提供政策咨詢、職業指導、職業介紹等一條龍服務。昨日,省勞動和社會保障廳下發《關于加強大中專院校、技工學校畢業生就業服務工作的通知》,推行五大便民措施,力促畢業生就業。
力促大中專院校畢業生就業的五大措施是:
1、畢業半年以后仍未就業者辦理失業登記。各地要及時進行求職登記服務,進一步完善畢業生失業登記制度,對畢業半年以后仍未找到工作崗位并有就業要求的畢業生,由戶籍所在城市區、縣勞動保障部門所屬的職業介紹服務機構為其辦理失業登記,納入城鎮就業的統籌管理。
2、求職者可進全省統一職業介紹公眾網。各地要免費開展就業指導服務,對從事個體經營和靈活就業的畢業生,社會保障服務機構要為他們提供社會保險交費和接續服務。
3、畢業生就業減免托管費。畢業生在本省境內就業或在省外就業需托管檔案者,由其就業所在地或戶籍所在地的公共就業服務機構接受并管理,按省物價部門確定的收費標準減免托管費。
4、未就業者可獲免費技能培訓。各市州勞動保障部門要組織高級技工學校、高級技能人才培訓基地,提供培訓鑒定條件,接受畢業生的培訓鑒定任務。對未參加職業指導課程培訓或未取得本專業相關職業資格證書,且未落實工作單位的畢業生,各學校要免費組織職業指導課程和職業技能強化訓練。
5、定期開展專項勞動保障監察。對已落實工作單位的畢業生,相關勞動保障部門和學校要督促和指導畢業生與用工單位依法簽訂勞動合同。大學生畢業期間將定期組織開展專項勞動保障監察工作,及時處理畢業生與用人單位的勞動糾紛和投訴案件,切實維護畢業生在工資支付、社會保險、勞動爭議處理等方面的合法權益。(李柯夫、謝興無)
來源:瀟湘晨報