第一篇：錄用通知書(生產部填寫)表五

入職套表（表五）

錄 用 通 知 書

公司綜合部：

因我所/部業務發展和工作需要，經自主招聘，于年月日對進行面試，初步考核合格（面試情況詳見附表），擬予以錄用，請按照公司有關規定為其辦理入職手續。現將有關事項通知如下：

一、擬任職位：；

二、工作地點：；

三、實際到崗日期：；

四、用工形式為：□與本單位簽訂勞動合同；□勞務派遣；

五、擬定試用期：（最長不超過六個月）；

六、如果試用合格，建議首次訂立勞動合同期限為年月日至年月日（含試用期）。

七、起薪時間年月日，試用期工資￥元/月。

二、本部門確認：

（一）所錄用人員相關資料已經驗核真實、有效、客觀、完整；

（二）該員工具備勝任本職位的身體健康狀況；

三、該員工入職所須提交的下述材料于年月日之前送達:

(一)由員工本人簽名確認的《人員信息采集表》與《計劃生育人員采集信息表》；

(二)紙質簡歷一份（附電子檔）

(三)職稱證正本及復印件一份（包含職稱、職業資格證）

(四)身份證正本及雙面復印件一份

(五)學位證正本及復印件一份

(六)畢業證正本及復印件一份（取得多學歷、學位均需提供）

(七)近三個月縣級以上公立醫院體檢報告正本（體檢項目至少應包括心、肺、肝功能、血常規等項目）

(八)身份證雙面與工商銀行銀行卡正面復印在同一張A4紙

(九)原單位離職證明正本（須注明停保時間）

(十)大小一寸彩照各4張及照片電子版

(十一)計劃生育證明

(十二)戶口本正本及復印件一份（戶主及本人頁）

(十三)已婚的請提供結婚證正本及復印件一份

(十四)其他公司要求提供的材料

如逾期未能提供上述材料的，由本部門承擔有關責任；逾期二十天仍未補充齊備的，視同員工嚴重違反公司制度，公司有權自逾時的次日起停止計薪，停薪十天后可予以除名，由本部門承擔其相關費用。

生產部門（簽章）：

年月日

第二篇：錄用通知書

尊敬的 先生/女士：

非常榮幸的通知您從眾多應聘者中脫穎而出即將成為弘晟物聯網科技有限公司中的一員!我們非常欣賞您的背景和您的專業知識，相信您的智慧和過往優秀的經歷將會幫助公司更加成功。希望在日后的工作中您能和我們共同卓越成長!

您的任職部門：研發部

您的任職崗位：嵌入式軟件工程師

合同期為3年，試用期3個月;根據工作表現可以提前，但不能短于一個月。

關于您的待遇說明：

1)薪資標準：

合同工資： 4000元/月;

試用期工資：3500元/月;

*公司將在您的月工資中按勞動法規定代扣出您的個人所得稅的個人繳納部分及其它國家規定的有關保險等費用;

2)獎金及其他福利：參照公司相關制度執行;3)您有義務對您的薪資內容保密，不將其告知第三方。

關于公司聘用解除：

試用期間，無論您還是公司(經總經理簽字)都可以在任何時間、以任何理由解除聘用關系，但需提前15個工作日通知對方。

關于您的入職事宜：

經與您協商，入職日期定于_______年_____月_____日 08:30 點，請攜帶以下材料到公司人力資源部(地址：漳州市薌城區漳州高新技術孵化基地)辦理入職手續：

本錄用通知書打印件并閱讀后，簽字;一寸免冠照片3張

居民身份證原件及復印件1張

最高學歷證書，學位證書原件及復印件各1張(大學生須同時攜帶就業推薦表原件及復印件)相關職業資格證書原件及復印件

如您接受本錄用書，請簽字后送交人力資源部。(此錄用書需于2018年 5月15日前回復有效，否則視為自動放棄!)

我們非常高興您能加盟我們的大家庭!若有任何疑問，請直接與人力資源部聯系。

人力資源部

****年**月**日 本人接受并同意以上所有內容。

員工簽字： 身份證號碼：

第三篇：錄用通知書

錄用通知書

尊敬的先生：

您好！非常感謝您對我公司的信任和支持，我們非常榮幸地通知您： 您已通過徐工集團的面試階段。希望聘請您擔任我公司 職位。

為便于您享有充分地知情權和熟悉這一具有挑戰性的工作，現將職位相關信息告之給您： 工作地點

您的工作地點是：

市。攜帶資料

（一）錄用通知書

（二）居民身份證原件及復印件份

（三）最高學歷、學位證書原件及復印件份

（四）資歷、資格證書原件及復印件份

（五）戶口本復印件份

（六）離職證明原件份

（七）一寸免冠照片張 薪酬

您轉正后稅前工資元

月，試用期

個 月，試用期稅前工資元/月。我公司確保您在合同期間內收入不低于20萬元，若在每年月日前應發工資收入未滿20萬元，差額由我公司補齊。福利

1.帶薪年休假：員工具有享受年休假的權利，期間照常支付薪金； 員工轉正后可享受婚假、喪假、產假及護理假；在我公司工作滿一年后，員工可以按規定享受探親假。

2.五險一金：國家法定的養老、工傷、失業、生育、醫療等保險福利和住房公積金。3.一年一次的員工體檢。4.享有節日慰問和生日禮物。

5.按照規定提供人才家園住宿及上下班交通班車。說明

1.我公司享有對您職業背景調查等與建立勞動關系相關的知情權。

2.請您收到我公司錄用通知并體檢合格后，再與原公司辦理解除勞動關系、調轉人事檔案等手續。3.雙方在前期溝通過程中所訂立的口頭或書面協議內容與本通知不一致的，以本通知為準。我們真誠希望您能接受上述邀請，請您在下方簽字確認。前列事項若有疑問或困難，請與我公司HR聯系：

簽字：______________

（人力資源章）

日期：

2017年 月 日

第四篇：錄用通知書

錄用通知書

**女士：

根據我公司的需要及對您各項基本情況的審查和考核，決定錄用您為本公司員工。您將入職公司 市場

部門擔任 市場部主管

職位，我們對您加****公司這樣一個大家庭表示熱烈的歡迎！

一、請你于 2014 年 ** 月 ** 日 ** 前，到位于

座本公司人力資源部辦理報到手續。

二、請您在辦理入職手續時，提供以下資料：

1.居民身份證原件，外地戶籍還需提供居住證原件；

2.最高學歷證書及學位證原件；

3.專業技術職稱證書原件、職業資格證書原件、上崗證書原件；

4.前一家公司離職證明原件；

5.最近半年內三甲醫院體檢證明；

6.個人近期1吋紅底免冠照4張（用于檔案資料、工作牌、勞動合同等辦理）；

7.請保證提供以上資料的真實性和可靠性。

三、您在公司的薪資福利待遇，將按公司銷售主管薪酬制度等級標準規定執行。若本月內能組建成不低于8人的銷售團隊，且完成市場總監規定的任務，則任命為市場部經理。具體薪資金額，入職時由人事部作詳細說明。

四、該職位試用期為 ** 月，原則上滿6個月通過考核合格后轉正，但試用期表現優異者可提前轉正或晉升，并購買社會保險。

五、公司對轉正員工提供電話、午餐補助。

六、本入職通知有效期截至 2014

年 ** 月 ** 日 ** 時，超過時間未辦理報到手續，視為自動放棄。

七、請將本郵件打印出來，并在簽名地方簽字，報到時請攜帶該通知作為辦理入職手續依據。

八、如有疑問，請與公司人力資源部聯系，聯系電話。

本人確認已收到********公司人力資源部錄用通知，并自愿接受錄用通知書上提供的職位，同時對錄用通知書各條款意思理解清楚無誤。

簽名：

日期：

（簽名需與身份證上名字一致）

第五篇：錄用通知書 范本

錄用通知書

尊敬的 XXXXX 先生：

您好！非常榮幸地通知您，您已被上海XXXXXXX有限公司正式錄用。真誠歡迎您的加入，并誠意地提醒您根據下列陳述，準時到公司報到。

一、報到事宜

時 間： 2015 年 8月 30 日8時30分 地 點：上海市XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX 乘車路線：地鐵9號線XXXX下車，3號出口至XX換乘公交XXX路，到XXX路下

二、攜帶資料

1.失業證或與原單位解除勞動合同的證明材料原件（必須提供）； 2.身份證原件及復印件；

3.最高學歷證明原件及其他相關學歷證明； 4.一寸彩色免冠近期照片兩張； 5.銀行卡一張（用于工資發放）

三、部分聘用條款

1.職位： XXXXXXXXX ； 2.所在辦事處： XXXX ；

3.合同期：試用期 3 個月，合同期 3 年；

4.基本薪資:試用期內基本工資為XXXXXX元人民幣，轉正后基本工資為XXXXXX元人民幣；

5.銷售提成：按照公司《銷售提成管理規定》發放；

四、本錄用通知有效期截至2015年 8月30日，超過時間未辦理報到手續，視為自動放棄。

五、如有疑問，請與公司人力資源部XXX聯系，聯系電話：021XXXXXXX。

應聘者承諾：所提交個人信息，無虛假。在入職之前，已與原工作單位解除勞動合同，并不再承擔競業禁止等相關責任；如應聘者與原工作單位產出勞動糾紛，應聘者個人承擔全部責任。

本協議自2015年8月31日失效。

__XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX__ _________________

人力資源部 被通知方（簽字）

2015 年 8 月 26 日 年 月 日

上海XXXXXXXXXX限公司

Shanghai XXXXXXXXXXXXXXXXX Technology Co.ltd.電話：021X XXXXXX

傳真：021-X XXXXX

地址：上海XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX層