第一篇：沒有任何借口心得

《沒有任何借口》心得

“報告長官，沒有任何借口！”—這是西點軍校的主旨，西點 軍校正是憑著這個主旨培養出大批軍事人才，而我們可以從中學會“沒有任何借口”式的生活，給我們的人生帶來轉折。

成功，這個令人向往的金色殿堂，它的基石是自我負責，設定目標，保持正直。

人總是會找出許許多多的借口來推脫責任，然而事實是：只要真正做到負責任，他給我們帶來的樂趣就會加倍放大、擴充！負責任地生活可以讓我們做自己人生的主角，由此掌握自己的人生。目標賦予我們人生價值和意義。當我們確定自己的人生目標并為之努力，同時對自己保持真誠，這將使你收獲碩果累累的人生。正直是做人的基本，保持正直則使我們承擔起責任，之后成功才會來敲門。對于我們領導者，正直則是高效領導的秘訣。信任是人們給予正直者的禮物。一個正直的人，最終會因為贏得大家的信任和尊重而被選為領導。

建好成功的基石，這就為我們攀登“成功階梯”做好了準備。它的階梯是寬恕、自尊、態度、熱情、自我控制、誠實、夢想、設定目標、知識、理解他人、善對家人和朋友以及決心等因素。

原諒是精力的噴泉。如果我們不去原諒，就會在過去的事上浪費許多時間和精力；當我們原諒時，就會有更多的精力投入生活。原諒是無固定對象的。原諒自己和他人，原諒環境，原諒抱

怨和指責，我們將得到他人的認可。自尊是身心健康和精神愉悅的基礎。一個缺乏自尊心的人很難贏得認可，做出成績。只有自我尊重的人才能得到別人的認可，互相交流、一起工作，最終獲得成功。態度對事業的影響至關重大，而熱情能對大家產生積極的輻射力。態度決定了我們的事業，我們只有通過保持崇高的態度并且提升工作的熱情，才能取得事業上的成功。保持自制十分重要，如果不能自制，我們有可能前功盡棄，之前取得的成功將化為泡影。保持自制力，人與人之間將充滿和諧，這是最有效的避免沖突的方式。做一個誠實、有目標、有夢想的人，通過多年的不懈努力，夢想將成為現實。眾所周知，個人的力量永遠不可能強過集體的力量，所以人際關系就顯得十分重要。要關心和尊重別人就要對他們和他們所說的、所做的事表現出興趣。多去傾聽他人，這是有效的溝通，從中我們能獲得無限的財富。理解他人，感謝親友，人與人之間因此而美好！

當我們把責任、正直、寬恕、自尊、態度、熱情、自我控制、誠實、夢想、設定目標、知識、理解他人、善對家人和朋友以及決心這些因素結合起來時，我們就有了一個精彩的人生。這就是“沒有任何借口”式生活的內容。我堅信：“沒有任何借口”式生活將讓我們通往成功的殿堂！

第二篇：《沒有任何借口》心得

學習心得體會

------《沒有任何借口》一書

當每個人都懷揣希望站在事業的起跑線上時，我相信，我們的憧憬都是一樣的，我們對未來的期望也是一樣的《沒有任何借口》體現的是一種負責任、敬業的精神，一種服從、誠實的態度，一種完美的執行能力。猛一看書名，有一種強硬冷漠、不近人情的感覺。《沒有任何借口》實質上是一種負責敬業的精神，是一種服從誠實的態度，是一種完美的執行能力，它是要求我們盡己所能去認真做好每一項工作，而不是為沒有完成任務去尋找借口。

通過學習《沒有任何借口》，讓我對“沒有任何借口”這一理念有了更深刻、更全面的把握。教會了我無論接到什么樣的工作任務，遇到怎樣的困難，都要想盡辦法去完成，而不是遇到難題就退縮和推委，不但要迎難而上，而且為了完成任務還要具有開拓創新的精神，堅強的毅力和必勝的信念。即使我們在終端被拒絕了N次，我們也要N+1次的站起來，繼續去拜訪，繼續去努力。

因為工作就是我們要用生命去做的事。其實就像我的前任領導和我說的那句話“把心交給公司，這樣你才能走的更遠”，這其實也是在告訴我，要用心去做每件事，全心全意為公司付出。只有我們全力以赴、以真誠的、感恩的、熱情的態度，自動自發的去工作，我們就會感受到無比的快慰和回報。工作中沒有借口，人生中沒有借口，失敗沒有借口，成功更不屬于那些尋找借口的人！借口是拖延的溫床，借口的實質就是推卸責任，我們不能讓借口成為自己的習慣!不管在什么條件下，對待工作我們要無條件地執行，要時刻銘記這是我們的工作，我們必須認真地對待一切事情，要視服從為美德，這樣我們才能做到不去為了尋找各種借口而說出一些沒必要的謊話，才能全力以赴地投入工作，才能發揮出自身的真正才能。正如書中所說：“沒有卑微的工作，只有卑微的工作態度，工作是一個人親手制成的雕像，是美麗還是丑惡，可愛還是可憎，都是由她一手造成的。”

正如書中所述：“優秀的員工從不在工作中尋找任何借口，他們總是把每一項工作盡力做到超出客戶的預期，最大限度地滿足客戶提出的要求，而不是尋找各種借口推諉；他們總是出色地完成上級安排的任務，替上級解決問題；他們總是盡全力配合同事的工作，對同事提出的幫助要求，從不找任何借口推諉或延遲。”這本書對我的思想產生了很大的觸動，不禁問自己，在所處的環境和團隊中，我是如何去對待我的工作？在對我的上司問話時，我的答案是不是還有四種以外的答案？找借口是不是已經也成為了習慣？也正是讀過了這本書，才讓我們能夠靜下來正視和思考，自己平時的行為準則和理念是什么？從思維方式、工作方式到具體的工作內容，我想這對我們每一個人來說既是一次經驗的總結，同時也是一個難得的糾正錯誤的機會。

對于我們一線銷售人員來說，我們應該深刻認識到以下幾點：

（一）端正態度，直面責任。一個人要干好自己的本職工作，首先應是對工作負責，也就是對工作要有責任心去干好工作。做冷飲的業務員，存在很大的自由性，管理起來的難度會更大一些，這本身就需要我們自己端正好自己的態度，是愿意在自己的市場上做一些微小但是未來有利的事，還是選擇偷偷的溜回家或者去做其他無關工作的事。自己對待工作的態度決定著以后未來的路。很難想象，一個對工作沒有熱情、沒有責任心的人，會始終如一高質量完成好自己的工作？更別說工作創新意識了，有效地執行力在這樣的人身上也不會得到體現。有責任意識的人，無論處在什么職位，什么崗位，都能自覺的意識到自己應負的責任。有了自覺的責任意識之后，才會產生積極、圓滿的工作效果。沒有責任意識和不能承擔責任的人，不可能成為優秀的干部。由此可見，責任是干好工作的前提。比如冰柜壞了，而維修人員遲遲沒有到來，你是會選擇讓終端自己打電話催，還是積極的打電話催促其趕快到來。產品一旦發生化貨，你是會選擇幫助終端清點產品，還是讓終端自己去處理。雖然做的是微不足道的一點，但是對于整個企業來說這是相當重要的。

（二）責任重于才干。在今后的工作中，我們要始終保持平常心態，“不以物喜，不以己悲”，不以缺點、挫折而自棄，不以成績、成功而自豪，以扎實的作風平和的心態盡職盡責地對待工作中的每一件事情，哪怕是一件毫不起眼的小事.選擇了一項工作，其實就是選擇了一種責任，必須以一種鍥而不舍的精神、一種堅持到底的信念、一種自動自發的責任心嚴謹地對待。工作意味著責任，而責任會使工作更加出色。在任何時候，我都會意識到工作和責任始終捆綁在一起，工作越好，責任越大。有才干卻沒責任的人，以后的路將很難走，有責任但是缺乏才干的人，隨著知識的積累，以后的路必然走的順。

（三）拒絕借口，有效執行。不要為自己的不足找借口，不要為自己的懦弱找借口，不要為自己的懶惰找借口，不要為自己的無能找借口，因為這會使你變得很可憐，過多的借口導致工作進度上不去，工作效率提不高，工作態度得不到改善。因此我們在工作中應該拒絕借口，努力去完成每一件事，哪怕頭破血流，哪怕大汗淋漓，即使你未成功，你依舊是最棒的。我們的選擇、我們的態度，我們的超越、我們的熱情都建立在立即工作和立即行動上，只有行動才會讓這一切變成現實。立即行動，有效執行。

通過讀《沒有任何借口》全文，有一個感覺：從現在開始，需要重申明確自己的從業理念。那就是：做一個敬業愛崗、誠實負責、認真做事的人，以敬業、服從的態度，想盡辦法去完成每一項任務。

第三篇：《沒有任何借口》培訓心得分享

“沒有任何借口”心得分享

“沒有任何借口”體現的是一種負責、敬業的精神、一種服從、誠實的態度、一種完美的執行能力。

做到“沒有任何借口”也就是提高我們的執行力：

首先要做到以身作則、端正態度，拒絕借口，表現執行力端正態度，拒絕借口，執行力就是一種良好的工作態度，是全體工作人員應具備的認真的工作狀態，是貫穿工作全過程的對待本職工作的 理念和奉獻精神。完美的執行是不需要任何借口的，不要用借口來為自己開脫或搪塞。借口只能讓我們暫時逃避困難和 責任，但其代價卻是沉重的。找借口的一個直接后果就是容易讓人養成懶散，拖延的壞習慣，當遇到困難和挫折時，不是積極地去想辦法解決問題，而是去找各種各樣的借口，這樣只能導致失敗，也會使自己一事無成。“拒絕借口”是追求完美執行的有力保障，我們就是要牢記責任，培養不達目的不罷休的毅力。

一直以來，有些問題一直困擾我：

1、我們一直想提高效率，但在實際工作中，沒有明確的的思路和具體的方法措施，總是認為只要事情忙完了就可以，只要沒造成大的損失就可以了；

2、我們一直在試圖避免錯誤的發生，特別是避免犯重復的錯誤，但沒有切實的 效果，錯誤還在不斷的重復地發生著；

3、我們總是想讓部門的工作處在可控的狀態，忘記了對下屬的培養和鍛煉，總 擔心下屬犯錯，不知道怎么給下屬有效指導，怎么有效溝通，造成了部門工作的 低效；

4、我們只是埋頭忙于具體的工作，卻沒有仔細思考哪些是真正重要的事情，哪 些是緊急的事情，我們習慣于從簡單的工作做起，從緊急的事情做起，而不是從 緊要的事情做起；

5、對重要而困難的事情我們有一種畏難的情緒，我們往往在沒有充分準備和仔 細思考的情況下草率的接受了任務并開始行動，而對具體的行動方案的可行性，需要的資源考慮較少，對困難估計不足，工作中出現困難時往往措手不及或沒有 及時的應對措施；

6、我們習慣于獨立作業，團隊協作的意識淡薄，出現問題總是從別人身上或別的部門找問題，很少主動找自己的問題，即使知道是自己的問題也沒有勇氣承認，沒有批評和自我批評的意識和習慣；

7、在衡量一些關鍵要素時容易有急功近利的思想，沒有顧全大局的觀念；

8、工作中害怕犯錯，不能正確理解和處理錯誤和后果的關系，沒有主動和上司 溝通的習慣，溝通能力弱。

第四篇：沒有任何借口 讀書心得（精選）

暑期讀書心得

大學以前我十分喜歡讀書，上大學以后也許是因為網上資源多了，也或許是因為一下子接觸到的新鮮事物多了，還可能是因為需要忙的事情多了??總之借口很多，理由也能找到成百上千個，但是結論就只有一個，那就是——我上大學之后就很少認認真真的找一本好書來細細品讀了。

上面的一段話，也許粗看覺得甚是對的，或者你也正在面對著這樣的借口和理由，但是細細想來，不外乎全部都是借口、理由！在這個假期之前，我能認識到自己有時候就是在找借口，但是并沒有覺得自己有多大的錯誤，認為那樣的一些理由借口，也并沒有給我自己帶來多么大的直接影響。于是在有些我認為無傷大雅的地方和時候，我繼續著我的借口和理由。

于是上大學三年來，我沒有好好的認認真真的讀過一本書，再沒有高中時候于忙著學習忙著考大學的時間里找出縫隙捧上一本書細細品讀的充實與愉悅。現在回頭來看，少了那樣的一份通過讀書來充實自己的沉淀，我現在多了一份浮躁，少了一份耐心，成了三年來成長的一個缺角。

假期，因為有著一個讀書“任務”，記起曾經的那種書香我忽然又一種沖動，想找到一本書來好好的品讀。回到家里就開始翻找以前高中買回來卻沒有度過的書，忽然讓我看到角落里已經滿是灰塵的《沒有任何借口》，青色書皮，醒目有力的書名讓我拿起了書。

“沒有任何借口”是美國西點軍校200年來奉行的最重要的行為準則。它強化的是每一個學員想盡辦法去完成任何一項任務，而不是為沒有完成任務去尋找借口，哪怕是看似合理的借口。它體現的是一種負責、敬業的精神，一種服從、誠實的態度，一種完美的執行能力。而這些優秀品質，也許正是現在高速時代的我們所缺少的東西。認認真真地秉承這一理念，踐行這一理念，當作“立身之本”，不僅對于自己的工作，甚至對于自己的整個人生，都是最最寶貴的諍言。

書的序言就把我鎮住了——千萬別找借口！我忽然發現我就是序言里說到那種找著自以為合理的借口來掩蓋自己的錯誤的人，這個認知讓我一陣驚慌，原來我已經不知不覺成為了自己以前一直不屑的人群之一——遇事只會找借口理由來開拓自己的責任。懷著忐忑而嚴肅的心情我認真的看了下去，我真的是一口氣把書讀完的，書上的重點很多，讓我一時沒能完全吸收，放下書我慢慢的細細的想了很多，然后拿起書又重新細細的看了一遍。書的封面上有個紅色的標簽“最完美的企業員工培訓讀本”，但是我認為這本書完全能成為一本人生的引導書，我覺得里面的每一個章節都是金律。有些時候做事情我會拖延，看到里面的一句話“立即行動”，我忽然就愧疚了，忽然就明白自己之前無所謂的這種狀態是從哪里來的了，書上也解決了我一直存在的一些疑問。

看完這本書，我久久不能平靜，我現在即將踏上社會，成為一名社會人，在求職前，我一直是想著說為了找到一份薪金不錯的工作，好好的努力，但是具體怎么努力，我有點稍微的茫然，畢竟找工作和學習不一樣。但是看完這本書之后，我發現自己好像有點錯了，我忽然覺得我應該做到的是讓自己足夠優秀，做好自己的本分，做好目前手上能做好的事情，不找任何借口的努力，我有點豁然開朗了。

我想，在今后的學習、生活和工作中，我將把“沒有任何借口”作為自己的座右銘，時刻勉勵自己、要求自己，使自己能在夜深人靜回想之時能夠甜甜一笑，然后安然入睡。

因此，《沒有任何借口》這本書也是我特別想推薦給大家的一本書，我特別希望大家都能夠靜下心來認認真真的讀上一讀，那樣大家的收獲將是一輩子的收益。

第五篇：沒有任何借口讀書心得-

沒有任何借口讀后感——讓“沒有任何借口”融入生活

拿到這本書，我一看題目，就被深深的吸引了，我似乎找到了一些自己所迷惑的東西，看到了一些自己瞬間思維的影子。那些屬于瞬間給人以能量的，給人以啟發的思維，瞬間就迸發出來，看完它，3天能看完，沒時間，這不是借口，因為——沒有任何借口。

我是一個沒有任何借口的人，我有自我的責任感，對自己的一切行為負責，我懂得生命的意義，擁有明確的目標。我清楚自己人生的目的，我會根據自己和組織的使命做事。我為人正直，做出決定并全力以赴。生命的意義在于奮斗，奮斗的價值在于付出，不是為自己，也不是為別人，為了自己所愛的事業。“沒有任何借口”是美國西點軍校奉行的最重要的行為準則，是西點軍校傳授給每一位新生的第一個理念。正因為如此大批西點軍校的畢業生在各自的領域中都獲得了非凡的成就。作為才能平庸而志向不平庸的我們，如何讓自己不平庸，讓自己去奮斗，讀完這本書，我就有了答案，那就是沒有任何借口。

作為審核會計，工作中就要秉持一種負責、敬業的精神，一種服從、誠實的態度，一種完美的執行能力。西點軍校之所以能夠培養出那么多優秀的人才，就在于它將“沒有任何借口”作為學生的行為準則，使西點軍校的學生在任何一個團體都表現出了良好的團體精神和合作能力。由于它們具有強烈的責任心、榮譽感和紀律意識，自信、誠實、主動、敬業，從而成為可信賴和承擔責任的人。張總常常教育我們要多學、多做、多想。要像一個團隊一樣去戰斗去工作，全身心投

入進去。借口的危害是無比巨大的，它會在不經意間慢慢的蠶食掉我們的誠實和自信、我們的熱情和積極性、我們的責任感和危機意識，從內部擊潰整個集體的凝聚力和戰斗力。所以對待“借口”我們的態度應當是堅決的摒棄。

沒有借口，即使你現在看不到你的成果，或者它完全沒有任何成果，你都堅持要去做。張總常說，你現在覺得自己的崗位沒有價值，其實是不正確的，因為你要設立一個預期并設法達到你的預期，達到你的預期，你就創造了價值。這句話使我學會了如何適應壓力，并把壓力變成動力，而不是去為完不成任務而尋找借口。我在工作中盡量去設定一個目標，不能出錯，不能拖延，通過這些努力，我不僅僅完成了自己的工作，而且在工作中總結了很多的方法，積累了寶貴的經驗。這些工作的經歷和過程，使我變得更加自信和樂觀，不但激發了自己的內在價值和潛能，而且還使得這種價值和潛能在不斷的得到鍛煉和提升。

作為中化云龍的一員，我們要明確自己肩負的責任和使命，要懷著一顆感恩的心，一種積極進取的工作態度，一種頑強拼博的精神，在工作中不找任何借口，從思想中形成動力，把工作變成一種藝術，為中化云龍的發展貢獻自己的力量。