第一篇：模具部經(jīng)理的個(gè)人簡歷

模具部經(jīng)理的個(gè)人簡歷模板

姓名：王先生性別：男

婚姻狀況：已婚民族：漢族

戶籍：湖北-黃石年齡：38

現(xiàn)所在地：廣東-深圳身高：174cm

希望地區(qū)：廣東、江蘇、浙江

希望崗位：工業(yè)/工廠類-工程經(jīng)理/主管

工業(yè)/工廠類-車間經(jīng)理/主管

模具類-模具工程師

教育經(jīng)歷

1990-09 ～ 1993-07 荊州教育學(xué)院 計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù) 大專

工作經(jīng)驗(yàn)至今15年0月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在5家公司工作

**公司（2008-12 ～ 2012-06）

公司性質(zhì)：民營企業(yè) 行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工擔(dān)任職位：模具部經(jīng)理崗位類別：其他相關(guān)職位

工作描述：1.負(fù)責(zé)模具部門模具任務(wù)、人員、科室管理，對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

2.協(xié)助市場部模具報(bào)價(jià)，配合項(xiàng)目部門組織產(chǎn)品評(píng)審。

3.制定進(jìn)度計(jì)劃，任務(wù)分工，審核模具設(shè)計(jì)，監(jiān)控模具進(jìn)程，審核修改模方案。

4.完善模具部門設(shè)計(jì)、制造、零件標(biāo)準(zhǔn)及流程；

5.協(xié)調(diào)、處理模具制造過程中突發(fā)的問題；

6.溝通模具試模、試產(chǎn)、量產(chǎn)期間的相關(guān)的問題；

7.控制部門、模具成本。個(gè)人簡歷 http://

8.其它上級(jí)分派的任務(wù)。

**公司（2006-12 ～ 2008-10）

公司性質(zhì)：民營企業(yè) 行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工擔(dān)任職位：模具主管崗位類別：工模主管

工作描述：1.負(fù)責(zé)模具部門模具任務(wù)、人員、科室管理，對(duì)經(jīng)理負(fù)責(zé)。

2.協(xié)助市場部模具報(bào)價(jià)，配合項(xiàng)目部門組織產(chǎn)品評(píng)審。

3.制定進(jìn)度計(jì)劃，任務(wù)分工，審核模具設(shè)計(jì)，監(jiān)控模具進(jìn)程，審核修改模方案。

4.完善模具部門設(shè)計(jì)、制造、零件技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及流程；

5.協(xié)調(diào)、處理模具制造過程中突發(fā)的問題；

6.溝通模具試模、試產(chǎn)、量產(chǎn)期間的相關(guān)的問題；

7.規(guī)劃崗位人員，控制部門、模具成本。

**公司（2003-05 ～ 2006-12）

公司性質(zhì)：民營企業(yè) 行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工擔(dān)任職位：模具科科長崗位類別：塑膠模經(jīng)理/主管

工作描述：1.管理模具部設(shè)計(jì)科，對(duì)模具部經(jīng)理負(fù)責(zé)；

2.檢查和參與模具設(shè)計(jì)、產(chǎn)品評(píng)審報(bào)告；

3.建立和維護(hù)模具設(shè)計(jì)，制定模具零件標(biāo)準(zhǔn)；

4.跟蹤模具制造，溝通設(shè)計(jì)與制作單位相關(guān)問題。

5.評(píng)估設(shè)計(jì)和績效及組織部門人員培訓(xùn)；

6.與客戶工程師、研發(fā)、項(xiàng)目部門溝通，改善產(chǎn)品結(jié)構(gòu)問題及提供技術(shù)支持；

7.跟蹤試模和參加生產(chǎn)相關(guān)的會(huì)議等。

**公司（2000-04 ～ 2003-04）

公司性質(zhì)：民營企業(yè) 行業(yè)類別：橡膠、塑料制品

擔(dān)任職位：模具設(shè)計(jì)工程師崗位類別：模具設(shè)計(jì)師

工作描述：負(fù)責(zé)塑膠模具設(shè)計(jì)，出2D、3D圖、電極設(shè)計(jì)及材料清單，制作產(chǎn)品評(píng)審報(bào)告，跟蹤制造、試模等。

技能專長

專業(yè)職稱：

計(jì)算機(jī)水平：高級(jí)

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：精PROE、CAD、UG繪圖軟件及OFFICE辦公軟件。

技能專長：精手機(jī)、汽車配件等機(jī)殼類精密塑膠模具，熟模具制造管理流程，ISO9000質(zhì)量管理體系，熟注塑及后續(xù)工藝，熟各類模具制造設(shè)備，有模具設(shè)計(jì)、管理、制造實(shí)踐和產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，懂項(xiàng)目管理，英文良好。

語言能力

普通話：流利粵語：一般

英語水平：

英語：良好

求職意向

發(fā)展方向：希望從事手機(jī)行業(yè)或塑膠注塑行業(yè)技術(shù)及管理工作。希望崗位：模具項(xiàng)目經(jīng)理、設(shè)計(jì)管理類。

其他要求：

自身情況

自我評(píng)價(jià)：10年以上模具行業(yè)，3年模具部門管理工作經(jīng)驗(yàn)。良好的執(zhí)行力，能很好地計(jì)劃、安排、協(xié)調(diào)各科室的工作，良好的技術(shù)功底，能現(xiàn)場指導(dǎo)設(shè)計(jì)、制造，迅速處理各種加工異常狀況、評(píng)估試模、修改模方案。豐富的中小型出口精密模具制造管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉項(xiàng)目管理，能與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)、其它部門以及上下級(jí)之間良好的溝通、協(xié)作，認(rèn)真負(fù)責(zé)，能確保按進(jìn)度帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成模具任務(wù)。

第二篇：模具個(gè)人簡歷

個(gè)人求職簡歷

×××學(xué)院

基本信息

姓

名：×××

性

別：××× 出生年月：×××

民

族：漢族

政治面貌：團(tuán)員

健康狀況：良好 專

業(yè)：模具設(shè)計(jì)與制造

學(xué)

歷：大專

聯(lián)系電話：××× 郵

編： 210012

在校所獲獎(jiǎng)勵(lì)與證書

2009-2010年第一學(xué)期獲得模具系“寒假社會(huì)實(shí)踐先進(jìn)個(gè)人”稱號(hào) 2010-2011年第二學(xué)期獲得”優(yōu)秀學(xué)生會(huì)干部”稱號(hào) 2009-2010年獲得“模具鉗工中級(jí)“證書

2010-2011年獲得“逆向工程中級(jí)”證書

2010-2011年獲得“UG中級(jí)”證書

2010年獲得業(yè)余黨校結(jié)業(yè)證書

外語學(xué)習(xí)情況

外語語種:英語

2010年獲得江蘇省教育廳的英語A級(jí)證書 有較強(qiáng)的英語閱讀水平

計(jì)算機(jī)技能

2007年通過全國計(jì)算機(jī)中級(jí)證書； 2010年通過全國計(jì)算機(jī)一級(jí)B證書。

能熟練掌握Office 辦公自動(dòng)化（Word、Excel），Auto CAD制圖；UG;ProE;熟悉網(wǎng)絡(luò)。

社會(huì)工作與實(shí)踐。

2011年8月-現(xiàn)在在×××公司做文員。

職責(zé)：負(fù)責(zé)來訪人員的接待，了解來訪者身份，問明來意，安排暫候，及時(shí)通報(bào)、引見或拒絕，遞送茶水；根據(jù)上級(jí)安排發(fā)布各類通知通告及文件，并負(fù)責(zé)公司各類文件的傳送；負(fù)責(zé)公司電話的接聽與轉(zhuǎn)接，收發(fā)傳真，文件的整理、保管；辦公用品的采購與管理，辦公設(shè)備的維護(hù)與保養(yǎng)；負(fù)責(zé)公司機(jī)票訂票業(yè)務(wù)，文件的打印及一些后勤工作； 協(xié)助各會(huì)計(jì)的工作。

不積跬步，無以至千里；不積小流，無以成江海。

×××學(xué)院完成冷沖模與塑料模項(xiàng)目設(shè)計(jì)； ×××參加三坐標(biāo)測量機(jī)培訓(xùn)； ×××參加模具鉗工培訓(xùn)； ×××參加機(jī)械加工培訓(xùn)； ×××參加加工中心培訓(xùn)；

×××參加電火花線切割加工技術(shù)培訓(xùn)； ×××參加電火花成型加工技術(shù)培訓(xùn)。

自我評(píng)價(jià)

我反應(yīng)靈敏,樂于助人,有親和力，善于接受新鮮事物,有一定的自學(xué)能力,具備團(tuán)隊(duì)合作精神,生活態(tài)度積極,樂觀,有進(jìn)取心和責(zé)任感,善于與人溝通交流,有一定的工作組織能力,富有挑戰(zhàn)和競爭意識(shí),勤奮、能吃苦、自我激勵(lì)。我相信能力是磨練出來的，經(jīng)驗(yàn)是積累起來的，我會(huì)以鍛煉自己的各方面能力為目標(biāo)而努力的。

不積跬步，無以至千里；不積小流，無以成江海。

第三篇：經(jīng)典—PMC部經(jīng)理個(gè)人簡歷

姓名：個(gè)人簡歷網(wǎng)

目前所在：

廣州

年齡：

戶口所在：

重慶

國籍：

中國

婚姻狀況：

已婚

民族：

漢族

培訓(xùn)認(rèn)證：

未參加

身高：

170 cm

誠信徽章：

未申請(qǐng)

體重：

kg

人才測評(píng)：

未測評(píng)

我的特長：

求職意向

人才類型：

普通求職

應(yīng)聘職位：

生產(chǎn)總監(jiān)：，工廠經(jīng)理/廠長：，生產(chǎn)計(jì)劃/物料管理(PMC)： 工作年限：

職稱：

中級(jí)

全職

可到職日期：

一個(gè)星期

月薪要求：

8000--12000

希望工作地區(qū)：

廣州,佛山,工作經(jīng)歷

匯泰龍裝飾材料有限公司起止年月：2008-07 ～ 至今

公司性質(zhì)：

民營企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程

擔(dān)任職位：

PMC部經(jīng)理

工作描述：

1、負(fù)責(zé)對(duì)部門整體流程優(yōu)化，人員架構(gòu)規(guī)化。

2、對(duì)整體生產(chǎn)計(jì)劃、物料需求計(jì)劃制定的策劃、協(xié)調(diào)。

3、對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃、物料需求計(jì)劃實(shí)施異常協(xié)調(diào)。

4、對(duì)倉庫物料、物品存儲(chǔ)狀態(tài)、帳物相符的監(jiān)控。

5、對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃、物料需求計(jì)劃執(zhí)行監(jiān)督協(xié)調(diào)。

6、依據(jù)部門實(shí)際運(yùn)作編制培訓(xùn)教材、組織培訓(xùn)。

7、對(duì)呆滯物料提報(bào)、協(xié)調(diào)處理。

8、對(duì)部門相關(guān)單據(jù)、流程的審核。

9、對(duì)部門ISO體系流程、文件操作落實(shí)、全程維護(hù)與糾編。

10、監(jiān)督部門6S工作和安全作業(yè)。

11、協(xié)調(diào)、處理部門的日常事務(wù)和本部門員工培訓(xùn)、考核。

12、定期組織召開部門例會(huì)、訂單完成情況檢討會(huì)等。

13、發(fā)外加工派車的協(xié)調(diào)、控制。

14、參與工程變更、品質(zhì)異常處理的評(píng)議。

離職原因：

金大田門業(yè)起止年月：2007-03 ～ 2008-07

公司性質(zhì)：

民營企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程

擔(dān)任職位：

制造部經(jīng)理

工作描述：

1、負(fù)責(zé)本部組織架構(gòu)的優(yōu)化及人力資源策劃，運(yùn)營流程的優(yōu)化；

2、負(fù)責(zé)組織計(jì)劃生產(chǎn)；

3、組織對(duì)生產(chǎn)制程異常處理；

4、生產(chǎn)過程成本的控制；

5、組織對(duì)現(xiàn)場工藝的優(yōu)化；

6、對(duì)現(xiàn)場6S、安全的監(jiān)督及培訓(xùn)；

7、對(duì)ISO體系在本部門運(yùn)作的維護(hù)；

8、協(xié)助公司總經(jīng)理對(duì)運(yùn)營管理的策劃。

離職原因：

顯威五金塑料有限公司起止年月：2002-04 ～ 2007-03

公司性質(zhì)：

外商獨(dú)資所屬行業(yè)：機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工

擔(dān)任職位：

五金課長

1、負(fù)責(zé)本部門職能、人員的策劃；

2、生產(chǎn)異常的處理、組織生產(chǎn)工藝的改良，協(xié)調(diào)生產(chǎn)計(jì)劃的達(dá)成；

3、對(duì)安全生產(chǎn)的監(jiān)督，制造成本的控制，設(shè)備的管理；

4、部門團(tuán)隊(duì)的組建及維護(hù)，及日常現(xiàn)場管理。

離職原因：

志愿者經(jīng)歷

教育背景

畢業(yè)院校：

重慶三峽職業(yè)學(xué)院

最高學(xué)歷：

大專獲得學(xué)位:

畢業(yè)日期：

2001-07

專 業(yè) 一：

汽車運(yùn)用與維修

專 業(yè) 二：

起始年月

終止年月

學(xué)校（機(jī)構(gòu)）

所學(xué)專業(yè)

獲得證書

證書編號(hào)

2004-04

2007-03

顯威公司顧問老師

溝通與團(tuán)隊(duì)建設(shè)技巧、商業(yè)禮儀等多種培訓(xùn)

2005-06

2006-11

佛山時(shí)代光華

計(jì)劃、生產(chǎn)、物控等一系列管理

2007-05

2007-07

冠智達(dá)顧問公司

ISO9000

內(nèi)審員證

2009-10

2009-10

佛山名師堂

如何打造骨子里流著企業(yè)血液的員工

導(dǎo)師簽名證書

語言能力

外語：

英語 一般

粵語水平：

一般

其它外語能力：

國語水平：

良好

工作能力及其他專長

善于溝通,為人正直，執(zhí)行力強(qiáng)，有較強(qiáng)組織、協(xié)調(diào)能力，有豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)；對(duì)中型企業(yè)制造系統(tǒng)、PMC體系的運(yùn)作、管理非常熟悉；對(duì)五金制品業(yè)（冷沖壓、機(jī)加工、焊接、拋光、表面處理等）生產(chǎn)現(xiàn)場管理、工藝流程及改良也比較經(jīng)通，受過專業(yè)機(jī)構(gòu)的ISO9000體系、生產(chǎn)計(jì)劃管理、人力資源管理、生產(chǎn)現(xiàn)場管理，物流管理等專業(yè)培訓(xùn)，有ISO內(nèi)審員資格證；會(huì)編制質(zhì)量體系文件，懂機(jī)械制圖,主導(dǎo)過神州數(shù)碼（易飛）ERP系統(tǒng)的上線，使用過多家ERP系統(tǒng)(神州數(shù)碼-易飛、天心、用友等），善于用魚骨圖的思維方式思考問題、用數(shù)據(jù)分析問題，用甘特圖的行式制訂生產(chǎn)排期及各項(xiàng)目計(jì)劃。

自我評(píng)價(jià)

性恪活潑，為人正真，也非常有原則,工作實(shí)應(yīng)能力、實(shí)操能力強(qiáng),能與不同性格的人和睦相處；對(duì)工作熱誠，也相當(dāng)有責(zé)任感，能承受強(qiáng)大的工作壓力；將每一份工作當(dāng)做一次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，每個(gè)項(xiàng)目的成功當(dāng)做學(xué)習(xí)過程中測試的結(jié)果，不斷的學(xué)習(xí)時(shí)實(shí)的檢討，一點(diǎn)一滴地提升自己的修為，在這個(gè)行業(yè)、專業(yè)做好、做深，再做廣。希望能和您合作！祝您工作順利！

第四篇：生產(chǎn)部經(jīng)理個(gè)人簡歷

生產(chǎn)部經(jīng)理個(gè)人簡歷

目前所在：禪城區(qū)年齡：38 歲

戶口所在：禪城區(qū)國籍：中國

婚姻狀況：已婚民族：漢族

培訓(xùn) 認(rèn)證：未參加身高：173 cm

誠信徽章：未申請(qǐng)?bào)w重：63 kg

人才測評(píng)：未測評(píng)

我的特長：

求職意向

人才類型：普通求職

應(yīng)聘職位：首席技術(shù)執(zhí)行官CTO/首席信息官CIO：廠長、生產(chǎn)總監(jiān)工作年限：17職稱：高級(jí)

求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)

月薪要求：面議希望工作地區(qū)：佛山,中山,廣州

工作經(jīng)歷

廣東省南海明珠影音公司起止年月：1996-01-15 ～ 2007-10-26公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

擔(dān)任職位：生產(chǎn)部經(jīng)理

工作描述：初入職時(shí)接受的港式的管理 培訓(xùn)。

1997年3月任生產(chǎn)部經(jīng)理職務(wù)，負(fù)責(zé)公司的技術(shù)、生產(chǎn)管理，包括精密注塑、電子、自動(dòng)化技術(shù)、物料、質(zhì)量及相關(guān)項(xiàng)目等的管理工作。

項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)：新建廠房無塵車間及其動(dòng)力系統(tǒng)、水冷系統(tǒng)、中央空調(diào)系統(tǒng)等規(guī)劃與施工管理，生產(chǎn)規(guī)劃、管理。輔助設(shè)備設(shè)計(jì)及設(shè)備改造及三菱PLC編程。離職原因：

梧州金宇電機(jī)有限公司起止年月：1993-07-01 ～ 1995-12-01

公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工

擔(dān)任職位：設(shè)計(jì)

工作描述：在產(chǎn)品開發(fā)處從事電氣技術(shù)方面的設(shè)計(jì)，直接設(shè)計(jì)了《汽車儀表總成》，《永磁汽車發(fā)電機(jī)電氣組件》，《液位控制及安全裝置》。

離職原因：國企轉(zhuǎn)制

教育背景

畢業(yè)院校：學(xué)院學(xué)院

最高學(xué)歷：本科獲得學(xué)位: 畢業(yè)日期：1993-07-01

專 業(yè) 一：工業(yè)電氣自動(dòng)化專 業(yè) 二：

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)

2002-04-012003-10-01南海北大青鳥軟件工程--

語言能力

外語： 英語良好粵語水平：精通

其它外語能力：

國語水平：精通

工作能力及其他專長

技術(shù)：自動(dòng)化控制

管理：企業(yè)管理運(yùn)營

個(gè)人自我評(píng)價(jià)

勤奮、創(chuàng)新的精神，務(wù)實(shí)的意識(shí)及開闊的思維，良好的職業(yè)道德，為企業(yè)創(chuàng)造最大的經(jīng)濟(jì)效益，是本人從業(yè)的基本原則。

擁有良好的專業(yè)知識(shí)是我應(yīng)有的才能。多年的不懈努力和歷練、進(jìn)修學(xué)習(xí)，使我精通管理之道。并且有著自己獨(dú)特的見解：傳統(tǒng)或現(xiàn)代的管理模式是企業(yè)行為活動(dòng)的風(fēng)向標(biāo)，而針對(duì)企業(yè)行為活動(dòng)的作業(yè)研究與工業(yè)研究、對(duì)企業(yè)的物流、資金流和信息流集中進(jìn)行高效

率的管理才是企業(yè)管理活動(dòng)的精華所在。其能夠?qū)ζ髽I(yè)最深層問題進(jìn)行分析研究并為企業(yè)活動(dòng)提供切實(shí)可行的解決方案，使企業(yè)更富有創(chuàng)造力。

追求企業(yè)總體素質(zhì)、產(chǎn)出效率、通過產(chǎn)品和企業(yè)文化支付企業(yè)的社會(huì)責(zé)任，是我從業(yè)的準(zhǔn)則。

我的個(gè)人名言：德才兼?zhèn)涞娜耸蔷?有德無才的人是次品;無德無才的人是廢品;而有才無德的人是毒品。

現(xiàn)在我概要地說一些我的管理思想：通常分為人和物料。

人：現(xiàn)在很多國內(nèi)的企業(yè)，可以說是絕大部分把管人看得很重。把企業(yè)管理看成對(duì)人的管理，那是一種管理歧途。但是在國內(nèi)企業(yè)這是普遍的現(xiàn)象。無可否認(rèn)，人是企業(yè)最關(guān)鍵與最具有不定性的因素，這種因素最根本的原因是各個(gè)人的素養(yǎng)參差不齊。有了知識(shí)、文化，并不代表人的素質(zhì)就會(huì)高。為什么很多有知識(shí)、文化的人素質(zhì)低下呢?人格的升華是素養(yǎng)的提升機(jī)。人格的升華才是一種素養(yǎng)的最終歸宿，其支配著人的行為。因此，企業(yè)的產(chǎn)出效能、良好文化等代表了企業(yè)的總體素質(zhì)，總體素質(zhì)的具體體現(xiàn)者除了支付企業(yè)的社會(huì)責(zé)任——產(chǎn)品之外，就是企業(yè)員工。如何培養(yǎng)企業(yè)員工的素養(yǎng)、打造企業(yè)團(tuán)隊(duì)整體性、塑造企業(yè)良性的文化，那才是對(duì)人管理的一種歸宿，這是由“人性化”到“理性化”的過程。這過程的實(shí)施就是企業(yè)對(duì)員工職業(yè)化的 培訓(xùn)。這部分的內(nèi)容我是以以下幾個(gè)主題進(jìn)行的：認(rèn)識(shí)競爭、認(rèn)識(shí)企業(yè)需求與個(gè)人需求、個(gè)人職業(yè)定位及職業(yè)生命周期、認(rèn)識(shí)浪費(fèi)、5S(有的說是6S)及精益生產(chǎn)方式、現(xiàn)代企業(yè)管理思想、企業(yè)文化等。

計(jì)劃及物料的控制(PMC)：企業(yè)的物料流動(dòng)是以信息流為基礎(chǔ)，比喻訂單、庫存、出貨等，同時(shí)伴隨著資金的投入。這部分對(duì)企業(yè)的資金占用率、流轉(zhuǎn)率、產(chǎn)品市場競爭力有著極其重要的作用。我以前所在的公司屬于訂單式的生產(chǎn)方式，訂單間的切換特別頻繁，我就以我之前工作的物料控制方式做一下概述：

訂單->主生產(chǎn)計(jì)劃及質(zhì)量需求->物料清單->庫存及采購、物料的IQC->生產(chǎn)能力評(píng)估->APS(高級(jí)計(jì)劃與排程)->投放物料和生產(chǎn)車間、作業(yè)的質(zhì)量控制、現(xiàn)場管理。

這部分還包括生產(chǎn)能力關(guān)鍵中心的能力評(píng)估、規(guī)劃作業(yè) 流程(IE)、人員配置等。規(guī)劃好了，能有效控制企業(yè)的流轉(zhuǎn)資金、在制品及半成品的數(shù)量、生產(chǎn)作業(yè)的同步性等。在此暫不多述說。

對(duì)了，我簡單介紹一下我自己：忠誠!做事情喜歡系統(tǒng)性實(shí)用性去考慮問題，思維屬于具有創(chuàng)造性的發(fā)散性思維，人際關(guān)系越簡單越好，特別愛好體育(跑步、健身、打籃球)，我充滿活力。

勞駕您在百忙之中抽時(shí)間看我的資料!

陳堅(jiān)敬上!

第五篇：模具技工個(gè)人簡歷

姓 名： glzy8.com

性 別： 男

年 齡： 2

2民 族： 漢族

戶 籍： 廣東 梅州

最高學(xué)歷： 大 專

現(xiàn)所在地： 廣東 廣州

畢業(yè)院校： 廣州工程技術(shù)職業(yè)學(xué)院

所學(xué)專業(yè)： 模具設(shè)計(jì)與制造

教育/培訓(xùn)

2007年9月-2010年7月 廣州工程技術(shù)職業(yè)學(xué)院 模具設(shè)計(jì)與制造 大專

2004年9月-2007年7月 梅州虎山中學(xué)高中

工作經(jīng)驗(yàn)

?東莞瑞邦鞋廠 2009年7月-2009年8月

公司性質(zhì)：外資企業(yè) 行業(yè)類別：紡織品業(yè)（服飾、鞋類、家紡用品、皮具…）

擔(dān)任職位：輕工類-制鞋/制衣/制革/手袋

工作描述：在瑞邦鞋廠工作的這兩個(gè)月里，我基本了解了一個(gè)企業(yè)底層的基本運(yùn)作流程，也認(rèn)識(shí)到一個(gè)員工必須具有吃苦耐勞，團(tuán)結(jié)合作，服從上級(jí)的精神才能更好的為企業(yè)服務(wù)。我也相信我已經(jīng)具備了這些能力。

技能/專長

語言能力： 英語(一般)

計(jì) 算 機(jī) 能 力： 全國計(jì)算機(jī)等級(jí)考試一級(jí)

技能專長： 在大學(xué)三年時(shí)間內(nèi)獲得CAD高級(jí)證書，數(shù)控銑床證書，并能系統(tǒng)操作ＰＲＯ／Ｅ，ＵＧ軟件，對(duì)新知識(shí)、新事物的理解和接受能力較強(qiáng)并且具有創(chuàng)新意識(shí)。

求職意向

求職類型： 全職

待遇要求： ￥1000元/月(可面議)

希望崗位： 技工/普工類、輕工類

希望地區(qū)： 廣東

最快到職： 2個(gè)月以后

提供住房： 提供

發(fā)展方向

我是一名模具專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生，如果貴企業(yè)能夠給我一個(gè)發(fā)揮自己所長的崗位，我相信我會(huì)做得非常好。而且我是一個(gè)非常負(fù)責(zé)任，肯吃苦的人，我的毅力將使我在這個(gè)行業(yè)堅(jiān)持發(fā)展下去。

自我評(píng)價(jià)

我是一個(gè)內(nèi)向與外向性格兼具的男生；性格隨和做事仔細(xì)認(rèn)真，吃苦耐勞，我自信自己能比別人更加有耐力的在艱苦的工作環(huán)境中生活。在大學(xué)的三年學(xué)習(xí)和生活中，我曾擔(dān)任過班長，在任期間組織過打掃河堤，畢業(yè)旅游等活動(dòng)，這些活動(dòng)鍛煉了我的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力。

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