第一篇：2012級《檔案管理學》期中論文題目及要求

2012級《檔案管理學》期中論文題目及要求

1．某種新型檔案信息實體管理問題與對策探析。

2．大數據時代檔案利用服務/編研方式的創新。

3．談網絡環境下檔案信息利用與個人信息保護問題。

4．綜述近年來檔案管理某一問題研究狀況。

（可自擬相關題目）

說明：

1、按學校學位論文規范要求，文首列出中英文標題、摘要（200字以內）、關鍵詞（3—5個），注釋規范清楚，文末詳細著錄主要參考文獻，不規范者無評優資格。

2、正文字數一般為4千字左右。用小4號宋體字，打印稿用A4紙。要求在封面寫明課程名、論文題目、作者姓名、學號、聯系方式。

3、同時提交打印稿與電子稿，電子稿發至wyq7815@126.com。

4、嚴格遵守學術規范，抄襲與雷同者按不及格處理。重合率不得超過30%。

5、論文提交截止日期為2014年5月31日。

第二篇：檔案管理學論文

試論《高等學校檔案管理辦法》對成人高校檔案管理的影響 摘要:《高等學校檔案管理辦法》是指導新時期高校檔案工作科學發展的法規性文獻,對促進和規范高校檔案管理,特別是成人高校的檔案管理工作具有重要的指導意義。本文從分析其內容變化入手,試圖從改變檔案管理模式、加快檔案信息化步伐和搞好電子信息檔案管理工作三方面談談個人對提高成人高校檔案管理工作水平的幾點認識。

關鍵詞:高等學校檔案管理辦法;成人高校;檔案管理

《高等學校檔案管理辦法》(簡稱新《管理辦法》)是以1989年10月發布的國家教委第6號令《普通高等學校檔案管理辦法》(簡稱原《管理辦法》)為基礎修訂的,共七章四十三條,2008年9月1日正式實施。修訂后的新《管理辦法》,從高等學校檔案工作的定義、適用范圍等方面有了新的論述,對高等學校檔案的管理體制、制度建設和工作要求提出了更高的標準,充分體現國家對高等學校檔案工作的高度重視和檔案工作在高校管理中的地位,為高校檔案工作的發展和成人高校檔案工作的開展提供了制度保障。

一、新《管理辦法》的幾點變化

1.擴大適用范圍,把成人高校納入辦法適用對象

21世紀的高等教育事業蓬勃發展,除普通高校外,成人高等學校、高職高專學校和民辦學校也不斷得到發展,而且日益成為高等教育體系不可或缺的一部分,很顯然原《管理辦法》中只針對普通高等學校已經不能適應高等教育的發展現狀和要求。所以新《管理辦法》擴大了適用范圍,涵蓋了各級各類的高等學校,有利于促進所有高等學校檔案工作的發展。

新《管理辦法》明確規定“本辦法適用于各類普通高等學校、成人高等學校”,特別把成人高等學校列出,這為成人高校檔案管理工作提供了明確的方向,有利于規范成人高校的管理。根據新《管理辦法》,成人高校可以重新修訂本學校的檔案工作管理辦法,這為提升學校的管理能級、規范檔案管理工作和促進學校更加科學發展奠定了堅實的基礎。明確了高

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校檔案的管理體制和學校領導的機制

新《管理辦法》規范了高校檔案工作的領導體制,規定“國務院教育行政部門主管全國高校檔案工作。省、自治區、直轄市人民政府教育行政部門主管本行政區域內高校檔案工作”,“國家檔案行政部門和省、自治區、直轄市人民政府檔案行政部門在職責范圍內負責對高校檔案工作的業務指導、監督和檢查”,確定了政府教育行政部門對高等學校檔案工作的業務指導、監督和檢查職責,明確了高校檔案工作的領導關系和業務指導關系,領導體制層次清晰、責任明確,操作性強,有利于高校檔案管理工作的開展。

檔案管理工作既是一項基礎性工作,又是一項服務性工作。要做好這項工作,學校領導必須加以重視。新《管理辦法》明確了高等學校校長是高校檔案工作的第一責任人,強化了學校主要領導在高校檔案工作中的責任,《管理辦法》還規定“遇有特殊情況,應當立即向校長報告”。這些規定的推出有助于高校領導更新觀念,增強檔案意識,了解本校檔案工作的現狀,統籌全校檔案事業發展規劃,把檔案工作作為學校管理工作的重要事情來抓。規范了檔案管理制度和檔案人員的職責

新《管理辦法》重新劃分了適應于學校檔案工作的11類歸檔范圍,這樣可以使學校檔案工作朝著規范化的目標發展,使學校檔案的歸檔內容更加全面。新《管理辦法》提出:高等學校“應當建立、健全檔案工作的檢查、考核與評估制度”,以評促進檔案建設;“高等學校實行檔案材料形成單位、課題組立卷的歸檔制度”,強化學校各部門立卷制度。

《管理辦法》要求“立卷人應當按照紙質文件材料和電子文件材料的自然形成規律,對文件材料系統整理組卷、編制頁號或者件號,制作卷內目錄,交本部門負責檔案工作的人員檢查合格后向學校檔案機構移交”,規定了各部門負責檔案工作人員的具體職責,保證學校各項管理活動中形成的檔案材料和科研研究材料的完整、齊全。增加了“學生類”檔案管理內容

高等學校的主體是教師和學生,原《管理辦法》片面強調了學校管理、教師和教學,而忽

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視了學生和學習。教育以學生為本,學生以學習為本,新《管理辦法》對此進行了修訂。在新《管理辦法》中歸檔范圍里增加了“學生類”檔案的保管內容,具體內容“主要包括高等學

校培養的學歷教育學生的高中檔案、入學登記表、體檢表、學籍檔案、獎懲記錄、黨團組織檔案,畢業生登記表等”。學生類檔案要求從學生入校開始到學生畢業結束,檔案中的記錄要伴隨學生在校學習的整個過程。把學生類檔案正式寫進檔案管理辦法中,把學生、學校和對社會有價值的檔案并列起來,充分說明了學生管理檔案在學校檔案工作中的重要性,體現了學校對學生的人性化管理。從經費、文件的管理和檔案利用等方面提出檔案工作的信息化建設

隨著社會信息化的發展,數字校園的建設、數字檔案館建設勢在必行,新《管理辦法》明確規定“高等學校應當設立專項經費,為檔案機構配置檔案管理現代化、檔案信息化所需的設備設施,加快數字檔案館(室)建設,保障檔案信息化建設與學校數字化校園建設同步進行”。

新《管理辦法》在檔案機構的管理職責上明確規定:“組織實施檔案信息化建設和電子文件歸檔工作。”提出了高等學校檔案包括“有保存價值的各種文字、圖表、聲像等不同形式、載體的歷史記錄”,突破了高校檔案原來所涵蓋的以紙質、錄音帶、錄像帶、實物等傳統檔案載體的局限,突出了電子或數字載體在新時代檔案物理載體中的重要地位,這符合時代發展的要求。在檔案的利用方面規定:“應當設立專門的閱覽室,編制必要的檢索工具,提供開放檔案目錄、全宗指南,檔案館指南、計算機查詢系統等,為社會利用檔案創造便利條件”。

6.從職務聘任、待遇補助等方面彰顯對檔案工作者的人文關懷

新《管理辦法》中明確規定“高校檔案機構中的專職檔案工作人員,實行專業技術職務聘任制或者職員職級制,享受學校教學、科研和管理人員同等待遇。”這個規定可以從根本

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上改變目前成人高等學校檔案機構工作人員,因待遇低、工作累、地位低等原因造成了檔案工作人員學歷層次低、工作積極性差等不利于成人高校檔案工作發展的局面,為成人高校檔案工作發展的人才需要奠定了基礎。

對長期接觸有毒害物質的檔案工作人員,“保障其依法享有工傷社會保險待遇及其他有

關待遇,并可以按照有關規定予以補助”,這使得多年來高校檔案界極力呼吁的對因為長期接觸有毒害物質的高校檔案工作人員建立職業保障和依法取得補助得到了落實,體現了以人為本的檔案科學發展觀以及對高校檔案工作者的人文關懷。

二、新《管理辦法》對成人高校檔案管理的影響

目前,成人高校檔案管理工作的發展與教育發展的實際需要還存在著一定的差距,特別是隨著成人高校工作能級的提升和成人高校深入開展的教育、科研、管理等方面的實際相比,成人高校的檔案管理帶有明顯的滯后性。針對新《管理辦法》提出的規定和新要求,加強成人高校檔案管理的基本思路有以下幾點。

1.改變檔案管理模式,適應成人高等教育事業改革發展的需要

在當前科學技術迅猛發展,知識經濟和信息化浪潮日益發展的背景下,成人高等教育學校建設開始出現新的局面,使原有的檔案門類、數量和內容遠遠不能滿足教育發展的需要。隨著成人教育改革和發展形勢的需要,檔案工作重點應由以往收集、整理、保管為主轉向以開發、利用和服務為主,提高檔案的利用,擴大服務功能。成人高校的檔案工作是成人教育的信息資源,只有重視開發利用,不斷拓展業務范圍和服務領域,才能充分發揮信息資源的優勢。

2.加強檔案管理人員的隊伍建設,提高檔案人員的業務素質

要實現成人高校檔案的科學化管理,關鍵要提高檔案管理人員的素質。首先要注重提高檔案管理人員的政治素質和職業道德修養,使之能熱愛檔案管理工作,有強烈的事業心、責任

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感和良好的職業道德修養。同時,要加強對檔案管理人員的業務技能培訓,不斷為其提供接受繼續教育的機會、更新檔案專業知識,通過系統學習,使之在專業的深度與廣度上都有較大的提高,在管理實踐中能夠具有進行信息收集、加工、存貯、傳遞的能力,能夠積極開展檔案利用工作,為成人高校的發展和評估提供詳實的材料資源。只有這樣才能滿足新形式下成人高校教育發展與改革工作的需要。大力加強電子檔案管理,不斷探索檔案管理現代化的新途徑隨著人類進入信息時代,檔案的形式和載體、檔案信息的傳播方式和途徑等發生了根本

變化;隨著教育的改革與發展,成人高等教育檔案資料呈現出復雜、繁瑣、量大的特點,這對高校檔案機構提出了新要求,必須應用現代化信息技術手段實現對成人高校檔案的管理,實現檔案資源和檔案管理的信息化。針對網絡和計算機的普遍使用,成人高校可以利用教育主管部門的專門教育教務管理軟件,從錄取新生開始,將學生的姓名、性別、照片等基本信息錄入數據庫,將在讀學生的學籍信息輸入到互聯網以便于檢索,將學生在校期間的學科、專業、成績檔案等信息化管理。同時,成人高校要適應檔案管理發展的趨勢,對形成的重要文件建立紙質文本和電子檔案雙備份,減少紙質檔案的使用,努力做好檔案信息管理系統的使用、維護和安全工作。

總之,成人高校的檔案是衡量學校教育管理水平和教學質量的重要標志之一,也是學校開展教育教學、科研的重要信息來源與決策的依據。因此,作為成人教育檔案工作者,要按照法制化的要求不斷走上正規,不斷加強檔案管理意識,加強檔案的開發和利用,實現檔案的數字化管理,充分發揮成人教育檔案功能,為推動成人高等教育檔案事業的發展和促進學校各項工作做好服務和保障工作。

參考文獻:

[1]魏小寅.高校成人教育檔案管理的幾點思考[J].紹興文理學院學報,2006,(12):136-137.趙淑琴.論新時期高校檔案管理人員業務素質要求[J].沿海企業與科技,2005,(10):196,191.陳娟.成人高等教育檔案管理中存在的問題和對策[J].繼續教育研究,2008,(1):33-34.

第三篇：管理學論文題目

管理學課程論文參考選題

（說明：選題僅供參考，學生可根據自己的愛好自行選擇下列題目，也可以對題目作適當修改，也可以根據自己的愛好自行命題。但是寫作過程必須利用管理學的相關知識。禁止抄襲（引用別人觀點注明出處的除外），文章要有說服力，力圖邏輯嚴謹，盡可能有自己的觀點。）

1.科學管理理論評述及其現實意義

2.管理中人性的理論在現實中應用

3.全球環境下對管理的挑戰及其應對策略

4.法約爾管理思想的當代意義和價值

5.韋伯對現代管理理論的貢獻及其現實意義

6.巴納德的管理思想及其當代意義

7.論述馬斯洛需求層次理論的現實意義和價值

8.論述麥格雷戈理論的現實意義及其應用

9.論述威廉·大內理論的現實意義

10.論述管理叢林論的意義和價值

11.論述學習型組織的現實意義和價值

12.論述企業流程再造的原理及過程

13.論述知識管理

14.論述創新

15.論述組織環境

16.論述組織文化

17.論述企業的社會責任

18.論述管理道德

19.企業管理職能研究

20.企業決策研究

21.企業組織中的溝通研究

22.管理職位的設計

23.管理中的激勵系統設計

24.某行業競爭內能力分析

25.互聯網條件下某行業競爭分析

26.某企業跨國經營戰略分析

27.某產品市場營銷環境分析

28.未來組織結構研究分析

29.績效考評的關鍵因素分析

30.管理學視野下的大眾文化活動組織管理

31.管理學視野下的現代社會分層

32.行業型網絡傳媒及其經營管理

33.中小城市文化事業機構與社區文化建設的互動發展

34.事業單位內部公關與員工滿意——關系與途徑

35.城市公共交通的發展途徑研究

36.應對危機事件的管理策略研究

37.某企業人才流失問題的成果及其對策研究

38.發展區域文化產業的實踐與思考

39.人本管理理論在學校管理中的應用

40.當前我國社區治安管理問題探討

41.互聯網在我國城市社區文化建設中的運用

42.當前中國城市社區治理模式探討

43.現階段中國農村社區治理模式探討

44.淺談公共事業管理體制創新

45.淺談企業管理體制創新

46.試論公共事業單位的信息資源管理

47.試論某企業的信息資源管理

48.中外公益性組織管理體制比較研究

49.公共信息資源管理與電子政務

50.信息資源管理與電子商務

51.中介組織在新農村建設中的作用及發展策略研究

52.非營利性組織的理論基礎與理論創新

53.公共事業單位的品牌管理研究

54.某企業品牌管理研究

55.“學習型學校”建設研究

56.管理視野的公共政策內涵

57.地方政府改善公共關系探析

58.從個人理性到集體理性——對管理核心問題的分析

59.公共事業管理中政府失靈現象研究

60.公共事業管理的現狀及前景展望

61.成本意識在公共管理運用實證研究

62.城市交通管理的民眾參與研究

63.城市居民公共意識調查研究

64.城市社區經營問題研究

65.公共管理部門執行力建設研究

66.區域公共利益競爭與地方保護主義研究

67.文化公共管理與現代文化產業組織運作

68.論事業單位的流程再造及其組織變革

69.自我管理團隊及其在事業單位中的應用

70.公共政策評估中的問題及對策

71.低收入動遷居民的行為選擇及其邊緣化后果

72.高校公共事業管理專業學生就業狀況與影響因素分析

73.新公共管理視角下的政府公共服務事業外包研究

74.管理效率與管理成本研究

75.試論中國傳統文化對管理的影響

76.社區居民自治：現代城市治理模式的基礎

77.對社會弱勢群體的關懷與社會工作介入

78.論知識型員工的忠誠度管理

79.城市“低保”政策過程中的社會排斥

80.城市社區公共文化發展問題研究

81.利用管理學知識談談世博會

82.利用管理學知識談談90后現象

83.讀《XXXXXX》管理學著作的收獲

84.利用管理學某理論分析中國某企業經營

85.利用管理學理論的時間管理

86.應用管理學原理的自我有效管理

87.應用管理學某理論的班級管理

88.對XXXX管理學理論的評價

89.XXXXX管理學理論的啟迪

90.中國古代管理某思想研究

第四篇：2010年管理學論文題目

管理學

1.改革開放以來中國企業管理思想研究 2.中國近現代企業管理思想研究 3.中國公共管理改革60年研究 4.中國企業管理案例庫建設研究

5.東方式管理與東方管理思想研究（以中國為對象）6.中國家族企業管理思想研究 7.管理學科學化和方法論問題研究 8.管理行為與機制及和諧管理理論研究 9.定量研究方法與中國公共管理學發展研究 10.行為決策學在公共管理中的應用研究 11.公共部門戰略管理理論與實踐研究

12.經濟全球化背景下的企業戰略風險管理研究 13.企業虛擬組織管理研究 14.公共組織績效管理研究 15.中國公共債務管理模式研究

16.我國會計制度與國際會計制度比較研究 17.政府審計與國家經濟安全問題研究 18.轉型期人力資源管理變革研究

19.中國企業跨國經營中的人力資源管理模式研究

20.區域一體化與人力資源管理研究

21.人力資源社會保障仿真實驗系統建設研究 22.制度變遷、公司信息披露與內部人交易行為研究 23.中國特色消費行為研究

24.全球制造網絡與中國制造企業的出路研究 25.網絡營銷的基本理論與實踐研究 26.集群企業國際化成長模式與機制研究 27.戰略營銷管理與企業國際化經營研究 28.物流與供應鏈風險管理研究 29.全球供應鏈管理研究 30.中國企業海外并購策略研究 31.全球商務環境研究

32.中小企業技術創新管理模式研究 33.我國創意產業發展戰略研究

34.信息化驅動下新興產業形成模式研究 35.企業自主創新與知識管理的策略研究 36.農民工返鄉創業問題研究 37.大學生創業技能提升研究

38.創新型城市評價標準與指標體系研究 39.商務模式與企業創新研究

40.服務外包企業創新能力研究 41.旅游公共服務與政府監管研究 42.國民休閑基本理論與發展體系研究 43.中國遺產旅游資源管理戰略研究 44.旅游經濟運行預警模型及其應用研究 45.國內旅游市場變動趨勢研究

46.國際金融危機與中國金融開放創新管理研究 47.我國資本市場審計監管機制研究 48.反洗錢中的審計策略與方法研究

49.宏觀經濟政策與經濟周期對企業投融資行為的影響研究

50.中國創業投資發展管理研究 51.稅收管理成本與效率研究

52.證券市場波動與宏觀經濟波動的關系研究 53.農村小型金融機構發展和管理研究 54.農村土地管理制度創新研究 55.農村流通現代化管理體系研究 56.土地市場發展與規劃管理創新研究 57.農業多功能化的理論與管理實踐研究 58.農村基礎設施建設與運行管理機制研究

59.農業巨災風險管理制度創新研究 60.工業區廢棄物循環利用的合作機制研究 61.環境評價與監管研究

62.能源戰略及其技術經濟分析研究 63.低碳經濟與政府管理創新研究 64.資源稅制度設計研究 65.節能減排激勵政策研究

66.大型能源企業合作競爭戰略研究 67.國企高管薪酬管理制度改革研究 68.《勞動合同法》實施問題研究

69.覆蓋城鄉居民社會保障管理服務體系研究 70.社會保障基金投資運營與監管研究 71.規范政府行為研究 72.行政效率評估管理研究

73.公共事業部門績效管理和實踐研究 74.地方政府績效評估研究

75.大型公共項目風險評估機制研究 76.政府決策支持系統研究

77.政府管理結構優化與政府能力建設研究 78.社會風險防范與治理研究

79.公共信息安全管理對策研究 80.公共危機處理的運作機制研究 81.中國應急管理體制改革研究 82.中外應急管理體制比較研究

83.邊疆民族地區非傳統安全與公共危機治理研究 84.食品藥品安全質量管理研究 85.公共衛生服務體系績效評估研究

86.公共衛生危機管理與重大傳染病防治戰略研究 87.新型農村合作醫療制度研究 88.新醫改方案實施效果跟蹤研究 89.農村基本公共服務機制與政策研究 90.地方發展與公共服務政府建設研究 91.網絡環境下個體行為與群體行為研究 92.社區信息網絡與基層社會穩定的關系研究 93.社會管理的網格化理論與方法研究 94.基于3G的移動商務發展模式研究 95.電子商務服務質量評價和安全監管研究 96.當代信息社會個人隱私保護策略與技術研究 97.面向公共服務的電子政務理論與方法研究 98.區域發展與公共財政管理體制變革研究

99.城市風險管理與風險評估研究 100.中國城市公用事業民營化實踐研究 101.民族地區公共危機管理研究 102.民族地區社會組織發展狀況研究 103.社會公益事業的發展與制度研究 104.非政府組織與社會管理體制改革研究

105.非政府組織績效評估與政府監管體制創新研究 106.企業道德風險的防范與信譽分析研究 107.媒體類網絡公司的社會責任研究 108.出版市場管理研究

109.中國私營企業誠信制度管理研究 110.推進國有經營性文化單位轉制研究

111.構建科技與文化產業相結合的體制機制研究 112.“十二五”時期我國文化消費市場預測研究 113.提高我國文化產業國際競爭力研究

114.我國文化產業投融資服務模式創新與實踐研究 115.工業革命以來軍事管理的歷史變革研究 116.軍隊處置突發事件應急管理研究 117.軍事安全管理研究 118.軍事人力資源管理研究

119.軍事危機管理研究

120.世界新軍事變革對軍事管理的影響研究 121.現代國防預算管理研究 122.軍事管理學概論

第五篇：管理學論文題目

管理學論文題目

1、實施綠色營銷的意義與對策

2、試論企業銷售渠道的創新與優化

3、企業電子商務盈利策略探析

4、論關系營銷在我國企業中的應用

5、企業內部營銷及其實施策略探討

6、淺論企業顧客關系管理的核心——忠誠度

7、用服務“粘住”你的顧客——略論企業的服務營銷

8、淺談產品直銷的利與弊

9、淺議利用營銷中的非價格因素提高企業核心競爭力

10、淺談品牌延伸戰略

11、中國企業價格戰的原因探析與對策研究

12、論市場滲透策略

13、xxx企業營銷戰略策劃方案

14、xxx產品市場推廣方案

15、xxx產品主題促銷方案

16、區域市場開發和維護方略研究

17、基于網絡經濟的營銷模式創新研究

18、營銷人員績效考核方案的設計

19、民營企業銷售組織變革的動因研究 20、民營企業員工流失診斷與對策

21、新入職營銷人員培訓方案的設計

22、淺談整合營銷溝通的流程設計

23、淺談企業管理重心的變化

24、項目經理必備素質分析

25、企業組織結構未來發展趨勢分析

26、房地產價格一路攀升的原因分析

27、傳統項目管理與現代項目管理的比較分析

28、淺析產品廣告效應

29、企業細分市場的有效性分析 30、中美消費習俗的異同

31、新時代企業市場營銷中的問題與對策

32、當前批發市場的物流管理 33、21世紀企業發展新趨勢

34、論營銷人員應具備的基本能力

35、誠信營銷及其價值探討

36、老年消費者消費新動向及營銷策略

37、知識經濟時代企業營銷新思路

38、新產品開發及上市策略分析

39、某新產品投放市場的營銷策略組合 40、銷售管理中的激勵問題研究

41、對某產品的市場預測

42、直接銷售在企業銷售中的運用

43、某產品的市場調查報告

44、某產品產品生命周期分析及營銷策略的選擇

45、企業價格戰的成因與對策

46、服裝企業營銷策略與品牌創新模式研究

47、分銷渠道管理中存在的問題與對策

48、知識經濟時代的營銷新模式

49、淺談有效溝通的技巧 50、企業提升核心競爭力研究

51、企業選、育、用、留人探討

52、企業如何有效激勵員工

53、如何建設與管理銷售網絡

54、市場競爭策略分析與選擇

55、有效處理客戶的異議

56、如何培養客戶的忠誠度