第一篇:機構申報核查基本流程
實地核查工作的基本流程
(一)房地產經紀機構網上申報基礎資料,系統自動生成《房地產經紀機構年檢實地核查表》。
(二)武漢房地產中介協會秘書處安排核查任務后記入《房地產經紀機構年檢實地核查任務安排表》。
(三)核查人員在接到核查任務當日(以協會發送的《房地產經紀機構年檢實地核查表》為準)與申報單位聯系,于規定時間攜帶工作證明、《房地產經紀機構年檢實地核查表》、數碼相機、帶gps功能的手機進行實地核查。
(四)核查人員到達店面后應先出示工作證明,然后開展核查工作。針對核查中發現的問題,應當向負責人員和相關人員核實確認,核實確認情況應以由有關人員簽字確認。
(五)核查結束后,核查人員應在核查后規定時間內上交至協會秘書處。
(六)協會秘書處將對核查結果進行核查。對有異議的核查結果,協會秘書處將再組織2-3次復查。
(七)對于初次核查通過的機構,協會領導在規定時間內予以復核。
(八)核查結果一般于核查后10個工作日公布在協會網站,對于核查不合格的機構,協會將根據工作情況另行安排時間核查。
第二篇:教育培訓機構基本流程
教育培訓機構在尋求合作伙伴前工作
一、加盟條件(擬,以ACI為)
要具備一定的資金能力
有良好的當地政府,媒體及職能機構關系
做過當地市場調查,了解當地語言培訓市場狀況
身體健康可長久經營教育事業
個人品德,行業商譽良好
至少擁有大專以上學歷
認同了解ACI文化,能長久配合總部所給與培訓,督導及管理
基本流程(擬)
1、申請人主要通過網站訪問,了解相關資料;
2、填寫我們提供的《加盟申請調查表》與相關證件復印件一起郵寄到總部;
3、初審合格,將以電話,傳真或信件形式向申請人發出“加盟資格確認及邀請”;
4、申請者應邀來總部及其中心直營店考察(需要三天前預約);
5、面談;
6、簽訂意向書、繳納加盟費的20%作為保證金;(參考網上大部分加盟合同擬定)
7、申請人返回,并進行前期的各項準備與合同準備;
8、簽訂正式合同、申請人繳納所有費用,并提前報名參加相關培訓;
9、確定申請人地址,進行前期注冊工作以及租賃支持;
10、招聘人員;
11、總部指導其場地設計與裝修;
12、總部統一培訓;
13、招生推廣;
14、總部派人員進行開店指導;
15、正式開課。
作為教育培訓機構總部,最大程度上給加盟商提供全面的服務,加盟商加 入ACI培訓體系,可按以下逐步進行:
第一步,需要提供有關的背景資料和經營計劃;
第二步,總部將考察加盟者的經營資格和市場可行性;
第三步,簽訂特許經營合同,交納加盟費,正式確立契約關系。
第四步,試營業和開業,進入正常營運。
加盟前的我們可以提供的服務(擬)
選址支持 辦照支持 認證支持 開業指導 管理支持 團隊指導 財務指導 薪酬指導 教務指導 教務支持 營銷支持 人力資源 廣告支持 培訓支持 項目指導 服務督導
加盟后我們可以提供的支持(擬)
管理支持 督導支持 培訓指導 師資支持 員工支持 宣傳支持 招聘支持 交流指導
第三篇:基本養老保險申報開戶流程
企業養老保險開戶申辦流程
一、準備申報材料
1.公司營業執照正本及復印件 2.開戶許可證正本及復印件 3.組織機構代碼證正本及復印件 4.稅務登記證正本及復印件 5.法人身份證復印進 6.勞動用工備案手冊 7.員工花名冊 8.U盤
9.地稅簽訂三方協議領取計算機代碼
二、在營業執照及地稅蓋章所屬區社保局的企業申報窗口申請開戶,領取社會保險登記表和建立職工基本養老保險關系報告表各兩份,填寫后加蓋公章。(員工工資按養老保險繳費基數填寫。)領取當月基本養老費用申報表和員工養老手冊,從專管員處拷貝企業養老保險申報、增減表
三、1.每月1至10號繳納當月養老費用(網上繳納或地稅大廳繳納)
2.每月11至20號去區勞動就業局企業申報窗口交下月企業
養老保險申報、增減表
四、基本養老保險申辦在企業營業執照和地稅蓋章所屬區社保局辦理。
第四篇:機構和人員編制核查報告
鹽湖區委統戰部
機構和人員編制核查情況報告
根據區編委《關于印發<關于深入開展機構和人員編制核查與進一步完善實名制管理工作實施方案>的通知》(運鹽編發〔2014〕1號)文件精神,我單位組織實施了機構和人員編制核查工作,現將有關情況報告如下。
一、機構和人員編制具體情況
(一)批準機構和實際設置情況: 1.批準機構情況:行政機構1家。2.實際設置情況:行政機構1家。
(二)核定編制和實有人員情況:
1.核定編制情況:行政編制7名;工勤編制1名。2.實有人員情況:使用行政編制人員7人。
(三)領導職數核定和實際配備情況 1.領導職數核定情況:部門領導職數3名。2.實際配備情況:部門領導3人。
(四)非領導職數情況 1.核定非領導職數0名。2.實際配備非領導人員0人。
(五)編外人員情況 編外人員數合計0人。
二、核查組織實施情況: 1.整理機構編制審批文件7件。
2.公示期間,共收到舉報和反映0件,已辦結并對核查信息進行變更修0件,未辦結0件。
三、核查中反映的主要問題及處理情況
經核查,我單位不存在未經機構編制部門批準擅自設立機構、擅自改變機構設置形式、擅自加掛牌子、擅自變更機構名稱、超編、超職數配備部門領導、超職數配備內設機構領導、“吃空餉”等情況。
四、對上報核查信息的承諾
我單位上報的核查信息已經單位自查、進行了公示。核查信息真實、準確、完整,無虛報、瞞報的情況。
專此報告。
鹽湖區委統戰部 2014年9月15日
第五篇:機構和人員編制核查工作報告
機構和人員編制核查工作報告
根據《中央機構編制委員會關于深入開展地方機構和人員編制核查全面推選機構編制實名制管理的通知》(中編發〔2014〕 2號)的《河南省機構編制委員會關于印發河南省機構和人員編制核查工作方案的通知》(豫編〔2014〕32號)和《南陽市機構編制委員會關于印發南陽市機構和人員編制核查工作方案的通知》(宛編〔2014〕32號)精神,我單位組織實施了機構的人員編制核查工作,現將有關情況報告如下:
一、機構和人員編制具體情況
(一)批準機構和實際設置情況
1.批準機構調情情況:行政機構 家;事業單位 家(其中:全額撥款 家;差額撥款 家;經費自理 家);內設機構 個。
2.實際設置情況:行政機構 家;事業單位 家;(其中:全額撥款 家;差額撥款 家;經費自理 家);內設機構 個。
(二)、核定編制和實有人員情況
1.核定編制情況;行政編制 名(其中:政法專項編制 名):事業編制 名(其中:全額撥款 名;差額撥款 名;經費自理 名);工勤編制 名;機關其他編制 名。
2.實有人員情況:使用行政編制人員 人(其中:政法專項編制人員 人):使用事業編制人員 人(其中:全額撥款 人;差額撥款 人;經費自理 人);使用工勤編制人員 人;使用機關其他編制 人。
(三)領導職數核定和實際配備情況
1.領導職數核定情況:部門領導職數 名;部門其他領導 名;內設機構領導職數 名。
2.實際配備情況:部門領導 人;部門其他領導 人;內設機構領導職數人數 人。
(四)非領導職數情況
1.核定非領導職數 名。
2.實際配備非領導人員 人。
(五)編外人員情況
編外人員數合計 人。
二、自查中發現的主要問題、原因分析及自理情況
(一)存在的主要問題及原因分析
1.未經機構編制部門批準擅自設立機構的情況。
2.未經機構編制部門批準擅自改變機構設置形式的情況。
3.未經機構編制部門批準擅自加掛牌子的情況。
4.未經機構編制部門批準擅自變更機構名稱的情況。
5.超編 人;超職數配備部門領導 人,超職數配備內設機構領導 人。
6.“吃空餉”問題合計 人。
7.除上述六類問題以外的其他問題。
(二)存在問題的處理情況
學校的編制依據上級有關部門安排,無問題存在。
三、主要做法、取得的成效和下步工作打算
單位蓋章2014年5月30日