第一篇：奏響和諧社會的樂章

通過這幾天學習我一直考慮一個問題，什么樣的社會稱得上是和諧社會，怎么做才能構建和諧社會。首先我從字面意思下手，想到和諧自然想到音樂，想到音樂，進而又聯想到了交響樂，在一個交響樂隊里不同的演員演奏不同的樂器，每個人演奏的樂器聽不出該樂隊演奏的內容，但是在指揮的組織下把所有樂器聚集到一起，就構成了一曲美好的旋律。這就給了我一個提示：和

諧社會不就是一個龐大的演奏團體嗎？我們每個人不就是組成社會大旋律的音符嗎？在構建和諧社會過程中我們每個人，不管角色的大小都在朝一個方向，一個目標努力，也就正演繹著和諧社會的樂章。那么怎么構建呢？就我個人來言，構建和諧社會過程中至少要做到兩件事情：

一是要做到人與社會的和諧。人與社會密不可分，構建和諧社會，就要增強個人素質努力做到與文明社會同步發展。

然而時下，我們還偶爾會遇到一些與社會美好樂章不和諧的“音符”，比如酒后駕車、破壞公交設施、亂涂亂畫、亂潑亂倒、隨地吐痰等，這些都是我們應該堅決摒棄的。

二是要做到個人內在與外在的和諧。有些人自身的內在與外在很不平衡，比如只注重吃得好，住的好，保養得好，可忽視了自身文化素質的提高，氣質上總少了一點東西，也有的穿著時尚，打扮摩登，可張口閉口便是“國罵”，缺乏根本的道德修養，使得表里顯得很不協調。

因此，我們在大力宣傳構建和諧社會的同時，還應該不斷加大社會管理和引導的力度，盡可能的修正不和諧的“音符”，使之成為社會美好樂章的一部分。此外，我們每個人都應該加強學習，形成不斷汲取知識好習慣，從學習中不斷的提高文化素質和道德素質，為構建和諧社會做出自身應有的努力。

前些天我上網看到新華網播放的報道，介紹了天津構建和諧社會的經驗，報道上講，天津經濟連續十年保持了均衡、持續增長的勢頭,得益于及時提升、彌補可能影響整體發展的“矮板”保證了城市的和諧前進。這里提到一個名詞“矮板”。來自于“木桶理論”：一只桶能容納多少水，取決于最短的那塊木板。要想得到最大容量，得到滿桶的水，就必須把所有木板提升到最長的那塊一樣。社會就好比是一只木桶，要達到和諧穩定，必須把“矮板”及時提升、彌補起來。

中國有句古話叫做“為政之要在于安民，安民之要在于察其疾苦！”人民疾苦就是和諧社會中的矮板，提升這塊矮板對于構建中國特色的社會主義和諧社會至關重要，本市的舊樓區、老城區、危房改造就是體現了這點，人民的生活條件提高了，矮板提升了,和諧社會自然向著木桶高目標看齊,我市從“角落工程”得民心，這也是新華網所說的我市構建和諧社會持續發展的關鍵所在。

構建和諧社會是一個系統工程，既要在政治、經濟、社會、文化等大的方面入手，也要從關系群眾生活的小事上著眼，我們大部分同學來自于基層單位，其實一些看似尋常的小事，恰恰能體現出干部對群眾的感情。

這里給大家講一個我身邊的實例：某社區通知換領第二代居民身份證，最后寫著“預期不辦理者后果自負”。這樣說雖也講得通，但是總給人生硬冷漠的感覺，不如改為“敬請廣大居民及時辦理，以免誤事”，使人感到溫馨親切。表面上看，這只是個說法或用詞問題，但若深入剖析就會發現，二者對待群眾的態度不一樣的：前者沒有把群眾當親人，沒有把自己當公仆，與群眾之間有相當的距離，而后者就比較有親和力，充分體現了為官者的孺子牛精神。

構建和諧社會，就是要我們千方百計的縮小直至消除干群之間的距離。距離的存在就會影響和諧，群眾就會有意見，群眾意見越多就說明我們工作中的問題越多。民心是最準的溫度計和晴雨表，會非常客觀的反映出我們干部的工作質量。

我們只要辦事處處想著群眾，真正把群眾的事情當作自己的事情來做，不做硬性規定，言行自然就會注入感情。我們基層干部要在工作中認真對待小事，從點滴中體現大目標、高水平、深情意，從而達到構建和諧社會基本要求，然而真正做好這些并非易事。

我們干部如果都能夠把與群眾關系密切的小事做好，我們的社會就會奏響和諧、優美的樂章。

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2005年4月6日

第二篇：奏響和諧社會的樂章

奏響和諧社會的樂章

查《辭海》注釋，和諧就是和衷共濟與相互諧調，亦理解為人與物、人與人之間的和諧。而在“和”的后面:和睦，和藹，和善，和暢，和悅，和合，和美…“諧”的下面是諧調，諧婉，諧和，諧美……每個詞讀起來都讓人愉悅，更有那“琴瑟和鳴，黃鐘大呂”、“和風細雨，桃紅柳綠”又怎不讓人對如詩如畫的和諧浮想聯翩。

誠然，和諧社會是動態的，古今中外都在追求社會的和諧，因而不同于共產主義、社會主義與資本主義在政治形態上的區別那么突出和明顯，黨的十六屆六中全會已經對和諧社會作出概括：“民主法制、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處”。

和諧社會與共產主義社會是目的與過程的關系，一個更多訴諸于理想和精神，一個更多訴諸于現實感和操作層面。一個成熟的社會，沒有終極性追求容易墮入功利與庸俗，無以獲得精神上的歸宿，而沒有現實可感的目標，也會走向虛無，甚至失去方向感。所以說，黨在終極追求不變的情況下，為大眾勾畫出一個近距離的，經過執政黨與人民群眾共同努力可以實現的目標，這是很有意義的。

我們的先人真的讓人敬仰，造出溫溫暖暖“和諧”二字。且看這“和”字，一禾一口，禾即粟，口即食。但凡經歷過

食不果腹的人都知道以禾填口萬事自然和。再看這“諧”，一言一皆，人人都說話，比比皆白話。掏心窩子說真話好言好語自無抵觸沖突，萬事自然諧。政治的經濟的哲學的，象形的詩意的生活的，倉頡把和諧二字造得其妙無窮，無與倫比。

當今社會，“和諧”成為叫得最響亮的詞匯，也是百姓的幸事。而說這個詞的時候，更要保持內心的寧靜平和與中正，欣賞著理解著尊重著親愛著包容著輕輕說來，才能說得心柔情溫春風拂面，才能說得清晰而有意蘊，才能說出“和諧”二字的狀態境界，也才能說出踏實、安寧、舒暢、太平與興旺。

第三篇：愛崗敬業 奏響青春樂章

愛崗敬業

奏響青春樂章

“如果你是一滴水，你是否滋潤了一寸土地？如果你是一線陽光，你是否照亮了一分黑暗？如果你是一顆螺絲釘，你是否永遠堅守你的崗位？”。這是我們的雷鋒同志在日記中的一段話，他告訴我們無論在什么樣的崗位，都要發揮我們最大的潛能，做出我們力所能及的貢獻。

愛崗敬業是社會最為普遍的奉獻精神，是一種平凡而偉大的奉獻理念。愛崗敬業對任何一個人來說都不難，是我們每個平凡的人都能做好的平凡事。我們不能長成參天大樹做棟梁之才，不防做一棵小草為青春獻上一絲綠意；我們不能像海洋一樣用寬闊的胸懷海納百川，但我們可以是小溪為大地捧上一滴甘露；我們不能成為天之驕子，但我們可以做好本職工作為企業發展貢獻一份力量。作為公司的一員，我們要從一點一滴的小事做起，立足本職，愛崗敬業。

愛崗敬業是一種責任。愛崗是我們的職責，敬業是我們的本分。不愛崗就會下崗，不敬業就會失業；無論任何時候，都要尊重自己的崗位，對自己的崗位勤奮有加，做什么工作就要擔起什么責任，做到崗位在哪里，責任在哪里；做到在崗一分鐘，奉獻六十秒。畢業于美國西點軍校、曾為通泰電子集團首席執行官的約翰·克林頓說：“我經常強調，在公司中無論你是什么身份，是貴為CEO，還是身為普通員工，都要看重自己所從事的工作，否定自己的工作是個巨大的錯誤。”

愛崗敬業是員工之所以受歡迎，不僅因為他們能對企業負責，更重要的是，他們意識到愛崗敬業是一種責任，是一種使命。愛崗敬業是一種態度。記得米盧說過；人的態度決定一切，這個前南斯拉夫人圓了中國足球進入世界杯的夢想，提出了快樂足球，大獲成功。同樣，我們對待自己的工作也一樣，以一種積極向上的態度，用高度的責任心來熱愛自己的工作，雖然有各種各樣的困難、歷經波折，但最終將會到達成功。當我們接到一份具有挑戰性任務的時候，是畏首畏尾推諉扯皮,還是無所畏懼勇敢面對；當我們在工作中面對困境的時候，是等待觀望半途而廢，還是一鼓作氣攻堅克難？答案往往是后者，當我們選擇后者并付出于行動之后，我們身上隱蔽存在的人身價值就會漸漸凸現出來。就像經過嚴冬洗禮過的樹木日益青蔥，盡管那份青蔥得來不易，但是我們堅信——這種價值的凸現會讓我們對生活的感觸更加真實而快樂，會使我們對生命的領悟更加深刻澄澈。一個人只有深深地熱愛著他的職業，他才會為之而不斷奮進。

愛崗敬業是一種信念。企業好比是一臺發動機，職工就是發動機的零部件，任何一個環節，哪怕是一個小小零部件出現問題，都可能會影響到機器的正常運轉。同樣，任何一名職工是否仔細工作、認真負責，也都會影響到企業工作的整體進程。愛崗敬業不僅是企業發展的根本保證，是職業道德建設的核心，更是職工實現自我價值的一種信念。

愛崗敬業是一種境界。愛崗敬業應該是一種默默的奉獻，一份高尚的理念，一種強勁的精神力量。有句廣告說得好：思想有多遠，我們就能走多遠。當我們將愛崗敬業當作人生追求的一種境界時，我們就會在工作上少一些計較，多一些奉獻，少一些抱怨，多一些責任，少一些懶得，多一些上進心；有了這種境界，我們就會加倍珍惜自己的工作，并抱著知足、感恩、努力的態度，把工作做得盡善盡美，從而贏得別人的尊重，取得崗位上的競爭優勢。

愛崗敬業更是一種需要。愛崗敬業企業發展的根本保障，是職工實現自我價值、走向成功的必經之路，只有當所有員工在自己的崗位上勤勤懇懇，不斷地鉆研學習，一絲不茍，精益求精，努力、出色地完成好本職工作，才能促進企業的全面、健康發展，員工個人價值才能得到充分的體現，從而實現自己的人生理想。

身為一局的一線員工，身邊愛崗敬業的楷模比比皆是——他們把工作當成人生的追求，當作是一種享受；他們背井離鄉堅守崗位，履行著自己的職責；他們是默默無聞的敬業者，他們是一聲不響的愛崗者，這就是我們平凡的筑路人，沒有鮮花，沒有掌聲，飛塵相伴，嚴寒酷暑考驗，在青春的輪回中將一股熱血和赤誠，滿懷激情的全部拋灑給這一條條通往希望的大道。

能夠成為中交這個大家庭中的一員，我倍感榮幸，因為在這里，我有了人生的目標，在這里我有了發展的方向。我會一無反顧的選擇敬業，把一點一滴的小事做好，勤勤懇懇，踏踏實實做好本職工作。

年輕的朋友們，讓我們從現在做起，從小事做起，扎扎實實做好本職工作，用青春和智慧書寫燦爛的篇章，開拓一局輝煌壯美的未來。

第四篇：愛崗敬業,奏響青春樂章

愛崗敬業，奏響青春樂章

大家好！今天，我演講的題目是：“愛崗敬業，奏響青春樂章”。

偉大的共產主義戰士雷鋒的日記里有這樣一段話“如果你是一滴水，你是否滋潤了一寸土地;如果你是一線陽光，你是否照亮了一分黑暗;如果你是一粒糧食，你是否哺育了有用的生命？如果你是一顆螺絲釘，你是否永遠堅守你的崗位”。它告訴我們無論在什么樣的崗位都要發揮最大潛能，作出最大奉獻。我從大學畢業來到重糧集團渝百家從事辦公室工作以來，曾經也迷茫過：我就要這樣周而復始的做這平凡的工作嗎？直到有一天，我看到這樣一則報道：在茫茫的雪域高原上，有這樣一位共產黨員，20年來靠雙腳走過了26萬公里的山路，為山村群眾傳遞郵件。他曾與劫匪橫刀對峙，他曾縱身跳入洪水急流，他曾喝著粗劣的燒酒抵御寒冷，他曾在篝火旁流著眼淚思念著遠方的親人。他就是王順友，四川木里藏族自治縣一個普普通通的鄉郵員。從他身上我終于領悟：就是這樣一個平凡、普通的人，用自己的實際行動，全釋了一曲愛崗敬業的凱歌，被千萬人競相傳誦。這一切的一切都來源于王順友對工作的熱愛，如果他并不熱愛自己的工作，那么當他面對這26萬公里的山路時，一定會毅然的放棄。愛崗敬業是一種精神，也是一種力量，而正是這種力量支持著王順友一次又一次地將黨的聲音傳播到山區里。

從王順友的行動中我終于明白，什么是愛崗，什么是敬業，愛崗敬業說得具體點就是要做好本職工作，把一點一滴的小事做好，把一分一秒的時間抓牢,從我做起，從現在做起，用嚴肅、認真、負責的態度對待自己的工作，勤勤懇懇、兢兢業業、忠于職守、盡職盡責，這就是敬業，這就是愛崗！大家都知道，目前我們渝百家公司正處于起步發展階段，按照集團對渝百家的發展要求，公司擬用三年左右時間，迅速把“渝百家”培育和發展成為全市國有糧食企業終端市場知名品牌和中國名牌。要想實現這個遠大的目標，我們的任務任重而道遠，雖然我只是公司的小小一員，但我要向王順友這樣的先進學習，對待工作始終抱著一種認認真真，扎扎實實的態度。我的工作很平凡很普通，在工作中也遇到過挫折與失敗，經歷過迷惘和失落，但我已漸漸的熱愛我的工作，并逐漸在工作中發現了一種樂趣，體驗到了一種人生的價值。

也許有的時候，我們無法選擇自己的工作。但我們能夠選擇的，就是我們對待工作的態度。要想工作上有成績，要想事業上有成就，要想實現人生的價值，就要有一種認真負責的工作態度，有一種勤勞扎實的工作作風，有一種對待工作高度敬業的精神，愛崗就是在工作中要不講條件、勤勤懇懇、盡職盡責地努力完成每一項任務，敬業就是當我們在工作中遇到困難和挫折的時候，要自我激勵，想方設法克服困難，從失敗中崛起，從而讓平凡的工作可以變得色彩紛呈，擁有一個美麗的人生。

作為一個有理想的青年，我們應該熱愛我們的工作。像雷鋒那樣做一顆閃光的螺絲釘，擰到哪里都不放松。將愛崗敬業、無私奉獻、文明服務、熱情工作的信念投入到工作中去，真正做到學習在崗位，成長在崗位，奉獻在崗位。讓我們時刻用“少壯不努力，老大徒傷悲”的詩句來鞭策自己，這樣我們的人生才能日益走向平坦，思想才得以提高，能力才不斷增長，才能在我們的青春歲月里，留下許多讓我們刻骨銘心的記憶。也正因為有了它，我們的青春才無怨無悔，因此我們更加熱愛我們的事業，正是因為有了它，我們的人生才有了方向，才華才得以施展;正是因為有了它，我們的能力才日益增強，價值才得以肯定;正是因為有了它，我們的人生才充滿色彩，青春才得以放飛。我選擇了企業，企業選擇了我，我相信，只要努力就有成果，只要付出就有收獲，只要有信心就有美好的明天！無數個平凡成就偉大，無數個平淡成就輝煌。我堅信，只要我們從自身做起，從點滴做起，從今天做起，憑著歲月賜與我們的年輕臂膀和滿腔熱情，全身心地投入到所追求的事業中，投入到集團大發展之中，用一顆堅持不懈，勤奮向上的心靈在重糧集團渝百家這個大舞臺奏出一曲閃亮的青春樂章！

第五篇：關于和諧的演講-奏響和諧的樂章

關于和諧的演講-奏響和諧的樂章

我們都知道，一部交響樂成功的演奏出來，需要人與人，樂器與樂器和諧地相處，末期的每和。于是我想到了我們所處的社會不也像個巨大的交響樂隊嗎？每個人都是社會的一員，不同的人充當著不同的角色，包括我們大學生，并且相對于中小學生來說，大學生所接觸的社會要大得多，豐富得多。時間長了，我們大家都可以發現，社會并不像我們憧憬地那樣美好，也不像我們想象的那么黑暗。我理解中的社會最多的就是人與人的分工與合作，那是最基本的生存法則，但什么樣的分工與合作是最合適的呢？拿什么來作為衡量的標準呢？和諧，我認為是和諧。

微風細雨，桃紅柳綠，是自然的餓和諧；男耕女織，各盡其職，是社會的和諧。和諧不是強行的，而是順其自然的。對于現在來說，3歲就有一個代溝，每個年齡段都有各自不同的想法。因此，年輕人和老年人所要求的和諧是不同的，但只要大家能和平地一起做同樣的事情就是和諧，這正是孔子所謂的“君子和而不同”。上周末我參加了我們陽光愛心社組織的去敬老院慰問老人的活動，在那里度過了一個最有意義的中秋節，我們到達敬老院后沒、那里的老人和工作人員熱情接待了我們。我們一起聯歡，互相表演節目，有一位老人不僅為我們大家高歌一曲，而且還說了一段家鄉話。在與老人聊天的過程中，我發現雖然有些時候年輕人還不能完全融入到老年人的世界中去，但是那種和諧的氣氛卻是可以重視和關愛營造起來的。溝通沒有障礙,和諧無處不在.和諧社會是靠我們每個人共同努力的。孫必干，為了達成和平，他游刃于戰火之間；為了挽救生命，他斡旋在死亡邊緣。明正彬，在毒販子面前，他嚇不怕，買不動，難不倒；毒販子在他手下藏不住，過不去，逃不掉；任長霞，掃惡打黑，除暴安良，她鐵面無私；噓寒問暖，扶危濟貧，她柔腸百轉。是他們，付出了時間，付出了精力，甚至付出了生命。他們讓溫暖傳遞，他們讓愛心會聚，知道黑暗里的人們看到了春天，知道和諧的氣息充滿了每個角落。

“慈母手中線，游子身上衣”是親情的和諧；“海內寸知己，天涯若比鄰”是友情的和諧；“身無彩鳳雙飛翼，心有靈犀一點通”是愛情的和諧；“同是天涯淪落人，相逢何必曾相識”是大眾的和諧。和諧需要我們從各個方面去維護，去留存在我們心底的那份和諧。和諧是心照不宣，和諧是牽手向前，和諧是情誼相連，讓我們手拉手，用情書寫一首和諧的優美詩歌，用愛描繪一幅和諧的壯美圖畫，用心奏響一曲和諧的華彩樂章！