第一篇：網絡管理員招聘要求

網絡管理員招聘要求

共3個方面的要求

(1)服務器軟件方面管理經驗

.1.能夠熟練操作window服務器(特別是windows2003服務器)，能夠具備正確安裝和配置服務器安全；

2.對iis與MSsqlServer安裝配置管理非常熟悉

3.數據庫日常管理、定期數據歸檔

4.能檢查與處理針對企業(yè)網站及服務器的掛馬，SQL注入，DDOS攻擊，可以與程序員配合解決針對網頁服務器及企業(yè)網站的各種不安全問題。

5.能利用工具對服務器系統進行性能監(jiān)控，能分析服務器上網絡應用的瓶頸并提出建議

6.熟悉系統補丁測試和安裝，熟悉各類服務器漏洞的反向測試手段及工具。

7.能安裝配置服務器的殺毒軟件與軟件防火墻，懂得設置各種防火墻策略。

(2)服務器硬件方面管理經驗

1.熟悉網絡知識，熟悉計算機軟硬件維護，熟悉交換機及路由器設置；

2.持有MCSE或MCITP或CCNA/CCNP證書者且具有一定工作經驗者優(yōu)先錄用

3.熟悉各種網絡設備，對路由、交換、硬件防火墻等網絡設備的安裝配置熟悉；精通網絡安全及防黑技巧

4.能獨立對計算機硬件和網絡的一般故障進行檢測和排除；

(3)局域網管理經驗

1.有公司局域網管理經驗，可以提出并執(zhí)行面向安全與便利的公司局域網管理方案，有局域網的防毒防馬經驗。

2.熟練掌握 Win2003 Server 域環(huán)境下的權限設置和策略的管理技巧。懂得使用各類局域網管理工具。

3.熟悉windows單機系統，負責機算機硬件管理維護

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網絡管理員日常工作職責

.具體負責公司網頁服務器機房硬件軟件的建設、技術維護；

.負責維護網站中心機房服務器及其網絡和辦公局域網絡安全；

.機房的軟件硬件性能監(jiān)控，提出各類建設要求，確保公司服務項目運轉正常.負責計算機中心機房的數據安全工作，嚴守公司及相關單位的秘密；

.參與企業(yè)信息化建設，提出合理化建議并參與系統的構建、維護或技術支持；.嚴防計算機病毒入侵，做好各種預防工作；

.為公司各部門提供工作IT相關的安裝、維修維護和培訓工作；

第二篇：2012年學生宿舍網絡管理員招聘通知

2012年學生宿舍網絡管理員招聘通知

學校網絡中心決定在學校學生宿舍招聘學生網絡管理員，誠邀熱心網絡管理的學生報名。

招聘范圍：相關學生宿舍入住學生

招聘樓棟如下：

電信：北區(qū)：1#，2#，3#，4#，5#，6#，7# 南區(qū)：11#； 聯通：南區(qū)：1#，2#，3#，4#，5#，6#，7#，8#，9#，10# 移動：北區(qū)：8#，9# 只可以申請本樓網管，可以到創(chuàng)業(yè)園區(qū)：104 短號667884(李強同學)處認真填寫招聘信息表。

報名截止后，我們會對所有報名人員進行初選，確定面試時間，通知入選者面試的具體時間和地點。

報名時間：2012年11月01日---2012年11月10日 咨詢地址：網絡中心 咨詢電話：

網管權利

1.網絡中心將為每位網管頒發(fā)“特聘證書”。

2.提供免費上網帳號。

3.授權進入學生公寓進行公寓校園網維護的權限。4.免費參加網管培訓和交流。

5.參加網絡中心組織的各項網管活動。

網管職責詳見《公寓校園網學生網絡管理員實施條例》

《公寓校園網學生網絡管理員實施條例》

為了保障學生宿舍樓寬帶網的正常運行，加強校網絡中心與用戶的信息溝通，做好學生宿舍網的維護工作，校網絡中心特在每棟學生宿舍樓聘請一位學生兼職網絡管理員，以下簡稱網管員，承擔所在樓的部分網絡管理工作。

一．網管員職責

1.網管員應自覺帶頭遵守和執(zhí)行網絡運行、使用規(guī)則，保持良好的公眾形象。2.解答所在樓的一般常見網絡問題，幫助確認上網計算機的認證配置。原則上，網管員不負責學生宿舍個人計算機的安裝與調試。

3.登記、反映所在樓學生聯網的問題；了解所在樓的網絡運行狀況，發(fā)現問題及時報告。

4.協助網絡中心管理所在樓的網絡設備，發(fā)現故障，及時報告。

5.特殊天氣情況的處理，針對夏季雷雨天氣多發(fā)的情況，網管員要在打雷下雨前把所有的網絡設備（交換機，集線器）關閉，同時把電源線拔掉，以免因電源線引雷導致設備的損壞。

6.協助鄰近學生宿舍樓網管員的網絡管理工作。

7.如有特殊原因，不能實施網絡管理工作時，可委托鄰近樓棟學生網管實施其職責，或推薦本樓棟合適人選代為履行職責，但必須告知學校網絡中心和網管會。8.制止、批評、警告、直至取消違反、干擾、破壞網絡正常運行的行為，并及時向網絡中心反映發(fā)生的情況。

9.傳達學校和網絡中心關于聯網方面的通知。積極參加網絡中心組織的各項網絡活動。

10.網管員所從事的網絡管理工作屬公益活動。原則上，網管員所承擔的網管工作不應影響網管員正常的學習和休息。

二．網管員權益

1.由學校網絡中心頒發(fā)特聘網管證書，聘書可作為在寧波大紅鷹學院學生工作證明和在學院素質拓展經歷證明。2.獲贈免費上網帳號。3.免費參加網絡培訓、講座。

4.獲得進入學生公寓樓校園網維護權限。5.參加網管組織的各項集體活動。

三．網管員資格

1.本校入住學生。2.有上網計算機。

3.學習成績優(yōu)秀，工作認真負責。4.熟悉網絡基本配置。5.了解網絡應用和編程。6.貧困地區(qū)學生可以優(yōu)先考慮。

四．網管員產生辦法

1.學生自主報名。

2.網管委員會初步篩選后與網絡中心老師一起面試入選者。3.原則上，每棟學生宿舍設一名網絡管理員。` 4.學校網絡中心備案。五．網管員聘期

網管員采取任期制，以一個學年為一任，學年末考核, 考核合格可以連任。

六．網管員免職

1.因畢業(yè)離校或其它原因需要離職的，需提前1個月告知網管會，并協助辦好交接手續(xù)。

2.網管員工作不盡職的，由網管會給予警告。警告無效的或因工作失誤造成損失的，經網管會和網絡中心查證屬實的將給予撤職處理。3.發(fā)生三次以上投訴的將取消網管員資格。4.無故二次不參加網管活動的將取消網管員資格。5.一學年請假不參加網管活動的次數不得超過二次。

七．本條例的解釋權屬于學校網絡中心。

本條例自公布之日起實行。

學生宿舍網絡管理員考核方案

為了網管隊伍的和諧持續(xù)發(fā)展,形成有高度凝聚力的網管團隊.在之前考核方案基礎上修改制定本考核方案.此考核方案也是網管條例的補充。請各位網管嚴守紀律,遵照執(zhí)行.考核要求:

一、認真履行網管員的各項職責，熱情為本樓棟學生服務。

二、發(fā)文：由于網管交流以微博為主，所以對發(fā)文有一定要求。

1.一個月在微博至少發(fā)文4次,一次為本樓棟本月的網絡情況匯報,標題為“【匯報】南1#宿舍舍十月份網絡第一周情況匯報”（僅供參考）。其他3次文章內容不限,RE也可以,解答別人問題或者自己提出網絡問題也可以，灌水也可以，多多益善。

2.匯報內容：匯報內容為本月樓棟網絡情況總結或者本月處理的問題實例。3.匯報發(fā)布時間為每月最后3天到下個月初三天之內。如遇節(jié)假日可適當提前或推遲匯報。

4.如果1月不達到要求的提出提醒，2個月未達到要求的暫停賬號。5.3個月不達到要求或者連續(xù)兩月沒達到要求的可以看作自動脫離網管隊伍，停止其網管賬號，并永久拒絕網管申請。

6.寒暑假不作要求，未達到要求的次數在網管任期內累計計算。

三、參與活動和執(zhí)行任務

凡網管會組織的活動，如聚餐,培訓,游玩等,均為免費活動，均為網管間溝通交流的好機會，是形成團隊凝聚力的保證。在這樣的活動中，所有網管應該積極主動提出并參與活動，這也是網管的權利和義務。同時網管需要協助網絡中心執(zhí)行一些任務。

活動類型根據不同要求區(qū)分：

A類活動：非常重要，網管必須參加，如遇不可抗拒原因，如傷病、出差、考試、上課必須請假的須出示有效證明，如校醫(yī)院證明，院系實驗室蓋章證明等。B類活動：較重要，網管盡量參加，實在不能參加的須提前請假。C類活動：建議網管參加，網管根據自身需求決定是否參加。

1）網管活動的提出請在微博發(fā)文建議，每個網管都可以提,由網管會決定是否開展。2）對于已經決定開展的活動，有簽到制度，請每位網管主動簽到。

3）根據活動類型和簽到情況，A類活動未參加且未給出有效請假證明的以及未按時完成網絡中心布置任務的，暫停網管賬號直至提出有效請假證明或者完成任務。2次A類活動未參加且未給出有效請假證明的以及未按時完成網絡中心布置任務的取消網管資格。

4）根據活動類型和簽到情況，B類活動未參加且未提前請假的予以警告一次，2次B類活動未參加且未提前請假的暫停網管賬號。3次B類活動未參加且未提前請假的取消網管資格。

5）每學期A、B類活動請假次數不超過1次。6）次數在網管任期內累計計算。

三、檢查機制

學校網管按照運營商分布來劃分,共三區(qū)，每區(qū)都有網管會成員,請網管會成員每月7日前給出上月發(fā)文情況考核記錄。如遇節(jié)假日可適當后延。

四、本考核方案自2009年09月24日正式執(zhí)行。

五、以上考核要求解釋權歸網管會.所有的決定都在網絡中心的指導下執(zhí)行。學生網管會

2012.10.24

第三篇：XX鎮(zhèn)網絡管理員招聘合同

xx鎮(zhèn)網格管理員聘用協議書

訂立合同雙方：

招聘方：以下簡稱甲方；

受聘方：以下簡稱乙方，身份證號甲方招聘網格管理員，按有關規(guī)定，已報請有關部門批準。甲乙雙方本著自愿、平等的原則，經協商，特簽訂本合同，以便共同遵守。

第一條 職務

甲方聘請乙方為網格管理員。

第二條 合同期限

合同期限為叁年，從 2013年 6 月 1 日起至 2016 年5月 30 日止。

第三條 工作時間

工作時間以網格管理員制度規(guī)定時間為準。

第四條 工作補貼

（一）網格管理員每月工作補貼為60元整。

（二）補助、福利以臨時發(fā)放為準。

第五條 網格管理員工作職責：

網格管理員綜合履行基礎信息采集、矛盾糾紛排調、安全隱患查報、法律政策宣傳、城市管理協理、社會事務代辦、群眾困難幫扶、社區(qū)輿情疏導等服務。

一、做到“四必訪”，留守兒童、空巢老人家庭每周必訪，特殊人群、流動人員家庭每月必訪，普通家庭每年走訪不必于4次，群眾求助隨時應訪；

二、做到“六必到”，居民家庭有變故必到、居民突發(fā)生活

困難必到、突發(fā)事件必到、鄰里糾紛必到、群眾利益沖突必到、發(fā)生刑事治安案件必到；

三、做到“十必報”，房屋租賃售賣必報、矛盾糾紛必報、安全隱患必報、發(fā)生案件必報、涉穩(wěn)重點人員動向必報、公共設施損壞必報、外來人員流入流出必報、重大社會活動必報、群眾反映問題必報、經濟（社會）組織變化情況必報；無事報平安。

四、做到“五必記”，社情民意必記、涉穩(wěn)要情必記、單位人員變動必記、民生事務辦理必記、工作落實情況必記。

五、網格管理員可實行錯時工作制和彈性工時制，利用中午、晚間或雙休日等時段開展工作，每天在網格內的工作時間不得少于6小時。要及時了解和聽取網格內居民的意見建議，掌握居民動態(tài)信息，對網格檔案進行即時和定期完善。

六、對網格責任區(qū)內如發(fā)生一般性事務當場處理，并記錄在工作日志中。涉及到政策性較強的事件，自己不能當場解釋或解決的帶回社區(qū)社會管理服務站處理。遇突發(fā)性事件立即上報社區(qū)網格管理工作站，涉及有關單位的，應緊急處理，并同時上報縣“網格化管理”專項組辦公室，網格員要現場跟蹤。

七、完成上級交辦的其他工作。

第六條 勞動合同的變更

發(fā)生下列情況之一者，允許變更勞動合同：

1、經甲乙雙方協商同意，并不因此而損害雙方的利益；

2、訂立勞動合同所依據的法律規(guī)定已經修改；

3、由于不可抗拒或由于一方當事人雖無過失但無法防

止的外因，致使原合同無法履行；

4、法律規(guī)定的其他情況。

第七條 違約責任

（一）甲方辭退乙方，應發(fā)足當月工作補貼；

（二）乙方提出解除合同，甲方有權扣發(fā)當月工作補貼；

（三）在工作期間因工作不認真負責或因為工作造成不良

社會影響的，甲方有權辭退乙方。

（四）違反政策及法律法規(guī)視為自動解除合同。

第八條 本合同期滿后，甲乙雙方一致同意，可以續(xù)訂合同。

第九條 其他事項

本合同于年月日起生效。甲乙雙方不得擅自修改或解除合同。合同執(zhí)行中如有未盡事宜，須經雙方協商，作出補充規(guī)定。

本合同正本一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：（公章）

乙方：（簽字）

年月日簽訂

XX鎮(zhèn)

網

絡

管

理

員

聘

用

合同

書

第四篇：學校網絡管理員崗位職責、要求及日常工作

學校網絡管理員崗位職責

1.遵守學校各項規(guī)章、制度。

2.熱愛本職工作，積極、主動學習本職工作相關知識、技能。3.經領導批準，制定、實施虛擬網絡、IP地址劃分策略。4.經領導批準，制定、實施網絡訪問控制策略。5.經領導批準，制定、實施網絡用戶管理策略。

6.維護、管理網絡設備；安裝、維護服務器系統及相關應用軟件。7.維護數據安全，實施數據備份。

8.維護網絡安全，監(jiān)視網絡運行狀態(tài)，保持校園網絡安全、穩(wěn)定。9.制作、更新、保管網絡拓撲圖、網絡接線表、設備規(guī)格及配置單。

10.填寫巡視記錄、網絡檢修記錄、故障報修記錄。

11.結合校園網絡實際，提出網絡結構、網絡技術和網絡管理的改進措施。

12.維護工作場所秩序，防火、防盜、防漏水。13.完成上級領導交辦的其他工作。

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網絡管理員職位要求

1.服務器軟件方面管理經驗

（1）能夠熟練操作window服務器(特別是windows2003服務器)，能夠具備正確安裝和配置服務器安全；（2）數據庫日常管理、定期數據歸檔；

（3）能檢查與處理針對企業(yè)網站及服務器的掛馬，SQL注入，DDOS攻擊，可以與程序員配合解決針對網頁服務器及企業(yè)網站的各種不安全問題；

（4）能利用工具對服務器系統進行性能監(jiān)控，能分析服務器上網絡應用的瓶頸并提出建議；

（5）熟悉系統補丁測試和安裝，熟悉各類服務器漏洞的反向測試手段及工具；

（6）能安裝配置服務器的殺毒軟件與軟件防火墻，懂得設置各種防火墻策略。

2.服務器硬件方面管理經驗

（1）熟悉網絡知識，熟悉計算機軟硬件維護，熟悉交換機及路由器設置；

（2）熟悉各種網絡設備，對路由、交換、硬件防火墻等網絡設備的安裝配置熟悉；精通網絡安全及防黑技巧

（3）能獨立對計算機硬件和網絡的一般故障進行檢測和排除；

玉屏三小

網絡管理員日常工作

1.具體負責公司網頁服務器機房硬件軟件的建設、技術維護； 2.負責維護網站中心機房服務器及其網絡和辦公局域網絡安全； 3.機房的軟件硬件性能監(jiān)控，提出各類建設要求，確保公司服務項目運轉正常

4.負責計算機中心機房的數據安全工作，嚴守公司及相關單位的秘密；

5.參與企業(yè)信息化建設，提出合理化建議并參與系統的構建、維護或技術支持；

6.嚴防計算機病毒入侵，做好各種預防工作；

7.為學校各部門提供工作相關的安裝、維修維護和培訓工作。

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第五篇：學校網絡管理員崗位職責、要求及日常工作

學校網絡管理員崗位職責

1.遵守學校各項規(guī)章、制度。

2.熱愛本職工作，積極、主動學習本職工作相關知識、技能。

3.經領導批準，制定、實施虛擬網絡、IP地址劃分策略。

4.經領導批準，制定、實施網絡訪問控制策略。5.經領導批準，制定、實施網絡用戶管理策略。

6.經領導批準，制定、實施網絡收費制度。

7.維護、管理網絡設備；安裝、維護服務器系統及相關應用軟件。

8.維護數據安全，實施數據備份。

9.維護網絡安全，監(jiān)視網絡運行狀態(tài)，保持校園網絡安全、穩(wěn)定。

10.制作、更新、保管網絡拓撲圖、網絡接線表、設備規(guī)格及配置單。

11.填寫巡視記錄、網絡檢修記錄、故障報修記錄。

12.結合校園網絡實際，提出網絡結構、網絡技術和網絡管理的改進措施。

13.維護工作場所秩序，防火、防盜、防漏水。

14.制定緊急情況、突發(fā)事件處理預案。

15.完成上級領導交辦的其他工作。

網絡管理員職位要求

1.服務器軟件方面管理經驗

（1）能夠熟練操作window服務器(特別是windows2003服務器)，能夠具備正確安裝和配置服務器安全；

（2）對iis與MSsqlServer安裝配置管理非常熟悉；（3）數據庫日常管理、定期數據歸檔；

（4）能檢查與處理針對企業(yè)網站及服務器的掛馬，SQL注入，DDOS攻擊，可以與程序員配合解決針對網頁服務器及企業(yè)網站的各種不安全問題；

（5）能利用工具對服務器系統進行性能監(jiān)控，能分析服務器上網絡應用的瓶頸并提出建議；

（6）熟悉系統補丁測試和安裝，熟悉各類服務器漏洞的反向測試手段及工具；

（7）能安裝配置服務器的殺毒軟件與軟件防火墻，懂得設置各種防火墻策略。

2.服務器硬件方面管理經驗

（1）熟悉網絡知識，熟悉計算機軟硬件維護，熟悉交換機及路由器設置；

（2）持有MCSE或MCITP或CCNA/CCNP證書者且具有一定工作經驗者優(yōu)先錄用

（3）熟悉各種網絡設備，對路由、交換、硬件防火墻等網絡設備的安裝配置熟悉；精通網絡安全及防黑技巧

（4）能獨立對計算機硬件和網絡的一般故障進行檢測和排除； 3.局域網管理經驗

（1）有公司局域網管理經驗，可以提出并執(zhí)行面向安全與便利的公司局域網管理方案，有局域網的防毒防馬經驗。

（2）熟練掌握 Win2003 Server 域環(huán)境下的權限設置和策略的管理技巧。懂得使用各類局域網管理工具。

（3）熟悉windows單機系統，負責機算機硬件管理維護

網絡管理員日常工作

1.具體負責公司網頁服務器機房硬件軟件的建設、技術維護；

2.負責維護網站中心機房服務器及其網絡和辦公局域網絡安全；

3.機房的軟件硬件性能監(jiān)控，提出各類建設要求，確保公司服務項目運轉正常

4.負責計算機中心機房的數據安全工作，嚴守公司及相關單位的秘密；

5.參與企業(yè)信息化建設，提出合理化建議并參與系統的構建、維護或技術支持；

6.嚴防計算機病毒入侵，做好各種預防工作；

7.為公司各部門提供工作IT相關的安裝、維修維護和培訓工作。