第一篇：關于在區(qū)直機關開展機關文化建設的指導意見

臨黨工字[2011]14號

關于在區(qū)直機關開展機關文化建設的指導意見

機關文化是中國特色社會主義文化的重要組成部分，是機關全體干部職工的理想信念、價值取向和行為準則的集中體現(xiàn)。加強機關文化建設是落實機關黨建“服務中心，建設隊伍”兩大任務的有效載體，對于機關轉變作風、活躍氣氛、增強團結、構建和諧、提升素質、激發(fā)效率具有重要意義。為進一步貫徹落實黨的十七大和十七屆四中全會關于思想文化建設的有關精神和區(qū)委十一屆六次全委（擴大）會議精神，激發(fā)區(qū)直機關黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情，增強凝聚力，提升戰(zhàn)斗力，開創(chuàng)新局面，再上新臺階，為機關職能工作全面完成創(chuàng)造良好的思想文化氛圍和精神動力，現(xiàn)提出區(qū)直機關文化建設的指導意見。

一、指導思想

以中國特色社會主義理論為指導，深入學習實踐科學發(fā)展觀，大力推進社會主義核心價值體系建設，堅持以人為本，認真研究探索、總結提煉機關各具特色的文化理念、文化內涵、文化精髓及表現(xiàn)方式，建設具有系統(tǒng)性、實踐性、群眾性的機關文化，使干部職工潛能得到挖掘、熱情得到激發(fā)、才智得到發(fā)揮，使機關單位的工作環(huán)境、精神面貌得到改善和提升。努力造就具有團隊整體意識、改革創(chuàng)新理念、進取奉獻精神的干部職工隊伍，打造一個干凈整潔、規(guī)范有序、文明和諧、節(jié)約高效的工作機關。

二、基本原則

（一）堅持以人為本的原則。營造關心人、尊重人、培養(yǎng)人、鍛煉人的文化氛圍，培育共同的價值理念和人文精神，實現(xiàn)機關成員的自我發(fā)展、自我完善和自我提高，自覺為實現(xiàn)工作目標而努力。

（二）堅持注重實效的原則。機關文化建設要貼近工作、貼近實際、貼近社會。與促進單位業(yè)務工作，樹立文明形象，打造服務品牌，加強機關作風建設，提高機關效能等結合起來。

（三）堅持全員參與的原則。廣泛宣傳，全面動員，充分調動干部職工參與的積極性，使機關文化建設體現(xiàn)于干部職工的學習、工作、生活的各個方面，融入到單位各個部門、各科室中，打造輕松、快樂、高效的機關工作環(huán)境。

（四）堅持不斷創(chuàng)新的原則。吸收各方面經驗，結合各自特點，突出單位文化特色，繼承傳統(tǒng)文化精髓，賦予時代內涵，體現(xiàn)時代精神，打造獨具特色的機關文化。

三、主要內容

（一）創(chuàng)建機關文化理念。各單位要在科學發(fā)展觀指導下，深入學習研討，從中提煉出具有本單位特色的學習理念、服務理念、廉政理念、道德理念、人才理念、創(chuàng)新理念等機關文化理念，并對其內涵進行全面深入的詮釋，使之成為全體干部職工認同和共同遵守的精神理念、價值標準和行為準則。

（二）建設學習型黨組織。認真落實《關于推進學習型黨組織建設的意見》（中辦發(fā)?2009?44號）文件精神，加強對學習的指導和服務，引導黨員干部重視和加強自學，弘揚理論聯(lián)系實際的學風，突出實踐特色，改進學習方法，提高學習實效，推動黨員干部作真學真懂真信真用的表率。建立務實管用的學習制度，規(guī)范學習管理，健全學習考核激勵機制，扎實開展學習型黨組織創(chuàng)建活動，及時總結經驗，適時組織進行研討交流，建立學習型黨組織示范點，以學習型黨組織建設帶動學習型單位建設。

（三）加強精神文明建設。群眾性精神文明創(chuàng)建活動是機關文化建設的有效載體。各單位要深入開展“講文明、樹新風、促工作”和“做社會的好公民，做單位的好職工，做家庭的好成員”的“三好”主題創(chuàng)建活動。推進機關文明禮儀建設，不斷提升黨員干部職工文明素質。組織開展豐富多彩的機關文化體育活動，活躍機關文化生活。

（四）加強機關制度建設。各單位要立足創(chuàng)建“學習型、服務型、廉潔型、和諧型、文明型”機關，將學習、工作、服務、管理、廉政及各類活動等文化理念轉化為各項制度，進一

步健全和完善各項規(guī)章制度，通過制度約束和文化氛圍的熏陶，規(guī)范工作標準，養(yǎng)成良好行為，把所倡導的價值觀念和行為方式轉化為機關人員的實踐行為。

（五）開展豐富多彩的文化活動。各單位要加大文化設施建設的投入，利用長廊、樓梯、宣傳欄、標志牌、會議室，活動室、圖書閱覽室等文化陣地，為機關文化建設提供廣泛的平臺與載體，點綴文化陣地、豐富活動內容、營造祥和氣氛，用優(yōu)美的文化環(huán)境來感染人、熏陶人、教育人。與此同時，在單位干部中挖掘潛能、培養(yǎng)興趣、發(fā)揮特長，組建書法、繪畫、攝影、讀書、演講、寫作、唱歌、舞蹈、體操、球類等各類興趣活動小組，開展各種豐富多彩的文體娛樂活動，提升機關干部職工的文化素養(yǎng)。

四、幾項要求

機關文化建設要以提煉文化理念和健全規(guī)章制度為重點，以推進機關和諧為中心，以追求高效為目標，努力使機關文化建設富有時代特點，更加生動活潑。一是健全組織機構，制定實施方案。各單位要做到領導重視、組織健全、責任明確，形成適應機關文化建設的組織領導機構。要全面準確地提煉本單位的文化理念，通過建立和完善各項規(guī)章制度，形成規(guī)范化機關文化建設制度體系。制定切實可行的機關文化建設工作規(guī)劃和具體實施方案，明確機關文化建設的主要內容、保障措施及目標要求。二是結合本部門的工作特色。機關文化建設要與機關作風建設、履職能力建設、效能建設，推進目標任務的完成相結合，在推進各項工作中發(fā)揮作用，收到明顯成效。三是建

立獎勵激勵機制。機關文化建設要納入機關單位整體工作的考評體系，對在機關文化建設中表現(xiàn)突出的單位和個人給予表彰獎勵。通過激勵機制，不斷提高人員素質，增強單位活力。

五、組織領導

（一）統(tǒng)一思想，提高認識。加強機關文化建設，既是提高機關人員能力素質，也是培養(yǎng)高雅情趣和精神追求的現(xiàn)實要求，更是營造文明和諧的內部環(huán)境，不斷增強單位凝聚力、戰(zhàn)斗力的迫切需要。各單位要注重發(fā)揮基層黨組織在機關文化建設中的組織引導作用，從思想上高度重視，行動上積極參與，切實把機關文化建設擺上重要位置，與單位日常工作同布置、同落實，兩手抓、兩手硬，常抓不懈，抓出成效。

（二）成立機構，精心組織。各單位要成立機關文化建設領導機構，研究制定本單位機關文化建設實施方案，對機關文化建設的各項目標任務進行分解，落實責任主體，認真組織實施，經常檢查督促，形成領導帶頭、黨員引領、群眾參與的良好局面。各單位要在2011年4月10日前將機關文化建設實施方案報區(qū)直機關工委宣教部。

（三）加強考核，定期評比。區(qū)直機關工委將把機關文化建設納入?yún)^(qū)直機關單位年度目標責任制考核體系，并組成考核組進行季度督查和年度考評。

（四）加強溝通，相互促進。各單位要將本單位在開展機關文化建設活動中好的做法和經驗及時上報區(qū)直機關工委。單位與單位之間也可自發(fā)結成聯(lián)誼單位，相互溝通、相互促進。區(qū)直機關工委將在適當時機組織單位之間進行機關文化建設

觀摩交流，達到共同提高的目的。

（五）加大宣傳，營造氛圍。各單位要切實注重宣傳報道，為開展機關文化建設營造良好的氛圍。選拔文字表達能力較強、熟悉新聞媒體寫作方法的人及時把本單位事關民生的信息反映公布出去，把本單位的文化建設情況和單位工作動態(tài)等報道出去，塑造單位良好形象。通過廣播、電視、報紙、網(wǎng)絡等媒體及時與社會溝通，接受輿論監(jiān)督，推進政務公開，贏得社會支持，推動工作開展。

中共巴彥淖爾區(qū)臨河區(qū)

直屬機關工作委員會

2010年3月30日

主題詞：區(qū)直機關文化建設指導意見

主送：區(qū)直各黨委、黨總支、直屬黨支部

抄送：區(qū)委組織部

（共印80份）

第二篇：2012機關文化建設實施意見

關于2012年市直機關文化建設的實施意見

為深入貫徹十七屆六中全會精神，深化“五型”機關建設，進一步提升機關干部職工精神文化生活，用文化凝聚力量，促進和諧，引領機關干部職工投身建設川陜甘結合部經濟文化生態(tài)強市的偉大實踐，根據(jù)機關黨建工作安排，現(xiàn)將2012年市直機關文化建設實施意見制定如下：

一、重要意義

社會主義先進文化是馬克思主義政黨思想精神上的旗幟，文化建設是中國特色社會主義事業(yè)總體布局的重要組成部分。黨的十七屆六中全會、省委九屆九次全會和市委六屆四次全會都從增強國家軟實力的高度強調了加強文化建設的極端重要性，這標明了當前我們正步入建設社會主義先進文化，興起文化建設新高潮的重要時期，也為我們提供了推動機關文化建設大發(fā)展的新機遇。市直機關各級黨組織和廣大干部職工必須充分認識到，機關文化建設是推進社會主義先進文化建設，提高機關行政水平，落實科學發(fā)展觀的一項長期重要的系統(tǒng)工程；是加強機關干部職工思想政治工作和理想信念教育的重要手段和有效載體；是展示市直機關干部職工隊伍健康文明、和諧奮進良好形象的重要平臺，有利于形成推進工作、服務中心、建設廣元的強大動力和合力。1

二、指導思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，以“忠誠理想，敬業(yè)奉獻，感恩奮進，健康生活”為宗旨，堅持以人為本，著眼提高機關干部職工的綜合素質、構建先進的文化理念、健全科學的管理制度、營造和諧的工作氛圍、塑造文明的整體形象，組織開展具有時代精神與創(chuàng)新精神的機關文化創(chuàng)建活動，促進思想解放，提高行政效率、促進作風轉變，加強黨的執(zhí)政能力和先進性建設，為我市建設川陜甘結合部經濟文化生態(tài)強市提供強大的精神動力和智力支持。

三、主要任務

1、建設一支骨干隊伍。進行機關文化建設骨干單位和個人的調查統(tǒng)計，加強機關文化骨干隊伍建設，發(fā)揮骨干作用，推動市直機關文化建設大發(fā)展。

2、制訂一套創(chuàng)建標準。制定機關文化建設示范點創(chuàng)建標準，下發(fā)至市直各部門，用于規(guī)范示范點建設，指導各部門機關文化建設工作。

3、培育一批示范典型。打造、評選、確定一批市級機關文化建設示范點。

4、召開一次現(xiàn)場會議。通過召開現(xiàn)場推進會，參觀示范點，進行交流，介紹經驗做法，舉行“機關文化建設示范點”授牌儀式。

5、提煉一批特色品牌。引導相關部門發(fā)揮人才優(yōu)勢，資源優(yōu)勢，結合行業(yè)實際，重點推進本部門文化建設1—2方面內容，逐步形成部門文化建設特色品牌，提煉形成機關文化建設特色做法。

四、活動安排

1、“品味經典，凈化心靈”市直機關干部職工讀書活動（2—3月）。引導機關干部職工多讀書，讀好書，讀有用的書，進一步牢固樹立持之以恒、與時俱進、自覺學習、終身學習的理念，不斷提高全體人員的思想素質、專業(yè)素質和崗位技能。

2、市直機關干部職工文學著作展（3—4月）。收集“十一五”以來市直機關干部職工在文學方面創(chuàng)作編印出版的書籍進行展出。

3、“五四”活動（4—5月）。紀念建團90周年，五四運動93周年，引領機關廣大青年干部職工堅定信念跟黨走，立足崗位，創(chuàng)造新業(yè)績迎接黨的十八大召開。（市直機關工委和團市委主辦）

4、“喜迎十八大，永遠跟黨走”慶祝建黨91周年文藝匯演（6—7月）。慶祝黨的生日，謳歌黨的豐功偉績，展示機關黨建工作取得的新成績，宣傳涌現(xiàn)出的新典型，引導廣大干部職工銘記黨恩，以爭創(chuàng)佳績的實際行動迎接十八大召開。

5、“熱愛祖國，建設廣元”慶祝建國63周年市直機關干部職工個人才藝展示（9—10月）。慶祝祖國生日，激發(fā)愛國主義情懷，激勵機關干部提升自我，為建設祖國，建設廣元貢獻聰明才智。

6、“健康城市，活力機關”市直機關干部職工金秋趣味體育比賽（10—11月）。通過開展系列趣味體育比賽項目，加強交流，增進感情，促進和諧，增強機關活力，使機關干部在比賽中感受到團結友愛、合作共贏；感受到同志間的真情和友誼。（由市直工委、文體局、市總工會主辦）

7、市直機關干部職工迎新年萬人長跑（12月）。以嶄新姿態(tài)迎接新年的到來。（由市直工委、文體局、市總工會主辦）

五、保障機制

1、加強組織領導。各單位要高度重視，充分認識加強機關文化建設的重要意義，將其作為一項戰(zhàn)略任務常抓不懈，確保人員和經費，切實做到思想認識到位，組織領導到位，責任落實到位。同時要增強自主性，除積極參加市直工委統(tǒng)一組織的活動外，還要結合本單位實際，自主開展富有特色的文化建設活動，營造健康、和諧、多彩的機關文化氛圍。

2、做好宣傳引導。各單位要根據(jù)干部職工的文體愛好和特長，積極鼓勵和支持機關干部參與機關文化建設，提高

干部職工的積極性和主動性，在活動中培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)人才。每一名機關干部要至少培養(yǎng)兩項文體活動愛好，人人都應當參與到機關文化建設活動中去，并通過文體活動陶冶情操、增強體質、提升形象。

3、強化督促考核。市直工委把機關文化建設納入機關黨建目標考核，由宣教科對市直各部門全年文化建設工作和文化活動的參與和開展情況進行統(tǒng)計并建立臺帳，堅持日常檢查、半年督查和年終考核相結合。市直各部門要按時按要求報送本部門機關文化建設安排、總結、信息等，切實做到有措施、有實效。

2012年2月13日

第三篇：2019區(qū)直機關黨建工作匯報

2019區(qū)直機關黨建工作匯報

（2019年12月6日）

各位領導：

區(qū)直機關現(xiàn)有直屬黨組織55個，其中機關黨委11個，黨總支12個，直屬黨支部32個。基層黨支部188個，黨員4477名。

2019年，在區(qū)委正確領導下，區(qū)直機關黨建工作深入貫徹落實中央、省委、市委決策部署，緊緊圍繞全面從嚴治黨要求，以落實省委巡視整改問題和主題教育為主線，進一步加強機關基層黨組織和黨員隊伍建設，圓滿完成了黨建工作目標任務，為全省首善之區(qū)建設提供堅強的思想和組織保證。

一、加強政治建設，增強基層黨組織的政治覺悟和政治能力

把旗幟鮮明講政治作為機關黨建的首要任務，認真學習貫徹總書記對推進中央和國家機關黨的政治建設的重要指示精神，教育引導機關廣大黨員干部牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”，以實際行動堅決維護總書記的核心地位、堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導。按照區(qū)委統(tǒng)一部署，督導指導各黨組織扎實開展主題教育。舉辦三期區(qū)直機關“先鋒講堂”報告會，邀請省市知名專家教授授課，1200多名機關黨員干部參加培訓。“先鋒講堂”已成為區(qū)直機關干部教育培訓的品牌。加強機關黨建陣地建設，重點打造了司法局、審批服務局、生態(tài)環(huán)境局、商務局、機關事務服務中心等黨員活動室示范點，擴展了黨員干部學習教育的平臺。

堅持黨建對區(qū)直機關各項工作的統(tǒng)領，樹立“抓黨建就是抓全局”“抓好黨建就是最大的政績”的鮮明導向，實行目標考核與述職評議相結合，全面落實黨的建設主體責任。按照區(qū)委統(tǒng)一部署，完善區(qū)直機關基層黨建評價考核工作機制，實現(xiàn)對直屬基層黨組織書記述職評議考核的全覆蓋，進一步壓實了基層黨建工作責任，引導各黨組織在圍繞中心、服務大局中找準位置，彰顯作為。

二、加強組織建設，不斷提升基層組織力

以機構改革為契機加強機關黨的建設，同步健全了機關黨的基層組織，同步配齊了機關黨務工作力量，同步完善了機關黨建工作責任制，同步跟進了機關黨的工作。指導原區(qū)屬中層黨委取消黨委成立黨組后設立機關黨委（黨總支、黨支部），指導督促部門單位黨組(黨委、黨總支、黨支部)履行好抓機關黨建的主體責任，調整充實一批優(yōu)秀黨務人員到機關黨建隊伍中來，確保機關黨務干部配備更加適應新形勢下機關黨建工作需要。高質量完成基層黨組織換屆工作。目前區(qū)直機關部門單位黨組織書記均由主要負責同志擔任（副區(qū)級部門由常務副職擔任），黨建工作與業(yè)務工作同安排、同部署，一定程度上解決黨建業(yè)務“兩張皮”問題，黨建工作主體責任落到實處。

進一步規(guī)范黨內政治生活。貫徹落實《黨組工作條例》和《支部工作條例》，嚴格執(zhí)行區(qū)委《關于嚴格規(guī)范基層黨的組織生活的意見》、區(qū)委組織部、區(qū)直機關工委《關于加強全區(qū)機關和事業(yè)單位黨支部標準化規(guī)范化建設的實施意見》，健全完善各項制度，規(guī)范“三會一課”、主題黨日、黨費收繳，統(tǒng)一印制各種簿（冊），組織開展系列主題黨日活動，切實嚴肅黨內政治生活，不斷夯實工作基礎。每半年，集中力量對直屬機關黨組織黨內生活落實情況進行督導指導，切實推進基層黨組織生活常態(tài)化規(guī)范化。加大典型經驗的宣傳，“七一”評選表彰了12個區(qū)直機關先進基層黨組織、21名區(qū)直機關優(yōu)秀共產黨員和20名區(qū)直機關優(yōu)秀黨務工作者。

強化基層黨組織書記和黨務干部的教育培訓和管理監(jiān)督工作，分別舉辦180多名黨支部書記培訓班和120名黨務干部培訓班，邀請省市委黨校專家進行專題授課，并組織結業(yè)考試。把從嚴治黨要求貫穿到黨員發(fā)展和教育、管理、監(jiān)督各個環(huán)節(jié)。落實黨員發(fā)展計劃，把好黨員入口關，2019年發(fā)展黨員28人。扎實做好入黨積極分子的培養(yǎng)、培訓和教育工作，在區(qū)委黨校舉辦78名區(qū)直機關入黨積極分子培訓班，經全部考試合格。嚴格黨員組織關系轉接和黨費收繳管理，設立區(qū)直機關黨費專用賬戶，實現(xiàn)黨費按月繳納，全年收繳黨費120萬余元。認真核算機關黨員黨費繳納數(shù)額，全年補繳黨費4萬余元。

切實抓好省委巡視、市委區(qū)委巡查反饋黨建問題的整改落實，召開機關黨建工作推進會，對巡視巡查整改情況定期開展“回頭看”，推動基層黨組織全面進步、全面過硬。全年共整改機關黨建問題120多個。

三、加強作風建設，提升服務基層服務群眾的水平

堅持作風建設永遠在路上，馳而不息抓好中央八項規(guī)定精神的貫徹落實，召開全區(qū)機關作風建設工作會議，評選表彰了48個機關奪標突擊隊、50個奪標突擊手、10大創(chuàng)標服務舉措、10大創(chuàng)標服務實事等先進典型，制定出臺了《全區(qū)機關作風建設深化落實年實施意見》。進一步完善機關作風建設督查機制，定期不定期進行明查暗訪，并通報曝光。進一步拓寬聯(lián)系群眾渠道，深化“機關黨組織聯(lián)系社區(qū)報到”和“機關黨員到社區(qū)報到”的“雙報到”工作，積極開展機關黨員認領社區(qū)群眾“微心愿”活動，結合主題黨日、創(chuàng)城等組織豐富的活動，全年機關黨組織進社區(qū)服務約800多次，認領并實現(xiàn)群眾微心愿400多個，提高了機關黨員干部的積極參與度，增強了群眾的獲得感、滿意度。

四、堅持黨建帶群建，發(fā)揮機關黨建橋梁紐帶作用

堅持以社會主義核心價值觀引領機關干部職工，打造健康文明、積極向上的機關文化。堅持以機關干部為主體，大力開展形式多樣、寓教于樂的機關文化活動。組織開展“三八”婦女節(jié)登山、清明節(jié)掃墓、籃球、乒乓球、羽毛球比賽、慶國慶合唱比賽等文體活動，進一步激發(fā)了機關黨員干部的凝聚力和向心力。不斷加強和改善對機關工會、共青團、婦聯(lián)等群團組織的領導，做好機關干部查體、職工福利發(fā)放等工作。積極推進職工互助保障工作，開展“慈心一日捐”、“送溫暖”幫扶救助活動，積極爭取“特困幫扶”、“關愛單親母親”等救助資金，做好困難群體的幫扶工作。利用春節(jié)、七一等節(jié)日，走訪慰問老黨員、生活困難黨員154人次，發(fā)放救助金154000元。

第四篇：關于對區(qū)直機關和事業(yè)單位

關于對區(qū)直機關和事業(yè)單位 檔案工作開展執(zhí)法檢查的通知

區(qū)直各單位檔案部門：

為順利完成沈陽市檔案局檔案工作目標考核工作，不斷提高區(qū)直機關和事業(yè)單位檔案管理的標準化、規(guī)范化和信息化水平，使檔案工作更好地為本單位各項工作服務，更好地為全區(qū)經濟發(fā)展服務，根據(jù)《中華人民共和國檔案法》及《沈陽市檔案管理條例》的規(guī)定，區(qū)檔案局決定對區(qū)直機關和事業(yè)單位檔案工作開展執(zhí)法檢查。現(xiàn)將有關事宜通知如下：

一、檢查時間

2011年9月1日-9月30日

二、檢查內容

此次檢查重點圍繞以下四個方面：

（一）歸檔文件材料齊全完整情況

重點檢查2007-2010歸檔文件材料的齊全完整情況，區(qū)直機關貫徹落實8號令情況。

抽查下列文件材料是否歸檔：

1.本單位召開黨組、黨委會議和行政辦公會議的記錄、紀要；

2.本單位召開工作會議、專題會議的請示、批復、通知、報告、領導講話等文件材料； 3.本單位制發(fā)的政策性、法規(guī)性、普發(fā)性業(yè)務文件材料的印本和簽發(fā)稿；

4.本單位中層干部任職的文件及相關材料； 5.本單位編寫的簡報、大事記、組織沿革； 6.本單位工作計劃、總結、調研報告；

7.本單位領導及工作人員因公出國考察的審批手續(xù)、考察報告；

8.本單位職工錄用、調資、定級審批表；

9.本單位職工受市級以上機關命名、表彰、獎勵的文件材料；

10.與本單位人事任免、機構設置、人員編制有關的文件材料；

11.本單位形成的專業(yè)檔案（如會計、審計、統(tǒng)計、工商登記、產權產籍、婚姻登記檔案等）；

12.本單位各種活動中形成的照片、錄音、錄像、多媒體檔案等；

13.本單位形成的科技檔案（基建、設備、科研檔案等）。

（二）檔案安全保管情況 1.是否有獨立的檔案庫房；

2.檔案庫房是否配備了“八防”設施；

3.是否建立健全檔案安全管理制度和檔案應急防范預案； 4.對所屬單位是否定期開展檔案安全檢查。

（三）檔案規(guī)范管理情況

1.是否制定了適應本單位、本系統(tǒng)或直屬單位的檔案管理辦法；

2.是否制定了本單位檔案分類方案；

3.各門類和載體檔案整理是否符合國家和行業(yè)有關標準；

4.是否做到準確劃分歸檔文件保管期限，分類明確、編目清楚、編號規(guī)范、排列有序；

是否使用了計算機輔助檔案管理軟件，檔案數(shù)字化是否符合國家相關標準和管理規(guī)范的要求；

6.室藏檔案是否全部建成文件級目錄數(shù)據(jù)庫； 7.對下屬單位是否進行了檔案規(guī)范化管理的檢查和指導。

三、檢查方法 1.1自檢自查

受檢單位要按照檢查內容進行自查，對存在的問題要采取切實措施認真進行整改。

2.1區(qū)檔案局組織檢查

1.檢查組聽取受檢單位主管領導關于檔案工作情況的匯報；

2.檢查組現(xiàn)場檢查； 3.檢查組根據(jù)檢查情況，向各受檢單位下發(fā)檢查反饋意見書，對檔案管理存在問題的單位下發(fā)限期整改通知書，限期整改。

4.檢查結束后，區(qū)檔案局將檢查結果通報全區(qū)。

四、檢查要求 1.1提高認識

機關和事業(yè)單位檔案工作是國家檔案事業(yè)的根基，其檔案是國家檔案資源的重要組成部分。對區(qū)直機關和事業(yè)單位開展檔案工作執(zhí)法檢查，是《檔案法》賦予檔案行政管理部門的一項職責，是新形勢下加強國家檔案資源建設，促進機關和事業(yè)單位檔案基礎業(yè)務建設的一項重要舉措。各單位要提高對此次執(zhí)法檢查重要性的認識，切實加強領導，認真做好自檢工作及迎檢的準備工作。要把此次檢查作為加強和改進本單位檔案工作的有利契機，以推動機關檔案工作的順利開展。

2.1報送自檢報告

各受檢單位要形成書面自檢報告并將自檢報告于8月10日前報區(qū)檔案局業(yè)務指導科。

聯(lián)系部門：鐵西區(qū)檔案局業(yè)務指導科 地 址：鐵西區(qū)重工北街64號 郵 編：110026 電 話：25110013 郵 箱：zdk25110013@163.com

鐵西區(qū)檔案局 2011年7月25日

第五篇：區(qū)直機關工委2010年終工作總結

“十一五”以來，在南崗區(qū)委的正確領導下，區(qū)直機關工委立足科學發(fā)展，以建設“知識南崗”為目標，帶領區(qū)直機關廣大黨員干部以前所未有的組織創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力創(chuàng)新工作，圓滿完成“十一五”工作任務，為指導和服務區(qū)直機關黨的建設發(fā)揮出了的積極作用，為我區(qū)經濟與社會發(fā)展做出了應有的貢獻。現(xiàn)將“十一

五”與2010工作總結如下：

一、“十一五”工作回顧

五年來，機關工委和區(qū)直機關全體黨員干部共同經歷了一系列大事、喜事、難事。面對每個意想不到的困難，機關工委帶領機關全體黨員化困難為機遇、化挑戰(zhàn)為動力，齊心協(xié)力、沉著應對，經受住了嚴峻考驗，全方位地組織錘煉了隊伍、多角度地塑造了黨員干部，卓有成效的發(fā)揮了黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用、共產黨員的先鋒模范作用。

（一）弘揚先進性，鞏固學教活動成果，唱響改革主旋律

在慶祝改革開放30年和新中國成立60周年活動中，機關工委先后舉辦了近十年來區(qū)直機關規(guī)模最大的職工演唱會，組織南崗、香坊、動力、平房四個區(qū)600余名黨員干部參加**市直機關慶祝中國共產黨成立85周年大型演唱會，獲得優(yōu)秀演唱獎及市直機關優(yōu)秀組織獎。

（二）弘揚民族文化，創(chuàng)建文明城區(qū)，展現(xiàn)南崗新風貌

在奧運火炬?zhèn)鬟f活動中,工委承擔起組織領導工作,組織全區(qū)千余名黨員圓滿完成火炬在哈傳遞任務。在“奉獻世博、弘揚民族文化”、“南崗區(qū)百姓參與最美最靚的夜景觀評選活動”、“迎大冬會、營造和諧環(huán)境”等多項活動中，以高效、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，擔當重任，創(chuàng)新工作，為提升南崗區(qū)城市文化建設水平，展現(xiàn)新時代南崗人的風采，創(chuàng)建“知識南崗”做出了積極的貢獻。

（三）關心民眾疾苦，踐行黨的宗旨，樹立黨的良好形象

面對汶川、玉樹地震、雨雪冰凍、抗洪排澇等重大自然災害，機關工委帶領廣大黨員抗震救災，捐助特殊黨費及愛心捐款達55余萬元。多年來堅持深入基層、社區(qū)慰問特困群體，幫助孤困兒童，五年來訪貧問苦達60余人、捐助資金及物品達十余萬元，組織各支部向困難群眾捐贈三十余萬元，結對解困100余對。

五年來，機關工委先后被評為“市先進基層黨組織”、“市職工生活保障三杯競賽‘解難杯’先進集體”、“市婦聯(lián)系統(tǒng)2003-2008先進婦女組織”、“2009年市城鎮(zhèn)婦女‘巾幗建功’活動先進集體”、“市先進基層團組織”、“2010年市級文明單位標兵”、“2010年獲市服務‘中興’戰(zhàn)略突出貢獻獎”。

二、2010年主要工作

2010，在區(qū)委、區(qū)政府正確領導下，在區(qū)委副書記萬艷紅同志的經心組織和有力領導下，機關工委認真貫徹區(qū)九屆六次全會精神，按照圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展的要求，緊緊抓住新時期“服務中心、建設隊伍”兩大核心任務，不斷解放思想，積極探索機關黨建在推進我區(qū)新的發(fā)展目標和發(fā)展戰(zhàn)略中發(fā)揮作用的新途徑，努力工作，開創(chuàng)了區(qū)直機關黨建工作新局面。

（一）建設學習型黨組織，加強機關思想建設

工委堅持把思想理論建設放在首位，常年、每月下發(fā)理論學習和黨日安排，用黨的最新理論成果武裝干部頭腦，提升科學發(fā)展的思想境界。2010年以深入開展建設學習型黨組織活動為重點，要求全體黨員干部，要適應知識經濟時代環(huán)境的變化，不斷進行知識更新，把學習活動貫穿于做好各行各業(yè)各項工作的全過程，樹立全員學習、終身學習、全過程學習的理念。大力構建學習型機關、學習型黨支部、學習型黨員干部三級聯(lián)動的團隊學習機制。

1、打造三支學習團隊。一是制定出臺了《區(qū)直機關2010干部隊伍學習教育工作計劃》，工委領導班子成員學用在前，帶頭開展輔導講課活動，堅持“用身邊的人教育身邊的人”，做真學、