第一篇：普定縣農業局“六措并舉”提高工作效能

普定縣農業局：

“六措并舉”提高工作效能

年初以來，普定縣農業局為提升全局干部職工服務農業發展的本領，以縣開展“三個建設年”、“四幫四促”、“五包三推進”等活動為契機，六措并舉狠機關效能建設，努力打造一支“團結、勤奮、務實、廉潔、高效”的農業干部服務隊伍。一是認真組織開展農業局黨總支及所屬黨支部換屆選舉工作。該局通過召開黨員大會進行民主推薦，選出一批“能干事、會干事、干成事”的黨總支及所屬黨支部領導班子。二是積極組織開展干部職工績效考核工作。實行站、股目標考核管理制度和干部職工月評績效制度，每月嚴格按照制度兌現，切實加強機關效能建設，提高工作執行力，提升工作效能。三是堅持依法行政工作。該局要求所有干部職工嚴格按照法定權限和程序行使權利、履行職責，堅持維護人民群眾合法權益和樹立農業干部隊伍服務形象。四是堅持科學民主決策，加強民主監督工作，充分接受新聞輿論和社會公眾監督。五是嚴格落實黨風廉政建設責任制，認真履行“一崗雙責”，做到勤政廉政。六是扎實抓好“三個建設年”、“四幫四促”、“五包三推進”等活動；協調和投入資金65.5萬元幫助白巖鎮高坡村火石坡組、林角村實施基礎設施建設，發展蔬菜、經果林和中藥材等種植。

（普定縣農業局趙敏）

第二篇：長陽農業局六措并舉提升陽光工程培訓質量

長陽農業局六措并舉提升陽光工程培訓質量

長陽縣農業局 李輝

2012-06-28 【大 中 小】

2011年，長陽確定陽光工程培訓基地為：湖北省農業廣播電視學校長陽土家族自治縣分校、長陽土家族自治縣富民拖拉機駕駛培訓學校、湖北康農種業有限公司，省下達我縣3100人培訓任務，其中陽光工程技能培訓2300人，陽光工程實用技術培訓800人，截止2012年3月底，長陽陽光工程任務全部結束。2012年4月至6月，本著對人民高度負責的態度，長陽采取六大措施，加強陽光工程項目監管，提升陽光工程培訓質量。

一、成立領導專班。縣農業局局長、縣農村勞動力培訓陽光工程領導小組辦公室主任陳仁全牽頭，縣農業局科教股、縣農廣校、縣農機局、縣財政局相關負責人組成專班，分別督導各培訓機構對照檢查結果，一一進行整改，并規定在7月份，縣陽光工程檢查組再次全面檢查各培訓機構2011年陽光工程工作，檢查結果作為2012年陽光工程培訓計劃的重要參考。

二、下達專門文件。以縣農業局27號文件起草《關于開展陽光工程檢查和整改的通知》，提出包括2011年農村勞動力培訓陽光工程，每次結束培訓后由培訓單位向縣農業局報告，縣農業局組成檢查組對培訓資料、培訓臺帳、學員簽字、電話抽查、資金管理進行全面檢查，檢查組檢查通過后方在陽光工程驗收表簽字，方可在財政部門兌現資金。

三、帳目不斷規范。湖北省農業廣播電視學校長陽土家族自治縣分校、長陽土家族自治縣富民拖拉機駕駛培訓學校有專門的帳戶和帳目，并按照省市相關陽光工程資金使用項目規范建帳；湖北康農種業有限公司按照省市農業、財政部門相關規定和通知精神正在建立所培訓的1400人的帳目。

四、資料補充完全。各培訓機構按照省陽光工程辦公室自查和整改通知，采取缺一補一的辦法，將陽光工程培訓資料重新進行了整理，湖北省農業廣播電視學校重點進行了學員考勤的查漏補缺，并在發揚宣傳工作突出的基礎上，對工作日志進行了部分班的補充；長陽土家族自治縣富民拖拉機駕駛培訓學校嚴格了班長、班主任和機構負責人的簽字；湖北康農種業有限公司既整改了部分已經培訓資料，對沒有完成培訓的資料采取了完善內容達到標準的辦法。

五、抓好補訓工作。湖北省農業廣播電視學校長陽土家族自治縣分校按照縣委、縣人民政府統一布置，在龍舟坪鎮王子石村、朱津灘村，漁峽口鎮招徠河村進行了柑橘大實蠅防治培訓工作，這在7月份還將繼續進行；長陽富民拖拉機駕駛培訓學校結合購機補貼完成了400人的陽光工程實用技術培訓，湖北康農種業有限公司在玉米制種基地結合抽雄進行了1-2天田間教學，長達20天的實習操作，目前這項工作還在進行，其它補訓也納入了議事日程。

六、強化宣傳工作。長陽農業局歷來十分重視陽光工程宣傳工作，做到了有領導負責，有專班工作，實現了廣播里有聲，電視里有影，報紙上有文。2011年信息量報送為全省第一，受到了省農業廳表彰。2012年無至6月份，長陽宣傳工作依然成為長陽陽光工程的一大亮點，在《中國農技推廣網》已經發文245篇，在《湖北農業信息網》科技教育發文119篇，農廣校發文128篇。

第三篇：六措并舉加強國有企業黨風廉政建設和反腐倡廉工作

“六措”并舉加強國有企業黨風建設和反腐倡廉工作

今年以來，************在沒有主體礦井，不斷整合地方煤礦的情況下，高度重視黨風建設和反腐倡廉工作。采取六項措施加強對領導班子特別是各級黨員領導人員的教育、管理和監督，目的是從源頭上預防和治理各類腐敗現象，努力建設一支勤政廉潔的干部隊伍，營造風清氣正、干事創業的良好氛圍，為將*********在轉型的軌道上健康發展提供堅強保證。

一是統一思想，切實增強對黨風建設和反腐倡廉工作重要性、緊迫性的認識。加強黨風建設和反腐倡廉工作，是企業改革發展穩定的重要保證，是規范權力運行、保護領導干部、提升管理水平的迫切需要。與安全生產工作一樣，加強黨風建設和反腐倡廉工作是企業 “天字號”的大事，無論什么時候，無論形勢怎么變化，這項工作必須要始終抓好，事業越發展，改革越深入，越要抓得緊而又緊。切實增強工作的責任感和緊迫感，以更加堅定的信心、更加堅決的態度、更加有力的措施，扎扎實實地抓好企業黨風建設和反腐倡廉工作。

二是加強反腐倡廉教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線。堅持統籌規劃，把反腐倡廉教育納入黨委宣傳教育總體部署，發揮黨群各個部門的優勢和作用，協調推進，形成反腐倡廉“大宣教”格局。堅持社會主義核心價值體系，區分企業領導人員、重要崗位人員和全體黨員職工等不同層次，分類加強教育。突出各級領導人員這個重點，大力開展理想信念教育、黨的優良傳統和作風教育，加強黨性修養和道德修養教育，引導各級領導人員常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，做到自重、自警、自省、自勵。牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、地位觀、利益觀，自覺做到講黨性、重品

行、做表率，廉潔自律。

三是加強制度建設，形成用制度管人、管權、管事、管物的有效機制。按照“內容科學、程序嚴密、配套完善、有效管用”的要求，健全完善反腐倡廉制度體系。嚴格落實“權力運行機制”。凡是涉及企業生產經營的重大決策、重大項目安排、重要人事任免、大額度資金使用等事項，必須由企業領導班子集體研究決定；凡是研究確定企業改制以及經營方面的重大問題、制定重要的規章制度，必須通過職代會等形式聽取員工意見，接受員工的評議和監督；凡是涉及員工群眾切身利益的重大事項，必須充分聽取工會意見并向員工群眾公開。切實強化和提高制度的執行力，加大對制度執行情況的督促和檢查力度，及時修改完善不合時宜的規章制度、糾正違反制度的錯誤行為，并追究相關責任人的責任，切實維護制度的權威性和嚴肅性，真正形成用制度管人、管權、管事、管物的體制機制，確保各級領導人員正確行使權力。

四是加強監督檢查，確保企業政令暢通推動工作落實。深入開展專項監督檢查，堅決糾正有令不行、有禁不止的現象，保證政令暢通。針對各礦井的安全生產實際，不定期對安全責任落實、安全設施投入和干部值班、帶班情況進行檢查，對工作懈怠、不負責任、失職瀆職人員進行問責追究，提升各級管理人員的執行力，促進安全生產目標的實現。各級領導班子特別是主要領導要增強自我接受監督的意識，建立健全黨內監督、紀檢監察監督、職工民主監督等企業內部監督。加強企業人、財、物等重點環節的監督，繼續深化企業效能監察，積極開展企業巡視工作。

五是加強執紀辦案工作，嚴厲懲處各類違紀違法行為。進一步暢

通信訪渠道，積極做好群眾來信來訪工作，及時辦理信訪案件。嚴把政策界限，突出查辦重點案件。堅持以人為本，做到依紀依法辦案、安全文明辦案。深入研究新形勢下案件易發多發的特點和規律，認真剖析典型案件，揭示管理上存在的問題和漏洞，有針對性地幫助案發單位建立起相應的規章制度，制定監督的具體辦法，完善源頭治理的有效措施，充分發揮查辦案件的治本功能。

六是加強組織領導，為企業黨風建設和反腐倡廉工作提供有力保證。嚴格按照中央修訂印發的《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》，堅持“黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，部門各負其責，依靠群眾的支持和參與”，把黨風建設作為黨的建設和企業管理的重要內容，納入領導班子、領導人員目標管理，與生產經營業務工作緊密結合，一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。各級領導人員要堅持誰主管誰負責，一級抓一級、層層抓落實，嚴格落實“一崗雙責”。加強對紀檢監察機構的領導。建立健全紀檢監察機構，配齊配強工作人員，支持紀檢監察部門全面履行職責。完善反腐倡廉建設組織協調機制，整合各種力量和資源，調動各方面的積極性和主動性，把反腐倡廉建設寓于各項經營管理措施之中，把改革的推動力、教育的說服力、制度的約束力、監督的制衡力、懲治的威懾力結合起來，把階段性任務和戰略性目標結合起來，形成拒腐防變教育長效機制、反腐倡廉制度體系、權力運行監控機制，增強反腐倡廉的整體性、協調性、系統性和實效性，為********在轉型的軌道上健康發展創造良好環境。

第四篇：三措并舉提升服務效能

三措并舉提升服務效能

為深入開展“執政為民、廉潔高效”集中教育活動，近日中心采取三項措施提升服務效能。

一是在4月份開展以“服務企業大走訪、服務群眾大趕集、服務社會大練兵”為主要內容的“三大服務”活動,進一步強化服務理念、規范服務行為、提高行政效能。中心到開發區內企業實地走訪調研，了解企業生產經營中存在的實際困難和問題,研究制定相應措施加以整改，制定出臺了《關于促進工業項目開工建設的意見》。活動開展以來，組織各鎮（街道）分中心服務趕集18場次，面對面接受咨詢1500多人次，現場為群眾解答問題1200多件次；各分中心到村入戶240多人，征求群眾意見830多條，了解了當前群眾生產生活中的問題和困難，并制定了相關措施加以解決，發放宣傳材料9000多份，使群眾對相關的政策法規有了更深的了解。

二是從4月中旬開始至5月底開展“手握手承諾、心貼心服務”主題活動。主要內容是：按照市行政審批服務中心的要求和工作安排，審批大廳各窗口進一步強化窗口服務功能，至少推出1項利企便民的服務措施；進一步健全審批代辦服務工作機制，積極推進企業注冊及開工建設全程無償代辦服務, 認真執行首問負責制等十項制度。組織中心和各鎮（街道）、縣直分中心管理人員深入基層、深入窗口，開展“換位體驗”活動，互換“角色”、換位思考，積極主動地

改進工作、提速增效，并開展一次深化行政審批制度改革建言獻策活動。重新修訂車輛“綠色通行證”辦理辦法,及時為企業辦理“綠色通行證”228個。待全縣“三定”完成后，重新清理、修訂、印制新的行政審批服務指南，為企業和辦事群眾提供方便。

三是聯合紀委、監察局從4月上旬到6月下旬開展“群眾滿意的服務窗口”創建活動。要求各創建窗口工作人員業務精通，辦事程序公開透明，服務效率快捷高效，服務態度熱情禮貌，無群眾投訴和違法違紀問題。要在服務窗口（大廳）顯要位置公開“365”為民服務中心、投訴中心和單位主要領導辦公電話。依法行政，嚴格依法審批、依法收費、照章辦事；服務規范，工作人員持證上崗，掛牌服務，無“冷、硬、橫”現象和利用職權“吃、拿、卡、要、報”等違紀行為。該活動分為宣傳發動、組織實施和考核評議三個階段。考評方式一是采取日常檢查和最終考評相結合，按照評分標準進行打分，作為評選“群眾滿意的服務窗口”的依據,占總分的60%；二是組織鎮（街道）、辦事群眾、企業和個體工商戶填寫“服務評議卡”，根據評議結果和得分情況進行集中匯總后打分，占總分的40%。按照計分方法，確定各服務窗口（大廳）的評議得分，根據得分情況確定排名順序，評選出10個“人民群眾滿意的服務窗口”。(趙漢學)

第五篇：六措并舉深入推進黨務公開

六措并舉深入推進黨務公開

按照中央關于加強黨務公開工作的部署要求，加強領導，精心組織，通過外出參觀學習、召開黨務公開現場會等形式，深入推進黨務公開工作。

（一）加強領導，確保黨務公開工作的有力推進。縣委把黨務公開工作列入重要議事日程，先后召開兩次常委會專題研究黨務公開工作。通過外出參觀學習，進一步明確工作思路。縣委成立了由縣委主要領導同志任組長，分管領導任副組長，縣委辦公室、縣紀委、縣委組織部、縣委宣傳部、縣直機關工委等相關單位負責同志為成員的黨務公開工作領導小組。各級黨組織分別成立黨務公開工作領導小組和辦事機構，做到了領導、機構、人員“三到位”，形成了縣、鄉、村三級聯動的黨務公開工作運行機制。同時，堅持“黨委統一領導、紀委監督檢查、黨的部門各負其責、黨員群眾積極參與”的領導體制和工作機制。嚴格落實黨務公開責任制，將黨務公開工作納入到全縣黨風廉政建設季度考核的重要內容，明確工作任務，落實工作責任，做到一級抓一級，層層抓落實，確保黨務公開工作的有力開展。

（二）強化措施，確保黨務公開工作的有序開展。縣委常委會研究印發《縣委關于實行黨務公開的意見》，明確了公開主體，規范了公開程序，做到“四個規范”，保證黨務公開工作質量。即：規范公開內容，把縣委、縣直機關企事

業單位、鄉鎮、村居（社區）、新經濟社會組織五類科學制定固定公開、定期公開和隨時公開公開目錄，明確規范了全縣34個一級公開目錄、76個二級目錄和148個三級目錄。規范公開方式。針對不同內容和范圍確定公開形式,對內公開的內容，主要通過有關會議、下發文件、定期通報、黨組織活動欄、黨員活動室等形式進行公開。對社會公開的內容，主要通過“黨務政務公開欄”、網站和新聞媒體進行公開。縣委專門建立黨務公開網站，在縣城顯要位置設立電子顯示屏，對全縣黨務工作進行公開，有條件的單位積極利用顯示屏、觸摸屏、手機短信等平臺公開黨務信息。規范公開程序，建立了黨務公開內容集體討論決定、黨務公開登記、黨務公開監督、黨務公開意見收集處理反饋等制度對黨務公開工作程序進行了規范。規范公開時限，固定性內容長期公開，常規性工作定期公開，階段性工作及時公開，臨時性工作隨時公開，重點工作適時公開，做到經常、動態、及時。定期公開每季度進行一次，每季度首月10日前公開上季度內容。對于重大事項或復雜問題，根據黨員群眾反饋意見進一步完善后再次公開，加強了黨組織與黨員群眾之間的雙向互動，及時回應黨員群眾的關切，確保了公開實效。

（三）健全制度，確保黨務公開工作的長效機制。建立了“四項制度”，形成黨務公開工作的長效機制。一是監督制度。為確保黨務公開內容全面、真實可信、公開及時，縣

委聘請了黨務公開監督員30名。各基層黨組織普遍成立了黨務公開監督小組，明確了監督的主要職責，負責監督各級黨組織黨務公開的時間、內容、程序等，并注意搜集黨員群眾的意見和建議，及時向組織反饋。二是督查制度。縣紀委每季度對所屬基層黨組織黨務公開工作進行一次督導檢查。采取定期與不定期、重點與隨機、專項與附帶相結合的方法，對各基層黨組織黨務公開工作進行督導檢查，確保黨務公開工作順利開展。三是考評制度。將黨務公開工作納入“五個好”黨組織考評的重要內容，作為評優評先的重要依據。四是責任追究制度。嚴格責任追究，對不按規定進行黨務公開，不及時解決黨員、群眾反映的問題，侵犯黨員民主權利的黨組織或負責人要進行批評教育，情況嚴重造成惡劣影響的，要追究黨組織主要負責人和直接責任人的責任。通過建立健全制度，形成長效機制，不斷提高黨務公開工作的科學化、制度化和規范化水平，保證黨務公開工作持續、健康開展。

（四）統籌兼顧，確保“三基聯創”工作深入開展。把黨的基層組織黨務公開作為深化農村基層黨風廉政建設“三基聯創”工作的重要措施。各級黨組織根據各自實際，按照群眾想看什么就公開什么的目標，把黨務公開與政務公開、廠務公開、公共事業單位辦事公開、村（居）務公開、財務公開等有機結合起來，在建立完善黨務公開平臺的基礎上，將黨務公開的重要決策和主要措施在其他方面公開工作中體現出來，實現相互補充、相互促進，有效銜接、協調運轉。

重點把村居（社區）公開集體資金、資產、資源管理以及強農惠農補貼等與公開黨組織活動、干部履職等情況結合起來，力爭在推進農村集體“三資”產權明晰化、監督多元化、運行陽光化、管理信息化等方面有新的成效、新的突破；學校、醫院等公用事業單位把公開人民群眾普遍關心、涉及群眾切身利益的各類事項與公開黨組織聯系、服務群眾等情況緊密結合起來，為人民群眾提供更加便捷、周到、優質、高效的服務。通過開展黨務公開，進一步深化我縣農村黨風廉政建設“三基聯創”工作，黨務公開與建立鄉鎮為民服務中心和村級便民服務室結合起來，與縣政務大廳相銜接，形成三級便民服務網絡。

（五）典型帶動，確保黨務公開工作扎實有效。堅持以點帶面、分類指導，通過典型的示范帶動推進黨務公開工作。建立了28個工作聯系點，注意涵蓋到機關、學校、醫院、鄉鎮、企業、農村、社會組織和其他單位黨的基層組織，按照有組織機構、有公開制度、有公開載體、有實際成效、有公開檔案的“五有”標準，努力把聯系點建成示范點。工作中突出一個“實”字，把真實、務實、實效作為黨務公開的生命線來看待。在公開內容上要做到全面、具體、真實，堅決杜絕有利的就公開，不利的就不公開、干得好的就公開，沒干好的就不公開現象，把黨員群眾是否滿意、是否促進了黨的基層組織建設和科學民主決策、是否推進了黨的路線方針政策和上級決策部署的貫徹落實，作為衡量黨務公開工作成效的根本標準。召開全縣黨的基層組織黨務公開工作現場

會議，觀摩部分聯系點黨務公開工作現場，交流工作經驗，命名7個示范鄉鎮、34個示范站所、76個示范村居。同時加大宣傳力度，將10個聯系點的工作開展情況拍攝成專題片在新聞上進行播放，積極推廣聯系點的好經驗、好做法，充分發揮聯系點的示范帶動和輻射作用，進一步提高了全縣黨務公開工作水平。各級各部門創新思路、統籌兼顧抓落實。

（六）加強檢查，確保黨務公開工作取得實效。黨務公開工作啟動以來，我們始終堅持實事求是、務求實效的原則，認真做好督促檢查工作，采取定期和不定期檢查，督促全縣各級各部門按照縣委的文件要求，認真扎實開展工作。工作中既落實了內容，又落實到責任人，各項工作有序高效地開展，為下一步深入開展工作打下了良好基礎。