第一篇：農林局2007年“綠色新村”建設目標

文章標題：農林局2007年“綠色新村”建設目標

一是按照“政府推動、市場引導、部門配合、農民參與”的辦法，把綠化新村與河塘清淤、環境整治等建設工程有機結合起來。同時，加大對綠化的宣傳力度，全面提高村民的綠化意識。二是精心編制本地區“綠化新村”總體規劃，并因地制宜地制定各種類型的“綠化新村”目標和具體任務。在此基礎上，各區縣林業部門制定詳細施工方案并精心組織實施。三是以全市131個“建設社會主義新農村典型示范村”為抓手，突出重點，主攻難點，加強引導，整體推進。各級領導干部帶頭確定聯系點，積極創建“綠化新村”，形成示范帶動效應。四是調動多方面的積極性，加大對綠化新村的投入。市財政每年安排一定的資金用于“綠化新村”的創建工作，并實行“以獎代補”。此外，充分運用市場機制，對村莊周圍的集體隙地、林地，通過承包、租賃、合作等形式進行合作建設。五是加強對“綠化新村”建設工作的檢查考核評比。對建設成果進行驗收，其結果納入年度考核內容，作為兌現“以獎代補”的依據。六是依據《森林法》等法律、法規的規定，落實“樹隨田走、誰造誰有、合造共有”的政策，切實保護群眾的合法權益和造林綠化的積極性，建立健全林木管護責任制，落實林木管護制度，切實鞏固“綠化新村”的綠化成果。

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第二篇：2007年市農林局建設綠色**工作思路

文章標題：2007年市農林局建設綠色**工作思路

總體目標是：按照新三年“綠色___”建設的規劃要求，確保明年全市新增造林10萬畝，森林覆蓋率達到23，積極爭創全國綠化模范城市。突出抓好8大重點工程：一是江北生態防護林工程。按照“三縱三橫一面”的總體規劃，大力實施江北生態防護林建設。重點實施化學工業園生態防護林工程建設，完善大廠和南鋼生態防護林，造林面積為3000畝。二是郊野公園建設工程。進一步加快推進15個郊野公園建設。到明年底，基本建成九龍湖山水生態公園、聚寶山森林公園，其余郊野公園也按計劃完成規劃、整治、土方和道路等工程，造林面積6000畝。三是林業產業工程。重點發展以苗木花卉、黑莓、茶葉、應時鮮果為主的經濟林果產業，以及與農業旅游相結合的莊園林業，重點區域為浦口、六合、溧水、高淳等四個區縣，新增造林5.8萬畝。四是綠色通道工程。全市主要完成寧蚌高速公路、寧淮高速公路部分地段、津浦鐵路、六合西部干線等綠色通道工程建設，造林面積6000畝。五是江河湖防護林和荒山綠化工程。完成長江灘地及秦淮河、滁河、固城河沿岸等江河湖部分地段防護林工程，造林面積6000畝。對立地條件差、仍未進行綠化的山地實施荒山綠化工程，明年完成造林2萬畝。六是城市景觀綠化工程。重點包括濱江風景林建設、幕府山植被生態恢復、秦淮新河通江口景觀綠化、老居住區增綠等工程，新增造林3000畝。主城區新建綠地廣場20塊，園林景觀路8條，垂直立體綠化100公里。七是綠色新村工程。明年重點對全市131個新農村建設示范村（行政村）中的200個自然村實施“綠色新村”工程，每個自然村綠化率不低于30。八是森林資源安全工程。新建防火通道100公里、平遷重點林區散墳5萬座；建設全市森林防火地理信息系統和監控系統，全面提高森林防火應急保障綜合水平。

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第三篇：新村建設

大塢鳧山新村建設簡介

大塢鎮位于滕州西部，1999年被省政府命名為“山東省中心鎮”、“示范鎮”，總面積100平方公里，總人口10.3萬人。近年來，大塢鎮黨委、政府始終堅持把新農村建設作為統籌城鄉經濟發展的平臺來抓。2008年修訂完善了小城鎮的總體規劃和詳細規劃，建設中以總體規劃為切入點，堅持高起點規劃、高標準建設、高效能管理的“三高原則”。目前鎮駐地建成區面積達5平方公里，人口達3.8萬人。為認真貫徹落實省和兩級市農村住房建設和危房改造工作會議精神，啟動全鎮新農村建設，增強城鎮聚集能力，拉動鎮域經濟的發展，膨脹城鎮建設規模，改善村民居住條件和環境。依據城鎮新一輪修編方案的布局，根據福興村實際，借助第三批城鄉建設用地增減掛鉤項目的優惠政策，決定對該村實施整村遷建、異地安置建設工程，籌建大塢鎮鳧山新村。新村占地60畝（其中剛性指標20畝，彈性指標40畝），舊村占地148.21畝，新村建成后可凈增耕地108.21畝。該工程委托上海同濟大學規劃設計研究院規劃設計，建筑面積58000㎡，總投資8600余萬元，回遷安置366戶，建設商貿房10000㎡，回遷戶型分90㎡、120㎡、140㎡（子母樓）三種，可滿足回遷群眾的自主選擇。新村建成后，必將成為我鎮新農村建設的又一亮點,大大提升城鎮的品位和檔次。

2011年5月

第四篇：深入開展創先爭優活動 全力建設綠色小康新村

深入開展創先爭優活動 全力建設綠色小

康新村

西柏店基本情況介紹

西柏店村位于平谷區西部，村域面積1.2平方公里。耕地面積800畝，建有蔬菜日光溫室152棟，養殖小區4個。全村220戶，村民707人，勞動力420人。其中120戶152人從事蔬菜生產，85戶170人從事養殖業生產，15戶65人從事二三產企業，完全實現了“家家有產業、人人有事干”的就業規劃。2009年，全村實現工農業總產值6700萬元，其中農業產值3000萬元，并實現年人均收入12619元。

西柏店村連續多年被評為“首都文明村”，2006年獲“北京郊區生態文明村”、“京郊環境優美村容整潔先進村”和“北京市健康促進示范村”稱號，2007年獲“首都綠色村莊”、“首都綠化美化花園式單位”，2008年獲“全國綠色小康村”榮譽稱號。

(一)人口、勞動力與就業

西柏店村內共有220戶居民（其中農業戶185戶），村內常住人口707人（本村農業戶口576人,非農業119人，常住外來人口12人）。其中男性 306 人，女性 401人；其中農業人口：16-60歲人口420人（其中男 200 人，女 220 人）；60—70歲人口 57 人，其中（男 25人，女 32 人）；70歲以上人口 46 人（其中男21 人，女25人）；15歲以下學齡前和上學人口53人。

全村420名勞動力中，有240人在本村從事農業生產經營活動，占勞動力的 57 %，外出務工 84 人（其中男 44 人，女40 人），占勞動力的20 %，其中外出經商10人，外出打工74人。

(二)產業發展

2009年全村總產值6700萬元，其中，農業總產值3000萬元，二產產值4600萬元，三產產值100萬元。村民人均年收入12619元。

全村農業經濟結構中以畜牧業為主導，有4個養殖小區，共有85家農戶從事養殖生產，飼養生豬、奶牛、綿羊和各類家禽；高峰年份全年出欄生豬15000多頭，實現養殖業產值2000萬元；全村現有蔬菜大棚152棟，約120家農戶進行蔬菜生產，西柏店村生產的“超級白玉春”白蘿卜、小西瓜、食用菊花等以其出色的外觀和口感而享有盛譽；村周邊有2處苗圃，1處果園。

工業方面，村內現有5家私營企業，為村民提供了就業渠道；分別是：

1、北京艾佳興業飼料有限公司，生產畜、禽、魚用各種飼料，年產值2290萬元；

2、順嘉塑料廠，現有職工23人，主要生產現代汽車風扇及電力管線配件，年產值1050萬元；

3、恒斌復合肥廠，生產氮磷復合肥，年產值210萬元；

4、軍寧達毛織有限公司，現有職工120人，生產毛織服裝，產品出口歐美西方國家，年產值700萬元；

5、盛鑫盈服裝廠，現有職工80人，生產出口服裝，年產值250萬元。

以上5家工業企業廠房面積共計6820平米，從業人員共180人，年人均工資8400元，2005年5家企業共計實現產值4600萬元，實現工商稅收6100萬元；目前，5家企業都租賃村集體廠房進行生產經營，廠房緊張。

第三產業狀況：西柏店村現有25戶村民從事出租客運，2戶從事貨運，11人從事零售等其它服務業，9人在村委會服務，村內尚未開展旅游項目，2009年總計收入近100萬元。

(三)社會發展

西柏店村鄉風淳樸，歷史悠久，曾出土過大量西漢時期的文物，說明此地早在兩千多年前就是宜居之地。遼代，人們在西柏店村北建起了一座常興寺，此后的年代里香火不斷，逢廟會時更是熱鬧非凡，在京東地區有很大的影響，是僅次于丫髻山的較大寺廟，令人遺憾的是，常興寺在解放后被拆除。據說，常興寺外有兩棵大楊樹，樹高參天，枝葉茂盛，樹圍數人環抱，堪為勝景，廣為人知，擁有許多神奇的傳說故事，這兩棵古樹一直存活到1960年。西柏店村因其歷史悠久，文物眾多，文化氣氛濃厚，在本地區享有很大知名度。1990年以后，在村黨支部領導下，西柏店村在基礎設施建設和村容村貌的整治上做了大量工作：1990年投資30 萬元整修全村街道，鋪上油路；1991年投資10多萬元綠化美化街道（見圖1-6），并安裝路燈；1993年投資70多萬元興建了村委會辦公大樓和規模化農場用房；1995年投資10多萬元填平村西的自然坑建設了村西大街；1998年村委會投資8萬余元將各家的舊式廁所改造成污水水沖式廁所；1999年補貼出3萬多元鼓勵村民開通有線電視；2000年投資50多萬元建設新的村委會文明大院；2001年投資13萬元建設西柏店村公園；2002年安裝健身器材15套；2003年投資30多萬元整體改造村內自來水管道；2004年投資13萬元進行了養殖小區自來水管網和農田管網改造，并實現了農田刷卡灌溉；2004年投資160萬元硬化村內街道和胡同3萬平方米、綠化美化街道面積6000平方米；2005年投資50多萬元建設新的社區醫療服務站和村委會大院，并在新的村委會大院建起了寓意“閃耀、升起、騰飛”的藝術雕塑。2006年投資670萬元建成121棟大棚的生態種植園區。2007年投資10余萬元建成殘疾人康復中心。2008年投資500萬元建成了沼氣池、污水處理等重點項目。20010年二期動工修建日產沼氣1800立方，支持周邊6個村莊輻射1750戶的沼氣站，預計2011年投入使用。

(四)信息化程度 全村擁有電話 220部，普及率100 %；移動電話 120 部，普及率 21%；電視 220臺，普及率 100 %；計算機 70臺，全部可以ADSL寬帶或無線上網，普及率僅為31%。

(五)文化發展

西柏店村村民對文化生活的喜愛有著悠久的歷史：早在解放前村里就有“小車會”；解放后的1953年村里成立了小評劇團，每到重大節日就為村民演出。1990年，村黨支部、村委會為繼承和發揚村民喜愛文化生活的傳統，組織成立了秧歌隊，在縣文化館老師的指導和培訓下，多次參加平谷區舉辦的花會大賽，并數次獲得區級獎勵；1990年至今，西柏店村每年都邀請高水平的戲劇團唱戲一周，讓村民享受高品位的文化生活，在思想上受到教育和啟迪，曾經前來演出的有薊縣、大廠、廊坊評劇團和保定、豐寧河北梆子劇團。1990年至今，西柏店村在村級文化建設上的投入達到每年3萬元，資金上的投入保證了文化活動的持續開展，持續多年豐富多彩的文化活動滿足了村民的文化需求，同時大大提升了村民的文明素質。

西柏店村黨支部、村委會于1995年動員全體村民開展爭創“村級文明戶”活動，1996年起連年開展爭創“首都文明村”活動；這些活動使村民們的文明素質達到了更高水平，涌現出一大批鄰里和睦、尊老愛幼、拾金不昧和見義勇為的先進典型。

西柏店黨支部情況介紹

（一）關于村兩委班子建設情況

西柏店村領導班子由7名成員組成：書記1名，2010年新任村委會任主任1名，副書記（掛職鍛煉）1名，支委2名，村委2名。村干部7人，平均年齡46歲，1個本科,2個高中程度,3個初中程度，1個小學文化。村干部團結協作，具有創新精神，在群眾中有較高的威信。

西柏店村領導班子有幾個特點：一是配備比較合理，是一個老中青三結合的班子，幾個副職年輕有朝氣，敢說敢干，都很能干；從文化水平上看，知識結構也比較合理。有能干的，也有能說的，還有能寫的；二是團結協調，堅強有力。工作中做到能夠認真貫徹落實黨在農村的各項方針政策和上級決議，堅持民主集中制原則，分工明確，團結協調，政治堅定，作風過硬，密切聯系群眾。年終班子民主測評的優秀票達到了95%以上；三是抓黨建工作的思路還是比較清楚的，班子成員尤其是支部書記有較強的政策水平和協調能力，近幾年圍繞西柏店村新農村建設做了大量民心工程；四是注重自身建設班子成員具有較好的精神狀態，大家干事創業的勁頭比較足。

（二）黨員隊伍的基本情況

截止目前，共有黨員63名，其中農民黨員50名，企業職工黨員13人；從年齡結構來看，35歲以下的黨員數為10人，36至45歲的15人，46至54歲的18人，55歲以上的20人。

2009年培養入黨積極分子3名，發展黨員1名。

開展創先爭優的一些主要做法

支部搭臺，黨員唱戲，算好加法，全村受益。這是西柏店村黨支部歷來的工作思路。西柏店村黨支部在組織建設工作中，歷來注重發揮黨支部的核心作用，在科學發展觀的指引下，確定好村級發展思路，提供一個廣闊的舞臺和空間，讓優秀黨員擔起建設村莊、帶領致富的重任，讓黨員成為建設新農村主體的排頭兵。

（一）支部+合作社+黨員=村民增收致富。村黨支部扶持和發展農民專業合作社，黨員入社，讓優秀能干的黨員擔任合作社社長，充分發揮他們的作用，帶領村民增收致富。

扶持種菜能手、優秀黨員韓素菊同志創建了西柏店蔬菜產銷合作社，帶領70家農戶種植高安全性的精品品牌蔬菜，銷往高端市場。此外，在村黨支部的幫助下，合作社申請取得11個蔬菜品種的有機品牌認證，并注冊獲得“柏店二仙”商標。合作社社長韓素菊也多次被鎮、區表彰，作為區、鎮致富典型代表發言。幫助每戶每棚多增加收入4000—6000元。2009年，黨員韓素菊又自告奮勇地擔當起示范戶作用，投資40余萬元，獲得村黨支部聯系好的北京農學院發酵床生豬養殖項目。

扶持精新騰飛果蔬產銷專業合作社與京東綠谷物流配送公司的蔬菜生產合作，種植杭椒、娃娃菜等新優品種蔬菜，帶動了40余家種菜農戶。合作社社長，優秀黨員吳滿龍也因此于2010年6月被村民高票選為西柏店村村長。

截止目前為止，已經發展扶持6個農民專業合作社，其中蔬菜產銷專業合作社和生豬養殖合作社各3家，推動西柏店村新興的精品蔬菜生產和原有的畜禽養殖生產，帶領村民依靠產業增收致富。

（二）支部+包戶制+黨員=村莊經濟發展。支部在村莊發展思路實施上，離不開黨員的大力支持。如果沒有黨員的支持，發揮示范帶動作用，先鋒模范作用，涉及到村莊500多畝耕地、全村220戶700多人口的產業結構調整就不會完成，涉及到全村每家每戶的沼氣工程就無法進行，諸多的富民工程就無法如期動工，更談不上會建成如今的生態綠色小康新村。

西柏店村黨支部有黨員64名，常住人口707人，達到了每十一人中就有一名黨員，西柏店村在農業產業結構升級之初，為了發揮黨員的強大生命力，實行了黨員“包戶制”。黨員“包戶制”有三大好處，一是為村內優秀人才提供了展示的舞臺。二是便于集中全村的力量真正用于村莊建設。三是方便村支部與廣大村民溝通。

“包戶制”的實施，發揮了極大的作用，使國家的政策順利都傳達給了村民，使村里的各項建設都落到了實處。

1、打造了西柏店村農業生態園區與循環農業。為打造精細果蔬生產基地和新型生態旅游園區，截止2009年底，總投資1000萬元，建成占地530畝，包括152棟日光溫室大棚，4個養殖小區和1個沼氣站的綜合性生態型農業園。該園區，規劃合理，房屋整齊，水電路配套，防疫消毒設施完善。園區有65盞太陽能路燈，有4000平方米的硬化面積。2009年出欄生豬2萬頭，生產果蔬75萬公斤。

建成日產氣量220 m3的大型沼氣集中供氣工程，鋪設全村入戶輸氣管網，為全村220家住戶安裝氣表和氣灶。工程的建成，讓村養殖業的畜禽糞便得到了妥善清理和利用，村民們從此用上了期盼已久的廉價清潔能源，減輕了家庭能源支出，改善了村莊環境，也使西柏店村成為了名副其實的生態循環農業村。

農村能源生態農業是養殖業和種殖業的接口技術，通過能源設施的建設，綜合利用“三沼”，可以使園區農業生產向高效、綠色的方向發展。沼氣作為西柏店村民生活能源，可以利用資源、節省開支，利用沼渣作為蔬菜底肥、種植食用菊，利用沼液浸種、喂豬、葉面施肥和防治病蟲害，可使農產品的產量和質量大大提高，有利于保護環境，開發綠色產品。沼液、沼渣等高效有機肥的利用，有助于促進生態農業技術的推廣應用，有助于帶動農業向優質、高產、高效、生態、安全的方向發展。

2、建設了發酵床生態養殖小區。

發酵床是利用全新的自然農業理念，結合現代微生物發酵處理技術提出的一種環保、安全、有效的生態養豬法。實現養豬無排放、無污染、無臭氣、徹底解決規模養豬場的環境污染問題，它是集養豬學、營養學、環境衛生學、生物學、土壤肥料學于一體，遵循低成本、高產出、無污染的原則建立起的一套良性循環的生態養豬體系。它是工廠規模化養豬發展到一定階段而形成的又一亮點，是養豬業可持續發展的新模式。

2009年年底，西柏店村發酵床生態養殖小區工程建設完畢。共建成豬舍10棟，倉庫兩棟，占地面積24畝，總建筑面積4888平方米，預計存欄3900頭，出欄能達5000頭。生態養殖小區采用了發酵床、小單元伺養、二次采光和小孔排污等養豬新工藝，西柏店村養豬戶將陸續搬進養殖小區，傳統養豬模式將被替代。

西柏店發酵床生態養殖小區建設是平谷區都市型現代農業發展的一個新起點，改變了傳統一家一戶在村內散養的養殖模式，解決了產業發展所帶來的環境污染問題，對全區生豬產業轉變生產方式、形成新農村農業產業集群、農產品提質增效起到了積極的示范作用。

西柏店發酵床生態養殖小區二期工程正在籌備中，預計建成豬舍20棟，占地40畝，出欄達到10000頭。

3、創辦了菊花美食節。

賞菊花、摘菊花、品菊花茶、吃菊花宴、睡農家炕，2009年11月，西柏店村推出特色食用菊民俗體驗游，吸引了各地游客前來觀光旅游。

西柏店村共有13個大棚栽種食用菊花，種植食用菊花十幾個品種。食用菊花全部使用沼渣沼液等有機肥進行澆灌，是綠色有機食品。

2009年底，為了讓更多的游客在觀賞食用菊的同時，能現場體驗食用菊花的美味，西柏店村特別推出特色食用菊民俗體驗游，體驗游主要項目有：觀賞菊花、采摘菊花、品菊花茶、吃菊花宴、睡農家吊炕等，對這一連串的服務有興趣的游客還可以自己采摘菊花，親手做菊花菜，包菊花餡餃子，屋外數萬朵盛開的菊花，屋里吃著熱騰騰的菊花餡餃子，讓游客們真正享受到了農家樂趣。

4、環境建設、垃圾分類順利實施。

廚余垃圾、灰土垃圾、可回收垃圾，不僅要分出來，而且還要放到指定的位置。這些繁瑣的做法，讓習慣了幾十年隨處傾倒的老百姓無所適從。黨員包戶制的實施后，黨員爭先恐后，爭當表率，在群眾中樹立了良好的形象，讓大家對垃圾分類實施有不習慣到習慣，由不自覺變為主動。

（三）支部+學科技+黨員=村莊全面發展。

西柏店村黨支部注重在學習中發展，在學習中前行，尤其注重的科技的學習和應用。村兩委干部比以前更加努力工作，也更加重視學習，力爭當學習型干部，創建學習型支部。黨員們也將休閑的時間更多地用于學習各種文化、技能、法律法規、健康、食品安全、市場營銷等知識，以此促使自己向新型農民轉變，還有一些村民在黨員的帶動下，也學以致用，將學到的知識用于自己的生產發展中，為個人和集體帶來了巨大的收入，極大地促進了西柏店新農村建設的發展，使西柏店以打造生態循環農業產業工作再上一個新臺階。

1、干部率先學習，帶領群眾致富

西柏店村支部不僅平時注重學習，在各種培訓中更加注重學習，因為干部知道，自己不僅能夠學到知識，同時也是村民學習的榜樣，看齊的標桿。村支部書記趙謙同志在每次學習中都認真記好筆記，有的時候還為村民開復習班。村干部吳滿龍更是通過學習，帶頭致富，帶領群眾致富。他通過外出參觀學習，引進食用菊花種植，在2009年又帶領本村11戶一塊種植菊花，使村民的收入翻一番。村兩委干部通過學習，將自己帶頭致富、帶領群眾致富、帶頭搞好精神文明建設和服務群眾的本領大大提高。在舉辦的學習型報告會上他講到：“學習成就未來”。吳滿龍雖然是初中文化，但他敢拼、敢闖、好學、勤勞，通過努力成為北京精新騰飛果蔬產銷合作社法人。其妻周秀平更是通過向農技師學習，在種植田間學校學習，掌握了杭椒種植技術，使自己家的大棚年收入翻了一番。榜樣的力量是無窮的，學習不僅能增長知識，還能夠產生經濟效益，這使得村民掀起了學習熱。

2、努力學習技能，培訓得以致富

西柏店村黨員韓素菊，積極參加村里組織的各種培訓，特別是認真參加村組織的成人學校培訓。她在專家指導培訓中，懂得了更多的種植大棚蔬菜的理論知識和操作技術，每年種植大棚的收入達到每棟1萬元以上，許多新品種蔬菜也能種了。2008年底通過培訓，自己主動引進新型養豬技術——發酵床養豬技術，這種養殖技術能節水3/4,節約人工2/3，省水、省工、省料、省藥、省電，一年能省近10萬。這也為村里其他村民起到了很好的帶頭示范作用，也為西柏店生態小康村起到了錦上添花的作用。西柏店黨員趙福貴，參加三安公司的養殖技術合作，采用三安的飼料、喂養技術、環境控制技術，喂養出了食品安全程度超越日本標準的生豬，被三安公司廣為宣傳，自己也從中得到了實惠，生豬價格始終高于當地平均價。黨員于秀榮積極參加村里和鎮里組織培訓活動，還經常到書店購買相關的書籍和VCD碟片學習，積極實踐，尋找高效的養殖方法，不僅學會了給羊打針等疾病預防知識，羊也養得好，收入也高了。

西柏店村黨員順嘉塑料廠經理吳喜謙，養豬大戶吳起龍通過學習得以致富，使村民對什么是“有文化，會技術，懂經營”的新型農民有了直觀感性認識。

現在，在支部和黨員的帶動下，家家戶戶都忙著生產，他們以比拼學習，比拼發展，積極發展自己的種、養事業。西柏店村原有一戶農民，年年大棚的雜草跟西紅柿苗一般高。大棚里再也見不到一顆雜草，不僅肥施得少，產量也比以前高了近2倍。有一戶，涼快的時候，大棚前擺著麻將桌打麻將，不幫助媳婦掛簾子，夫妻之間經常吵架，搞得家里非常不和諧。自從聽了報告會后，兩口子早出晚歸，雙雙把一個大棚伺候得果實滿棚，其父母直夸村支部教育得好。還有11戶，在市場營銷的培訓下，認識到光種白蘿卜、西紅柿還不行，還要懂得差異化種植，于是種上了食用菊花，預計今年收入能達到3萬元左右。今年，農戶的市場意識得到了加強，許多人種上了小西瓜，特菜等一些不常見品種。

3、學習用于實踐，促進文明村風。

村民愛學習，好學習的積極性得到提高。村2009年組織的各類學習，村民的參與率達到百分之百。村訂閱2009年下半年報刊的戶數也達到了百分之百。

村民們愛學習，好學習的氛圍日益濃厚起來，村民之間打招呼常見的話也變成了“你學習了嗎”。村民不僅愛學習，還積極參加各種文娛活動。多年來，西柏店村處處都呈現出尊老愛幼、鄰里和睦、熱愛集體、團結向上的良好氛圍和文明和諧的喜人景象。村民們在空閑時間，自發地組織起來扭秧歌、說快板、唱地方戲和大合唱，上訪告狀的沒了，賭博的少了，村子里的休閑廣場上，每天都充滿了歡歌笑語。

第五篇：2021年農林局綠色證書培訓總結

2021年農林局綠色證書培訓總結范文

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2021年農林局綠色證書培訓總結范文

__年為做好綠色證書培訓工作，__區農林局以規范化、制度化、培訓教育為目標，在市農業局和市農廣校的關心支持、指導下，在相關部門的積極配合和共同努力下，圓滿地完成了__年綠色證書培訓各項工作任務。現將“綠色證書”培訓工作完成情況匯報

一、開展工作基本情況

（一）任務明確，狠抓落實

為做好__年綠色證書培訓工作，強化___市綠色證書制度建設，根據___市綠色證書辦公室《關于下發___年___市綠色證書制度建設及指導性培訓任務___》（昆綠辦[__]__號）文件精神，我局擬定了《關于下達__區___年綠色證書制度建設指導性培訓任務___》（五綠辦__）__號）文件，把__年培訓任務分解到各涉農街道辦事處，多次召開工作會議，研究了今年培訓的重點專業，就農村教育培訓和農村實用人才培養等問題進行探討研究。各辦事處明確專人負責抓此項工作，實行目標責任管理，做到計劃早下達，任務早落實。

（二）多方籌集經費，確保綠證工作的順利開展

因我區綠證培訓經費一直未納入財政預算，所需經費只能由各街道辦事處多渠道籌集，今年各街道辦事處主要和勞動力轉移就業工作共同培訓，確保綠證工作的順利開展。

（三）因地制宜，合理選擇培訓專業

結合我區農村經濟發展實際，堅持以貼近政府工作、貼近產業發展、貼近農民需要為原則，圍繞主導產業，開展多專業培訓。主要培訓專業有___個，分別為特色蔬菜種植、果樹栽培管理、物業管理、農民駕駛、育嬰師、中式烹調師。

（四）部門配合，建立綠證培訓長效機制

為圓滿完成綠證培訓任務，各街道辦事處與培訓部門密切配合，根據農閑季節，采用集中培訓方式開展培訓，做到關鍵環節主動入戶，技術咨詢隨時解答，學用結合，進一步提高學員生產技能水平。__年，我區綠證培訓共___人，其中廠口街道辦事處指導性培訓___人，取證人數___人；沙朗街道辦事處指導性培訓___人，取證人數___人。

二、存在問題

存在的主要問題是培訓經費不足，工作難開展。因為一直沒有專項培訓經費，參照“兩轉”培訓工作，但經費仍緊張，對于廣大自愿接受教育的農戶，我們盡量滿足農戶對農業知識的需求。在實踐方面，因沒有規范的實驗、示范基地，很難達到綠證管理辦法上要求的課時。

三、明年工作計劃

一是按照年初計劃和措施，積極深入農村，貼近農民，推進“三進村”服務工作，認真、扎實開展培訓；

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