第一篇:D新加坡電子工業培訓中心簡介
新加坡電子工業培訓中心 簡介
新加坡電子工業培訓中心是新加坡針對電子行業以及電子部門所支持的其他工業領域的專業培訓中心,屬非營利性教育機構。該中心成立于1986年,是由新加坡主要的電子行業的企業共同發起,聯合成立,目的是為了提升其員工的職業技能。新加坡電子工業培訓中心的任務是為其所有成員企業提供員工培訓和人力資源咨詢服務,提升員工的英文和職業技能,同時也為新加坡所有的制造類企業、服務類企業提供相關服務。從成立起近三十年來,新加坡電子工業培訓中心已經形成了一整套的員工再培訓的專業課程,包括:National ITE Certificate(NITEC)、Certificate in Generic Manufacturing Skills-Integration(CGMI)、soft skills courses,technical and work skills and English language.自成立伊始,新加坡電子工業培訓中心已經開始舉辦電子行業的NITEC的培訓,NITEC是由新加坡技術教育協會頒發的認證資格,是新加坡承認的制造業的員工高等職業教育認證資格,可分別為本國員工和外國的學生提供全日制和非全日制的培訓,為新加坡制造領域各大企業輸送了大批制造領域人才。
從2007年開始,新加坡電子工業培訓中心又被新加坡政府任命為新加坡員工技能培訓標準課程系統(WSQ)的專業培訓基地。WSQ是新加坡人力發展局認證的標準職業資格考試系統。新加坡電子工業培訓中心既為在校的學生提供職業技能培訓,又為新加坡的在職員工提供技能提升的再培訓。同時,新加坡電子工業培訓中心還是WSQ的評估中心,可以針對外國員工做CGMI的綜合評估,尤其是那些來自中國和印度的員工,因此,他們可以通過這種提供員工職業技能的培訓來獲得新加坡的R1工作準證。隨著2010年新加坡服務業SLT考試的推行,新加坡電子工業培訓中心為外國員工提供了WESS課程服務,全面提高外國員工在新加坡工作中所需要的交流能力和工作技能,并為快速通過WSQ和SLT考試做好準備。
新加坡電子工業培訓中心培訓中心是由其管理委員會管理,其方針政策由管委會制訂并實施。該管理委員會是由新加坡電子工業培訓中心的成員企業選出,并進入培訓中心從事管理。
以下是新加坡電子工業培訓中心的部分成員企業的目錄,包含創立企業,成員企業和輔助成員企業。
Founder Members
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Asian Electronic Technology Pte Ltd Circuits Plus Pte Ltd Conics Technology(S)Pte Ltd Cookson Semiconductor Packaging Materials CTS Singapore Pte Ltd GE Group of Companies in Singapore Gul Technologies Singapore Ltd Hewlett-Packard(Singapore)Pte Ltd Infineon Technologies(Asia Pacific)Pte Ltd Micron Semiconductor Asia(Pte)Ltd Motorola Electronics Pte Ltd Renesas Semiconductor(S)Pte Ltd Panasonic Semiconductor Singapore Intricon Pte Ltd Seagate Technology International ST Microelectronics Pte Ltd Tyco Electronics(S)Pte Ltd
Partial List of Clients
In addition to Founder Members, some of the other companies, including Ordinary Members, which use the services are :
o Agilent Technologies Singapore Pte Ltd
o Agilis Communication Technologies Pte Ltd
o Aluputer Industrial Pte Ltd
o Amtek Group
o Avimo Electro-Optics Pte Ltd
o Avi-Tech Electronics(S)Pte Ltd
o Baxter Healthcare SA, Singapore
o Benchmark Electronics Pte Ltd
o Berg Electronics Singapore Pte Ltd
o Celestica Electronics(S)Pte Ltd
o Chartered Ammunition Industries Pte Ltd
o Chartered Semiconductor Manufacturing Pte Ltd
o Creative Technology Ltd
o CSA Automated Pte Ltd
o Delphi Automotive Systems Singapore Pte Ltd
o EPCOS Pte Ltd
o Energizer(S)Pte Ltd
o Federal Express(S)Pte Ltd
o Flextronics International(S)Pte Ltd
o Fulflex Singapore Pte Ltd
o Grand Copthorne Waterfront
o Hitachi Electronic Devices(S)Pte Ltd
o Hitachi Global Storage Technologies(S)Pte Ltd
o Hitachi Semiconductor(S)Pte Ltd
o Jurong Hi-Tech
o Kenwood Electronics Technologies(S)Pte Ltd
o KES Systems & Service Pte Ltd
o Kusatsu Electric(S)Pte Ltd
o Matsushita Refrigeration Industrial(S)Pte Ltd(MARIS)
o Mediagate Pte Ltd
o Mentor Media Ltd
o MFS Technology(S)Pte Ltd
o Mitsuboshi Belting(S)Pte Ltd
o Mitsubishi Chemical Infonics Pte Ltd
o Molex Singapore Pte Ltd
o Murata Electronics Singapore Pte Ltd
o Orchard Hotel
o Panasonic AVC Networks(S)Pte Ltd(PAVCSG)
o Panasonic Electronic Devices(S)Pte Ltd
o PCA Technology Pte Ltd
o Pepperl + Fuchs(Mfg)Pte Ltd
o Philips Electronics Singapore Pte Ltd
o Powermatic Data Systems Ltd
o Printronics Schweiz GMBH
o SBS Transit Ltd
o SMC Manufacturing(Singapore)Pte Ltd
o Sanmina-SCI Electronics Pte Ltd
o Sanyo Airconditioners(S)Pte Ltd
o Schneider Manufacturing Singapore Pte Ltd
o Siemens Medical Instruments Pte Ltd
o STATS ChipPAC Ltd
o ST Automotive Ltd
o Singapore Chemi-con Pte Ltd
o Singapore Epson Industrial Pte Ltd
o Singapore Technologies Electronics Ltd
o Sony Display Devices(S)Pte Ltd
o Systems on Silicon Manufacturing Co Pte Ltd
o TECH Semiconductor(S)Pte Ltd
o Tri-M Technologies(S)Pte Ltd
o Trio Tech International Pte Ltd
o UMC Ltd
o Venture Corporation Ltd
o Wincor Nixdorf Pte Ltd
o Yokogawa Electric Asia Pte Ltd
集訓基地課程介紹
中國民辦教育家協會聯合新加坡電子工業培訓中心及濰坊高新人才就業服務中心在山東省濰坊市成立大學生新加坡就業集訓基地。集訓基地開設的課程名稱為Workplace English Scheme of Singpore(新加坡職業英語培訓計劃)簡稱WESS。主要目的是提高外籍員工在工作環境下的英語交流技能,增強員工學習其他生產技能和技術的能力。使員工能夠更快的適應工作環境,更有效率的從事工作,從而使員工在企業/組織中變得更有價值,獲得更多的職業發展空間和職業晉升機會。課程體系從初級到高級共分15個科目,適用從生產助理到部門經理的各個崗位。
目前在中國的WESS培訓主要目的是應對新加坡人力發展局的制造業和服務業外國員工資格考試:WSQ和SLT。通過這兩門考試的學員可獲得新加坡減免人頭稅的待遇,更受企業歡迎。從2010年7月份起,為增強服務類行業規范性,增強外籍員工語言技能,所有服務類員工上崗前必須參加SLT考試,未參加SLT考試的老員工也需根據要求補考。
集訓基地在培訓中注重交流技能的提高、應試能力的培養以及個人職業素養的熏陶,使學生在學習中了解新加坡社會與企業的文化,學習5S管理理論等現代跨國企業必備的管理制度,感受到語言學習的樂趣,培養出熱忱、友善、勤勉的品質,堅定學員赴新加坡工作的信心。實踐驗證,經培訓基地2-3個月培訓出來的學生,在交流技能、應試技能、社會適應能力方面遠遠超過了一般在大學里學習的學生。美國通用旗下ATI飛機制造公司在錄用我基地培養出的學員后,給予極高評價,并計劃在春節后再次來我基地補錄員工。
2010年新加坡電子工業培訓中心在新加坡早報、海峽時報以及HR Magzine(新加坡最大的人力資源管理雜志)上均大量刊登在中國本土培養赴新員工的報道,新加坡社會各大企業給予廣泛關注。集訓基地確保廣大學生安全、穩妥、快捷的跨出國門,找到適合自己的職業發展之路。
第二篇:培訓中心簡介2011
泰安市勞動就業培訓中心簡介
泰安市勞動就業培訓中心是一所由人力資源和社會保障局直屬的,集培訓、考證、職介、派遣為一身的職業技能培訓單位。本中心專業從事公共營養師、中式烹調師、面點師、計算機、焊工、創業培訓等人力資源和社會保障局批準的職業技能培訓。培訓中心的歷史悠久、特色鮮明、學風優良、環境優雅、設備齊全、師資強大、服務熱情周到,且獨具魅力。本中心是泰城技能培訓界唯一的公辦培訓機構,并以泰安市高級技校強大的技術力量為依托,并以高效優質、靈活多變的教學方式享譽全市。歷史沿革 培訓中心始建于1983年,當時是全省第一批由政府創辦的職業技能培訓機構。建校初期,培訓中心初在泰城龍潭路,復建紅門路分校,精研學術,哺育英華。八十年代就業前的教育得到黨和政府的重視與關懷,作為勞動局直屬單位的培訓中心,在全省勞動系統就業前培訓工作中名列前茅。1992年,泰安市勞動局在紅門路分校的基礎上組建了勞動技校,后成立泰安市高級技校。2008年培訓中心劃歸泰安市高級技校管理。20余年來,培訓中心秉承“精業濟群”的校訓精神,存心以仁,任事以成,興教為民,榮校報國,“為政府分憂,為群眾解難”的責任感,積淀了深厚的文化底蘊,熔鑄成獨特的治校品格,走出了一條“以提高勞動素質為己任”的特色興校之路。
辦學規模 培訓中心年培訓能力3000人,可同時容納350人在校學習。中心一直承擔著市直失業職工培訓工作,截至目前累計培訓失業職工8000余人次。
基礎設施 培訓中心地處紅門路34號;占地4418㎡,其中標準教室8間,計1160㎡,辦公室7間占510㎡,學生宿舍4間340㎡,學生食堂1間占110㎡,實習場地3間360㎡;電焊專業有普通焊機、二氧化碳保護焊、壓弧焊機10臺,實習微機60臺,烹調實習液化氣灶10臺,面點實習用烤箱2臺,冰柜2臺等。在高新區原工程指揮部(泰山醫學院新校東門對面路東三樓)設有培訓基地和揚帆勞務派遣分公司;在范鎮、道朗鎮、大汶口鎮、馬莊鎮設有培訓報名處。
專業設置 培訓中心下設烹調、面點、焊工、微機、創業五大科室和揚帆勞務派遣公司。
培訓專業
(一)、廚師班:學期2—3個月,主要學習魯、川、蘇、粵四大菜系的烹調技藝及食品雕刻,學習期滿可掌握140多種菜肴的制作技術。
(二)、食品雕刻班:學期一個月,設初級班和高級進修班。初級班學習花鳥魚蟲、瓜雕等80多種雕刻技術;高級進修班學習龍鳳、瓜盅、展臺等50多種大型作品雕刻技術。
(三)、公共營養師班:學期2個月,特聘省內外營養專家親自授課,講授《營養素在烹飪中的保護》、《營養配餐的發展趨勢》、《營養食譜的制定》等方面知識。培訓合格后,頒發全國通用的《營養配餐師職業資格證書》和結業證書,并在我市新聞媒體予以公布。
(四)、面點班:學期三個月,學習120多種面點制作技術。面食班、糕點班分別學習四十多種面食及糕點的制作技術。水餃班學習三十多種水餃餡心的特殊調制方法。蛋糕班學習三十多種蛋糕裱制技術及蛋糕的烘烤技術。范鎮火燒、大麻花、多合餅、東平火燒、手抓餅、拉面等特色面食隨到隨學。
(五)、電氣焊班:學期三個月,主要學習《電焊工技術》、《氣焊氣割技術》、《氬弧焊技術》、《二氧化碳保護焊技術》、學習習近平、仰、橫、立等全位置焊接,《工程力學》、《機械制圖》、《機械制造工藝》、《金屬材料與熱處理》、等專業,學校采取理論與實踐相結合,以實踐為主的學習方法。
(六)、微機班:學期2—3個月,主要開設以下專業:《職業資格證書》輔導考核班、山東省初級考試輔導班、辦公自動化班、網絡班、photoshop廣告設計班、電腦打字班。學習中英文輸入法、計算機軟、硬件基本知識、系統維護與病毒防治、windows 操作系統、word 文字處理軟件、EXCEI電子表格軟件、foxpro數據庫系統軟件等知識。
(七)、中文速錄師班:與青島亞偉速錄培訓學校聯合培訓,學期3個月,分初級、中級、高級三個階段。通過學習,熟練掌握速錄師專業技能,熟練運用亞偉速錄機,勝任會議服務、法庭庭審、電視字幕等工作。
(八)、賓服班:主要培訓酒店職業道德、禮儀知識、美容知識、普通話訓練、計算機知識、酒水知識、導游知識、酒店英語及餐廳、客房專業知識,注重理論聯系實際,使學員結業后能頂崗操作。培訓方式:采取長、中、短班相結合的方式,學員可來校培訓,也可在單位參加不脫產培訓,由老師上門授課。
(九)、市場營銷班:市場營銷是研究企業(包括下崗失業人員、社會人員創辦的小型、微型企業)怎樣根據顧客需求組織產品,并如何把產品銷售轉移到顧客手中,以滿足顧客需求,從而提高企業的競爭力和經濟效益。培訓采取長、中、短班相結合的方式;亦可采取不脫產培訓,根據學員要求合理安排時間。學員畢業時均可學到豐富實用的營銷戰略,幫助您的企業走上輝煌。
(十)、創業培訓班:通過創業課程培訓,可使您獲得成為小老板的一套經驗和方法,順利創辦您的企業。并幫助已創業的小老板進行企業運行狀況分析、預測,使企業性循環、成功守業、事業發達。
師資力量 學校師資力量雄厚,薈萃著眾多知名烹飪專家、教授。在職教職工30人,具有高級職稱的3名,中級職稱的9名,初級職稱的11名;高級技師5名、技師6名。其中有許多教師曾經獲得過省、市就業再就業培訓工作先進個人,全市職業技能培訓工作先進個人,全市職業教育工作先進個人,全市烹飪大賽金獎等榮譽。
科學研究 學校科學研究立足泰城前沿,充分發揮烹飪教學的優勢,通過學習建設,促進了各專業的交叉、滲透,顯著提高了整體教學能力。累計在烹飪專業等相關核心期刊發表多篇論文,專業教學著作4部,多名教師被列入全國烹飪教材特約撰稿人。被授予山東省勞務輸出培訓基地,泰安市就業再就業培訓基地,泰安市農民工進城務工培訓基地,泰安市職業技能鑒定基地。曾多次獲得全省再就業工作先進單位,全市職業道德教育先進單位,全市職業培訓工作先進單位等榮譽稱號。
辦學優勢 在培訓方面,有著一流的設備、一流的軟件、一流的師資力量。長期以來,培訓中心大力弘揚“技能突出,理實交融”的校風,堅持“我創新,故我在”和精品辦學、英才教育的理念,形成了不斷開拓創新的優良傳統,以及教學與實踐相結合的鮮明特色,培養出一批德才兼備的高層次優秀技能人才。學校面向前沿領域和社會重大需求,凝練科學目標,開展教學研究,努力提高創新能力與競爭力。其中優勢專業是創業培訓、公
共營養師、中文速錄師,這幾個專業在泰城目前是培訓中心具備創造力、競爭力的培訓專業。
發展規劃 21世紀,伴隨著“金藍領”培訓的迅猛發展和培訓大格局的形成,職業技能培訓進入了一個全新的發展階段,對高技能人才的培養提出了新的更高的要求。培訓中心審時度勢,集思廣益,規劃未來發展的宏偉藍圖——在今后的時間里,將以“質量第一,服務社會”的辦學宗旨,一如既往地為廣大想提高自我素質的學員提供優質的服務。本著“以人為本,為學員著想,以質量取勝”的理念,以及靈活多樣的培訓方式,因人施教,舉辦各類培訓班,面向全社會招生。同時也接受各單位委托,組織集體培訓,派遣技術教師到學員單位現場,提供培訓和技術咨詢服務等。目前,培訓中心上下正深化改革創新,銳意創新,力爭在2013年建培訓中心30周年前后,把培訓中心建設成為質量優異、特色鮮明、規模適度、結構合理的一流技能學校,成為與市高級技校相結合,面向社會培養具有創新能力和現代知識結構的一流技能人才,為實現“創寰宇學府,育天下英才”的宏偉目標而努力奮斗。
第三篇:駕駛員培訓中心簡介
xxx駕駛員培訓中心簡介
我校是隸屬于臨滄市鎮康縣的一家民營企業,為國家承認資質的二類駕校。
學校地處臨滄市鎮康縣工業園區開發區xxx路中心地段,交通發達,環境優美,地理位置優越,占地面積約100畝,總投資金額3000萬,教學專用大小車輛共計20輛。場地設有停車位、避雨棚、道路標志牌20塊,有大車裝訊庫2個,小車樁訓庫5個,大小車平場9項訓練科目,場地設計合理,設施完善 另外學校還設有有多媒體教室、安全教育室、電教室、模擬器室、無紙化考場、資格證培訓室六大教學單位,其中配備了無紙化理論考試用計算機20臺、汽車駕駛模擬器10臺、多媒體教學設備1套、多媒體理論教學軟件1套、交通信號掛圖1套、汽車構造教學掛圖2套、電教板10塊、發動機模型1臺、轉向機模型1臺、離合器總成模型1臺、變速器總成模型1臺、透明整車模型1臺、教學磁板1塊,可以滿足廣大學員全方位、多層次的學習需求。
我校擁有一支業務精湛,教風嚴謹,經驗豐富,技術過硬的教練員隊伍,管理人員則均為大專以上學歷,具備良好的職業道德和素養,學校各項規章制度健全,在管理中堅決杜絕教練員對學員的吃、拿、卡、要行為,為學員提供了一個良好的學習環境。學校現在專門設有食堂,教學、辦公和學員宿舍樓
兩棟,建筑面積2000平方米。水泥硬化教學場地約2萬平方米,其中場地駕駛教練場1.2萬平方米,我校現經營初學駕駛員培訓和營運駕駛員培訓業務。學校辦學宗旨:誠信、篤行、求實、創新。
學校發展理念:傳承優秀文化,奮發鑄就輝煌。
學校培訓目標:以培訓合格駕駛員為重任,憑借先進規范的管理理念,熱情周到的服務體系,為學員營造出輕松舒適的學車環境,向社會各界輸送了數萬名優秀的駕駛員。學校服務對象:凡是與機動車、駕駛證、行駛證、駕駛員從業資格證、汽車車牌及車輛保險有關的單位、駕駛人、駕培同行、駕服同仁,都是我們的服務對象。總之,用我們《中國駕駛人網》的理念說:“關注機動車,更關愛駕駛人。”
我們將銳意進取,隨到隨學,節假日不休地竭誠為你服務以實際行動來回報社會各界的關懷和支持,熱烈歡迎廣大學者的光臨。
第四篇:教研培訓中心簡介
教研培訓中心簡介
新巴爾虎右旗教研培訓中心成立于1999年,由原教育局教研室、電教室和教師進修學校三家組合而成,是一所集教師研究指導、教師培訓和教育教學業務管理職能為一體的具有法人資格的教研培訓機構。2005年,我旗結合全旗教育系統人事制度改革,對教研培訓中心領導班子及教研員經過競爭上崗,優化組合后重新組建。
師資情況 目前,教研培訓中心共有22名專職教研員和3名兼職教研員,教研培訓中心教科研人員齊備,每學科都配備了專業對口的專職教研員,學科結構基本合理,專職教研員在所有教科研人員中所占比例為100%。專職教研員本科以上學歷的有17人,占總人數的77.3%;具有高級職稱的有17人,占總數77.3%,具有中級職稱的有5人,占總數的22.7%。同時,根據實際工作需要,從全旗中小學遴選3名學科骨干教師為兼職教研員,協助教育中心負責開展教研活動,承擔學科業務咨詢,解決本學科教學疑難問題。兼職教研員本科以上學歷的有3人,占兼職總數的100%,其中2人具有高級職稱,占兼職人員的66.7%。從總體上看,教研培訓中心的教研員隊伍是一支學科配套、結構合理、相對穩定的師資隊伍。設備 教研培訓中心現有固定的辦公地點和辦公用房。有教師辦公室9間、計算機教室1間。多媒體教室1間、圖書閱覽室1間、音像資料1000小時、開展教研活動專用車1臺。同時,配有激光打印機3臺、復印機1臺、速印機1臺、攝像機1臺、照相機1臺、傳真機1部、教師計算機18臺,并與互聯網連接,這些現代辦公設備能夠滿足各種日常工作需要,各種儀器設備均有專人負責管理、維護,并能夠很好地提高辦公效率。
新右旗教研培訓中心勤勞的蜜蜂有糖吃
2012.4.23
第五篇:醫學考試培訓中心簡介
醫學考試培訓中心簡介
醫學考試培訓中心是由醫師協會,醫師協會全科醫師分會,北京市衛生人員考評中心,國家醫學考試中心指導指定的委培中心,曾與人民衛生出版社,北京醫藥大學出版社合作發行相關考試輔導教材用書,如:《備考指南》、《采分點》、《考試速成》、《押題卷》等。并由國際(醫學)認證協會唯一指定的醫學考試培訓機構,主要從事執業醫師資格考試相關課程培訓,主要包括臨床執業(助理)醫師,中醫執業(助理)醫師,中西醫執業(助理)醫師,口腔執業(助理)醫師,公衛執業(助理)醫師,執業藥師、執業護士(護師)、職稱評定、繼續教育、研究生、博士生入學、出國留學等相關課程培訓。
醫考中心在教學理念上遵循以能力為本位的應試輔導即“CBE”教學法。在教學方式上,采用知識能力模塊分割式教學,通過專題知識和案例知識結合教學,充分調動學生參與的積極性來完成教學的目的,并且保證應試的質量;在教學內容上,我們自主研發了人機交互的教學模式。第一步,先科學按照考前水平診斷,系統科學生成監測報告,并形成學習計劃安排,考生根據自己實際情況調整學習方案,通過系統自動優化方案,最終形成一套完整的培訓計劃和作息計劃。第二步,根據培訓計劃分配學習內容,考生以視頻或音頻方式收聽和收看,在課程中配有教師配套的講義,同時開通在線直播交流平臺,學生在學習過程中隨時可以申請發言,提出疑問,與老師進行答疑和討論。系統中同時建立了即時通信方便學員互相交流,共享資料等功能。第三步,仿照國家出題系統研發“切題系統” 對培訓結果(受訓者或考生應試素質/應試能力)的進行不同規模的、系統化的多級檢測(查缺)與反饋(補缺);對授課教師、輔導教師提供實證的反饋信息,以確保授課質量的持續改進;對教務等管理部門提供實證的反饋信息,以確保應試培訓管理工作的持續改進.通過全方位立體的測試和模考,讓考生徹底吃透全面掌握知識內容。并且該系統對做錯的試題會自動生成相應課程內容,直到全面掌握該知識點,考生才有權限進入下一個環節。第四步,檔案中心,系統會自動記錄入學前,每個階段學習情況,每次考試結果,上課情況相關信息。第五步,在后勤管理中配有專業班主任,輔導員,課程經理督導每一個學習環節。醫學考試培訓網為了保障考生短時間,高效的通過考試,在考前2周在全國各地開展相關面授預測課程,傳遞考前最有效最準確的訊息。