第一篇：社聯(lián)會學(xué)生會共迎新生

社聯(lián)會學(xué)生會共迎新生

9月3、4日是新生入學(xué)報到的日子，2011級新生絕大部分已到達學(xué)校。今年迎新與往年一樣，依舊是學(xué)生會與社聯(lián)會共同完成新生接送任務(wù)。

8月29日，校團委召集了學(xué)生會、社聯(lián)會成員召開了動員大會，安排了迎新的具體事宜，包括具體的人員任務(wù)安排，日程安排，三個迎新站點，即汽車站、火車站和青年志愿者服務(wù)中心接待站。另外，校團委還為每位成員定制了統(tǒng)一服裝，衣服上飾有黃山迎客松的圖案以及黃山學(xué)院的標(biāo)志，并規(guī)定每位成員必須佩戴工作牌。

新生自9月2日晚上起陸陸續(xù)續(xù)抵校，到校后南北校區(qū)門口都有各院學(xué)生會組織學(xué)生進行迎新接待，確保新生順利的完成入學(xué)報到。

3、4日，學(xué)校共出動8輛校車前往火車站、汽車站免費接送。

學(xué)校在汽車站、火車站分別設(shè)立接待站，接待站擺放了幾張桌子，一條寫有“新生接待站”的橫幅很是醒目，老生們用擴音喇叭高聲提醒著剛到站的新生們看好自己的院系是南區(qū)還是北區(qū)，以免待會下錯車。確定后引領(lǐng)新生們坐校車前往學(xué)校，如果校車沒能及時趕到，則會提醒學(xué)生及家長在搭好的帳篷耐心等待下一班車的到來。

新生及家長們都很認真地聽從了學(xué)生們的引導(dǎo)，秩序井然的放好行李，上車，車上有學(xué)生及時提醒新生在北區(qū)下車，并且防止推銷人員上車。

第二篇：社聯(lián)會學(xué)年工作總結(jié)

我系社團聯(lián)合會是在系團委指導(dǎo)下，協(xié)調(diào)社團工作、服務(wù)學(xué)生社團的學(xué)生組織。回首過去的一年，我們欣喜地看到社聯(lián)在不斷摸索中的成長與壯大。經(jīng)過社聯(lián)人的不斷努力，以及各社團的積極協(xié)作，社團聯(lián)合會在新的工作又邁上了新的臺階。各社團也在繁榮校園文化的同時不斷地加強自身組織的建設(shè)，在促進學(xué)生素質(zhì)教育建設(shè)方面產(chǎn)生了強大的影響力。現(xiàn)將這過去一年的工作總結(jié)如下：

在這一年中我們社聯(lián)在部門建設(shè)中不斷完善，不緊完善了部門的組建，在社團管理方面也加大了力度。各個部門分管著各自的社團，這中責(zé)任到個人的機制大大提高了我們的工作效率同時也為個各個社團省去了很多不必要的麻煩。

在這一年的時間里，我們社聯(lián)除了積極幫助和組織各個社團搞好校園活動外，我們自己也成功承辦了“誠信小品大賽”，此次大賽在師生的心中影響很大受到了院系各級領(lǐng)導(dǎo)的好評，同時也得到了宿遷電視臺的關(guān)注。

這一年的活動檢查部工作的經(jīng)歷，讓我有了更多的代表社團聯(lián)走出去的機會，使我接觸到了各個社團的成員和不少外院社團聯(lián)及其他系其他學(xué)生組織的負責(zé)人，并與他們保持了良好的關(guān)系，這一切為我今后的工作打下了良好的基礎(chǔ)。一方面使我們能更好的對外宣傳我們社聯(lián)宣傳我們社團，另一方面我也能把從他們身上學(xué)到的一些優(yōu)秀的社團管理經(jīng)驗真誠的與在座的各位分享，幫助我系社團更好的吸取其他系的精華來建設(shè)和完善我們自己。

我不僅僅熟悉社團聯(lián)，我也了解我們各家社團。從大一時通知各社團開會，監(jiān)督各社團活動開始，我?guī)缀鯀⑴c到了社聯(lián)的每一件內(nèi)務(wù)外事當(dāng)中，并從中積累了大量的社團工作經(jīng)驗。所以我以這種既在社團內(nèi)部又在社團身邊的角度看社團，讓我更能了解大家需要什么，我們應(yīng)該為大家提供什么。

我們的社聯(lián)在過去一年里取得了可喜可賀的成績，活躍了校園氣氛，繁榮了校園文化。但社聯(lián)仍然是一個新生組織，我們的組織管理和活動開展還面臨很大的挑戰(zhàn)。

1、現(xiàn)階段社聯(lián)存在的一些問題

（1）資料存檔不便

現(xiàn)階段各社團活動均有大量圖片及文字材料，但其電子圖片和文檔沒有統(tǒng)一地點可用來存放，多次造成存檔資料調(diào)用不便的現(xiàn)象，不利于社團活動資料的保存及社團文化的傳承，無法及時進行社團成果的展示。在換屆時 這個問題最為突出。

（2）對社團文化傳承引導(dǎo)不足

缺乏對社團換屆后新的社團負責(zé)人的培訓(xùn)，致使社團新負責(zé)人對自己社團的發(fā)展方向不明確，無法建立起嚴謹?shù)慕M織機構(gòu)。社聯(lián)應(yīng)該定期多地舉辦一些公共活動以促進社聯(lián)內(nèi)部成員之間、社聯(lián)與社團之間以及社團與社團之間的聯(lián)系，但由于公共資金有限，致使活動很難成形。

2、社團現(xiàn)階段存在的問題

（1）社團章程及其管理制度不完善。

有的社團的運行模式較為混亂，社團負責(zé)人對社團的管理不夠嚴謹規(guī)范，導(dǎo)致權(quán)力比較集中，即會長權(quán)力過大。

（2）社團發(fā)展方向定位不準。

由于社團定位及性質(zhì)不夠明確，導(dǎo)致社團活動未能真正達到鍛煉和提高會員素質(zhì)的目的，減弱了對校園文化建設(shè)的影響力。

（3）社團舉辦的活動偏小，不能更好的營造校園文化氛圍。

由于思維局限性等因素的制約，有些社團活動總是偏小，無法在校園內(nèi)形成一定規(guī)模的影響。很多活動舉辦完成之后，在師生當(dāng)中得不到相應(yīng)的反饋意見。

（4）沒有專屬的活動場所，硬件設(shè)施不夠充足。

這是在社團當(dāng)中較為普遍的問題，比較突出的如體育類社團的場地問題，部分藝術(shù)類社團沒有足夠的硬件設(shè)備，無法進行排練等問題。

（7）缺少公益類和科技發(fā)明類的社團。

大學(xué)是培養(yǎng)人才的高級學(xué)府,良好的校園文化環(huán)境又是人才塑造的重要條件之一,為了豐富校園生活,培養(yǎng)自身能力,更好的走進社會,我們更應(yīng)該主動的創(chuàng)造環(huán)境,創(chuàng)造機會,從創(chuàng)建優(yōu)秀組織開始,擁有自己的開創(chuàng)天地,豐富大學(xué)生的精神世界,文化修養(yǎng).不斷的為自己筑建成功的階梯。我們要以“管理協(xié)調(diào),提供服務(wù),整合力量,爭創(chuàng)特色”為任務(wù)辦出屬于我們自己的優(yōu)秀組織!

第三篇：2012年社聯(lián)會工作總結(jié)

2012年信陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院醫(yī)學(xué)院社團聯(lián)合會

工

作

總

結(jié)

2012醫(yī)學(xué)院社團聯(lián)合會 年12月10日

2012年醫(yī)學(xué)院社團聯(lián)合會工作總結(jié)

2012年以來，醫(yī)學(xué)院社團聯(lián)合會在學(xué)院團委的指導(dǎo)下，在醫(yī)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師的帶領(lǐng)下，在與其他學(xué)生組織的密切配合下，本著團結(jié)奮斗，打造品牌的工作理念，以服務(wù)廣大同學(xué)成長成才，打造精品校園文化活動為重點，帶領(lǐng)醫(yī)學(xué)院9個學(xué)生社團圍繞學(xué)院學(xué)風(fēng)建設(shè)的工作中心，把學(xué)生社團工作與學(xué)院中心工作相結(jié)合，在繁榮我院校園文化、提高學(xué)校學(xué)生綜合素質(zhì)等方面發(fā)揮不可替代的作用。

自醫(yī)學(xué)院社團聯(lián)合會成立以來，社團聯(lián)合會的總體工作在有條理的運行著，但是2012醫(yī)學(xué)院社團聯(lián)合會度過了艱辛的一年，初步成立的社聯(lián)會工作制度不夠完善，社團管理制度空白，社團舉辦流程錯亂等一些問題展現(xiàn)出來。醫(yī)學(xué)院社團聯(lián)合會工作急需程序化、制度化。醫(yī)學(xué)院社團聯(lián)合會全體成員不畏困難，順利地完成社團的各項工作，發(fā)揮社聯(lián)的應(yīng)有職責(zé)，宏揚醫(yī)學(xué)院的校園文化，豐富同學(xué)們的課余生活，使社團管理工作，服務(wù)工作逐步進入正軌。

2012年上半年，為增強各社團的交流合作，推動社團文化的發(fā)展，在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，在社聯(lián)會組織中，醫(yī)學(xué)院社聯(lián)會同各社團克服了種種困難，順利的完成了,醫(yī)學(xué)院社團辯論賽，醫(yī)學(xué)院社團籃球賽，醫(yī)學(xué)院社團模擬招聘秀，醫(yī)學(xué)院“夢想征途，揚帆起航”2010級實習(xí)生歡送會等系列活動，充分的發(fā)揮了學(xué)生社團作為大學(xué)第二文化課堂的作用，獲得了學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師以及同學(xué)們的一致好評

2012年下半年中仍舊發(fā)揚不畏艱辛的精神，在原有的工作基礎(chǔ)上繼續(xù)努力，使社聯(lián)會建設(shè)以及社團的發(fā)展登上了一個新的臺階。

1、積極做好迎新生，軍訓(xùn)值班工作。九月份，迎新工作異常繁重。社團聯(lián)合會積極響應(yīng)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的號召，有效地配合學(xué)校以及其他學(xué)生干部組織做好迎接新生的接待工作。為新生搬運行李，為新生指引路線，維持接送點的秩序，風(fēng)雨中到處可見社聯(lián)會成員的身影。并在軍訓(xùn)值班中切實的為同學(xué)服務(wù)，讓新生留下美好的第一印象，體會到我院對于新生的關(guān)懷。

2、社團招新活動的順利進行。在本學(xué)期初，醫(yī)學(xué)院社聯(lián)會帶領(lǐng)醫(yī)學(xué)院九大社團進行統(tǒng)一展示社團風(fēng)采，統(tǒng)一招新。在“弘揚個性，秀出風(fēng)采，展現(xiàn)青春”學(xué)生社團風(fēng)采展示活動中，不僅向醫(yī)學(xué)院大一新新生展示了醫(yī)學(xué)院的社團文化與風(fēng)采，促進學(xué)生全面認識社團，了解社團，也引導(dǎo)了廣大學(xué)生更好的選擇社團，更好的選擇自己喜歡的社團。據(jù)統(tǒng)計，今年學(xué)生加入社團數(shù)量與上年相比上升了百分之三十，大一新生的加入社團為今后的發(fā)展注入了新的活力和激情。迎新晚會中，社團新成員為學(xué)院迎新晚會獻才獻藝，開啟了大學(xué)生生活的第二課堂，為校園文化注入了強勁的生命力。

3、搭建交流平臺，吸取他人經(jīng)驗，展現(xiàn)自我風(fēng)采，拓展發(fā)展空間。在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師的帶領(lǐng)下，我們醫(yī)學(xué)院同師范學(xué)院化工學(xué)院進行交流學(xué)習(xí)，在社團組織構(gòu)架、社長換屆、資金管理、社團考評等問題都作了深入的探討，同時也初步商討了贊助及場地限制問題的解決辦法。這樣的交流會意義重大，對我們社聯(lián)的發(fā)展有著重要的意義，不僅使雙方關(guān)系得到較好發(fā)展，更為以后開展活動提供了借鑒方案，也為將來彼此合作奠定基礎(chǔ)。目前，醫(yī)學(xué)院社團聯(lián)合會正積極配合學(xué)院團委開展社團交流座談會和積極聯(lián)系信陽農(nóng)專二級學(xué)院社聯(lián)部開展交流學(xué)習(xí)。以人之長，補己之短。

4、完善相關(guān)制度。在本學(xué)期中，在完善社聯(lián)會章程的同時，為了加強醫(yī)學(xué)院社團聯(lián)合會內(nèi)部管理，以培養(yǎng)有能力、高素質(zhì)的學(xué)生干部，塑造嚴明實效，團結(jié)一致，全心全意為廣大同學(xué)服務(wù)的優(yōu)秀學(xué)生組織。根據(jù)我院各種管理規(guī)章制度，結(jié)合我院實際情況制定了《信陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院醫(yī)學(xué)院社團聯(lián)合會工作制度》。為加強我校學(xué)生社團管理，深化學(xué)生社團學(xué)習(xí)與育人功能，促進學(xué)生社團的健康發(fā)展，打造大學(xué)生第二文化課堂，依據(jù)教育部《普通高等學(xué)校學(xué)生管理規(guī)定》，共青團中央、教育部《關(guān)于加強和改進大學(xué)生社團工作的意見》和信陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院相關(guān)規(guī)章制度，參照民政部《社會團體登記管理條例》及其他相關(guān)文件規(guī)定，制定了《信陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院醫(yī)學(xué)院學(xué)生社團管理條例》（試行），是社聯(lián)會管理及社團管理有據(jù)可依。

5、引導(dǎo)社團活動開展，改變社團宣傳方式，提高社團影響力。在醫(yī)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師的指導(dǎo)下，醫(yī)學(xué)院社團聯(lián)合會的帶領(lǐng)下，各社團在本學(xué)期活動開展同上年相比增加了十余次。同時為增加社團影響力，社聯(lián)會同各個社團開通了騰訊微博。各社團積極運用微博，QQ，貼吧等現(xiàn)代化媒體進行宣傳。擴大了社團的影響力。

我們在這一年里取得了可喜可賀的成績，活躍了校園氣氛，繁榮了校園文化，影響力擴大到校內(nèi)外，但社聯(lián)會仍然存在一些亟需解決的問題，針對我院一些社團在老校區(qū)存在分社，我們又面臨兩地管理，學(xué)院社團分社的管理不夠完善等問題；以及社團的活動的增多贊助經(jīng)費短缺、學(xué)生社團的水平和活動層次有待于進一步提高、學(xué)生干部責(zé)任意識有待加強等方面，同時學(xué)生對活動和組織又提出了更高的要求，使我們的組織管理和活動開展面臨很大的挑戰(zhàn)。

作為社聯(lián)的學(xué)生干部，我們會迎接挑戰(zhàn)，明確自己的位置，設(shè)身處地的為同學(xué)考慮，然后真正的投入到學(xué)生工作當(dāng)中去，樹立為同學(xué)們服務(wù)的意識，做好老師與協(xié)會之間的橋梁與紐帶作用。在日常的生活工作中樹立起一種責(zé)任來，將社團工作有條不紊的開展。

我們相信在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師的帶領(lǐng)下，從完善自身內(nèi)部建設(shè)入手，不斷革新，不斷完善社聯(lián)社團機構(gòu)制度，強化社聯(lián)的服務(wù)功能，規(guī)范社團管理，強化社團干部素質(zhì)，積極的為社團搭建展示平臺，開拓創(chuàng)新，服務(wù)廣大同學(xué)的成長成才，同時集思廣益，加強與兄弟院系的交流和合作，會不斷推進社聯(lián)社團全面發(fā)展，不斷開創(chuàng)我院社聯(lián)社團發(fā)展新局面。

醫(yī)學(xué)院社團聯(lián)合會

2012年12月10 日

第四篇：社聯(lián)會規(guī)章制度表

社聯(lián)會規(guī)章制度表

第一章 總則

第一條 礦業(yè)技術(shù)學(xué)院社團聯(lián)合會（以下簡稱“社聯(lián)”）是在礦業(yè)技術(shù)學(xué)院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，接受共青團礦業(yè)技術(shù)學(xué)院委員會指導(dǎo)的，全院學(xué)生社團自愿結(jié)合的聯(lián)合組織，是學(xué)院廣大學(xué)生聯(lián)分院社會的橋梁和紐帶，是建設(shè)學(xué)院精神文明、發(fā)展先進文化的重要力量，是全院所有合法學(xué)生社團及其利益的總代表。

第二條 社聯(lián)以“繁榮校園文化,服務(wù)廣大同學(xué)”為目標(biāo)，堅持“在發(fā)展中求特色，在特色中求發(fā)展”的方針和社團分類引導(dǎo)的管理原則，大力推進學(xué)生社團的繁榮與發(fā)展。不斷健全新時期高等院校校園文化“一體兩翼”的格局，大膽實行學(xué)生社團二級管理模式，在各分院成立分會(以下簡稱分院社聯(lián)),并直接指導(dǎo)分院社聯(lián)工作。

第三條礦業(yè)技術(shù)學(xué)院社聯(lián)的基本任務(wù):

（一）遵循教育方針，探索、實踐課外校園文化建設(shè)，推進素質(zhì)教育,促進社團成員綜合素質(zhì)的提升;

（二）倡導(dǎo)、組織、監(jiān)督各社團開展健康向上、豐富多彩的校園文化生活和社會服務(wù)活動,使社團切實為廣大同學(xué)服務(wù);

（三）代表礦業(yè)技術(shù)學(xué)院所有社團正當(dāng)、合法的利益和意志,表達和維護各社團權(quán)利,做好學(xué)院和社團之間、社團和社團之間、社團和社會之間的橋梁和紐帶;

（四）積極支持和參與學(xué)院各項涉及學(xué)生社團工作的改革，配合學(xué)院維護校園穩(wěn)定，協(xié)助學(xué)院建設(shè)良性發(fā)展的校園民主和文化氛圍，創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)、工作和生活環(huán)境。

第四條 社團聯(lián)合會實行民主集中制的原則。社團聯(lián)合會堅持群眾化、民主化，保持同社團的密切聯(lián)系，依靠社團開展工作。堅持把工作重點放到基層，全心全意為社團及社團成員服務(wù)。

第五條 社團聯(lián)合會發(fā)揮學(xué)生社團的主動性、積極性、創(chuàng)造性，尊重學(xué)生社團作為活動主題的獨立性。社聯(lián)必須經(jīng)常向社團通報情

況，聽取社團和會員的意見，研究和解決他們提出的問題。社團要及時向校社聯(lián)及分院社聯(lián)匯報工作，服從社團聯(lián)合會的領(lǐng)導(dǎo)，配合社聯(lián)的工作。

第六條 履行下列義務(wù)：

（一）遵守憲法和法律，維護社會公德和校園文明，遵守學(xué)校各

項規(guī)章制度。

（二）遵守院社聯(lián)章程，執(zhí)行院社聯(lián)及分院社聯(lián)決議，參加社團

聯(lián)合會活動。

（三）積極參加民主管理,努力完成社團工作任務(wù)。

（四）維護社團聯(lián)合會內(nèi)部的團結(jié)和統(tǒng)一，發(fā)揚友愛精神,互相幫

助。

（五）維護院社聯(lián)及分院社聯(lián)的榮譽和利益。

組織紀律

第七條 社聯(lián)定期召開主席團會議，每月召開委員會全體會議，布置傳達學(xué)校關(guān)于社團工作的精神和任務(wù)，部署安排階段性的社團工作,交流反饋有關(guān)社團工作的信息。社聯(lián)委員會委員必須遵守社聯(lián)章程和管理條例，按時出席相關(guān)會議，對長期不遵守有關(guān)章程、管理條例或違反校紀校規(guī)者，經(jīng)社聯(lián)委員會內(nèi)部表決多數(shù)通過，社聯(lián)有權(quán)做出處理。

第八條 社聯(lián)主席團下屬各部門成員以及有關(guān)會員單位必須遵守社聯(lián)主席團制定的規(guī)章制度，按時出席有關(guān)會議，認真履行職責(zé)。對長期不履行有關(guān)規(guī)章制度或違反校紀校規(guī)者，社聯(lián)主席團有權(quán)對其進行教育,必要時有權(quán)免除其職務(wù)，并通報其所在分院。

第九條 社聯(lián)主席團成員如要辭職，必須提前一個月向社聯(lián)委員會提出書面申請，經(jīng)委員會同意后方可辭去相應(yīng)職務(wù)，并報團委和有關(guān)部門備案。

第十條 社聯(lián)主席團成員因故被免職或辭職后,由委員會從社聯(lián)會員單位或主席團下屬部門中選舉或民主協(xié)商產(chǎn)生新的主席團成員。

第十一條 社聯(lián)主席團下屬部門成員因故辭職，必須提前半個月向社聯(lián)主席團提出書面申請，經(jīng)主席團同意后,方可辭去相應(yīng)職務(wù)。

第十二條 社聯(lián)委員會、主席團及其它需要表決的會議采取投票或舉手表決制。表決方式由主席團根據(jù)會議需要決定。到會人數(shù)必須超過應(yīng)到人數(shù)的三分之二,該次會議通過的決議方為有效。重大決議的表決實行三分之二的絕對多數(shù)制,日常一般性決議實行二分之一的簡單多數(shù)制。

第五篇：社聯(lián)會外聯(lián)部學(xué)期工作總結(jié)

尊敬的主席團，在座的各位，大家好！

我是社聯(lián)外聯(lián)部長張晨夕，今天很榮幸代筆外聯(lián)部在這里與大家分享我們上半年的工作成績和感受。

首先，我對上半學(xué)年的外聯(lián)部工作做如下匯報，上半學(xué)年外聯(lián)部工作在我們15人的共同努力下，順利且圓滿的完成了任務(wù)，本學(xué)期外聯(lián)部組建完畢后，大一委員就積極投身于外聯(lián)工作中，利用學(xué)習(xí)的空間時間，走遍西安幾大商業(yè)區(qū)，在辛苦的外聯(lián)工作中磨練自己，工作成績隨時匯報，做到了“時時報告天天進步”，在本校活動中，外聯(lián)部大一委員積極參與社聯(lián)內(nèi)部各項活動，盡自己最大的能力，為社聯(lián)作出貢獻，并且在活動中感受頗多并完善自己的不足。在歡送老干部活動中，外聯(lián)部配合其他部門將這次活動辦了一次包含歡笑，快樂，淚水并令人難忘的晚會！從活動前期走遍到活動結(jié)束，外聯(lián)部和其他部門共同努力，為我們的老干部送上了自己屬于全社聯(lián)人的心意！晚會結(jié)束后，我們努力得到上屆老干部的一致肯定。在趣味運動會霍桑，外聯(lián)承擔(dān)了裁判和機動組的工作，整個活動整，我們除了做好自己的工作，還積極幫助其他部門，讓我真正看到了社聯(lián)一家人的和諧畫面，活動中，大家不分你我，互相加油。和各個社團相處融洽，向社團展示了我們社聯(lián)人積極向上，團結(jié)一致的精神風(fēng)貌，并且極大的加強社聯(lián)與社團的關(guān)系。冬至包餃子活動，社聯(lián)人一起包餃子，開開心心過冬至，大家在寒冷的冬日體會著屬于我們自己的家的溫暖。幾次大型的活動，外聯(lián)部大一委員表現(xiàn)不錯，作為外聯(lián)部長，我為他們的成績感到驕傲。部內(nèi)工作都是由我，李冰霞，徐快，張偉負責(zé)。今年我們幾個是第一次合作，但是大家互相之間沒有陌生感，互相幫助，為部門建設(shè)獻計獻策，認真做好主席團安排的工作，同時在和其他幾個部門配合過程做好，學(xué)習(xí)他人之長，彌補自己的不足，也是我們得到了不是的提高。但是，工作中我們也存在不足，在工作效率方面，我認為大家做的還不夠好，不能及時將主席團或部長分配的任務(wù)完成，致使工作拖拖拉拉，效果不夠明顯。同時，在外聯(lián)思路方面，我們不夠開闊，新形式的外聯(lián)在我們的工作中沒有體現(xiàn)出來，使外聯(lián)工作沒有兩點和創(chuàng)新。簡而言之，我們15個外聯(lián)人，會反思上半年工作不足，盡快完善自己，以飽滿的精神投身到下半學(xué)年外聯(lián)部的工作中去。

其次，在外聯(lián)部的工作中，也得到了其他外聯(lián)人的大力支持，感謝我們的主席團，斌哥，關(guān)姐，郊姐，甜姐，在這上半學(xué)年中，每到外聯(lián)部的這個遇到困難時，他們總會給予很多幫助，讓我們收益無窮，同時在這個過程中，我也從他們的言語行為中學(xué)到很多東西，以其作為大一委員，我需要的時執(zhí)行，但是，這學(xué)期開始，作為一個部門的負責(zé)人，當(dāng)去決策事情的時候，不夠果斷，猶豫不決，肯能面對角色的轉(zhuǎn)換，我并沒有做好充足的準備，還好他們在我有問題時，給我無私的幫助，所以，感謝你們，外聯(lián)部的每一步發(fā)展都離不開你們的細心關(guān)懷！

還有馬磊，韋嬌，曉丹，張玉濤，范愛心，王越洋，鄭爽，感謝你們在工作中對外聯(lián)部的支持，外聯(lián)部的發(fā)展有你們的支持，我們少掉了很多困難。當(dāng)然，你們做的不錯，我看到你們的進步，希望你們呢訥訥個繼續(xù)堅持下去，發(fā)揚我們的外聯(lián)精神，堅持，拼搏，爭取做好下半年的工作。你們才時外聯(lián)部的中堅力量，我期待你們的成績。

經(jīng)過這幾個月的工作，我看出了社聯(lián)的美好前景，我們將會屬于自己的通天大道，希望我們外聯(lián)人在主席團的帶領(lǐng)下，能將我們發(fā)展的更家壯大，同時，也希望社聯(lián)人努力工作，為了我們大家庭的美好未來，發(fā)揮出自己最大的能量！謝謝！