第一篇：合肥市人民政府文件

合肥市人民政府文件

合政[2005]75號

關于印發合肥市地方文獻樣本繳送辦法的通知

各縣、區人民政府、市政府各部門，各直屬機構：

現將《合肥市地方文獻樣本繳送辦法》印發給你們，請認真貫徹執行。

二〇〇五年六月二十九日

合肥市地方文獻樣本繳送辦法

第一條 為集中收藏、妥善保管和充分利用我市地方文獻，開發、利用地方文獻資源，為子孫后代留下寶貴的文化遺產，結合我市實際情況，制定本辦法。

第二條 本辦法適用于本市行政區域內出版、編印出版物的單位及個人。

第三條 本辦法所稱地方文獻，是指解釋報道有關本地區的自然和社會各方面的文獻信息資料，在內容上具有地方性，又具有重復使用價值的文獻，包括正式出版物和非正式出版物。

前款所稱正式出版物，是指經國家新聞出版行政管理機關批準的出版社出版的圖書和經省新聞出版行政管理機關登記注冊的報紙、期刊等。

非正式出版物，是指非出版單位報經主管單位批準，并經縣級以上（含縣級）新聞出版（文化）行政管理機關核準并發給準印證，印刷供內部使用的非營利性的資料性圖書、報刊等。

第四條地方文獻的載體類型包括印刷型（圖書、期刊、報紙、圖片、畫冊等）、縮微型（縮微膠卷、縮微平片、縮微卡片等）、機讀型（磁盤、計算機軟件、電子出版物等）和聲像型（音像制品等）。

地方文獻的出版形式包括書籍（科學論著、考察報告、紀念專刊、工具書等）、報紙、期刊、政府出版物（公告、公報、文件、匯編、白皮書等）、輿圖（氣象圖、交通圖、人口分布圖、地圖等）、譜錄（宗譜、族譜、家譜、人名錄等）、形象資料（書畫、圖譜、照片、相冊）、簿記（文人筆記）等。

第五條合肥市文化局（新聞出版局、版權局）是地方文獻樣本繳送工作的行政主管部門。合肥市圖書館負責具體的樣本接收和整理工作。

第六條 下列單位編印的地方文獻應當繳送樣本：

（一）各級黨政機關、團體、事業單位、國有大中型企業、科研院校正式出版發行和非正式出版發行的反映我市情況的地方文獻；

（二）新聞出版單位正式出版發行的地方文獻；

（三）各史志編纂部門編印的地方文獻。

第七條 鼓勵下列單位、組織和個人自愿呈繳有關文獻資料：

（一）本市行政區域內的民營企業編印的有關文獻資料；

（二）依法登記的民間組織編印的有關文獻資料；

（三）個人出版編印的反映我市情況的作品。

第八條 出版物應在出版后30日內向市圖書館繳送樣本2至3冊（套）。

其他單位、組織和個人隨時可將文獻資料及送給市圖書館

第九條 市圖書館應認真做好地方文獻樣本的接收和整理工作，建立健全管理制度。對接收的樣本進行登記并付回執手續，設立專藏，供讀者查閱，并按時編輯《合肥市地方文獻目錄》。

第十條 對屬于保密資料的樣本，應當按《保密法》及有關保密規定執行。

第十一條對積極呈繳地方文獻樣本且有突出貢獻的單位和個人，由政府有關部門對其進行表彰和獎勵。

第十二條 對違反本辦法第六條和第八條第一款規定，不繳送地方文獻樣本的單位，由市文化局（新聞出版局、版權局）責令改正，并可提請有關部門對主管人員和直接責任人員給予相應紀律處分。

第十三條 本辦法自2005年8月1日起施行。

主題詞：文化文獻辦法通知 抄送：省政府辦公廳，省政府法制辦，省文化廳，省新聞出版局，市委各部門，市人大常委會辦公廳，市政協辦公廳，市法院，檢察院，合肥警備區，各人民團體，各民主黨派。

合肥市人民政府辦公廳2005年7月4日印發

共印280份

第二篇：合肥市人民政府辦公廳文件

合肥市人民政府辦公廳文件

合政辦?2009?23號

轉發省政府辦公廳轉發國務院辦公廳 關于進一步推進安全生產“三項行動”的通知

各縣、區人民政府，市政府各部門、各直屬機構: 經市政府同意，現將《安徽省人民政府辦公廳轉發國務院辦公廳關于進一步推進安全生產“三項行動”的通知》（皖政辦?2009?27號）轉發給你們，并提出以下意見，請認真貫徹落實。

一、加強領導，落實責任

各地、各有關部門、各有關單位要進一步提高思想認識，加強領導，按照國家和省里統一部署，根據市政府安委辦制發的“三項行動”實施方案要求，成立相應領導機構，細化分解目標任務，精心組織，周密部署，切實將工作責任落實到位。

二、統籌聯動，強化督查

2工作會議部署和本通知要求，結合實際，制定本地區、本行業和領域“三項行動”具體實施方案，同步部署、同步實施、同步檢查。要把開展“三項行動”與推進安全生產體制機制、保障能力和監管監察隊伍“三項建設”相結合，與日常安全監管、安全生產行政許可、安全標準化建設相結合，與強化企業主體責任、促進企業完善自查自糾機制相結合，統籌兼顧，全面推進。

各市、省直有關部門和單位的“三項行動”具體實施方案要在5月10日前報省政府安委會辦公室。

三、突出重點，深入整治

安全生產“三項行動”要突出重點地區、重點行業和領域、重點企業和建設項目、重點時段、重大隱患和問題，深入進行安全排查。整治企業生產工藝系統、技術裝備、作業環境、監控設施、職業安全健康等方面存在的事故隱患。整改安全生產體制機制和制度建設、安全管理責任體系和責任落實、安全生產政策措施執行、標準化建設、應急管理、宣傳教育培訓和事故查處等方面的問題。強化安全整頓，關閉不具備安全生產條件且難以整改到位的企業，加快安全生產技術改造和進步，提高保障水平。完善聯合執法機制和監管措施，保持高壓態勢，嚴厲打擊非法違法行為，增強企業和全社會安全生產法制意識。嚴格行政執法，依法從嚴從快查處事故和安全生產失職、瀆職行為，加大責任追究力度。

各地區、各部門要加強“五〃一”、“十〃一”、汛期、雨雪冰凍時期、元旦春節等重點時段和關鍵節點的安全監管監察，落實安全防范措施。在9月份和12月份組織開展安全生產大檢查，省政府安委會將組織督查組赴各地進行專項督查。

四、強化督查，全面推進

各級政府、省直有關部門要切實加強對“三項行動”的監督檢查和指導，針對不同時段安全生產特點和突出問題，有計劃地組織開展安全檢查和督查，及時掌握工作進展情況，研究、協調解決行動中的問題，不斷推進安全生產執法、治理和宣傳教育行動持續深入開展。要建立“三項行動”工作督查通報制度，省政府安委會辦公室和省直有關部門要在行動中對重大問題執法解決情況、重大事故隱患整治情況和安全教育培訓情況定期發布通報。

各市政府、省直有關部門每月要將“三項行動”開展情況報省政府安委會辦公室，并于12月10日前報送本地區、本部門“三項行動”工作總結材料。

安徽省人民政府辦公廳

二○○九年四月二十九日

6（1）無證或證照不全從事生產、經營、建設的；（2）關閉取締后又擅自生產、經營、建設的，小煤礦應關未關或關閉計劃不落實的；

（3）私采濫挖、超層越界開采、尾礦庫違規排放的；（4）違反建設項目安全設施“三同時”規定，違法違規進行項目建設的；

（5）瞞報事故的；

（6）重大隱患隱瞞不報或不按規定期限予以整治的；（7）不按規定進行安全培訓或無證上崗的；（8）拒不執行安全監管監察指令、抗拒安全執法的；（9）其他非法違法生產、經營、建設行為。2．治理行動。對以下行為進行嚴格治理：

（1）安全生產工藝系統、技術裝備、監控設施、作業環境、勞動防護用品配備不符合規定要求的；

（2）危險性較大的特種設備和危險物品的存儲容器、運輸工具完好率不達標及不按規定進行檢測檢驗的；

（3）受自然災害威脅而未落實防范措施的；

（4）隱患排查治理制度不健全、責任不明確、措施不落實、整改不到位的；

（5）應急救援隊伍、裝備不健全，應急預案制訂修訂演練不及時，以及自救裝備配備不足、使用培訓不夠的；

（6）高危行業安全生產費用提取使用、安全生產風險抵押金交納等經濟政策落實不到位的；

（7）重大基礎設施建設安全制度不完善、管理措施落實不到位的；

（8）違章指揮、違章作業、違反勞動紀律的；

（9）地方各級人民政府對有關地區、行業（領域）和企業單位的安全監管責任不落實，安全管理機構不健全，有關部門監督檢查不到位，安全許可制度執行不嚴格的；

（10）有關地區和行業主管部門確定的行業（領域）及企業、單位安全隱患治理不到位的。

3．宣傳教育行動。著力開展以下宣傳教育活動：（1）宣傳安全生產法律法規、規章制度，增強安全法制意識；

（2）宣傳安全發展的理念，推進安全文化建設；（3）宣傳推廣安全生產工作的典型經驗和做法，推進安全生產示范企業建設；

（4）完善安全生產信息發布制度，公布生產安全事故企業“黑名單”、事故查處情況，加強安全生產輿論監督；

（5）深入開展“安全生產月”、“安全生產萬里行”、“安全生產科技周”等集中宣傳教育活動；

（6）改革企業相關招用工制度，推廣實行“變招工為招生”，加大委托學校定向培養工作力度；

（7）嚴格教育培訓機構監管，加強師資力量、培訓裝備建

10全防范等各項措施，切實消除事故隱患。

2．地方各級人民政府對“三項行動”開展情況進行督查，并進行全面總結。省級人民政府和國務院有關部門將“三項行動”開展情況于12月上旬報國務院安全生產委員會辦公室。同時，國務院安全生產委員會組織開展綜合督查，于12月底前將全國開展“三項行動”情況報國務院。

四、工作要求

（一）加強組織領導。地方各級人民政府統一組織實施“三項行動”，層層落實責任，對影響安全生產的重大問題要抓住不放，組織安全監管、國土資源、工業和信息化、公安、住房城鄉建設、工商等部門，明確牽頭單位，加強聯合執法和督促檢查。國務院有關部門要對本行業（領域）開展“三項行動”加強督促指導，國務院安全生產委員會辦公室做好綜合協調。落實企業安全生產主體責任，企業法定代表人要針對“三項行動”內容，強化各項措施，確保安全生產。

（二）抓好協調推進。著重做好“三個結合”：一是安全執法與安全治理相結合，重點打擊非法違法生產、經營、建設行為，同時對安全治理過程中的重大隱患和問題，要及時組織聯合執法、專項執法督促解決；二是“三項行動”與“三項建設”（安全生產法制體制機制、保障能力和監管監察隊伍建設）相結合，研究把握安全生產規律，完善和落實治本之策，推進建立安全生產長效機制；三是“三項行動”與安全生產日常工作相結合，嚴格安全生產許可，推進安全生產標準化建設，加強安全監管監察，務求實效。

（三）突出工作重點。立足于治大隱患、防大事故，依法嚴厲打擊非法違法行為、治理違規違章現象，對不具備安全生產條件且難以整改到位的單位，該關閉的堅決關閉、該取締的堅決取締；狠抓重點行業（領域）和企業的規范化建設，進一步加大安全投入，加快安全技術改造，淘汰落后生產能力，提高安全基礎保障水平；組織開展職業安全健康檢查，促進企業改善安全生產和勞動保障條件；加大“五一”、汛期、“十一”、第四季度等重點時段和關鍵節點的安全防范工作，堅決遏制重特大事故發生。

（四）嚴格責任追究。要協調執法行動，嚴格行政執法，觸犯刑律的要移交司法部門，依法追究刑事責任。要健全完善和落實重大隱患公告公示、掛牌督辦、跟蹤治理和逐項整改銷號等制度，對因隱患排查治理工作不力而引發事故的，依法嚴厲查處。要充分發揮生產安全事故處理協調機制的作用，嚴肅追究責任，堅決懲處生產安全事故涉及的瞞報事故、失職、瀆職以及事故背后的腐敗行為，公開查處結果，接受社會監督。

（五）強化監督檢查。地方各級人民政府及負有安全監管、行業管理職責的各部門要切實加強對“三項行動”的監督檢查和指導，及時研究、協調解決行動中出現的突出問題。建立“三項行動”工作督查通報制度，國務院安全生產委員會辦公室和國務院有關部門要加強工作督查，及時掌握各地區、各部門和本行業

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第三篇：合肥市人民政府辦公廳文件

合肥市人民政府辦公廳文件

合政辦?2010?14號

關于轉發市政府糾風辦合肥市政風行風

評議工作實施意見的通知

各縣、區人民政府，市政府各部門、各直屬機構：

市政府糾風辦制定的《合肥市政風行風評議工作實施意見》已經市政府同意，現轉發給你們，請認真組織實施。

二○一○年四月二十二日

2法、文明執法情況；受理和處理群眾投訴申訴情況；行政執法責任制和過錯責任追究制情況；治理亂辦班、亂收費、亂罰款、亂攤派等不正之風情況。

2.制度建設：內部管理和監督制度建立完善情況，政風行風建設責任制落實情況，對群眾反映的問題受理、整改的反饋機制建立運行情況。

3.勤政效能：勤政為民、職能轉變、作風和效能建設情況；糾風專項治理情況；群眾反映的難點、熱點和突出的問題解決情況。

4.政務公開：政府信息公開工作機構設置和各項制度落實情況；政府信息公開指南和目錄等基礎工作和公開場所落實情況；監督保障措施及公民、法人和其他組織依法獲取政府信息情況；落實市委《關于開展行政權力公開高效運行工作的意見》（合發?2008?25號）情況。

5.廉潔自律：執行黨風廉政建設各項規定情況，在履行職責中忠于職守、廉潔奉公情況，有無徇私舞弊、以權謀私、推諉扯皮、吃拿卡要報等問題。

（二）公共服務行業評議內容。

1.誠信服務：依法經營情況；是否存在不履行服務承諾、降低服務標準、質量，作風粗暴、態度生硬、門難進、臉難看、事難辦、話難聽等問題。

2.辦事效率：是否存在推諉扯皮、工作拖拉和效率低等問題。

3.辦事公開：是否存在不按規定向社會公開辦事程序、服務承諾和收費項目、收費標準、收費依據等問題。

4.制度建設：內部管理和監督制度建立完善情況，行風建設責任制落實情況，對群眾反映的問題受理、整改的反饋機制建立運行情況。

5.廉潔自律：執行黨風廉政建設各項規定情況，在履行職責中忠于職守、廉潔奉公情況，有無徇私舞弊、以權謀私、推諉扯皮、吃拿卡要報等問題。

五、評議方法

政風、行風評議實行統一組織、分級負責，條塊結合、上下聯動，全面評議、突出重點，糾建并舉、寓糾于建，綜合評定、注重實效的方法。

（一）問卷測評。問卷測評采用百分制，由市評議辦負責組織。測評的主要對象重點是參評單位的服務對象，如機關、企、事業單位、廣大人民群眾和人大代表、政協委員、社會組織、群眾團體以及街道、居委會等。

（二）綜合評價。綜合評價在第一、二類參評單位中進行，采用百分制，由市委、市人大、市政府、市政協和市紀委領導對參評單位全年政風建設情況進行綜合評定，市評議辦負責匯總統計。

（三）工作考核。工作考核采用百分制，由市評議辦會同相關部門制定考核辦法并組織考核，考核方式采取平時考核與年終

6進行匯總統計，最終結果予以公布。

八、評議要求

（一）加強領導，明確責任。各級、各部門、各單位要按照“誰主管誰負責”、“管行業必須管行風”的原則，切實加強對政風行風評議工作的領導，明確職責任務，層層抓好落實，確保評議工作順利進行。

（二）注重實效，加強整改。被評議部門和行業要將評議工作與促進政風行風建設相結合，主動向社會公布本單位政風行風建設的工作目標和承諾內容，認真聽取企業和群眾的意見和建議，切實解決企業和群眾最關心、最直接、最現實的問題。要把整改工作貫穿于評議活動的始終，探索和建立政風行風建設的長效機制，促進政風行風建設的規范化、制度化。

（三）加強宣傳，樹立典型。要廣泛發動社會各界和人民群眾積極參與，營造良好的社會氛圍。大力宣傳政風行風建設的先進典型和取得的成果，充分發揮正面典型的激勵、引導和示范作用。

（四）強化監督、嚴肅紀律。評議工作要堅持公開、公平、公正的原則，嚴禁編造、隱匿或銷毀評議資料，嚴禁篡改統計數據或評議名次，嚴禁用不正當手段拉票買票，嚴禁接受被評議部門和行業安排的請客送禮、娛樂活動和旅游考察，嚴禁利用評議之便向被評議單位謀取不正當利益，嚴禁刁難或報復投訴舉報單位或人員。組織評議的部門及其工作人員違反規定的，依據有關規定追究相關責任人的責任；參評單位違反規定的，直接列為本評議不合格單位，并依據有關規定追究相關責任人的責任。

（五）各參評單位平時要注意建立健全服務對象臺帳，以便在民主評議時隨機抽取。虛建臺帳或建立不全的，一經查實，將采取批評、糾正、直接扣分處理。

各縣、區應結合實際制定政風行風評議工作實施意見和基層站所評議工作實施意見，并及時上報市糾風辦，評議結果于次年2月底前報送市糾風辦。

附件：參加政風行風評議單位名單及分類

主題詞：監察 糾風 意見 通知

抄送：市委各部門，市人大常委會辦公廳，市政協辦公廳，市法院、檢察院，各人民團體，各民主黨派。

合肥市人民政府辦公廳

2010年4月22日印發

共印380份

第四篇：合肥市人民政府

合肥市人民政府

專題會議紀要

第132號

合肥市人民政府辦公廳

二○一一年十二月十五日

2011年第四次大建設指揮部會議紀要

12月1日下午，市委副書記、代市長張慶軍主持召開2011年第四次大建設指揮部會議；省委常委、市委書記吳存榮出席會議并講話。現紀要如下：

一、會議認為，5年多來的大建設取得了巨大的成就，城市骨干路網基本形成，人居環境顯著改善，城鄉面貌煥然一新，積累了寶貴的建設經驗，形成了一系列有效的體制機制。明年各單位、各部門要繼續發揚頑強拼搏、敢打硬仗的大建設精神，認真準備前期工作，努力降低建設成本，充分發揮資金效用，在精益求精中高標準、高質量、穩妥有序地推進大建設。

二、會議指出，資金籌措、土地供給、前期工作開展是大建設項目開工的必要條件。要開展“大整治”，籌集整合資金，先拆

2市城鄉建委應進一步加強協調合肥發電廠全面使用中水的工作；廬陽區政府負責督查，確保合肥發電廠#

5、#6機組全部使用蔡田鋪污水處理廠中水。

五、關于勝利路暢通工程方案。

（一）原則同意勝利路暢通工程大東門節點優化方案。長江中路－勝利路交口采用平面部分互通方式處理，交口由南向西和由西向北兩個左轉方向設置匝道，與長江中路下穿隧道銜接；勝利路采用下穿方式穿越壽春路；壽春路橋在條件具備時，可考慮同步拓寬。

（二）原則同意勝利路跨南淝河橋改造方案。原橋拆除重建，新增匝道跨河橋應充分考慮周邊景觀特點進一步比選橋型；新建橋梁要結合兩端道路銜接條件，通過優化結構設計盡可能抬高梁底標高以滿足防洪標準；市水務局做好防洪應急預案和洪評審批工作。

（三）同意勝利路新增排澇泵站在勝利路－壽春路交口西北角用地內選址。泵站采用地下式，除少量電氣設備外不得外露，建成后地面恢復綠化。

（四）原則同意軌道交通一號線大東門段采用西線方案一，與勝利路下穿壽春路同步實施。市軌道辦應組織勘察設計單位摸清地鐵1、2號線換乘站的地質情況，對方案一再進行深入論證優化，減少工程拆遷量，確保工程施工安全。包河區政府要抓緊研究該線段東側片區的改造工作。

（五）會議明確，取消原方案中火車站站前廣場高架落客平臺。市規劃局會同市城鄉建委、軌道辦等相關部門盡快完善站前廣場地下空間開發利用設計方案，做好與軌道交通一號線火車站站點的銜接，優化勝利路－臨泉路交口以北交通組織方案，報市政府審定。

六、關于市第七水廠建設問題。會議明確：

（一）原則同意市第七水廠在高新區大別山路、將軍嶺路、侯店路、磨子潭路圍合范圍中的部分地塊選址。選址規模按40萬立方米/天的集約標準辦理征地手續，一期先行按20萬立方米/天規模實施。由高新區管委會牽頭，市供水集團配合盡快報批項目用地，市國土局負責落實用地指標，盡快依法辦理相關手續。

（二）市規劃局會同高新區管委會要盡快補充項目周邊規劃，禁止周邊地塊設置工業、醫療等污染性項目，確保供水符合環評要求。

（三）項目資金由市供水集團自行籌措，市建投集團全力做好配合、支持工作。

七、關于繁華大道局部方案。會議明確：

（一）繁華大道與廬州大道交口近期按照平交方式處理，繁華大道下穿徽州大道暫不實施。由市規劃局牽頭，研究繁華大道（包河大道至宿松路段）的遠期線形和規劃方案，報市政府審定。

（二）原則同意繁華大道東延至S105省道采用南線線型方案，要與土地利用總體規劃修編相結合，充分考慮與南北向道路

主題詞：城鄉建設 工程 會議紀要

發：各縣（市）、區人民政府，各開發區管委會，政務文化新區建設指揮部辦公室，濱湖新區建設指揮部辦公室，市發改委、城鄉建委、教育局、公安局、財政局、國土局、交通局、水務局、林業和園林局、文廣新局、衛生局、審計局、規劃局、城管局、環保局、房產局、體育局、人防辦、重點局、土地儲備中心、招管局，市市政處，市排管辦，市軌道辦，市交警支隊，市公安消防支隊，市建投集團，合肥供電公司，市供水集團，市熱電集團，市燃氣集團，市公交集團，市大建辦。

合肥市人民政府辦公廳

2011年12月16日印發

共印60份

第五篇：合肥市人民政府法律顧問考核辦法

合肥市人民政府法律顧問考核辦法

第一條 為了充分發揮市政府法律顧問作用，進一步規范市政府法律顧問管理和服務工作，根據《合肥市人民政府法律顧問工作規則》（合政辦〔2013〕45號），制定本辦法。

第二條 本辦法適用于任期內市政府法律顧問的考核工作。

第三條 市政府法律顧問考核包括日常工作考核和任期工作考核。考核工作由市政府法制辦統一組織，法律事務處負責具體工作。

第四條 日常工作考核實行評分制，每組織一次。日常工作考核根據法律事務處匯總的日常工作情況，結合市司法局、市律師協會以及相關服務部門的意見予以評定。

市政府法律顧問任期屆滿時進行任期工作考核。任期工作考核根據兩次日常工作考核結果綜合評定，考核結果作為市政府法律顧問評優及續聘、解聘的依據。

第五條 日常工作考核評分采取扣分制，總分為100分，每項考核內容的扣分累計均不超過該項總分，另加分項目累計不超過10分。具體評分標準如下：

（一）履職考勤（10分）。離開本市一周以上，或出境、出國事先未向市政府法制辦告知備案的，一次扣2分。無特殊情況，不參加市政府法律顧問會議或活動的，一次扣10分；

（二）發揮作用（50分）。有下列情形的，每次扣5分：

1、未能按要求出具各類法律意見書；

2、未能按要求每季度提交至少一篇專報信息；

3、未能按要求提交年終工作總結；

4、未能按要求為部門重大涉法事務提供法律服務；

5、未能按要求完成交辦的其他事務；

（三）規范執業（20分）。執業期間被投訴查實的或受到行業處分和行政處罰的，一次扣5分。在行業協會或專業機構等任職期間有違規行為被查處的，一次扣10分；

（四）樹立形象（20分）。有違反《合肥市人民政府法律顧問工作規則》第十二條情形的或其他違反社會公德等有損法律顧問形象的，一次扣10分；

（五）加分項目（10分）。提出的意見和建議被市領導批示肯定的，一次加5分；積極主動履行職責，如積極報送專報信息，積極申報相關課題等，一次加1分；積極投身公益事業，服務政府部門和群眾受到好評的，一次加1分；創新政府法律顧問工作的經驗和做法在全國、省級、市級會議上交流的，一次分別加5分、3分、2分。

日常工作考核結果分為優秀（90分及以上）、合格（60分至90分之間）和不合格（60分以下）。

第六條 市政府法律顧問兩次日常工作考核結果均為優秀的，其任期工作考核評為優秀，予以獎勵并通報表彰。

市政府法律顧問兩次日常工作考核結果均為不合格的，其任期工作考核評為不合格，市政府法制辦報請市政府批準后不再續聘。

第七條 市政府法制辦可以根據任期工作考核結果，報請市政府批準后，在任期屆滿按照一定比例對市政府法律顧問予以調整。

第八條 市政府法律顧問有違反《合肥市人民政府法律顧問工作規則》第十七條第二款情形的，由市政府法制辦直接報請市政府批準解聘。

第九條 本辦法自發布之日起施行，有效期至2015年12月31日。市政府法制辦2011年12月21日發布的《關于印發合肥市人民政府法律顧問考核辦法的通知》（合府法〔2011〕44號）同時廢止。