學校科研年終總結科研年度總結

學校科研年終總結科研年度總結1

我是XX年工商管理系大專班新生楊xx，很榮幸在新學年的開學典禮上發言。在這里，我謹代表東方所有教師、工作人員對你們的到來表示熱烈的歡迎，求知使我們相識在東方。

剛剛告別了嚴冬的慵懶和寒冷，沁人心脾的春天已向我們展開了笑顏。告別了親人和故鄉，新的一年又開始起航。今天，對于學校，對于老師，對于我們，是個激動人心的日子，新學年的開始，帶著希望，帶著憧憬，懷著激動，懷著興奮向我們的夢走近。

相信在座的同學都和我一樣是在深圳漂泊的年輕人，這座移民城市是我們故鄉之外的另一個起點。生活不只是悠閑，還應有奮斗。今年，我們二十來幾歲，未成家，未立業，夜半醒來細細思量，除了年青我們似乎一無所有。不甘于現狀的我參加了成考，也不負自望的考過了，邁進了大學的門檻，心里有一瞬間的充實，從小念書時的夢想在觸手可及的地方。大學生在社會上并不少見，只是在我們都還有踏進那個門檻之前，總有一些羨慕，一些向往。我就是懷著這份向往，懷著這份夢想，懷著對美好生活的明天來到了東方，認識了同樣理想的你們。

站在成人大專的起點上，我們除了努力，還要堅持，貴在堅持。我們是成年人，需要工作，有不可推卸的家庭、社會責任。利用業余時間來上課、學習，是個很艱苦的求學路程。一天工作下來，我們都很疲憊，拖著疲憊的身軀去學校上課，那樣的效率是很差的。但無從選擇的我們不能放棄工作，就只能改變心態。在每天上課前，告訴自己，我現在的忙碌就是為了擺脫現在繁忙而低薪的工作，獲取一個美好的明天，過上高質量、高品質的生活，這樣的念頭會讓我們堅定下來，堅持走下去就會看見幸福花開。

我想，大家都和我一樣，走進了成人教育就是已經了解到現在的社會人才在能力之外也加了一道學歷的門檻，我們一樣能做的工作，他們錄取的是高一層次的學歷，社會普遍的公司在招聘技術類、管理類工作時都在能力之外加了一道門檻，讓我們望門而嘆。

成人教育越來越占市場的比例，許多參加工作后的在職人員參與這塊教育基地，他們都選擇這類的教育來充實自己，并對自己所擅長的專業進行強化培訓，這些在我們正常求學期是做不到的，那時我們上的都是籠統的課程，是一個全職的在校學生，沒有與社會接觸，沒有工作經歷，沒有經歷工作的失敗，多數都是按照學校的課程上完畢業就完了，出來工作時才發現自己的專業在市面上的工作很難找，于是找了個與自己專業完全不符的工作把自己投進去，開始日益一日的流水作業。

今天，我們在工作之余參加的教育，來提升自我的價值，實現人生理想。我們來自五湖四海，相聚在東方，我們年齡參差不齊，相遇在東方，我們在不同的專業領域工作，求知在東方。我想說，同學們，既然選擇了這條路，那就堅持下去，要相信天道酬勤，我們的明天一定會更美好。鵬城如畫，任爾翱翔，東方錦師，伴君成長。如此深圳，如此東方，如此人生，我們快意書寫。

最后感謝東方給我機會站在這個講臺上，感謝成人教育給我尋夢的翅膀。祈望所有老師家庭美滿，所有同學天天向上。謝謝！！！

學校科研年終總結科研年度總結2

本學期以來，我校的教育科研工作始終秉持“為教師成功搭臺，為學生發展奠基”的辦學理念，用務實的作風認真落實教研計劃的每一個細節，用發展的眼光對待科研工作的每一個環節，用辯證的思維反思各項活動的每一個過程，用公平的態度評價教師們的.成長效果，最終使得各項工作順利結束。

一、管理規范。

一所學校的教育科研工作開展得如何，關鍵還得看是否有一支務實創新的科研隊伍，而在東方廣場小學，教研組長的中堅作用在教科研工作中發揮得淋漓盡致。學期伊始，教科室分別召開教研組長會議和“課堂教學”研究小組會議，以“寧靜致遠，勤學善思厚底蘊；淡泊名利，甘做綠葉扶紅花；求真務實，中流砥柱顯身手；充當心橋，上傳下達巧當家”的總要求規范管理這一中層組織，使他們明確各自的職責，針對各組的實際情況開展豐富多次的教研活動。學期中，每月配合教務處組織的常規教學檢查，召開教研組長碰頭會，交流各組的教研狀況，傾聽各組教師的建議和心聲，查漏補缺，力求管理上的嚴密與規范。

二、活動有序

教育科研工作從來就不是紙上談兵的事情，而是與教學實踐緊密結合的，因此，為了促進教師的專業成長，使教師們在活動中鍛煉；在活動中交流；在活動中反思；在活動中提高，本學期的教學研討和教學實踐活動精彩紛呈：

1、以“調研”拋磚引玉，促進教研與教學的發展。

xx年9月，全區四年級科學調研考試，我校教師趙巖對科學學科的問題做了專題分析，并全區的科學教學現狀進行實例分析，使之明白科學教學改革的方向和需要注意的問題，更加有效的輔助學生的想“學”。在全區取得了好成績。

2、以“活動”研究課堂，促進有效英語課堂的生成。

我校積極參加了全區組織的英語課本劇比賽，并按照要求將相關資料收集和發放，體現教學研討“講、聽、說、評、比、改”的特色。

3、以“主題”突出目標，促進常態課堂顯現超常的作用。

xx年11月3日，我校數學教師朱春艷進行的“如何進行有效的數學課堂教學”為主題進行了交流，效果良好，也更好的指導了我們今后的數學教學。促使我們不斷的針對常態課堂進行研究和改進，使之發揮超常態的作用，體現“以研促教”的研究目的。

4、抓“常規”落實，促進教師成長“學研”一體化。

我校各個教研組依據學期教學計劃，按部就班的開展各項學習研討活動，語文組重點進行了閱讀教學的研究；數學組重點進行了“空間與圖形”的主題研究；英語組針對李曉敏老師的兩次參賽課進行了課堂指導；綜合學科組針對小科目教學的“備、上、聽、說、評、改”各個環節進行了逐項落實。抓學習促使教師開拓教研視野；抓培訓促使教師教學手段的更新與轉變；抓課堂促使教師反思層次的上升；抓寫作促使教師教學理論的形成；抓整體評價促使學校濃厚教研氛圍的營造和保持，總之，各項常規研究活動的落實有效的促進了教師專業化成長進程。使教師在教學技藝和研究水平上得到很大的進步。

三、亟待解決的問題

1、加強主題型綜合實踐活動課程開發與設計的研究，設計適合學生活動的各類案例。

2、進一步做好課程實施過程中評價的研究。

3、及時做好總結工作，使科研成果得以推廣。

學校科研年終總結科研年度總結3

打開XX的大門，一個新的學期又悄然開始了。新的學期，新的希望，新的起點，在這充滿希望的季節里，踏著春的節奏，合著播種的快樂，邁著輕盈的步伐，我們開始了求知生涯中的又一個里程碑。

回首昨天，我們播種過希望。收獲著夢想。同學們在知識海洋里遨游，盡情享受著學習的快樂。面對今天，我們充滿希望，充滿力量。面對今天，我們好好學習，天天向上。如果我是破浪的帆船，老師您就是燈塔；如果我是展翅的雄鷹，真武小學就是我們飛翔的天空。面對今天，我們要努力學習，更要學會做人。學習盲人提燈籠，照亮別人就是照亮自己。學習孟子的仁愛，“老吾老以及人之老

幼無幼以及人之幼”。學習劉備的家訓，“勿以惡小而為之，勿以善小而不為”。學習列夫托爾斯泰的生活目標，“擁有一輩子的目標，一段時期的目標，一個階段的目標，一年的目標，一個月的目標，一個星期的目標，一天的目標，一個小時的目標，一分鐘的目標”。讓我們學會約束，因為約束是為了飛得更高。讓我們注重細節，因為細節成就大事。

讓我們播種好的行為，因為播種行為，可以收獲習慣；播種習慣，可以收獲性格；播種性格，可以收獲命運。面對新的學期，站在新的起點上，我們都萌動著一種渴望和沖動，準備忘卻過去的失意和挫折，改掉過去的缺點和毛病，在新學期的學習生活中珍惜黃金般的時光，做一次踏實的拼搏。

親愛的同學們，讓我們以新學期為新的起點，以滿腔的熱情、飽滿的精神和堅定的信心，去迎接新學期的挑戰吧！

明確思路

不斷創新 扎實開展黨校科研工作

中共武城縣委黨校

程顯營

各位領導，同志們：

我們武城黨校始終把科研工作作為黨校三大任務之一來抓，按照黨校工作條例要求，緊緊圍繞社會熱點難點問題、縣委中心工作和教學需要開展科研活動，不斷創新工作思路和模式，調動廣大教師參與科研的積極性，取得了一定的成果。截止到10月底，我校共發表國家級論文12篇，省級7篇，在《武城時報》發表文章19篇，今年申報德州市社科聯課題六項。下面就我們開展科研活動的一些做法和明年的打算與各位領導同志們做一交流。

一、主要做法

1、明確思路。思路明確了，工作就有方向。在2月份召開的黨校工作會議上，校委會明確地提出了“調研科研成果化”的工作思路和目標，就是說開展調科研活動最終要有成果。我們規定了成果認定的標準，就是必須要經過縣委、縣政府主要領導或以上級別領導簽批后方可認定，這無疑給調科研人員開展科研活動提出了更高的要求，其實質就是讓科研成果切實起到為縣委、縣政府決策提供服務的作用。

2、領導重視。一是我們黨校主要領導同志十分關心和關注科研工作，每年年初都對科研工作進行統籌規劃和管理，由校委會討論確定出本的科研計劃，選擇調科研的方向，大體預算一下經費情況。二是十分重視對科研工作的投入。按照科研計劃和擬定的科

分吸取對方意見和建議，開闊思路和視野；再就是免去與被調研單位溝通不便的麻煩，像臨邊經濟的研究，我們需要到河北省的鄭口鎮、故城縣以及夏津縣、平原縣、德城區開展調研，我們自己聯系起來不方便，縣政協機關去溝通就很省事。

5、制度保障。為有效地對科研工作進行管理，使科研工作正規化、規范化，我們制定了科研工作管理制度和科研工作獎懲制度。其中管理制度主要規定了最低科研工作量，比如高級講師每年至少在省級以上報刊發表論文兩篇，講師一篇；全體教師每人每年在《武城時報》發表論文兩篇等。與之相配套的就是獎懲制度，我們根據本校的經濟狀況，規定發表在國家級報刊的論文每篇獎勵100元，省級的50元，市級的30元，本地報紙、通訊的20元；完不成指標的少一篇按同級別額度翻倍處罰。

另外，為使每三年一次的教師專業技術職務聘任工作更加公正，我們黨校自2011年就制定了教師量化管理辦法。辦法中把科研成果按層次賦予不同的分值，最后計入個人總分，與職稱的聘任直接掛鉤，這在一定程度上也調動了廣大教師做好科研工作的積極性。

二、明年打算

2015年的科研工作，我們將以省委黨校2014年23號、31號文件精神為指導，充分借鑒各縣、市（區）黨校的先進經驗，圍繞法治中國建設中的熱點、難點問題，圍繞縣委中心工作繼續做好調科研工作，努力促進科研成果進課堂，努力促進調研成果的轉化，使我校的科研工作再上一個新臺階。

謝謝大家。