第一篇：生日策劃方案 - 復(fù)制

2012年8—9月份員工慶生活動策劃方案

一、活動目的1.增強員工內(nèi)部凝聚力，培養(yǎng)員工忠誠品質(zhì)；

2．實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)與員工的互動，讓每位維達人切實感受到維達大家庭的溫暖。

二、員工享受福利

1.有公司領(lǐng)導(dǎo)親筆簽名的賀卡一張；

2.精美生日禮品一份；

3.集體享用生日蛋糕；

4.可參加幸運壽星抽獎活動。

三、生日會活動內(nèi)容

1.活動主題：我與維達共成長

注釋：在增強員工凝聚力，培養(yǎng)員工忠誠品質(zhì)的同時，體現(xiàn)出公司重視、關(guān)注每一位職工，且希望與員工共同成長。

2.活動時間：擬定于9月14日下午

3.活動形式：聯(lián)歡（游戲、抽獎）

4.活動地點：食堂

5.參加人員：公司領(lǐng)導(dǎo)、2—3位部門負責人、當月過生日員工（95人）

6．活動流程：

領(lǐng)導(dǎo)祝詞——發(fā)放賀卡及禮物——點生日蠟燭、唱生日歌、吃蛋糕——員工代表講話——幸運抽獎——有獎競猜（企業(yè)文化、發(fā)展或制度提問）——攝影留念

四、活動預(yù)算費用：（約4750元）

1．場地布置費用（“我與維達共成長—員工慶生會”橫幅1條）50元左右

2．蛋糕一個400元（視參加人數(shù)及蛋糕店價格再做改動）

3．生日賀卡95張（上面有生日祝福語、領(lǐng)導(dǎo)簽名）

95*3元=285元

4．生日小禮物95份

95*40元（洗發(fā)套裝）=3800元

5．準備5份競猜題目勝者小禮物

（100元左右）

6．三個幸運壽星紀念獎

（100元左右）

附件：1.2012年8月份生日員工名單

2.2012年9月份生日員工名單

3.競猜試題

申請：

部門經(jīng)理審批：

人事科審批： 北方審批：2012年9月5日

附件3：

維達北方紙業(yè)（北京）有限公司

2012年8—9月份員工慶生會競猜試題

1.企業(yè)遠景是什么？

答：維達成為消費者生活衛(wèi)生用品的第一選擇。

2.企業(yè)核心價值觀是什么？

答：維達人，專業(yè)專注、誠信務(wù)實、創(chuàng)新進取、環(huán)保健康。

3.維達使命是什么？

答：讓人們享受高品質(zhì)的生活衛(wèi)生用品。

4.維達于哪一年開始致力于高檔生活用紙生產(chǎn)。（A）

A.1985年B.1982年C.1995年D.1983年

5.vinda的寓意是什么？（A）

A.長春花B.紫荊花C.荷花D.百合花

6.所有請假按照工作日計算，最小取假單位為多少個工作日？（C）

A.1B.2C.0.5D.1.57.員工申請婚嫁需向相應(yīng)權(quán)限審批人提供婚姻注冊登記證復(fù)印件。婚嫁可以在登記注冊后（C）個月內(nèi)享受，過期失效。

A.12B.2C.6D.5

8.6S指整理、整頓、清潔、清掃、、

第二篇：生日策劃方案

公司員工生日驚喜方案

為了弘揚公司企業(yè)文化、調(diào)動員工的積極性、加強員工歸屬感讓員工進一步感受到公司的溫暖與關(guān)懷，從而增強企業(yè)凝聚力，全面營造一種“理解員工、關(guān)心員工”的企業(yè)文化氛圍，激發(fā)員工的工作熱情和對企業(yè)的情感。確保實現(xiàn)公司的戰(zhàn)略目標提供精神動力和力量源泉。

一、原則及宗旨

原則：

1、要有驚喜；

2、貼近需求。

宗旨：用最經(jīng)濟的方式，達到最佳的效果。集中體現(xiàn)“驚喜”、“意義”、“溫暖”四個宗旨。

二、具體實施方案

1、短信問候

提前一天和當天由人力資源宣傳部給壽星發(fā)送手機短信“生日快樂”的問候告知員工生日之際和生日當他，公司是這樣的牽掛壽星，可以傳遞意外的驚喜。

2、生日祝福

無論是在車間現(xiàn)場（一線員工由負責的高管帶隊到車間親自問候并送上領(lǐng)導(dǎo)寄語，感謝員工為四達做出的貢獻，表達公司對過生日員工的真摯祝福）或者是月度例會上（后勤人員以及中層），讓過生日的人員站在臺上，其他人員則分別給他送上真誠的贊美，可以是一句話，可以是一個故事，也可以是一首歌。

3、生日賀卡

把一些夸贊或感謝的話語寫在一個提前設(shè)計好的美麗的卡片上，由高管或部門負責人簽名，親手送給壽星手上。

4、壽星宣傳

對當月過生日的員工，在公司的報紙或光榮榜上對這些“壽星”表示美好的祝福與祝愿，內(nèi)容包括：員工照片、生日日期以及領(lǐng)

1導(dǎo)的寄語等。

5、生日禮物

送經(jīng)濟、實用的生日紀念品：建議一線員工每人20元、后勤員工每人30元、中層管理每人50元，既溫暖了員工的心，也展現(xiàn)了公司“大家庭”的溫暖，又能使員工找到歸屬感。

6、中層人員，可根據(jù)本月過生日的人數(shù)情況由人力資源宣傳部考慮策劃一場快樂的生日慶祝活動。

三、獎品預(yù)算

根據(jù)季節(jié)不同，建議每季度或者半年發(fā)一樣的生日禮品（如洗衣液、洗發(fā)液、沐浴露、暖手寶）等日化用品。

四、注意事項

1、形式多樣化，避免千篇一律，彈性處理。

2、實行保密原則（不要讓員工事先知道禮物是什么，給其驚喜。）

3、根據(jù)不同員工的性格特點、興趣愛好，從最深處了解員工最想得到的是什么？

4、以上方案費用不等、禮物不同，也可設(shè)立抽獎箱，根據(jù)實際情況由員工抽取，抽到什么是什么，會給員工帶來更多意外驚喜和歡笑。

人力資源宣傳部

員工4月份生日策劃方案

一、策劃實施月份：4月份

二、生日人姓名（6人）：

三、具體操作流程

第三篇：生日聚會策劃方案

生日聚會策劃方案

聚會地點： 聚會時間： 參加人員：

聚會主題：生日穿越PARTY

一、活動費用及預(yù)算：

1、樂隊費用：1000元

2、服裝費用：800元

3、化裝費用：500元

4、裝飾費用：3000元（紅玫瑰999朵）

500（應(yīng)景布置）

5、生日蛋糕：1000（三層）

6、生日禮物：2克拉裸鉆（待定）

2.14ct ￥86600

顏色N 凈度VVS2 切工EX

二、聚會流程：

1、進場：邀請女主角進場，背景音樂響起：《當》，PPT播放女主角生活照（需提供相冊）

穿越情景布置：清內(nèi)廷小禮堂——交泰殿，為皇后千秋節(jié)受慶賀 的場所，清皇后生日稱“千秋節(jié)”。會議桌呈非字型擺放，主席臺設(shè)兩人位，玫瑰花呈心型狀布置，需提供各款果盤，干果若干。

2、步入：著嬪妃裝8人分兩排站列恭迎，男主角著清宮龍袍居中站列迎接。著太監(jiān)服1人高喊：“皇后娘娘駕到”，眾嬪妃齊喊“皇后娘娘吉祥”。

女主角踩紅地毯進入，由嬪妃1人引導(dǎo)至更衣處換裝（皇后鳳袍），背景音樂切換，主持人著清官服進場，煽情的開場白，需引起男女主角回憶戀愛往事，PPT播放婚紗照，夫妻合影等。

3、送禮：女主角換裝完畢進入臺前，背景音樂再次響起，男主角深情告白，穿插贈送生日禮物（由嬪妃1人呈上）。合影環(huán)節(jié)

4、禮花：著太監(jiān)4人開啟禮花炮，男主角開啟幸福的香檳酒（需設(shè)香檳塔），分給眾嬪妃，一并舉杯恭祝“皇后娘娘生日快樂！千歲千歲千千歲”。

5、舞會：主持人宣布宴會正式開始：慢四舞起，男女主角領(lǐng)舞，眾人群起；中三舞結(jié)束后生日蛋糕緩緩?fù)瞥觯ㄖO(jiān)服2人，滅燈燃燭，需小推車）

6、蛋糕：女主角切蛋糕，分享生日喜悅，背景音樂切換成《生日快樂》曲。主持人介入進行小游戲2—3個，男主角派送圣誕小禮品。

7、狂歡：背景音樂DJ版《一萬個舍不得》

8、結(jié)束：男女主角退場，晚餐3號包廂或5號包廂

第四篇：生日會策劃方案

員工生日會策劃方案

一、目的為體現(xiàn)公司對員工的人性化管理和人文關(guān)懷，加強公司內(nèi)部的溝通和交流，以此增進員工對公司的認同感和歸屬感，讓大家在公司這個大家庭中更好的工作；同時推進公司企業(yè)文化建設(shè)，加深企業(yè)文化內(nèi)涵。

二、主題

員工生日會

三、活動時間

每月舉辦一次(如本月人數(shù)較少可兩月舉辦一次），日期在月份中旬，具體日期和時間根據(jù)人力資源部提前通知

四、活動場地

會議室（待定）

五、活動對象

當月生日的員工、公司領(lǐng)導(dǎo)、部門經(jīng)理等同事

六、活動工作安排

1、活動前期準備

（1）人力資源部統(tǒng)計當月生日員工名單，準備好生日賀卡，請同事、領(lǐng)導(dǎo)寫祝福語

并簽名，；

（2）邀請當月生日員工參加活動，同時請領(lǐng)導(dǎo)同事參加；

（3）訂購生日蛋糕，購買生日小禮品，準備好活動需要的物品；

（4）活動現(xiàn)場布置。

2、活動現(xiàn)場內(nèi)容安排

（1）主持人開場；

（2）領(lǐng)導(dǎo)寄語表達公司對員工的祝福；

（3）生日員工代表發(fā)言（根據(jù)當月實際人數(shù)，如果人數(shù)少的話，可以每人發(fā)言分享

人生經(jīng)歷中比較有意義的事情）；

（4）領(lǐng)導(dǎo)贈送賀卡和生日小禮物；

（5）唱生日歌，許愿，分享生日蛋糕，合影；

（6）活動結(jié)束，清理場地。

（人員名單確認、物品采購、人員名單統(tǒng)計、生日會現(xiàn)場布置等工作由人力資源部負責完成及落實）

七、活動費用預(yù)算

第五篇：兒童生日策劃方案

兒童生日策劃方案

一、舉辦生日慶典的時間： 年 月 日晚舉行迎賓宴會。

二、舉辦生日慶典的地點和場所：

三、參加慶典的人數(shù)：

四、生日慶典儀式開始時間：

生日party正式開始時間為兩個半小時

13：00客人開始午餐（快餐）有背景音樂，文藝表演。

五、生日慶典儀式和活動內(nèi)容（開始–閃亮登場：熱鬧快捷，6、或氣球升空表演、入場發(fā)小孩小禮品、簽到簿）

1． 主持人（營造和諧、歡快的喜慶氣氛）

2． 家長講話（胸花）

3． 壽星講話（胸花）

4． 來賓致詞和講話

5． 切蛋糕

7． 孩子講話或展示表演（以展示孩子的才藝為主題，8． 要求參加的每個孩子都表演一個節(jié)目）

9． 同學(xué)朋友為壽星送禮物（或集體送花）

10． 共同唱《生日快樂》歌

11． 文藝演出：中午 電子琴帶演唱、古箏（4—6人）、琵琶（4—6人）

（兩場）晚上 少兒拉丁（2對）、魔術(shù)、葫蘆獨奏、薩克斯獨奏、小品（三人）

孩子才藝發(fā)揮、自由表演，節(jié)目由孩子定

（附件：周歲孩子的特別策劃 一歲的寶寶還不太了解生日的含義，內(nèi)容繁多，程式復(fù)雜的生日Party并不適合一歲的小朋友，花樣太多的生日儀式會讓剛滿周歲的小朋友過于疲勞，所以一周歲的生日Party應(yīng)盡可能簡單，時間不能超過一小時。記錄式的紀念物的制作是周歲生日的重頭戲。生日DV、生日涂鴉、生日報紙、看時間飛逝、一棵樹的紀念、生日紀念書、抓周、生日面、生日蛋、生日宴。）

六、會場主格調(diào)——-生日和節(jié)日的喜慶氣氛，突出熱烈、歡快活潑、積極向上的主題

1、布置場內(nèi)景：主席臺的布置：

上方：橫幅（紅色底白字）內(nèi)容為“某某、某某生日Party宴會“

正面：照片噴繪

兩旁：條幅（兩副）根據(jù)孩子姓名擬兩副對聯(lián)

大門口的布置：

設(shè)生日party歡迎牌，兩旁擺鮮花

2、布置場外景：party主會場設(shè)在游泳池旁

大門口處布置：迎賓牌、鮮花擺放兩旁

主道布置 ：鋪設(shè)紅地毯

主會場布置 ：紅色拱門設(shè)在主席臺前面，主席臺上設(shè)有一架白色鋼琴，上有橫幅，左右有條幅，彩球懸在主會場上空，主席臺背景為彩色照片噴繪，禮花10枚，鞭炮等。親朋好友在泳池另三邊就座。

六、專業(yè)人員如下：

．主持人 專業(yè)司儀、主持人

（兩個主持）

．影視攝像人員 專業(yè)攝像人員

（兩個攝像師）

攝影師（兩場）（一個攝影師）

．禮品協(xié)商價 按來賓人數(shù)

．專業(yè)督導(dǎo)一名