第一篇：考察報告-市政府副秘書長辦公室主任主要現實表現

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市政府副秘書長辦公室主任主要現實表現

xx同志于2000年9月任市政府辦公室主任，2002年12月經市人大三屆常委會第一次會議通過任命，2004年7月任市政府副秘書長兼辦公室主任。xxx同志能認真貫徹黨的路線方針政策，在政治上與黨中央保持高度一致，認真實踐“三個代表”的重要思想，注重增強黨性鍛煉和自身修養；政治上成熟，工作作風樸實，為人坦誠忠厚；能努力鉆研社會主義市場經濟理論和業務知識，既具有較深厚的理****底，又十分注重理論與實踐的結合，善于運用現代理念和方法解決工作中遇到的問題；能夠圍繞市委、市政府的中心任務，創造性地開展工作，具有較強的組織領導和綜合協調能力；有強烈的事業心和責任感，工作兢兢業業，任勞任怨，勇于進取和開拓創新，各項工作任務完成的比較出色，得到了市領導和社會各界的良好評價。主要表現如下：

一、注重學習，黨性強，作風正，政治業務素質高。xxx同志注重加強學習，注重加強主觀世界的改造，注重加強自身黨性修養，能牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，具有良好的思想品德和道德風尚。在保持共產黨員先進性教育活動中，能認真學習馬列主義、******思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，帶頭開展批評與自我批評，認真剖析自己思想和工作中存在的突出問題，制定措施認真進行整改。善于運用辯證唯物主義和歷史唯物主義的觀點和方法分析事物、處理問題，有較強的解決重點、難點問題和應對復雜局面的能力。政治上堅定、成熟，工作中敢于堅持原則，敢于向不良傾向和行為作斗爭，為人坦蕩正派。能帶頭執行黨的路線方針政策和市委、市政府的各項決定，認真履行工作職責，較好完成領導交辦的各項工作任務。

二、組織領導和協調能力強，勇于攻堅克難，富于工作創新。該同志勇于承擔責任，遇事不推不拖，敢于碰硬，善于協調，解決實際問題能力較強。在擔任辦公室主任職務時，市委、市政府已確定向新區搬遷，在時間緊、工程量大而資金又嚴重不足的情況下，他帶領基建班子成員，一方面協調資金和基建物資，一方面抓質量搶進度，如期完成了近3萬平方米的辦公大樓維修裝修任務，保證了市委市政府機關順利搬遷和機關工作的正常運轉。在機構改革中，面臨冗員、減編和新并入體改委、政府研究室兩個單位的壓力，他組織班子成員認真研究有關政策，結合人員編制實際，周密制定并認真落實改革方案，使21名符合條件的干部職工主動提出了離崗休養，57名同志全部競聘到相應工作崗位，9名年輕干部走上中層領導崗位，全辦干部隊伍結構發生根本變化，工作熱情普遍提高，成為市直機關機構改革的成功范例。辦公室人員少、應急性工作任務較多，他善于調動方方面面的積極性，通過“突出重點，打總體戰”的方式和強化科室獨立開展工作的機制，收到了事半功倍的成效，使政府領導同志的政務事務服務得到全面保障，工作運行順暢。

三、善于抓班子，帶隊伍，在加強辦公室自身建設上成效顯著。xxx同志具有一定的組織領導能力，善于帶班子、帶隊伍。在班子中能夠充分發揮“班長”作用。在執行民主集中制和重大事項實行民主決策過程中，能虛心聽取不同意見，廣泛采納正確的建議，并起到統領和導向作用。精于維護班子團結，經常與班子成員溝通思想，統一認識，班子成員間配合默契，互助性、協調性強，真正做到了分工不分家。他能堅持正確的用人導向，嚴格執行干部選拔任用條例，把堅持公開、公正、公平和重公論、重實績的原則貫穿于提拔使用干部的始終。他注重培養干部特別在使用中培養干部和維護干部的積極性，能夠用人所長避其所短，使之各盡其才、各展其能，充分發揮創造性和內在潛力。他大力倡導學習之風，通過完善學習制度，形成了濃厚的學習氛圍，有力地促進了全體干部職工政治業務素質的提高。他帶頭大力弘揚正氣、崇尚美德、追求進步、致力創新，使全辦職工的思想狀況、精神面貌有很大改觀，兢兢業業、吃苦耐勞的敬業精神發揚光大，工作效率和工作質量不斷有新的提高，呈現出團結向上、人心思進、求真務實、爭創一流的濃厚氛圍和良好工作局面。三年來集中培訓人員達64人次，先后有31名同志被提拔到中層干部崗位工作，5名科級干部走上了處級領導崗位，有3名同志被列為處級后備干部，7名同志加入了中國共產黨，15名同志被評為優秀公務員，6名同志被評為模范工作者，16名同志被評為黨員先鋒崗和模范黨員。

四、能認真履行職責，有很強的責任心和事業心，工作業績比較突出。xxx同志勤勉敬業，恪盡職守，甘于奉獻，具有強烈的事業心和責任感，在服務領導多、工作量大、人員緊的情況下，能統籌兼顧，把握大局，及時、準確、高質量地完成機關政務、各類重要會議、重要接待和重要外事活動的服務工作。在強化服務職能方面，xxx同志注意把握辦公室的工作重心和關鍵，為領導服務做到主動超前，為到xx掛職鍛煉領導服務做到周全細致，為基層和群眾服務做到優質高效，重大活動接待服務做到準確到位。特別是對重大接待任務，都能親自指揮、統籌協調、周密安排，使每次接待活動都做到井然有序。三年來，共接待國家及省各級領導、國內外來賓1510人次，從未出現大的紕漏和工作失誤。在推進政務和后勤工作方面，xxx同志積極致力推進辦公室制度化、規范化和現代化建設，工作講究方法，講求效率，注重質量，力求創新，為政府工作提供了有力保障。三年共完成領導講話、工作匯報等材料172個、200余萬字，完成了調研文章10余篇，組織編寫出版了《xx辦事指南》。制發政府、辦公室各類文件1667件，接收文件4300余件。組織完成各類會議1200余次。編發《政務信息》110期、《信息參閱》88期，被省政府辦公廳采用信息387條，始終是省政府辦公廳信息工作的先進集體。完成督辦檢查事項2822項，解決各類問題520件，刊發《督查與落實》108期，《催辦情況》124期。組織建設了政府政務信息化中心，實現了與省政府政務網互聯互通和視頻會議網絡的互聯互通。各政務科室全部配備了電腦，從事文字工作的人手1臺，并實現內部聯網、辦公自動化。在全省13個地市中首家應用辦公oa軟件、實現公文制發網上運行。在黨建和精神文明建設方面，能堅持兩手抓，重視機關黨建工作，認真組織開展“三個代表”責任區、“三服務兩滿意”和精神文明創建活動，不斷豐富機關的政治生活和文化生活，取得了顯著成效。辦黨委被評為先進黨組織、市直機關工委系統先進黨委和軍警民共建共育先進集體標兵。辦公室被評為市級“創三優文明機關、做人民滿意公仆”先進單位，再次評為市文明單位標兵。在2004年度參加市直黨政領導班子目標責任制考核的53個單位中，政府辦名列第五，列為優秀檔次。

五、能嚴于律己，立黨為公，認真實踐全心全意為人民服務的宗旨。xxx同志在工作和生活中能始終牢記“兩個務必”，認真落實《廉政準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例（試行）》及市委關于黨員領導干部廉潔從政和廉潔自律規定。按照“兩風”建設的要求，在政府辦機關全面落實推進廉政建設的長效機制，嚴格要求領導班子成員和領導身邊工作人員。能以身作則，嚴格要求自己，生活簡樸，工作平實，從不違反政治紀律、組織紀律、經濟紀律和生活紀律。能認真實踐全心全意為人民服務的宗旨，踐行“三個代表”重要思想，盡心盡力為外來辦事人員和上訪人員提供周到細致的服務。關心職工生活和疾苦，想盡辦法為大家謀福利，為改善職工的生活條件，組織建設了２棟職工集資樓，使60名職工遷入了新居。堅持走訪慰問離退休老干部制度，每年走訪慰問離退休職工20余人次。為預防職務犯罪，全面實行政務公開和財務公開，重大事面和大額支出集體研究。大樓維修和住宅樓建設工程，都嚴格實行了招投標。辦內人員無一人有違法違紀行為。不足：學習的主動性不強、工作中有急躁情緒，好批評人。

第二篇：市政府副秘書長辦公室主任主要現實表現

市政府副秘書長辦公室主任主要現實表現

xx同志于2000年9月任市政府辦公室主任，2002年12月經市人大三屆常委會第一次會議通過任命，2004年7月任市政府副秘書長兼辦公室主任。xxx同志能認真貫徹黨的路線方針政策，在政治上與黨中央保持高度一致，認真實踐“三個代表”的重要思想，注重增強黨性鍛煉和自身修養；政治上成熟，工作作風樸實，為人坦誠忠厚；能努力鉆研社會主義市場經濟理論和業務知識，既具有較深厚的理論功底，又十分注重理論與實踐的結合，善于運用現代理念和方法解決工作中遇到的問題；能夠圍繞市委、市政府的中心任務，創造性地開展工作，具有較強的組織領導和綜合協調能力；有強烈的事業心和責任感，工作兢兢業業，任勞任怨，勇于進取和開拓創新，各項工作任務完成的比較出色，得到了市領導和社會各界的良好評價。主要表現如下：

一、注重學習，黨性強，作風正，政治業務素質高。xxx同志注重加強學習，注重加強主觀世界的改造，注重加強自身黨性修養，能牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，具有良好的思想品德和道德風尚。在保持共產黨員先進性教育活動中，能認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，帶頭開展批評與自我批評，認真剖析自己思想和工作中存在的突出問題，制定措施認真進行整改。善于運用辯證唯物主義和歷史唯物主義的觀點和方法分析事物、處理問題，有較強的解決重點、難點問題和應對復雜局面的能力。政治上堅定、成熟，工作中敢于堅持原則，敢于向不良傾向和行為作斗爭，為人坦蕩正派。能帶頭執行黨的路線方針政策和市委、市政府的各項決定，認真履行工作職責，較好完成領導交辦的各項工作任務。

二、組織領導和協調能力強，勇于攻堅克難，富于工作創新。該同志勇于承擔責任，遇事不推不拖，敢于碰硬，善于協調，解決實際問題能力較強。在擔任辦公室主任職務時，市委、市政府已確定向新區搬遷，在時間緊、工程量大而資金又嚴重不足的情況下，他帶領基建班子成員，一方面協調資金和基建物資，一方面抓質量搶進度，如期完成了近3萬平方米的辦公大樓維修裝修任務，保證了市委市政府機關順利搬遷和機關工作的正常運轉。在機構改革中，面臨冗員、減編和新并入體改委、政府研究室兩個單位的壓力，他組織班子成員認真研究有關政策，結合人員編制實際，周密制定并認真落實改革方案，使21名符合條件的干部職工主動提出了離崗休養，57名同志全部競聘到相應工作崗位，9名年輕干部走上中層領導崗位，全辦干部隊伍結構發生根本變化，工作熱情普遍提高，成為市直機關機構改革的成功范例。辦公室人員少、應急性工作任務較多，他善于調動方方面面的積極性，通過“突出重點，打總體戰”的方式和強化科室獨立開展工作的機制，收到了事半功倍的成效，使政府領導同志的政務事務服務得到全面保障，工作運行順暢。

三、善于抓班子，帶隊伍，在加強辦公室自身建設上成效顯著。xxx同志具有一定的組織領導能力，善于帶班子、帶隊伍。在班子中能夠充分發揮“班長”作用。在執行民主集中制和重大事項實行民主決策過程中，能虛心聽取不同意見，廣泛采納正確的建議，并起到統領和導向作用。精于維護班子團結，經常與班子成員溝通思想，統一認識，班子成員間配合默契，互助性、協調性強，真正做到了分工不分家。他能堅持正確的用人導向，嚴格執行干部選拔任用條例，把堅持公開、公正、公平和重公論、重實績的原則貫穿于提拔使用干部的始終。他注重培養干部特別在使用中培養干部和維護干部的積極性，能夠用人所長避其所短，使之各盡其才、各展其能，充分發揮創造性和內在潛力。他大力倡導學習之風，通過完善學習制度，形成了濃厚的學習氛圍，有力地促進了全體干部職工政治業務素質的提高。他帶頭大力弘揚正氣、崇尚美德、追求進步、致力創新，使全辦職工的思想狀況、精神面貌有很大改觀，兢兢業業、吃苦耐勞的敬業精神發揚光大，工作效率和工作質量不斷有新的提高，呈現出團結向上、人心思進、求真務實、爭創一流的濃厚氛圍和良好工作局面。三年來集中培訓人員達64人次，先后有31名同志被提拔到中層干部崗位工作，5名科級干部走上了處級領導崗位，有3名同志被列為處級后備干部，7名同志加入了中國共產黨，15名同志被評為優秀公務員，6名同志被評為模范工作者，16名同志被評為黨員先鋒崗和模范黨員。

四、能認真履行職責，有很強的責任心和事業心，工作業績比較突出。xxx同志勤勉敬業，恪盡職守，甘于奉獻，具有強烈的事業心和責任感，在服務領導多、工作量大、人員緊的情況下，能統籌兼顧，把握大局，及時、準確、高質量地完成機關政務、各類重要會議、重要接待和重要外事活動的服務工作。在強化服務職能方面，xxx同志注意把握辦公室的工作重心和關鍵，為領導服務做到主動超前，為到xx掛職鍛煉領導服務做到周全細致，為基層和群眾服務做到優質

第三篇：辦公室主任現實表現

XX同志現實表現

XX同志2008年10月至今任XXX人民政府辦公室主任。近四年來，他始終抱著對黨、對人民忠誠負責的態度，勤奮工作，干凈做事，坦誠待人，為保證政府工作有序、高效運轉做出了積極努力。

XX同志注重加強學習，理論功底扎實，視野開闊，思維活躍，善于開拓創新。尤其能認真系統地學習黨的十七大、“三個代表”精神和科學發展觀等黨的最新理論成果，以及新形勢下政府辦公室的理論知識，并自覺把學到的東西融入到具體工作中，努力做到學以致用、用以促學。

XX同志組織協調能力強，特別在一些大型的會務及接待方面，尤其是在我鎮每年舉辦的朝鮮民俗節和秋季采摘節的大型活動中，提前安排、精心組織、周密部署，保證了各項活動的順利進行，得到上級領導和賓客的充分肯定。

XX同志組織原則性強，顧全大局，不計較個人名利的得失，在多項人事變動中堅決服從組織安排，任勞任怨、勤懇工作，體現了一名共產黨員應有的品質。

XX同志工作思路清晰，工作作風務實，善于攻堅克難，及時解決工作中出現的矛盾和問題，促進了政府工作部署的貫徹落實。加強信息報送工作，修改完善了《辦公室信息工作考核辦法》，實行“月通報、季評比、年考核”制度，細化分值，加強政府應急管理工作，制定了應急管理工作制度和應急管理重要事項處理程序，使得應急管理體系更趨完善，嚴格24小時應急值班制度，全面收集掌握信息，做好上情下達、下情上傳，在各次應急工作中較好地發揮了作用。同時，在政務服務和信息化建設、政府法制等工作中，也積極發揮了自己的作用。

XX同志群眾觀念強，對老百姓感情真摯深厚，真心實意為群眾服務。無論哪的老百姓來詢問有關政策、反應情況和問題都是和顏悅色、熱情接待、耐心解答，贏得了群眾的信任和支持，也樹立了政府良好的形象。

XX同志作風正派，胸襟開闊，能認真聽取同志們的批評和意見，團結同志，集思廣益。善于協調上下內外的關系，具有較強的組織協調能力。對辦公室成員充分信任，既放權加責，又全力支持，辦公室團結協作，富有朝氣和活力。

第四篇：辦公室主任現實表現

XX同志現實表現

XX同志2010年10月至今任XX區政府辦公室主任。近一年來，他始終抱著對黨、對人民忠誠負責的態度，勤奮工作，干凈做事，坦誠待人，為保證政府工作有序、高效運轉做出了積極努力。

xx同志注重加強學習，理論功底扎實，視野開闊，思維活躍，善于開拓創新。尤其能認真系統地學習黨的十七大、十七屆四中、五中全會精神和科學發展觀等黨的最新理論成果，以及新形勢下政府辦公室的理論知識，并自覺把學到的東西融入到具體工作中，努力做到學以致用、用以促學。

xx同志組織協調能力強，特別在一些大型的會務及接待方面，提前安排、精心組織、周密部署，尤其是在第十x屆x洽會上，創造性提出實行“分團組長負責制”保證了節會各項活動的順利進行，得到上級領導和賓客的充分肯定。

xx同志工作思路清晰，工作作風務實，善于攻堅克難，及時解決工作中出現的矛盾和問題，促進了政府工作部署的貫徹落實。高度重視督查工作，把政府常務會議議定事項、安排的重要任務及政府領導的專項批示，作為重點督查范圍，全年辦理各級領導批示件xx件；辦理市長專線來電xx件，回復市政府信息網、人民網留言xx條，答復率均達xx％。加強信息調研工作，修改完善了《辦公室信息工作考核辦法》，實行“月通報、季評比、年考核”制度，細化分值，嚴格獎懲，全年共向市政府報送信息xx條，采錄率達xx%，信息工作列全市第三名。加強政府應急管理工作，制定了應急管理工作制度和應急管理重要事項處理程序，使得應急管理體系更趨完善，嚴格24小時應急值班制度，全面收集掌握信息，做好上情下達、下情上傳，在各次應急工作中較好地發揮了作用。同時，在政務服務和信息化建設、政府法制等工作中，也積極發揮了自己的作用。

xx同志群眾觀念強，對群眾感情真摯深厚，關注民生，真心實意為群眾服務。無論是在政府作決策、安排工作時，還是在起草文稿時，都積極建言體現以人為本，關注和解決民生問題，為民辦實事。熱心接待群眾來訪，贏得了群眾的信任和支持，也樹立了政府良好的形象。

xx同志作風正派，胸襟開闊，能認真堅持民主集中制原則，團結同志，集思廣益。善于協調上下內外的關系，具有較強的組織協調能力。注重抓班子帶隊伍，對班子成員充分信任，既放權加責，又全力支持，班子團結協作，富有朝氣和活力。

xx同志生活儉樸，嚴于律己，重視辦公室領導班子的廉政建設，帶頭遵守黨風廉政建設的一系列規定，促進了廉政建設責任制的有效落實。

第五篇：政府辦公室主任 現實表現材料

政府辦公室主任現實表現材料

一、政治堅定、遵守紀律，執行上級決策堅決。該同志嚴守政治紀律，在大是大非面前旗幟鮮明、立場堅定，在思想上、行動上同中央、省、市、區委保持高度一致，堅決貫徹執行中央、省、市、區委路線、方針、政策。在突發事件的重大考驗面前，沉著應對，沖鋒在前，充分發揮黨員先鋒模范帶頭作用，妥善處置＃＃等突發事件，用實際行動支持維護了社會的團結穩定。在全力以赴抓好辦公室工作的同時，努力抓好政府各項工作的督辦，提高了服務領導、服務機關、服務基層的水平。

二、學習刻苦、不斷總結，善于指導實踐工作。該同志在學習上非常刻苦，始終堅持學習黨的基本理論、現代科學管理知識、經濟法律知識，不斷提高自身的政策理論水平和綜合素質。在學習的同時，善于總結和積累經驗，不斷提高駕馭全局的能力。注重理論指導實踐，積極開展了“＃＃黨員”評選活動，在全區率先提出打造“＃＃”黨建品牌，促進了機關管理和黨建工作的創新發展，獲得了市級文明單位標兵稱號。建立健全學習制度，帶動工作人員的整體素質提升。

三、顧全大局、團結協作，抓班子帶隊伍能力強。該同志工作上顧全大局，帶頭搞好團結，堅持大事講原則，小事

還是經濟工作都取得了令人矚目的成績，法制、民宗、檔案、政務公開始終位列全市前茅，招商引資和新增稅收位居全區前列，實現了政府辦各項工作的跨越式發展。連續三年超額完成招商引資、新增稅收目標任務，年均增幅達到50%以上。政府辦各項工作走在全區的前列，獲得了區級勞動模范先進集體稱號。

六、嚴于律己、廉潔從政，在干部群眾中威信很高。該同志時時處處嚴格要求自己，認真執行領導干部廉潔自律的有關規定，落實黨風廉政建設責任制，要求別人做到的自己首先做到，在廉潔從政上成為楷模。待人熱情，平易近人，關心下屬，口碑極好，在干部群眾中有很高的威信。

不足：一是由于事務繁雜，埋頭工作，理論學習方面還不夠系統；二是各項工作按部就班推進的時候多，工作開拓創新步伐還不夠大。